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學習培訓心得體會

時間:2022-12-23 12:17:03 心得體會 我要投稿

2022學習培訓心得體會

  有了一些收獲以后,可以尋思將其寫進心得體會中,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編為大家整理的2022學習培訓心得體會,歡迎大家分享。

2022學習培訓心得體會

2022學習培訓心得體會1

  今年暑假,高中部全體教師緊緊圍繞“強化服務意識,提高自身素質——如何做新課程下的合格教師”這一主題,聽取了全校各部14名優(yōu)秀教師的經驗介紹,聽取了馮秀君教授的“教育的節(jié)奏與生命的節(jié)奏”的報告,聽取了部主任的“新課程實驗之我見”和“如何做合格的通寶高中人”兩個專題講座,聽取了詹校長“辦理想學校,做幸福教師”的報告,討論了“如何處理師生關系”,修訂完善了“高中部管理制度”,通過了“高中部xx年度工作計劃”,使我們增強了信心,統(tǒng)一了認識,為高中部的再次騰飛奠定了基礎。

  一、學習收獲

  此次學習培訓時間緊任務重,但是貴師大教科院的領導、老師特別盡職,安排具體,服務到位,一些細節(jié)工作落實得好,如學員的住宿、生活安排等,令學員比較滿意,評價很高。

  此次培訓課程設置合理,促進了教師素質的提高。此次培訓以講座如具體上機操作相結合的方式進行,互為促進,相得益彰。

  首先是讓我們進一步加深了對師德師風建設重要性和緊迫性的認識,特別是范院長的《骨干教師的形神觀》和《道德經與現代教師道德建設的思考》兩次講座,讓我終身受益。

  其次,讓我們進一步掌握了新課程改革的理念和要求,強調教師學習的重要性,分析了教師職業(yè)倦怠的原因以及改進方法。

  再次,此次培訓用較多的時間安排了“信息技術環(huán)境下教學過程設計與實施”,利用學員具體上機操作,取得了良好的效果,彌補了學校一般計算機培訓的空白,在能力上得到了較大的提高。

  第四,增進學員之間的交流,加深了友誼與感情,特別是教學研究上的探討,學校管理中的感悟與體會的交流,促進了大家的進步與提高。

  二、學習體會

  通過20天的學習培訓,感悟良多。

  首先是師大老師的敬業(yè)精神,令人敬佩,為我們上課的.每一位老師都是精心準備,深入淺出,盡心盡職,體現了一種高尚的職業(yè)操守和精湛的業(yè)務水平,對促進教師專業(yè)發(fā)展起了極其重要的作用。

  其次,真正明白了作為省級骨干教師的必須具備的基本素質要求。

  第三,嚴明的紀律要求是學習培訓成功的前提,此次培訓要求嚴格、管理規(guī)范,為我們樹立了標桿,在我們學校管理中更應如此,務必建立良好的規(guī)章制度,同時模范遵守。

  第四,作為省級骨干教師,應該具有較強的計算機知識基礎,否則無法適應現代教育發(fā)展的形勢。

  三、下步工作打算

  回校后正值新學年開學,我要把所學到的東西運用到自己的工作中,真正起到骨干教師的引領作用和示范作用,同時還要進一步組織好學校的有關培訓,促進教師的專業(yè)發(fā)展。

  要把新課程理念和良好的師德規(guī)范運用到學校管理中,不斷學習,科學管理,促進教學質量的提升。

  四、一點建議

  此次培訓安排的學員活動與交流較少或幾乎沒有,可否在今后的類似培訓中適當安排,這有助于學員的相互了解與提高,特別是有助于人力資源的開發(fā)與利用。

2022學習培訓心得體會2

  這次參加了xx市舉辦的班主任培訓,此次培訓為期五天。在培訓期間,我認真聽取了來自市教師進修學校、教育學院的專家和老師們關于班主任工作的講座。講座從法律,心理,德育,管理等方面分別對班主任工作進行科學分析,告訴我們作為班主任該如何科學有效地開展工作。本次培訓,讓我對班主任工作有了深刻的認識和理解。

  不同的時期,對班主任工作有著不同的要求。在21世紀的今天,隨著社會對培養(yǎng)人的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。我想,作為新時代的班主任,我做到如下幾點:

  一、塑造富有個性的魅力形象

  隨著各種魅力形象的展示,如魅力城鎮(zhèn),魅力大使等。班主任也應該具有其獨特的.魅力,成為教育戰(zhàn)線上的魅力形象大使。

  在培訓中,我們全體進行培訓的老師參加了浙江省教育科學研究院周紅五老師的“心理危機干預”講座,感觸頗深。聽周紅五老師的課,簡直是享受!從來沒有如此聽課聽得開懷地大笑過,從來沒有如此酣暢淋漓地感受到一位智者的豁達和博學,從來沒有深刻地認識到人生竟然可以那樣地精彩絕倫,從來沒有發(fā)現人格魅力可以煥發(fā)那樣令人絕倒的光彩。這讓我的視野頓覺開闊,我的心胸如空明清澈!讓我得到最大收獲的是學到如何用“同理心”與孩子溝通,周老師用鮮活的案例,互動的教學方式,舞臺式表演讓每一個聽課者得到充分地享受。休息時、回途中我腦中不斷回憶之前與孩子的溝通,發(fā)現自己原來是那么“不把學生當人看”。

  班主任魅力形象應該具有:1.將愛進行到底。只有愛學生的老師才會收獲學生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。2.溝通無極限。可以有意識了解學生中流行的話題,感興趣的內容等等,方便與學生之間的溝通。

  人在江湖中,不能不通俗,但一定不能低俗,要有自己的底線,追求。總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。

  二、營造富有特色的魅力班級

  魅力班級應該是有個性的,獨特的,獨一無二。一個好的班級評判標準,不在成績的高低,名利的多少。魅力班級則應該是能讓學生快樂成長的園地,在這個班級中,老師,學生都應該感到幸福,快樂。作為班主任,擔任著如何營造寬松和諧的班級氛圍的任務。掌握一個有魅力班主任的基本要素,就能把握好魅力班級營造的訣竅。魅力班級應該時刻充滿歌聲,掌聲和笑聲。比如;不同節(jié)奏的鼓掌等。掌聲折射的是人的心聲,它能從不同角度去影響著每一個學生。此外,還應該關注每一個學生,尤其是潛能生,鼓勵其舉手,善于觀察,用其所長補其所短。再者,告訴學生握手能廣交朋友,培養(yǎng)其團隊合作精神。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養(yǎng)班級主人翁意識。集集體的力量,共同開創(chuàng)獨特的魅力班級。

