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小學(xué)門衛(wèi)管理制度

時間:2024-12-29 17:03:31 制度 我要投稿

【推薦】小學(xué)門衛(wèi)管理制度15篇

  在不斷進(jìn)步的社會中,越來越多人會去使用制度,制度是維護(hù)公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。相信很多朋友都對擬定制度感到非?鄲腊,下面是小編精心整理的小學(xué)門衛(wèi)管理制度,歡迎大家分享。

【推薦】小學(xué)門衛(wèi)管理制度15篇

小學(xué)門衛(wèi)管理制度1

  為了維護(hù)正常的教學(xué)秩序,使學(xué)校師生財產(chǎn)免受破壞和損失,切實保障師生員工人身安全。特制定如下門衛(wèi)制度:

  1、學(xué)校門衛(wèi)實行24小時值班制度。

  2、值班人員必須嚴(yán)守崗位,認(rèn)真履行值班職責(zé),恪盡職守,不得擅自離開崗位,做個人私事。

  3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進(jìn)校園必須先征詢被訪者的同意,經(jīng)驗證登記后方可入內(nèi)。

  4、外來機(jī)動車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)校,應(yīng)到規(guī)定位置停放。

  5、嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入校園或在校門上擺攤叫賣。

  6、負(fù)責(zé)校內(nèi)及周邊安全防范工作,發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患,采取處理措施及時處理。不能處理的,及時上報學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告。

  學(xué)校公物管理制度

  一、學(xué)校要經(jīng)常對師生員工加強(qiáng)愛護(hù)公共財務(wù)的教育,樹立以愛護(hù)公物為榮、破壞公物為恥的思想意識,保持勤儉節(jié)約,艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。

  二、總務(wù)處對保管人員明確保管責(zé)任制,務(wù)必做好防潮、防腐、防火、防盜等工作,安全可靠,經(jīng)常保養(yǎng),教學(xué)、辦公用品按規(guī)定審批手續(xù)輸發(fā)放。

  三、堅持定期或不定期的盤點和維修?倓(wù)處定期組織管理人員和其他人員對校產(chǎn)校具進(jìn)行盤點,檢查,了解使用保管情況,并向校長提出損耗和報廢報告,維修工作一般安排在寒、暑假進(jìn)行,急需修理的'則及時進(jìn)行修理。

  四、嚴(yán)格執(zhí)行賠償制度,對因責(zé)任事故損壞或遺失公物,師生員工一視同仁,必須按有關(guān)規(guī)定賠償,對因管理人員工作不善造成人為損壞或丟失的由保管人員負(fù)責(zé)賠償,學(xué)生畢業(yè)和教職工調(diào)出,所借公物應(yīng)如數(shù)收回,不得帶走或轉(zhuǎn)讓他人,缺少、損壞的要按價賠償,對學(xué)校一些貴重或市場短缺的物品,如損壞丟失或故意占為己有,要加倍賠償。

  五、校產(chǎn)校具管理人員要定期全面檢查校產(chǎn)校具使用、管理情況,并公布檢查結(jié)果。學(xué)校對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、愛校如家的管理人員予以獎勵,對因工作失職而導(dǎo)致?lián)p失者和破壞公物屢教不改者,除按規(guī)定賠償外,還要按情節(jié)予以紀(jì)律處分。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度2

  為了維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序,完成學(xué)校的安全保衛(wèi)工作,確保廣大師生的合法權(quán)益和人生安全特制定本校門衛(wèi)制度如下:

  1、門衛(wèi)工作人員必須具有高度的責(zé)任感,堅守工作崗位,切實做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作。

  2、出入校門,自行車、摩托車等都應(yīng)下車推行。

  3、上課期間學(xué)生不得隨意出校門,節(jié)假日學(xué)生一般不準(zhǔn)進(jìn)入校園。

  4、為了保障學(xué)生的'安全,維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)秩序,家長來?赐蚪铀蛯W(xué)生,必須向門衛(wèi)請示,上課時間原則上不同意家長來?赐麑W(xué)生,敬請家長應(yīng)諒解。

  5、外來人員進(jìn)入學(xué)校,須事先與學(xué)校聯(lián)系,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,在門衛(wèi)填寫“外來人員出入登記單”后,才可進(jìn)入學(xué)校。

  6、事先未聯(lián)系、也未經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意的,謝絕進(jìn)入學(xué)校,雖未事先聯(lián)系,但后經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意的,填寫“外來人員出入登記單”后可以進(jìn)入學(xué)校。

