幼兒園師德師風培訓(xùn)心得14篇[精選]

　　當我們經(jīng)過反思，對生活有了新的看法時，不妨將其寫成一篇心得體會，讓自己銘記于心，如此可以一直更新迭代自己的想法。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會，以下是小編整理的幼兒園師德師風培訓(xùn)心得，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇1

　　師德是教師素質(zhì)的重要組成部分，師德是教師素質(zhì)的核心。教師勞動的知識性、專業(yè)性、藝術(shù)性、復(fù)雜性、長期性、普及性示范性與創(chuàng)造性的特點決定了教師素質(zhì)構(gòu)成的特殊性。教師素質(zhì)是順利完成教學(xué)任務(wù)、培養(yǎng)人所必須需要帶有的身心的相對穩(wěn)定的潛在的基本品質(zhì)。其本質(zhì)特點是指教師自身的質(zhì)量，即教師身心發(fā)展的杜勒旺勒沙托縣水平。其構(gòu)成要素主要本機是教師的機體素質(zhì)、文化知識素質(zhì)、道德素質(zhì)與身體素質(zhì)等。

　　教師道德是一種職業(yè)道德。教師的職業(yè)道德，簡稱“師德”，它是和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準則，以及與相吻合之相適應(yīng)的道德觀念、情操和品質(zhì)。我們所認為的教師的道德素質(zhì)并不是指規(guī)范、準則本身，而是教師把這些進行規(guī)范、準則逐步內(nèi)化，成為教師從事教育工作事業(yè)的準則。作為教師基本上知道也知道教師道德，但許多教師并學(xué)員沒有把道德規(guī)范、準則內(nèi)化，因此，他們在實際教學(xué)中表現(xiàn)出不一致性。由于教師所從事的職業(yè)是教育人、塑造人的事業(yè)，因此，道德素質(zhì)教師文化素質(zhì)比教師文化素質(zhì)更為重要。教師道德是教師的生命，簡稱“師魂”。師德是教師教師人格特征的輕易體現(xiàn)。

　　在教育中，一切師德要求都基于教師的人格，因為師德的魅力主要從人格特征中會顯示出來，歷代的教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”等，既是師德的規(guī)范，又是教師良好人格的品格特征高尚情操的體現(xiàn)。在學(xué)生心目中，教師是社會的進行規(guī)范、道德的化身、人類的楷模、父母的替身。他們都把師德高尚的教師作為讀書學(xué)習的榜樣，模仿其態(tài)度、情趣、品行、乃至行為舉止、音容笑貌、板書筆跡等。

　　從社會的角度看，一個民族的群體都是一個的個體所組成。每個從上到下個體的道德風貌反應(yīng)出整個民族的發(fā)展水平。一個個體的許多道德規(guī)范習慣、道德品質(zhì)都是從小形成，每一個人道德規(guī)范從兒童開始所形成的道德觀念、行為習慣、世界觀等教師起了關(guān)鍵性的作用。盡管社會風氣、家庭環(huán)境對兒童的道德品質(zhì)有一定影響，但無法代替教師教育的杰出。因為，教師的幼兒教育具有長期性和系統(tǒng)性，無論是德育內(nèi)容、德育方法，甚至德育手段等都是長期而系統(tǒng)地對學(xué)生教師產(chǎn)生影響。其次，教師的教育有著科學(xué)性。兒童的許多行為習慣的培養(yǎng)，教師都是根據(jù)兒童成長自然法則的規(guī)律有計劃、有步驟地進行的。最后，人生最初二十幾年是決定和影響人的一生的發(fā)展，是道德觀念、行為習慣形成的關(guān)鍵期，而教師是消極影響的關(guān)鍵因素。教師的主要職責是培養(yǎng)未來的人才。這些人才畢業(yè)后分布在全國各條戰(zhàn)線上，對整個國家的文明建設(shè)起到重要的推動作用。所以，把教職員工后退提到推進社會向前發(fā)展的高度來認識，具有重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

　　師愛是教書育人的靈魂。教師對學(xué)生的愛，簡稱為“師愛”，是師德的核心，即“師魂”。在一定程度上，熱愛學(xué)生就是熱愛教育工作事業(yè)。熱愛學(xué)生并不是一件難的事，小王子讓學(xué)生體會到教師的愛更困難。林崇德教授認為，“疼愛自己的孩子是本能，而酷愛別人的孩子是神圣!”因為教師對學(xué)生的.愛“在性質(zhì)上是一種只講付出不記回報的、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的愛，在原則上是一種嚴慈相濟的愛。這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ)，學(xué)生一旦體會到這種感情，就會‘親其師’，從而‘信其道’，也正是在這個過程中所，教育實現(xiàn)了其根本的功能。因此，師愛就是師魂�！�

　　紫苞師德是教師職業(yè)專一的翅膀。教師的心理素質(zhì)是教職員工在教學(xué)活動中表現(xiàn)出來的心理特點。它由四大系統(tǒng)構(gòu)成，即，動力系統(tǒng)，人格特征系統(tǒng)，操作系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng)。每一大系統(tǒng)既有顯而易見各自的特點和作用，又是緊密地聯(lián)系在聯(lián)系一起相互局限，相互影響。教師的動力系統(tǒng)包括教師職業(yè)的興趣、動機、信念、理想等。因此，理想是學(xué)生動力系統(tǒng)的不可或缺重要內(nèi)容。

　　理想是一個人分的奮斗目標，是個體所向往的或所要模仿的事物或人的主觀形象。教師的理想風格化具有不同的表現(xiàn)形式和層次。有的把個人發(fā)展戰(zhàn)略目標作為奮斗目標，有的為多培養(yǎng)出優(yōu)秀人才作為奮斗目標等。由于理想的層次不同，因此在教學(xué)工作中產(chǎn)生的動力也不同。那些需要有具有為社會的發(fā)展與進步而努力奮斗的教師、具有高尚師德的教師，果然具有長遠而高尚的理想，由此產(chǎn)生的動力就巨大。他們不為既然如此所困惑，嘔心瀝血，對教育事業(yè)執(zhí)著追求，貢獻出與自己的全部。

