(合集)幼兒園培訓心得體會
當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,可以將其記錄在心得體會中,這樣可以記錄我們的思想活動。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家收集的幼兒園培訓心得體會,希望能夠幫助到大家。
幼兒園培訓心得體會1
給我最深的印象是它始終以主題活動作為主線,強調活動性,各個主題活動有機的融合了健康、語言、社會、科學、藝術等多個領域的內容和要求,體現(xiàn)了新綱要的精神,為我們教師展現(xiàn)了全新的教學理念,每個主題的目標制訂,都是以促進幼兒和諧發(fā)展為根本,尊重教師的教育智慧和幼兒的自主創(chuàng)新。
教師是知識的引導者,而不是傳授者,要從傳統(tǒng)的老師教,孩子被動的接受轉變?yōu)楹⒆又鲃拥娜ヌ剿,教師是主題的開發(fā)者,又是實施者、創(chuàng)造者,參與構建,參與研究。教師的作用就在于在實施的過程中衡量主題是否適合幼兒,然后進行調整,不斷的實踐、反思、提煉,逐步形成一個不斷滾動變化的,適合幼兒發(fā)展的主題。
在主題活動的實施過程中,教師根據(jù)主題內容自主選擇活動組織形式,集體的、個別的、家庭的有機結合,班級的、年級組的、混齡的有機結合。在活動內容的選擇上,教師遵循整體性、和諧性、靈活性相結合的原則,在研究、切磋的基礎上隨時進行修改、拓展、生成。有的內容難度過大,可在進度上調整,有的內容不適合本班幼兒,可適當調換,有的內容在一周內難以完成,可在時間上拓展。如中班主題活動《水的秘密》中,有參觀自來水廠的內容,由于受到客觀條件的限制,活動無法實施,可改為故事的形式,由教師來講述小熊跟著爸爸去參觀自來水廠的所見所聞,生動形象,幼兒非常感興趣,在輕松愉快的氣氛中了解了自來水廠的一些知識。
幼兒園每周一次的教研活動,為老師們搭建了一個展示與交流的平臺,在教學過程中出現(xiàn)的問題和孩子的某些不良的行為習慣,自己解決不了的,可以和大家共同探討,找出解決方案和對策。如有的班級孩子常規(guī)不是很好,好吵鬧,好喧嘩,令老師們頭痛不已。有的老師提出試著讓孩子們聽聽輕音樂,一段時間后,幼兒常規(guī)明顯好轉。
反思和評價是調整和改進主題活動,促進幼兒發(fā)展的必要手段。通過反思和評價可以發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。對于活動設計的內容,要隨時記錄,分階段進行交流,期末進行修整,使其不斷完善。
我認為,家長的教育觀念,參與教育的積極性直接影響幼兒的教育質量,所以請家長了解并參與幼兒園課程是十分有必要的。可以通過家長會、家長問卷等形式進行。還可以把家長請進來,當我們的老師。如在開展換牙的主題活動時,我們請來了當牙醫(yī)的家長,向孩子講解換牙的有關常識,還帶來了很多牙齒的模型,并教給孩子正確的刷牙方法。孩子們對這位陌生老師很感興趣,聽的也格外認真。
對幼兒來說,生活化的主題活動使他們有更多的機會和條件去參觀、訪問、實驗、探索,從而養(yǎng)成愛觀察、愛提問、愛思考、愛動手的良好學習習慣,增強自主學習和主動探索的意識。在活動中他們情緒飽滿,思維活躍,語言也變的特別豐富,能運用各種形式大膽表達對主題的認識和理解,充分體驗要成功的喜悅,增強了自信心和成就感,各方面能力得到有效的'發(fā)展。
對老師來說,通過主題活動生活化的實踐探究,更深入的理解了綱要的教育理念,以研究者的身份參與主題活動的設計,以實踐者的身份進行嘗試探索,以旁觀者的身份大膽反思和調整。教學觀念、教學能力等得到了提高。
對家長來說,通過參與幼兒園的主題活動,更加了解、支持我們的工作,主動收集與主題相關的資料,參與設計、組織、評價活動,有效的促進了幼兒園、家長、社會的互動與合作。而生活化的教育作為一種新理念已經(jīng)滲透到我們的教育教學中,但在實施過程中仍存在著問題:首先,我覺得教師在實施主題活動的時候缺乏系統(tǒng)性和計劃性,過于關注形式的新穎,對目標的制訂考慮的不周到,不深入;
其次開展生活化的主題活動對教師的素質要求很高,我一直在努力,但缺乏反思和研究的能力;
再次,要努力做到針對每個孩子的特點,因材施教,促進發(fā)展;
最后,要充分發(fā)揮家長和社會的作用,增強合作。
幼兒園培訓心得體會2
幼兒園教師是一個很特殊的職業(yè),需要具備敏銳的觀察力、豐富的想象力和耐心的教學態(tài)度。最近參加了一次幼兒園教師培訓,收獲頗多,以下是我的心得體會。
首先,在培訓中我學會了如何建立良好的師生關系。培訓中的'導師教會我們與幼兒建立親密的聯(lián)系,與他們保持適當?shù)纳眢w接觸,比如擁抱、握手等。這種身體接觸可以增強師生之間的親密感,讓幼兒感到被關心和照顧。同時,我們也學會了傾聽幼兒的需求和感受,了解他們的意見和建議,從而更好地與他們建立信任和友誼。
其次,在培訓中我學到了一些創(chuàng)新的教學方法。導師教會我們如何利用游戲和互動的方式進行教學。通過游戲,我們可以激發(fā)幼兒的學習興趣和潛能,讓他們在愉快的氛圍中積極參與。而互動教學則可以提高幼兒的思維能力和社交能力,讓他們在與他人合作中學習和成長。這些創(chuàng)新的教學方法不僅可以提高教學效果,還可以增加教師和幼兒之間的互動和溝通。
最后,在培訓中我學會了如何處理幼兒的行為問題。導師教會了我們如何正確地應對幼兒的調皮搗蛋行為。比如,當幼兒不聽話時,我們可以用語言來引導他們,讓他們明白自己的行為是不正確的,并告訴他們正確的行為方式。同時,我們還學到了如何使用獎勵和夸獎來鼓勵幼兒,讓他們明白好的行為會得到認可和獎勵。這樣一來,我在處理幼兒的行為問題時就更加有耐心和技巧了。
通過這次幼兒園教師培訓,我深刻地認識到,作為幼兒園教師,我們不僅僅是幼兒的老師,更是他們的朋友和引路人。我們要用心去觀察、理解和教育幼兒,引導他們健康成長。同時,我們也要不斷學習和提升自己,不斷豐富教學經(jīng)驗,并將其運用到實際教學中。我相信,只有不斷學習和成長,我們才能更好地為幼兒服務,讓他們在快樂和健康的環(huán)境中成長。
幼兒園培訓心得體會3
作為教師的我們,為人師表,為孩子以身示范,更要做到舉止文明,接人待物得體大方,語言表述正確并充滿著智慧,幼兒園教師禮儀規(guī)范心得體會。要做一名合格的幼兒教師,不能僅僅在上課時教學方法靈活,有新穎的教學思維,僅僅在活動中體現(xiàn)著幼兒教師的各方面能力,這些是遠遠不夠的。
通過培訓,第一組教師的禮儀展示《教師的站姿、坐姿、蹲姿、走路姿勢》看了之后,真的從內心中充滿一種向往,優(yōu)美的姿態(tài),如空姐一般,挺拔的身姿,展示了一個人的素質。不是做為教師才要學習這種儀態(tài),而做為人,做為一個女人,優(yōu)雅的舉止,每一個身形都充分體現(xiàn)了女人的美麗。作為老師的我們看了之后,心里都會非常喜歡,那做為家長或是孩子,看到老師的美麗,又何嘗不會喜歡呢?
