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大學生實踐報告怎么寫
在日常生活和工作中,報告有著舉足輕重的地位,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么一般報告是怎么寫的呢?下面是小編整理的大學生實踐報告怎么寫,歡迎閱讀與收藏。
大學生實踐報告怎么寫1
實習目的
我們的實習目的是通過復習和鍛煉java語言、JavaWeb、Mysql數(shù)據(jù)庫應用設計以及SQL語言,通過使用IDEA開發(fā)工具開發(fā)公司項目,熟悉開發(fā)平臺和應用設計,掌握軟件項目設計規(guī)范和開發(fā)流程,包括需求分析、概要設計、詳細設計、代碼編寫、系統(tǒng)測試和軟件手冊編寫。通過實習,我們希望提前適應軟件公司的開發(fā)流程、環(huán)境和工作要求,進一步了解java開發(fā)的相關知識,掌握java開發(fā)的基本技術,積累java開發(fā)的實戰(zhàn)經(jīng)驗。我們還希望學習SQL的基礎知識和正確的運用方法,提高工作效率。通過實習,我們希望培養(yǎng)綜合運用Java語言的面向對象編程能力,動手能力,良好的編程規(guī)范和方法,全面理解、掌握和綜合運用所學知識的能力,提高自身的編程能力,增強團隊協(xié)作意識,了解軟件開發(fā)的思考角度和主要流程,為畢業(yè)后更快地進入工作狀態(tài)并且更好地工作打下基礎。
實習時間
我們的實習時間是20xx年2月25日至20xx年3月17日。
實習地點
我們的實習地點是xx。
實習內容
隨著社會的快速發(fā)展,用人單位對大學生的要求越來越高。對于即將畢業(yè)的在校生而言,為了能更好地適應嚴峻的就業(yè)形勢,畢業(yè)后能夠盡快地融入到社會,并且能夠為自己步入社會打下堅實的基礎,畢業(yè)實習是必不可少的階段。畢業(yè)實習能夠使我們在實踐中了解社會,學到很多在專業(yè)課堂上無法學到的知識,受益匪淺。畢業(yè)實習還能夠打開視野,增長見識,讓我們認識到將所學知識具體應用于工作中的重要性。只有在實習期間盡快調整好學習方式,適應社會,才能被社會接納,進而生存發(fā)展。剛進入實習單位時,我們可能會擔心自己在大學學習的專業(yè)知識與實習崗位所需的知識有些脫節(jié)。但經(jīng)過幾天的適應過程,我們慢慢調整了觀念,正確認識了實習單位和個人的崗位以及發(fā)展方向。我們相信只要立足于現(xiàn)實,改變和調整看問題的角度,努力進取,在成才的道路上不斷攀登,就會有成才的機遇紛至沓來,促使我們成為專業(yè)公認的人才。我們堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”,只有將從書本上學到的專業(yè)理論知識應用于實踐中,才能真正掌握這門知識。因此,作為物聯(lián)網(wǎng)工程專業(yè)的學生,我們有幸參加了為期近三個月的畢業(yè)實習。
實習目的及任務
經(jīng)過大學四年專業(yè)的理論進修,我們已經(jīng)根本掌握了軟件基礎知識。我們即將離開大學校園,作為大學畢業(yè)生,我們更加關注如何做好自己的專業(yè)發(fā)展,如何更好地完成工作中的每一個任務。本次實習的目的和任務要求如下:
實習目的
、賹⑺鶎W軟件開發(fā)知識應用于社會實踐中,鞏固自己的理論知識,將學習的理論知識應用于實踐中,驗證書本上理論的正確性,鍛煉動手能力,培養(yǎng)實際工作能力和分析能力,實現(xiàn)學以致用。通過實習,深化已學過的理論知識,提高綜合運用所學知識的能力,并培養(yǎng)自己發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力。
