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小學教學常規(guī)管理規(guī)程

時間:2025-01-16 11:19:54 管理 我要投稿
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小學教學常規(guī)管理規(guī)程(精選20篇)

  在快速變化和不斷變革的今天,制度起到的作用越來越大,制度具有使我們知道,應該做什么,不應該做什么,懲惡揚善、維護公平的作用。那么相關的制度到底是怎么制定的呢?下面是小編收集整理的小學教學常規(guī)管理規(guī)程(精選20篇),希望對大家有所幫助。

小學教學常規(guī)管理規(guī)程(精選20篇)

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 1

  第一章 總則

  第一條 為加強和規(guī)范教學常規(guī)管理,保障學校正常的教學秩序,充分調(diào)動廣大教師教書育人的積極性和創(chuàng)造性,全面提高教育教學質(zhì)量。根據(jù)有關文件精神,特制定本實施細則。

  第二章 課程管理

  第二條 落實國家課程。全面貫徹教育方針,落實立德樹人根本任務,構建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,全面落實國家課程方案的各項要求。

  (一)嚴格執(zhí)行《教育部義務教育課程設置實驗方案》《XX省義務教育課程設置及課時安排意見(試行)》的規(guī)定,開齊課程,開足課時。

  (二)嚴格執(zhí)行《教育部關于加強和改進中小學實驗教學的意見》(教基[20xx]16號),加強科學實驗課教學,確保演示實驗和分組實驗的開出率。

  (三)不隨意增減課程門類和總課時,增加考試課程和減少音、體、美等考查課程的課時。

  (四)重視體育、藝術類和綜合實踐活動課程,提高學生的實踐能力和創(chuàng)新意識。

  第三條 開好地方課程。根據(jù)國家教育方針、課程管理政策和課程計劃,根據(jù)地方經(jīng)濟、文化、社會發(fā)展對人才素質(zhì)的要求和學生發(fā)展的需要,結(jié)合地方優(yōu)勢和傳統(tǒng),合理選用開設上級教育主管部門開發(fā)的、要求開設的地方課程。

  (一)對省、州相關部門明文要求開設的地方課程必須開設,利用綜合課程、微課程、優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡課程開設好心理健康、閱讀、書法等課程。

  (二)在執(zhí)行國家課程和地方課程時,結(jié)合學校實際,合理開發(fā)和實施適合本校的校本課程。認真做好校本課程的規(guī)劃和設計,利用區(qū)域、社區(qū)、民俗、民情等課程資源開發(fā)校本課程。校本課程的實施要 教學計劃和自成體系的講義(教學設計)和教學課件。

  第四條 管理好教材的使用。加強對教學用書選用和征訂工作的管理。

  (一)嚴禁使用未經(jīng)審定的教材,嚴禁為學生統(tǒng)一配備XX省教育廳確定的《教學用書目錄》以外的學生用書,義務教育學校不得引進境外課程、使用境外教材。

  (二)要創(chuàng)造性地使用教材,指導學生進行探究、觀察、實驗、操作,在獲得知識的過程中,逐步形成學習能力和實踐能力。

  (三)要根據(jù)有關規(guī)定積極開發(fā)并合理利用校內(nèi)、外各種課程資源。學校的圖書館、實驗室、電教室等都是重要的課程資源,健全管理制度。

  第三章 教學管理

  第五條 明確教學管理責權。學校教學工作實行校長、分管教學副校長、教導處、教科室主任、教研組組長、科任教師教學管理責任制。

  (一)校長是實施課程和教學的第一責任人,要全面了解基礎教育課程改革的目標和任務,圍繞學校的教學中心工作制定教學管理計劃,有效組織協(xié)調(diào),及時監(jiān)測評估,把握學校教學和改革發(fā)展的方向。

  (二)教導主任是學校教學工作的具體管理者和組織者,具體負責學校教學常規(guī)工作的.部署和安排,指導學校教研組的教學常規(guī)工作,制定各項教學常規(guī)工作的實施計劃和方案細則。

  (三)教研組組長是學校教學工作的具體實施者,要充分調(diào)動學科人員的力量,扎實有序地開展好學校的日常教學工作及教研活動。

  (四)科任教師要明確教學的各項責任和目標,認真組織開展教學活動。

  第六條 建立教學管理制度。建立健全學校教學管理制度,明確工作職責和人員分工,使各項教學工作有章可循、有規(guī)可依。

  (一)建立健全《教導處工作職責》《教科室工作職責》《教研組 工作職責》《教師日常教學行為規(guī)則》《學生日常課堂行為規(guī)則》等教學管理制度。

  (二)堅持學校領導上課制度。學校領導要按規(guī)定上好課,其中,校級領導周課時 2—4 節(jié),副校級領導周課時 4—6 節(jié),中層領導周課時 6—8 節(jié)。

  (三)建立聽課評課制度。教齡三年及以下的青年教師,每學期聽課評課 25 節(jié)以上,其余教師聽課評課 20 節(jié)以上,學校領導班子成員 (含中層干部)每學期聽課評課 30 節(jié)以上。學校領導應全面掌握全校教師日常課堂教學情況,要經(jīng)常進行巡課、預約聽課、隨機聽課。聽課必須有聽課記錄,記錄要全。嚴禁互相抄襲聽課筆記,偽造聽課記錄等弄虛作假行為。

  (四)堅持教學工作例會制度。學校定期召開專門研究教學的工作會議,并有記錄和具體落實措施。教學工作例會每月至少召開 1 次。

  (五)制定教學管理計劃。學校每學期初制定學校教學管理計劃,并按時提交市教育科學研究所備案;教研組要根據(jù)學校教學管理計劃制定相應的教學計劃,并交至學校教科室審核;科任教師要制定出本學科的教學計劃,并交至教研組審核。教學管理計劃的制定要明確目標和任務,措施科學合理,具有針對性和可操作性。

  (六)監(jiān)控教學管理過程。學校對教研組教師的各個教學環(huán)節(jié)采取定期或不定期的檢查,每學期不少于 2 次,所有檢查需要有記錄、評價及檢查日期。

  (七)完善課程資源管理。學校加強課程資源的管理和利用,在課程組織與實踐中,積極開發(fā)與利用學校多樣化的課程資源,以及包括 教學設計、課件、課例、習題、教學研究案例等在內(nèi)的教學資源。

  (八)總結(jié)推廣教學經(jīng)驗。學校在學期末組織全體教師進行教學工作的總結(jié)、反思和評價,指導全體教師認真撰寫教學工作總結(jié)和學科教學質(zhì)量分析報告,形成有效的教學管理和教學實踐經(jīng)驗并加以推廣。

  第四章 課前準備

  第七條 按要求備課。充分的課前準備是上好課的前提,備好課是提高課堂教學質(zhì)量的保證。教師必須堅持“先備課后上課”的原則。

  (一)教師要深入學習學科課程標準,認真鉆研教材,抓住教學重難點,分析本學段、本班學生特點和學習基礎,根據(jù)教學實施環(huán)境準備教學資源,充分挖掘校內(nèi)外課程資源,積極探索信息技術與教育教學深度融合,倡導自主、合作、探究等多種學習方式,精心設計教學過程,創(chuàng)新教學方式,形成自己的教學特色和風格。

  (二)按照“參與式活動課堂”備課的要求實施備課,一是精心設 計關鍵問題,二是精心策劃學習活動,三是認真編寫學習活動方案(學案)。

  (三)提倡單元整體備課,鼓勵在參與式教學理論的指導下,創(chuàng)造性地進行備課。

  第八條 學案撰寫。教師要按照備課要求,認真編寫學習活動方案(學案)。

  (一)學案內(nèi)容要注重實效,應涵蓋課題、學習目標、學習重難點、 教學策略、教學資源準備、教學過程、板書設計、作業(yè)布置和教學反思(預留)等部分。

  (二)教學過程包括導入、導學、導結(jié)(導練)三大部分。

  (三)導學由若干個學習活動組成,學習活動要有活動名稱、活動任務、活動流程。

  (四)活動流程要包括明確任務、自主學習、小組討論、展示分享、梳理提升五個基本環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)要具體預設操作方法、要求、提示等。

  (五)開學前通過集體研討形成一冊書的電子學案,教師在使用時要結(jié)合本班學生實際、具體教學實際等在修正欄內(nèi)進行二次備課和建構。

  第九條 集體備課。集體備課要發(fā)揮學科組的集體優(yōu)勢,相互促進,共同提高,以提高教師的備課能力為目的。要關注細節(jié),針對存在的問題,進行持續(xù)性的改進。

  (一)教研組每月至少開展 2 次集體備課。

  (二)開學初,學校制定集體備課計劃,教研組根據(jù)學校

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 2

  教學工作是學校的中心工作,教學質(zhì)量是學校的生命線。為規(guī)范和加強對教學工作的管理,促進教學質(zhì)量的提高,特制定本制度。

  一、學科計劃制定要求

  1、計劃項目齊全,包括:教材分析、教學目標、教學重難點、學情分析、教學措施、教學進度等六項。所寫內(nèi)容認真規(guī)范,字體為正楷或行楷。

  2、對教材分析要透徹,教學目標和教學重難點把握要準確、全面。

  3、學情分析要客觀,實事求是;提高教學質(zhì)量的措施得力,即具有科學性和針對性。

  4、時間分配恰當,內(nèi)容具體,安排合理。

  5、學科計劃在開學一周內(nèi)完成。

  二、教師備課制度

  備好課是上好課的前提,也是教學工作中最根本、最基礎、最重要的工作之一。寫好教案才能上課,不打無準備之仗,不信口開河,為把好這一關,學校特制定以下制度:

 。ㄒ唬﹤湔n要求

  1、所任教學科都要備課,每節(jié)課,每種課型均應有完整教案。備課要求至少提前一周,規(guī)范,字跡工整、符合要求。

  2、備課既要鉆研教材教法、了解教材單元、章節(jié)之間的銜接、聯(lián)系,又要充分考慮、分析學生的基礎,教學過程的設計要合理,突出學生的主體作用。

  3、教案設計環(huán)節(jié)齊全,內(nèi)容具體,教學目的明確,重難點把握準確。

  4、備課時要設計好板書,在備課時要提前對板書設計進行構思。

  5、作業(yè)布置:語文學科要寫明具體內(nèi)容,數(shù)學學科要寫清“練習幾”“第幾題”,其他學科根據(jù)需要布置合適的作業(yè)。

  6、每節(jié)課上完后要進行教學反思,認真總結(jié)課堂教學的得與失,作為備課的一個重要環(huán)節(jié)。

  7、不準少備、漏備,抄襲教案,教師按照備課的要求自主設計教學活動程序。在這個過程中,教師可結(jié)合本班實際情況借鑒報刊、雜志、網(wǎng)絡中以及身邊優(yōu)秀教師的典型教學案例。

  8、教案要求語文原則上是講讀課文兩課時,略讀課文一課時,也可創(chuàng)新性的進行整合備課,但要符合語文特點及學生實際情況。數(shù)學結(jié)合實際教學需要進行備課(新課必須一課一案)。英語備課按要求進行備課。小學科一課一案。

 。ǘ﹤湔n檢查

  學校對備課情況按教案的數(shù)量、教案的設計是否得當,是否有教后反思,是否先周備課等內(nèi)容進行檢查,對各科教案每學期普查3次。

  三、教師上課管理制度

  (一)課堂教學要求

  為了規(guī)范教師課堂教學行為,確保按計劃上足課時,不斷提高教育教學質(zhì)量,促進學生全面發(fā)展,樹立良好師表形象,特制訂以下上課管理制度:

  1、教師要嚴格遵守課堂教學常規(guī),不準無備課上課。

  2、提前做好上課前的各項準備工作,包括教材、備課、教具的到位,衣著穿戴規(guī)范大方,注意情緒和心理狀態(tài)的調(diào)節(jié)。

  3、教師提前1——2分鐘到指定上課地點,不早退,不空堂,不串班,不提早下課,不隨意拖堂(延長5分鐘及以上)。原則上不準中間離開課堂,如遇意外傷害事故等任課教師必須離開課堂的情況,任課教師需在處理意外事故的同時,及時與本班其他任課教師取得聯(lián)系,本校所有教師均有義務協(xié)助該教師組織課堂。

  4、每堂課必須做到心中有數(shù)、準備充分,要按正常的教學計劃和適當?shù)慕虒W進度上課,要確保按期完成教學任務。

  5、上課時,教師都必須使用普通話。

  6、課堂上,教師要做到既教書,又育人,堅持一切以學生發(fā)展為本的理念,努力營建民主、平等、和諧的師生關系。

 。1)加強課堂管理,各任課教師要結(jié)合實際情況,明確對學生的課堂要求,組織好教學秩序,確保學生課堂上安全有序的進行學習。

 。2)關愛、尊重學生,不得體罰與變相體罰學生。

 。3)在傳授知識的同時,要注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣與文明行為習慣。

 。4)不得將學生趕出教室。

  7、課堂上,教師的言行舉止均要堪為學生表率,不得說與課堂無關的話、做與課堂無關的事。

 。1)課堂上不得隨意撥打、接聽手機或收發(fā)短信。

 。2)禁止酒后上課,不得在課堂上喝茶、抽煙、打瞌睡,不得坐著(除測驗、生病、孕婦、年齡大的教師外)或靠在學生的課桌上講課。

 。3)不得散布消極、庸俗、不健康甚至反動的言語。

 。4)不得隨意叫學生出教室為自己拿東西。

  8、對于不在本班教室的上課要求:(如體育、音樂、電腦課等)

 。1)體育教師上課要穿運動鞋,不準穿裙子。

 。2)任課教師必須提前組織所有學生有序地進入上課地點,確保準時上課。

 。3)上課期間,教師必須始終將學生置于自己的監(jiān)管之下,確保任何學生都不得離開上課地點,認真組織教學,不得放任自由。

 。4)下課時,教師要組織學生排好隊,有序地離開課堂。體育課應先集合再下課。

 。ǘ⿲W校通過推門聽課、巡查的方式對教師的課堂教學常規(guī)情況進行督察。

  四、作業(yè)布置、批改制度

  作業(yè)是學生復習鞏固知識、反饋教學效果的.重要方式,教師要根據(jù)課標要求、教材內(nèi)容和學生實際精心設計與布置作業(yè),做到“三布置三不布置”,即:布置發(fā)展學生思維的作業(yè),布置引導學生探究的作業(yè),布置遷移拓展、提高能力的作業(yè);不布置簡單的重復性作業(yè),不布置強制的懲罰性作業(yè),不布置占用學生時間超過合理限度的作業(yè)。

 。ㄒ唬┎贾米鳂I(yè)要求

  1、各年級作業(yè)的設置應從實際出發(fā),根據(jù)各年級情況具體設置。

  2、老師對學生布置的作業(yè),必須提前確定好,務求精選,適量。各年級、各學科布置作業(yè)要有計劃性、針對性和典型性,根據(jù)實際需要設置課堂作業(yè)和家庭作業(yè)。

  3、家庭作業(yè)的布置要適量,嚴格按照規(guī)范辦學要求布置,語文、數(shù)學兩科建立家庭作業(yè)本,家庭作業(yè)嚴禁超時:一、二年級不留書面家庭作業(yè),其他年級除語文、數(shù)學外不留書面家庭作業(yè),語文、數(shù)學書面作業(yè)每天不超過1小時。教師不得布置機械重復和大量抄寫的作業(yè),減輕學生過重的課業(yè)負擔。

  4、教師不得以多留作業(yè)作為懲罰學生的手段。

 。ǘ┡淖鳂I(yè)要求

  1、作業(yè)教師要親自批改(5、6年級家庭作業(yè)可以安排班長、學習委員或者小組長檢查后向教師匯報)。作業(yè)及時批改,數(shù)學不過夜,作文不跨周,其它學科作業(yè)最遲在下次上課前處理,出現(xiàn)的問題要及時反饋

  2、作業(yè)批改認真細致,準確無誤,無漏批、批錯現(xiàn)象。凡書面作業(yè)要全批全改,注明時間,批改符號統(tǒng)一,用等次或評語給予評價,批語明確、簡練,有指導意義。對作業(yè)了草、抄襲拖交等現(xiàn)象,要及時教育,要求學生補做。

  3、對作業(yè)的錯誤要及時講評,督促學生改正,改正之后的答案,老師要及時批改,符號也要進行修改。

 。ㄈ┳鳂I(yè)檢查

  作業(yè)布置與批改情況由學校每學期抽查3次。

  五、學生輔導

  輔導的主要任務包括:指導學生自學,解答學生作業(yè)中的疑難問題,幫助學生進一步理解、消化課堂教學內(nèi)容,為缺課的學生補課等。輔導要堅持以下原則:注重差異,分類指導;以個別輔導、分散輔導為主;講求時效。利用一切可以利用的時間抓好中差生的輔導。

  六、教師校內(nèi)聽課制度

  課堂教學研究是校本教研的重心。教師教學水平是教師專業(yè)能力中的核心。為了推動我校校本教研的進一步開展,發(fā)揮同伴互助的作用,形成以老帶新、相互學習、相互提高、相互促進的教學氛圍,提高課堂教學效率、提高教學藝術,提高教師隊伍的整體素質(zhì),從而提高教學質(zhì)量。特制定聽課制度如下:

 。ㄒ唬┞犝n量

  1、青年教師(35周歲以下)每學期10節(jié)以上。

  2、學校校長每學期聽課不少于15節(jié),副校長、教導主任每學期聽課不少于20節(jié)。

 。ǘ┞犝n要求

  1、聽課前了解研討課的主題,帶著問題做好聽課前的準備。

  2、聽課本著學習的態(tài)度,要善于從中吸取別人的優(yōu)點。

  3、明確觀察方向,進行有效的課堂觀察。

  4、聽課過程有記錄,要標明聽課日期、授課人、教學班級、教學課題、教學過程、板書、簡評等,要有課堂評價或教學建議。聽課后要與授課教師交換意見。集體聽課要認真組織評議。

  5、聽課時,聽課教師要按時進入教室,聽課中不評論,不中途離場(特殊情況例外)。

  6、任課教師以本科為主,鼓勵跨學科聽課,并注意吸收其他任課教師的長處。

  7、聽課,原則上應該先自行調(diào)好自己的課,不能因聽課而耽誤學生的學習。

 。ㄈ┞犝n類型

  1、推門聽課,為了使進校工作一到三年的教師盡快適應教學工作,激勵他們切實提高自己的教學水平。學校將組織部分教師不打招呼隨時進課堂聽他們的課,了解常態(tài)下的教學情況,及時指出問題,進行指導。學校以定期和不定期的方式組織隨堂聽課。

