- 幼兒園春季保教保育工作計劃 推薦度:
- 幼兒園新學期保教保育工作計劃 推薦度:
- 幼兒園教保工作計劃 推薦度:
- 相關(guān)推薦
關(guān)于幼兒園保教工作計劃范文匯總七篇
時間過得太快,讓人猝不及防,我們的工作又將迎來新的進步,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編收集整理的幼兒園保教工作計劃7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
幼兒園保教工作計劃 篇1
一、 指導思想
全面貫徹落縣教育局的工作要求,結(jié)合幼兒園三年發(fā)展計劃,加強課程意識,規(guī)范課程的實施,堅持以教研組為主陣地,進行新課程的實施與研究,加強園本培訓,積極構(gòu)建園本課程,進一步優(yōu)化保教質(zhì)量,積極通過學習、研討,切實抓好教育教學常規(guī)管理,全面提升幼兒園保教質(zhì)量。
二、 主要工作及措施
(一)規(guī)范課程管理,推進課程建設(shè)
本學期我園對課程管理更加規(guī)范,在上學期改革的基礎(chǔ)上,利用集體備課及一日活動的研討促進課程的規(guī)范,關(guān)注細節(jié),發(fā)現(xiàn)問題、選擇方法、解決問題。扎扎實實做好課程管理工作。
措施:
1.保教處成員以進班巡視的方式幫助班級教師尋找亮點及缺點,及時提出改正策略。共性問題可以放到教研當中解決。
2.利用每周四的集體備課時間及一日活動研討時間幫助教師解決教學及帶班中發(fā)現(xiàn)的問題,共同商討對策,統(tǒng)一實施。
3.嚴格按照一日活動時間安排表、各功能區(qū)活動安排表及周計劃表開展教育教學活動。
。ǘ┘訌娞厣n程建設(shè),鞏固幼兒園的特色
具體措施:
1.”走出去,請進來”,讓教師明細特色課程的教育理念及教學方法,少走彎路。
2.集體教學活動與區(qū)域活動相結(jié)合鞏固幼兒園特色課程。
3.以課題為載體,加強特色課程研究。本學期我園的3個課題都要著手開始研究及收集資料,鼓勵老師們真真實實做研究。
(三)加大園本教研力度,完善自培,關(guān)注教師專業(yè)成長。
措施:
1.繼續(xù)深化幼兒園園本化課程的開展,拓展園本課程的內(nèi)容。
2.發(fā)揮教研組力量,開展園本教研活動,增加幼兒園在新課程中的特色主題。
3.落實每周一次的大組教研、每兩周一次的.科研培訓、每周一次的段教研活動制度。集業(yè)務學習、園本培訓、專項技能培訓、新教師培訓等為一身。結(jié)合教師的實際需要,利用業(yè)務學習和教師的教育活動檢查相結(jié)合的方式提高教師的專業(yè)能力。
。ㄋ模┲匾暯萄薪M建設(shè),提高教研組工作效能
措施:
1.以本學期的一日保教優(yōu)化、特色課程建設(shè)研討為重點,教研組活動有規(guī)律,有討論記錄,實施過程中重在積累。
2.教研組長精心組織每一次教研活動,活動準備充分,要求有活動詳細記錄,活動后寫出體會。教研組每月一次碰頭會,每月一次教研活動,保證每次教研活動時間不少于1小時。
3.結(jié)合幼兒園特色課程,組織開展教師的技能培訓及自培工作。
4.積累每個主題的環(huán)境資料、區(qū)角材料,并將相關(guān)材料上傳至360網(wǎng)盤,利于教師之間的相互學習。
(五)加強課題管理,重視教科研并重
措施:
1.做好課題的總結(jié),上報工作。
2.做好縣級以上課題的過程管理工作,實施動態(tài)管理,課題負責人必須加強課題的管理,實施專人負責,落實到人。
3.堅持人人參與原則,通過教育科研來提升教師專業(yè)技能。要求課題人員做到堅持不懈,并將課題適時匯報。
4.提倡和鼓勵教師在網(wǎng)絡、教育雜志上投稿,積極參與論文的評定。
5.各個課題都要求在學期初制定好計劃,學期中有小結(jié),學期末有總結(jié),完成研究后有相關(guān)論文和課題研究報告。每個課題都有相應的課題研究記錄,所有資料存檔。
。┘訌娂覉@聯(lián)系,共同促進幼兒和諧發(fā)展
增強教師服務意識,愛心對待家長,服務每個家長。重視在平常時刻對家長的周到與細致。通過有效地開展各類活動,增進家園之間的聯(lián)系,有效整合社區(qū)各類資源,為幼兒教育服務,促進幼兒和諧發(fā)展。家園共育氛圍需要濃厚,依據(jù)實際情況,豐富指導形式。教育服務工作還需要規(guī)范,并加強宣傳力度,以期提高家長的理解和認同。
措施:
1鼓勵各班教師充分挖掘、利用社區(qū)環(huán)境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現(xiàn)在教育課程方案和教師組織的各項活動中。
2.積極聽取家長的建議和意見,及時反饋和處理。
。ㄆ撸﹫猿忠杂變喊l(fā)展為本,促進幼兒健康、和諧發(fā)展
1.創(chuàng)設(shè)互動式環(huán)境,促進幼兒具有個性的和諧發(fā)展。
2.積極開展游戲活動,促進幼兒健康、和諧發(fā)展。
3.注重積極體驗,培養(yǎng)幼兒健全人格。
4.加強健康教育,促進幼兒健康發(fā)展。
5.做好幼小銜接,為幼兒入學作準備。
措施:
1.學期中,教師根據(jù)孩子的發(fā)展,主題的需要,有效的創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境,充分利用身邊的教育資源,教育素材,最大化的利用環(huán)境來達到有效的教育目的,使幼兒在與環(huán)境的積極互動中獲得發(fā)展,培養(yǎng)審美。
2.學期中,因地制宜,注重幼兒角色裝扮游戲、規(guī)則性游戲、結(jié)合運動的戶外游戲的開發(fā)和利用,將幼兒園多功能活動室充分利用起來,建立有效的使用制度和管理制度,合理利用好幼兒園的功能室,有目的有計劃的組織游戲,提高游戲質(zhì)量。
3.各班根據(jù)季節(jié)、節(jié)日等開展豐富多彩的主題教育活動。在幼兒大活動培養(yǎng)孩子積極的情感,良好的社會道德。
4.利用參觀、學習、主題活動的開展,激發(fā)大班幼兒入小學的愿望,從良好的行為習慣、學習習慣培養(yǎng)入手,培養(yǎng)孩子的社會責任感、集體主義思想。通過與小學老師的溝通交流、互相聽課共同探討幼小銜接。
以上計劃依據(jù)上級精神,對業(yè)務工作作有機調(diào)整。
三、具體工作安排
時 間
內(nèi) 容
第一周
。9.1—9.4)
1.大環(huán)境創(chuàng)設(shè)、班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)、暑期師德培訓
2.集體備課
3.第一周周計劃制定
4.全園開學前幼兒家訪工作
5.幼兒報名注冊
6.新教師崗前培訓
第二周
。9.7—9.11)
1.各班穩(wěn)定幼兒情緒
2.各班班級環(huán)境布置
3.“開學第一天”系列活動
4.開學班級環(huán)境評比
5.教研組制定計劃,班組教師制定、交流班務計劃
6.班級開展9月10日教師節(jié)主題教育活動
7.確定教研、科研主題 8.早操練習 9.收集幼兒信息采集表、幼兒學籍錄入工作 10.市第二屆新課程研究班第十一次活動籌備工作 第三周 (9.14—9.18) 1.早操練習 2.新生家長會 3.備課本檢查 4.幼兒學籍錄入工作 5.升旗儀式開始 6.簽訂師徒結(jié)對協(xié)議 7.市第二屆新課程研究班第十一次活動 第四周 (9. 21—9.25) 1.開展中秋節(jié)主題教育活動 2.回收9月份成長檔案 3.幼兒學籍錄入 4.教研活動——新教師展示課 5.科研活動 6.班級主題墻、自然角、區(qū)角評比 第五周
幼兒園保教工作計劃 篇2
上學期的教研工作在園長的正確引領(lǐng)下,教師的積極配合下,穩(wěn)定發(fā)展,保教工作已基本步入正軌,在豐富多彩的教研活動中,教師的教育教學水平有了明顯提高,特別是電化教育在幼兒園活動中的應用,多次受到區(qū)領(lǐng)導的好評。但教師的專業(yè)理論素質(zhì)和教育實踐能力與現(xiàn)代化教育思想和教育理念相差甚遠。
對《綱要》的理解與實踐中的應用還需不斷探索。教師的研究意識還缺乏積極性和主動性。在研究活動中還須加強創(chuàng)新和探索。在活動的安排上,要探索分科活動與主題活動內(nèi)容的相互融合。
針對上學期教研工作存在的問題,確定本學期教研工作指導思想
以《規(guī)程》和《綱要》為指針,以人本管理為指導,加強教研工作管理,提高教師參與教研的積極性,培養(yǎng)研究型教師,以教研活動促教師專業(yè)化成長,全面提升幼兒園的保教工作質(zhì)量。
具體措施
一、加強理論學習。
認真學習《綱要》實施細則,將學習與課題研究結(jié)合起來,用《綱要》精神指導解決實踐中存在的問題,尋找教育理論支撐點,探討教育策略,改進教育中的弊端,總結(jié)創(chuàng)造性的教育經(jīng)驗。
本學期重點學習
1、3月份:學習《幼兒園教育評價的探討》(幼兒園指導綱要230頁)和《幼兒園指導綱要實施細則》(51頁和66頁)以自學為主。
(1)研討:適合本班幼兒的教育評價手段。
(2)研討后各班保教員制定適合本班的教育評價方案,一式兩份。交幼兒園一份。
2、4月份:學習《如何建構(gòu)積極有效的師幼互動》(幼兒園指導綱要157—170頁)以自學和小組學習為主。
(1)通過學習,結(jié)合日常工作每人寫一篇學習筆記,大家交流經(jīng)驗。
(2)研究課:如何在教育教學活動建構(gòu)積極、有效的師幼互動。由()老師承擔,其他老師聽課、評課,共同找亮點與不足。針對不足再上一次教育活動。
3、5月份學習新《綱要》于幼兒教師的專業(yè)素質(zhì)。(指導綱要171—178頁)
以自學為主,學習后每人準備一篇相關(guān)文章,發(fā)在里,與大家談談自己的體會。
4、6月份學習新《綱要》與幼兒教師的專業(yè)素質(zhì)(指導綱要179—188頁)
教研時間集體學,學后研討“提高專業(yè)化水平”的重要性。
二、教研工作。
1、本學期每位教師圍繞“電化教育在教育教學中的應用”每班根據(jù)本班情況制定教研專題初稿。3月底完成上交。
2、調(diào)動全員參與幼兒園教研管理的積極性,大膽實踐探索,共同參與班級各領(lǐng)域目標的制定,使保教工作有序開展。(每班交幼兒園一份)
3、緊緊依靠園本培訓,開展各種園內(nèi)教研活動。
(1)開展教學研討活動,在園內(nèi)由一個或多個教師對統(tǒng)一活動內(nèi)容進行多次實踐研究,在研究中比較不同的教學策略、教學方法、組織形式、價值取向等對幼兒發(fā)展的影響,在學、做、研、思,再學、再做、再研、再思的過程中,尋找到教育活動中所隱含的教育價值。