　　總之，師德是教師素質(zhì)的核心。立師德是當務(wù)之急師德師風建設(shè)首要任務(wù)。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇2

　　在x年xx月xx日下午，我所在的幼兒園組織了一場師德師風培訓(xùn)，我積極參加了活動，并從中受益匪淺。在此，我想分享一下我對學(xué)習培訓(xùn)情況的個人體會。

　　首先，作為幼兒教師，擁有優(yōu)良的師德和高尚的師風是搞好教育的關(guān)鍵。教師是孩子的榜樣，他們的言談舉止、為人處世、衣著穿戴都會成為孩子們私下議論的話題。我們必須時刻崇尚自律、一言一行，做到表里如一，以此成為孩子們的榜樣。

　　其次，師德的魅力主要表現(xiàn)在教師的人格特征中。每一天，我們都應(yīng)該保持好的心態(tài)、平和的心境、飽滿的情感，用微笑迎接孩子們，真心地對待每一位孩子。

　　最后，教師的文明行為也會影響孩子們的行為舉止。我們應(yīng)該用恰當?shù)腵語言和行動來引導(dǎo)孩子們的日常生活。長期堅持，孩子們也會逐漸養(yǎng)成良好的行為習慣，贏得周圍人的尊重和喜愛，同時也增強孩子們的自信心。

　　總的來說，態(tài)度決定一切。無論是在生活中還是工作中，態(tài)度都是至關(guān)重要的。作為幼兒教師，我們應(yīng)該愛崗敬業(yè)，并以職業(yè)道德標準來嚴格要求自己，從心細心、耐心和用心來愛護每一個孩子。孩子們就像嫩苗剛翻出土壤一樣，需要我們的呵護和培育。只有孩子們身體健康、心情愉悅、學(xué)習進步，作為老師我們才能感受到真正的工作快樂。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇3

　　重陽九月，本校組織了全體教職工開展了許多師德師風的培訓(xùn)活動以及會議，讓人受益匪淺。

　　古語有云：“師者，所以傳道授業(yè)解惑”，也就是說作為一名人民教師，我們的天職是教書，是授業(yè)，但更重要的是我們還擔負著“育人”和傳道的工作。顯然，“育人”的工作首先向我們提出的要求便是——良好的師德師風。通過本校九月師德師風的學(xué)習,我認為新時期的師德應(yīng)表現(xiàn)為一種以對學(xué)生愛為核心的強烈的使命感和責任感，以及教師對工作、同事、生活的態(tài)度，甚至是其一言一行的外在表現(xiàn)。

　　良好的師德師風的形成，絕非一朝一夕，在不斷學(xué)習的.基礎(chǔ)上，也需要我提高自律和反思意識，在我的教學(xué)生涯中,經(jīng)過我的反思，我覺得可從下幾個方面更加嚴格要求自己:

　　第一,加強學(xué)習，提升專業(yè)素質(zhì)。作為傳道授業(yè)的老師，只有不斷的更新自己的知識，不斷提高自身素質(zhì)，不斷的完善自己，才能教好學(xué)生。如果自身散漫，怎能要求學(xué)生認真。

　　在這點上,由于平時生活瑣事過多以及工作繁雜,自身的學(xué)習雖然有，但仍然是不夠的,沒有及時進行全方位的教學(xué)充電。為了提升自身素質(zhì)，這要求我作為年輕教師應(yīng)多聽取學(xué)生和老教師的各種意見,并且自身積極主動學(xué)習，多看書，不斷開辟新教法。

　　第二,更加注重師德修養(yǎng)。以身作則,教師的言行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響，因此，教師一定要時時刻刻為學(xué)生做出好的榜樣，凡要求學(xué)生要做到的，自己首先做到。堅持嚴于律己。

　　在這一點上，作為新老師我確實沒有做出任何有損教師光榮形象的行為。當然，在今后的教學(xué)工作中，我也不會放松警惕，而是繼續(xù)保持與發(fā)揚。

　　第三,更加關(guān)愛學(xué)生。教師對學(xué)生的愛就是樹立“以人為本”的素質(zhì)教育的理念，要注重人文關(guān)懷，精神扶持，成為學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。

　　在這一點上，課前我認真清查班級人數(shù)，課中關(guān)注學(xué)生狀況，及時詢問學(xué)生問題，關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展。但作為新老師，我對學(xué)生的了解是不夠的，特別是心理層面，僅能從教學(xué)過程中觀察學(xué)生行為舉止，未能與學(xué)生進行更深層次的交流。這就要求我在之后的工作中，以和藹的人格親近學(xué)生，走進他們的心里，傾聽他們內(nèi)心最真實的想法，及時避免任何不利于學(xué)生身心發(fā)展的因素出現(xiàn)。

　　總之，我將努力提高自己教育教學(xué)理論水平和實踐能力，全心全意為學(xué)生服務(wù)，深深扎根于以角小學(xué)這片凈土中。今后的工作中自覺遵守《中小學(xué)幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》，同時將師德師風的工作內(nèi)化于心，外化于行，做一名合格的中小學(xué)教師。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇4

　　從參加工作以來，還未為人母的我，已經(jīng)是幾十個孩子的媽媽，從清晨的第一縷陽光開始，每天在校門口從家長手上接過可愛的孩子，就感覺身上肩負著重擔，培養(yǎng)的有可能是祖國新時代的重要人才！絲毫不敢怠慢！我全身心的給予孩子們更多的愛，盡量讓他們在幼兒園里愉快地度過每一天。每每看到他們一天比一天更依賴我，變得更獨立，更大膽，心里感到無比的滿足。

　　而每一個孩子都是天使，你對他的付出，不一定會沒有回報，一個擁抱，一個微笑，一聲問候......你都會覺得無比的溫暖，就像是遇到了久違的.陽光一般。

　　通過本次師德師風培訓(xùn)，結(jié)合近期關(guān)于兩所“名園”事件和社會上對幼兒教師的評論，我也在反思，自己對孩子的愛夠不夠？對孩子的關(guān)心夠不夠？是不是還欠缺了什么？還有什么需要繼續(xù)努力？