再者,教師是靈魂的工程師,用言行影響著孩子,是孩子的榜樣。那我們的身形舉止,儀表儀態(tài)就顯得尤為重要了。
第二組老師的禮儀展示《接人待物》,看了之后,才發(fā)現(xiàn)我們日常生活中,接人待物與家長的接觸時,有許多不足,教師平時與家長的接觸,要讓家長感覺教師的素質,不僅通過接人待物的禮儀,還有語言的規(guī)范。進行了學習之后,我覺得不僅要把孩子培養(yǎng)成講禮儀、懂禮儀、用禮儀的孩子,而是讓我們成年人乃至整個社會,真正的成為名符其實的“禮儀之邦、文明古國”。
第三組老師的禮儀展開《幼兒園課堂禮儀》,我參加了這組教師的展示,在編排時我們學習了有關教師課堂禮儀的資料,學習中就感覺到,孩子耳濡目染我們的語言,行為。他們會在一天天的模仿,我們正確的禮儀會在教學中讓幼兒學習知識的`同時,學習到教師的禮儀。而在學習之后,我們在課堂中的禮儀會涉及到第一組教師所展示的所有姿勢。以前真的沒有想過、甚至沒做到過規(guī)范而標準,在心里也沒有這個標準。
在培訓之后,嘗試著在日常生活及課堂中運用禮儀,雖然有時會做的不規(guī)范,也會忘記,但是心里有了這個標準,我相信在今后的日子里,只要我們所有教師都嚴格要求自己的行為,將這些禮儀標準牢記在心,養(yǎng)成習慣,成為自然,會讓我園教師的整體素質有一個質的飛躍。在我們運用禮儀的同時,家長也會感受到我們的禮儀,自然而然地也會養(yǎng)成習慣,家長的素質也會得到提高,這樣家園整合配合教育幼兒豈不是兩全齊美。
希望我園的禮儀之花常開!!
9月19日袁靜老師老我園進行《如何在幼兒園開展禮儀品格教育》培訓。讓我深有體會在幼兒開展禮儀的重要性。在兩歲半——六歲是幼兒發(fā)展的敏感期,抓住了敏感期,并提供適當?shù)慕逃妥プ×私】、快樂、和諧的一生,所以,禮儀教育是人之初的必修課。在敏感期孩子進行針對性的教育,孩子就會得到與平時事半功倍的效果。如果孩子從小不培養(yǎng)好習慣,就必然形成壞習慣,壞習慣形成了,再改就很難。
一個好習慣的養(yǎng)成,必將受用終身,因而要使幼兒養(yǎng)成良好的習慣,作為老師的我就必須首先樹立正確的榜樣,時刻以良好的習慣以身作則,來影響幼兒、熏陶幼兒養(yǎng)成良好的習慣。教師的一言一行,一舉一動,對孩子們有著潛移默化的影響
我們家長和老師的共同努力下,孩子已開始懂得一些禮儀,晨間來園主動地向老師問早、問好,與家長說再見;好玩的玩具大家一起玩;排隊入廁、做操,這是個良好的開端。
我相信在今后的工作中,我要以身作則,言傳身教,把幼兒禮儀教育貫穿幼兒園每天活動的全過程。
幼兒園培訓心得體會4
上午于老師用歌曲引入的方式把我們帶入了培訓主題——師德。
師德是教師的職業(yè)道德,屬道德范疇,師風是道德具體的外在行為準則,表現(xiàn)為教師的作風、行為。講解了我縣師德師風工作中存在的問題,都是作為一名教師應該深思的問題。"教育好一個學生,幸福一個家庭,辦好一所學校,幸福一方社會。"可見教師的重要,優(yōu)秀的教師可以帶出無數(shù)個優(yōu)秀的學生。
下午四名師德標兵教師給我們對師德做了精彩的演講,每位教師都有自己的所長,有很多值得我們新教師借鑒的東西,在他們的報告中讓我懂得了對學生的管理不是靠硬是教育,而應用愛去教育,"沒有愛就沒有教育"在他們的事例中有了深刻的體現(xiàn)。教師和學生之間應建立平等的關系,形成良師益友,融入到學生中去,成為他們學習、生活中的參與者,用自己的愛心去關心呵護學生,送去激勵。"沒有差生,只有不同差距的學生。"及時的去觀察發(fā)現(xiàn)學生的`優(yōu)缺點,及時的加以關心和激勵,在教師的眼里每個學生都是優(yōu)秀的,都有自己的亮光點,需要教師的去發(fā)現(xiàn),去啟迪,讓每個學生都能夠得到全面的發(fā)展。
在以后的工作中我要用自己的責任心和愛心托起學生美好的明天。用自己的創(chuàng)新和終身學習不斷提高自己的能力,給教育事業(yè)添磚加瓦!