(2)自薦課評比活動,大家一起來聽,聽后進行評析從而讓老師明白有價值的教育活動究竟應該怎樣來組織。園領(lǐng)導隨堂聽課,隨堂評析,對教師組織的活動進行具體的`、直接的指導,有效的提高教師的教育能力和教育效益。每位教師1個月自薦課一次,班長、骨干教師要起到模范帶頭作用。
(3)每位教師一學期最少上1次匯報課,邀請中心校領(lǐng)導和村級園教師參加。
(4)園本講座。每位教師一學期最少組織1次園本培訓。骨干教師、班長不少于2次。準備好了報幼兒園安排時間。組織講座的老師把講座題目、時間、參加人、培訓內(nèi)容發(fā)至學校網(wǎng)站校本培訓版。
4、加強教師反思能力,構(gòu)建反思型教師角色,在實踐中學習,在反思中提高。
實踐前反思,我要怎樣做,為什么這樣做,會有什么樣的結(jié)果。
實踐中反思,隨時審視自己的教學行為,檢驗預定措施的可行性,調(diào)整策略。
實踐后反思,在自己反思的基礎(chǔ)上,及時記錄,提出改進意見。通過教研組交流。
學期末每人上交2-3篇質(zhì)量較高的反思筆記,園內(nèi)評出優(yōu)秀反思筆記。
5、開展帶教指導活動,骨干教師帶教。(每人找一個互助對象,利用業(yè)余時間幫教,加快進步的步伐,形成共同學習的氣氛。)
三、開展“加強教師專業(yè)化建設(shè)”系列活動。
3月份:玩教具制作評比。每班不少于3種。
4月份:個案分析交流(老師把一學期的個別幼兒分析案例整理,分析,提出對個別幼兒的教育策略。)
5月份:教師基本功比賽。
6-7月份:多媒體課件在教育活動中的應用活動評比。
四、加強教師教育經(jīng)驗的撰寫與交流。
教師要注重日常工作中教育教學經(jīng)驗的不斷積累,期末寫出質(zhì)量較高的教育教學論文和案例。
幼兒園保教工作計劃 篇3
本學期,我們?nèi)w教職工繼續(xù)認真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》的精神,圍繞撫州市教委關(guān)于幼兒園工作的計劃與要求,加快了幼兒園教育的步伐,強化了質(zhì)量意識,發(fā)展意識及以人為本的意識,充分發(fā)揚了求真務實,開拓創(chuàng)新,團結(jié)協(xié)作的精神,全面提高了幼兒園的保教質(zhì)量,F(xiàn)從以下幾方面進行總結(jié):
一、加強日常教學的管理,促進教師的成長,提高保教質(zhì)量。加強繼續(xù)教育的培訓,更新教師的教育觀念,提高教師的業(yè)務素質(zhì)。
1、組織教師在實際的教學活動中認真學習貫徹《綱要》,將在日常教學活動中存在的問題提出來,通過教研組與同伴互助的過程共同討論解決的辦法,讓教師自我反思,主動自覺的改進工作。
2、經(jīng)常檢查教師的備課本和觀察記錄、教育反思的撰寫情況,將優(yōu)秀的篇章推薦學習。
3、各教研組教師共同探討教材的合理使用、及主題活動的開展,主題墻飾的內(nèi)容也更加新穎,更加豐富。
。、加強青年教師教育技能技巧的訓練,選拔素質(zhì)高、能力強的青年教師參加市技能技巧比賽。園內(nèi)還開展了教師說課比賽活動,促進和提高了教師業(yè)務專業(yè)技能。
。、組織教師到撫州市保育院參觀,觀摩姐妹園教師的教學實踐活動來更新教學觀念,提高教育教學能力;先后兩次到南昌進行業(yè)務培訓,提高教師的科研水平和能力,更好的把握當前的幼教形勢和發(fā)展方向。
6、繼續(xù)開展對兩所鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園的扶貧指導工作。組織骨干教師送教下鄉(xiāng)中班的語言活動《誰來了》、大班的數(shù)學活動《認識時鐘》,獲得同行的好評和認可。
二、明確育人目標,抓好各項常規(guī)工作
1、重視教科研工作,提高保教質(zhì)量。走“科研興園”之路,向科研要質(zhì)量,是提高辦園水平的必然選擇。 一是建立健全教科研機構(gòu),明確職責,形成園長負責、教科研組實施、教師操作的運行格局,課題有落實,園長還親自參加課題組的研究。二是組織教師參加縣級課題申報。 全園教師在做好保教常規(guī)的基礎(chǔ)上,積極開展教研活動,進行課題研究,科教興園,做到“人無我有,人有我精,人精我優(yōu)”努力創(chuàng)辦教學特色。大力支持教師進行教學研究和教改實驗,鼓勵教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段進行教學,不斷改進教學方法,提高教學效果。
2、加強一日活動管理,全面推進素質(zhì)教育。一日活動是對幼兒全面實施素質(zhì)教育的主要陣地,本學期我們重點抓一日常規(guī)管理工作,根據(jù) 新綱要精神要求,認真學習一日常規(guī)考核要求,尋找差距,要求教師及時接過孩子拋過來的球,根據(jù)幼兒的興趣愛好預成、生成課題,制定計劃和目標,加強常規(guī)管理。五月底,接受省教育督導檢查,受到省教育專家的好評。園領(lǐng)導堅持每周進班有針對性的聽課兩次以上,檢查半日活動情況,并對其教學活動進行指導,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
3、豐富幼兒生活,促進個性良好發(fā)展。