  三、創(chuàng)造和諧團結的魅力群體

  蔡元培先生說過,“欲知明日之社會,且看今日之校園”。學校是培養(yǎng)人,發(fā)展人的地方。作為21世紀的小學班主任,應該能夠置身于團結和諧的魅力工作群體中,讓自己與他人快樂成長。

2022學習培訓心得體會3

  xxxx年xxxx月30日周六下午,繼學習走完xxxx之后,在市營業(yè)社分社長xxxx的帶領下,全社人員再次認真學習了學習優(yōu)秀、反思自己和真正的團隊是心齊。學習了一個真正的優(yōu)秀團隊應具備的五個基本要素:信任、慎重、溝通、換位、快樂。通過學習讓大家更加明白人與人之間相互信任,溝通尤為重要,相互扯皮、斗爭只能是兩敗俱傷,大家相互配合,團隊合作,才能共同繁榮。不管是同事還是上下級關系,尤為重要的是信任及溝通,多與同事及時溝通,讓被人多了解自己,把信任放在第一位,不無端猜忌別人,避免無謂的.誤會產生過多的矛盾。領導更不要無端猜忌員工、自己的團隊,毀掉自己的團隊。

  通過讓大家更加明白學會換位思考,快樂生活,讓自己快樂,帶給身邊的人快樂,讓快樂擴散每天都快樂生活,快樂工作.....

2022學習培訓心得體會4

  時間轉瞬即逝,半個月的培訓學習即將結束,在這里感受到了組織的關愛及黨校的良苦用心,收獲了學習的快樂。時間雖然不長,但是培訓班生活安排豐富多彩,學習課程緊湊,學習內容廣泛、形式多樣。作為一名選拔生能參加這期培訓,感到無上光榮和驕傲,我非常珍惜這次來之不易的學習機會,嚴格按照培訓要求,集中精力,集中思想參與學習交流,半個月來,通過黨校的培訓,思想認識上有了很大的進步、提高,收獲知識,同時憧憬著美好未來。

  通過培訓學習,思想上有了很大的提高和進步。 充分認識到組織對我們選拔生寄予厚望。這期培訓規(guī)模甚大,市委組織部部長等領導出席了開班儀式并做了重要講話。市委、市政府及各級黨委政府對選拔生工作高度重視,考慮大部分同志沒有鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經驗,安排了各式各樣的崗前培訓課程,讓我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn),對基層工作有了基本的認識,目的就是讓大家對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有個了解,能夠更快的適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,促進干部隊伍優(yōu)化調整,讓選拔生成為贛州干部隊伍中的一支重要力量。

  充分認識鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府作為基層政權在處理基層事務的重要性。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作千頭萬緒,牽涉到各個方面,上面千條線,下面一根針,責任大,權利小,能不能做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,直接關乎黨和國家在人民心中的'形象,關乎社會穩(wěn)定、人民切身利益。隨著社會的發(fā)展,我國農村基層各種矛盾呈現急劇增長勢頭,各種信訪案件大量增加,群眾對政府的信任度越來越低,甚至群體性時間時有發(fā)生,直接危及社會穩(wěn)定,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府就成了這些問題的處理者,也是上級各方政策的執(zhí)行者,能否妥當處理基層各類問題直接考驗著鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。 充分認識到作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員應具有的素質要求;鶎邮聞斟e綜復雜,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部直接和群眾打交道,能否心系群眾,長懷為民之心是一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員能否做好本職工作的素質之一。鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員應該轉變觀念,由以往的管理型向服務型轉變,創(chuàng)新社會管理方式,多與群眾接觸,切實聽取基層意見,了解問題,化解矛盾。只有站在群眾的角度,為群眾著想,將群眾當做自己的親人,群眾才能把我們當做貼心人。

  通過培訓學習,收獲知識,取得進步,享受快樂。 聽專家講座,從中受益。這段時間的培訓,感慨良多,專家授課語言幽默,見解獨特,分析深刻。培訓課程涉及做人、做事,生活、工作等各個方面,對學員來講,增長了知識,了解了當前的一些社會熱點、矛盾,并且能夠理性的看待這些問題。選拔生前輩們言傳身教,以他們的實際工作經歷,展示了選拔生的工作、生活,讓我們清醒的認識到農村工作的重要性和復雜性,受益匪淺。

  與學員互動,從中進步。為了使培訓取得更好地效果,黨校精心設計了小組討論活動,不僅可以相互的認識同學,結交朋友,增進感情,更可以通過討論讓我們鞏固當天所學知識,積極探討農村工作,更快的了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,轉變角色,適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。

  享受教育,收獲快樂。在中國傳統(tǒng)的祭祀節(jié)日,黨校安排大家前往共和國的搖籃瑞金,緬懷革命烈士,接受革命傳統(tǒng)教育,并在烈士紀念碑前宣誓:我志愿做一名贛州選拔生。堅決擁護中國共產黨的領導,忠于祖國,忠于人民。淡泊明志,志存高遠;為民造福,勤政廉潔;堅定信念,執(zhí)著奮斗。聽取中國蘇區(qū)革命史,參觀沙洲壩舊址,對黨有了新的認識,偉大的黨和偉大的人民給我們帶來了幸福的生活。

  通過培訓學習,發(fā)現薄弱環(huán)節(jié),加強學習,更快的適應鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。

  不斷地加強政策學習,夯實理論基礎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作千頭萬緒,復雜多變,固守成規(guī)難以適應新形勢下的群眾工作,只有不斷地學習政策,學習法規(guī),學習馬列主義,科學發(fā)展規(guī),才能夠真正的以不變的哲學道理應對多變的復雜環(huán)境。同時向各位前輩學習,向領導學習,學習先進的處事經驗,學習正確的做人準則,謙虛謹慎,多總結,做思考,更快的適應并且做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。

  擺正心態(tài),守住清苦,當好駐村干部。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部權力小,責任大,生活清苦,要耐得住寂寞,要理解百姓的不理解,要服從政策,要有老黃牛的吃苦精神,耕牛的開拓精神,孺子牛的服務精神,奶牛的奉獻精神。給了我很大的啟發(fā),要始終保持黨和百姓的血肉聯系,就必須調節(jié)好自己心態(tài),正確對待領導、組織的安排。