幼兒園培訓心得體會5
很榮幸在這嚴熱的里能結識到這么多來自郴州市各地幼兒園園長和骨干教師們,也很感謝市教育局和郴州師范為我們提供了一個這么好的學習機會;讓我們能再次走進久別的教室學習深造;又能讓我們向更有經(jīng)驗的園長和骨干教師們學習,且相互交流溝通。通過這一段的理論學習,讓我們切身感受到了很多,受益匪淺。
雖然僅只有20天的園長培訓,但我對幼兒園園長這一職位有了新的認識:園長不僅肩負為人才培養(yǎng)奠基的艱巨任務,還是一所幼兒園的總者。要辦好幼兒園、提高整體教育質量,關鍵在于園長,從某種意見上講,一個好的園長就意味著一所好的幼兒園。在園中,園長的思想、行為和作風能影響全局,作為園長,她所擔負的管理是整個園所的教育、保育、三方面的工作。首先園長要明確幼兒園的任務、性質、地位、作用、目標、職能等多方面的知識。
課堂里我有幸能聽到郴州師范政治高講黃成元老師向我們指明了教育現(xiàn)狀和教育事業(yè)的發(fā)展方向,讓我們認識到我們要一起為我國的教育事業(yè)做貢獻;也很感謝我們那么多的幼教先驅們能那么心胸寬廣與我們共同分享多年的幼教經(jīng)驗:有郴州市直機關幼兒園的.彭園長,向我們講述了撰寫教學案例的典范,讓我們認識到教學案例并不是一謂的重復往日的內容,為了完成一頁紙而矣,而是要將它當作是一項創(chuàng)作,要用設計的理念去完成它,要精典又不失新異且真實;有郴州市實驗幼兒園的教學法王老師和舞蹈教學周老師,課堂氣氛生動活潑,那毫無保留的教學,很是咸悟;還有省直第二幼兒園向園長不辭勞苦百忙中趕到郴州給我們上課,讓我們對安全有了新的認識,安全大于天!
在所學課程里美術讓我感悟特多,所學到的也多,我接觸幼兒園的方方面面并不是很多,特別是美術教學這一塊,雖然自己是美術設計專業(yè)的但結合幼兒繪畫教學的學習和思考并不多,對幼兒美術教育很是困擾,尤其是對將自己到美術中所學理論的專業(yè)的知識將其通俗化應用到幼兒園的環(huán)境布置和美術教學這一塊開啟了方向,懂得了如何將美術中所要學的內容找到一種合適的方式結合到幼兒教學中,要讓孩子們在玩的過程中學習,吸引它們愛上美術,不說搞,搞藝術,而是“玩”,玩畫畫,玩創(chuàng)意,玩創(chuàng)作,玩藝術。充分讓孩子們到“玩”的過程中感受線條、色彩、圖案等的趣味性,通過不同的技法如同一圖案用不同的方式不同的貼、拓、拼、粘、剪可以創(chuàng)造不同的作品,同時還可以感受到,同一物體的多變性。
在這次的培訓中,對于一個“初出茅廬”的幼兒園管理者,我需要的是更多這樣的精神食糧。我相信,通過這次培訓,所以的學員一定交出一份滿意的答卷。我們一定能學有所用,在工作中做到理論結合實際,把自己的幼兒園管理水平提升一個檔次,我希望,在不久的將來會有一批省級、市級示范性幼兒園“當家人”是我們這期的。也希望在實踐一段以后,能再有機會參加;園長班的培訓,讓自己的各種水平得到質的飛躍。
幼兒園培訓心得體會6
經(jīng)過此次假期的培訓,我也是對于接下來的工作有更充足的信心去做好了,之前雖然也是有過一些工作的經(jīng)驗,但是個人還是感覺不足,不過此次的培訓也是讓我更加的清楚做好幼兒園的老師該怎么樣的進行,同時自己也是會去努力做好老師的工作,而培訓我也是有很多的收獲和體會。
作為老師,也是自己要去做好,同時要有愛心,去關心每一個孩子,我們的工作責任是很重的,也是要去盡可能讓孩子成長的更好,有更多的進步。其實在做工作的過程里面,有時候也是自己會覺得乖巧懂事的.學生更讓人喜歡,不過也是要公平的去對待每一個孩子,去關心他們,了解他們,清楚他們的狀況,為他們的一個成長而努力做好我們老師的工作,其實也是要向對待自己的孩子那樣的去對待他們,去愛著他們,雖然自己還沒有孩子,不過我也是從培訓里了解到如何的能更好的關心他們,去愛護孩子們,讓孩子們也是有更多的成長和進步。培訓的老師也是講了很多我們在日常工作里頭可以去用到的方法,能更好的去把教學做好,活動做的更為出色,而孩子們也是能收獲更多一些。
除了做好自己的工作,此次培訓也是讓我更明白,不但是孩子們需要去成長,我們老師同樣是如此,在工作里頭積累經(jīng)驗,日常也是要去學習,參與培訓,看書,和同事去探討工作的方法以及經(jīng)驗的分享,這些都是有利于我們的工作。讓我們會有進步的。特別是我們其實也是需要去成長,去有所進步的,而不是老用以前的方法或者經(jīng)驗就夠了的,時代一直都是在變化,而我們也是要繼續(xù)的努力,去有所進步才能更好的在教學里面,把我們積累的知識教好孩子,與孩子共同的去進步。持續(xù)的學習不但是會讓我們的能力變強,同時也是可以讓我們看到自身的問題所在,去不斷改變。
此次的培訓,老師講了很多,我也是做好了筆記,一些和之前自己的工作去印證,更看到自身的一些問題,要去做好,同時也是很多的方面之前是自己不太了解的,而通過培訓也是讓我懂得更多。而下學期也是快要到來,我也是要做好準備,同時把此次培訓的所學去用好。讓自己的教學工作能讓孩子們學到,成長更多。
幼兒園培訓心得體會7
啟蒙數(shù)學培訓是為了培養(yǎng)孩子對數(shù)學的興趣、提高數(shù)學素養(yǎng)而開設的一種課程。在當今社會,數(shù)學已經(jīng)成為人們生活中不可或缺的一部分,因此,讓孩子從小就受到良好的數(shù)學培養(yǎng),不僅可以提高他們的學習能力,還可以培養(yǎng)他們的邏輯思維和解決問題的能力。在我參加啟蒙數(shù)學培訓的過程中,我深受啟蒙數(shù)學的益處和價值觀的影響,也積累了一些心得體會。
啟蒙數(shù)學培訓采用了許多引人入勝的教學方法和學習技巧。比如,老師通過以游戲化的方式教授數(shù)學概念,讓學生在玩中學,提高了學習的趣味性和參與度。此外,老師還會通過小組合作學習的方式,鼓勵學生彼此合作、分享和交流,從而培養(yǎng)學生的社交能力和團隊合作精神。而在學習技巧方面,老師會教授一些解決問題的方法和技巧,例如邏輯推理、歸納總結等,幫助學生更好地應用數(shù)學知識并解決實際問題。