、谕ㄟ^java開發(fā)崗位實習,更廣泛地接觸社會,了解社會需求,增強自身對社會的適應性,融入社會,培養(yǎng)實踐能力,縮短從大學生到工作人員的思維和業(yè)務距離,為未來的職業(yè)生涯打下堅實基礎。
、弁ㄟ^實習,了解軟件開發(fā)工作流程,確定自己在最擅長的工作崗位,為未來的職業(yè)規(guī)劃提供關鍵指導。通過實習過程,獲得更多與自己專業(yè)相關的知識,拓寬知識面,增加社會經(jīng)驗。在實踐中接觸更多的人,鍛煉膽量,提升溝通能力和其他社交能力。培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,樹立正確的職業(yè)道德觀。
實習任務要求
、僭趰徫粚嵙暺陂g,嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度,服從畢業(yè)實習專業(yè)指導老師的安排,做好實習筆記,注重理論與實踐相結合,善于發(fā)現(xiàn)問題。
、谠趯嵙曔^程中,嚴格遵守時間要求,不遲到不早退,虛心向有經(jīng)驗的同事請教,積極主動完成實習單位分配的任務,與單位同事和諧相處。
③每天認真總結實習工作中遇到的問題和收獲體會,進行工作反思。
通過在公司的`實習,我們也有了一些新的體會和感悟。
1、淺談測試
以前,我認為測試是脫離軟件工程范疇的工作,不重要。但在實際情況中,測試既重要又困難。真正的壓力在于找不到bug,責任在于測試人員,而不是編碼人員。一般的測試人員不懂編碼,他們依靠的是積累的經(jīng)驗和想象力。要成為高級測試工程師,一定要懂編碼,因為這是完全掌握整個系統(tǒng)具體運作的前提。但主導地位還是大型系統(tǒng)的集成測試經(jīng)驗。實際項目中,編碼時間只占30%左右,真正耗費時間的是找bug和解決bug,這階段基本評定了編碼質量。
2、程序員的困惑
有些人認為通過觀看教學視頻和閱讀代碼可以獲得更多知識,但實際操作起來,卻不知從何下手,遇到問題無從定位,也不知如何解決。這與個人能力有關,與調試能力有關。在項目組工作中不缺源碼資源,但問題是蛋糕擺在面前,你如何消化?一位同事告訴我:代碼看幾遍都沒用,要去抄,例如一個查詢模塊,在此基礎上開發(fā)具體的歷史記錄查詢模塊,你可能覺得很簡單,但實際情況可能會出現(xiàn)一堆異常,涉及到配置問題、數(shù)據(jù)庫字段、傳值問題等等。但不要害怕,只要學會調試,一個個問題追蹤,一個個解決,自然而然,那段“源碼”才真正屬于你。
3、如何調試追蹤?
如果能在短時間內定位問題,設置斷點追蹤,那去找工作絕對沒問題。遇到問題時,不要只看代碼,要用實際行動追蹤運行期間的具體值,這是最好的方法。IDEA是一個很好的IDE,做得很棒。例如頁面內容顯示不符合預期,我們應該從數(shù)據(jù)庫查詢語句入手,設置斷點,逐步調試,讓查詢語句運行到有值的地方,查看具體的值。如果仍然看不出問題,就點擊該語句,在SQL客戶端運行,查看實際查詢出的表。如果是正確的,可能是頁面調用或action邏輯的傳值問題。調試頁面錯誤的方法是用右鍵點擊網(wǎng)頁查看源代碼,將其復制到編輯器中,就能看到具體錯誤發(fā)生的位置。通常會遇到幾種常見錯誤,例如缺少對象,這通常是由于調用的字段可能為空導致的,可以加上if(=null)語句進行保護。追蹤的方法通常是使用alert語句,在可能出錯的地方放置斷點。
4、一些習慣