  7、外來車輛未經(jīng)同意不準(zhǔn)駛?cè)雽W(xué)校。

  8、做好夜間值班巡查,發(fā)現(xiàn)異常情況,根據(jù)情節(jié)輕重及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)或派出所報告。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度3

  門衛(wèi)值班管理制度是確保企業(yè)或機(jī)構(gòu)安全運(yùn)行的重要組成部分,主要涉及以下幾個方面:

  1. 值班人員的選拔與培訓(xùn)

  2. 值班職責(zé)與工作流程

  3. 緊急情況處理規(guī)定

  4. 考勤與考核制度

  5. 設(shè)備使用與維護(hù)

  6. 信息記錄與報告

  7. 安全規(guī)程與應(yīng)急預(yù)案

  內(nèi)容概述:

  1. 人員配置:明確門衛(wèi)的.數(shù)量、工作時間及輪班制度,確保24小時有人值守。

  2. 身份驗證:制定訪客登記制度,對進(jìn)出人員進(jìn)行身份核實。

  3. 物品管理:規(guī)范物品進(jìn)出流程,防止非法攜帶危險品。

  4. 應(yīng)急響應(yīng):建立應(yīng)急處置機(jī)制,如火災(zāi)、盜竊等事件的應(yīng)對措施。

  5. 監(jiān)控系統(tǒng):確保監(jiān)控設(shè)備正常運(yùn)行,及時發(fā)現(xiàn)異常情況。

  6. 培訓(xùn)與考核:定期對門衛(wèi)進(jìn)行安全知識和技能培訓(xùn),評估其工作表現(xiàn)。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度4

  小學(xué)門衛(wèi)管理制度

  一、學(xué)校門衛(wèi)工作是維護(hù)學(xué)校良好的教學(xué)秩序、保障學(xué)校安全的重要工作之一,門衛(wèi)實行二十四小時值班,門衛(wèi)人員在值勤期間必須堅守崗位,不準(zhǔn)擅離職守,脫管失控;要衣著整潔,儀表端莊,說話和氣,講究文明。

  二、學(xué)校大門要二十四小時處于關(guān)閉落鎖狀態(tài),當(dāng)有人因工作需要進(jìn)出學(xué)校時,門衛(wèi)人員要及時開啟和關(guān)閉。

  四、對到校辦事的外來人員實行電話聯(lián)系并進(jìn)行登記,否則,不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi)。門衛(wèi)人員應(yīng)切實負(fù)起登記責(zé)任,不得以口頭詢問代替登記。

  五、學(xué)校在上課、辦公時間,在校教職工不得隨意離開學(xué)校,凡因外出辦事需要離開學(xué)校的,必須憑學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的出入證明,并經(jīng)門衛(wèi)查驗無誤后方可離校。在上課時間離開學(xué)校的`學(xué)生,必須持有班主任的批準(zhǔn)手續(xù),并接受門衛(wèi)人員的檢查。

  六、對學(xué)生家長所送物品,門衛(wèi)人員必須認(rèn)真檢查,通知有關(guān)人員按時轉(zhuǎn)交學(xué)生本人,不準(zhǔn)擅自讓學(xué)生家長進(jìn)入校內(nèi)。

  七、為確保學(xué)校公共財產(chǎn)的安全,門衛(wèi)人員對攜帶校內(nèi)公物離開學(xué)校者,有權(quán)進(jìn)行檢查、詢問,教職工必須配合。

  八、為了維護(hù)學(xué)校秩序,保障校園安全,門衛(wèi)人員必須積極禁止商販在校門口擺攤、叫賣和非本校車輛進(jìn)入學(xué)校。

  九、門衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)拒絕和勸阻學(xué)生到校門口購物;不準(zhǔn)代替學(xué)生到校門外購物。

  十、學(xué)校門衛(wèi)人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行執(zhí)行本制度,如有違反,按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予處罰。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度5

  1、門衛(wèi)人員必需時刻提高警惕,嚴(yán)防不法分子混入學(xué)校進(jìn)行犯罪活動。

  2、來人、來客均須辦理登記、會客手續(xù),門衛(wèi)人員應(yīng)仔細(xì)查驗來人的合法證件,無身份證件、未經(jīng)學(xué)校保衛(wèi)部門同意不得進(jìn)入學(xué)校。

  3、任何人從學(xué)校內(nèi)攜帶物資出門,應(yīng)主動出示證件,否則門衛(wèi)人員有權(quán)查問、查看。對可疑物資可以短暫扣留,剛好報告有關(guān)部門處理。