  2、學校原則上每學期統(tǒng)一組織兩次公開課活動(學期初和期中檢測后各一

  次),在統(tǒng)一組織的公開課活動中,相應學科的任課教師要提前調(diào)好課,積極參與。課后學校要組織聽課教師討論并與授課教師進行交流,做好評課。

  3、青年教師可以自己與其他教師協(xié)調(diào)進課堂聽課。

 。ㄋ模z查評價:每學期將教師參與聽課情況檢查兩次。

  七、單元測試:

  為了及時檢驗學生的學習成果,查缺補漏,調(diào)整教學思路,在教學過程中應該認真搞好單元測試

  1、語文、數(shù)學力求做到一單元一測驗,英語學科根據(jù)實際教學進度進行階段測驗,其他學科根據(jù)需要進行測驗。測試的時間自定

  2、單元測驗可以自制試卷,也可以利用其他學生自愿征訂的材料的綜合練習。

  3、測驗結(jié)束后,要及時進行試卷的批閱、講評,根據(jù)測試情況認真分析,及時采取有效措施查缺補漏。

  4、學校針對各學科的單元檢測情況,每學期組織兩次檢查。

  八、教師學習與研究

  教師在日常工作重要加強學習,多讀書、及時撰寫學習隨筆,外出培訓結(jié)束后,根據(jù)個人的收獲、理解,及時寫出總結(jié)、體會,學校定期對教師個人學習筆記從數(shù)量、及筆記的內(nèi)容進行檢查。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 3

  1、制定詳細的教學大綱和課程計劃,明確每個階段的教學目標和內(nèi)容。

  2、定期進行教師培訓,分享教學經(jīng)驗和最佳實踐,提升教師的`專業(yè)素養(yǎng)。

  3、設立教學監(jiān)督小組,定期檢查教師備課、課堂教學和課后輔導情況,確保教學質(zhì)量。

  4、建立學生學業(yè)成績檔案,定期向家長通報,及時反饋學生學習進度和問題。

  5、每學期至少組織一次家長會,增進家校交流,共同關注學生全面發(fā)展。

  6、鼓勵教師開展教學研究,通過反思和研討,改進教學方法,提升教學創(chuàng)新。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 4

  一、教學秩序

  為了建立正常的教學秩序,創(chuàng)設良好的育人環(huán)境,有效地提高教育教學質(zhì)量,必須嚴格執(zhí)行以下常規(guī):

  1. 嚴格執(zhí)行“三表”規(guī)定。嚴格按照上級規(guī)定的教學計劃編制課程表、課外活動表和作息時間表。教導處嚴格把關,教師不得隨意增減、變更課程和課時,不得任意停課,課外活動列入教師的工作量。

  2.嚴格控制活動總量。小學生在校(包括自習)每天活動總量不得超過六小時。

  3.期末復習考試期間,間操和音、體、美課不停。

  4.嚴格控制課外作業(yè)量。低年級不布置書面作業(yè),中年級每天不超過0.5小時;高年級不超過1小時。教導處每學期對各班至少進行3-5次普查,每周至少1-2次抽查。

  5.切實改進課堂教學,提高課堂教學效率,上課時間不拖堂,不會客。

  6.教務處每天要嚴格控制進校時間,保證學生每天活動時間和休息時間。

  二、教學計劃的制定和落實

  1.每學期開學前由教務處按學校要求制定出學校教學計劃,開學1-2周內(nèi)教研組長制定教研計劃,任課教師制定教學計劃,班主任制定班級工作計劃,輔導教師制定第二課堂活動計劃。

  2.業(yè)務校長、教務主任要根據(jù)學校教學計劃確定每月、每周的工作重點并做好具體配檔。

  3.學校工作要周周有小結(jié),期中、期末要全面檢查總結(jié)。教研組長、班主任也要相應寫出書面總結(jié)。

  4.學期結(jié)束,各任課教師要對本學期的教育教學工作認真進行總結(jié)。

  5.教研與實驗:

  (1)教師努力學習黨的教育方針、政策,學習教育理論和專業(yè)知識,鉆研大綱和教材,探討和改進教學方法,不斷提高自身的教育科研水平。

 。2)在保證全面提高教育質(zhì)量,全面提高學生素質(zhì)的前提下,大力開展教學改革與教學實驗。要求教師人人都要有實驗課題,人人參與教學改革。

 。3)教師實驗項目的選擇要從大處著眼,小處著手,要根據(jù)自身的特點,選準一個突破口,在平時的教學中大膽探索,逐步形成自己的風格。

 。4)教師每學期開始都應制定出切實可行的實驗計劃并在實施中不斷總結(jié)經(jīng)驗,逐步完善。同時,要注意實驗資料的收集和積累。

 。5)學期結(jié)束,教師要對實驗情況進行認真總結(jié)。對實驗出現(xiàn)的問題進行客觀分析,肯定成績找出問題,并對今后的實驗提出改進意見。

  (6)對實驗中取得的突出成績,學校及時向上級匯報,并申請有關專家學者進行鑒定。

  三、備課

  1.教師要認真學習課程標準,了解所教學科及本年級的教學要求。在通讀教材,掌握各單元知識內(nèi)在聯(lián)系的基礎上備課,寫出教案。根據(jù)實際情況,部分學科使用集體備課的形式。

  2.提倡教師深鉆教材,備課要符合學生的實際,選擇恰當?shù)慕虒W方法。教案要反映出教學結(jié)構和主要的教學過程及教學手段。

  3.教案要規(guī)范,書寫要工整,要注明授課日期。教師要寫好課后小結(jié)和教學效果反饋記錄,積累教學經(jīng)驗。

  4.備課都是創(chuàng)造性的勞動,不應照抄教學參考資料和他人教案。教師應根據(jù)個人的經(jīng)驗和水平設計教案。青年教師或初教本學科教師的教案力求詳細具體;中老年教師的教案,要突出重點,體現(xiàn)特色。

  5.教務處不定期對教師的備課進行抽查,期末進行普查,按優(yōu)、良、合格、差四個等次納入教師業(yè)務考核。

  四、上課

  1.教師要深入挖掘教材的德育因素,在課堂教學中要做到德育與傳授知識、發(fā)展智力、培養(yǎng)能力的和諧統(tǒng)一。

  2.教師要根據(jù)備課和教案,以簡潔、生動、規(guī)范的語言準確地向?qū)W生講授科學文化知識。要根據(jù)教學內(nèi)容和學生實際,運用恰當?shù)姆椒ㄟM行基本技能的訓練,做到講練結(jié)合。合理安排教學密度,要杜絕知識性錯誤。

  3.在課堂教學中,既要充分發(fā)揮教師的主導作用,又要把學生做為學習的主人,要尊重和相信學生,調(diào)動學生學習的主動性和積極性,切實加強學法指導,處理好“主導”與“主體”的關系。

  4.課堂教學要面向全體學生,堅持因材施教。既要使“尖子生”“吃得飽”,又要照顧到“后進生”“吃得了”。要針對學生的智力基礎,采取靈活多樣的輔導方法,使不同層次的學生都能完成學習任務。教師要合理安排教學內(nèi)容,珍惜每一分鐘,要給學生留有較為充分的課堂練習時間。

  5.教師要在學習、掌握傳統(tǒng)的教學手段的基礎上,努力進行教法改革,充分發(fā)揮現(xiàn)代化教學手段及教具、學具的作用,激發(fā)學生的學習興趣,啟發(fā)學生的積極思維,使課堂教學充滿生機和活力。

  6.教師要認真做好課前準備,按時上、下課,不拖堂,不在上課時離開教室;課上不做與教學無關的事情,無特殊情況不得坐著講課。教師要把普通話做為校園語言,并指導學生講好普通話。要注意板書的工整和規(guī)范化。

  7.教師要儀表端正,教態(tài)和藹,衣著打扮、發(fā)型等要符合教師的職業(yè)特點.

  五、課外輔導

  1.輔導是教學過程中的重要環(huán)節(jié),輔導工作必須體現(xiàn)因材施教的原則,要有目的,有重點,有針對性。要講求輔導的實效和方法,要有利于調(diào)動學生學習的主動性和積極性。

  2.教師對學生的輔導主要體現(xiàn)在課堂教學過程中,要注意抓好“兩尖”。對基礎好的“尖子”生,要加強指導,發(fā)揮優(yōu)勢,培養(yǎng)特長。對學習有困難的差生,要具體分析,重點指導,滿腔熱情,循循善誘。

  3.教師在平時的教學中要特別注意對差生的輔導,盡量防止知識缺陷。在輔導中要以鼓勵為主。在補習功課的同時,要進行學法指導,要與思想教育結(jié)合起來,善于發(fā)現(xiàn)他們學習過程中的積極因素,幫助他們增強信心,切忌諷刺、挖苦,更不能體罰和變相體罰。

  4.在每次輔導過程中一般時間不易過長,內(nèi)容不易過多,更不能采取集體補課的形式。嚴禁利用節(jié)假日進行補課。

  5.教師應加強對學生的學習和課外興趣活動的`指導,擴大學生的知識領域,發(fā)展興趣愛好。

  六、教學質(zhì)量監(jiān)測

  1.教學質(zhì)量監(jiān)測的目的在于反饋教學情況,總結(jié)經(jīng)驗,分析存在的問題,為制定措施,改進教學提供依據(jù)。

  2.教師要把課堂練習和平時考核有機地結(jié)合起來,減少考試次數(shù),減輕學生負擔,單元測驗也要隨堂進行。

  3.要積極進行考試改革的實驗,努力探索激發(fā)學生學習興趣,調(diào)動學習積極性的考試內(nèi)容、形式和方法。

  4.教師應教育學生正確地對待考試,明確考試的目的,遵守考試紀律,以真實的成績反映學習情況。教師應注意對學生的考后指導,對有創(chuàng)見或有進步的學生給以鼓勵;對成績較差的學生,應進行有針對性的輔導。

  5.考試成績的統(tǒng)計和記載,要有利于分析教學質(zhì)量,深化教學改革,有利于調(diào)動學生學習的積極性。

  6.加強教學質(zhì)量目標管理。對教學效果的考核和控制實行嚴格把關:課堂教學質(zhì)量由教師本人把關,優(yōu)秀率達90%以上。單元教學質(zhì)量由年級組長和教研組長把關。期中、期末由教務處把關。音體美學科則依據(jù)參加各類比賽的名次而定。

  七、作業(yè)的布置與檢查

  1.作業(yè)的布置與批改:

  (1)布置和檢查作業(yè)是課堂教學的繼續(xù),是學生鞏固所學知識和教師反饋教學效果,改進教學的重要手段,因此,教師必須精心設計作業(yè)并認真批改。

 。2)布置作業(yè)的目的明確。作業(yè)設計要符合教學要求,有利于學生鞏固和加深理解課堂學習的重點知識,掌握相應的技能和技巧。

 。3)作業(yè)設計要少而精,避免單調(diào)、重復,要有坡度性,要根據(jù)兒童學習實際分層布置作業(yè)。

  (4)作業(yè)安排份量適當。每天課外作業(yè)總量和所用時間嚴格按照規(guī)定執(zhí)行:一、二年級不留課外作業(yè);

  三、四年級不超過三十分鐘;五、六年級不超過一小時。班主任負責平衡作業(yè)量。

  (5)教師對學生作業(yè)要嚴格要求。作業(yè)的書寫、行款、格式等按學校統(tǒng)一要求執(zhí)行,要教育引導學生先復習后做作業(yè),養(yǎng)成獨立思考、按時完成作業(yè)的習慣,嚴禁互相抄襲。

 。6)作業(yè)批改及時認真。原則上要全收、全批。每次作業(yè)批改后,教師要給予評分,做好批改記錄。禁止只布置不收閱批改的不負責的作法。

 。7)作業(yè)批改后認真講評,對錯誤集中的作業(yè)要重點集體訂正;

  對個別學生的作業(yè)錯誤,要采取面評方法。

 。8)積極推動作業(yè)設計與批改的改革實驗。改革實驗需有方案,并經(jīng)學校批準后方可試行。

  2.作業(yè)書寫規(guī)格:

  (1)一、二年級用鉛筆,三、四、五、六年級用圓珠筆或碳素筆。

 。2)作業(yè)要整潔,不得在作業(yè)本上亂涂亂改。

  (3)凡作業(yè)中要加標點符號的位置,標點符號要占一個字的位置(破折號、省略號占兩個字的位置)。

  (4)凡用直線的地方,一律用直尺畫,如分數(shù)線和等

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 5

  為端正班紀班風,培養(yǎng)學生的文明素質(zhì),為學生營造一個良好的.學習氛圍,加強班主任工作責任,特制定班級管理制度:

  一、各班經(jīng)制定班級管理細則,并張貼上墻。

  二、班主任老師實行坐班制,早讀、寫字堂要坐班指導。

  三、班主任要做好學生家訪工作,并要求跟蹤寫好記錄。

  四、實行班主任責任制。誰班出現(xiàn)問題,班主任老師是第一責任人,并追究相關責任。

  五、各班“四表”上墻,名人、名言字畫張貼整齊。

  六、對“五一”“六一”“十一”元旦,班級要舉辦活動,出板報等。

  七、倡導文明禮貌行為,不講臟話,不打架罵人,培養(yǎng)助人為樂的高尚品德。

  八、加強養(yǎng)成教育。教室地面要干凈整潔,不隨意亂扔果皮紙屑,不隨便吐痰。

  九、做到窗明幾凈。窗戶無破損,課桌無損壞,并實行班主任包干管理,誰損壞誰賠償,誰維修。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 6

  為建立正常的教學秩序,落實課程標準,全面推進素質(zhì)教育,打造高效課堂,提高課堂教學效率,落實教學常規(guī)管理,根據(jù)上級教育主管部門的相關精神結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,特制定如下教學常規(guī)管理制度。

  一、備課制度

  1、加強教研組(備課組)建設。

  中學設立語文組、數(shù)學組、英語組、綜合組(其它各科)共四個教研組,選派骨干教師擔任教研組長,根據(jù)本校實際制定出開展教研活動的方案、計劃、制度等。

  2、堅持集體備課。

  以教研組為單位每周至少舉行一次集體備課研討會。研討會上,要從課標、教材、教法、學法等方面對近一段教學安排進行討論,形成一致的看法,用以指導每位教師的教學工作。

  3、認真設計教案(學案)。

  各科教案使用統(tǒng)一的備課本(七、八、九年級使用學案導學),每學期的備課本前應有詳細的教學計劃(包含學期教學目標、教材分析、學情分析、教學措施和方法、教學課時與進度安排表等內(nèi)容)。應分課時編寫教案(提倡教師寫詳案),教案應體現(xiàn)以下內(nèi)容:課題、三維目標、重點、難點、教具準備、教學方法、教學過程、小結(jié)、板書計劃、教學后記等。七、八年級采用“五環(huán)節(jié)高效課堂學案導學模式”設計學案,五環(huán)節(jié)為練習反饋、自學討論、交流提升、梳理鞏固、達標檢測,教師精講控制在10分鐘左右。要求提前一周寫好教案(學案)。

  4、建立教案(學案)周查制度。

  教師提前一周寫好教案(學案)后,先由同頭教師修改補充,然后由教研組長審定簽字后,教師方能使用教案(學案)上課。教導處組織教研組長每周對教案(學案)檢查一次,檢查時要做好詳細記載,并蓋章確認。語文教案(學案)中的作文教學(指導與講評)要單獨備課,理科教案(理、化、生、科學)中的分組實驗教案也要單獨備課。查閱后,在下一周例會進行情況通報,對優(yōu)秀教案(學案)予以表揚、獎勵,對有問題的教案(學案)要提出改進意見,并限期改正,此結(jié)果在每月進行匯總后與教師責任制掛鉤。

  二、上課制度

  1、嚴守課堂紀律。

  任課教師要嚴格按照教導處編排的課程表上課,不得隨意調(diào)動課表。教師必須在在響上課鈴之前到達教室,不拖堂,中途不隨意離開教室,不在教室內(nèi)接打電話等。

  2、注重儀表。

  教師上課時端莊整潔,儀表大方。不穿拖鞋、背心進教室,不在教室內(nèi)抽煙。

  3、講究教學藝術。

  課堂結(jié)構緊湊,既有適當?shù)拿芏、速度,又有適宜的難度和強度,步驟清楚,層次分明。教師講授時間每節(jié)課控制在10分鐘左右。能靈活處理突發(fā)性事件,幫教學生要以理服人。善于引導學生積極參與課堂討論、探究。板書不僅突出重點、難點,而且要工整美觀。

  4、教學用語精煉、準確、易懂,提倡采用現(xiàn)代教育技術手段授課。

  教師要求用普通話講課。課堂用語力爭用科學語言,準確無誤,不講方言、土話,更不得使用粗俗語言,聲音要清晰,提倡采用現(xiàn)代教育技術手段授課。

  5、尊重學生。

  課堂上,在發(fā)揮教師主導作用的同時,更要尊重學生的主體地位。尊重學生的不同意見,應鼓勵學生創(chuàng)新。嚴禁體罰或變相體罰學生。

  6、按照“五環(huán)節(jié)高效課堂學案導學”模式授課。

  三、作業(yè)批改制度

  1、作業(yè)布置嚴格規(guī)范。

  各科教師要根據(jù)實際情況布置作業(yè),作業(yè)習題要精選,份量要適當,難度要有層次性,題目準確無誤。

  作業(yè)量:大作文,七至九年級七篇,2月(9月)份完成1篇,3月(10月)份2篇,4月(11月)份2篇,5月(12月)份2篇;日記每周查閱1次。語文、數(shù)學、外語、物理、化學、道德與法治、生物、歷史、地理九科作業(yè)按學案全批解,各科學案數(shù)必須達到上課節(jié)數(shù)的85%;3—6年級語數(shù)英按上課節(jié)數(shù)每節(jié)課有作業(yè),以上作業(yè),均須全批改。各種基礎訓練(學研指導案)由任課教師督促全部完成并全部批改,無作業(yè)本的科目基礎訓練須詳細批改。已批閱的考試卷計入作業(yè)數(shù)。