遇到問題時先自己思考,無從下手再尋求高手的幫助,注意觀察他們解決問題的思路,不要在一旁閑著,通過觀察學習,否則你的水平將一直停留在那里。解決一個問題后,要追根溯源找到問題的根源,以防下次遇到類似問題浪費同樣的時間。編寫的代碼要規(guī)范,包括注釋、空行等,可讀性放在第一位。我曾經(jīng)看過一個高手寫的代碼,完美無缺,讀起來很流暢,方便自己和其他人。任務完成后不要停下來,要求經(jīng)理給你更具挑戰(zhàn)性的任務,只要你愿意嘗試,他們會對你刮目相看,這樣你就能在短時間內完成三天的任務,提高效率和忠誠度,走上更好的道路。
5、結語
實習已經(jīng)結束,但生活還沒有結束。這次實習對于我們這些還沒有畢業(yè)的學生來說具有重要意義。它不僅鞏固和拓展了我們的專業(yè)知識,還擴大了我們作為軟件開發(fā)人員的視野,讓我們了解了軟件開發(fā)這個職業(yè)要注意的細節(jié),讓我們親身體驗了軟件工程對于一個軟件的重要性。這些經(jīng)驗對我們來說是寶貴的財富。經(jīng)過三周的實習,我們共同努力,完成了各自的任務,但我們不僅僅是完成了任務,我們還收獲滿滿。項目制作和解決困難問題,讓我們重新熟悉了快要淡忘的知識,加深了對代碼的理解。代碼的復用性、類與類之間的調用、對象的創(chuàng)建、數(shù)據(jù)庫的連接和操作等各種專業(yè)知識的使用,讓我們能夠將這些知識合理整合。通過這次實習,我個人認為代碼的注釋和編碼規(guī)范比個人技術更重要。
大學生實踐報告怎么寫2
一、實習目的
我于20xx年8月26日至20xx年9月26日在廣州致藝監(jiān)理咨詢有限公司進行為期2個月的畢業(yè)實習。實習期間,我被安排在珠海市廣珠鐵路橋梁工程第5標段的現(xiàn)場監(jiān)理員崗位上。由于我即將面臨大學畢業(yè),步入工作崗位,但我的實際工程經(jīng)驗、社會經(jīng)驗以及各方面的能力都非常欠缺。因此,為了加強對我在大學學習的基本理論知識的理解,增強我對實際工程的感性認識,提升我在實際工程中將理論應用于實踐工作的能力和實際動手操作能力,增加自身素質能力,同時也為畢業(yè)后正式步入工作崗位做好準備,我決定進行這次實習。在張孝武工程師的帶領下,我了解到以下內容。
二、實習內容
1. 模板工程
對模板及支撐系統(tǒng)應掌握以下原則:
a. 保證工程結構和構件各部分形狀尺寸和相互位置的正確性;
b. 具有足夠的承載能力、剛度和穩(wěn)定性,能可靠地承受新澆砼的自重和側壓力,以及在施工過程中所產(chǎn)生的荷載;
c. 構造簡單,裝拆方便,并便于鋼筋的綁扎、安裝和混凝土的澆筑、養(yǎng)護等要求。
2. 鋼筋工程
鋼筋的下料、加工,應要求承包方的技術人員根據(jù)圖紙及規(guī)范進行鋼筋翻樣,并就鋼筋下料、加工,對鋼筋工進行詳細的技術交底。為避免返工,監(jiān)理人員應深入鋼筋加工場,對成型的鋼筋進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時通知施工單位改正。
鋼筋的焊接,監(jiān)理人員首先應檢查焊工的焊工考試合格證。在正式焊接前,必須監(jiān)督焊工根據(jù)現(xiàn)場施工條件進行試焊。應根據(jù)《鋼筋焊接接頭試驗方法》的有關規(guī)定,抽取焊接接頭試樣進行檢驗。檢驗合格后,方可批準上崗操作。焊接接頭應符合規(guī)范要求。
3. 混凝土工程
混凝土的澆筑順序和方法,在施工前應進行周密考慮。對于大體積、大面積混凝土的澆筑,施工單位應制定澆搗方案,并交由現(xiàn)場監(jiān)理審核備案。分層、分段的澆筑要合理安排,層、段間的`間隔時間要計劃好。在前一層、段混凝土初凝前,應澆筑后一層、段的混凝土,振搗器要插入下一層。