三、提高保教質(zhì)量,促進幼兒全面發(fā)展
幼兒園保教質(zhì)量是幼兒園可持續(xù)發(fā)展的生命,我園始終堅持以素質(zhì)教育為中心,以培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新意識和實踐能力為教育重點,以情感體驗為根本,使幼兒成為“會生活、會學習、會做人、會交往、會競爭”的一代新人。
1、 注重家園合作,共創(chuàng)美好未來。 新綱要指出:幼兒園應與家庭、社區(qū)密切配合,綜合利用各種教育資源,為幼兒的一生打好基礎(chǔ)。幼兒園的工作如果得不到家長的支持和認可,就無法形成教育的一致性,也就無法保證素質(zhì)教育的有效實施。本學期初,我們一改以往家長會教師說教,家長聽的方式,以年級組為單位先確定一個話題(小班:培養(yǎng)幼兒動手操作能力;中班:幼兒自我保護意識的培養(yǎng);大班:幼小銜接),通過多渠道收集話題資料,并針對性請家長代表發(fā)言,家長會氣氛活潑而熱烈,達到預期的.目標。計劃、取得的成就等,提高幼兒園的聲譽,樹立良好形象。2、全面貫徹《規(guī)程》精神,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度。
第一,科學合理安排幼兒膳食。我們精心為幼兒制定科學合理的食譜,保證食譜的多樣性、豐富性。第二,嚴格按消毒常規(guī)做好消毒工作。第三,從保證幼兒生命出發(fā),認真做好安全工作。領(lǐng)導重視是做好安全工作的重要保證。園長、值班教師、門衛(wèi)經(jīng)常巡視,檢查設(shè)施的安全狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。我們還要求門衛(wèi)嚴格把守,不讓外人或小孩隨便出入。強調(diào)接送制度,要求家長將孩子送至班級門口,接孩子時必須使用接送卡。
總之,在質(zhì)量管理體系運行過程中和幼兒園的各項工作標準的規(guī)范下,我園的工作在管理和服務質(zhì)量上有了進一步的提高。在今后的工作中,堅持并推進民主管理和以幼兒為本的教育服務,針對工作中的不足,結(jié)合本園的實際工作努力改進,落實信息化和科學化管理,使工作不斷完善,再上新臺階。
幼兒園保教工作計劃 篇4
今年是幼兒在園的最后一年,而本學期則是幼兒在園的最后一個學期,是關(guān)鍵的關(guān)鍵。作為老師我們應充分利用這段時間,為幼兒提供多元的學習環(huán)境,注重各項智能的開發(fā)教育,積極為入小學打好基礎(chǔ),以便孩子能較順利地進入小學學習。
一.工作重點
1、培養(yǎng)孩子間的相互學習、自主性和決策的能力,建立一個共同探討的團體。
2、營造一個充滿愛的班級氛圍,讓幼兒有安全感,培養(yǎng)幼兒的責任感,并形成初步升小學的意識。
3、繼續(xù)認真學習新《綱要》,樹立正確的教育觀,統(tǒng)一教育思想,并轉(zhuǎn)化為教育行為。
4、幫助家長具備正確的兒童觀、教育觀、知識觀,明確幼兒期教育重心是個性能力的培養(yǎng),使家長認同熟悉我們的教育宗旨、目標和課程形式,并支持參與幼兒園的教育活動,形成良好的"家園對話互動網(wǎng)"。
二.具體的工作。
1、每周五進行班會,共同總結(jié)一周的工作情況的,找出好的方法與不足;
2、每月底與家委會成員溝通一次,商討交流最新幼教資訊及主題進展情況的,調(diào).下一步目標;
3、每天下班前坐下來小結(jié)當天情況的`,計劃第二天的工作。
4,三位老師取長補短,互相學習,不斷提高自身素質(zhì)。
三.教學工作
語言方面;讓孩子學習認真觀察圖片內(nèi)容,并連貫的大膽的講述,通過學習繞口令.古詩等,幫助孩子發(fā)音吐字更清晰,培養(yǎng)他們對文學作品產(chǎn)生興趣。鼓勵孩子創(chuàng)編故事的開始和結(jié)尾,會使用一些連貫詞。
社會方面:讓孩子認識自我,喜歡自我,懂得勞動是光榮的,懂得關(guān)心他人。通過一些小制作,增強孩子做事的信心,讓他們做自信的人。通過贊美他人,做一個與人友好相處的社會人。通過各種活動,讓孩子樹立自我保護的意識,形成任務感,責任感,坐班級小主人。
科學方面:通過一些科學小實驗,讓他們學習一些科學知識,懂得一些科學道.。
音樂方面:學習大膽夸張的演唱,學習一些簡單的樂.知識,認識節(jié)奏卡,會使用小樂器合奏打擊樂。
數(shù)學方面:讓孩子認識一些常見的量、幾何圖形、時鐘。并且感知10以內(nèi)數(shù)的分解組成及加減運算。
美術(shù)方面:注重欣賞各種美術(shù)作品,在這過程中提高幼兒的鑒賞能力。培養(yǎng)良好的繪畫習慣。學會使用不同的繪畫工具和材料。
健康方面:讓幼兒懂得日常的健康、飲食健康以及身體生長、安全生活的、心理健康等方面的知識。
體育方面:讓孩子在平衡、協(xié)調(diào)、靈敏、柔韌、力量、速度等身體機能聯(lián)系中鍛煉身體。
學前方面:學習18個復韻母,讓孩子能夠看拼音讀詞,讀句,甚至讀故事。
四.大型活動。
1.2月底開展幼小銜接座談會;
2.3月份開展..小書包活動;
3.4月份進行幼兒體檢活動;
4、5月參觀小學,開展家長觀摩課活動;
5、6月進行幼兒六一體檢及幼兒畢業(yè)典禮。
總之,我們將同心協(xié)力,共同搞好班級工作,讓各位滿意,放心!