  學生作業(yè)書寫要規(guī)范、整潔。老師要嚴格要求學生。嚴禁學生用作業(yè)本做草稿本。

  2、作業(yè)批改要及時。

  要按時收交作業(yè),對缺交、遲交作業(yè)的.學生進行批評教育。課堂作業(yè)要全批全改,并及時發(fā)放批改后的作業(yè)本。對作業(yè)的情況要做好簡要記載。批改符號要規(guī)范,并用鼓勵性評語。課外作業(yè)應采取面批面改、重點批改、互評互改等方式進行查閱。

  3、要重視作業(yè)的講評。

  要引導學生更正作業(yè)中的錯誤,對典型錯誤要集中講評,個別性問題要面批面改。

  4、建立作業(yè)評比制度。

  教導處每月要組織一次作業(yè)檢查,對學生優(yōu)秀作業(yè),應及時組織展覽或表揚。對批改認真的教師要表揚鼓勵,對批改馬虎者提出批評。

  四、輔導制度

  教師要主動及時地利用自習課進行輔導,解答學生的疑難問題,指導學生看書、復習、預習,培養(yǎng)學生的自學能力;指導學生完成作業(yè),對個別學生面批面改,指導學生掌握正確的審題解題方法,對學困生或缺課學生彌補缺漏;對優(yōu)秀學生、特長生進行有針對性的輔導,指導學生參加學科競賽。鼓勵教師課外無償輔導學生。

  五、考試與評價制度

  1、堅持考試與考察相結(jié)合。

  學校每個學期組織文化科目的期中和期末兩次考試,其它科目每學期組織一次考核,并及時組織各學科進行教學質(zhì)量評估,抓好教學反饋,促進教學質(zhì)量的提高。

  2、要建立發(fā)展性評價制度。

  學校組織各年級各班采取學業(yè)成績與成長記錄相接合的評價方式,注意學習過程評價與測試成績相結(jié)合。評價要以鼓勵為主,促進學生的健康發(fā)展。

  3、要規(guī)范考試考查程序。

  命題要嚴格依據(jù)課標,依據(jù)教材,全面科學,份量適當,難度適中。不出偏題、怪題,更不能出現(xiàn)知識性錯誤。師生要嚴格遵守考試規(guī)則,考前15分鐘才能啟封試卷。對違反紀律作弊的師生應及時批評教育和處理。教師在考前要對考試的內(nèi)容有計劃認真系統(tǒng)的組織復習和輔導,考后應認真進行閱卷,并做好試卷分析,學校并及時對教師的教學進行質(zhì)量評估,應把考試評估的結(jié)果作為衡量教師工作成績的重要依據(jù)。

  六、校本教研制度

  1、教師業(yè)務學習堅持集中與自學相結(jié)合、

  每位教師堅持訂閱一門學科報刊雜志,每期學校召開一次業(yè)務學習經(jīng)驗交流會,集中學習,集中討論,研究解決教學中的實際問題。學校積極創(chuàng)造條件聘請相關專家學者進行業(yè)務講座。

  2、教研組聽課評課要常規(guī)化。

  教研組應合理安排公開課、研討課、比武課,組織教師聽課。校長、副校長、教育專干、教導主任每學期聽課不少于30節(jié),青年教師每學期聽課不少于20節(jié),其他教師每期聽課不少于15節(jié)。聽課要有詳細記錄。聽課記錄要反映教學全過程,分析評價結(jié)果,提出意見和建議。要經(jīng)常開展評課活動,教師要本著互相學習的目的,認真參加評議,評價中不講不著邊際的客套話,盡量評到點子上。

  3、課題研究要常抓不懈。

  課題研究是教師進行教學研究的重要形式之一,也是教師業(yè)務發(fā)展的重要途徑之一。鼓勵一線教師進行有效的“小課題”研究,圍繞課堂教學改革和課堂文化建設開展有效研究,解決具體問題。

  七、學校行政定期與不定期的督導檢查制度。

  中學行政每月對教學常規(guī)的落實情況進行督導檢查(每次定期檢查的教案由教師本人送教導處檢查,作業(yè)送教師辦公室檢查),以通報的形式反饋,據(jù)此作為教師責任制的落實與績效掛鉤的重要依據(jù)之一。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 7

  1、制定詳細的教學常規(guī)手冊,明確各項制度的具體要求和執(zhí)行步驟。

  2、定期組織教學研討會,鼓勵教師分享最佳實踐,共同探討教學問題。

  3、設立教學督導小組,對教學過程進行隨機抽查,確保制度落實。

  4、建立教學反饋機制,及時收集學生、家長及教師的建議,調(diào)整和完善制度。

  5、對于表現(xiàn)出色的教師,給予表彰和獎勵,激勵全體教師遵守并提升教學質(zhì)量。

  6、定期進行教學常規(guī)的評估和修訂,以適應教育環(huán)境的.變化。

  通過上述措施,我們期望構建一個高效、公正、支持教師專業(yè)發(fā)展的教學常規(guī)管理制度,從而實現(xiàn)教育目標,培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 8

  1、制定詳細的教學大綱和課程計劃,由學科組定期審查,確保教學內(nèi)容與時俱進。

  2、實施教師教學觀摩和互評機制,促進教學經(jīng)驗的交流與分享。

  3、設立教學質(zhì)量監(jiān)控小組,定期對教師授課進行評估,提出改進建議。

  4、定期舉辦教師培訓活動,引入新的`教學理念和方法,提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。

  5、建立家校聯(lián)系平臺,如家長會、家長開放日,增進家校溝通,共同關注學生的學習進展。

  6、加強教學資源的維護和更新,定期檢查教學設備,及時補充教材和參考資料。

  通過這些措施,我們期望構建一個高效、有序、充滿活力的教學環(huán)境,推動小學教育的持續(xù)發(fā)展。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 9

  1、制定詳細的教學計劃,結(jié)合課程標準,明確各年級、各學科的教學要求,確保教師明確教學目標。

  2、實施定期的教學觀摩和研討活動,鼓勵教師分享教學經(jīng)驗,共同探討教學策略。

  3、設立教學評價委員會,制定多元化的評價方式,如觀察記錄、作品展示、同伴評價等,全面反映學生的學習進步。

  4、建立教師專業(yè)發(fā)展檔案,記錄教師的`培訓經(jīng)歷和教學成果,作為晉升和獎勵的參考依據(jù)。

  5、定期開展家長會,向家長通報學生在校情況,聽取家長意見,共同促進學生的成長。

  6、對學生的行為規(guī)范進行定期檢查和反饋,通過表揚和激勵,引導學生形成良好的行為習慣。

  通過以上方案的實施,小學教學常規(guī)管理制度將更加完善,有助于提高教學效率,培養(yǎng)出具備良好素養(yǎng)的新一代。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 10

  教學常規(guī)包括備課、上課、作業(yè)布置與批改、課外輔導、考試與評價、課后反思等基本內(nèi)容。為更好地開展基礎教育課程改革,推進素質(zhì)教育,規(guī)范教學行為,提高教育質(zhì)量,結(jié)合我區(qū)教學實際,特制定本教學常規(guī)。

  一、備課

  集體備課

  1.學校要建立健全集體備課制度,集體備課要做到“五定”:定時間、定地點、定內(nèi)容、定主持人、定主備人。并做到“三有”:有記錄、有檢查、有反饋。每兩周開展一次備課組活動,每次活動時間不少于兩課時。

  2.集體備課時,主備人要針對教學設計內(nèi)容說明設計的依據(jù)、意圖和思路,重點闡釋教學過程與教學方法。備課組成員要圍繞知識建構、能力發(fā)展、教法學法等深入進行研討,充分發(fā)表見解,優(yōu)化教學設計,形成集體備課教案。

  個人備課

  1.確定教學目標。教學目標要分高、中、低三個層次,教學要面向全體學生,做到三維目標有機融合。每堂課至少要有三類不同的教學目的,以供同學們選擇。

  2.分析把握學情。了解學生學習的態(tài)度、興趣、習慣和學習需求,從學習水平、認知結(jié)構、已有的知識經(jīng)驗和生活體驗等方面作全面分析,針對學生實際情況,尊重學生個體差異,因材施教。

  3.編寫教學設計方案。教學設計方案要具體到每一節(jié)課。教案內(nèi)容一般包括:教學課題、教學目標、重點難點、教學方法、教學用具、教學過程、板書設計、作業(yè)布置、教學后記等。教案編寫要注重實效,從教不滿五年的教師要寫規(guī)范教案,其他教師要在規(guī)范教案的基礎上編寫特色教案。

  4.教務處要嚴把備課關,備課簿有教研組長或教導主任簽字,簽字后方可上課,要求一課一簽,要有提前一周的備課量;

  教導處每學期對教師的教案檢查至少兩次(期中、期末各一次)以上,并簽名或蓋章,注明日期,教導處要將檢查的情況用書面形式及時向全體教師反饋,反饋材料要備案。

  二、上課

  1.認真做好課前準備。熟悉教案、了解學情,如要求學生預習的,要對學生的預習情況進行檢查。注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

  2.強化課堂秩序管理。上課前要檢查學生出勤情況,上課時要維持正常教學秩序,教學中教師不隨意離開教學現(xiàn)場,也不能放任學生隨意離開教學現(xiàn)場。

  3.教師講授新課不得超過全堂課的二分之一的時間(小學不得超過15分鐘);課堂上學生動口、動筆、動手時間不少于10分鐘;課堂提問要照顧到不同層次的學生,每堂課學生發(fā)言不少于10人次;下課后10分鐘,和學生一起活動,聽取學生意見,及時反饋;每節(jié)課后,在教案上總結(jié)一句話(成功或成敗之處)。

  4.校級領導每學期聽課15節(jié)以上,中層領導、教研(備課)組長聽課20節(jié)以上,教師聽課15節(jié)以上,并有聽課、評課記錄。學校教導處或教研室每學期要對教師聽課、評課情況進行定期檢查或抽查,做好記錄并及時反饋。

  三、作業(yè)布置與批改

  1.針對學生實際,留不同質(zhì)量的作業(yè),不增加學生的負擔,杜絕懲罰性作業(yè)(力求作業(yè)的最佳值)。

  2.合理控制作業(yè)總量。每天的作業(yè)時間要嚴格控制在國家教育部的有關規(guī)定內(nèi),即小學一年級不留書面課外作業(yè),二、三年級每天課外作業(yè)總量不超過30分鐘,四年級不超過45分鐘,五、六年級不超過60分鐘。初中各年級每天課外作業(yè)總量不超過90分鐘(以上均按中等水平學生完成的時間測定)。小學中高年級作文每學期不少于8篇,初中每學期作文不少于7篇。要有寫周記、日記或小作文的要求。各學科作業(yè)量要互相協(xié)調(diào),不使學生課業(yè)負擔過重。

  3.作業(yè)批改、反饋要及時。作業(yè)批改的形式應以教師批改為主,學生的互批互改要在教師指導下進行。批改格式、書寫要規(guī)范,提倡精批精改、對有困難學生的可面批面改。除作文外,作業(yè)應在該學科下一次上課前完成批改發(fā)還學生并做反饋講評。活動類作業(yè)應得到輔導教師的及時檢查和點評。

  4.教導處每學期對作業(yè)要全面認真檢查兩次(期中、期末各一次,形式可多樣)以上,并向全體教師書面反饋檢查情況,書面材料要備案。

  四、課外輔導

  1.課外輔導主要包括學業(yè)類輔導、興趣特長類輔導和身心健康類輔導等。

 、艑W業(yè)類輔導要重視加強對學困生的輔導,熱情關懷學困生,細心分析其產(chǎn)生學習困難的原因,幫助他們樹立信心。

  ⑵興趣特長類輔導要重視加強學科競賽輔導,激發(fā)學習潛能,發(fā)展個性特長,力爭在各級各類競賽中取得好成績。

  ⑶心理健康類輔導要重視心理疏導,及時緩解學習壓力,注重學生健康心理品質(zhì)和健全人格的培養(yǎng)。

  2.課外輔導要做到“六定”:定計劃、定內(nèi)容、定主講、定對象、定時間、定地點。

  3.課外輔導要符合有關規(guī)定。不得以輔導為名組織集體補課或講授新課;不得占用綜合實踐活動的時間及節(jié)假日休息時間;不得搞有償輔導和有償家教。

  五、考試與評價

  1、采取多元化評價形式(學生自評、學生互評、教師評價、家長評價等)評價學生的學習狀況。評價要以鼓勵為主,不得挖苦、謾罵、污辱學生,挫傷學生的自尊心和自信心。不得體罰或變相體罰學生。

  2、規(guī)范考試評價方式。語文、數(shù)學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物等學科以考試為主,其他科目及實驗、操作等以考查為主。每學段可由年級組或?qū)W校命題,組織一次考試或考查。考試方式一般以筆試為主,堅持筆試、口試或其他考試方式相結(jié)合。義務教育階段的考試或考查成績均采用等級制呈現(xiàn)。

  3、做好綜合素質(zhì)評價。按照新課程關于學生成長記錄和綜合素質(zhì)評價的.相關規(guī)定,各負其責,適時做好原始素材的收集、整理和評價工作。

  4、提高考試命題水平。任課教師要能自己獨立命題,試題要科學編制、精選改創(chuàng)。試題難度要符合課程標準的要求和所教學生的實際情況。要加強對考試命題的研究,加強命題反思,提高命題質(zhì)量。

  六、課后反思

  1、堅持多樣化的課后反思。要通過課后反思進行自我評價、自我診斷,不斷改進教學,提高課堂教學質(zhì)量。課后反思可以是自我反思、同伴互助反思和在專家引領下反思等形式。課后反思的呈現(xiàn)方式可以是“課后記”、“教后感”、“教學札記”等形式。

  2、形成撰寫課后反思習慣。每位教師每周要寫不少于1/4新授課時的教學反思,每位教師每學期至少寫一篇800字以上有一定深度和質(zhì)量的教學反思,在學科組或校內(nèi)交流。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 11

  一、早讀時間,上早讀課的老師要提前3分鐘進入課室,做到全程指導,注重“讀”的效果。(注:語文一、三;英語二、五、數(shù);四、六)

  二、每節(jié)課的預備鈴終止時,任課老師應到課室門口,組織并指示學生作好課前準備。

  三、課堂40分鐘,任課老師要既管教又管導,責任包干。教學中要面向全體學生,要特別關注后進生。應注意學生的.精神狀態(tài),督促學生積極參與課堂學習。要維持課堂紀律,對上課不認真的學生要及時提醒,并對出勤、紀律情況進行登記。下課不提前、不拖堂。上、下午第一節(jié)課后要做課間操(班主任)、眼保健操(任課老師)要隨場、隨堂監(jiān)督,做完操后才離開操場、課室。

  四、周四下午第四節(jié)為例會、各科組活動時間;要按學校、教學處要求進行安排,各備課組要按計劃進行活動。

  五、要規(guī)范學生的作業(yè)格式。老師對學生的作業(yè)要全批全改。對學生做錯了的題,視其情況可以靈活點評,但一定要講效果。

  六、堅持集體辦公、備課制度。營造氛圍開展集體研討。研討一周所教課的教學目的、重點、難點、關鍵以及學生實際(包括對學生學習情況的研究)、典型例題(事例)、教法學法等。

  七、每位教師每周至少聽課1節(jié)。每學期完成2節(jié)公開課,至少交一篇教學論文。

  教師不得私下隨意調(diào)課。調(diào)課需經(jīng)教導處同意,并持有調(diào)課單方可。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 12

  一、我校實行集體備課制度,凡同年級有兩位以上教師任課的學科均成立備課組,設組長一人,每周安排兩節(jié)課為集體備課時間。

  二、備課組是本科組教學研究和實施學校教學計劃及教研組工作計劃的最基層的教學單位。

  三、備課組每學期開始須制訂本年級本學期的教學計劃(計劃內(nèi)容包括新課、復習課、單元測驗的'安排和每次集體備課中心發(fā)言的安排等)。

  四、集體備課是保證教學質(zhì)量和提高年級整體教學水平的重要環(huán)節(jié),備課組長要組織好集體備課。集體備課的要求:一要有準備的中心發(fā)言。二要有集體研討。研討一課(章、節(jié))的教學目的、重點、難點、關鍵、教材與學生實際(包括對學生學習情況的研究)、典型例題(事例)以及教法等。三要按學校安排的時間和地點進行嚴格考勤。

  五、抓好對該學科優(yōu)秀學生和中下學生的課外個別輔導。輔導要做到四定:即定人、定時、定地點、定內(nèi)容。

  六、備課組和備課組長有幫助、培養(yǎng)本備課組的青年教師的責任。

  七、做好單元測驗、中段考試、期末考試的命題及試卷分析、評價工作。

  八、組織好備課組內(nèi)教師互相聽課和對一些突出的教學問題研究。

  九、充分發(fā)揮本備課組教師的作用,積極組織、開展學科的課外(科技)活動。

  十、組織備課組成員(或指派代表,或備課組長)參加本市的教研活動。

  十一、每位老師要有研究課題及課外活動。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 13

  第一條 教師必須嚴格按照課程表上課,未經(jīng)教務部門同意,不得隨意調(diào)課、串課、請他人代課,更不允許缺課和停課。嚴格執(zhí)行課前候課制度,預備鈴響后,教師應到教室門口面向?qū)W生站立,目視學生候課情況,督促未進教室的學生迅速進教室做好上課準備。上課不得遲到、早退,不提前下課,中途不離開課堂,下課不拖堂。不帶孩子進教室上課,無特殊情況,不坐著講課。嚴禁在教室內(nèi)抽煙、酒后上課、上課時接打手機,不做與教學無關的事。上課開始和結(jié)束,師生應相互問候致禮。

  第二條 認真做好課前準備。熟悉教案、學案(有條件的可設學案),提前把學案發(fā)給學生,以便學生預習;對學生的預習情況要加以檢查,了解學情,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

  第三條 營造良好的學習氛圍。課堂氣氛和諧,師生關系融洽,創(chuàng)設靈活的、有助于學生自主、合作、探究學習的教學情境,營造民主、平等、互動、開放的學習氛圍,激發(fā)學生學習興趣,突出學生主體地位。