對于澆筑豎向結構,要根據(jù)結構形式采用串洞、開門子洞等方法,以保證混凝土澆筑中不發(fā)生離析,并保證各部分澆筑密實。
4. 承臺施工
施工單位應及時向駐地監(jiān)理組提供承臺立柱施工組織設計,并及時組織施工技術交底會。
監(jiān)理工程師應按照設計圖紙、設計變更以及工程業(yè)務聯(lián)系單,掌握規(guī)范要求。特別是要正確掌握允許的最大偏差值范圍。
監(jiān)理工程師和施工單位應認真做好內業(yè)簽證工作,并及時準備施工的內業(yè)資料。
基坑開挖時不得擾動基底土,如發(fā)生超挖現(xiàn)象,嚴禁隨意地用土回填。
5. 墩身、托盤、頂帽施工
施工單位應及時向駐地監(jiān)理組提供墩身施工組織設計,并及時組織施工技術交底會,以確保施工質量和施工安全。
監(jiān)理工程師應按照設計圖紙、設計變更及工程業(yè)務聯(lián)系單,掌握規(guī)范要求。
按照設計圖紙的墩身鋼筋數(shù)量、規(guī)格,以及插入上蓋梁中預留筋,要符合設計要求。
6. 鉆孔樁
承包人可以選擇任何一種鉆孔方法,但完成的鉆孔必須符合圖紙規(guī)定的允許偏差。
在鉆孔過程中,應使用長度適應鉆孔地基作件的護筒,以保證孔口不坍塌,同時避免地表水進入鉆孔,并保持鉆孔內泥漿表面的高程。護筒應符合以下要求:
1. 護筒可以用鋼板或鋼筋混凝土制作。
2. 護筒內徑一般應比樁徑稍大,一般大200~400mm,可根據(jù)鉆孔情況選用。
3. 護筒頂端高程應高出地面0.3m或水面1.0~2.0m。
4. 當鉆孔內有承壓水時,應高于穩(wěn)定后的承壓水位2.0m以上。若承壓水位不穩(wěn)定或穩(wěn)定后承壓水位高出地下水位很多,應先進行試樁,鑒定在此類地區(qū)采用鉆孔灌注樁基的可行性。試樁結果經(jīng)監(jiān)理工程師批準后,方可采用鉆孔灌注樁基。
5. 當處于潮水影響地區(qū)時,護筒高度應高于最高施工水位1.5~2.0m,并且應采取措施穩(wěn)定護筒內水頭。
6. 護筒中心豎直線應與樁中心線重合。除非設計另有規(guī)定,一般平面允許誤差為50mm,豎直線傾斜不大于1%。在干燥的地面上可以實測定位,在水域中可以依靠導向架定位。
7. 護筒的埋置深度應根據(jù)圖紙要求或樁位的水文地質情況確定。一般情況下,埋置深度應為2~4m,特殊情況下應加深以保證鉆孔和灌注混凝土的順利進行。在有沖刷影響的河床上,應將護筒沉入局部沖刷線以下不小于1.0~1.5m。
8. 在鉆孔排渣、提鉆頭除土或因故停止鉆孔時,應保持孔內具有規(guī)定的水位和要求的泥漿相對密度和粘度。
9. 當設計為斜樁時,為確保開孔斜度準確,埋設的護筒應準確,長度不應小于3m,護筒直徑應比鉆錐直徑大20~30mm。埋設的護筒斜度應稍大于設計斜度,并且應埋設緊密。
10. 斜孔孔壁較易坍塌,因此孔內水頭、護壁泥漿相對密度、粘度等指標應比鉆豎孔時稍大?梢該饺脒m量的添加劑以改善泥漿性能。
在地質情況較為復雜的大中橋梁上,在進行鉆孔灌注樁施工之前,應按照設計要求或監(jiān)理工程師的指示,在橋位現(xiàn)場進行試樁,以驗證樁的設計參數(shù)和承載力,并根據(jù)地層情況和施工條件選擇合理的施工方法。如果在試樁中發(fā)現(xiàn)地質情況與原設計不符(例如有地下水、地層對混凝土具有腐蝕作用、有較大承壓水等),承包人應提出相應的技術措施或變更設計,并報監(jiān)理工程師批準。
在鉆孔過程中,須及時填寫鉆孔記錄,并在土層變化處撈取渣樣,判明土層,以便與地質剖面圖相核對。如果與地質剖面圖嚴重不符,應及時向監(jiān)理工程師匯報,并按照監(jiān)理工程師的指示處理。