啟蒙數(shù)學培訓對孩子的影響是深遠而持久的。首先,通過啟蒙數(shù)學培訓,孩子們的數(shù)學知識得到了系統(tǒng)和全面的提高,學會了用數(shù)學思維解決問題。其次,孩子們的邏輯思維能力也得到了鍛煉和加強,他們學會了分析和歸納問題,提高了思考的深度和準確度。此外,啟蒙數(shù)學的培訓還培養(yǎng)了學生的自學能力和解決問題的能力,為他們今后的學習和工作打下了堅實的基礎。
參加啟蒙數(shù)學培訓的這段時間,我受益匪淺。首先,我發(fā)現(xiàn)數(shù)學并不像我之前認為的那樣枯燥和無趣,通過老師的引導,我看到了數(shù)學的美妙之處。我開始喜歡解決數(shù)學問題,喜歡用邏輯推理的方式思考問題。其次,我學會了拓展思維,不僅僅局限于課本上的數(shù)學知識,還能運用到日常生活中。我可以通過數(shù)學的思維方式解決棘手的問題,提高了自己的創(chuàng)新和解決問題的能力。最重要的'是,通過啟蒙數(shù)學培訓,我對自己的未來有了更明確的規(guī)劃,我決定將來要從事與數(shù)學相關的工作,因為我深深地認識到了數(shù)學在現(xiàn)代社會中的重要性。
盡管啟蒙數(shù)學培訓在目前已經(jīng)取得了一定的成績,但是仍然存在一些問題和挑戰(zhàn)。比如,如何提高課堂教學的趣味性和互動性,如何根據(jù)學生的實際情況量身定制教學計劃等等。未來,我相信啟蒙數(shù)學培訓會不斷改進和創(chuàng)新,通過引入更多的科技手段和與時俱進的課程內容,為學生帶來更好的數(shù)學啟蒙體驗。同時,我也希望更多的家長和學校能夠意識到啟蒙數(shù)學的重要性,為孩子提供更好的數(shù)學學習環(huán)境和機會,讓更多的孩子從小就喜歡并懂得如何運用數(shù)學知識,為未來的發(fā)展打下堅實的基礎。
幼兒園培訓心得體會8
中莊學校
王燕鳳
20xx年9月
參與式教學培訓的心得體會
中莊學校
王燕鳳
我校自從20xx年9月來一直開展“借鑒中英項目經(jīng)驗,改革教學方法”試點項目。一年來,使我受益匪淺。我對參與式教學理念有了更深刻的認識和理解,使我從教師多年來心靈深處受到啟迪最深的一次。現(xiàn)將自己的幾點體會總結如下:
一、新課改下,我對參與式教學中新型師生角色的扮演有了新的理解。 “參與式教學活動”突現(xiàn)以學生為中心的教學理念,首先在理論上要求實現(xiàn)教育公平、承認個體差異、協(xié)同發(fā)展認知與非認知因素以及促進個體發(fā)展為其支撐點。所以,它要求教師轉變傳統(tǒng)觀念,扮演好自己的角色,建立新型的師生關系。要求教師從以往知識的傳授者轉變?yōu)閷W生發(fā)展的指導者、合作者、促進者,教師要做學生的知己、朋友、榜樣,把學生看做學生,不再把學生看做是教育過程中的被動的“訓練”、“給予”、“評價者”,不再以“容器論”來看待學生。同時,參與式教學也為每個學生的發(fā)展提供了平臺,參與式教學要求學生主動參與,做學習的主人,變學習的被動者為主動者,積極參與者、發(fā)現(xiàn)者、探究者。做知識的構建者,個性發(fā)展的張揚者。
二、我對參與式教學中出現(xiàn)的各種沖突有了新的認識和應對措施。
教學是一項長期而又艱巨的工作,教師在從教的過程中,難免會遇到這樣那樣的問題。尤其在跟學生的交往中,有時會產(chǎn)生各種各樣的沖突,如學生與學生的沖突,教師和學生之間的沖突,教師與教材之間的沖突等等。面對如此多的沖突,作為教師首先要用積極的思維方式看問題,分析問題發(fā)生的原因是來自于學生需求的不滿還是權力分配的不公,或者是目標的不一致,抑或是溝通的不暢,找準了原因,然后觀察,對癥下藥,必要的時候因敵取資,利用“草船借箭”的方式化解矛盾,朝著有利于學生發(fā)展的方向轉變,調整心態(tài),沉著對應,適時地采取“冷處理”和“統(tǒng)一表達法,允許參與者解釋他們?yōu)槭裁催@樣想或這樣做,也可以組織一些互動式游戲淡化沖突,鼓勵學生發(fā)表看法,把矛盾化解在大家的討論中。
三、參與式教學中,我對教師專業(yè)發(fā)展有了更深的`理解。
從教十多年來,從未靜心探討過“什么是教師專業(yè)化”,總認為自己能拿著書本站在講臺上給學生傳授知識就是教書,能在學校工作,培養(yǎng)遵紀守法的學生就是育人。通過這次培訓學習我更深刻地懂得了,教師專業(yè)不單是教書育人,主要是指教師在嚴格專業(yè)訓練和自身不斷主動學習的基礎上,逐漸成長為一名專業(yè)人員的發(fā)展過程,教師不僅肩負著傳道授業(yè)的重任,更重要的是擔負著“培養(yǎng)全面發(fā)展的人”的重任。做教學工作與我們自身的生存、生涯和發(fā)展有密切的關系,在教育學生成長的過程中,不斷反思自己教學的行為,在不斷學習、研究和反思中使自己得到全面的可持續(xù)發(fā)展,這種專業(yè)發(fā)展是一個終身學習的過程,是一個不斷發(fā)現(xiàn)問題、反思問題的過程,也是面臨新的挑戰(zhàn)、不斷成熟、提升、創(chuàng)新、實現(xiàn)自我價值的過程。
總而言之,通過課改,不僅親身結合了參與式教學活動,還讓自己理論水平得到了一次提高。
幼兒園培訓心得體會9
作為一名年輕的幼兒園園長,很榮幸的參加了20xx年的幼兒園骨干園長培訓班,不僅結識了很多地方的骨干園長,更重要的是讓我能向更有經(jīng)驗的園長和學者,且相互交流溝通,通過這幾天的理論學習,讓我切實感受了很多,受益匪淺一下就是我在這幾天的心得體會。