　　雖然有時候也會忍不住和孩子生氣，但是一看到他們的笑臉，聽到他們的笑聲，那點小問題早已拋到九霄云外去了�，F(xiàn)在的我，感覺自己早已變成了孩子王，喜歡與他們打成一片，喜歡每天與他們呆在一起，他們的笑聲也會感染著我，讓我有動力做好每一天。

　　讓愛與教育同行！

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇5

　　事業(yè)是圣神的，教師的職業(yè)道德是崇高的，教師的職責是重大的。本人受聘于xx煤礦機械廠幼兒園后，保證嚴格遵守教師職業(yè)道德，全面規(guī)范師德行為，努力做一個＂為人民和人民滿意的教師＂。現(xiàn)向幼兒園和承諾如下：

　　熱愛教育事業(yè)，熱愛幼兒園，自覺維護幼兒園、教師的形象，把教育作為一份培育提升自己的圣神事業(yè)。遵守幼兒園的.規(guī)章制度，嚴格自律，不隨意遲到、早退。不曠教、不隨意停調(diào)課和對敷衍，工作不拖沓、不推拖。

　　全面貫徹國家教育方針，自覺遵守相關(guān)法規(guī)及幼兒園的各項規(guī)章制度，依法履行教師職責權(quán)利，自覺抵制社會不良風氣影響。不從事以盈利為目的的職業(yè)和有償家教等，不理解禮物。

　　關(guān)心、理解。尊重、全體幼兒，維護幼兒權(quán)益。注重激發(fā)興趣、培養(yǎng)習慣、發(fā)展?jié)摿�，促進幼兒主動、和諧、身心發(fā)展。尊重幼兒個體差異，促進沒一位幼兒發(fā)展，不出現(xiàn)歧視、諷刺、挖苦、侮辱幼兒，不說傷害幼兒自尊和心靈的話語，體罰或變相體罰幼兒狀況的發(fā)生。不得以任何理由剝奪幼兒受教育的權(quán)利。

　　主動多渠道與家長練習、溝通、，理解家長監(jiān)督，聽取并采納合理化推薦，不把教師的職責推給家長。指導(dǎo)的教育和方法，有效發(fā)揮教育資源優(yōu)勢。

　　鉆研業(yè)務(wù)，參與教改，用心探索孩子發(fā)展、保教工作規(guī)律，自覺參加各類進修培訓(xùn)，不斷提升水平及工作品質(zhì)。

　　關(guān)心群眾，顧全大局，互相尊重，合作共享，共同維護、營造＂禮貌、溫馨、進�。⒌姆諊�，做＂教師＂，共創(chuàng)和諧文化。

　　堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以身作則。衣著得體，規(guī)范，舉止禮貌，作風正派，廉潔奉公。不參與教師身份不貼合的任何，自覺抵制社會不良風氣，不利用職務(wù)之便謀取私利，不帶子女進自己班中，避免影響工作。

　　以終身為己任，不安于現(xiàn)狀，不斷拓寬視野，更新知識結(jié)構(gòu)，潛心鉆研業(yè)務(wù)，勇于探索創(chuàng)新，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育水平。

　　以上承諾請廣大家長、園予以監(jiān)督！

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇6

　　對于教師來說，師德師風至關(guān)重要。教師是孩子模范的代表，因此，教師的言行舉止在潛移默化中影響著孩子，師德師風的好壞直接影響和決定著學(xué)校的校風和學(xué)風。

　　在探究師德師風的過程中，我得出以下幾點體會：

　　首先，嚴格要求自己，注重言行舉止。作為一名優(yōu)秀的教師，要時刻以自身為榜樣，堅持要求自己的言行舉止，增強自己的自我控制能力，在工作中始終保持良好的工作心態(tài)和微笑待人的態(tài)度。雖然幼兒園的工作任務(wù)繁多，壓力較大，但我始終坦然面對，不會因個人得失而斤斤計較，也不會將個人情緒帶入工作中。我始終以平和的態(tài)度和飽滿的情緒真誠地對待每一位孩子，不斷提升自我素質(zhì)來更好地完成工作任務(wù)。

　　其次，建立良好的內(nèi)在涵養(yǎng)。雖然外表美麗可以讓人感到快樂和愉悅，但作為一名教師，更重要的是要具備內(nèi)在的修養(yǎng)。教師自身的學(xué)識和內(nèi)在素質(zhì)顯得格外重要，只有不斷更新自己的知識、提高自身素質(zhì)和完善自身，才能夠更好地教育學(xué)生。在教學(xué)過程中，我們需要做到有效備課，體現(xiàn)教師的智慧，扎實有效地開展常規(guī)教學(xué)。

　　第三點，在專業(yè)領(lǐng)域執(zhí)著探究。教師精通教學(xué)業(yè)務(wù)是其成為優(yōu)秀教師的關(guān)鍵所在。只有精通業(yè)務(wù)，才能夠?qū)⒖茖W(xué)文化知識準確地傳授給學(xué)生。如果學(xué)生提出問題時教師不能準確解答，教師的威信將會逐漸減少，學(xué)生對教師也會失去信心。因此，提高教學(xué)水平必須自覺堅持學(xué)習和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并緊密結(jié)合教學(xué)實踐進行鍛煉和提高。我們必須與時俱進、不斷學(xué)習和進取，開辟新教學(xué)法，并且要嚴謹治學(xué)、不斷精益求精。

　　最后一點，堅持“一切為了孩子”，與每位學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個孩子，尊重每一個孩子的'人格，努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛力和優(yōu)秀品質(zhì)，并正確地處理教師與孩子家長的關(guān)系。只有我們真正看重學(xué)生，學(xué)生才會得到尊重，并愿意學(xué)習老師所傳授的各種知識。我們應(yīng)該用師愛鑄就崇高的師魂，在教育過程中做到嚴中有愛、愛中有嚴。如果我們把學(xué)生當做天使，那么我們就生活在天堂之中。