  第四條 教學思路清晰,教學結(jié)構合理。遵循循序漸進的教學原則,精益求精、科學嚴謹?shù)亟M織教學,教學環(huán)節(jié)完整、層次清晰、層遞性強;注意新舊知識的內(nèi)在聯(lián)系,促進學生合理建構知識結(jié)構。

  第五條 教學內(nèi)容處理得當。引導學生圍繞重點,理解和運用學習內(nèi)容,分析和解決問題,感悟和體驗學習內(nèi)容中蘊含的科學方法和情感、態(tài)度、價值觀。教師講解科學準確、詳略得當,知識梳理脈絡清晰。抓住關鍵,揭示重點內(nèi)容,分散化解難點內(nèi)容,具體分析對比疑點,著力引導學生掌握重點,突破難點,夯實基礎,發(fā)展能力。

  第六條 教學過程要發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用,既要體現(xiàn)教的過程,更要體現(xiàn)學的過程。要摒棄滿堂灌的陋習和過于重視結(jié)論教學的傾問,加強過程教學,面向全體學生,兼顧個體差異,給學生充分的自主學習和思考的時間,主動參與自主學習的時間不少于15分鐘。要根據(jù)教學實際和個體差異,選用恰當?shù)慕谭,因材施教;要加強學法指導,引導學生圍繞學習任務,運用自主、合作、探究等學習方式,主動參與教學過程。

  第七條 靈活合理的組織和調(diào)控課堂教學。教學過程中要注意組織好教學,努力集中學生注意力、多方收集學生的信息反饋,充分調(diào)動學生的積極性和主動性。正確處理預設與生成的關系,能敏銳地感受、準確地捕捉新情況和新問題,作出決策和選擇,及時調(diào)整教學策略;各教學環(huán)節(jié)過渡自然流暢;對學生的學習過程、方法和結(jié)果及時作出恰當?shù)脑u價與總結(jié),充分發(fā)揮評價的激勵功能,以引導和促進學生高效學習。出現(xiàn)違反課堂紀律的現(xiàn)象時,教師要機敏地進行引導;不得在課堂上發(fā)脾氣,不準諷刺侮辱學生,嚴禁體罰、變相體罰和將學生趕出課堂。

  第八條 強化課堂教學的管理意識。上課前要檢查學生出勤情況,發(fā)現(xiàn)缺課的學生要及時反饋給家長或者班主任和學校,上課時要維持好正常的教學秩序,教師不得隨意離開教學現(xiàn)場,也不能讓學生隨意離開教學現(xiàn)場,杜絕上課時間教學現(xiàn)場無教師的現(xiàn)象發(fā)生,一旦課堂發(fā)生事故必須嚴格追究責任。教師應嚴格要求學生遵守課堂規(guī)則,課堂內(nèi)發(fā)生的問題,應以任課教師為主負責在課后處理,上課時教師不得隨意把學生趕出教室,凡因特殊情況需停止學生上課,必須上報學校教務處同意。

  第九條 科學設計問題,精選例題和習題。設計的教學問題要具有思考和探究價值,利于思維的開發(fā)和能力的培養(yǎng);精選的例題和習題要體現(xiàn)基礎性、針對性、梯度性、思維性,精講精練,及時矯正鞏固。要科學安排學、講、練的.時間,保證學生有足夠的時間自主學習、交流討論和完成課堂達標課檢測,精心選擇布置課后練習題。

  第十條 合理選擇使用實驗器材、掛圖、模型、計算機、網(wǎng)絡等教學媒體,有機整合現(xiàn)代信息技術與學科教學,注重實效;演示、驗證和探究實驗教學,要組織有序,操作規(guī)范,指導及時,確保安全。演示實驗和分組實驗,應認真按教材要求完成;提倡師生自制教具,鼓勵教師就地取材解決直觀教具、標本不足等問題,努力增強教學的直觀性。切實加強安全管理教育,預防實驗室安全事故及學生實踐教學活動中安全事故的發(fā)生。

  第十一條 用普通話授課,教學語言規(guī)范、流暢、精練、準確、生動、文明、有激情、具有啟發(fā)性和感染力。

  第十二條 板書規(guī)范、科學、正確、清楚、條理性強;要體現(xiàn)知識的形成過程和講課重點,布局結(jié)構合理,揭示知識結(jié)構和學習方法。字跡工整,大小適當,用規(guī)范字,嚴禁字跡潦草和寫錯別字、不規(guī)范的簡化字。

  第十三條 教師在課堂上要儀表端莊,精神飽滿,教態(tài)親切自然,衣著整潔、得體、款式大方,不濃裝艷抹,不穿透明裝、吊帶裙、露臍裝、短褲、背心、拖鞋進入教室,舉止適度,教態(tài)可親;對學生既嚴格要求,又真誠關愛,尊重學生人格,不體罰和變相體罰、羞辱學生,杜絕發(fā)生教學事故;發(fā)現(xiàn)學生答問或練習錯誤要巧于指點、引導,發(fā)現(xiàn)學生握筆、寫字、坐立姿勢不正確等問題應及時糾正;要注意培養(yǎng)學生良好的學習方法,養(yǎng)成嚴肅認真的學習習慣;體育教師應穿運動服、運動鞋上課。

  第十四條 課型把握得當。在教學過程中,要注意以下幾種課型的不同特點的把握:

  (一)新授課:新授課一般包括以下幾個教學環(huán)節(jié):復習(或激趣)導入→新知探究→討論講解→練習鞏固→變式拓展→課堂小結(jié)→布置作業(yè)。在以上環(huán)節(jié)中要注意:復習應為導入服務;新知的探究要設計出能有效引導學生活動的問題;練習鞏固要注重基礎,圍繞新知進行有效訓練,要控制難度,能讓學生品嘗到求知和成功的喜悅。

 。ǘ⿵土曊n:復習課一般包括以下幾個教學環(huán)節(jié):專題集成→問題診斷→針對解惑→鞏固提升。具體做法是,教師在階段教學的基礎上,對原先的教學內(nèi)容進行知識集成、專題歸類和脈絡梳理,和學生交流之后,讓學生做診斷練習,在批改診斷練習的基礎上有針對性地備課;課上先呈現(xiàn)練習批改主要情況并點評,在講評診斷練習的基礎上引導學生總結(jié)歸納各個知識點的規(guī)律和用法;接著讓學生做相應的的鞏固練習,使其得到有效提升。

 。ㄈ┲v評課:作業(yè)講評或試卷講評課一般應遵循的流程是:教師研讀作業(yè)或試卷,研透其中內(nèi)容,了解命題特點;統(tǒng)計、分析學生答題情況,找出共性的典型錯誤,并分析錯誤生成原因;根據(jù)試卷特點和學生答題情況,確定講評目標和重點內(nèi)容;課堂上必須要呈現(xiàn)錯題統(tǒng)計數(shù)據(jù),重點解決學生普遍集中的問題;選編針對性和鞏固性練習。切忌不作錯題統(tǒng)計,不分輕重,從頭講到腳。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 14

  教學工作是學校的中心工作,常規(guī)工作則是教學工作的核心所在。為規(guī)范教學管理工作,特擬定本細則。

  一、備課管理

  1、開學初,各科任課教師要認真學習所教學科課程標準,通閱所任年級的全冊教材并參閱《教學參考書》的“說明”部分,明確全冊教材的重、難點及“雙基”訓練要點,結(jié)合學生實際,擬訂學期教學計劃。

  2、分課時備課,按教參要求及教學計劃,備足課時;按學生實際,用新的理念作指導,備好教法;按學科及單元特點,備好知識點,重難點;按教材內(nèi)容,備好教學過程。

  3、備課要及時,書寫工整,用字規(guī)范,可適當超前備課。杜絕“不備而上”、“先備后補”的不良現(xiàn)象。

  4、實行集體備課,教師間必須相互磋商,共同提高。鼓勵和支持教師利用教育信息網(wǎng)中的信息資料作備課參考。

  5、堅持教研組集體備課制。要求:“三定”:定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。“三統(tǒng)一”:統(tǒng)一教學進度、統(tǒng)一教學目的、統(tǒng)一重難點!拔鍌洹埃簜湔n標、備教材、備教法、備學法、備訓練重點。

  6、語文、作文、數(shù)學必須有課后記,其它學科根據(jù)情況自定。語文每篇課文一記,作文每次一記,數(shù)學至少每單元一記。

  7、備課書寫要認真工整、美觀、板書設計要合理。

  二、上課管理

  1、上課前,教師應作好充分的準備,杜絕遲到、早退的現(xiàn)象。

  2、嚴格按課表上課,對挪用其他學科及放鴨式教學。

  3、上課時,堅持用普通話教學;教師不能抽煙或坐著講課,衣著要整潔,手機要關機。

  4、、上課教師無權因種種原因把學生拒之門外。

  5、實施組長以上干部輪流不定期期查堂制,對課堂教學中出現(xiàn)的問題及時處理,并作好記載。

  6、實施領導隨堂聽課制度,領導深入第一線了解、研究、處理教學中出現(xiàn)的問題。主任以上的行政干部每周隨堂聽課不少于一節(jié)。

  三、作業(yè)管理

  1、要認真研究學生作業(yè)規(guī)律,切實加強作業(yè)布置的研究,堅決禁止靠大作業(yè)量來提高學生成績的做法,要切實做到作業(yè)“三布置、三不布置“,即:布置發(fā)展學生思維的作業(yè),布置學生發(fā)現(xiàn)規(guī)律和方法的作業(yè),布置拓展學生視野,引導學生探究,提升學生能力的作業(yè),不布置重復性作業(yè),不布置懲罰性作業(yè),不布置占用學生時間超過合理限度的作業(yè)。

  2、要打破單一、枯燥的題海型的作業(yè)模式,重新構建知識與能力、理論與實踐有機結(jié)合、學生樂意接受符合素質(zhì)教育要求的作業(yè)模式。

  3、要根據(jù)學生生理特點,適當安排作業(yè)份量。課堂作業(yè)必須在課堂內(nèi)完成,家庭作業(yè):低年級不布置家庭作業(yè),中年級不超過40分鐘,高年級不超過1小時。

  4、學生作業(yè)要勤批細改。語文課課有作業(yè),數(shù)學課天天有作業(yè),作文間周一篇(每學期作文不少于八篇)。語文作業(yè)批改不隔課文,數(shù)學作業(yè)批改不隔天,作文批改不隔篇,家庭作業(yè)要按時檢查。教師通過批改要區(qū)分共性和個性的問題。做到心中有數(shù),及時查漏補缺,加以解決。批改作業(yè)時,給予適當?shù)脑u語或等級評價,以激發(fā)學生完成作業(yè)的積極性。有必要時,進行個別面批,對作業(yè)中出現(xiàn)的新穎、獨特、簡潔的解法,給予介紹推廣,培養(yǎng)學生的求異思維和創(chuàng)新精神及挑戰(zhàn)意識。

  5、作文的批改可采取精比、粗批相結(jié)合的辦法,其精批篇數(shù)一學期不少于4篇。粗批必須要批改某個重點局部(學生錯字要批改),純屬只批“閱”字,或只簽日期的為無效批改。精批指全篇均有眉批,最后有尾批。對作文批改不及時或不批改,以及一學期作文篇數(shù)(八篇)未達標的`教師,視為批改不合格。

  6、作文批改要有規(guī)范的符號,評語字跡要端正,內(nèi)容簡明扼要,評定等級要公正合理。

  7、作業(yè)情況及成績要有記載,并要求定期作分析。

  8、重視習慣養(yǎng)成教育。要培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的坐姿、寫姿,認真審題,獨立解答,字跡端正,格式正確,按時按量完成各科作業(yè)以及愛護作業(yè)本,節(jié)約紙筆等良好習慣。

  四、輔導學生管理

  1、不得體罰與變相體罰學生。

  2、擬定培優(yōu)補差計劃。

  3、對學困生不得歧視,要偏愛、幫助、關心學困生,耐心地對其進行輔導幫助。

  五、考試管理

  1、嚴格控制考試次數(shù),每學期期末考試按縣教育局要求由教導處統(tǒng)一組織。

  2、期中測驗卷以教導處統(tǒng)一擬定為準,教師不得私自訂購其它測試卷。

  3、嚴肅考紀,端正考風。

  4、考試后,任課教師必須認真地、仔細地、全面地進行質(zhì)量分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓,并認真填寫好質(zhì)量分析表。

  5、實施考績獎罰制。語數(shù)科考績看其單科及格率、單科優(yōu)分率、雙科合格率、雙科優(yōu)秀率。期末量化結(jié)帳時,以同年級平均分率為線,若高(或低)于平均分率一個(或幾個)百分點,就獎或扣除量化分1分(或幾分)(獎扣分不封頂)。

  六、教研管理

  1、科任老師要以《課程標準》為指南,以人為本。改變教學行為,使教師的有效教學與學生有意義的學習活動真正落實到實處。

  2、各科任教師必須有計劃性、針對性的積極參加各種教研活動,研究如何更新自己的教法,讓學生掌握學習方法,形成新的課堂教學模式。對未按要求參加教研活動的教師,期末量分考評中酌情扣其量化分。

  3、堅持新調(diào)進教師及更換學科教師的考評(考核)制度。在考評工作中發(fā)現(xiàn)的問題,教導處制定幫陪計劃,盡快提高其業(yè)務水平。

  4、堅持開展“走出去”、“請進來”教研活動,每學期教導處有計劃的安排教師外出聽課(或聽學術報告)。外出聽課者有義務傳達聽課情況及報告精神。每學期有針對性地酌情安排“請進來”活動(請進來活動包括:a、請?zhí)丶壗處、名師、教研室教研員等來校傳藝,作學術報告。b、購買優(yōu)質(zhì)課教學光盤,組織教師觀看等)。

  5、堅持“互聽互評”及教研“開放”活動。借助“推門課”“年級互評課”“年段展示課”“學校評優(yōu)課”等形式的課堂教學研討活動,不斷培養(yǎng)教研骨干。對在教研活動中取得成果的教師予以獎勵。

  6、繼續(xù)加強小專題及各級課題研究工作。已經(jīng)立項的課題,課題組成員除了做好教研組小課題的參與外,還要精細已立項課題的研究過程,及時做好階段總結(jié)和資料收集,整合研究結(jié)果報告;沒有參與課題的教師要積極參與教研組內(nèi)的小課題研究。

  7、教師要積極參加各項教研活動。對積極參加教研活動的教師,學校給予適當?shù)木窆膭詈臀镔|(zhì)獎勵。

  8、鼓勵教師參加區(qū)級或區(qū)級以上級別的各項教學比賽活動。學校對參加的教師,視其獲獎等級,分別予以獎勵與表彰。

  9、鼓勵教師多讀書、勤寫作。每學期要求教師必須讀至少1本專業(yè)書籍和2本其他書籍,且做好讀書筆記,寫出心得體會;45歲以下教師每月向教導處上交1篇手稿(教學故事、案例分析、教學反思、教學隨筆、教學設計、教學論文、教學感悟等任選),月末由教導處統(tǒng)一編輯,整理為?肚嗲嗖荨。

  10、學校將制定“優(yōu)秀教師”、“學科帶科人”評選方案,以鼓勵教師向?qū)W者型方向發(fā)展。,

  七、代課管理

  1、凡屬教導處安排教師的代課,均發(fā)適量的(根據(jù)學校財力情況所定)代課金。

  2、教師未經(jīng)教導處許可,私自安排的代課,無論何由一律不發(fā)代課金。

  3、凡指令性會議、外出辦公事、學校指派外出學習者,教導處安排人代課。

  4、教師因校外偶發(fā)急事,或校內(nèi)外突發(fā)急病,而不能履行請假手續(xù)者,教導外安排人代課(打電話請假亦可)。

  5、凡慢性病治療并經(jīng)醫(yī)院證明不能堅持上班者(三個月以內(nèi)),教導處安排人代課。

  6、凡法定產(chǎn)假、婚假、喪假者,教導處安排人代課。

  7、曠工者除按有關規(guī)定予以罰款外,其代課金由曠工者支付。

  八、考勤管理

  1、學校教職工實行八小時坐班制。

  2、教職工考勤由教導處記載。

  3、各組記考勤同志必須堅持原則,實事求是,及時認真記好考勤。

  4、請假需履行手續(xù),未履行手續(xù)者,視曠工處理(特殊情況不能履行手續(xù)者除外)。

  5、請病1天扣4分,事假一天扣10分。

  6、遲到早退一次各扣1分。

  7、無故曠工一次或一月請假7天扣除當月工作量分(7分)。

  8、病假、產(chǎn)假、喪假按上級有關文件精神執(zhí)行。

  9、直屬親戚紅白喜事允許請假1——3天,但要扣全勤獎。

  10、凡對口性進修教師按通知規(guī)定的時間為準,作公假記載(不扣全勤獎)。

  九、師培管理

  1、鼓勵教師參加對口性函授學習。凡對口性函授畢業(yè)成績合格者(以畢業(yè)證為準),酌情報銷住宿、車船費或一次性補助若干元。(視學校財力狀況而定)

  2、根據(jù)上級有關規(guī)定及學校需要,有計劃安排教師參加繼教、崗位培訓,專業(yè)培訓,通過學習與培訓,促進教師專業(yè)成長。

  3、堅持任教循環(huán)制。在小循環(huán)或大循環(huán)中,提高教師業(yè)務能力。

  4、每學期安排“走出去,請進來”活動,讓教師在活動中,借鑒經(jīng)驗,充實自己。

  5、鼓勵教師參加各種教學競賽活動。對獲獎者分別予以獎勵。

  6、分層次抓好教研活動。對不同資歷的教師分別安排上見面課、過關課、研討課、示范課等,在教研活動中培養(yǎng)骨干。

  7、組織教師系統(tǒng)自學,支持、鼓勵教師訂教研雜志,讓教師在學習活動中,不斷提高教學理論水平。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 15

  教學是學校的中心工作,是學校培養(yǎng)人才、實施學生全面發(fā)展的基本途徑,教學工作的好壞,關系到整個教育質(zhì)量的高低,關系到所培養(yǎng)人才的素質(zhì),是深化教育改革,提高教育質(zhì)量的根本保證,為了進一步規(guī)范學校的教學工作,實施全方位的目標管理,特制定《教學常規(guī)管理制度》。