  立足本職工作,在發(fā)展提升年活動當中創(chuàng)先爭優(yōu)。全省上下正開展發(fā)展提升年活動,在工作上要爭創(chuàng)一流

2022學習培訓心得體會5

  各位領導、老師,同學們:

  大家好!我叫*** ,現在********廠*******工作,******技師。

  **月 ** 日至 **月 **日,西昌鋼釩公司在煉鐵廠辦公樓舉辦了為期三天技師培訓班。我有幸參加了這期培訓班的學習,在開班儀式上,公司培訓處劉處長親自給我們做了熱情洋溢的動員講話,也給我們提了一些要求,這次培訓的機會來之不易,我想說的'是,非常感謝公司在如今生產任務緊和經濟不景氣的大環(huán)境下,還能設身處地的為員工著想,為員工的發(fā)展著想,不惜代價,不計成本,讓這么多的兄弟姐妹可以接受到這么系統(tǒng)而又全面的培訓和學習,對于我們以后的工作和生活,以及我們事業(yè)的發(fā)展,都有很大的幫助。

  在這短暫三天里,我們認真聽取了陳春老師“技師論文寫作與答辯”、“新技術講座”、“計算機操作”等3個專題講座,我感受到了大家共同學習共同進步的快樂,彼此間結下了深厚和珍貴的友誼。

2022學習培訓心得體會6

  群眾線路是我們黨的根本線路,也是黨所有工作的生命線。黨發(fā)展壯大的歷程,是一部依托群眾、發(fā)動群眾的生動歷史。為大家整理了一些關于學習黨的群眾路線教育實踐活動心得體會范文的相關材料,希望對各位朋友的工作和生活有幫助。

  為響應十八大的號召,我校于9月份展開了以推動黨的群眾線路教育實踐活動為主題的學習教育大會。我們由領導帶領學習了省市縣關于推動黨的'群眾線路,改進作風,密切聯系群眾的重要講話和中心出臺的“八項規(guī)定”及實施細則等文件。

  群眾線路是黨的根本線路,它要求我們必須始終堅持一切為了群眾、一切依托群眾,從群眾中來、到群眾中往。密切聯系群眾是我們黨的最大政治上風,因此我們要在圍繞黨的先進性、純潔性的條件下,在全黨深進展開以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾線路教育實踐活動,著力解決人民群眾反映強烈的突出題目,進步做好新情勢下群眾的工作能力。

  首先是要高度重視抓好落實。要牢固建立為人民服務和立黨為公、執(zhí)政為民的觀點,虛心向人民學習,堅持群眾利益無小事,始終站穩(wěn)群眾態(tài)度,堅持人民的利益高于一切,把群眾滿意作為檢驗工作的第一標準,切實增強貫徹黨的群眾線路的自覺性和堅定性,一步一個腳印,扎實抓好落實。

  其次是要加強勤奮務實的作風建設。提倡說實話,出實招,辦實事,使務實成為一種風尚,端正工作態(tài)度,以實際行動體現在作風轉變上。調動大多數人的積極性,切實解決庸、懶、散、奢不良風氣,加強績效考核和紀律考核,構成風清氣正,干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。使全體職員不會懶、不敢懶,更不敢不作為,亂作為。對存在庸、懶、散、奢,不作為、亂作為,索拿卡要的人或事,要勇于過硬,勇于處理,勇于暴光,令人人畏敬制度、紀律。

  最后深進基層,走進群眾,固化為黨員干部的常態(tài)行為,一切為了群眾著想。展開“群眾線路教育實踐活動”,就是要乘著“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的勢頭和東風,通過系列辦法舉措,讓黨員干部深入剖析在貫徹群眾線路中存在的題目,擺正同人民群眾的關系,知道“我是誰”;借助鮮活有效的活動載體,讓黨員干部走基層、接地氣、轉作風,始終與群眾站在一起,明確“依托誰”;弄懂“為了誰”。

  通過扎實有效的實踐活動,讓黨員干部增強宗旨意識,真正把人民放在心中最高位置,切實將人民的利益放在第一名,為人民實現愿看創(chuàng)造良好的環(huán)境,讓我們的“中國夢”不再是夢。

2022學習培訓心得體會7

  8月20日,我有幸參加了電化集團公司團委舉辦的基層團干培訓班,和來自集團其他單位的團干一起學習,交流經驗。對此次培訓的談談自己的體會。

  此次培訓班安排了許多貼近我們基層團組織的建設管理,團干個人素質提高的課程,以及團干在企業(yè)和青年中的定位,讓我在聽課培訓的過程中,分享到了豐富的理論知識,包括怎樣進行實效溝通、怎樣發(fā)揮青年團員的作用,以及自身的學習和提高等等。集團公司懂事長兼黨委書記周紅旗精彩的、深入淺出的講解,從企業(yè)的形勢到青年在企業(yè)中的作用與定位,以及他豐富的閱歷和工作經驗,都給了我很多的啟發(fā)和收獲。團市委周耙希書記講解《如何做好一名共青團干部》,怎么樣組織青年、服務青年、引導青年、維護青年合法權益。讓我在地思索和比較中,不斷的提高自己工作學習能力和一些須改進的地方。

  從這次培訓結合到實際的工作中,我也感到受益匪淺,隨著社會的進步,企業(yè)的發(fā)展,靠一個人完成所有任務的`可能舉步維艱,由此,團隊整體的效率就顯得極其重要。青年是企業(yè)的中堅力量,青年的可塑造性很強,共青團員應做好榜樣,引導、服務于青年,同時加強工作學習,保持青年的積極向上的精神風貌,同時保持整個團隊的最佳狀態(tài),使其成為一個無堅不摧的戰(zhàn)斗團體,增進彼此的了解和加強相互之間的信任感。

  經過這次培訓,我學到了很多實際工作中的知識和經驗,而這些新的體驗和認識將有助于我改正以往工作中的一些不足,把握好工作的方向,在不斷改進工作方法的同時,提高自身的素質,進一步做好團青工作,更好的服務青年,激勵青年,與他們一起共同進步,使自己充分融入到卓越的團隊之中。