　　團隊合作是幼兒園工作中不可或缺的要素，需要教師具備良好的“團隊精神”。這種精神本質(zhì)上是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合和互相幫助等要素的結(jié)合體。幼兒園是一個大家庭，只有融入到其中，教師才能獲得工作的成就感，體驗工作的愉悅，也能為園所的發(fā)展作出積極貢獻。因此，在工作中，我們需與同事緊密協(xié)作，摒棄個人得失，以團隊榮譽為前提，努力做好各項工作。

　　師德是一種深刻的精神表現(xiàn)，體現(xiàn)了教師深厚的知識內(nèi)涵和文化品位。這種道德修養(yǎng)需要不斷地培養(yǎng)和教育，更需要教師注重自我修養(yǎng)。我的人生追求并非轟轟烈烈的榮譽，而是將作為一名教師的美德一代傳一代，不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超越，并為學(xué)生的成長貢獻自己的一份力量。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇7

　　師德師風對一個教師來說特別的重要，由于，教師是孩子行動的標桿，教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。因此，師德師風的好壞常常影響和決定了學(xué)校的校風和學(xué)風的好壞。

　　通過對師德師風的學(xué)習，我簡單得談?wù)勔韵聨�點體會：

　　第一，嚴以律己，重視言行。為人師表，堅持嚴以律己，增強自身的自控能力，每天都帶著一份好心情投入到工作中，帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大，但我都安然的面對，不以個人的得失瑣屑較量，不把個人情緒帶到工作中�？梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒，真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實實在在的事情。

　　第二，培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)。天生麗質(zhì)固然能給人以美感，使人愉悅，但是作為一位教師更重要的是塑造內(nèi)在的修養(yǎng)，這樣教師本人的學(xué)識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得分外重要。只有不斷的更新自己的知識，提高自身素養(yǎng)，不斷的完善自己，才能教好學(xué)生。在教學(xué)中我們要做到有效地備課，體現(xiàn)教師教學(xué)的智慧，常規(guī)教學(xué)做到扎實有效。

　　第三，刻苦研究業(yè)務(wù)。熟知教學(xué)業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵。只有熟知業(yè)務(wù)，才能將科學(xué)文化知識準確地傳授給學(xué)生。如果學(xué)生提出的'問題教師總是不能準確地解答，教師在學(xué)生心中的威信就會逐漸喪失，學(xué)生對教師也沒有信心可言，教師要提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平，就必須自覺堅持學(xué)習和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并在教學(xué)實踐中錘煉和提高。我們一定要與時俱進，孜孜不倦的。學(xué)習，積極進取，首創(chuàng)新教法，并且要做到嚴謹治學(xué)，誨人不倦、精益求精。

　　第三，堅持“一切為了孩子，為了孩子的一切”，與每一個孩子建立同等、和諧、和諧、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個孩子，尊重每一個孩子的人格，努力發(fā)覺和開發(fā)每一個孩子的潛伏優(yōu)秀品質(zhì)，正確處理教師與孩子家長的關(guān)系。只有我們把學(xué)生看重了，學(xué)生得到老師的尊重了，他們才會尊重老師，愿意學(xué)習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂，在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴，如果我們把學(xué)生當成天使，那么我們就生活在天堂。第四，重視團隊合作。幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作，這就需要教師具有良好的“團隊精神”。團隊精神，字只有四個，簡單的說來就是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合、相互幫助。幼兒園是一個大家庭，個人只有融入到這個大家庭才能得到提高，體會到工作的愉快，幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此，在工作中我們應(yīng)當注意與老師的合作，不計較個人得失，以集體榮譽為條件，做好每一項工作。

　　因此，師德不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)！師德需要培養(yǎng)，需要教育，更需要的是每位教師的自我修養(yǎng)！在我的人生中，不需要大張旗鼓，只要將作為教師的美德連續(xù)下去，讓自己在不斷自我剖析、自我發(fā)展、自我完善、自我超出中實現(xiàn)我的人生價值！

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇8

　　教師是“人類靈魂的工程師”，搭建了人類的昨天和明天。教師的工作就是教書育人，培養(yǎng)人才，作為人類啟蒙教育的幼兒園教師來說，責任就變得尤為重大。由于0—6歲的孩子正處于一個知識積存，塑造人生觀，價值觀的重要時期，所以幼兒園教師的自身素養(yǎng)是影響孩子成長的重要因素。因此，幼兒園教師必須重視及具有良好的師德。

　　一、幼兒教師應(yīng)提高對師德的認識

　　所謂師德，就是指教師的品德及教師職業(yè)道德。為人師表者的品德，至少應(yīng)包含高度民主負責的敬業(yè)精神，傳授知識、培養(yǎng)能力的科學(xué)態(tài)度，對教育對象的真誠關(guān)愛。我從事幼教工作已8年，回想自己的經(jīng)歷，對師德認識有一個由淺到深，由片面到全面的進程。從偏重業(yè)務(wù)能力、專業(yè)文化的學(xué)習到認識到師德的重要性和必要性。目前經(jīng)過學(xué)習，可以說在師德認識上有了提高，更重要的是在理論上使我愛崗敬業(yè)有了具體內(nèi)容和明確目標，我對自己所擔當?shù)慕逃�教學(xué)工作有了新的認識。培養(yǎng)跨時期所需要的高素養(yǎng)人才，其基礎(chǔ)就是從教師的'一言一行及教育質(zhì)量將直接影響到學(xué)生今后綜合素養(yǎng)能力的提高。人們形容育人職業(yè)是“園丁”，那是很貼切的，可以這樣說，什么樣的教師就培養(yǎng)什么樣的學(xué)生，育人之本，關(guān)鍵在于師德。

