怎樣做好企業(yè)文化建設(shè)

　　導(dǎo)語(yǔ)：企業(yè)文化一般是指企業(yè)在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中逐漸形成的，由企業(yè)內(nèi)部成員共同認(rèn)可和遵守的價(jià)值觀(guān)、經(jīng)營(yíng)理念和團(tuán)隊(duì)精神，并在此基礎(chǔ)上形成的經(jīng)營(yíng)行為的總稱(chēng)。在一定程度上說(shuō)，擁有優(yōu)秀的企業(yè)文化，就會(huì)塑造完美的企業(yè)，不斷在市場(chǎng)中進(jìn)取，增強(qiáng)自己的競(jìng)爭(zhēng)力。

　　怎樣做好企業(yè)文化建設(shè)

　　1 揚(yáng)企業(yè)精神、定發(fā)展坐標(biāo)

　　人不能沒(méi)有主心骨，沒(méi)有精神，企業(yè)同樣如此。良好的企業(yè)精神狀況，對(duì)于企業(yè)凝聚人心，鼓舞士氣有著不可替代的作用，是企業(yè)創(chuàng)業(yè)和發(fā)展的動(dòng)力。企業(yè)除要有自己的主心骨外，還必須有自己的發(fā)展坐標(biāo)。

　　因?yàn)槭袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)既是資金、設(shè)備等物質(zhì)條件的較量，也是開(kāi)拓進(jìn)取、銳意創(chuàng)新等企業(yè)文化的較量。這就決定了面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)，企業(yè)在具備一定物質(zhì)條件的同時(shí)，必須注重精神的力量，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。一個(gè)企業(yè)的企業(yè)精神必須是自己特有的創(chuàng)業(yè)、興業(yè)的實(shí)際中概括提煉出來(lái)的，應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)共性和個(gè)性的統(tǒng)一，體現(xiàn)企業(yè)自身獨(dú)有的特色和魅力。

　　2 立企業(yè)理念、重鑄凝聚力

　　企業(yè)理念是企業(yè)發(fā)展的理論基礎(chǔ)，是市場(chǎng)運(yùn)作的指導(dǎo)思想，理念形成需要廣大員工的認(rèn)同，并成為共識(shí)。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，企業(yè)員工如何建立企業(yè)理念，重鑄企業(yè)的凝聚力，這也是擺在企業(yè)面前的一道重大課題。它為加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)整個(gè)企業(yè)向前邁進(jìn)起到重要作用。

　　企業(yè)要發(fā)展就必須有開(kāi)拓進(jìn)取和創(chuàng)新精神，建立和形成企業(yè)理念，重鑄企業(yè)的凝聚力。為此，可以緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展來(lái)開(kāi)展一次“金點(diǎn)子工程”、“我為企業(yè)進(jìn)一言”等理論研討活動(dòng)，來(lái)增強(qiáng)企業(yè)員工的參與意識(shí)，使員工在企業(yè)中能找到個(gè)性、能力的最大發(fā)揮，實(shí)現(xiàn)價(jià)值的最大化。通過(guò)這些活動(dòng)的特有方式，可以匯聚廣大企業(yè)員工共同的思想結(jié)晶。使具有企業(yè)文化特色的新理念能把廣大企業(yè)員工凝結(jié)成一個(gè)利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、榮辱與共的命運(yùn)共同體，鑄成企業(yè)強(qiáng)大的凝聚力，鑄就年年創(chuàng)記錄的輝煌業(yè)績(jī)，使它成為企業(yè)最具潛力的寶貴財(cái)富。

　　3 創(chuàng)服務(wù)“名牌”、樹(shù)良好形象

　　企業(yè)的生命在于產(chǎn)品，產(chǎn)品的生命在于銷(xiāo)售，在于市場(chǎng)的占有率。企業(yè)無(wú)論是生產(chǎn)行業(yè)還是服務(wù)行業(yè)，其“名牌”產(chǎn)品就是優(yōu)質(zhì)服務(wù)，把客戶(hù)的利益放在首要位置，盡其所能滿(mǎn)足客戶(hù)的需求。俗話(huà)說(shuō)得好，產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)走向市場(chǎng)的通行證。只要以?xún)?yōu)質(zhì)的'服務(wù)，為廣大客戶(hù)作出最好的質(zhì)量承諾，就能贏(yíng)得市場(chǎng)，保持企業(yè)旺盛的生命力。