  4、自行車進(jìn)出校門,應(yīng)主動下車推行,機(jī)動車減速慢行,外來車輛進(jìn)校門、門衛(wèi)人員應(yīng)先問明來意再開門,隨車人員必需辦理來客登記手續(xù)。

  5、外來人員會見學(xué)生必需在課余時間進(jìn)行,假如正在上課,必需先在門房等候。

  6、上課期間(只要一進(jìn)校門)學(xué)生未經(jīng)老師簽條批準(zhǔn),任何人不能離開校內(nèi),老師也不準(zhǔn)不簽條就同意學(xué)生離開校內(nèi)。否則,造成事故的按有關(guān)規(guī)定處理。 7、嚴(yán)禁小攤小販進(jìn)入校內(nèi)賣東西。

  8、門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作,剛好檢查樓道、辦公室、試驗室、電教室防盜門的`關(guān)鎖、用電設(shè)備是否關(guān)閉、火爐是否熄滅等。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度6

  1、門衛(wèi)人員必須時刻提高警惕,嚴(yán)防不法分子混入學(xué)校進(jìn)行犯罪活動。

  2、來人、來客均須辦理登記、會客手續(xù),門衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真查驗來人的'合法證件,無身份證件、未經(jīng)學(xué)校保衛(wèi)部門同意不得進(jìn)入學(xué)校。

  3、任何人從學(xué)校內(nèi)攜帶物資出門,應(yīng)主動出示證件,否則門衛(wèi)人員有權(quán)查問、查看。對可疑物資可以暫時扣留,及時報告有關(guān)部門處理。

  4、自行車進(jìn)出校門,應(yīng)主動下車推行,機(jī)動車減速慢行,外來車輛進(jìn)校門、門衛(wèi)人員應(yīng)先問明來意再開門,隨車人員必須辦理來客登記手續(xù)。

  5、外來人員會見學(xué)生必須在課余時間進(jìn)行,如果正在上課,必須先在門房等候。

  6、上課期間(只要一進(jìn)校門)學(xué)生未經(jīng)教師簽條批準(zhǔn),任何人不能離開校園,教師也不準(zhǔn)不簽條就同意學(xué)生離開校園。否則,造成事故的按有關(guān)規(guī)定處理。

  7、嚴(yán)禁小攤小販進(jìn)入校園賣東西。

  8、門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作,及時檢查樓道、辦公室、實驗室、電教室防盜門的關(guān)鎖、用電設(shè)備是否關(guān)閉、火爐是否熄滅等。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度7

  1.負(fù)責(zé)門衛(wèi)人員必須保證每天24小時不斷崗,有事外出必須請假,并有人臨時頂替。

  2.門衛(wèi)代表著學(xué)校的形象,因此值班時要講究文明禮貌,做到既堅持原則,又不發(fā)生爭吵。

  3.值班時門衛(wèi)人員不允許做與值班無關(guān)的事情,如打撲克、洗衣服等等。

  4.每天學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時,必須同值班教師一起在門前執(zhí)勤,負(fù)責(zé)學(xué)生出入,并攔截社會閑雜人員入內(nèi)。

  5.中午和假日要鎖好大門,不放學(xué)校附近的閑雜人員到學(xué)校打球,或帶孩子到校園內(nèi)玩耍。

  6.上班時間一切車輛不許放入校內(nèi);一切非本校人員到校找校長、教師的,門衛(wèi)要用內(nèi)部電話聯(lián)系,不經(jīng)本人同意的一律不允入內(nèi)。

  7.家長找孩子有事的,可通過班主任傳話;個別需見孩子的要經(jīng)班主任同意,讓孩子在傳達(dá)室同家人見面。

  8.門衛(wèi)除履行以上職責(zé)外,還要負(fù)責(zé)校園內(nèi)花草樹木的澆水、施肥、剪枝,以及學(xué)生離校后的關(guān)燈、關(guān)窗、關(guān)水等事宜。

  9.學(xué)生在校期間一律不準(zhǔn)外出,有病去叫班主任通知家長接回。

  10.及時接收各級各部門的'電話。接電話時要禮貌用語,并及時向?qū)W校和有關(guān)人員傳達(dá)電話內(nèi)容,不能誤事。

  11.一旦有外來人員來校滋事或找?guī)熒蚣,門衛(wèi)人員要挺身而出,及時制止事態(tài)的發(fā)生,必要時利用一切可利用的物品進(jìn)行自衛(wèi)。如果因工作失職造成學(xué)生、教師被毆打和財務(wù)被盜等事件,要追究門衛(wèi)人員的責(zé)任及賠償經(jīng)濟(jì)損失,情節(jié)嚴(yán)重者還要追究刑事責(zé)任。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度8