　　二、提高幼兒園教師修養(yǎng)，建立幼兒教師行動規(guī)范

　　教師的行動規(guī)范是教師個人道德情操的反應(yīng)，是教師師德建設(shè)的重要組成部分。教師不僅要依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，愛幼兒，勤于學(xué)習新知識，了解新信息，還要成為意識新、能力強，有高度責任感的幼兒教師。幼兒教師要不斷提高自身的政治修養(yǎng)、文化修養(yǎng)、身心修養(yǎng)，成為語言規(guī)范健康、舉止文明禮貌、作風正直、以身作則、為人師表的榜樣。在科技發(fā)展快、觀念更新快、信息增加快、生活節(jié)奏快、環(huán)境變化快的競爭社會中，更要加強自身的身心修養(yǎng)，提高情緒調(diào)解自控能力和對困難挫折的承當能力，始終保持輕松愉快的心理狀態(tài)，對幼兒的身心健康起到潛移默化的影響。教師還要不斷提升自身專業(yè)化水平，保證每個幼兒遭到公平教育的權(quán)益，增進每個幼兒身心健康全面發(fā)展。在日常工作中要堅持依法辦學(xué)，以德立園，將《教師法》、《教育法》、職業(yè)道德規(guī)范中的要求內(nèi)化為自身的自覺行動，努力使自己的行動符合新時期教師職業(yè)道德規(guī)范。

　　三、建立榜樣，不斷提高教師的教育教學(xué)能力

　　新時期崇高師德的最高境域是勇于探索，不斷創(chuàng)新。在實行素養(yǎng)教育的今天，創(chuàng)造活力來源于教師對事業(yè)強烈的責任心和使命感。教師要進一步解放思想，更新觀念，建立現(xiàn)代教育意識。教師只有在教學(xué)改革的實踐中，對現(xiàn)有的教學(xué)方法進行認真反思，一切從有利于幼兒主動發(fā)展，讓幼兒有充分發(fā)展個性的時空動身，對原有的學(xué)科資源等進行整合，使之形成新的協(xié)力，提高幼兒教育質(zhì)量�！敖o學(xué)生一杯水，教師本身應(yīng)當有一桶水”，此話很有道理。我感到在孩子們眼中，教師是一個完善無缺的人物，教師的投手舉足，都潛移默化地影響孩子們，孩子從教師身上看到無私奉獻，孜孜不倦尋求精神，看到社會的形象。師德不只是學(xué)識問題，更是塑造良好教師形象的問題。因此對于師德除了要深入認識其重要性，更關(guān)鍵就是如何去提高自己的師德。本人結(jié)合自己的情形，提高以下幾方面：

　　1、重視學(xué)習和實踐

　　認真學(xué)習，充分知道《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》，并以此作為自己言行準則，工作中要時刻牢記自己作為教師的基本職能：育人，只有品德高尚、學(xué)識淵博、幼兒教學(xué)體會豐富，才能勝任此項光榮的工作。而要做到這些，就應(yīng)當不斷地堅持學(xué)習和實踐。

　　2、嚴以律己，重視言行

　　為人師表，堅持嚴以律己，要把自己看作既是個普通的人，又是個教育者，言談應(yīng)當和顏悅色，循循善誘，舉止應(yīng)當優(yōu)美高雅，體現(xiàn)心靈之美，自己的穿著應(yīng)當樸素大方得體。一個優(yōu)秀的幼兒教師，必既重言教，更重身教;既教孩子掌控知識，更教孩子運用知識做人做事。因此，師德建設(shè)是不可忽視的。一個具有道德魅力的幼兒教師，總能使孩子樂意靠近。教師承當培養(yǎng)和造就人才的重任，就必須站在思想道德建設(shè)的先行者和示范者。在具體的教育、教學(xué)工作中增強“人格教育無閑人，人人育人;人格教育無小不，事事育人人格教育無空地，處處育人”的意識。

　　3、培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)

　　重視積存、陶冶、培養(yǎng)高雅的審美樂趣，在日常生活中應(yīng)加強學(xué)習，開闊視野，不斷豐富，充實自己，成心識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料，作為美術(shù)特長的幼兒教師要多觀賞各種中外繪畫、手工作品，提高自己的藝術(shù)修養(yǎng)，調(diào)動各種教學(xué)要素及兒童各種感官參與學(xué)習，形成最優(yōu)化的教學(xué)系統(tǒng)，還必須要了解現(xiàn)代信息技術(shù)及使用方法，并適用于教學(xué)，以潛移默化地提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。

　　總之，教師是“辛苦的園丁”，教師是“燃燒的蠟燭”，教師是“人梯”教師的工作就是奉獻。讓我們牢記學(xué)無止境，為人師表，讓我們用行動去播撒愛，讓我們用愛去培養(yǎng)心靈，讓我們平凡的師愛，發(fā)揮特殊的氣力，培養(yǎng)出全面、健康的下一代。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇9

　　在這次道德教育師風學(xué)習中，體認我進一步體會到了老師職業(yè)的時代性與創(chuàng)新性，進一步體會到了為人師表、教書育人的重大意義�，F(xiàn)將學(xué)習心得表述如下：

　　一、教師是教育工作的根本，德育是教師的靈魂。

　　從本次學(xué)習中，我認真品味了“教師是幼兒教育的根本，師德是教師的靈魂”這句話。是啊，“教師是人類靈魂的工程師�！鄙鐣�的進步與發(fā)展離不開教師的敬業(yè)奉獻，教師要教師想干好育人這一工作，就必須要有良好的'師德與高尚的道德修養(yǎng)。我們常說“學(xué)高為師，身正為范”，良好的職業(yè)修養(yǎng)是教師職業(yè)道德最基本的，教師師德素養(yǎng)的有別，直接關(guān)系到學(xué)生的茁壯成長健康成長。因此，身為教師就讓嚴格要求身為自己，在師德修養(yǎng)上不斷鞭策與提高，只有這樣，才能將太陽底下最光輝的事業(yè)干好、干實。

　　二、教書育人“愛”字當先，做好學(xué)生的蓋基。

　　常言說“無德無以為師”，良好的師德就是教師愛學(xué)生的體現(xiàn)。高爾基說過“誰不愛孩子，孩子就不愛他，只有愛孩子的人，才能教育孩子”。身為教師要對孩子有深深的愛，這是對教師的基本其要求。如果一個人沒有義賣，那他如何可以擔當擔綱教師的職責?師愛是教師必須具備品德的美德，也是教師的天職。因此，身為教師，就必須用愛心去滋潤每內(nèi)心兩位學(xué)生的心靈，這樣才不愧為師。