  一、教學常規(guī)與課程標準

  1、學期開始各年級各學科都要制定好學期教學計劃,并努力做到教學目的明確,課時劃分科學,教學進度清楚,時間分配合理,各人教研計劃,于開學第一周上交辦公室。

  2、掌握本學科課程標準,做到學科教學目的清楚,教材結(jié)構清楚,學科特點清楚,重點難點清楚,學生的能力發(fā)展要求清楚。

  二、備課

  1、個人備課要做到備課程標準,備教材,備教學內(nèi)容,備學生實際,備教學方法,備教學手段及教具,備教學練習,備能力培養(yǎng)措施,備德育美育的熏陶。

  2、上課前必須寫好教案,教案一般包括:課題、教學目標、重點難點、教學用具、教學過程、實驗操作、作業(yè)布置、板書設計、課后小結(jié)。學期中應超前一周備課、教案字清楚整潔。

  3、不得使用舊教案或以參考資料代替教案。

  三、上課

  1、教學人員必須按教學計劃完成課堂教學任務,堅持以學生為本,面向全體學生,尊重學生個性發(fā)展,努力提高課堂教學質(zhì)量,重視教學方法的改革與研究。

  2、堅持上課第一次鈴前教師到位,上課期間不能離開教室、不能坐著上課,下課不拖堂。

  3、正確貫徹教學原則,做到掌握知識與實踐能力相結(jié)合,智力因素與非智力因素相結(jié)合,知識技能與思想教育相結(jié)合,統(tǒng)一要求與因材施教相結(jié)合。

  4、注意演示與示范,充分利用板書、掛圖、標本、錄音、投影、錄像、多媒體等教學工具和手段輔助教學。

  5、重視指導學生動手操作、制作。凡是有實驗、操作任務的學科要按質(zhì)量完成實驗示范、操作,讓學生人人動手做實驗。

  6、教學過程要組織嚴密,安排緊湊,結(jié)構合理,重點突出,難點突破,無知識性錯誤,做到精講精練,采用各種方式和方法,讓學生動手、動口、動腦,引導學生主動參與、大膽質(zhì)疑調(diào)動學生學習的積極性,啟發(fā)學生獨立思維,引導學生自主、合作、探究學習。激發(fā)學生創(chuàng)新精神,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力。

  7、教師上課必須堅持使用普通話,寫字規(guī)范,語言文明規(guī)范,板書設計合理,口頭表達自然流暢,親切生動,教態(tài)自然大方,要加強與學生的溝通、交流、營造和諧、歡快、民主的`教學氣氛。不體罰或變相體罰學生。

  四、作業(yè)與批改

  1、布置作業(yè)要明確,內(nèi)容要精選,分量要適當,難易要適度,時間要控制,杜絕機械重復或懲罰性作業(yè)。

  2、課內(nèi)作業(yè)要在任課教師指導下當堂完成,家庭作業(yè)要適量,不得超過1小時。課堂作業(yè)要全收全改,課后作業(yè)原則上堅持全批全改,對完成作業(yè)有困難的學生要堅持面批面改。

  3、嚴禁讓學生批改課堂作業(yè)。

  4、批改作業(yè)要及時認真,錯誤要記錄,原因要分析,講評要嚴格,錯題要重做,作業(yè)要達到規(guī)定次數(shù)(數(shù)學、低年級語文每天一次,作文全期12次)。

  5、作業(yè)寫清批改日期,批改簡明易懂;少指責,多鼓勵。

  五、輔導

  1、課外輔導要做到四點:(1)制定潛能生轉(zhuǎn)化記錄;(2)對成績優(yōu)秀和智力較好的學生要適當提高學習難度滿足他們的求知欲;(3)解答疑難問題進行學習方法指導;(4)組織課外閱讀提高學生的自學能力和閱讀水平,在培養(yǎng)學生合格加特長方面下功夫,五六年級學生建立閱讀筆記及圖書角。

  2、積極貫徹因材施教的原則。對優(yōu)秀學生,在全面發(fā)展的基礎上,鼓勵他們發(fā)揮特長,不斷提高學習興趣和自學能力;對有困難的學生,要滿腔熱情,分析原因,從提高學生興趣入手,培養(yǎng)正確的學習方法與良好的學習習慣。通過個別指導或有計劃的補課,幫助他們在學習上取得進步,并對他們的特長予以鼓勵和培養(yǎng)。

  3、課外輔導要安排在學生自習或課外活動時間進行,不準侵占和挪用非語數(shù)課時間進行輔導。

  六、 教育科研

  1、每位任課教師必須參加學校和教研組的教研活動,并能圍繞活動中心,積極發(fā)表自己的見解,虛心聽取他人意見。堅持互相學習取長補短,每期聽課不少于15節(jié)。

  2、遵守教研紀律,不無故請假或遲到早退,教研工作納入教師考核考勤獎懲。

  3、每周三第七節(jié)課為教研活動時間,各教研組根據(jù)各自情況認真組織積極開展,并作好記錄。

  4、每周按單元重點、難點研究備課一次。

  5、每月開展一次教研活動,制定教研工作計劃、總結(jié),每位教師每期至少上交一篇教研論文、教案設計、案例分析或經(jīng)驗總結(jié)。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 16

  教學是學校的中心工作,是學校培養(yǎng)人才、實施學生全面發(fā)展的基本途徑,教學工作的好壞,關系到整個教育質(zhì)量的高低,關系到所培養(yǎng)人才的素質(zhì),是深化教育改革,提高教育質(zhì)量的根本保證,為了進一步規(guī)范學校的教學工作,實施全方位的目標管理,特制定《教學常規(guī)管理制度》。

  一、教學常規(guī)與課程標準

  1、學期開始各級各學科都要制定好學期教學計劃,并努力做到教學目的明確,課時劃分科學,教學進度清楚,時間分配合理,各教研組制訂學期教研計劃,并于開學一周上交教務處。

  2、掌握本學科課程標準,做到學科教學目的清楚,教材結(jié)構清楚,學科特點清楚,重點難點清楚,學生的能力發(fā)展要求清楚。

  二、備課

  1、個人備課要做到備課程標準,備教材,備教學內(nèi)容,備學生實際,備教學方法,備教學手段及教具,備教學練習,備能力培養(yǎng)措施,備德育美育的熏陶。

  2、上課前必須寫好教案,教案一般包括:課題、教學目標、重點難點、教學用具、教學過程、實驗操作、作業(yè)布置、板書設計、課后小結(jié)。學期中應超前一周備課、教案字清楚整潔。

  3、不得使用舊教案或以參考資料代替教案。

  三、上課

  1、教學人員必須按教學計劃完成課堂教學任務,堅持以學生為本,面向全體學生,尊重學生個性發(fā)展,努力提高課堂教學質(zhì)量,重視教學方法的改革與研究。

  2、堅持上課一次鈴前教師到位,上課期間不能離開教室、不能坐著上課,下課不拖堂。

  3、正確貫徹教學原則,做到掌握知識與實踐能力相結(jié)合,智力因素與非智力因素相結(jié)合,知識技能與思想教育相結(jié)合,統(tǒng)一要求與因材施教相結(jié)合。

  4、注意演示與示范,充分利用板書、掛圖、標本、錄音、投影、錄像、多媒體等教學工具和手段輔助教學。

  5、重視指導學生動手操作、制作。凡是有實驗、操作任務的學科要按質(zhì)量完成實驗示范、操作,讓學生人人動手做實驗。

  6、教學過程要組織嚴密,安排緊湊,結(jié)構合理,重點突出,難點突破,無知識性錯誤,做到精講精練,采用各種方式和方法,讓學生動手、動口、動腦,引導學生主動參與、大膽質(zhì)疑調(diào)動學生學習的積極性,啟發(fā)學生獨立思維,引導學生自主、合作、探究學習。激發(fā)學生創(chuàng)新精神,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力。

  7、教師上課必須堅持使用普通話,寫字規(guī)范,語言文明規(guī)范,板書設計合理,口頭表達自然流暢,親切生動,教態(tài)自然大方,要加強與學生的.溝通、交流、營造和諧、歡快、民主的教學氣氛。不體罰或變相體罰學生。

  四、作業(yè)與批改

  1、布置作業(yè)要明確,內(nèi)容要精選,分量要適當,難易要適度,時間要控制,杜絕機械重復或懲罰性作業(yè)。

  2、課內(nèi)作業(yè)要在任課教師指導下當堂完成,家庭作業(yè)要適量,不得超過小時。課堂作業(yè)要全收全改,課后作業(yè)原則上堅持全批全改,對完成作業(yè)有困難的學生要堅持面批面改。

  3、嚴禁讓學生批改課堂作業(yè)。

  4、批改作業(yè)要及時認真,錯誤要記錄,原因要分析,講評要嚴格,錯題要重做,作業(yè)要達到規(guī)定次數(shù)(數(shù)學、低級語文每天一次,作文全期次)。

  5、作業(yè)寫清批改日期,批改簡明易懂;少指責,多鼓勵。

  五、輔導

  1、語文、數(shù)學的課外輔導要做到四點:

 、僦贫撃苌D(zhuǎn)化記錄;

 、趯Τ煽儍(yōu)秀和智力較好的學生要適當提高學習難度滿足他們的求知欲;

 、劢獯鹨呻y問題進行學習方法指導;

 、芙M織課外閱讀提高學生的自學能力和閱讀水平,在培養(yǎng)學生合格加特長方面下功夫,五六級學生建立閱讀筆記及圖書角。

  2、積極貫徹因材施教的原則。對優(yōu)秀學生,在全面發(fā)展的基礎上,鼓勵他們發(fā)揮特長,不斷提高學習興趣和自學能力;對有困難的學生,要滿腔熱情,分析原因,從提高學生興趣入手,培養(yǎng)正確的學習方法與良好的學習習慣。通過個別指導或有計劃的補課,幫助他們在學習上取得進步,并對他們的特長予以鼓勵和培養(yǎng)。

  3、課外輔導要安排在學生自習或課外活動時間進行,不準侵占和挪用非語數(shù)課時間進行輔導。

  六、教育科研

  1、每位任課教師必須參加學校和教研組的教研活動,并能圍繞活動中心,積極發(fā)表自己的見解,虛心聽取他人意見。堅持互相學習取長補短,每期聽課不少于節(jié)。

  2、遵守教研紀律,不無故請假或遲到早退,教研工作納入教師考核考勤獎懲。

  3、每周三七節(jié)課為教研活動時間,各教研組根據(jù)各自情況認真組織積極開展,并作好記錄。

  4、各教研組每周按單元重點、難點,由教研組集體研究備課一次。

  5、教研組每月開展一次教研活動,每期上交一份教研工作計劃、總結(jié),每位教師每期至少上交一篇教研論文、教案設計、案例分析或經(jīng)驗總結(jié)。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 17

  (一)聽課制度

  1、學校領導要經(jīng)常性地帶頭深入課堂聽課,指導教學工作,教師也要積極聽課,取長補短。每學期校長聽課不少于25節(jié),業(yè)務副校長、教導主任聽課不少于35節(jié),其他教學人員聽課不少于20節(jié)。(說明:非成建制小學相關人員每學期聽課分別不少于15節(jié)、25節(jié)、12節(jié)。)

  2、學校領導聽課要力求全面,覆蓋不同年級、不同學科、不同層次的教師,力求每學年對所有教師的課堂教學情況都有所掌握,尤其要對青年教師、骨干教師、教學能力偏弱教師進行重點聽課、跟蹤聽課,體現(xiàn)一定的計劃性、針對性。

  3、認真做好聽課記錄。

 。1)項目要填寫齊全。包括:學校、班級、科目、授課教師姓名、聽課時間、節(jié)次、課題,并標明聽課節(jié)數(shù)。

 。2)教學過程記錄要完整,體現(xiàn)教與學兩方面的情況。

  (3)要重視課堂教學評價。聽課時要隨時記錄下對所發(fā)現(xiàn)的閃光點或問題的思考,做好即時評價;

  要對整個課堂教學進行綜合分析,抓住主旨、突出重點,分條列項寫清優(yōu)點、缺點及改進意見,堅決杜絕只聽不評或評價中只有優(yōu)點而無不足及改進建議的現(xiàn)象?傇u還要注意體現(xiàn)本次聽課研討的重點。

  4、學校要經(jīng)常舉行公開課、觀摩課、匯報課等研討活動。聽課后人人參與評課,從教學思想、課標要求、教學方法、教材把握與處理、教學程序、教學態(tài)度、教學素養(yǎng)等方面與執(zhí)課教師及時認真交流,研討優(yōu)點、不足并提出改進建議,切實發(fā)揮聽課對改進教學、指導培養(yǎng)教師的作用。

  5、教研室每學期對鄉(xiāng)校領導聽課情況進行檢查評價并抽查教師的聽課情況。各中心學校要做好對所轄中小學領導、教師聽課情況的檢查評價。各中小學校也要及時做好對本校教學人員聽課情況的檢查評價。檢查時既要關注聽課數(shù)量還要關注聽課質(zhì)量,表揚先進,對應付、造假者給予處理。

 。ǘ⿲n}講座制度

  1、學校校長:要從宏觀上結(jié)合當前教改的大背景和本校教學現(xiàn)狀,每學期親自為教師做教學形勢報告分析不少于1次,闡述自己的教學理念,指正教學中存在的問題,指明教改方向。此外,要參與主管業(yè)務副校長、教導主任的專題講座,提出指導性意見或建議。

  2、業(yè)務副校長或教務主任或骨干教師:以現(xiàn)代教學理念為指導,緊密結(jié)合本校教師的教學狀況,學生的學習狀況,校本教研情況,從優(yōu)點(成績)、問題、下一階段主要目標任務及改進措施等幾方面來安排專題結(jié)構。

  3、每學期各類全校性專題講座總計不少于3次。(說明:非成建制小學不少于1次。)

  4、專題講座要形成書面材料,并下發(fā)到教研組或各位教師。

 。ㄈI(yè)務學習制度

  1、集體學習

 。1)學校每月組織1次,確定時間、主題、主講人等。

  (2)要注重與當前的教改動向相結(jié)合,注重與教學實踐相結(jié)合,突出學習的實效性。每學期都要擬定包括。

 。3)要有學習安排表、原始學習材料或講稿及教師的學習記錄。

  2、自主學習

 。1)每學期筆記不少于4000字,撰寫隨筆或心得體會不少于2篇。

 。2)學習內(nèi)容體現(xiàn)一定的價值性、前瞻性,與自己的教學相適合。提倡每學年讀一本教育教學方面的專著。

 。3)每次摘記要注明出處(報刊名、出版日期、作者等)、摘記日期。摘記要有所取舍,提倡寫學習后的感悟。

  3、外出學習。學校要盡可能安排教師參加各級教研活動。外出人員返回后要在全體教師會議上匯報學習內(nèi)容和體會,必要時上一節(jié)匯報課。

 。ㄋ模⿲W校領導參與教科研制度

  1、課題研究:校長及其他校級業(yè)務領導均要主持或參與一個校級以上課題的研究,課題的選定要注意與本校實際相結(jié)合,與教學實際相結(jié)合。

  2、教研:學校領導要參加教研組會議,校長每學期4次以上,副校長、教導主任每學期6次以上,參與研討、進行輔導講座活動等(教研組活動記錄中要有詳細記錄)。

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  1、每位學校領導及骨干教師要確定自己的青年教師培養(yǎng)對象。

  2、對青年教師要因材幫教、精雕細琢。師傅要把好青年教師備課關,要有計劃、有針對性地對他們擅長學科進行重點聽課、跟蹤聽課(在聽課記錄上端注明“師徒”字樣)。有評課指導記錄。

 。┙虒W會議制度

  1、每學年召開一次全體教師參加的教育教學工作會,總結(jié)部署工作,表彰先進,進行經(jīng)驗交流活動。

  2、定期召開領導班子會、教研組長會、學科教研會等,研討教學工作。

  3、每項活動都要有過程活動記錄,歸檔備查。

  (七)教學工作檢查制度

  1、次數(shù)要求

  每學期于學期初、期中、期末對教師教學計劃、備課、業(yè)務學習筆記、學生作業(yè)、聽課記錄、教學反思、輔導等教學工作普查3次,對上課至少普查1次;鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校每學期對所轄學校領導在教學分析引領、聽課記錄、業(yè)務學習、常規(guī)檢查、教師評價材料等方面普查2次,對各校教師教學計劃、備課、上課、業(yè)務學習筆記、學生作業(yè)等抽查2次。

  2、職責要求。

  業(yè)務副校長、教導主任要全過程親自參與檢查,切實掌握教學工作的全面情況;校長要做好抽查工作,并聽取業(yè)務副校長每次檢查后的全面匯報,從宏觀上把握整體情況。

  3、過程要求。

 。1)有記錄:除記錄數(shù)量、格式外,重點記錄優(yōu)缺點,要有具體的典型例證。

  (2)有評價:每次檢查都要有分數(shù)或等級評定,作為教師、教研組、學校工作質(zhì)量形成性評價素材。期末對學校、教研組、教師進行總結(jié)性評價,學年末進行終結(jié)性評價。

 。3)有總結(jié):每次檢查結(jié)束,要進行整體情況總結(jié)分析,形成書面材料,并向教師通報。

  (八)教師及學校工作質(zhì)量評價要求

  1、開展教師教育教學工作質(zhì)量評價工作

 。1)各中小學要制定以師德、能力、效能為重點的《任課教師教育教學工作質(zhì)量評價方案》。鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校要進行有效監(jiān)控。

 。2)每次常規(guī)檢查記錄作為形成性評價材料。

  (3)每學期末進行階段性總結(jié)評價,每學年末進行終結(jié)性評價。各中小學要將本校教師工作質(zhì)量評價成績進行統(tǒng)計后上交鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校一份存檔。教師終結(jié)性評價結(jié)果作為獎勵晉級的依據(jù)。

  2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校開展對所屬學校的工作質(zhì)量評價

  (1)各中心校要制定《學校素質(zhì)教育綜合評價方案》。

 。2)每學期通過定期檢查或抽查對各校進行評價,學年末進行終結(jié)性評價。評價材料專檔保存。

 。ň牛┙萄谢顒右

  1、學校要建立以教學為中心、以校長為第一責任人的教學研究制度,形成嚴謹、務實的研究氛圍。

  2、學校每學期至少開展3次以提高教師業(yè)務素質(zhì)為目的的大型教研活動(每次活動要有方案、過程記錄及總結(jié))。每學年至少開展一次課堂教學技能競賽活動,對課堂教學改革中的優(yōu)秀教師予以表彰。