  為了保證校園安全穩(wěn)定,保障學(xué)校正常的教學(xué)秩序,制定門衛(wèi)值班管理制度。

  一、學(xué)校門衛(wèi)值勤實行二十四小時輪值制,隸屬校長室、總務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)。

  二、忠于職守,按時交接崗,不得擅自離崗。隨時準(zhǔn)備完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的'緊急任務(wù)。

  三、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)!栋踩ぷ鞴芾項l例》和各項規(guī)章制度。

  四、值班時著裝規(guī)范整潔,注重儀表儀容,文明執(zhí)勤、禮貌待人,值班前與值班時間不準(zhǔn)喝酒。

  五、外來人員因公來校聯(lián)系工作,要辦好登記手續(xù),重要人事應(yīng)立即報告總務(wù)處或校長。如特殊情況應(yīng)經(jīng)校長室及當(dāng)事人同意后方許進(jìn)校。離校時必須在登記冊上注銷。

  六、教職工親友來校探視,必須由本校教職工親自登記,陪同進(jìn)出。教職工家屬在校臨時居住,須做好詳細(xì)登記。

  七、學(xué)生家長來校,需與班主任聯(lián)系好,認(rèn)真登記后、方可放行。

  八、上學(xué)期間如有學(xué)生外出、當(dāng)值人員需向班主任問明情況,見學(xué)生班主任簽的假條后,在校門口將學(xué)生交給家長,并請家長做好詳細(xì)登記。

  九、值班時不準(zhǔn)無關(guān)人員進(jìn)入崗位,不做與工作無關(guān)的事,門衛(wèi)人員要嚴(yán)格執(zhí)行值班制度,并做好值班記錄,確保校園安全。

  十、學(xué)校外借物品需校長同意,門衛(wèi)應(yīng)主動檢查有關(guān)證明方可放行;教師個人向?qū)W校臨時借用物品,需到總務(wù)處辦理手續(xù)。在無學(xué)校批準(zhǔn)的情況下,門衛(wèi)值班人員要制止任何人將任何學(xué)校公物帶出校門

  十一、門衛(wèi)值班人員要保證值班室及校門內(nèi)外衛(wèi)生區(qū)域整潔衛(wèi)生。

  十二、除來訪接待外,非門衛(wèi)人員不得在傳達(dá)室逗留、閑聊。門衛(wèi)人員要及時開關(guān)校門、樓門、操場護(hù)欄門,下班后要對各教學(xué)樓門窗進(jìn)行檢查,并及時關(guān)閉未關(guān)的門窗。

  十三、學(xué)生上學(xué)、放學(xué)期間,維護(hù)校門正常秩序。

  十四、門衛(wèi)值班人員在學(xué)生放學(xué)后,要隨時對全校進(jìn)行巡邏,確保學(xué)校安全。

  十五、若因門衛(wèi)工作失職,造成的學(xué)校安全事故和經(jīng)濟(jì)損失,視情節(jié)輕重予以相應(yīng)處罰,并追究相應(yīng)責(zé)任。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度9

  中學(xué)門衛(wèi)管理制度的重要性不言而喻,它直接關(guān)系到校園的安全與秩序:

  1. 學(xué)生保護(hù):保障學(xué)生的'生命安全,防止未經(jīng)授權(quán)的人員進(jìn)入校園,降低潛在危險。

  2. 教學(xué)環(huán)境:維護(hù)良好的教學(xué)環(huán)境,避免無關(guān)人員干擾教學(xué)活動。

  3. 法律責(zé)任:符合國家關(guān)于校園安全管理的相關(guān)法律法規(guī)要求,減輕學(xué)?赡艹袚(dān)的法律責(zé)任。

  4. 社會形象:體現(xiàn)學(xué)校對安全管理的重視,提升社會公眾對學(xué)校的信任度。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度10

  門衛(wèi)值班管理制度是企業(yè)安全管理體系的重要組成部分,其主要作用在于維護(hù)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的秩序,保障人員和財產(chǎn)的安全。它通過規(guī)范門衛(wèi)的職責(zé)、工作流程和應(yīng)急處理方式,確保企業(yè)日常運(yùn)營的.順利進(jìn)行,防止未經(jīng)授權(quán)的人員、車輛及物品進(jìn)出,同時也能及時發(fā)現(xiàn)并處理可能存在的安全隱患。