　　總之，本次學(xué)習讓我受益匪淺，在今后的工作中，我將嚴格要求自己，用一顆赤誠之心過來工作，去奉獻，以高尚的師德去教育學(xué)生影響師生學(xué)生。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇10

　　寒假期間，我有幸參加了幼兒園組織的師德師風培訓(xùn)。這次培訓(xùn)讓我對教師的職責有了更深刻的理解，也讓我對自己的教育理念有了更清晰的認識。

　　培訓(xùn)中，我們學(xué)習了如何建立良好的師生關(guān)系，如何與家長有效溝通，以及如何提高幼兒的綜合素質(zhì)。同時，我們還了解了幼兒園師德師風的具體要求，包括熱愛幼兒、尊重家長、為人師表等方面。

　　通過這次培訓(xùn)，我深刻認識到作為一名幼兒園教師，不僅要有專業(yè)的知識和技能，更要有高尚的'道德品質(zhì)和良好的師德師風。只有這樣，才能真正做到為幼兒的健康成長負責，為家長的教育需求服務(wù)。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇11

　　寒假大班師德師風培訓(xùn)讓我受益匪淺。這次培訓(xùn)聚焦于教師的職業(yè)道德和行為規(guī)范，對于提升教師的教育教學(xué)水平具有重要意義。

　　通過培訓(xùn)，我更加深刻地認識到師德師風的重要性。教師作為學(xué)生的`引路人，不僅要傳授知識，更要以身作則，樹立良好的榜樣。我意識到，培養(yǎng)良好的師德師風需要從細節(jié)入手，關(guān)注學(xué)生的成長需求，用心傾聽、理解和支持學(xué)生。

　　同時，培訓(xùn)還讓我認識到自身的不足之處。在教育教學(xué)過程中，我有時會過于關(guān)注學(xué)生的成績而忽略了他們的情感需求。通過培訓(xùn)，我學(xué)會了如何更好地關(guān)注學(xué)生的情感世界，以更全面、更人性化的方式來評價學(xué)生。

　　總的來說，這次培訓(xùn)是一次難得的學(xué)習機會。我深切體會到師德師風對于教育事業(yè)的重要性和自身成長的必要性。在未來的教育教學(xué)中，我將更加注重師德師風的磨煉，努力成為一名優(yōu)秀的教師。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇12

　　說到師德師風，相信人們馬上會想到這樣一些詞兒：為人師表、愛崗敬業(yè)、無私奉獻……的確，這說的就是我們?nèi)嗣窠處�，但是我們�?yīng)該要對得起這一個個贊美的詞，不辜負人們對我們的期望。這是我們所需要努力的方向，也是必須要達到的目標。

　　師德師風對一個教師來說特別的重要，因為，教師是孩子行動的標桿，教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。因此，師德師風的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風和學(xué)風的好壞。

　　通過對師德師風的學(xué)習，我簡單得談?wù)勔韵聨�點體會：

　　第一，嚴以律己，注重言行。為人師表，堅持嚴以律己，增強自身的自控能力，每天都帶著一份好心情投入到工作中，帶著微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大，但我都坦然的面對，不以個人的得失斤斤計較，不把個人情緒帶到工作中�？梢哉f每天我都是以平和的心態(tài)、飽滿的情緒，真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情來干實實在在的事情。

　　第二，培養(yǎng)良好的內(nèi)在素養(yǎng)。天生麗質(zhì)固然能給人以美感，使人愉悅，但是作為一名

　　教師更重要的是塑造內(nèi)在的修養(yǎng)，這樣教師本人的學(xué)識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識，提高自身素質(zhì)，不斷的完善自己，才能教好學(xué)生。在教學(xué)中我們要做到有效地備課，體現(xiàn)教師教學(xué)的智慧，常規(guī)教學(xué)做到扎實有效。

　　第三，刻苦鉆研業(yè)務(wù)。精通教學(xué)業(yè)務(wù)是教師之所以成為教師的關(guān)鍵。只有精通業(yè)務(wù)，才能將科學(xué)文化知識準確地傳授給學(xué)生。如果學(xué)生提出的問題教師總是不能準確地解答，教師在學(xué)生心中的威信就會逐步喪失，學(xué)生對教師也沒有信心可言，教師要提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平，就必須自覺堅持學(xué)習和參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并在教學(xué)實踐中鍛煉和提高。我們一定要與時俱進，孜孜不倦的學(xué)習，積極進取，開辟新教法，并且要做到嚴謹治學(xué)，誨人不倦、精益求精。

　　第三,堅持“一切為了孩子，為了孩子的一切”，與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個孩子，尊重每一個孩子的人格，努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質(zhì)，正確處理教師與孩子家長的關(guān)系。只有我們把學(xué)生看重了，學(xué)生得到老師的尊重了，他們才會尊重老師，愿意學(xué)習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂，在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴，如果我們把學(xué)生當成天使，那么我們就生活在天堂。

　　第四，注重團隊合作。幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作，這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神，字只有四個，簡單的說來就是溝通、信任、團結(jié)、協(xié)作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭，個人只有融入到這個大家庭才能得到提高，體會到工作的愉快，幼兒園也能得到良好的發(fā)展。因此，在工作中我們應(yīng)該注意與老師的合作，不計較個人得失，以集體榮譽為前提，做好每一項工作。

　　因此，師德——不是簡單的說教，而是一種精神體現(xiàn)，一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品下來了，走一步又掉下來了，當時，我就樂了，不禁脫口而出：“胡曉好笨啊，獨木橋都走不好，”有一天早鍛，那天活動也是走獨木橋，胡曉連蹦帶跳地來到我身邊，得意洋洋地說：“老師，我會走獨木橋了，你看我都可以跑了�！蔽疫B忙表揚了他，可沒想到他接下來的一句話讓我大吃一驚：“老師，邱鈺寧不會走獨木橋，她是個膽小鬼，笨死了。說著，就咯咯咯地笑了起來。