　　因此，在企業(yè)文化建設(shè)中，要?jiǎng)?chuàng)服務(wù)“名牌”，高起點(diǎn)地塑造企業(yè)良好形象，提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力。

　　好的形象是企業(yè)步入良性循環(huán)的條件。企業(yè)形象包括企業(yè)產(chǎn)品形象、服務(wù)形象、員工形象等等。企業(yè)員工要以高起點(diǎn)地塑造企業(yè)形象，作為企業(yè)文化的重要切入點(diǎn)，在形象建設(shè)中要確保一流的“產(chǎn)品”形象，一流的管理形象，一流的隊(duì)伍形象和一流的環(huán)境形象。

　　4 抓科學(xué)管理、搞廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)

　　沒(méi)有科學(xué)的管理，就沒(méi)有現(xiàn)代成功的企業(yè)�？茖W(xué)的管理是企業(yè)成功的關(guān)鍵。企業(yè)管理是企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。因此，在加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)中，不能把企業(yè)簡(jiǎn)單地等同企業(yè)的文體活動(dòng)，而是在企業(yè)現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，通過(guò)創(chuàng)新、改革，把文化建設(shè)滲透于管理當(dāng)中，按照社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新要求，實(shí)施科學(xué)管理，提出以標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)攬全局，創(chuàng)造適合人潛能的發(fā)展的機(jī)制、條件，形成具有本企業(yè)行業(yè)的特色管理模式，從而全面提高企業(yè)的整體管理水平。實(shí)踐證明，科學(xué)管理時(shí)時(shí)刻刻都對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)發(fā)生影響和作用，是企業(yè)走向成功的關(guān)鍵。

　　廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)是指涉及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，企業(yè)員工切身利益、干部廉潔自律等重大問(wèn)題，通過(guò)員工代表大會(huì)這一基本載體和其他形式，適時(shí)而不加隱蔽地向全體員工公布。廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)是一個(gè)發(fā)動(dòng)和依靠廣大企業(yè)員工知廠(chǎng)情、參廠(chǎng)政、管廠(chǎng)事、督廠(chǎng)行、促?gòu)S興的民主管理過(guò)程，是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者和勞動(dòng)者雙向溝通，互相信任、互相理解、互相支持、互相關(guān)心、互相依靠、互相監(jiān)督、互相制約、互相合作的過(guò)程。

　　推行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)，就一定要堅(jiān)持公開(kāi)的全員性、廣泛性、群眾性、時(shí)效性，尊重、保障、落實(shí)企業(yè)員工的知情權(quán)，才能夠取信于民，保護(hù)、調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大員工民主參與、民主管理、民主監(jiān)督的熱情和積極性，使廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)真正起到應(yīng)有的作用。因此，實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)，是加強(qiáng)企業(yè)管理的重要手段，是加大監(jiān)督力度的有效途徑，也是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的一種重要方式。

　　5 辦特色文藝、增企業(yè)活力

　　企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂。辦好企業(yè)特色文藝，不僅是凝聚人心，鼓舞斗志，增添企業(yè)活力的潤(rùn)滑油，而且是推進(jìn)企業(yè)文化，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力源。因此，每個(gè)企業(yè)都應(yīng)該把辦好企業(yè)特色文藝這項(xiàng)工作長(zhǎng)期開(kāi)展下去，加大企業(yè)文化建設(shè)的投入，舍得花費(fèi)大量的人力、物力和財(cái)力。在多形式、多渠道地開(kāi)展一系列文體娛樂(lè)活動(dòng)的同時(shí)，定期或不定期舉辦題材鮮明、主題突出、緊扣時(shí)代脈搏，具有濃郁的行業(yè)特色和強(qiáng)烈的現(xiàn)代氣息而別開(kāi)生面的大型文藝匯演，使文藝節(jié)目豐富多彩而意義重大，并充分體現(xiàn)企業(yè)員工團(tuán)結(jié)實(shí)干、自強(qiáng)不息、迎難而上、再創(chuàng)輝煌的進(jìn)取精神。

　　隨著信息技術(shù)的變革，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和競(jìng)爭(zhēng)方式都發(fā)生了新的變化。這就要求企業(yè)要保持持續(xù)發(fā)展，在新一輪競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，就必須進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，讓今天的文化成為明天的經(jīng)濟(jì)。

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