  內(nèi)容概述:

  門衛(wèi)值班管理制度主要包括以下幾個方面:

  1. 門衛(wèi)崗位職責(zé):明確門衛(wèi)的日常工作內(nèi)容,如接待來訪人員、檢查出入證件、監(jiān)控安全狀況等。

  2. 出入管理規(guī)定:設(shè)定進(jìn)出人員和車輛的檢查程序,包括登記、驗證、放行等環(huán)節(jié)。

  3. 應(yīng)急處理規(guī)程:制定遇突發(fā)情況時的應(yīng)對措施,如火災(zāi)、盜竊或其他安全事件。

  4. 工作交接制度:規(guī)定門衛(wèi)換班時的工作交接流程,確保信息的連續(xù)性和準(zhǔn)確性。

  5. 培訓(xùn)與考核:定期對門衛(wèi)進(jìn)行安全知識和技能的培訓(xùn),并進(jìn)行考核,以提升其專業(yè)能力。

  6. 監(jiān)督與評估:設(shè)立監(jiān)督機(jī)制,定期評估門衛(wèi)工作的執(zhí)行情況,確保制度的有效實施。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度11

  一、崗位要求

  1學(xué)校安保教師應(yīng)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),努力提高政治思想水平和業(yè)務(wù)技能,要自覺樹立從事安保工作的榮耀感和責(zé)任心,留意培育愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神,無私無畏的道德、品德,主動熱忱的.效勞意識,精明強(qiáng)悍的防衛(wèi)本事,努力爭做一個有抱負(fù)、有道德、守紀(jì)律、肯奉獻(xiàn)的新一代安保員。

  2學(xué)校安保員在自覺、自律的根底上,必需承受相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn),經(jīng)考試合格擇優(yōu)錄用前方可上崗。安保教師要珍惜崗位,鉆研業(yè)務(wù),除能勝任日常的門衛(wèi)安保工作外,還應(yīng)正確保管和使用防暴器具等,要具備肯定的安保救防學(xué)問和應(yīng)對突發(fā)大事的力量。

  二、文明值勤

  1學(xué)校安保教師要堅持文明值勤,樹立良好形象。標(biāo)準(zhǔn)配戴,站姿端正,坐姿大方,留意保持儀容儀表的端莊干凈。要留意文明用語、微笑效勞、堅持原則、認(rèn)理服人。要忠于職守、嚴(yán)于律己、廉潔奉公、留意保密。

  2學(xué)校安保教師要做到在崗期間不遲到、不早退、不打瞌睡、不串崗閑聊、不干私活、不會私客、不準(zhǔn)與校內(nèi)外人員發(fā)生爭吵、謾罵,動粗斗毆。

  三、安保防范

  1、學(xué)校安保教師要嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校會客制度、學(xué)生離校制度,貨物車輛進(jìn)出校制度等,對因公來校人員,要禮貌用語,熱忱接待。對私自擅入人員,要堅持原則,堅決勸阻,把好大門,對個別學(xué)生無理由混出學(xué)校及社會閑雜人員混入學(xué)校,要堅決制止,切實維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序。

  2、學(xué)校安保教師要提高警覺,加強(qiáng)防范。一旦發(fā)生險情事故,要臨危不懼,挺身而出,掌握局面,愛護(hù)現(xiàn)場并準(zhǔn)時報警。要切實幫助學(xué)校、社區(qū)、公安、消防等部門做好防盜、防災(zāi)、防事故、防破壞工作,為學(xué)校安全和社會治安作奉獻(xiàn)。

  四、承受監(jiān)視

  1、學(xué)校安保教師要心系崗位,用情職業(yè),安保教師有權(quán)利和義務(wù)就加強(qiáng)學(xué)校安保工作向有關(guān)方面提出合理化建議和意見,能主動提出改良工作的方法和措施。

  2、學(xué)校安保教師在崗期間應(yīng)識大體,顧大局,遵章守紀(jì),要自覺承受派出單位和用人學(xué)校的考核,對存在的問題與缺乏,要虛心聽取意見,努力加以整改。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度12

  一、學(xué)校要常常對師生員工加強(qiáng)愛惜公共財務(wù)的教化,樹立以愛惜公物為榮、破壞公物為恥的`思想意識,保持勤儉節(jié)約,艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。