1. 承包人應采用鉆孔泥漿護壁,以保持孔壁在鉆進過程中不坍塌。不過,采用全長護筒的情況除外。
2. 承包人可以使用膨潤土懸浮泥漿或合格的粘土懸浮泥漿作為鉆孔泥漿。鉆孔泥漿不得污染地下水。在鉆孔方法適用性的論證中,除非經(jīng)監(jiān)理工程師書面同意,否則不得使用不加摻加物的清水鉆孔。
3. 鉆孔完成后,必須進行清孔。清孔時,孔內水位應保持在地下水位或河流水位以上1.5~2m的高度,以防止鉆孔發(fā)生任何塌陷。
4. 清孔時,應將附著在護筒壁上的泥漿清洗干凈,并清除孔底的鉆渣和泥砂等沉淀物。清孔次數(shù)應根據(jù)圖紙要求和清孔后孔底鉆渣沉淀厚度符合圖紙規(guī)定的值為前提進行。大橋基礎鉆孔通常需要進行兩次清孔。
在摩擦樁的施工中,沉淀厚度應等于或小于10cm;在嵌巖樁的施工中,沉淀厚度應滿足圖紙要求,并且不得大于5cm(含砂2%泥漿比重小于1.10)。
旁站
在旁站中,我需要檢查混凝土預拌廠商提供的混凝土配合比通知單,檢查測定混凝土的坍落度和和易性,并按照《見證取樣及送檢計劃》要求見證抽取混凝土抗壓試塊及混凝土抗?jié)B試塊。我還需要檢查和控制每個振動點的振搗時間、延續(xù)時間和插入距離。在混凝土澆筑過程中,我要經(jīng)常觀察模板、支架、鋼筋、預埋件和預留孔洞的情況。一旦發(fā)現(xiàn)變形或位移,我會及時督促承包方進行處理。我還要詳細記錄每天的工作起止時間,并做好旁站記錄和監(jiān)理日記。
三、心得體會
1. 工作謹慎負責,認真履行監(jiān)理職責
在工程開工前,我會認真審查圖紙,熟悉設計圖紙的規(guī)定和要求。我會仔細檢查現(xiàn)場的機械設備、人員和施工組織計劃,施工工藝和施工材料等。如果發(fā)現(xiàn)問題,我會根據(jù)現(xiàn)場情況做出處理,并及時向領導匯報。
在日常工作中,我會按照自己的崗位職責認真做事,誠實守信,盡量避免疏漏,把事情做好。我會按照監(jiān)理規(guī)范工作,注重工作動機和效果的統(tǒng)一,并經(jīng)常與監(jiān)理部的同事們討論監(jiān)理工作的關鍵環(huán)節(jié)和關鍵部位。
2. 加強日常學習,努力提高業(yè)務素質
業(yè)務素質是履行監(jiān)理職責的基礎條件。作為一名年輕的監(jiān)理工作者,我熱愛自己的專業(yè),喜歡鉆研工程監(jiān)理中出現(xiàn)問題的原因和處理方法。我善于總結,思考出獨到的見解,并熱衷于積累工程問題處理方案的經(jīng)驗。我經(jīng)常與監(jiān)理部的領導和其他同事共同探討管理跨度、管理方法和管理內容,以及如何在工作中相互配合,取長補短。
3. 工作作風嚴謹,嚴格遵守職業(yè)道德
只有從解決工程最現(xiàn)實的問題入手,圍繞業(yè)主和承包人的切身利益多做實事、解決難題,使雙方滿意,才能說明工作的成效。我始終堅持“服務無止境,滿意是標準”的服務理念,在工作的點滴中體現(xiàn)與業(yè)主和承包人的和諧共贏,為他們搭建溝通的橋梁。我注重維護監(jiān)理部的聲譽,在監(jiān)理過程中,我會注意言談舉止的合理合度,努力做到行如流水。在顧全大局、清正廉潔和勤奮學習方面,我都能嚴格要求自己。
大學生實踐報告怎么寫3
一、實習的概要
實習時間:xx
實習地點:xx
實習項目介紹:
成都xx物業(yè)管理有限公司成立于xx年11月,是一家具有獨立法人資格的專業(yè)物業(yè)管理企業(yè)。公司下設財務部、行政部,有兩個管理處(西景花園管理處和鳳凰大廈管理處)和三個管理中心(金貿(mào)大廈管理中心、正熙國際管理中心和攀鋼集團研究院有限公司辦公大樓管理中心)。