　　我的心著實咯噔了一下，沒想到我無意中的這么一句話語卻在孩子心中留下那么深的陰影，而且現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣，馬上用來形容別的小朋友，這真的讓我始料未及。看來，教師的言行盡管只出現(xiàn)微小的偏離，但在眼睛像“錄象機”、耳朵像“錄音機”、腦子像“電子計算機”的孩子面前，就會成倍地放大，并加以迅速地模仿。在以后的接觸中，我經(jīng)常聽見孩子們說你是笨蛋，你好笨之類的話，雖然對于我們來說是這么的不經(jīng)意，也沒關(guān)系，可看來，我們教師要特別注意自己的一言一行，這樣才能成為孩子學(xué)習的榜樣! 老師熱愛學(xué)生，誨人不倦，說到熱愛學(xué)生，我們哪個老師不想讓每個孩子好起來，我們教師辛勤勞動，滿腔熱情地把自己的所知所解與孩子們一起分享，用自己的心血精心哺育下一代，希望他們青出于藍而勝于藍，最后并不企求給自己個人帶來什么好處，這種愛難道不是一種無私的愛嗎可遺憾的'是，在原來學(xué)校一次年級組的書面調(diào)查時，我們測了這樣一個問題，你認為老師最喜歡班中哪個小朋友，請把他的名字寫在紙上，結(jié)果有好幾個班級都不約而同地寫了班中成績最好的小朋友的名字，我們班還算可以，有10來個小朋友寫上了自己的名字或?qū)懮狭艘粋�我字。

　　面對這樣一種調(diào)查結(jié)果，我們教師都不禁愕然，我們明明對孩子們是一視同仁，可大部分的孩子為什么卻沒有感受到我們的這種愛呢原因是多方面的，可能對這些孩子平時贊賞不夠多，也可能當這些孩子犯錯時，我們教師總是以發(fā)泄心中的憤慨為目的，缺乏與孩子交流、溝通的誠意，無意中已傷了孩子的自尊。我們班的路路可是問題小生，每次他不愿這樣不愿那樣的時候我總是鼓勵她，并且和他交換條件，讓他把自己的事做好，有一次路路身體不舒服，路路不愿吃飯，我鼓勵他說等寶寶吃完飯，我一定叫保健醫(yī)生來看看好嗎他答應(yīng)了，可不知怎么的，我突然忘記叫保健醫(yī)生了，我的一意孤行，讓路路一個中午都沒睡覺，而且嘴里還念著：“何老師騙人。”后來趙老師告訴我時，我臉頓時紅了，我立馬向路路賠禮道歉，但孩子的這句話始終像烙印一樣深深地烙在我的心里，每次看見孩子們，我都會想起這件事，它時時鞭策著我，熱愛學(xué)生就意味著尊重學(xué)生，要認真考慮自己對孩子的每一意見，每一做法，無論如何都不能挫傷他們心靈中最敏感的角落—小小的自尊心。

　　我覺得熱愛學(xué)生還意味著熱愛一切學(xué)生，尤其愛后進生，能容納他們的天真，能容納他們的錯誤，這種愛才是博大而深沉的!但反思自己的言行，覺得真的很難做到。我們班中的張文凱，難得一遇的調(diào)皮搗蛋生，幾乎每天都要惹事生非，談起他，無論是我還是任課老師，都是頭痛之極!老師們總是對他有厭煩心理，甚至總批評他，可有一次阿凱的爸爸媽媽說他們出去玩的時候，文凱總是想著班上的老師們，總記得要給老師帶好吃的，老師們因為瑣事煩心而批評他，但孩子總是那么天真，那么寬宏大量，于是我暗下決心，對于特殊的幼兒我們應(yīng)該更加關(guān)心愛護，讓愛的暖流也能流進在他們的心田。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇13

　　為人師表是師德的靈魂。教師在教育中的示范作用是巨大的，學(xué)生總是以老師做為模仿效法的對象，老師的思想。品德。行為。習慣都會在學(xué)生的心靈深處留下烙印，對學(xué)生的成長起著潛移默化的作用。

　　因此，教師必須十分注意自身的修養(yǎng)，嚴格要求自己，把做人與育人統(tǒng)一起來，時時處處做學(xué)生的良好榜樣，以大方得體的儀表，穩(wěn)重端莊的舉止，親切和藹的態(tài)度，文明禮貌的語言，嚴謹持重的行為和高尚的道德情操等，形成一種無聲無形的教育動力，去感召學(xué)生，啟迪學(xué)生，最終達到為人師表，教書育人的目的

　　一、愛崗敬業(yè)

　　首先，要熱愛教育事業(yè)，要對教育事業(yè)盡心盡力。我們選擇了教育事業(yè)，就要對自己的選擇無怨無悔，不計名利，積極進取，努力創(chuàng)新。盡心盡責地完成每一項教學(xué)任務(wù)，不求最好，但求更好。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習，不斷進取。

　　二、熱愛學(xué)生

　　關(guān)注每一位學(xué)生的健康成長。在完成傳道。授業(yè)。解惑的任務(wù)的同時，關(guān)愛學(xué)生的身心發(fā)展，建立良好的師生關(guān)系，使學(xué)生親其師而信其道，使教學(xué)相長，幫助學(xué)生成人成才。先進教師們關(guān)注后進生，不放棄任何一個學(xué)生的博愛精神讓我深受感動，也讓我進一步領(lǐng)會到“沒有愛就沒有教育”這句話的含義，在今后的教學(xué)中，我將讓愛先行，先愛生再教育。

　　三、以身作則

　　教師的'言行對學(xué)生的思想。行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響，教師的一言一行，學(xué)生均喜歡模仿，這將給學(xué)生成長帶來一生的影響。因此，教師一定要時時刻刻為學(xué)生做出好的榜樣，凡要求學(xué)生要做到的，自己首先做到。堅持嚴于律己。