幼兒園保教工作計劃 篇5
一、指導思想
本學期堅持以《幼兒園教育指導綱要》和《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》為指導,按照幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃及全園工作計劃的總體工作思路及目標,外樹形象、內(nèi)抓質(zhì)量為重點;以科學管理為保障、以師幼共同發(fā)展為根本、以優(yōu)質(zhì)保教為中心;進一步促進保教規(guī)范發(fā)展及教研隊伍建設(shè),完善幼兒的生活、游戲環(huán)境,從不同層面促進幼兒全面發(fā)展。
二、工作目標
。ㄒ唬﹪@一日活動流程細則,全面提升保教質(zhì)量。
。ǘ┲μ岣呓處熽犖榻ㄔO(shè),重視教師培訓,結(jié)合全園工作安排,為教師提供多種平臺學習鍛煉,提高教師的育人能力和水平。
(三)充分利用戶外空間及足球場提高幼兒的運動基本技能,增強體質(zhì)。
(四)開展多種形式的家長工作,拓展家、園、社區(qū)聯(lián)系,構(gòu)建互動外延教育。
。ㄎ澹╋@特色、求創(chuàng)新,注重早教中心教師師資培訓,促進早教優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
三、重點工作與措施
(一)以一日保教質(zhì)量為出發(fā)點,規(guī)范保教行為,提升教育教學質(zhì)量。
我們的工作有些是重復性的,有些是創(chuàng)造性的,不論是什么樣的工作,我們都要有扎實的基礎(chǔ),不斷提升的思想認識與專業(yè)技能,去撐起我們對專業(yè)品質(zhì)的追求。
1.關(guān)注班級常規(guī)建設(shè)工作,提高班級管理質(zhì)量。
、僭谀昵嘟處熣冀^對比例的情況下,班級常規(guī)建設(shè)亦是艱難困惑的挑戰(zhàn)。因此,本學期我們還將細化落實一日工作流程,加強進班指導與督查力度,對活動時間的安排與有效落實情況、教育教學活動組織情況、出操情況、戶外活動等進行觀摩指導。同時,保教人員要深入班級跟蹤指導教師組織一日活動,幫助每個班級教師提煉總結(jié)本班管理的有益經(jīng)驗,并進行推廣交流,整合有益經(jīng)驗來提高全園教師科學、合理的組織一日活動的能力。
、诩訌姲嗉壒ぷ鞯墓芾砹Χ。強化班主任的管理意識,提高班主任的管理水平、決策水平以及協(xié)調(diào)水平,以良好的班級形象、優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度、全新的工作理念,出色的完成各項工作任務。
2.規(guī)范執(zhí)行集體備課制度,提升集體備課質(zhì)量。
年級組:備月計劃:備孩子的經(jīng)驗(各班級提前1-2周,通過詢問、調(diào)查了解幼兒的學習興趣、需求及發(fā)展現(xiàn)狀)、備目標、備內(nèi)容系統(tǒng)圖(集體、生活、區(qū)域:億童的、戶外)、備環(huán)境的準備、家園共育;班級:備周計劃進程和日計劃行動方案。各教師認真?zhèn)湔n,目標明確,層次分明。
3.圍繞幼兒一日生活活動的內(nèi)容和要求,初步開展適合本園幼兒發(fā)展的區(qū)域活動。
本學期我們將繼續(xù)以區(qū)域活動理論為指導,扎實開展區(qū)域活動。充分利用教研活動時間,組織教師研討區(qū)域活動實施過程中存在的問題及解決方法,本著學習為先、研究為重的精神,立足實際,加強理論學習,注重關(guān)注幼兒興趣與能力發(fā)展需要,將區(qū)域活動與主題活動有機的結(jié)合起來,以區(qū)域活動環(huán)境創(chuàng)設(shè)與材料提供為重點,提高區(qū)域活動質(zhì)量,使主題活動及區(qū)域活動更好地為孩子的發(fā)展服務。
(二)加強保教隊伍建設(shè),提高教師素質(zhì)與能力。
1.合理劃分,分層培養(yǎng),促進教師專業(yè)成長。
幼兒園的發(fā)展離不開教師的發(fā)展,教師的專業(yè)成長是推動幼兒園健康發(fā)展的重要基石。因此,我們根據(jù)師資狀況將全園教師分成“新教師、成熟教師、骨干教師”三個層次,即“青藍工程”,充分調(diào)動教師專業(yè)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,幫助不同層次的教師認真分析,找準各自的最近發(fā)展區(qū),通過切實有效的培訓,使不同層次的教師都有所提高。
。1)以“老帶新結(jié)隊子”,提高新教師的業(yè)務素質(zhì)。
新教師工作熱情高,思維活躍,可塑性強,敢于創(chuàng)新,但是對于教學設(shè)計和組織能力弱,班級管理能力弱,經(jīng)驗不足,缺乏與家長溝通的技巧與膽量,專業(yè)成長目標不明確。而教師專業(yè)知識、教學技能、教學藝術(shù)等方面的水平和能力是做好教師工作的基礎(chǔ)。提高教育教學質(zhì)量,首先要提高教師的素質(zhì)。