2022學習培訓心得體會8

  ---在“精、準、細、嚴”四個字上面。

  一、所謂“精”,就是掌握精髓。

  是學習上要“精”。船舶政委在專業(yè)上是“萬金油”,必須具備開闊的視野和廣博的知識。受客觀條件的限制,又不可能面面俱到,這就更要重點掌握好管理學、心理學、政策法規(guī)等方面知識,把握思想政治工作的方法和規(guī)律,提高工作的針對性、時效性;要學習好中國特色社會主義理論體系,努力提高自己的理論素養(yǎng)和分析問題解決問題的能力;要學習好財務知識和計算機運用技能,努力提高自己服務船員的本領和能力;要學習好船舶的航;局R和輪機基本知識,使政委工作能夠融入船舶安全管理中來。是業(yè)務上要“精”。政委必須十分熟練掌握崗位技能,并具備完成這些內容的素質和能力,做到精益求精,一專多能。

  二、所謂“準”,就是準確。

  是把握形勢要準,提高工作的預見性。政委是黨的路線、方針、政策的傳播者和宣傳者,承擔著思想動員工作。因此,對政對于政委的職業(yè)要求,觀察周圍的事情一定要細。細心,是做好思想政治工作的前提。是服務大局要細。政委工作要融入中心管理,就是要主動承擔起船舶綜合管理工作,為廣大船員創(chuàng)造良好的工作、生活和學習環(huán)境,為安全救助創(chuàng)造和諧的氛圍。因此,政委要做細做實各項綜合管理工作。在安全管理上,要關注細節(jié),善于發(fā)現影響安全穩(wěn)定的隱患,以便掌握糾正的主動權。在財務管理上,做到一絲不茍精益求精。財務上的差錯,涉及單位和船員利益,事關船員的思想穩(wěn)定,不能有半點馬虎。政委工作是否細心細致,體現政委

  的責任心、工作水平和精神面貌。

  四、所謂“嚴”,就是要“嚴”字當頭,嚴管善待。

  是要求自己要“嚴”。思想政治工作,講究言傳身教,身教重于言傳。政委要在日常工作生活中注重塑造良好形象,要求船員做到的自己首先做到,要求別人不要做的要嚴于律己決不去做,處處起帶頭作用和表率作用,以人正考驗。

  此次新任政委崗前培訓,體現了船隊黨委對船舶船員隊伍建設的重視,體現了組織對我們新任政委的關愛。時間雖短但內容豐富,針對性很強,讓我進一步開闊了視野,拓展了思路,使自己的理論基礎,黨性修養(yǎng)等有了一定程度的提高;對提高工作執(zhí)行力、基層領導崗位新要求新目標等有了一個新的標準和思路。時值“十八大”盛世召開《堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進為全面建成小康社會而奮斗》的報告有深度、有新意、有氣勢,體現了黨的智慧、自信、執(zhí)著、先進,聽后鼓舞人心。在全局上下深入學習、領會和貫徹十八大報告精神之際,我們新任船舶政委將借此東風,下大力氣補足能力素質上的短板,積極發(fā)揮有益經驗,努力形成自己的工作特色,從而盡快進入角色、勝任本職,通過自身的不斷努力和進取,主動作為、力爭上游,真正完成到一名合格政委的轉變,用踏在船這么長時間了,就是住一天旅館也不想呆在船上,正好騰出兩房間我和新證三管一人一間,先將就著睡一晚吧。

  XX年8月7日星期日欽州

  今天去機艙跟班熟悉,開始和大管接觸真有些怕自己那蹩腳的英語,早知有外籍船員在家沒事多學些日常用語了。今天熟悉了輔機的日常監(jiān)控點,現場參與了壓載水的進排操作,因具體管道走向不太清楚,只搞了個一知半解,下午親自下艙底摸管道走向才將就吧原理搞清了。

  XX年8月8日星期一欽州

  今天上午和大管一個班,印尼大管人真不錯,把部分設備的管道流程圖畫了下來介紹了下,由于我的專業(yè)知識還行,給大管留下了好印象,沒想到后來來的一位是做實習機工,開始以為也是實習三管呢。大管領我去他房間拿了套他的工作服給我,讓我?guī)退扬嬃习崴块g,還給了我一聽雪碧,今天操作了污水的排放,也是用的壓載水泵輸送的,發(fā)成不錯的旅游勝地,我用相機拍了些照片,包括給大管也拍了兩三張。

  今天大管教了主機完車后要做的工作:開各缸示功閥open intercato valve關燃油閥close fo valve close fo valve in/out cyl oil valve inlet close氣缸注油器手動泵三十下左右,置于16合上盤車機,盤車后脫開XX年8月11日星期四越南港碼頭今天在越南港碼頭裝貨,上午斷斷續(xù)續(xù)下雨,大管帶我和李梁清洗了一只燃油濾器,拆下濾器芯和濾器芯內的布油刮油器,先用柴油清洗并手動將刮油器柴油旋泵幾次后再用壓縮空氣吹凈,重新裝入濾器再緊固好。下午大管安排我將甲板上大桶里液壓油手動駁轉至舵機間液壓油桶內,本來想跟三管一起看看怎么給克令吊加液壓油的,沒去成,只有以后再看了。甲板上壓縮空氣管又他本身也說的不標準,port ballast說簡單點我還是能聽的出來的嘛。中午一人發(fā)了一個越南小西瓜,下午沒事就不上班了,不過我還是下機艙轉了一下,后來回房間休息了。晚上和劉楠、銅匠、實習機工聊了一會,早點睡了,開航的話還要上早晨4點到8點的班呢

  XX年8月14日星期日越南—北海發(fā)電廠

  早上四點起來跟大管和劉楠的班,在巡檢過程中手上的紗頭不小心被主機電機吸進了些,還好我發(fā)現的快,只吸進一點點,沒影響運轉,嚇了我一跳,還被大管看見了,叫我主機開著不要擦機器,這點常識我還是知道的,其實我是走過時不小心的。今天在班上做了輔機的'記錄和巡檢,除了啟動和并車,其它輔機日常監(jiān)控沒問題。錨機中午斷電,大電和三管去檢查,我也跟著去學學,后來老軌也來了,大電還沒三管業(yè)務熟練呢,錨機的接觸器觸點吸不上,三管查了下相間情況后,果斷用起子強行頂份錢,不然人家下次怕帶你出去了,再說都是我領導,總不能沾他們的光吧。