  二、總務(wù)處對保管人員明確保管責(zé)任制,務(wù)必做好防潮、防腐、防火、防盜等工作,平安牢靠,常常保養(yǎng),教學(xué)、辦公用品按規(guī)定審批手續(xù)輸發(fā)放。

  三、堅持定期或不定期的盤點和修理?倓(wù)處定期組織管理人員和其他人員對校產(chǎn)校具進(jìn)行盤點,檢查,了解運(yùn)用保管狀況,并向校長提出損耗和報廢報告,修理工作一般支配在寒、暑假進(jìn)行,急需修理的則剛好進(jìn)行修理。

  四、嚴(yán)格執(zhí)行賠償制度,對因責(zé)任事故損壞或遺失公物,師生員工一視同仁,必需按有關(guān)規(guī)定賠償,對因管理人員工作不善造成人為損壞或丟失的由保管人員負(fù)責(zé)賠償,學(xué)生畢業(yè)和教職工調(diào)出,所借公物應(yīng)如數(shù)收回,不得帶走或轉(zhuǎn)讓他人,缺少、損壞的要按價賠償,對學(xué)校一些珍貴或市場短缺的物品,如損壞丟失或有意占為己有,要加倍賠償。

  五、校產(chǎn)校具管理人員要定期全面檢查校產(chǎn)校具運(yùn)用、管理狀況,并公布檢查結(jié)果。學(xué)校對工作仔細(xì)負(fù)責(zé)、愛校如家的管理人員予以嘉獎,對因工作失職而導(dǎo)致?lián)p失者和破壞公物屢教不改者,除按規(guī)定賠償外,還要按情節(jié)予以紀(jì)律處分。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度13

  為維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序,完成各項保衛(wèi)任務(wù),切實保障師生的權(quán)益和人身安全,特制定本校門衛(wèi)管理制度如下:

  一、車輛管理

  出租車一律?吭谛iT外,外來車輛須經(jīng)校長等有關(guān)處室同意后,方可入內(nèi),但必須按指定路線行駛,運(yùn)輸工具或材料的工程車輛可以進(jìn)入校門,攜帶物品外出者,應(yīng)憑主管部門簽發(fā)的“出門單”或有關(guān)人員委托。

  二、學(xué)生出入大門規(guī)定

  1、學(xué)生上午在到校時間前20分鐘可進(jìn)入校園,下午在上課時間前40分鐘可進(jìn)入校園。

  2、進(jìn)入校園后不得無故外出,如有特殊情況出校門,必須經(jīng)值日領(lǐng)導(dǎo)或班主任老師的.許可,并在規(guī)定的時間內(nèi)返校。

  3、寒、暑假,節(jié)假日,沒有特殊情況不得進(jìn)入校園。

  三、學(xué)生家長來校看望學(xué)生有關(guān)規(guī)定

  1、上課期間,如遇特殊需要,學(xué)生家長進(jìn)入校園,必須在校門口進(jìn)行登記。

  2、中午、下午放學(xué)時,家長需要指定位置接孩子放學(xué),未經(jīng)允許不得進(jìn)入教學(xué)區(qū)域。

  四、外來人員來訪規(guī)定

  1、外來人員來訪,門衛(wèi)要問清事由,及時與有關(guān)人員聯(lián)系,并填好會客單。

  2、外來人員進(jìn)入學(xué)校,必須遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度,保證學(xué)校教學(xué)有序進(jìn)行。

  五、物品進(jìn)出規(guī)定

  1、學(xué)生及員工攜帶物品出校門,必須出示有關(guān)部門出門證。

  2、外單位物品進(jìn)入校內(nèi),嚴(yán)格驗看送貨單,并及時通知有關(guān)部門。

  做好門前保潔工作,提高警惕,加強(qiáng)防火、防盜、防毒措施,強(qiáng)化安全防患意識,增強(qiáng)自我保護(hù)能力,發(fā)現(xiàn)任何意外事故跡象,及時報告學(xué);蚬才沙鏊

小學(xué)門衛(wèi)管理制度14

  建筑工程門衛(wèi)管理制度是確保工地安全和秩序的重要環(huán)節(jié),它涵蓋了門衛(wèi)的職責(zé)、工作流程、行為規(guī)范以及應(yīng)急處理等多個方面。

  內(nèi)容概述:

  1. 門衛(wèi)選拔與培訓(xùn):明確門衛(wèi)的入職條件,如身體健康、無犯罪記錄等,并進(jìn)行必要的安全知識和崗位技能培訓(xùn)。

  2. 門衛(wèi)職責(zé):包括但不限于人員進(jìn)出管理、車輛檢查、物品出入登記、異常情況報告等。

  3. 工作流程:規(guī)定門衛(wèi)的`日常工作流程,如交接班程序、應(yīng)急響應(yīng)步驟等。

  4. 行為規(guī)范:設(shè)定門衛(wèi)的著裝、禮儀、工作態(tài)度等標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德和紀(jì)律性。

  5. 安全監(jiān)控:確保門衛(wèi)對監(jiān)控設(shè)備的熟練操作,及時發(fā)現(xiàn)并報告異常情況。

  6. 應(yīng)急預(yù)案:制定針對火災(zāi)、盜竊、人身傷害等突發(fā)事件的應(yīng)對措施。

小學(xué)門衛(wèi)管理制度15

  為了保證教育教學(xué)工作的正常進(jìn)行,維護(hù)學(xué)校的工作秩序。保證人身及學(xué)校財產(chǎn)安全,防止發(fā)生意外事故,特制定本制度?记诠芾恚喊磳W(xué)期結(jié)算,所有對門衛(wèi)人員的扣款用于獎勵滿勤(除請事假、病假、特假、護(hù)理假、婚假、喪假和曠工、曠會工人)門衛(wèi)人員。

  考核辦法:對每位工人的考核實行100分制,工作考核占70分,民主測評占30分,按學(xué)期考核,期末匯總結(jié)算并執(zhí)行。

  一、工作考核(占70分)

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  1、門衛(wèi)人員肩負(fù)學(xué)校開關(guān)校門和安全保衛(wèi)重任,要有高度的責(zé)任感,按時上崗,不得擅自離崗。門衛(wèi)人員共二人,實行每人24小時輪崗值班(含雙休日、節(jié)假日),8小時為一班崗。未按時到崗5分鐘視為遲到,擅自離崗10分鐘視為早退,30分鐘以上視為曠工一班崗。遲到一次扣款5元,扣考核分1分;早退一次扣款10元,扣考核分2分;曠工一班崗扣款100元,扣考核分10分。請人代崗必須是本校門衛(wèi)人員,且在請人代崗前要報告(可電話報)行政值周(雙休日報上周行政值周,節(jié)假日報值班領(lǐng)導(dǎo))知曉,未報告視為私自請人代崗,私自請人代崗或請非本校門衛(wèi)人員代崗的視為曠工,按曠工扣款標(biāo)準(zhǔn)扣款。

  2、門衛(wèi)人員請假制度:門衛(wèi)人員如自行請人代班每月可請機(jī)動假一天不扣款,請事假一天扣款20元,但必須自行請另外一位門衛(wèi)人員代自己值班,自己無法請另外一位門衛(wèi)人員代崗的,學(xué)校按80元/班崗請人代崗。病假、護(hù)理假、喪假、特假參照《仁懷市云安學(xué)校20xx-2014學(xué)年度教職工考勤制度》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  3、門衛(wèi)人員要及時做好來客來訪登記,交接班記錄,并做好傳呼工作。

  4、凡來訪人員、學(xué)生家長,須問清情況填寫來訪登記單,征得有關(guān)人員同意后,方可放行。

  5、按時做好大門的開關(guān)工作,做到門開人在。開門時要看是否有人用手抓在鐵門上,如有,須提醒放手確認(rèn)安全后方可開門;關(guān)門時,要觀看清楚是否有人員、車輛未通過完,待通過完后才可關(guān)門;無論開門或關(guān)門,如因本條所列的情況或其它工作失職造成人員傷亡、車輛損壞由值班門衛(wèi)負(fù)全部責(zé)任。

  6、課間不允許學(xué)生外出,如有學(xué)生確需外出,須有相關(guān)教師簽字的請假條,或有班主任陪同方可離校。

  7、第四條和第六條規(guī)定之登記,發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)人員未登記一次或登記不實扣款10元,扣考核分2分;并責(zé)令其補(bǔ)登完善。

  8、閑雜人員、推銷商品人員不得放進(jìn)校園。

  9、外單位機(jī)動車輛(含摩托車)未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),一律不得進(jìn)入校園。其他為學(xué)校服務(wù)的車輛經(jīng)學(xué)校同意后方可進(jìn)入校園。本校人員、車輛進(jìn)出校園可不作登記。