  3、教研組設置和管理

  各校根據(jù)本校實際情況設置學科或年級教研組,每組選派一名學校領導或骨干教師任組長,并落實學校領導參與教科研制度,強化對教研組的管理。

  每學期每個教研組活動不少于8次(提倡按周進行),每次活動要有主題,活動時間根據(jù)活動內(nèi)容可長、可短,但必須扎實有效。

  4、制定切實可行的教研活動計劃

  各校依據(jù)本校的工作計劃、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研工作計劃,并結(jié)合本單位的實際,制定切實可行的學校教研工作計劃。

  各教研組依據(jù)學校教研工作計劃制定本組教研活動計劃。

  5、活動形式、內(nèi)容

  教研組活動形式要豐富多彩,可以是專題講座、研討交流、聽評課、說課等,讓每位教師真正參與活動全過程,成為活動的主體、主人,使教研組活動更具活力與吸引力,充分調(diào)動教師參與教研的積極性、主動性。

  教研組活動可圍繞如下內(nèi)容進行:學習先進的教育教學理念、經(jīng)驗,學習研討課程標準,研究教材,集體備課,聽評課,說課,教學案例研究分析等。重視解決實際問題,如:①這個教學內(nèi)容我怎樣引導學生學習;②這個難點我采取什么方式、方法突破;③談談我的一次教學得與失;④這個內(nèi)容我怎樣創(chuàng)設情境,激發(fā)學生的學習興趣;⑤一道題的多種解法;⑥后進生的成績是如何提高的;⑦多媒體輔助教學的實際應用……

  每個教師每次要有準備地談好一個問題,力求短小、精悍,內(nèi)容新穎,有實用價值。大家集思廣益,充分研討,共同提高。

  6、做好記錄及材料收集

  活動記錄要規(guī)范,提倡采用學校統(tǒng)一印制的表格式,內(nèi)容包括考勤記錄、活動安排(目的、時間、地點、內(nèi)容、步驟等)、過程記錄。要詳細記錄每次活動的中心議題,

  每個發(fā)言人發(fā)言的具體內(nèi)容,活動后得出的結(jié)論,取得的效果及改進意見等。(對于聽課,可略記聽課過程,詳記評課內(nèi)容,活動記錄本要留足記錄活動過程的篇幅)

  7、及時總結(jié)、交流

  每學期各教研組要對活動開展情況、教研工作重點研究情況進行全面總結(jié),基本結(jié)構為總結(jié)成績、指明問題、提出改進意見。學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)可適時總結(jié)交流,展示研究成果,達到相互學習借鑒、共同提高的目的。切實讓教研組成為培養(yǎng)教師的搖籃,提高教師素質(zhì)的渠道,開展專題研究的途徑。

  8、學校要根據(jù)本校的實際情況,選擇幾個有重要價值、能有效促進學校教學質(zhì)量提高的課題進行教改實驗,推進教學方法、教學模式的改革。每學年學校要有縣級以上立項課題,30%以上的教學人員主持或參與課題研究,并根據(jù)實驗方案扎實做好過程記錄、階段總結(jié)等工作。實驗成果要及時用于改進實際教學。(說明:非成建制小學不一定要有縣級以上立項課題。)

 。ㄊ┲朴唽W科教學計劃要求

  1、學校領導應當在開學預備周前安排制定方向明確、前后銜接、改革創(chuàng)新、切實可行的學期(或?qū)W年)教學計劃,開學預備周內(nèi)交全體教職工討論、修訂。教導處等部門和教師要依據(jù)學校計劃制訂部門、學科教學工作實施計劃。教學計劃要完整、具體,具有科學性和可操作性,對教學實際工作具有指導性。學校要經(jīng)常檢查計劃的執(zhí)行情況,及時總結(jié),提出改進意見和措施。

  2、制定學科教學計劃的基本要求

  (1)教師制定學科教學工作計劃前,要認真領悟《課程標準》的精神,通覽全冊教材,并依據(jù)學校工作計劃,結(jié)合本班、本學科教學、學生實際,制定切實可行的計劃。

 。ǎ玻⿲W科教學工作計劃主要內(nèi)容包括:學生基本情況分析(認知基礎、情感態(tài)度、學習習慣以及活動、操作技能、生活習慣、身體狀況等)、教學內(nèi)容、教學目標、教學重點、教學難點、教學改革的設想、實施計劃的具體措施、教學進度表、重要的教學活動和各部分教學內(nèi)容的課時分配,以及培優(yōu)補差計劃。

  2、制定學科教學計劃應注意的問題

  (1)熟悉教材:應首先在《課程標準》的指導下,鉆研全冊教材,掌握各部分內(nèi)容的內(nèi)在聯(lián)系和基本的教學目標要求;

  分清教材各部分內(nèi)容的重點;把握教材的難點、疑點、關鍵點,考慮教學中的實際困難和相應的教學策略以及應做好的準備工作等。

  (2)確定重難點:根據(jù)學生實際和教材特點,做到明確、具體,分條列項寫清教學重難點。

  (3)教學改革實施設想:教師要依據(jù)學科教學、學生學習現(xiàn)狀,針對存在的具體的實際問題,確定教學改革的研究重點。教改研究專題確定力求“小”、“實”、“活”,體現(xiàn)一定針對性、實效性、可操作性。

 。4)實施教學計劃的具體措施:這是教學計劃的重點部分。教師應在深入分析學科教學目標、教學要求、教學重難點以及學生實際情況之后,從如何提高自身素質(zhì)、深入研究教材、開展教學專題研究、組織開展教學活動、進行質(zhì)量監(jiān)控、加強“雙基”教學、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力、發(fā)展學生特長、培養(yǎng)學生良好的學習習慣等方面,制定行之有效的具體措施,做到:

  ①貫徹、踐行新的教學理念。教師應在先進的教育理念的指導下,通過某些具體的`途徑、方式、手段等來達到預期的目標,體現(xiàn)教育改革的大方向,要注意多種策略的優(yōu)化和有機結(jié)合。

  ②體現(xiàn)教師的教學個性。應充分考慮教學共性與教師個性的有機結(jié)合。好的教學措施不僅要遵循教育規(guī)律,而且要體現(xiàn)施教者自身的教學經(jīng)驗、教學觀念以及教學個性,還要建立在學生的可發(fā)展性的基礎之上。惟有“以人為本”,措施才行之有效。

 、蹜浞挚紤]學生的實際情況。教師在制定教學措施時應充分考慮學生的認知、心理、生理特征、個性需要以及非智力因素的影響,從而提出具有針對性的措施,應注重實效性。要從“一切為了全體學生的全面發(fā)展”出發(fā)。

  ④應體現(xiàn)一定的可行性、可操作性。制定的措施應力求具體、明確、易行。

  (5)培優(yōu)補差:從認知基礎、情感態(tài)度、學習習慣等多方面對優(yōu)生、后進生進行綜合分析,制定有針對性、有重點的提高、轉(zhuǎn)化措施。注重過程與方法的實效性,使學生確實體驗到學習知識的價值。切實讓學生對自己的學習負起責任來,讓學生享受學習成功的愉悅。

  3、計劃的管理

  學校要對教師學科教學工作計劃認真審閱,簽署指導意見;每一年級每一學科都要有教學計劃,對于身兼多年級多學科的教師,學校要針對實際情況,進行整體安排,確定詳寫和簡寫。

  (十一)備課要求

  1、學期教學設計應包括:

 。1)課程標準對本期教學的要求;

  (2)本學期教學計劃;

 。3)單元教學設計(包括單元教學目標,單元知識結(jié)構,重點、難點,課時劃分等);

 。4)課時教學設計。

  2、課時備課要素

  (1)備教學目標

  要研讀領會《課程標準》,全面理解課程內(nèi)容,挖掘課標要求的內(nèi)涵與外延,明確教學目標、教學原則。教學目標的制定要全面、具體,貼近學生實際,做到三維目標有機融合;教學目標具有操作性,體現(xiàn)學生的主體性;根據(jù)教學內(nèi)容與學生實際辯證地處理好階段性目標和總體目標之間的關系。目標是具體的可檢測的,在達標導學時必須做到:教材目標化,目標問題化,問題要點化,要點練習化,練習應用化。

 。2)備教材

  深入鉆研教材,通過感知教材——理解教材——掌握教材的過程,達到:

 。1)掌握教材的深度、廣度與難度;

 。2)注意教材前后的聯(lián)系;

 。3)對教材進行再加工,恰當選擇、合理取舍,突出重點,突破難點;

 。4)對課標規(guī)定的能力要求,選擇適當?shù)慕虒W活動予以滲透。

  (3)備學生

  備課要從學生實際出發(fā),始終站在學生的角度思考,要做到:

 。1)摸清學生已有的知識經(jīng)驗和技能水平、學習方法和習慣、思想狀況;

 。2)注意學生的年齡特點和個體差異,尊重差異,因材施教,增強教學的針對性和有效性。

 。3)預計可能出現(xiàn)的問題,做好處理預案;

  (4)比較、選擇怎樣教學才能化難為易,化繁為簡;

  (5)備解題的思路,即“怎樣想到這樣做”。

  (4)備重難點

  從確立的教學目標出發(fā),認真鉆研教材,分清每項具體內(nèi)容的主次,確定重點。根據(jù)學生的實際,找準疑點、難點和關鍵。

  (5)備教法、學法

  根據(jù)教學目標要求和教學內(nèi)容特點,結(jié)合學生的年齡特點、心理特征和認知規(guī)律,以及課程資源條件、教師的個性特征,靈活恰當?shù)剡x擇教學方法和學習方法,善于激活學生思維,引導學生通過自主、合作、探究等多種學習方式,在主動建構中習得知識與方法,在感悟、體驗中發(fā)展情感、態(tài)度與價值觀。

  倡導使用先進教學模式。

 。6)備教學準備

  為創(chuàng)設情境,保證教學效果,教師要根據(jù)現(xiàn)有條件,優(yōu)選教具,合理運用現(xiàn)代化教學手段,以教學效果最優(yōu)為原則。加強現(xiàn)代信息技術與學科教學的有機整合,加強傳統(tǒng)媒體與現(xiàn)代多媒體教學技術的結(jié)合,充分利用好小黑板、模型、掛圖、幻燈、錄音、自制教具等傳統(tǒng)媒體,并增加多媒體的科技含量,充分發(fā)揮多媒體便教利學的動感性、趣味性、快捷性。必要的演示、操作、實驗教師要提前試做,并依據(jù)教學活動需要布置(檢查)學生準備相應的學具,以切實保證課堂教學的實際效果。

  (7)備教學過程

  教學過程是教案的核心部分。教師在設計教學過程時要重點突出以下幾個方面:

 、賹氕h(huán)節(jié)

  教師要以學生的接受能力為標準,通過巧妙創(chuàng)設情境,用適當內(nèi)容或簡短語言,讓學生盡快地、全身心地進入問題情境,激發(fā)學生的學習興趣和求知欲望。導入要服務于教學內(nèi)容和重點。教學設計中應明顯體現(xiàn)創(chuàng)設的情境、導入語言及提出的問題。

 、趩栴}設計

  問題的設計要具體、明確、適宜。要有啟發(fā)性、層次性、條理性、探究性,有一定的思考價值和思維廣度(即發(fā)散性、開放性)。設計的問題要明確反映在教案上,以防止提問的隨意性。此外,教師還應創(chuàng)設一定的問題情境,引導學生自己發(fā)現(xiàn)問題、提出問題以及如何篩選問題,著力培養(yǎng)學生的問題意識。教學設計中要突出引導的方法。

 、蹖W生獲取知識的過程

  教學設計要把落腳點放在引導學生參與學習過程上,對學生在獲取知識、方法的過程中可能出現(xiàn)的問題、困難要有充分的估計和對策。教案中應突出師生活動的內(nèi)容、形式、時間、空間的安排以及對重難點的處理,要重點體現(xiàn)教法和學法。

 、芫毩曉O計

  要根據(jù)具體教學內(nèi)容、圍繞教學重難點,精心設計練習,練習的內(nèi)容要有針對性、開放性、體驗性和適當?shù)奶荻龋咕毩曊嬲鸬届柟、深化的作用。習題的精選與精編,反映在時段和質(zhì)量兩個方面。習題的時段性要做到五有:有前提測評,有典型例題,有隨堂練習,有矯正練習,有拓展練習。質(zhì)量要求的原則是:正確定位,精益求精。

 。8)備板書設計

  板書設計包括分板書和整體板書,要突出學科特點,要充分體現(xiàn)教學重點、知識網(wǎng)點和活動主線。板書設計要做到巧妙、精煉、準確、條理清楚。布局要合理、美觀,力求多樣化。

 。9)課后反思

  要重點寫自己教學過程的得與失,以及對教學效果的自我評價和原因分析,避免應付式的空話、套話。

  3、備課管理要求

 。1)備課要超前。不能臨教臨備,更不能教后補備,杜絕無教案上課。學校要組織好學前周的備課。除講評課外,新授課、練習課、復習課、實驗課都要根據(jù)其內(nèi)容和特點做到提前備課,一般以一周課時的提前量為宜。

 。2)教學設計格式要規(guī)范。完整的教學設計應包括課題名稱、教學目標(三維)、教學重點、教學難點、教具和學具準備、教法和學法、教學過程、習題設計、板書設計、課后反思等。

 。3)每學期教學設計的數(shù)量為:﹝本期周數(shù)(不滿一周的按一周計算)﹣5﹞×課程實施方案規(guī)定的周節(jié)數(shù)。

  單元測試、月考、期中(末)考試等大型考試,在有試卷和講評教案的情況下,每次按3個課時計算備課量;只有試卷,不計入備課量。

 。4)允許借鑒他人的優(yōu)秀教案,但必須結(jié)合自己的教學特點和學生實際情況進行修改和添加。完全照搬而無個性修改和添加,視為沒有備課。

 。5)有條件的學校,實行集體備課和個人備課相結(jié)合的備課制度。進行集體備課時,學科組要提前對下周的課進行全方位研討,提出建設性的備課要求,分工協(xié)作,按時完成,并在征求大家意見的基礎上做出改進。教師在使用集體教案前,要結(jié)合個人對課標、教材的鉆研和個人的經(jīng)驗積累及所教班級實際學情進行適當?shù)男薷、添加,以便更好地發(fā)揮個人的教學風格、更好地體現(xiàn)師生的雙邊活動、更符合教學實際。修改不能只是增減習題。

 。6)備課要講究質(zhì)量。教學目標要符合課標要求,教學過程設計要緊扣教材,突出主干問題的預設、闡釋與拓展,突出教師如何組織引導和學生如何學習,突出各類練習題的設計。杜絕知識點、習題羅列式備課。

  試卷講評課教學設計要備考試基本情況(與數(shù)據(jù)統(tǒng)計相結(jié)合)、典型答題情況、錯因分析、變式或鞏固練習等。

  作文要有“指導”和“講評”教學設計。指導備課要結(jié)合訓練點,寫清習作要求和習作重點,有指導過程和方法,要給學生以充分構思與交流的時間,提倡教師寫下水文;講評備課應包括:整體情況分析、教師精批的內(nèi)容、集體評議、進行修改幾個部分。

 。7)因人而異,分層要求

  為減輕教師的備課負擔,提高備課的質(zhì)量,可根據(jù)學校、教師、學科等實際情況,對備課分層要求,有所區(qū)別。

  青年教師備課要規(guī)范、詳細,達到備課規(guī)定要求。

  教學素養(yǎng)高的教師備課時,可把主要精力和側(cè)重點放在對教材的深入理解上,放在教學方法的研究與創(chuàng)新上,放在引導學生轉(zhuǎn)變學習方式上。在教學設計編寫時可以精心設計教學過程的某些重點環(huán)節(jié),形成個人的教學特色。

  對身兼多年級、多學科教學的教師,學?筛鶕(jù)總體工作安排和教師主攻方向,有側(cè)重點的選擇某些學科和年級備詳案,其它可備簡案,但備簡案的年級或?qū)W科中要求有一定數(shù)量的詳案。

 。8)加強備課的督導檢查。學校對教師教學設計要周簽月檢,確保備課數(shù)量達到課程標準規(guī)定的課時數(shù)。學校每學期要組織兩次以上大型備課檢查,對全體教師的教學設計進行檢閱,不只是寫日期蓋章,還要有簡明具體的批語,對教學設計的質(zhì)量進行評定,對檢查情況進行總結(jié)通報。

  (十二)課堂教學要求

  1、嚴格按課表上課,未經(jīng)教導處同意,不得隨意調(diào)課,更不準隨便缺課。上課不得遲到早退,不提前下課,中途不離課堂,下課不拖堂。嚴禁在教室內(nèi)抽煙、酒后上課、上課時接打手機。上課開始和結(jié)束,師生應相互問候致禮。

  2、認真做好課前準備。上課前,要復讀一遍教學設計,以進一步熟悉甚至修改。了解學情。教師在上課鈴響前應站在教室門口,目視學生做好上課準備,同時清點學生人數(shù),弄清學生缺席情況,對非正常缺席學生應及時報告學校教導處。

  3、營造良好的學習氛圍。要創(chuàng)設靈活的、有助于學生自主、合作、探究學習的教學情境,營造民主、平等、互動、開放的學習氛圍,激發(fā)學生學習興趣,使課堂氣氛和諧,師生關系融洽。

  4、教學思路清晰,教學結(jié)構合理。遵循循序漸進的教學原則,精益求精、科學嚴謹?shù)亟M織教學,教學環(huán)節(jié)完整、層次清晰、層遞性強;注意新舊知識的內(nèi)在聯(lián)系,促進學生合理建構知識結(jié)構。

  5、教學內(nèi)容處理得當。引導學生圍繞重點,理解學習內(nèi)容,分析和解決問題,感悟和體驗學習內(nèi)容中蘊含的科學方法和情感態(tài)度價值觀,努力實現(xiàn)知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的“三維”目標的有機結(jié)合。教師講解科學準確、詳略得當,脈絡清晰。抓住關鍵揭示重點內(nèi)容,分散化解難點內(nèi)容,具體對比分析疑點,著力引導學生掌握重點,突破難點,夯實基礎,發(fā)展能力。