  XX年8月16日星期二北海電廠

  今天一上班就干活,昨天船上上了20桶170kg的船用筒式柴油機機油,要用手搖泵把油泵進儲油柜,昨晚回船時還比較涼爽的,沒想到白天很熱,估計

  有34度以上,上午我和機頭、銅匠三人輪流只泵了兩桶,我覺得應該用臺小的泵打,這樣二十桶不要好幾天呀,關鍵是人工干太熱了還累人。下午還是沒陰涼,只好把油桶拉到右舷邊上沒太陽的地方,這樣倒也涼快,下午風較大,搖到近四點,叫開會,凱麗公司蔡經理和李經理來船視察,講了些加強船舶管理方面的事,我順便問了工資的事,說實習期間只有40美元一個月,等于沒有,還不夠零花,不過說只要船上認可,有機會就可頂值班機工,真有能力三管、二管都可以頂,等于廢話,我沒上過船,哪有那么快就能掌握,不過還是要努力,總之多學些輪機方面知識以后走到那個準備裝煤,上午天下雨沒裝成,我在機艙擦艙壁和管道,今天外面溫度不高,機艙也沒前幾天在廣西熱,還是越南這邊涼快點,下午和四軌一起給克令吊加液壓油,以備明天裝煤用,后來又在老軌的安排下把三號艙的壓載水閥門保養(yǎng)了一下,由于閥芯盤根漏水,貨艙里進了些水,經過拆卸重新壓盤根應該不會再漏了,本來老軌也想順便把一艙的閥也修一下,但必須把一艙右舷的壓載水260噸先排到貨艙才好修,在沒有潛水泵的情況下沒敢弄,防止到時來不及排水影響裝貨,還是等到國內買了潛水泵再找機會解決它。今天大管來我房間看了上次給他拍的照片和越南港景色照片,估計他沒帶電腦上船,上次我拷給他沒要,還是回國內發(fā)到他郵箱里,以后他隨時好看。今天聽劉楠說他和青島公司簽了五年的合同,他都頂機工好幾個月了,凱麗公司把500美元打到他青島公司卡上,青島公司扣去他大半,只給他100美元,真黑!大管重新攻絲后裝上,看來沒干過機修就是換證后還是沒實踐經驗,看來他頂三管工作還是難勝任的。中午吃完飯上甲板轉悠,碰到三管和機頭在克令吊上檢漏,我?guī)兔δ昧诵┕ぞ,順便看了下克令吊的液壓管路,管路是蠻多的,好多地方有滴漏,還是船太老的緣故。以后沒事還是要看看三管負責的甲板機械,泵和管閥我倒沒問題。下午沒啥事繼續(xù)泵油,今天結束就剩4桶了,看來明天可以泵完。三管新證就拿1800美元工資,看來這公司還是蠻看重人才的,我也要盡快熟悉掌握各種設備,免得像李梁一樣,換證后還做機工,工資太少了,才500美元。

  XX年8月21日星期日越南港口錨地

  感冒好幾天了,在岸上一年到頭都不感冒,可能是銅匠傳染給我的,今天最難受,我?guī)У乃帢I(yè)吃完了,問了下船長,說是有感冒藥在二副那里,不過暫時沒拿,估計過了今天應該好點,白天培訓有適任培訓(海事組織要求)、企業(yè)要求的各種培訓(包括安全、技能、業(yè)務、管理、職業(yè)道德等培訓),針對我司目前的具體情況,提出如下建議:

  一、船員的技術能力、業(yè)務能力的培訓。

  指導辦對在船及在岸的船員及時跟蹤,有針對性地進行指導、培訓。使船員在技能、業(yè)務水平、管理能力得到提高,使船員在法規(guī)、新的規(guī)則、港口規(guī)定、PSC、FSC等方面得到更好的掌握。

  二、英語培訓。

  毋庸置疑,隨著我國經濟的發(fā)展和社會的進步,英語為越來越多的中國人所掌握,中國海員的英語水平也有了較大的提高。但中國目前的英語教育方式還有不少的缺陷,還不能很好地滿足國際航運市場的需求。目前我們的航海英語教育還是以“考級”為主要方式,還處在一種書面英語的階段。怎樣培訓船員真正熟練地使用規(guī)范英語進行工作和交流是我們進行培訓的重點。指導辦有遠人事部將掌握到的公司及非本公司的事故案例,包括人員傷亡、船舶安全事故作為教材,有針對性地對船員進行剖析,使船員有更高的認識、啟發(fā)。

  五、崗前培訓。

  船員部在用工方面、合同種類、船東服務意識、安全意識、組織紀律性、人員配合、計生方面、證書管理、人生觀、價值觀等對船員進行教育。同時,結合船公司的SMS對船員進行培訓,使船員更好地服務船東,適應新的市場。

  六、管理培訓

  加強“三長”管理能力、溝通協(xié)調能力、大局意識、服務意識等培訓,以提高管理水平。要上“三長”清楚了解集團、國際、分公司的發(fā)展戰(zhàn)略,工作方針、目標、任務,使分公司的管理理念能貫徹到船上。

  七、機關管理人員的培訓

  加強機關工作人員的服務意識教育培訓,主要是如何服務好船東和船員,使船員到機關辦事如同到家

2022學習培訓心得體會9

  在8月29日和30日兩天,參加了學校的校本培訓,聆聽了優(yōu)秀教師和專家的匯報,從中學到了很多。從于秀梅老師身上感受到做教師的辛勤付出和幸福收獲,從孫榮鑫老師的學生習慣養(yǎng)成感受到了“為孩子的幸福人生奠基”的理念,從呂健主任的“四個穿越”感受到對教育的摯愛和執(zhí)著,從解現任老師的介紹中看到了一位語文教師對學生的寫作指導的負責和對學生人生引領的長效。在這里,我想重點談談對孫榮欣老師關于學生習慣培養(yǎng)方面的一些體會:

  一、有明確的目標

  孫老師在發(fā)現了學生的習慣問題之后,就有一個明確的目標,要把學生的聽課習慣、寫字習慣等達到一個怎樣的要求,教師的目標是明確的理想目標,更是堅定的執(zhí)行目標。

  二、有可行的方法

  孫老師在習慣培養(yǎng)方面是有方法的,尤其是對習慣的細節(jié)培養(yǎng),非?茖W,非常細致,非常可行,寫字姿勢、坐的姿勢、聽課習慣,時時處處,點點滴滴,舍得花時間,舍得下功夫。

  三、有激勵的措施

  孫老師是一個有心人,她會在恰當的時候給學生以有效的評價,更會在學生不感興趣,不夠積極的時候,主動探索更簡單易行的更有實效的評價方式,評價語言客觀全面,是評價,更是指導。