在培訓中,我園將以“以老帶新,以優(yōu)帶新,以學促新”等方式,牽動整體教師隊伍業(yè)務素質(zhì)的提高。開展“師徒結(jié)對”工作,簽定“師徒結(jié)對”協(xié)議,用互幫互助,共同成長的方式發(fā)展教師隊伍。我們將通過骨干教師對新年教師的`跟蹤培訓,即指導備課——聽課——評課——總結(jié)等環(huán)節(jié),推進青年教師的業(yè)務水平。
(2)以“任務驅(qū)動”促使成熟教師形成“不進則退”的緊迫感。
在主持班級工作、帶領(lǐng)新手教師的過程中,推動成熟教師自覺轉(zhuǎn)變教育理念,提高業(yè)務水平。首先要以自身的學習和修煉來提升自己的教育技能和教育思想。為成熟教師創(chuàng)設(shè)學習提高鍛煉機會,推出成熟教師展示課活動,加強與新教師間的教育教學經(jīng)驗的相互交流與觀摩、研討。其次,要引導成熟教師逐漸提高自我反思和評價的能力,以積累豐富的教育經(jīng)驗和提升教育技能,在自身學習和外在環(huán)境的影響下,激勵成熟教師向研究型教師轉(zhuǎn)型。
成熟骨干團隊:組建各研修坊:探究相關(guān)領(lǐng)域教學的基本流程,梳理系統(tǒng)圖、形成優(yōu)質(zhì)課例、實現(xiàn)成果標準化開發(fā)
音樂:xx
體育:xx
語言:xx
美術(shù):xx
科學:xx
。3)進行崗位練兵活動,夯實教學基本功。
鼓勵新、青年教師積極參與繪畫、彈琴、舞蹈技能技巧比賽,使自己盡快縮短由青年教師到成熟教師的過渡時期。
2.巧借外力,加強外培,實現(xiàn)轉(zhuǎn)變與自我更新。
采取“請進來、走出去”的開放培訓模式,結(jié)合個人特長與需求自主申報參培,不斷給教師以新鮮信息的滋潤,拓展思路,開闊眼界,使教師的思想更具前瞻性。并認真組織、開展外培后的二次交流與匯報,讓培訓惠及更多的教師。要求參培教師要汲取培訓精華,認真準備匯報PPT,最大限度的傳遞培訓精神與內(nèi)容,從而進行對照反思,實現(xiàn)轉(zhuǎn)變與自我更新。
3.以讀書會為抓手,營造閱讀氛圍,優(yōu)化閱讀環(huán)境,感受心靈的成長。
隔周進行一次讀書會,以年級組為單位,以教研組為團隊,每學期同書共讀一本書,由年級主任組織,主要領(lǐng)導跟進讀書會,年級主任提前做好內(nèi)容及活動具體安排,讓讀書從每個人最直接的需要和起點開始,感受自由、舒展、真實的閱讀狀態(tài),成為最好的自己。
4.教、學、研并進,優(yōu)化園本課程。
關(guān)于課程:建構(gòu)適宜課程,促進幼兒發(fā)展幼兒園課程,沒有最好的,只有最適宜的。因地制宜,適宜孩子的課程才是最好的課程。教師不是教書匠,根據(jù)購置的“教材”按部就班上課的時代必須盡快過去。教師要樹立科學的課程理念,在借助運用、梳理提升“教材”的過程中,通過頂層整體思考、規(guī)劃、實施、反思螺旋上升的過程,實現(xiàn)課程園本化,逐步積淀園本化課程。同時,提升教師課程思考力、設(shè)計力、執(zhí)行力和評價力,構(gòu)建適宜課程,促進幼兒全面和諧發(fā)展。
從20xx年9月開始,XX區(qū)各公民辦園將陸續(xù)規(guī)范教師參考用書,初步采用3+1模式,3為必選三種:XX師范大學出版社出版的《幼兒園活動整合課程》、情景閱讀——新課程背景下的繪本教學、崇尚自然關(guān)愛生命本土化課程資源包(本土化課程分別在學期的11月和6月份整月進行,便于進行環(huán)境創(chuàng)設(shè)和區(qū)域材料投放。自選課程是XX科學、益智、運動區(qū)包)
教師要敏銳地察覺兒童的需要、興趣和可能,并對照《指南》,在與兒童的共同生活中為兒童提供獲取經(jīng)驗的機會,并通過鼓勵和啟發(fā),引領(lǐng)幼兒深度學習,不斷生發(fā)新經(jīng)驗。
課程是幼兒獲得有益經(jīng)驗的活動,是行動的過程,是不斷獲得經(jīng)驗的過程,在這個過程中,主要的不是教師說什么和做什么,而是幼兒說什么和做什么,幼兒獲得了什么。
5.深入課題研究,跟進問題反思研究。
深入開展自治區(qū)級課題《托幼銜接的探究》和園本課題《幼兒園一日生活環(huán)節(jié)組織策略的探究》活動。用“小策略+互聯(lián)網(wǎng)”的課程思維,進行成果標準化開發(fā)。
計劃開發(fā):
1.好玩的區(qū)域游戲材料:標準化開發(fā):材料的介紹、孩子自然愉悅地探究玩耍材料、自主記錄評價的過程拍下來,制作出小影,生成二維碼,實現(xiàn)課程的可視化。
2.生活活動:流程系統(tǒng)圖、策略、妙招的開發(fā)。
3.早教親子課程:用產(chǎn)品思維實現(xiàn)早教課程可視化
3.高質(zhì)量學習工具的運用與突破
通過專家引領(lǐng)、教研實踐、走出去請進來等途徑,創(chuàng)新開展教科研工作,將思維導圖、Y圖、十字圖、微課程、微視頻、碼書、系統(tǒng)轉(zhuǎn)盤等高效學習工具和思維模式運用到教研活動中,提升教師系統(tǒng)思考、提煉的能力。
(三)組織形式多樣的活動,全面實施幼兒素質(zhì)教育。
