職場人的相處技巧

　　其實，每一個人要取得成功，僅有很強的工作能力是不夠的，你必須兩條腿走路，既要努力做好自己分內(nèi)的工作，又要處理好人際關(guān)系。下面是小編分享的職場人的相處技巧，一起來看一下吧。

　　最近聽說了一個新詞“凹地效應(yīng)”，就是指某個事物因為具有某些特征或優(yōu)點，從而對某些事物產(chǎn)生一種吸引力，導(dǎo)致這些事物向這個地方聚集。

　　凹地的特性是聚勢，人生聚勢的結(jié)局就是處世成功。如果你想擁有好人緣，提高自己的人氣指數(shù)，聚集一批好朋友，那么就要讓自己成為一片“凹地”。

　　一個人只要具有“凹地”特征，就能聚集人氣，自然有貴人相助。想做一片聚人氣的“凹地”當然也要具備幾個要素：

　　一是聆聽。

　　有的人很受人歡迎，人人都喜歡與之結(jié)交。這種人往往人緣特別好，凡事比較容易成功，因為他們非常善于聆聽。多聽有助于信息的搜集、人事的觀察，還可以避免因多說話而造成的差錯，是現(xiàn)代人重要的修養(yǎng)之一。學(xué)會聆聽是處世的一個重要法寶，認真地聆聽別人，直到他們把話說完。堅持下去，你就會有意外的收獲。

　　二是謙虛。

　　不恥下問、不驕不躁、不矜不伐、深藏若虛、洗耳恭聽、虛懷若谷、擇善而從……在中華文字中如此表述謙虛的詞很多。 在現(xiàn)實生活中，謙虛謹慎者往往能夠顧全大局，尊重他人，團結(jié)協(xié)作，嚴以律己。在勝利、順境、成績面前，謙虛猶如一個冷靜的使者，教人自省自問，與心靈對話。

　　三是包容。

　　職場上的技巧，包容很得要，林肯總統(tǒng)對政敵素以包容著稱，后來終于引起一議員的不滿，議員說：“你不應(yīng)該試圖和那些人交朋友，而應(yīng)該消滅他們�！绷挚衔⑿χ�回答：“當他們變成我的朋友，難道我不正是在消滅我的敵人嗎?”這句話一語中的，讓人不得不佩服林肯的胸懷。

　　對手有時候就是我們潛在的朋友。能否包容，不僅是一種氣度雅量，也是一種處世藝術(shù)。

　　以上就是職場上應(yīng)學(xué)會的三個技巧，也是交際上必須學(xué)會的技巧，包容，聆聽，謙虛三大方面，聽起來很少，但做起來不容易，不管是職場或家里、社會上都應(yīng)該如此，這樣才能讓你的人才走到最高峰處

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