  四、有長久的堅持

  有人說“人是習慣的奴隸。”因此,好習慣,益終生;壞習慣,害終生。從這個意義上說,形成一個好習慣很難,改變一個壞習慣也很難。作為教師,接觸學生時,學生已經有了各種各樣的習慣,形成一個好的習慣必然需要長久的堅持。這一點,孫老師心理上有準備,行動上有堅持,也正因為這種堅持,才養(yǎng)成了學生各方面良好的習慣。

  其實,孫老師遇到的學生習慣問題,我也遇到過,也曾試著努力去解決它,但往往在開始的目標就不是很明確,或者說目標定的就不高,而在執(zhí)行時很容易對困難妥協(xié),不自覺地放松要求,降低標準。缺少了對教育方法的主動探究,缺少了對細節(jié)的用心關注,更缺少了了執(zhí)行時的堅持不懈。聽了孫老師的講座,我發(fā)現了自身存在的問題,并努力在行動中改正,使學生受益。

  好習慣,益終生,對學生如此,對教師也是。

  通過一段時間的校本培訓,感觸頗多。培訓內容中,對加強師德師風建設這部分內容我的感受最深。

  到底什么是師德師風?師德,是教師職業(yè)道德、師風,是教師的行為規(guī)范。師德師風對一個教師特別重要。因為,教師是學生行動的標桿!捌渖碚涣疃;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,誨人不倦。這些都是師德師風的體現。

  “十年樹木,百年樹人”,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,通過培訓,我認為,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養(yǎng)。

  一個教師只有熱愛學生,無微不至地關心學生的健康成長,有責任心,有道德心,有事業(yè)心,有耐心,有嚴父慈母心,才會敬崗愛業(yè),樂于奉獻,竭盡全力教育學生,才會自覺自愿地約束自己,規(guī)范自己的言行,更好地做到為人師表。教師面對的不是冷冰冰的'產品,而是一個個有著鮮活生命的,正在茁壯成長的孩子。如果說智慧要靠智慧來鑄就,那么愛心要靠愛心來成就。

  在我的身邊,許多老師敬崗愛業(yè)的事跡常常感動著我。尤其是很多班主任,他們是真正將自己的心掏出來給學生,這樣的老師非常值得我學習。相比之下,自己有時覺得付出的還不夠。總之經過通過一段時間的培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力做,完善自己。要堅定不移地熱愛自己的教學事業(yè)。

  “做一天蠟燭,就要發(fā)一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲!笔俏业慕逃^和思想觀。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因為我深深地懂得:教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎的,是要以強烈的責任心做代價的。一個熱愛教育事業(yè)的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。

1、要熱愛自己的學生

  教師必須關愛學生,尊重學生的人格,促進他們全面健康地發(fā)展。這種熱愛,首先應該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業(yè)。作為教師,應該多與學生進行情感上的交流,做學生的知心朋友、這種愛也需要教師對學生傾注相當的熱情,對他們給予各方面的關注,從心靈上、思想上、身體上、學習上去關心、熱愛、幫助,把教學中存在的師生的“我”與“你”的關系,變成“我們”的關系。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔挫折的煩惱。

  通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生!皭邸笔且婚T藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。

  “愛”要以愛動其心,以嚴導其行;愛要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”面向所有學生。

  2、加強學習,不斷更新知識儲

  我要在新學年里,不斷學習他人的新經驗,使自己具有一桶源源不斷的“活水”如果不強化“自育”意識,力學苦練,做到“問道在先”“業(yè)有專攻”恐非易事。只有這樣才會受到學生的欽佩,你在學生面前會更有說服力,更具威信。信息社會發(fā)展迅猛,學生接觸到的新鮮事物也是不斷增多,因此教師的知識要跟上時代步伐時時更新。

  以上是我培訓所感。我會在今后的教學工作中,時時處處以師德規(guī)范自己,將愛心灑向學生,把知識傳授給他們,讓學生真正做到德、智、體全面發(fā)展。

2022學習培訓心得體會10

  為了切實提高油田作業(yè)效率,進一步促進基層干部和作業(yè)人員相互協(xié)作,提高基層干部組織隊伍建設,6月25日我____全面展開基層干部統(tǒng)一培訓學習。對于這次培訓,我個人感覺內容充實、意義深遠,體現在提升干部隊伍思想素質,大家都能求真務實,沉下身子,認認真真學習;學習內容實用,所安排的授課內容和所學的知識點都是我們當前急需實用的。通過學習,收益匪淺、感受頗豐,觸動很大,總結起來主要有以下幾兩點體會:

  一、注重人文關懷,增進干群關系。

  中共十七大報告第一次提出“加強和改進思想政治工作,注重人文關懷和心理疏導。”通過對我黨政治工作學習,基層干部應加強對基層群眾的關懷。____井下作業(yè)一部,干部隊伍和基層員工根本利益是一致的——即為我油田創(chuàng)造最大經濟利益。全部人員眾志成城、齊心協(xié)力,奮戰(zhàn)在工作前線,創(chuàng)造下一個個驚人的成績。然而,工作環(huán)境惡劣和作業(yè)難度是顯而易見的,冬天冰天雪地,寒風凜冽,一線作業(yè)員工和堅硬冰冷的鐵疙瘩打交道,同時提高警惕預防突發(fā)事故的發(fā)生,此時,甩開膀子干,揮汗如雨,似乎還是不錯的體力運動。當每年的7-9月份到了,酷暑炎熱難當,每天頂著驕陽,在三十多攝氏度的高溫天氣干活就顯得不可思議了,但我們的員工為了生產繼續(xù)奮斗在作業(yè)崗位。所以,對于基層干部,我們要體恤員工,加強對員工的關心,盡力疏通工人在工作中遇到的困難,把員工提出的困難放在工作的首要位置。首先,在這樣惡劣的天氣,通過發(fā)放避暑物資,調節(jié)作業(yè)時間,配合輪換交替作業(yè),盡量為員工創(chuàng)造舒適的作業(yè)環(huán)境。同時,深入基層,關心員工心理聽取員工建議,容得下不同的意見。對于員工個人生活中遇到的問題設法解決,這樣才能使黨員保持正常的心態(tài)。其次,要健全干部激勵機制。堅持以人為本,讓能干事、會干事的員工受到激勵。