第一,通過各種形式的學習,提高了自身的理論水。作為一名幼兒園的年輕園長,理論知識和工作經(jīng)驗不夠豐富,通過專家深入淺出的傳授,感覺豁然開朗。對原來覺得不好解決的、棘手的問題,在這里獲得了切入點。通過學習,了解了如何把理論知識聯(lián)系實際工作中去,如何在平時的工作和生活中積累自己的工作經(jīng)驗和理論知識。當然在學習的同時,也讓我看到相比之下自己的不足和差距。在以后的發(fā)展中也不能直接拿過別人的經(jīng)驗就,而是借鑒、生成,積累相結合來完善自己。
第二,通過學習,明確了園長應具備的能力,應做的工作。就這一點,談談一些想法。首先,提高自己的組織能力。從規(guī)劃到實施方案都應該細致思考,組織得當。其次,要有創(chuàng)新能力,在原有經(jīng)驗的'基礎上不斷創(chuàng)新,做到與時俱進、科學合理。第三,創(chuàng)造溫馨幼兒園。無論是關于教師、幼兒還是家長,給他們以溫馨、溫暖的人為環(huán)境,讓他們開心來園,快樂離園。把握好分寸,掌握好分寸,讓自己成為一個智慧型園長。
通過這次學習,我從各個角度獲得知識,很感謝上級領導給了我這次學習的機會。今后,我以后的工作會充分借鑒、利用本次學習的知識,一份做人的真誠和愛心,一份責任心更好的工作。把我們幼兒園辦的更好!
幼兒園培訓心得體會10
我校在教師中深入開展師德學習,并就當前師德建設中的熱點問題進行了熱烈討論。通過學習與討論,受益不淺,感觸頗多,我對師德的含義有了更深一層的體會。未來世界的競爭是教育的競爭,人才的競爭。推動教育事業(yè)發(fā)展的主體——教師,肩負著光榮而神圣的歷史使命。
“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本!钡降资裁词菐煹聨燂L所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養(yǎng);師風,是教師這個行業(yè)的風尚風氣。愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類…,這都是師德。“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?
一、不斷加強學習,提升自我,完善自我。
社會在發(fā)展,知識在更新,知識容量在擴大。不學習,就跟不上時代的步伐。只有不斷學習,才能夠不斷充實自己,才能不斷吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育和教育途徑。校園教育雖說由師生兩個主體共同完成,但關鍵還是在于教師。教師的主導、導向作用是十分重要的。用什么樣的教育思想、理念、模式、方法、途徑來完成自己的教育、教導,將直接影響到校園的教育教學效果。只有不斷學習,才能不斷提升自己、完善自己。
二、加強師德建設,提升自身素質。
教師的職責是教育學生,然而學生的思想品德在很大程度主要不是教出來的,而是感染出來的。教學中依靠的是富有感染力的課堂氣氛以及教師的人格力量和起表率作用的。推進教育教學的.融合管理的根本保證,是有一支思想過硬、品德高尚、為人師表的教師隊伍。這支隊伍要全員有意識、人人有職責,人人都要成為學生心目中的道德權威。教育是心靈與心靈的交流,對學生道德紀律的實施需要借助的是教師的道德權威,而不是行政手段,更不是紀律強權。道德權威來源于教師的師德,教師的人格力量。
三、“心中有學生”,多一份關愛,多一份牽掛。
在我們心中要有學生,要充分認識到學生在學習過程中的主體地位。每位教師要重視感情上的熏陶。在教育教學過程中要個性注意與學生心靈的溝通,自覺地把培養(yǎng)完美感情作為教育教學中的一項重要資料和目標。情是師生交流的紐帶。杜甫有詩句說:“隨風潛入夜,潤物細無聲”與其說的是春雨滋潤萬物的特點,不如說是教師的感情特點。作為教師對學生務必具有普遍的愛,愛每一個學生,師愛是教師職業(yè)道德的核心,它兼具有父親式的嚴格,母親式溫柔,朋友式的平等。是每位教師在教育教學實踐中自然流露出的對學生的關心和期望。它是學生心靈的重要支撐,它為學生共同生活的學習帶給著愛的示范,對學生行為起著強烈的潛移默化作用。我期望我們的每一位教職員工都能善于體察和理解每一個學生的需要,將愛的雨露灑向每個學生心理發(fā)展的良師益友。幫忙學生認識自我,擺脫困境,完善自我。葉圣陶先生“千教萬教,認真求真,千教萬教學做真人”說的是教師的追求是一個真實。讓我們大家一齊向這同一方向共同努力,都能成為校園“師德”標兵。
總之,做為教師,他的職責不僅僅僅僅是把知識傳授給學生,同時還要教育學生成人、成才。教師對學生的愛不是抽象的一個字,而是一種具體的教育過程,是建立在教師對學生的理解、寬容、原諒、賞識、信任的基礎上,所構成的一種心理相容,只有這樣,師生關系才能體現(xiàn)平等和尊重,才能體現(xiàn)出我們人民教師優(yōu)秀的師德,那么教育的效果也就會象我們所期望的那樣:隨風潛入夜,潤物細無聲。
作為教師對學生務必具有普遍的愛,愛每一個學生,師愛是教師職業(yè)道德的核心,它兼具有父親式的嚴格,母親式溫柔,朋友式的平等。是每位教師在教育教學實踐中自然流露出的對學生的關心和期望。它是學生心靈的重要支撐,它為學生共同生活的學習帶給著愛的示范,對學生行為起著強烈的潛移默化作用。我期望我們的每一位教職員工都能善于體察和理解每一個學生的需要,將愛的雨露灑向每個學生心理發(fā)展的良師益友。幫忙學生認識自我,擺脫困境,完善自我。葉圣陶先生“千教萬教,認真求真,千教萬教學做真人”說的是教師的追求是一個真實。
幼兒園培訓心得體會11
特別榮幸地參加了這次國培活動,有幸見到了專家老師。我認真地聽了專家老師的講座,受益匪淺,從概述到具體地闡述了幼兒園環(huán)境創(chuàng)設的方方面面。雖然時間短暫,但我珍惜每個學習時間,了解了很多關于幼兒園環(huán)境創(chuàng)設的經(jīng)驗。