  10、值班期間要不定時巡視校園,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,重大問題要及時匯報或報警。

  11、門衛(wèi)人員如因工作失職,造成學(xué)校財產(chǎn)損失或人員傷亡,須承擔(dān)主要責(zé)任。

  12、門衛(wèi)人員要隨時關(guān)注校園附近的學(xué)生動態(tài),如發(fā)現(xiàn)有打架或?qū)π@師生的不安全情況要及時制止和處理,情況嚴(yán)重的要及時通知班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)處理。否則,造成事故由門衛(wèi)人員負(fù)主要責(zé)任。

  13、門衛(wèi)室內(nèi)財產(chǎn)由學(xué)校財務(wù)人員登記造冊,如有損壞,查出當(dāng)事人的由當(dāng)事人賠償,未查出的由門衛(wèi)人員賠償。

  14、飲酒上班一次扣款10元,扣考核分2分;醉酒上班作曠工處理?劭100元,扣考核分10分;無論飲酒或醉酒,都不能繼續(xù)上班,由學(xué)校按80元/班崗請人代崗,凡飲酒與醉酒上班造成一切不安全事故或財產(chǎn)損失由值班門衛(wèi)全部負(fù)責(zé)。

  15、門衛(wèi)室用電器(含學(xué)校大燈)在值班人員睡覺前必須關(guān)閉,如未按時關(guān)閉,一次扣款100元,扣考核分2分;并且造成的一切不安全后果由值班人員全部負(fù)責(zé)。

  16、不能讓非門衛(wèi)人員在門衛(wèi)室逗留,學(xué)校有公務(wù)事或特殊事要處理的除外。

  17、門衛(wèi)人員要禁止學(xué)生在大門處購買小吃或?qū)⒘闶硯胄@。

  18、樹立全心全意為師生服務(wù)的思想,講究職業(yè)道德,文明服務(wù),態(tài)度和藹,主動熱情,禮貌待人,熱愛本職,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  二、民主測評(占30分):

  每學(xué)期將組織學(xué)校行政、師生對門衛(wèi)人員工作滿意度進(jìn)行民主測評,測評結(jié)果將作為下一年續(xù)聘與否的主要依據(jù)。

  1、學(xué)期結(jié)束由學(xué)?己诵〗M綜合學(xué)生(每班推薦1人)、教師(含學(xué)校管理人員7人、教師代表3人)代表對門衛(wèi)工作滿意度打分,其中學(xué)生打分占10分,教師打分占20分。

  2、此程序由學(xué)?己诵〗M組織進(jìn)行。

  三、考核結(jié)果運(yùn)用

  1、對門衛(wèi)人員的考核基礎(chǔ)分為100分,每月扣分在此基礎(chǔ)上遞減,當(dāng)月或期末匯總公布,作為學(xué)期(年度)考核、獎金發(fā)放和評優(yōu)選先的重要依據(jù)。

  2、所有門衛(wèi)人員扣款全用在門衛(wèi)人員的滿勤,如無滿勤,則將扣款平均分發(fā)給考核分總分前一名的門衛(wèi)人員。

  3、每學(xué)期結(jié)束后由學(xué)?己诵〗M根據(jù)考核結(jié)果和平時表現(xiàn)推選1名優(yōu)門衛(wèi)人員進(jìn)行表彰。

  4、對學(xué)期考核分在70分以下者進(jìn)行談話整改,學(xué)期考核分出現(xiàn)一次60分以下者,下一年不予續(xù)聘。

  四、予以立即解聘的'幾種情況

  1、違反國家法律法規(guī)被公安或其它執(zhí)法部門查處的;

  2、違反國家計劃生育政策或未按時上交個人計生材料的;

  3、出現(xiàn)體罰或變相體罰學(xué)生,情況嚴(yán)重的;

  4、因操作不當(dāng)造成重大安全事故的;

  5、飲酒鬧事造成打架、事故、未完成工作或不聽勸解的;

  6、參與社會賭博造成社會輿論或重大影響的;

  7、帶頭罷工鬧事的;

  8、私自將學(xué)校財產(chǎn)等帶出校園的;

  9、弄虛作假的;

  10、其他影響學(xué)校正常教學(xué)工作的情況;

  五、學(xué)校有權(quán)處理超出此制度之外的其他情況。

  六、此考核管理制度自20xx年3月1日起執(zhí)行(含雙休日、節(jié)假日)。

仁懷市云安學(xué)校

  20xx年2月28日

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