  二、深入基層群眾,樹立干部隊伍形象。

  會上,引經據典,深入淺出的告訴我們深入基層隊伍的重要性。他說,“私下里我們就中國共產黨和國民黨為什么從一開始的實力懸殊到最后的反敗為勝,并建立起偉大的中華人民共和國的問題進行議論,其實原因就在于:國民黨領導說‘給我上’,而共產黨卻說‘跟我上’。”作為基層干部,我們不要以干部的身份自居,而是積極投入到基層員工中去,以身作則,奮戰(zhàn)在前線,用實際行動帶動周圍的人,從而樹立起良好的自身形象。樹立干部隊伍形象,涉及思想品質、工作作風和領導行為等方方面面。樹立好的領導形象,必須從大處著眼,小處著手,在刻苦的學習和實踐過程中,不斷完善和提高。始終保持艱苦奮斗的政治本色,做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”。

  一個優(yōu)秀的領導干部要同時具備一些必須的能力。

  1、堅毅的學習力,要樹立終生學習的理念,使自己善學習、能學習、會學習、肯學習,不斷學習新知識、新技能、新方法,學習業(yè)務知識和政策理論。

  2、敏銳的`判斷力,要能夠在復雜的形勢和考驗面前,認清哪些是重要的,哪些是次要的;哪些是有利的,哪些是不利的;哪些應當緊急應對,哪些需要長期關注。要能夠在綜合權衡、反復比較后,確定一個最理想的目標和最恰當的定位。

  3、果斷的決策力,要以科學和理性為工具,以快速擬定意見方案為體現。“問題”要有明確“歸口”,要有解決問題的具體步驟、方法;要考慮解決問題的時效性和必備條件。

  4、活躍的創(chuàng)新力,要在保持常規(guī)工作狀態(tài)、常規(guī)生活狀態(tài)的基礎上,努力追求一些新創(chuàng)意、新思路、新舉措。

  三、講求細節(jié),做創(chuàng)新型人才。

  現在,我油田處于開發(fā)中后期,各種問題不斷出現,如何進一步探索開發(fā)資源和利用先進技術提高采收率是擺在所有人面前的難題。落實在井下作業(yè)處,當務之急是,如何采取最佳措施增產和高效解決井下問題,同時降低因低產停產造成的巨大損失。落實到基層干部,我們應把握細節(jié),隨時創(chuàng)新。

  細節(jié)無處不在,要充分發(fā)揮自身的主觀能動性,養(yǎng)成注重細節(jié)的良好習慣。要增強對細節(jié)發(fā)現的敏銳性和洞察力。細節(jié)講求方法。要學會創(chuàng)新、正確處理工作中的細節(jié)問題。一方面要樹立創(chuàng)新意識。要探索一切有利于工作開展的創(chuàng)新方式,不斷提高作業(yè)現場工作的效能水平。在工作中,要注意研究新情況,發(fā)現新問題,琢磨新辦法,不斷拓展工作空間,創(chuàng)新工作思路和工作方法,把小事做細,做精益求精的執(zhí)行者。另一方面要講究方式方法。在工作中,要找出關鍵細節(jié)問題,改進工作內容、方式和方法,使之更趨完美。要善于學習,注重與同事、領導之間的溝通協(xié)調,形成正確的工作思路。創(chuàng)新工作舉措,增強對細節(jié)的把握能力,不斷提升自己的細節(jié)意識、責任意識和服務意識。各基層干部在做好自身本職工作的同時加強相互協(xié)作。共同努力,搞好工作中的生產、安全、技術等各個方面,為我油田奮斗不息。

2022學習培訓心得體會11

  通過學習班主任培訓材料,深刻感受到班主任的工作是一項偉大的事業(yè),為了更好地完成本職工作,需要我們用心地去研究,運用科學的方法進行教育教學。在材料中所提到的四塊基石中就針對第一點談一談自己的體會。的確,正如文中提到的.一位工作藝術高超的班主任必須具有一顆愛心。熱愛學生,尊重學生是班主任職業(yè)道德的核心。影響一個班級的因素有很多,但一個熱愛學生的班主任會把學生當作自己的孩子一般關愛,不高高在上、不指手畫腳。用自己滿腔的愛去關心、尊重每一位學生,耐心細致的指導每一個學生,與他們進行進行感情的溝通。日常生活中多關心那些學習后進的學生,決不能因為他們有缺點,成績差就冷淡疏遠他們。我班有一個男同學叫小華,他習慣極差,上課不督促就不寫作業(yè),而且說一遍兩遍根本沒用,家長也拿他沒辦法,孩子就是那么單純。在平時的教學中我多關注他,有了進步及時表揚。此外在班里給他配備了一位小老師,幫助他學習,督促他改正。逐漸的這個孩子有了一點兒進步?吹綄W生的進步,我的心中充滿了一種成就感。

  總之,班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,我們要多一點投入、多一點學習、多一點反思、多一點執(zhí)著,努力演好班主任這一角色,在實踐中不斷探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作水平不斷躍上新臺階。

2022學習培訓心得體會12

  20xx年8月20日為期一天的《專業(yè)銷售技巧》培訓已經落下帷幕。作為剛剛做為銷售代表的我,顯然無論是主角的轉變還是新環(huán)境的適應都還需要一個循序漸進的過程,因而剛開始內心難免會出現一些不成熟或者說是很幼稚的想法。然而幸運的是,公司很快為我們搭建了這樣一個很好的平臺,十分感謝公司給我一個良好的學習機會,學習時間雖然很短,但我感覺確實是受了很大的啟發(fā),受益匪淺,也許在多年以后這仍然是我能夠清晰記得的最完美的回憶;

  其次,我要感謝公司的人事部,給我們如此珍貴的機會去深入的了解銷售,認識銷售;然后還要感謝的是在這一天,為了培訓,辛勤勞作的培訓老師及后勤人員,是你們卓越的組織潛力讓這次活動豐富多彩,高潮迭起,是你們的敬業(yè)精神和無私奉獻,讓我們感覺到我們的培訓頗有收獲。

  聽完xxx先生的課,深感銷售人員是企業(yè)開拓市場的先鋒,而一個優(yōu)秀的.銷售人員應具備以下素質:

  一、良好的專業(yè)知識。

  對于社會各類信息的收集很重要,而對于本行業(yè)的專業(yè)知識更要清楚掌握,打電話前、拜訪客戶前就就應清楚地明白自己將要做什么、需要得到什么,也就能讓自己在第一時間清楚,自己該準備什么;在與客戶溝通時,有了強大的信息庫支持,不但體現出業(yè)務員淵博的知識,而且能讓你從容不迫。

  二、旺盛的學習的熱情。

  “思想改變命運,此刻決定未來”,那我們此刻該做些什么?此刻就應多學習:拜良師、結益友、讀好書、愛培訓。我將以自己的實際行動證明這一點,先天天賦不足,用后天的努力來彌補。

  三、敏銳的觀察潛力和口才。

  在那里,孫先生提到“細節(jié)決定成敗”,他說“好的業(yè)務員就應常做到臉笑、口甜、腰軟、手腳快”!