一,《幼兒園工作規(guī)程》中明確地把“創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境”作為幼兒園教育工作的重要原則。同時強調指出“要充分利用周圍環(huán)境的有利條件,以積極運用感觀為原則,靈活地運用集體活動與個別活動的形式,為幼兒提供充分活動的機會”。因此幼兒園應為幼兒提供豐富健康的生活和活動環(huán)境,滿足他們多方面發(fā)展的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有益于身心發(fā)展的經(jīng)驗。創(chuàng)設良好的教育環(huán)境是幼兒園工作的重要組成部分。
二,我們要充分認識環(huán)境材料所蘊含的教育功能。
我們的幼兒教師雖然經(jīng)多次培訓和指導,但在布置環(huán)境和準備投放材料時,沒有真正從幼兒的興趣、需要、發(fā)展考慮問題,而是或憑自己的主觀判斷,或生硬模仿外出參觀的模子,或盲目照搬教師用書中的內容,同時,在進行環(huán)境創(chuàng)設時,缺乏與孩子的互動,孩子參與度不夠,有時導向性檢查標準也造成了環(huán)境創(chuàng)設單純追求唯美,或者應付上級檢查讓環(huán)境創(chuàng)設失去了教育的意義。
我們的教育家陳鶴琴說過“大自然,大社會都是活教材”我們必須明確每一個墻飾的教育功能。墻飾設計制作過程中,墻飾的內容和材料均要來源于幼兒的生活和幼兒關注的話題,幼兒就會很感興趣也易于接受。教師在幼兒的興趣點上再不斷提出新的問題,把教育引向深入,并與幼兒的日常行為聯(lián)系起來。在以后的教育活動中,教師可以繼續(xù)引導幼兒收集、整理材料,豐富墻飾內容。
三、孩子與環(huán)境是相互作用和相互對話的。
1.孩子是班級環(huán)境創(chuàng)設的主人,創(chuàng)設良好的主題環(huán)境,引導孩子與環(huán)境自由對話
2.將收集材料和創(chuàng)設環(huán)境的過程作為幼兒的學習過程。
我們充分調動幼兒的`積極性,他們能做得到的讓他們自己去做,他們能想得到的讓他們自己去想,讓幼兒利用已有的知識經(jīng)驗,通過看、聽、問等途徑獲取信息和材料,發(fā)展他們獲取信息材料的能力和探究解決問題的能力等等。
3.給幼兒自主選擇和使用材料的權利。
幼兒自主選擇和使用材料,可以激勵他們參與區(qū)角設置和墻飾制作的積極性,促進幼兒與區(qū)角和墻飾的互動學習。
4.給幼兒出錯的權利,找出錯誤背后的真正原因。
幼兒的年齡特點決定了他們對客觀事物的認識會受到直接經(jīng)驗的影響。在和環(huán)境材料相互作用的學習探究活動中,幼兒的做法和得出的結論并非都是正確的,難免會有一些片面甚至是錯誤的地方。這時我們不應簡單化地批評指責幼兒,而應設法搞清楚幼兒的真實意圖和認識水平,避免誤解或傷害幼兒。要了解幼兒的現(xiàn)有經(jīng)驗和知識水平,為進一步的指導提供了依據(jù)。
四、課程是班級環(huán)境創(chuàng)設的源泉,適時提供物質材料,調整環(huán)境設置
我們要努力將教育目標和內容物化,將期望幼兒獲得的知識經(jīng)驗蘊含在物質環(huán)境之中?梢酝ㄟ^觀察、詢問、提供情境或材料等手段來了解幼兒的興趣和需要。
五、在活動室內設置各種活動區(qū)域
在活動室內為孩子們設置建構區(qū)、閱讀區(qū)、美工區(qū)、角色區(qū)等區(qū)域。這些區(qū)域不僅為孩子們提供了活動機會和空間,同時可以在活動的過程中,增長幼兒的知識,開發(fā)幼兒的智力,加強了幼兒動手動腦的能力。
六、如果有條件可以為幼兒提供功能活動室。
對于我們可以把功能活動室內容融入到區(qū)域活動中來,讓幼兒通過區(qū)域活動自主學習,初步實現(xiàn)功能室?guī)淼膶W習效果。還可以通過我們的社區(qū)活動,讓孩子真正參與到社會實踐中去,超越功能室所得到的效果。
通過培訓,我學到了許多,我要把這些運用到以后的工作中,給幼兒創(chuàng)造了一個溫馨、優(yōu)雅、舒美的環(huán)境,尋找更多的學習契機,為幼兒終身發(fā)展打下良好的基礎。
幼兒園培訓心得體會12
假期到來,但是我卻并沒有完全的空閑下來。趁著這次的空隙,我報名了xxx培訓計劃,并通過這次的培訓來強化自己的教學能力。
作為一名幼兒園的班主任老師,在工作中我需要考慮的事情越來越多,這使得我也感覺到自己的工作開始有些力不從心。為了能更好的擴充自己的工作能力,我來到這次的培訓活動,并在骨干教師們的指點下,認識到了自己的不足,并吸收經(jīng)驗彌補了自己。以下是我參與培訓的心得體會:
一、培訓的體會
在這次的.培訓中,給我們帶來教導的是xxx師范學院的老師xx,以及xxx教師,在她們的講解下,我從一開始的帶著興趣隨便聽聽,漸漸進入了認真仔細的態(tài)度。我很慶幸自己當天還是做好了充分的準備,能順利的通過筆記等方式將老師的講解記錄下來。
聽著老師們一次次的講解一些常見案例,我越發(fā)的感到與自己情況的相似,她們的每一個知識點的教導都能讓我感到茅塞頓開,尤其是對于中班學生的管理上,這真是作為一名班主任我正好迷茫的地方。老師們給出的意見讓我不禁現(xiàn)在就想去實踐。
通過這次的培訓課程,我收獲了太多的經(jīng)驗和知識,這不僅解決了我現(xiàn)有的問題,還為我補充了很多可能會出現(xiàn)的問題!這次的收獲,實在是意想不到的豐盛。
二、對自我的體會
通過這次的教學,我也能更清楚的看待自己。通過對比自己的情況,我充分的認識到了自己現(xiàn)有的不足和問題,尤其是在經(jīng)驗的累積上。過去我總是習慣按照一套習慣的方式去管理,去教育,但是卻缺少了教學的張力,缺乏應變性。面對學生的變化,讓我感到迷茫。但是此次,我從培訓中認識到了這些問題,并且沖老師們的教導中找到了不少的解決方法。但是,正是因為有了這份認識,我才明白,自己必須更加深入的去了解我的班級,這樣才能根據(jù)班級去尋找最為適合的教學方式!