1.重視幼兒一日活動的各個環(huán)節(jié),以幼兒的實際活動為基點,對幼兒進行道德品質(zhì)教育,進行潛移默化的影響,逐步培養(yǎng)幼兒形成良好的道德品質(zhì)、行為習慣和性格。
2.以游戲為基本活動,采取靈活多樣的教育教學組織形式,寓教育于各項娛樂活動之中。特別是要根據(jù)幼兒的年齡特點選擇和指導游戲,滿足幼兒的內(nèi)在需要,因地制宜地創(chuàng)設(shè)并營造游戲的良好環(huán)境氛圍,激發(fā)幼兒的主體能動性,尊重幼兒選擇游戲的意愿,使他們始終保持積極的情緒狀態(tài),促進幼兒身心和諧發(fā)展發(fā)展。本學期,計劃將室內(nèi)的足球場拓展到室外,為幼兒提供適宜的場地,加大力度培訓教師團隊,組建幼兒園足球隊,為幼兒足球建設(shè)夯實基礎(chǔ),并營造特色氛圍,并將此運動上升到文化的高度,從而推動幼兒園體育教育教學水平的發(fā)展。
3.社會是幼兒密切接觸的一個生動有趣的大課堂。各班可以根據(jù)班級的實際情況,結(jié)合有關(guān)節(jié)日及一些大家關(guān)注的大事,采取“請進來、走出去”的方法,達成園內(nèi)外教育力量融合的最佳途徑。使幼兒在與社會的接觸中了解社會,初步理解人與社會、人與人之間的關(guān)系,感受家鄉(xiāng)的發(fā)展與變化,感受愛與被愛的幸福,激發(fā)對家鄉(xiāng)、對祖國、對生活的熱愛之情。
(四)開展多種形式的家長工作,拓展家、園、社區(qū)聯(lián)系,構(gòu)建互動教育。
1.加強班級家長工作的實效性,提倡個性化指導和服務。
。1)本學期各班級家園欄除“周計劃”“溫馨提示”“育兒知識”等介紹外,還要根據(jù)本班幼兒實際情況,針對家庭親子閱讀與實踐指導做家教知識的宣傳服務,開設(shè)一個具有班級特色的宣傳欄目,如:“每月話題”,使其成為家園共育的一個重要窗口與特色亮點。
(2)堅持利用校信通、微信等平臺,做好溝通交流、宣傳各項信息等工作。同時利用每次的家長學校活動有計劃地開展家園聯(lián)系工作,將每次活動的精彩剪影與總結(jié)反饋以圖片資料的方式在家長群體中進行有效宣傳,不斷促進家園共育工作的開展。
2.以家長和社區(qū)資源為補充,拓展教育外延。
本學期以幼兒社會實踐活動為契機,積極邀請家長、爭取社區(qū)的配合帶領(lǐng)幼兒走出幼兒園,走進大自然,體驗民間文化習俗,同時有效地宣傳幼兒園的各項工作。
3.以家長學校各項常規(guī)工作為抓手,豐富家長學;顒有问,優(yōu)化技巧。
本學期我園將從幼兒園工作的實際出發(fā),通過家長會、家庭教育專家講座學習、家長經(jīng)驗交流會,不斷提高新生家長的家教水平。
(五)顯特色、求創(chuàng)新,促進早教優(yōu)質(zhì)發(fā)展
1.采用菜單式服務、構(gòu)建不同月齡段的課程方案,以推進區(qū)域早教的普及。
2.完善園本課程與本土早教體系,打造以“生活化”為特色的品牌早教。
3.發(fā)揮早教試點園的示范作用,努力創(chuàng)建自治區(qū)早期教育指導示范基地。
4.聘請兒童保健所專家定期來園作相關(guān)測評。
5.完善0~3歲早期教育特色園本課程;注重0~3歲與3~6歲教育的銜接。在專家的指導下開展小課題研究,用“小策略+互聯(lián)網(wǎng)”的課程思維,進行成果標準化開發(fā)。
幼兒園保教工作計劃 篇6
幼兒園保育工作的好壞關(guān)系到千家萬戶,只有扎扎實實地做好保育工作,才能讓幼兒健康活潑地成長,讓家長們放心工作。在全體老師的共同努力下,我園將進一步將環(huán)保教育滲透于幼兒教育領(lǐng)域之中,并切實做好各項工作。我園的各項保育工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創(chuàng)新,不斷提高保育老師的工作水平及思想業(yè)務素質(zhì),經(jīng)保育組全體成員共同探討,制定以下工作計劃:
一.做好幼兒一日生活常規(guī)的培養(yǎng)
為了貫徹《幼兒園教育指導綱要》,培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣和合作、參與、探索意識,培養(yǎng)幼兒行為規(guī)范、自理生活潛力、自我保護、生活衛(wèi)生及養(yǎng)成良好的學習習慣。讓幼兒在晨間鍛煉、進餐、教學、睡眠、離園等一日各項活動中養(yǎng)成良好的行為習慣。
1.幼兒進餐時,教師要精力集中,注意觀察,精心照顧幼兒,輕聲地、和藹地指導和幫忙幼兒掌握進餐的技能,培養(yǎng)禮貌行為習慣和吃完自己的一份飯菜。根據(jù)幼兒的進餐狀況向伙食委員會提出合理的意見和推薦。提醒幼兒多喝開水,學會節(jié)約用水,讓幼兒學會使用、收放自己的物品。
2.指導幼兒用正確的方法洗臉。飯前、便后要將小手洗干凈,不吃不干凈的東西。
3.培養(yǎng)幼兒的自理潛力:教幼兒學習穿脫衣服、鞋襪,整理自己的床上用品。開展小、中、大班級“幼兒生活自理潛力”比賽。學做一些力所能及的事,如給花澆水、擦桌椅等。
4.精心照顧好幼兒午睡,做到不離崗,及時幫幼兒蓋被子等。在各種活動中激發(fā)幼兒的活動興趣,加強幼兒的自律性,培養(yǎng)幼兒良好的活動習慣。