  6、教學過程要發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用,既要體現(xiàn)教的過程,更要體現(xiàn)學的過程。要摒棄滿堂灌的陋習和過于重視結(jié)論教學的傾向,加強過程教學,面向全體學生,兼顧個體差異,給學生充分的自主學習和思考的時間。要根據(jù)教學實際和個體差異,選用恰當?shù)慕谭ǎ虿氖┙;要加強學法指導,引導學生圍繞學習任務,運用自主、合作、探究等學習方式,主動參與教學過程;要注意培養(yǎng)學生提出和解決問題的能力;要注意運用信息技術、掛圖、實驗儀器等手段,提高課堂效益,教學輔助手段的應用要科學、簡便、實用、有效,不搞形式主義。

  教學過程安排合理,教學結(jié)構嚴謹有序,各教學環(huán)節(jié)過渡自然流暢;課堂練習鼓勵學生運用所學知識自編習題,教師也要設計典型精當?shù)牧曨},增強學生對主干知識的運用掌握,真正做到練習充分、鞏固及時;教師、學生活動均要適度,合理使用教學時間,堅持“三講三不講”。

  7、靈活合理地組織和調(diào)控課堂教學。正確處理預設與生成的關系,能敏銳地感受、準確地捕捉新情況和新問題,做出決策和選擇,及時調(diào)整教學策略;對學生的學習過程、方法和結(jié)果及時做出恰當?shù)脑u價與總結(jié),充分發(fā)揮評價的激勵功能,以引導和促進學生高效學習。

  8、高度關注上課的“三個度”——自主度、參與度和達成度。確保學生自主探究的時間與質(zhì)量;確保小組合作探究的時間與質(zhì)量;展示交流應有一定的廣度和深度,形成“兵教兵”“兵練兵”“兵強兵”,實現(xiàn)教學目標的基本達成;通過反饋,對學習內(nèi)容進行總結(jié)鞏固,查漏補缺,檢測提高,實現(xiàn)每一個學生對學習目標的全面達成。

  9、講評課是與新授、復習和綜合實踐活動課相并列的四大基本課型,要在統(tǒng)計分析的基礎上,突出要解決的重點、難點問題,避免面面俱到、蜻蜓點水。要讓學生充分參與講評過程,暴露思維障礙,弄清錯誤的原因。

  要執(zhí)行“五要五不要”的規(guī)范要求:要有規(guī)律的總結(jié),要有知識的遷移,要有方法的指導,要有題目的變形,要有錯題的再練;未經(jīng)批改的不要講,學生已經(jīng)會的不要講,超綱超標的不要講,通過學生合作互助能夠解決的不要講,即使講了估計學生還是不懂的堅決不要講。

  10、用普通話授課,語言規(guī)范、精練、準確、生動,具有啟發(fā)性,聲音響亮;衣著整潔、得體,儀表端莊;舉止文明,教態(tài)親切、自然、大方;對學生既嚴格要求,又真誠關愛,尊重學生人格,不體罰和變相體罰、羞辱學生,上課時不得把學生趕出教室,課堂內(nèi)發(fā)生的問題不能及時處理的,應由任課教師負責在課后處理;注意糾正學生坐、寫姿勢;杜絕發(fā)生教學事故。體育教師應穿運動服、運動鞋上課。

  11、板書規(guī)范、科學、準確、清楚、精當;要體現(xiàn)知識的形成過程,體現(xiàn)要點,揭示知識結(jié)構和學習方法。

  12、及時總結(jié)教學的成功經(jīng)驗,反思教學中的問題與不足,思考、研究解決問題的對策,為改進教學提供借鑒,并促進自身的專業(yè)發(fā)展。

 。ㄊ┳鳂I(yè)要求

  1、作業(yè)的選擇要精、實、活,反對繁、難、怪,杜絕機械訓練和體罰性作業(yè);要體現(xiàn)三維目標的落實,發(fā)揮鞏固、反饋、矯正、補漏、提高與激勵等功能。選題時一定要深思熟慮,精挑細選,要做到“七個不選”:自己沒做過的題不選,不符合課標與考綱的題不選,難題怪題不選,機械重復或大量抄寫的題不選,表達不規(guī)范、不嚴密的題不選,沒有針對性、典型性的題不選,沒有啟發(fā)性的題不選。

  2、作業(yè)的類型要多樣化,要結(jié)合學科特點、教學內(nèi)容和學生實際,合理選擇書面作業(yè)和非書面作業(yè),提倡采用實驗操作、研究性學習、社會實踐調(diào)查、閱讀感悟和搜集、整理資料等多種作業(yè)形式,倡導分層作業(yè)和“自助式”作業(yè)。

  3、任課教師在作業(yè)設計與布置中要堅持課內(nèi)與課外相結(jié)合,量與質(zhì)相結(jié)合,注意多樣性和層次性,可根據(jù)學生實際設計選做題、必做題等形式的作業(yè),以滿足不同層次學生的需要。

  4、凡開設的課程,都要精選或自編習題,適量適度布置課內(nèi)作業(yè),內(nèi)容符合課程標準要求和學生實際情況,有利于教學目標的深化理解和掌握。

  學科課內(nèi)作業(yè)的次數(shù)為:﹝本期周數(shù)(不滿一周的按一周計算)﹣5﹞×課程實施方案規(guī)定的周節(jié)數(shù)。

  作文次數(shù)要符合課程標準要求。

  5、科學控制課外作業(yè)總量。一、二年級不留書面課外作業(yè),三至六年級每天課外作業(yè)量控制在一小時以內(nèi),初中控制在一個半小時以內(nèi),高中控制在二個小時以內(nèi)。布置課外作業(yè)要有全局觀念,注意學科間的協(xié)調(diào),考慮學生的總作業(yè)量不超過規(guī)定時數(shù)。不以多留作業(yè)作為懲罰學生的手段,不得濫用規(guī)定以外的教輔作業(yè)資料。

  6、對學生作業(yè)要有規(guī)范要求。作業(yè)本的封面要寫清楚班級、姓名,要保持干凈整潔。嚴格要求學生認真、獨立、按時、規(guī)范地完成作業(yè),不抄襲別人的作業(yè),書寫工整,條理清楚,格式規(guī)范。作業(yè)經(jīng)教師批改后,找出錯因,主動改正,養(yǎng)成良好的作業(yè)習慣。

  7、作業(yè)批改要及時認真,在學生作業(yè)上書寫的所有符號和文字要規(guī)范認真,格式固定。作業(yè)評價根據(jù)年級和學科情況以分數(shù)或等級形式呈現(xiàn),還要盡量使用激勵語言或指導性語言評價,保護學生的自尊心和進一步學習的積極性。提倡精批精改、面批面改,即時反饋的作業(yè)可以在教師的指導下互批互改。對于學生糾錯要及時復批。對非書面作業(yè)要通過多種形式進行檢查評判,教師應提供機會讓學生參與到作業(yè)評判的過程中來。

  8、學生作業(yè)馬虎潦草或不及時完成的,要加強教育和指導。不準用增加作業(yè)量的方式來變相體罰學生,不準撕毀學生作業(yè)本,不準將學生趕出教室。

  9、立足發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,進行歸因分析,并及時反饋矯正,要求學生及時訂正錯題,杜絕錯題漏糾現(xiàn)象,指導學生使用好錯題本。

  10、作業(yè)布置與批改應做到“有發(fā)必收,有收必改,有改必評,有錯必糾”。

  11、對于優(yōu)秀的學生作業(yè)(如整潔、正確率高)或作品(如作文、繪畫、電子表格、幻燈片、網(wǎng)頁、電子賀卡等),教師可通過適當形式展示給予肯定。

  12、學校要檢查教師布置、批改作業(yè)情況,可隨機抽樣,常檢常促。除此以外,每學期還要有兩次以上大型全面檢查,要有比較詳細的檢查記錄,并將檢查情況進行總結(jié)通報。

  (十四)輔導要求

  1、輔導要堅持以明確學習目的、端正學習態(tài)度為前提,以因材施教為原則,以營造良好的學習氛圍、促進學生自主發(fā)展為目的。面向全體學生,關注學生的個體差異,讓不同層次的學生都有發(fā)展的機會。

  2、輔導要貫徹因材施教的原則,以適應學生個性發(fā)展的需要。輔導除著重解決共性問題外,重在抓好“兩頭”,促進學困生“過關”,鼓勵優(yōu)等生“冒尖”,真正落實“從最后一名抓起”的教學理念,以求學生學習水平穩(wěn)步上升。對各類學生的輔導,都要做到目的明確,安排合理、及時,講究實效,防止學生負擔過重。

  3、輔導的形式要多樣。既要課內(nèi)輔導,又要課外輔導,既要集體輔導,又要個別輔導。要有目標,有計劃,定時間,定對象,定方法,定要求。

  4、輔導要講究效益,針對性強。集體輔導要側(cè)重解決共性問題,注意學科間的協(xié)調(diào)與平衡。個別輔導要有所側(cè)重,特別要關注學有困難和學有余力的學生。對學有余力的學生,可采取適當布置提高性作業(yè),向其推介課外補充讀物,引導他們探討一些問題,讓其參加興趣小組等辦法,激勵興趣,發(fā)展他們的個性特長。對學習有困難的學生,要鼓勵他們增強學習信心,給予學習方法的指導,還要耐心幫助他們克服學習上的具體困難,養(yǎng)成良好的學習習慣。對于因請假、曠課而影響了學業(yè)的學生,可采取個別輔導和小組輔導的方式有的放矢地查漏補缺。輔導時,要做到熱心、耐心并且有信心。輔導要避免疲勞戰(zhàn)。

  5、搞好課內(nèi)自學輔導、自習輔導與研究性學習輔導,幫助學生形成科學的學習方法,養(yǎng)成良好的學習習慣,解決疑難問題。

  6、輔導要及時。各類輔導要根據(jù)實際情況及時進行,以增強輔導效果。

  7、要開展第二課堂活動,組織學生成立興趣小組予以輔導,使學生的個性特長得到最大限度的發(fā)展。

  8、加強對學生課外閱讀的督促與指導,以保證完成課程標準所規(guī)定的課外閱讀任務,并養(yǎng)成閱讀的習慣,開闊視野,拓寬知識面。指導學生學會精讀與瀏覽,養(yǎng)成寫日記、及時摘抄積累和寫讀后感的習慣。

  9、重視學生規(guī)范寫字的訓練與指導。作業(yè)書寫只是其一,可開辟書法廣場,有效利用學校的墻壁板報、校園操場、廢舊書報等進行粉筆、毛筆書法訓練。教師要定期更換臨摹內(nèi)容,對學生進行序列訓練,練就扎實的書寫功底。

  10、輔導應在規(guī)定的學生在校時間內(nèi)進行。不得占用體音美課程進行其它學科的輔導,不得在節(jié)假日時間輔導。

  11、教師要建立培優(yōu)補差檔案。科任教師學期初要根據(jù)平時觀察、了解和測試情況及時確定學科培優(yōu)補差學生名單,根據(jù)學生個體情況制訂合理科學的培優(yōu)補差計劃和措施。課外輔導要記錄輔導目的、對象、時間、內(nèi)容、相關作業(yè)等。要注意信息反饋,及時掌握輔導對象的學習動態(tài)(如能力、態(tài)度、習慣、成績、位次等),科學調(diào)整培優(yōu)補差學生名單及對應的培優(yōu)補差措施。

  12、學校要對教師的輔導情況跟蹤檢查,及時總結(jié),適時進行教學輔導經(jīng)驗的交流。

 。ㄊ澹┛荚囈

  1、考試命題

 。1)制定科學嚴格的命題人員遴選、命題、審題、保密制度,規(guī)范命題操作程序。

  (2)命題要以課程標準為綱,體現(xiàn)考試性質(zhì),充分結(jié)合學生實際,以能力立意為主,保證考試信度。命題應以有利于實施新課程、有利于促進教學為原則,必須全面檢測三維目標的達成效果,必須有一定量的創(chuàng)新題。

 。3)試題內(nèi)容正確,陳述簡明、準確、無歧義,立足主干知識,注意學科滲透。

 。4)試題結(jié)構合理,梯度明顯,難易適度,賦分合理,題型多樣,提倡設計適量的選做題。防止出偏題、怪題,一般按6:3:1的比例,即基礎題占60%,中等難度題占30%,難度較大的題占10%組織命題。

  2、考試組織

 。1)根據(jù)課程實施方案,合理確定考試形式、考試科目和考試內(nèi)容。

 。2)嚴密組織,嚴格紀律,嚴明考風,規(guī)范操作,確?荚囘^程和考試結(jié)果的客觀、公正、有效。

  (3)監(jiān)考老師要認真履行監(jiān)考職責,嚴格監(jiān)考,杜絕各類形式的舞弊行為。

  (4)嚴格控制規(guī)模性考試次數(shù)。各學科平時考核,可由備課組長或教研組長負責,組織小考。一般一個單元、一章內(nèi)容學習完,要進行一次書面檢測。期中、期末考試由學校統(tǒng)一組織。

 。5)要加強平時教學質(zhì)量監(jiān)控,每期至少進行一次對某級某科的調(diào)研診斷性測試。

  3、考試評卷

 。1)無論哪種測試,教師要認真評閱試卷,保證閱卷質(zhì)量。在確保參考答案正確性的前提下,準確把握評分標準和評分細則,做到寬嚴適度,給分有理,扣分有據(jù),客觀反映學生的真實學業(yè)水平。

 。2)學校統(tǒng)一組織的考試,評卷要集中時間,集中人員,采用流水作業(yè)形式,快速完成閱卷任務。

  4、質(zhì)量分析

  要認真做好試卷分析,總結(jié)教學的得與失,查漏補缺,提出改進教學的有效措施,及時調(diào)整教學方略。試卷分析內(nèi)容包括:成績統(tǒng)計、試題特點、答題情況、原因分析及教學對策等。

  5、及時組織二次過關。每次測試結(jié)束后要對未過關的學生進行一次有針對性的補測,對補測中發(fā)現(xiàn)的問題再進行個別指導,確保每一個學生達到課程標準的要求。

  6、成績反饋

  學校和教師不得將學生考試成績及按考試成績排出的名次張榜公布,不得以分數(shù)排座位?刹捎眠m當?shù)男问阶寣W生和家長客觀了解學生的考試情況,保護學生的自尊心。

  7、建立測試檔案。單元、期中、期末測試要建立檔案,包括測試試卷、成績記錄、質(zhì)量分析等。

 。ㄊ┰u價要求

  1、評價遵循科學性、民主性、多元性、主體性、開放性原則,既要重視學業(yè)成績,更要重視全面發(fā)展和個性發(fā)展;既要重視結(jié)果,更要重視過程。

  2、評價方式要多樣化,可以采用觀察、調(diào)查、記錄、訪問、討論、作業(yè)、測試、評議、自我評價、家長評價等多種方式進行。

  3、課堂教學中對學生的評價要富有激勵性

  (1)評價內(nèi)容主要為學生的學習熱情、參與程度、學習方法等學習狀況和學習效果。

  (2)評價主體除教師外,要調(diào)動學生積極主動地參與評價,提倡學生自評和互評。

  (3)評價方式除一般性激勵語言外,提倡運用動作、眼神、表情等體態(tài)性語言進行評價。

  (4)對學生的評價要做到及時、客觀、準確,具有針對性。

  4、對考試的評價要立足診斷性,體現(xiàn)促進性

  (1)關注考試過程中態(tài)度、誠信、技巧、習慣和規(guī)范等方面的評價。

  (2)評價主體以教師為主,強調(diào)引導學生積極參與評價,引導學生善于發(fā)現(xiàn)問題、糾正錯誤。

  (3)評價要立足改進和矯正。從收集和分析反映學生學習情況的數(shù)據(jù)和其它材料開始,從學生答題情況入手,找出存在問題,探尋導致學生錯誤答題的原因,確定矯正方案,有針對性地強化訓練。義務教育階段杜絕整班整?荚嚺琶,把考分作為粘貼學生類別的標簽。

  5、綜合素質(zhì)評價要全面、客觀、公正

  (1)學生綜合素質(zhì)評價由學校組織實施,學校要建立相應的評價制度和評價組織。

  (2)要面向全體學生,促進學生素質(zhì)的全面和諧發(fā)展;要充分體現(xiàn)學生的發(fā)展性與個性差異,注重學生成長的過程,促進學生自主、主動、創(chuàng)造性、個性化發(fā)展;評價要做到民主、公平、公正、公開。

  (3)評價內(nèi)容主要包括道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學習能力、交流與合作、運動與健康、審美與表現(xiàn)等項目。

  (4)評價依據(jù)的素材主要來源于學校每學年對學生發(fā)展狀況的詳實記錄——日常表現(xiàn)、關鍵性材料、學生特長表現(xiàn)、過程性評價等,評價所依據(jù)的材料必須客觀、原始、真實,能充分證實學生在評價項目中所達到的程度與發(fā)展的狀況。

  (5)每學期要對學生進行一次綜合素質(zhì)評價,實行報告單制度,畢業(yè)前實行總評,注重過程性評價,注意全面評價和個性化評價相結(jié)合。

  (6)采用綜合評語加等級評價的方法進行評價。對品德、情感、態(tài)度、日常表現(xiàn)以及學習情況的評價要做到客觀描述與定性描述相結(jié)合,尤其要突出學生的素質(zhì)特長和發(fā)展?jié)撃,評語應準確、精練。評價等級設置要符合有關規(guī)定。

  (7)學校要保證評定過程及評價結(jié)果的客觀和公正。要發(fā)揮評價的激勵、反饋、調(diào)整和改進功能,使評價成為促進學生發(fā)展的有效手段。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 18

  一、課前準備

  1、編制學期教學計劃

 、琶繉W期開學前,學校必須組織任課教師認真學習相關學科的課程標準,了解課程的基本理念,明確課程性質(zhì)、目標和實施建議,不斷更新知識結(jié)構。

  ⑵通讀全冊教材和有關信息資料,了解教材編寫意圖及其所在學科中的地位與作用,結(jié)合學生實際確定新學期學科教學在知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等方面所應達到的基本要求;把握本冊教材重點、難點的內(nèi)在聯(lián)系及下下冊教材的知識銜接。