三、未來的想法
在感受到自己這次的變化后,我決定在今后也要不斷的更新自己的知識,不能僅僅是通過培訓來疏通累積的問題,更是要通過不斷的更新來做好自己的工作。為此,我會在今后好好的總結自己的工作經(jīng)驗,多與其他的老師互相交流,期待在未來能有一個更好的自己!
幼兒園培訓心得體會13
扎染是一種傳統(tǒng)的手工藝品技術,在我國古老的傳統(tǒng)工藝中占有重要的地位。而幼兒園則是孩子們的第一所社會化教育機構,扎染作為國粹文化,在幼兒園中的培訓和推廣,不僅有益于幼兒的身心發(fā)展,同時也在潛移默化中傳承了我們民族的文化,讓幼兒在歡樂中感受到中華文化的博大精深。
第二段培訓過程。
在幼兒園的扎染培訓中,老師先向孩子們介紹了扎染的基本知識,包括扎染的歷史、材料、工具等等,并向孩子們展示了幾種不同的`扎染樣品。隨后,老師給孩子們發(fā)放了各種顏色和形狀的綢緞布和繩子,引導孩子們用不同的繩子在布上進行扎染。在老師耐心指導下,孩子們一邊學習一邊玩,嘗試著把自己的創(chuàng)意表現(xiàn)在紙上。
第三段孩子們的收獲。
通過扎染的培訓,孩子們不僅提高了手眼協(xié)調能力,培養(yǎng)了動手能力,更重要的是在玩中學習,增長了知識。孩子們在互動中展現(xiàn)了自己的個性和創(chuàng)意,獲得了自豪感和成就感。同時,孩子們進一步認識到了自然界,了解了原材料的來源,增加了對環(huán)保的認識。
第四段對扎染教育的看法。
從對孩子們的觀察中,我認為扎染在幼兒園中的培訓和推廣是非常有必要的。一方面,扎染的制作過程復雜,要求孩子細心和耐心,在一定程度上鍛煉了孩子們的細致和耐心;另一方面,扎染的制作方式開拓了孩子們的想象力和創(chuàng)造力,增強了孩子們的審美能力。扎染這種手工藝品技術能夠營造出一種平和、自然的氛圍,讓孩子們在學習中得到放松和享受。
第五段總結。
幼兒園培訓的扎染活動,是一項綜合性的教育活動。在玩的過程中,孩子們學習到了新的知識、提高了動手能力、增強了耐心和細心等品質,同時也提高了孩子們對美的鑒賞力,展現(xiàn)了孩子們的個性和創(chuàng)造力。相信隨著這種活動的不斷推廣,園內的孩子們一定會更加自信、更加自主、更加自由地面對生活和學習。
幼兒園培訓心得體會14
近年來,由于長時間使用電子產(chǎn)品和過度使用眼睛,越來越多的人開始出現(xiàn)視力問題。在這樣的背景下,視力培訓逐漸成為了一種解決視力問題的方法。我本人也曾經(jīng)參加過視力培訓,通過這個過程,我對于視力培訓有了更深的認識和理解。在這篇文章中,我將分享我在視力培訓過程中的體會和心得。
首先,我想談談對于視力培訓的理解。視力培訓并不是簡單地戴上一副眼鏡就能夠解決問題的,而是需要付出大量的努力和堅持的。視力培訓是一項系統(tǒng)性的訓練,通過訓練眼部肌肉,改變視覺習慣,達到糾正視力問題的目的。在我的視力培訓過程中,我每天需要進行一系列的眼睛運動和按摩,同時還要遵循一些生活習慣,比如保持良好的用眼環(huán)境,經(jīng)常休息眼睛等。正是因為視力培訓需要付出如此多的努力,所以成功的人并不多。
其次,我發(fā)現(xiàn)在視力培訓中堅持是非常關鍵的。由于視力問題的根源大多數(shù)是由于長時間使用電子產(chǎn)品和不正確的用眼習慣,所以想要解決視力問題需要改變這些不良的生活習慣。在我開始視力培訓的時候,我曾經(jīng)想過放棄,因為我覺得每天這樣的訓練太過艱辛。但是,一次性的努力并不能解決問題,只有堅持下去才能夠收到成效。我通過和其他參加視力培訓的'人交流,發(fā)現(xiàn)他們也曾經(jīng)面臨過放棄的想法,但最終他們都選擇堅持下來。正是因為大家的堅持,我們才能夠看到了明顯的改變。
再者,視力培訓還讓我認識到了眼鏡并不是解決視力問題的唯一方法。之前,我一直依賴眼鏡來矯正視力問題,但是我發(fā)現(xiàn)眼鏡只是為了看清楚事物,而并不能真正解決視力問題。視力培訓的目的是通過鍛煉眼部肌肉,重塑視覺習慣,從而改善視力。通過視力培訓,我不再依賴眼鏡,而是通過自己的努力讓我的視力逐漸恢復了正常水平。這讓我對于自己的能力和潛力有了更大的信心。
最后,我要談談視力培訓給我?guī)淼母淖。?jīng)過一段時間的視力培訓,我發(fā)現(xiàn)我的眼睛不再疲勞,可以在長時間使用電子產(chǎn)品后仍能保持良好的視力。同時,我的注意力和觀察力也得到了增強,我能夠更加專注地看待事物,并從中發(fā)現(xiàn)更多細節(jié)。這種改變不僅僅在學習和工作上有幫助,也讓我更加享受生活,更加熱愛自己的工作。
總結起來,視力培訓是一項需要付出努力和堅持的系統(tǒng)性訓練。通過持之以恒的努力,我成功地改變了不好的用眼習慣,重新獲得了健康的視力。視力培訓不僅僅是改變視力,更重要的是讓人們重新發(fā)現(xiàn)了自己的能力和潛力。視力培訓給予了我新的希望和信心,我相信只要我繼續(xù)堅持努力,未來的視力將變得更加美好。
幼兒園培訓心得體會15
20xx年9月,我非常有幸地參加了XX市幼兒園骨干教師培訓學習。在學習中,既聆聽了專家與名師的報告,又觀摩了骨干教師教學實踐課,也參觀了先進園所的環(huán)境。每一次參與互動的培訓活動都讓我感受到思想火花的沖擊,開闊了眼界。在充分領略到專家與名師那份獨特的魅力――廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時,也和優(yōu)秀的同行朋友探討了教學中的疑惑。我感覺作為我們這些幼兒園的骨干教師,更應該把專家、名師的教學理念內化為自己的教學行為,以便更好地指引我們走向教學成功的彼岸。