二.在保教中要做到有機結(jié)合
開展幼兒之間的“大帶小”活動,采取大、中班幼兒幫忙小班幼兒完成某項任務的活動,培養(yǎng)幼兒互幫互助的良好品質(zhì)。
三.保證幼兒的'戶外活動
要確保幼兒活動的時間,保證活動的質(zhì)量,增強幼兒的體質(zhì)。堅持在活動前給幼兒帶好汗巾,活動中及時幫幼兒擦汗,根據(jù)氣候的變化為幼兒增減衣服。在活動中開展一些班級之間的體育比賽,如自行車比賽、羊角球比賽、接力比賽等。
四.加強幼兒安全意識的培養(yǎng)
讓幼兒了解生活中常見的一些安全標志,明白遇到困難時一些簡單的自救方法。老師們要有高度的職責心,時刻讓孩子在自己的視線范圍內(nèi),排除一切不安全因素,同時對幼兒進行隨機教育,培養(yǎng)幼兒自我保護的意識和高度的應變潛力。
五.加強保教人員的保育意識
保教人員要做到人到、心到、眼到、口到,在組織活動中,注意觀察幼兒的神態(tài)、情緒,發(fā)現(xiàn)異常及時詢問。保教人員認真做好每周一次玩具的清洗消毒工作,活動室、午睡室紫外線消毒等。平時做到一日一小搞,一周一大搞,園內(nèi)無紙屑、果殼,室內(nèi)物品擺放整齊,窗明地凈,走廊、樓梯地面整潔、無死角,廁所無污垢、無臭味,節(jié)約水電,勤儉持園。
六.強化安全防范意識
開學前,全體教職員工對大型玩具、桌椅、床、玩具等進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時改善,并落實各項安全措施,強化及時的防范意識,杜絕事故隱患,讓家長放心。認真做好晨檢工作,做到一摸二看三問四查,并作詳細記錄。
堅持早、午、離園時的檢查工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時處理。有病的幼兒及時通知家長,做好有病幼兒的隔離工作。做好體弱幼兒的護理,堅持開病號餐,按時填寫出勤報表,做好各項衛(wèi)生保健的記錄工作并做到按時上交。每周堅持清洗幼兒的被褥進行消毒。
七.保育員隊伍的建設(shè)
1.定期組織保育老師進行業(yè)務學習。時間定于每雙周周五下午3:00—4:00?偨Y(jié)保育工作的狀況,解決工作中出現(xiàn)的問題。學習保育知識和技能。
2.用心參加園內(nèi)組織的“普通話”“電腦”等培訓。
3.保育老師開展“我是如何組織幼兒午睡”的征文活動,堅持撰寫心得體會。
以上是本學期的保育工作計劃,保育組成員將認真貫徹實施,請園領(lǐng)導給予監(jiān)督和指導。
幼兒園保教工作計劃 篇7
一、加強教學常規(guī)管理,促進均衡提高
1、認真學習《奉賢區(qū)優(yōu)秀(合格)教研組驗收標準》,并以此為準繩指導、規(guī)范工作,規(guī)范教研活動記載,切實提高教研質(zhì)量。
2、加強教研組長、備課組長、教師的學習與培訓,堅持每月一次的工作例會制度,提高教研組長、備課組長的管理能力和工作質(zhì)效。
3、強化教研活動的系列化、專題化,在開展以年齡段劃分的小教研活動、備課組活動的基礎(chǔ)上,定期開展辨析式、參與式、論壇式的大教研活動,加強交流與溝通,提高教研活動的實效性。
4、發(fā)揮教研組、備課組的小陣地作用,自主開展富有特色的班組、教研組研討活動、實踐活動以及交流展示活動,形成互相學習、互相借鑒、互學共進的`研討氛圍。
二、深化二期課程改革,推進素質(zhì)教育
1、繼續(xù)深入學習、深入領(lǐng)會《上海市學前教育綱要》、《上海市學前教育課程指南》的精神實質(zhì),增強對學前教育改革緊迫感的認識,凸現(xiàn)“以兒童發(fā)展為本”的理念。
。1)各教研組、備課組進行小組學習,多形式、多渠道地聯(lián)系實際進行研討,學思結(jié)合,使理念逐步轉(zhuǎn)化為教師的教育行為,改善教師“教”與幼兒“學”的方式。
。2)通過自主、合作、互動的集體參與式討論、辨析、論壇活動,轉(zhuǎn)變新的教材觀,理清課改新思路,提升對《綱要》、《指南》的認識。
2、繼續(xù)開展探索型主題活動的研究,結(jié)合二期課改的理念,體現(xiàn)主題活動的整合性,滲透探索性活動的自主性、探究性、生成性,使課程更開放、更靈活、更全面、更科學,幼兒學習更開放、更積極、更主動。
(1)滲透二期課改新理念,結(jié)合本園實際開展自主、合作、互動式的探索型主題活動,以新課程的學習促進教育理念轉(zhuǎn)變,并最終轉(zhuǎn)化為教育行為。
。2)規(guī)范探索型主題活動的組織與管理,把握教師預設(shè)活動和幼兒生成課程的比例,初定大班每周一至二次,中班每周一次,各班可以根據(jù)自己的實際情況酌情增減,或根據(jù)需要在一段時間內(nèi)集中進行。
【幼兒園保教工作計劃】相關(guān)文章:
幼兒園保教的工作計劃04-01
幼兒園教保工作計劃02-18
有關(guān)幼兒園保教的工作計劃11-24
幼兒園保教心得09-29
幼兒園保教制度01-07
幼兒園保教的工作計劃(精選26篇)03-14
幼兒園保教質(zhì)量心得01-04
幼兒園保教培訓心得01-30
幼兒園保教指南心得10-21
幼兒園保教評估心得05-30