多年來,公司一直以一流的管理、一流的服務和一流的信譽為目標,致力于為顧客提供優(yōu)質的服務。所管理的西景花園曾多次被評為成都市優(yōu)秀物業(yè)管理小區(qū)。
公司以“關愛如家人”的服務理念為業(yè)主提供全心全意的服務。公司目前擁有300多名員工,通過全體員工的努力不斷壯大。
我在金貿(mào)大廈管理中心進行實習。金貿(mào)大廈是一座商業(yè)和辦公為一體的綜合性建筑,主樓高27層,是攀鋼集團高層領導辦公和決策重要事項的地方。該建筑屬于甲級寫字樓,群樓為商業(yè)中心,內設有大型超市、健身房、網(wǎng)吧、證券公司、書城等設施。金貿(mào)大廈屬于多業(yè)主物態(tài)。
二、實習報告
為了學習實踐,我在管理處的領導和同事的幫助下,完成了實習任務。主要參與了客戶管理、安防管理、工程設備維修保養(yǎng)管理以及綠化保潔管理等方面的工作,加深了對物業(yè)服務管理各個環(huán)節(jié)的理解。
(一)客戶工作是管理處與業(yè)主之間的橋梁
客戶工作的重點是客戶資料的管理。我們需要詳細登記每戶業(yè)主的信息,包括單元編號、房間面積、朝向以及業(yè)主和成員的'姓名、出生日期、性格、聯(lián)系電話、工作單位等。這些資料需要進行歸檔分類存放,以便日后查詢。
客戶投訴接待工作也是客戶工作的重要部分。客戶的投訴對于改善我們的管理非常有幫助,因此我們需要認真對待客戶的投訴,仔細聆聽并做好記錄,及時回復客戶。當有客戶投訴時,我們要誠摯地邀請他們到物業(yè)管理辦公室,為他們提供茶水,傾聽他們的問題,并做好記錄。待客戶講述完畢后,我們要復述客戶說的大概過程,讓客戶感受到我們的誠意和解決問題的能力。我們需要盡快解決客戶提出的問題,并及時回復業(yè)主。
客戶工作還需要協(xié)調物業(yè)企業(yè)內部門與部門的工作,以及客戶與客戶、客戶與物業(yè)、客戶與政府能源部門和社區(qū)的關系。只有協(xié)調好這些關系,才能更好地開展物業(yè)服務管理工作。
因此,客戶工作是管理處與業(yè)主之間的橋梁,是金貿(mào)管理中心各部門與客戶之間的紐帶,對于日常管理具有重要作用,也是物業(yè)管理公司與外界、客戶和管理中心之間的窗口。
(二)安防管理
為了保障金貿(mào)大廈的人員和財產(chǎn)安全,安防管理的重點是預防各種安全事故的發(fā)生,F(xiàn)代安防主要采用人防和技防相結合的方式進行防范。人防首先需要設置科學合理的崗位,這些崗位主要由員工來擔任,金貿(mào)大廈設有VIP崗、大廳崗、流動崗、停車場崗和消防崗。技防則主要采用現(xiàn)代科學技術來配合人防,例如監(jiān)控系統(tǒng)、移感、煙感、溫感、紅外線傳感器和聲光報警系統(tǒng)等。
各個崗位的職責如下:
1、VIP崗:
金貿(mào)大廈在董事辦公室設有一個VIP崗位,以防止無關人員進出,確保董事們辦公區(qū)域的安全。
2、大廳崗:
大廳崗位是金貿(mào)大廈的門面,員工在這里必須保持規(guī)范的站姿、手勢和言行舉止。他們是進入大廈的每個人的第一印象,也是掌握每個進入大廈人員情況的崗位。他們還需要對一些可疑人員進行詢問,但必須使用非常技巧的方法。
3、流動崗:
流動崗位是協(xié)助固定崗位工作的,沒有特殊情況時,他們按照預先設定的線路巡視,如果發(fā)現(xiàn)問題就立即處理,并負責固定崗位的換崗工作。
4、停車場崗:
停車場崗位主要負責管理大廈內的交通和車輛,包括登記車輛信息、發(fā)放和收回停車牌,并指揮進出車輛、檢查車輛情況。
5、消防崗:
消防崗的人員責任非常大,主要負責消防報警系統(tǒng)的值班和消防設備的巡視,及時處理發(fā)現(xiàn)的問題,防止發(fā)生重大的火災事故。他們還需要配合其他崗位對監(jiān)控進行監(jiān)視。
各個崗位每天早班后都會明確具體的工作責任。每周舉行一次例會,總結本周工作并分析存在的不足之處。我們還不斷加強員工的安全防范意識,每月進行一次安全知識培訓,通過模擬演練提高應對安全事故的能力。
(三)工程設備維修和保養(yǎng)管理
在實習中,我主要參與了工程設備的維修和保養(yǎng)工作。設備的維修和保養(yǎng)工作需要從接管驗收開始。在接管物業(yè)設備時,我們首先要了解設備的質保范圍和時間。我們需要監(jiān)督設備的維修和保養(yǎng)工作,確保維修保養(yǎng)到位。同時,還需要制定物業(yè)設備的操作流程、設備故障應急處理程序,以及月度、季度和年度的保養(yǎng)計劃表。
我們還建立了設備管理制度和機房管理制度。我們?yōu)樵O備建立了臺賬,記錄設備的參數(shù),并記錄每次修理情況,以便每個操作人員對設備有詳細的了解。我們還對設備進行編號,以便準確記錄。在設備運行前,我們制定了能耗預算,以實現(xiàn)經(jīng)濟運行。
設備管理人員需要不斷接受培訓,提高維修人員的技術水平。我們要確保設備維修速度快、標準高,使設備始終處于一流的運行狀態(tài)。通過提高設備管理水平,我們可以實現(xiàn)經(jīng)濟的運行成本。
(四)綠化和保潔管理
金貿(mào)大廈的綠化和保潔工作是通過委托專業(yè)公司單項承包的方式進行的。綠化工作主要由風鈴花卉進行管理,大廈外圍花臺種植了四季常青的植物,根據(jù)設計的樣式進行布置。我們根據(jù)植物的生長特點制定修剪和澆水的時間。大廳、樓梯間和高辦公室擺放了盆栽花卉,每周檢查一次并進行澆水,及時更換生長不好的植物。保潔工作涉及廣場、樓道公共區(qū)域和所有集團公司辦公室。原則上,每個保潔員負責一個區(qū)域,但保潔主管可以靈活調動。每天保潔領班都會逐個點檢,保潔主管進行抽查。如果發(fā)現(xiàn)石材污染問題,我們會仔細分析污染源,而不是盲目清潔,確保一次徹底清潔。每周進行一次衛(wèi)生評比,確保管理區(qū)域的整潔無塵。
三、實習體會
通過實習,我不僅增長了知識和技能,也深刻感受到物業(yè)管理是一個朝陽產(chǎn)業(yè),對高素質的管理人才需求非常大,就業(yè)前景非?春。我們應該抓住機遇,充分利用我們的成功經(jīng)驗,調整專業(yè)結構,將物業(yè)管理作為我們的品牌專業(yè)來發(fā)展。
四、對物業(yè)服務管理的認識
物業(yè)管理服務行業(yè)是一個新興的行業(yè),我國發(fā)展歷史只有20多年。在摸索和實踐過程中,仍然存在許多問題,尤其是涉及權益關系領域,各方面的矛盾和糾紛時有發(fā)生。例如,業(yè)主財物被盜、部分業(yè)主不交物管費、物業(yè)合同條款不符、物業(yè)管理條例滯后、管理體制模糊不清、法律法規(guī)不健全等問題逐漸突出。這些問題阻礙了物業(yè)管理企業(yè)的發(fā)展。
為了規(guī)范物業(yè)管理,提高企業(yè)的權益保護意識,促使物業(yè)管理企業(yè)從法制化、規(guī)范化的角度不斷完善服務水平,堵塞各種管理漏洞,防止質量事故的發(fā)生,避免企業(yè)不應有的損失。與此同時,政府相關部門也需要加快物業(yè)管理法制建設,推動物業(yè)管理朝著健康發(fā)展的方向前進。這已成為物業(yè)管理企業(yè)發(fā)展的當務之急。
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