此次學習使我在教學理論和教育觀念上得到了很多的提升。特別是市教研室蔡主任的“園本教研與教師專業(yè)發(fā)展”培訓,讓我感觸很深,體會到專家引領促教師專業(yè)成長的精髓。
提到園本教研,這個耳熟能詳?shù)脑掝},似乎每位教師都有自己的見解。但是又說不太清楚個中緣由。在這次蔡主任的專題培訓中,為教師提供了詳細生動的.解讀。也明確了我在教科研的實踐中的方向;讓自己在專業(yè)發(fā)展緩慢的困惑中豁然開朗。
在培訓中我了解了園本教研的內涵:就是以幼兒園為研究基地、以幼兒教師為研究主體、以教學實踐中的主要問題為主要研究內容、以提升教師專業(yè)水平為根本宗旨、以促進幼兒發(fā)展為根本目標。
園本教研的核心是行動研究。行動研究就是投入于實際行動的研究形式,其目標是為了解決教學實踐中的特定問題。
聽了專家的講解,我重新審視自己的教育教學。那么我們應如何反思?怎樣做到有意義有價值的反思。就是要發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、總結經(jīng)驗。以幼兒的視角反思、以同伴的視角反思,站在超自我的視角進行反思、以專家的視角進行反思、以家長的視角進行反思。
培訓結束后,我立即把以往在教科研中的問題和困惑重新梳理一遍。覺得自己勤勤懇懇工作20年來雖然有一些成績和經(jīng)驗,初步形成自己的音樂教學風格。但是專業(yè)成長較慢,收獲甚微,就是缺少專家的引領;就是忽視了理論的提升與積累。缺少自己的教學思想統(tǒng)領課堂。
在學習專家培訓后,我確立了以自身音樂教學特長為切入點,把自己的專業(yè)發(fā)展重新做了規(guī)劃。通過領會專家理論和借鑒先進經(jīng)驗,憑借在市教研室音樂組擔任教研員的經(jīng)驗,在教學實踐中結合自己的科研課題,學以致用嘗試有價值的反思,收到較好效果。
在南開區(qū)課題課展示活動中,我的立項課題是《幼兒園音樂劇綜合藝術研究》。幼兒園小小音樂劇對幼兒藝術教育有什么意義?讓所有幼兒都來參與音樂劇會不會有難度?如何改變以往的少數(shù)小演員表演,大部分幼兒觀看的現(xiàn)象。如何真正在藝術活動中促進幼兒自主性發(fā)展,是幼兒園教學中亟待解決的問題,也是本次課題課要嘗試實踐研究的問題。
我改變以往的忙碌無序、缺少規(guī)劃意識的教學模式,本次活動以課題研究為導引,旨在體現(xiàn)課題研究的科學性,即以欣賞活動為基礎,激發(fā)幼兒創(chuàng)造表現(xiàn);活動中解決幼兒自主發(fā)展創(chuàng)造表達藝術實踐。
我從幼兒的需要出發(fā),結合本班幼兒特點設計音樂劇欣賞活動《貓》;顒又须S時發(fā)現(xiàn)幼兒的需要,給予物質材料的支持,方法策略的支持,運用錄像,照片等方式做好課堂的記錄。在活動后及時反思,發(fā)現(xiàn)問題做好分析。如:材料能體現(xiàn)近期教育目標:一物多用,替代多種化妝方法引發(fā)幼兒想象創(chuàng)造;采取有效的指導方法,即情景激趣法、角色模仿法、同伴互助法、游戲競賽法引導幼兒主動的學習,形成有效的師幼互動;教師在活動中尊重個體差異,因人施教,支持每個幼兒獲得成功。
因為在活動中注重了課題研究過程的材料的積累,突出課程研究與實踐的整合。活動收到很好效果,提升課堂效率。特別是在反思的過程中有目的有計劃地找到改進的方法,提升了反思的能力和水平。這一活動也得到教科室專家的好評。
由此看來,教師注重教學反思,注重教學材料積累是多么的重要。因為園本教研的操作程序就是“實踐——研討——再實踐——再研討——再實踐”的一個循環(huán)過程。教師在這個過程中,不斷更新觀念,改善教學行為,才能提高教學效果。
通過這次培訓我對園本教研有了更深的認識,對教師專業(yè)發(fā)展有了全新的理解。曾幾何時我在忙碌中逐漸放棄了自己對專業(yè)的刻苦鉆研;在忙碌中開始麻木倦怠;在忙碌中給自己找借口。這次骨干教師培訓就是為我及時點亮前進方向的燈塔,專家的精彩介紹,又一次點燃我專業(yè)學習熱情,激發(fā)了我在專業(yè)發(fā)展之路中的追求。應該感謝所有培訓班的輔導老師,是她們針對一線教師的需求用心良苦,精心設計的課程,讓我對自己有了全新的認識,對工作了20年的幼兒教育有了全新的認識。作為骨干教師,不僅要踏實認真地埋頭苦干,同時要勤于筆耕、及時反思,提升自己的理論知識和教學層次。
研究對一線教師而言就是意味著學習,有了不斷的學習,教師就有了不斷獲得新知、不斷更新觀念,從而不斷地促進其專業(yè)的發(fā)展的可能。事實表明,優(yōu)秀的幼兒教師都是在教育教學的同時積極地開展著教育教學的研究,使自己從經(jīng)驗型逐漸成長為研究型、專家型教師。在以后的工作中我要繼續(xù)大膽實踐敢于創(chuàng)新、從注重研究的形式到關注研究內涵。
作為一名骨干教師,任重道遠。我愿用心鑄輝煌!
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