　　四、積極進取

　　有句話說的好，沒有學(xué)不會的學(xué)生，只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求，不時提高自身素質(zhì)，不時完善自身，以求教好每一位學(xué)生。怎樣提高自身素質(zhì)呢？這就要求我們一定要與時俱進，孜孜不倦的學(xué)習，積極進取，開辟新教法，并且要做到嚴謹治學(xué)，誨人不倦。精益求精，厚積薄發(fā)，時時刻刻準備著用“一眼泉的水”來供給學(xué)生“一碗水”。

　　五、終身學(xué)習

　　不斷進取是師德的升華在知識經(jīng)濟時代，知識和技術(shù)更新的速度越來越快，每個人都會面臨落伍的危險。在科學(xué)和技術(shù)發(fā)展速度如此之快的背景下，如果不經(jīng)常處于學(xué)習狀態(tài)，人們的知識結(jié)構(gòu)很快就會落后于實踐的要求。所以，時代要求教師必須轉(zhuǎn)變學(xué)習觀念，確立“邊學(xué)邊干。邊干邊學(xué)。終身學(xué)習”的觀念，緊跟當代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。我們的路還很長，不管有多坎坷，只要你把它當作一次經(jīng)歷，一次磨練，你會為你比別人的經(jīng)歷豐富而自豪，你會為自己經(jīng)受得住磨練而驕傲。

　　幼兒園師德師風培訓(xùn)心得 篇14

　　愛是一切高智商的基礎(chǔ)，育人的工作尤其可能需要愛心。學(xué)員之愛綜合了事業(yè)之愛、學(xué)生之愛、父母之愛、國家民族之愛……，美好的人生是由愛所喚起并為知識所引導(dǎo)。回想近20年在山區(qū)的工作嘔心瀝血，有成功的喜悅，也有失敗的消沉和不振。說句心里話，剛參加工作時，是抱著一顆對事業(yè)無比向往和追求之心走上五尺渴求講臺，但由于現(xiàn)實的殘酷，使我這一顆“幼稚”的心不適合的潮流，轉(zhuǎn)入渾渾噩噩，不明白自己在做什么，也不是知道做了又是為什么。經(jīng)過一次次的各類學(xué)習和師德培訓(xùn)，在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事努力們的關(guān)心幫助下，漸漸明白驟然了在山區(qū)工作同樣是奉獻，明白了加強師德建設(shè)工作是時代的需要，是全面推進素質(zhì)教育，深化教師隊伍建設(shè)項目的總樞紐，也是搞好教育戰(zhàn)線行風建設(shè)，至關(guān)重要決定教師隊伍建設(shè)成敗與否的關(guān)鍵，深深體會到：

　　1、教職員的愛體現(xiàn)在付出。

　　一名教師愛的奉獻離不開扎實的基本功并體現(xiàn)在日常與孩子們交流之中的。前蘇聯(lián)教育家林斯基霍姆里埃爾說：“不了解孩子，不了解他們的智力發(fā)展、思維、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向，就談不上教育。”由此可見，愛是需要大量付出的，沒有付出愛就沒有載體，就會有望成為有名無實的空談。教師最大的養(yǎng)成幸福和人生價值的體現(xiàn)就是培養(yǎng)出比自已更能干的學(xué)生，大學(xué)生只有培養(yǎng)出合格的學(xué)生才能無愧于全社會對教師職業(yè)的尊重，這更何況也是教師愛的付出的最好投資回報回報。

　　2、有愛心有知識的教師才是“好教師”。

　　高爾基曾說過：“愛孩子，那是山羊都會做的事，如何教育孩童才是一件大事�！痹诮逃�中，只有尊重學(xué)生，才能教育學(xué)生。在學(xué)生心目中，具有愛心和具有知識，才是“好教師”。師生間真摯的情感，會使教師自覺地尊重教師的勞動，愿意接近老師，希望與老師合作，向老師袒露自己的思想。學(xué)生是學(xué)習的主人，是發(fā)展的主體。教師面對的是學(xué)員的未來，而不是個人眼前的榮譽和利益，要立足于學(xué)員的成長。

　　3、學(xué)生的對學(xué)生的愛是尊重中學(xué)生學(xué)生。

　　在新課程改革全面鋪開的今天，教師的主要經(jīng)營理念是“以學(xué)生為本”，認同學(xué)生的主體地位，尊重學(xué)生，平等對待學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生是師生和諧家長相處的重要前提。尊重學(xué)生就是把學(xué)生當作和大學(xué)生自己一樣有尊嚴、有追求、有獨特個性特長、有自我情感的生命群居動物，建立新型的現(xiàn)代師生關(guān)系，教師要進行必要的角色轉(zhuǎn)換，要從傳統(tǒng)的`師道尊嚴中擺脫下來，要從小朋友的威嚴中解放出來，要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來，學(xué)會傾聽，學(xué)會理解，學(xué)會寬容，學(xué)會欣賞，懂得贊美，善于交流，成為學(xué)生成長的伙伴，成為學(xué)生成長的引導(dǎo)者和鼓勵者。

　　4、熱愛學(xué)生，誨人不倦是教師的呂圣索。

　　愛父母的感情是書本上學(xué)不到祖母的，與學(xué)生共同學(xué)習、玩耍，成為學(xué)生的朋友，學(xué)生有什么心里話都愿意和老師說，對學(xué)生充滿愛心和對學(xué)生保有人格上的平等。關(guān)心學(xué)生的冷暖體察學(xué)生的心理咨詢，通過各種渠道，消減師生的感情溝通，通過師生心靈上的交流、撞擊和感情交融，達到教育學(xué)生的目的。教育首先是純粹保護，保護學(xué)生的人格，保護學(xué)生的幼小的心靈。課堂上，再與學(xué)生進行溝通，問問他們急著聽什么，怎么講才能調(diào)動吸引力，然后引導(dǎo)中學(xué)生自讀、自悟，能發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點，給予及時的表揚，真誠地賞識他們，利用教育細節(jié)影響小學(xué)生。師德，不是簡單的說教，在日常的教育教學(xué)工作中，我們更應(yīng)該用詮釋著師德師風的真正內(nèi)涵，用良好的師德師風，共同撐起教育美好的明天!

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