 、前葱v認真擬定學期教學計劃,在教學計劃中要特別重視安排好綜合實踐活動、學科評價方案和教學改革試驗等內(nèi)容。

 、染帞M教學進度表(以周為單位制訂教學進度表,安排教學內(nèi)容、課時數(shù)及單元、半期、期末復習及測評時間,并分科目按年級整理裝訂)。

  2、開發(fā)利用課程資源

 、沤滩氖菍W校教育的主要課程資源之一,教師要通過對教材內(nèi)容的認識、實踐、批判和反思,把課程內(nèi)容(教材內(nèi)容)按照學生實際需要和學校、教師自身的特色加以組織、整合,實現(xiàn)對教材內(nèi)容的再創(chuàng)造。

 、茖W校應合理計劃并充分發(fā)揮圖書館(室)、實驗室、專用教室、各類教學設施和實驗基地的作用,實現(xiàn)學校設施使用效益的最大化。

 、菍W校人廣泛利用校外的圖書館、博物館、展覽館、科技館、廠礦企業(yè)、社區(qū)、農(nóng)村、部隊和科研院所等各種社會資源以及豐富的自然資源。

 、确e極利用并開發(fā)信息化課程資源。在課程資源開發(fā)、管理和使用中,要積極發(fā)掘師生的潛能,針對學生興趣和需要,結(jié)合學校和當?shù)氐奈幕鹘y(tǒng)的優(yōu)勢,開發(fā)富有學校和地方特色的課程資源;要加強溝通與協(xié)作,因地制宜,創(chuàng)造條件,建立課程資源管理系統(tǒng),拓寬校內(nèi)外課程資源及其研究成果的分享渠道,提高作用效率,實現(xiàn)資源共享。

  3、課堂教學設計

  教學設計分為A、B、C三類

  A類教學活動設計要求:

 、庞腥珒、單元和分課時的教學活動設計。

  ⑵課時備課要有:

 、俳虒W內(nèi)容。

 、诮虒W目標,即以新課程理念為指導,根據(jù)課程標準、教材特點及學生實際,從知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三方面來確定的具體教學目標。③教學重、難點。

  ④教具學具準備(含現(xiàn)代教育技術信息的運用)。

 、萁虒W活動步驟(含每一個環(huán)節(jié)師生互動的具體內(nèi)容)。

 、拮鳂I(yè)與活動設計及課外延伸。

 、唠S錄一后記。所教學科要求做到每一課(或一單元)一后記。

  注意點:教學活動設計要體現(xiàn)教師的教學風格和創(chuàng)造性,設計富有個性的教學方案;要注意積累有指導意義或推廣價值的教學案例;各類課型必須全備,節(jié)數(shù)不得少于《教師教學用書》規(guī)定的課時數(shù),不得機械抄襲教集或使用舊教案。有條件的學校要試行集體備課制,做到“四定”(定時間、定地點、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人),教師可以在集體備課的框架內(nèi)根據(jù)師生實際情況進行加減,以實現(xiàn)真正意義上的資源共享。

  B類教學活動設計要求:

 、庞腥珒、單元和分課時的教學活動設計。

  ⑵課時備課內(nèi)容包括:教學內(nèi)容、教學目標、教學重難點,教具學具準備(含現(xiàn)代教育技術的運用)、教學活動的層次及主要步驟(簡明、扼要、實用)、作業(yè)與活動設計、教學反思。

  注意點:(同A類)

  C類教學活動設計要求:

  ⑴要把教學要求、教學要點、教學中應注意的問題和教學反思旁注在教本上。

 、圃诮瘫旧先澇鲫P鍵語、小結(jié)語和重要內(nèi)容。

 、钦n后習題和練習均應填上答案或要點。

  說明:

 、艙瓮昙壵Z文或數(shù)學教學的教師按A類要求,若還兼任其他科目的,兼任科目按C類要求。

  ⑵同時擔任兩個年級語文或數(shù)學教學的教師按B類要求,若還兼任其他科目的,兼任科目按C類要求。

 、菗握Z數(shù)一個科目教學的專任教師,按A類要求。

 、葥我粋綜合科目的專任教師,按A類要求;兼任多學科多年級的綜合科教師,自選一個學科一個年級按A類要求,其余按C類要求。

  二、課堂教學

  4、創(chuàng)造性地實施課程計劃。

  學校要根據(jù)省頒義務教育課程設置方案,從學校的實際出發(fā),研究確定具有個性的課程計劃,組織教師認真實施各類課程;顒宇愓n程要堅持“四性”,做到“五有”:即堅持實踐性、自主性、創(chuàng)造性、趣味性的原則,做到有目的、有計劃、有組織、有場地、有指導教師,為學生自主發(fā)展提供充分的時間和窨,促進學生的個性發(fā)展。綜合實踐活動是國家規(guī)定的必修課程,由國家設置、地方和學校根據(jù)實際開發(fā)實施。其指定領域主要包括:信息技術教育、研究性學習、社區(qū)服務與社會實踐、以及勞動與技術教育等。要重點抓好師資、課程資源和設備三項基本建設,按照教育部《基礎教育課程改革綱要(試行)》所設定的基本框架規(guī)劃好活動的基本類型、基本內(nèi)容和具體活動方案,保證綜合實踐活動的質(zhì)量。

  5、正確使用教材和教學資料。

  教材是教師為了教育學生而在教育教學中利用的一種素材和手段。它包括標準的教科書、各類圖書等書面印刷的教材,也包括視聽教材、電子教材及其他多媒體教材等。教科書是教師實施課程標準的基本載體,教師要轉(zhuǎn)變教學觀念,變教教材為用教材,要根據(jù)課程標準的要求和學生的實際靈活處理教材內(nèi)容,創(chuàng)造性地理解和運用教科書。綜合實踐活動和校本課程領域,學?梢赃x用教學指導用書,搜集或組織教師開發(fā)校內(nèi)外課程資源,編寫必要的教學資料,為教師處理教材、安排教育教學活動提供參考。教學指導用書、教學資料只供教師使用。

  6、確立學生主體地位。

 、艑W生是學習和發(fā)展的主體。教師要轉(zhuǎn)變角色,成為學生學習的合作者、組織者、指導者促進者,形成民主、平等的新型師生關系;要努力營造寬松、愉悅、和諧的教學氛圍,面向全體,激發(fā)學生的學習信心和興趣,提供學生參與學習、展示自我的'空間與機會。

  ⑵要改革教學方式,真正體現(xiàn)學生是學習的主人。教師要善于研究學生的學習方法,根據(jù)學科特點、教學內(nèi)容、學生實際靈活采用自主學習、合作學習、探究學習、有意義的接受性學習等多種學習途徑,力戒機械繁瑣的練習或單調(diào)乏味的灌輸。教師應引導學生在學習實踐中學會學習,掌握好基礎知識,基本技能和學習方法,培養(yǎng)良好的學習習慣,豐富情感體驗,提高自主發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力。

  ⑶教師在課堂上要把目光從關注預設的教案轉(zhuǎn)移到關注學生,關注學生在學習過程中的情感體驗,認真觀察和分析學生的學習情緒、思想動態(tài)和知識生成狀況,從學生學習活動的過程中發(fā)現(xiàn)問題,及時調(diào)整教學方法,遵循教學規(guī)律,注重因材施教,立足于學生的最近發(fā)展區(qū),促進每個學生都能得到最佳發(fā)展。

 、茸⒅亟虒W反思,通過教學反思實現(xiàn)教學相長,提升教師教育教學水平。

  7、規(guī)范教師的教學行為。

  ⑴教師必須按照學校的課程安排上課,不得隨意增減課時,不得擅自停課或隨意調(diào)課,上課鈴響后馬下進教室,中途不得隨意出入教室,不得拖課。

 、平處熯M教室時要精神飽滿,儀表端莊(男教師不得單穿背心短褲、穿拖鞋、卷褲腿、留長發(fā);女教師不得穿袒胸、露背、露肚臍或閃光、透明的艷服和超短裙,不得披長發(fā)、化濃妝、佩戴耀眼裝飾品);進教室前應關閉手機等個人通訊工具;在課堂內(nèi)禁止抽煙、坐姿上課。

 、窃谛@里師生一律講普通話。教師語言要準確、生動、文明,教態(tài)自然、舉止典雅,恰當運用激勵性語言和態(tài)勢表情激發(fā)學生主動學習;書寫力求規(guī)范工整,給學生起良好示范作用。大膽、科學、合理地運用現(xiàn)代教育技術手段,提高課堂教學效益。

 、葒澜w罰或變相體罰學生,嚴禁傳播有害學生身心健康的信息。

 、山處熞嫘膼圩o學生,以自己的心靈塑造學生心靈,以獨特的人格魅力去影響學生,塑造新時期教師形象。

  三、作業(yè)與輔導

  8、作業(yè)布置與批改。

  ⑴作業(yè)管理要立足于精心設計,增強實效,減輕負擔。教師要根據(jù)每課時教學目標和學生的學習情況設計有針對性的作業(yè),做到一課(語文、自然等每課題,英語、美術等每課時)一練,布置作業(yè)要有彈性,可針對各層次學生在認識與情感等方面的不同需求來布置作業(yè)。作業(yè)遵循原則:較低層次學生起點低,應抓基礎、多鼓勵;中高層次學生有變化、要有綜合、促發(fā)展,讓每一層次學生都有收獲與提高,都能品嘗到各自成功的喜悅。教師要培養(yǎng)中高年級學生自主設計(選擇、確定)作業(yè)的能力,培養(yǎng)學生主動學習的良好習慣。

 、谱鳂I(yè)形式、內(nèi)容追求多樣化,形式上活潑多樣:有書面作業(yè)、口頭作業(yè)(如語文學科根據(jù)“口語交際”課讓學生課前做準備)、實踐性作業(yè)(如語文學科中的懼資料、課外閱讀,數(shù)學學科中的社會調(diào)查、測量、統(tǒng)計等),促進學生綜合素質(zhì)的提高;內(nèi)容上要體現(xiàn)個性化、生活化、社會化,形成“立足課內(nèi)、放眼課外、重在深化”的作業(yè)策略。

 、亲鳂I(yè)布置要適量。革除機械重復的作業(yè),精心設計具有趣味性、挑戰(zhàn)性的作業(yè)。一、二年級不留書面的家庭作業(yè),其他年級的書面家庭作業(yè)控制在一小時以內(nèi)。嚴禁用增加作業(yè)量的方式變相體罰學生。

 、纫囵B(yǎng)學生認真、按時、規(guī)范完成作業(yè)的良好習慣。要求各年級學生用統(tǒng)一的作業(yè)本,統(tǒng)一的作業(yè)格式、統(tǒng)一的作業(yè)用筆,并在規(guī)定的時間內(nèi)完成,及時繳交。一、二年級用鉛筆,三年級開始用圓珠筆或鋼筆書寫,字跡要端正、作業(yè)要整潔。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 19

  家長學校一切教育教學活動必須以家長學員為主體,為完善和規(guī)范家長學校教育教學工作,提高家長學校教師工作效率,促進教學質(zhì)量的全面提高,鞏固教學成果,結(jié)合我校家長學校實際,制訂此管理制度。

  一、教師職業(yè)道德規(guī)范

  依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),尊重學員,嚴謹治學,團結(jié)協(xié)作,廉潔治教,為人師表。

  二、教師考勤制度

  1、自覺遵守考勤制度,認真落實崗位責任制?记谥贫葓(zhí)行情況將作為教師年度考核評選內(nèi)容之一。

  2、考勤由政教處負責,指定專人統(tǒng)計,校長核查。

  3、凡安排值日或跟班的領導、教師履行簽到和值日工作,否則以曠課或其它缺勤計。

  4、未經(jīng)批準不上課視為曠課,每次按曠工1天計扣,若多次違反,一律加倍計扣,且年度考核評定不合格。

  5、教師不能遲到早退,不得無故缺課,不得隨意調(diào)課。

  6、教師不能坐著講課(操作多媒體除外),不隨便離開教室。

  7、請病假要有醫(yī)生證明,事假要有請假條。請假一次的由王富林主任審批,2次及以上的由分管校長審批。

  三、教師教學工作常規(guī)的基本要求

  教師教學工作基本環(huán)節(jié)包括備課、上課、布置作業(yè)、課外輔導、檢查考核和測試五個方面。

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  1、備好課是上好課的基礎,是提高課堂教育教學質(zhì)量的關鍵,每個教師必須充分認識備好課的重要性。要求教師必須認真鉆研教材,認真、深入、充分地備好每一堂課。

  2、備課教師必須認真按照學校相關部門下達的教學計劃,要求制定教學內(nèi)容,填寫相應的表格,以便檢查落實。

  3、學校發(fā)放統(tǒng)一的備課本,規(guī)范要求,以此作為檢查備課的依據(jù)。

  4、個人備課必須做到教學目標明確,教學內(nèi)容充實,教學重點、難點突出,教學步驟清楚,教學方法得當,板書設計清晰合理,練習、作業(yè)適量。備課要充分注意到家長學員的實際和特點,正確把握教學標高。同時要有教學小結(jié)。

  5、課堂練習和作業(yè)要做到精心設計,形式多樣,內(nèi)容實地。作業(yè)要求學員課內(nèi)完成。

  6、家長學校教務處要不定期檢查教師的備課,教案要整潔,條理清楚,切實能指導上好課,不搞形式主義,不能抄襲,下載別人教案。不允許教師先講課后寫教案。

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  1、課堂是家長學校教育教學的主要陣地,是為家長學中傳授科學、正確的家教方法的主要渠道,因此,提高課堂教學質(zhì)量尤為重要。

  2、按學校計劃安排上課。教師不準擅自停課,私自調(diào)課、代課。做好上課的各項準備,包括準備教案、資料、教材、教具、學具、演示儀器等。

  3、保持良好的教學秩序,嚴格教師上下課的行為規(guī)范。上課預備鈴響后,教師要迅速在教室外等候上課。

  4、課堂上,教師應使用普通話進行教學,應注意自己的儀表、穿著,一言一行要體現(xiàn)教師應有的素養(yǎng)和風范。女教師不準穿無袖上衣、吊帶衣裙和穿拖鞋,男教師不準打赤膊、穿短褲、拖鞋進教室;上課時間不允許接手機;不允許在課堂上抽煙或做其它事情。

  5、認真組織課堂教學,每一堂課都要做到教學目標明確、集中,重點突出、難點突破,具有科學性、思想性、系統(tǒng)性。

  6、教學方法靈活多樣,教學手段先進,態(tài)度親切自然,提倡“微笑”教學,教學語言富于激勵性,教學內(nèi)容具有指導性,使家長學員心情舒暢地上好課,能夠?qū)W習到科學的教子方法,學有所獲。

  7、要認真組織好家長學員的課堂紀律,課內(nèi)不得讓家長學員隨意走動、隨便講話、抽煙或大聲喧嘩、打接電話。

  8、課堂教學中必須以教師為主導,要面向全體家長學員,科學地安排時間,最大限度地發(fā)揮每分鐘的.效益。課堂上要安排足夠的咨詢、交流時間供家長學員溝通與交流。

 。ㄈ┎贾米鳂I(yè)

  因家長學校學員的特殊性,教師課堂內(nèi)安排作業(yè)以咨詢、交流為上,不提倡布置課外作業(yè)。

  (四)課外輔導

  對于一些因故沒能按時參加家長學校學習的學員實行課外輔導。輔導的形式可以電話、電腦進行交流,也可以面對面輔導。

  (五)檢查考核和測試

  1、考試的目的是檢查家長學員掌握所學知識的情況,是檢查教育教學效果的重要手段,雙又能為進一步提高教育教4學質(zhì)量起到促進作用,因此,我們必須高度重視。

  2、改革考試的方法。知識在于平時的積累,能力在于平時的訓練,要重視平時的檢查考核。平時檢查考核要求要嚴格,可采取課堂提問、每課小測等形式進行。

  3、家長學員我們將根據(jù)《初中生家長讀本》內(nèi)容印發(fā)試卷進行考核測試,閱卷教師嚴格按試題的“評分標準”評改試卷,不得有任何不公平的評分,要求實事求是,公平評卷。

  4、每次考試評卷以后,要認真做好試卷分析并填好報表上交家長學校教務處,以利于改進和提高。

  5、根據(jù)平時的檢查考核和測試成績,每學年末我們將評選、表彰優(yōu)秀家長學員。

  四、學習好教學理論,特別是素質(zhì)教育理論的學習

  1、家長學校領導小組成員要發(fā)揮高度自覺性,積極學習有關先進的家教理論,聯(lián)系實際,運用于管理,使家長學校教育教學管理納入科學、規(guī)范軌道。

  2、提高家長學校教師隊伍整體素質(zhì),在教育教學管理中教師既是對象,又是主體,所以要提高整體管理水平,必須提高教隊伍的政治理論水平。要求教師加強學習,選好有針對性的學習內(nèi)容,理論聯(lián)系實際,做到學有所有,學有所用。

  小學教學常規(guī)管理規(guī)程 20

  1、所有人員都必須到班即到崗,工作時間不聚眾聊天,無特殊情況不相互串班。

  2、教師要注意為人師表,語言、舉止文明禮貌,在任何情況下都不得大聲喧嘩、辱罵,有矛盾、有問題,可以個別勾通,實在勾通不了,可請領導幫助協(xié)調(diào)。

  3、教師和幼兒都要堅持講普通話,尤其是教師要杜絕用方言與小朋友對話。

  4、按要求及時制定各類教育教學計劃,包括班務工作計劃、主題活動計劃、班級一周活動計劃等。

  5、嚴格執(zhí)行幼兒在園一日活動作息時間,不得隨便推遲,不得隨意更改活動內(nèi)容,確有特殊情況需得到分管領導的批準。

  6、注重活動質(zhì)量,活動前要認真?zhèn)湔n,精心設計教學過程和教學方法,教具、學具準備充分。

  7、無特殊情況,每班不得少于兩人在班,請假需與配班教師協(xié)調(diào)好,并自行安排好人員頂班。

  8、上操時保證有兩人領操,一前一后,且必須與幼兒一起走進操場,并隨時關注幼兒的精神狀態(tài),糾正幼兒的`不良行為。

  9、室外活動時間由分管園長統(tǒng)籌規(guī)劃、安排。

  10、所有員工上班期間都不得做與工作無關的私事。

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