  四、懂聆聽,會提問,善于把握客戶的性格特點,認清人際風格,加以利用。

  人脈是事業(yè)的基石!如何正確地處理人際關系,將決定著業(yè)務是否能順利進行;而懂得認真聆聽,表現出應有的謙虛,是處理人際關系中最起碼的先決條件。

  五、對工作持續(xù)積極進取的心態(tài),別人能做到的,我也能做到,還會做的更好。

  孫先生經歷過成功,也感覺過失敗,但他依然以積極進取的態(tài)度,品嘗著人生百味,他,做到了一般人無法做到的,這種用心樂觀的精神絕對值得我學習。

  六、不要輕易放下。

  在培訓資料上,孫培俊先生更多的時候是在“授人以魚,不如授人以漁”的指導思想下講授《專業(yè)銷售技巧》,對我們“職業(yè)生涯”進行規(guī)劃,讓我們學會用用心、主動的心態(tài)看待工作,并讓我們堅定工作信念,更多的是,孫先生指明了我今后的工作方向,為我梳理出更清晰、明暢的工作方法。

  什么樣的態(tài)度決定什么樣的人生。我很平凡,但我有一顆不平常的心。我會因為充滿樂觀的信念而快樂喜悅,我會因為付出而期盼著收獲,我會在我的人生道路上去領悟孫先生在授課中傳達的精神力量,持續(xù)一種客觀的奮發(fā)向上的人生姿態(tài),盡人力,安天命,享受生命的充盈,感受工作的快樂!

2022學習培訓心得體會13

  供電公司為期一周的內部培訓結束了,此次培訓,我們系統(tǒng)的學習了國家電網公司的核心價值觀、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)理念、電力法律法規(guī)、電力安全工作規(guī)程等相關知識,感覺自己受益匪淺,主要有以下幾點體會。

  一是要加強團隊合作精神。

  在學習中,我深深體會到人與人之間的溝通,同事之間的相互支持,以及團隊的協(xié)作精神是我們工作取勝的關鍵。在今后的工作中,無論在哪一個工作崗位,都離不開整個團隊的協(xié)作,一滴水,只有融入到大海中才不會干涸。

  二是要不斷學習新知識、新理念和新方法。

  平時要及時反思自己在工作過程中存在的問題,努力提高自己各方面的能力,從而能更好的適應自己的工作崗位,充分發(fā)揮自己的主動性,在做好自己本職工作的同時,促進公司的快速發(fā)展。

  三是要加強自己對專業(yè)知識的掌握。

  作為一名電力工作者,掌握電力方面的專業(yè)知識是我們工作的基礎。只有加強對專業(yè)知識的掌握,才能更好的做好工作。

  這次培訓的`內容豐富,形式多樣,效果明顯。通過各位老師理論聯系實際的精辟闡述,使我們開闊了視野,提高了思想認識,同時也增強了我們做好工作的信心和力量。

  電力事業(yè)是充滿陽光的朝陽事業(yè),電力企業(yè)是不畏艱苦,團結協(xié)作,無私奉獻,敢于創(chuàng)新的企業(yè),我們將用實際行動構筑一道保障電網安全運行的鋼鐵長城。讓我們在平凡的崗位上努力進取,為電力事業(yè)美好的明天唱響青春的主旋律。

2022學習培訓心得體會14

  通過聽教學專家教授的講座,結合自已從教的教學經驗,我深深地認識到上好一堂體育課并不是一件輕易的事,這里面需要任教教師付出辛勤的汗水和智慧。下面我說一說學習的感受:

  一、新的課標對教師提出新的要求。

  體育教師要支持“健康第一”的指導思想,要注重激發(fā)學生的運動興趣,培養(yǎng)學生終身鍛煉的意識。

  二、我認為教師上好一堂體育課應有一個明確的目標。

  就是通過上這堂課,我讓學生學會了哪些內容,達到了什么樣的目的。如果教學目標沒有完成,那么,不管教法多好,教態(tài)多么美麗動人,這堂課注定是不成功的。一堂課上完,學生學會沒有,有多少人基本學會教師一定要心中有數。

  三、在教學過程中,一定要充分發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用。

  教學過程要求是師生互動,這里面需要解決兩個問題:一是教師包教,教師在教學過程中,大量地向學生傳授

  一些技能、技巧和鍛煉方法,而學生缺少主動參與、探究和合作學習。另一個問題是采取“放羊式“教學,教師上課后給學生發(fā)放體育器材,讓學生自已去玩,這就容易發(fā)生安全事故。因為學生的.身心發(fā)展畢竟還不成熟,尤其對小學生來說。所以,教師在教學過程中一定要深入到學生中去,起到組織、主導作用。

  四、興趣是最好的老師。

  學生在體育學習過程中充滿興趣,這個學習過程是愉快的,學習結果也會令人滿意。但要避免片面追求熱鬧場面,簡單地認為學生笑了、動了、氣氛熱烈了這就是好課。體育課不是單純的玩,它要求在玩的過程中,學會體育知識和技能,教會學生怎樣學習。

  五、教學內容更貼近生活、貼近實際,尤其是小學體育教學。

  比如在跳躍這節(jié)課中,我就采用了模仿青蛙跳為教學內容。因為孩子們都見過青蛙,而且也喜愛青蛙,在這節(jié)課中,我用情景式教學法,通過講述故事、創(chuàng)設情境,結合現實出現的“捕蛙”情況,讓學生去討論研究和處理。學生在這節(jié)課中練習了各種跳躍動作,掌握了跳躍動作的技巧的同時也培養(yǎng)了孩子們在情感、合作、環(huán)保幾方面的意識。

  六、組織紀律性是學生學習的保證。

  俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,體育課上對學生服裝、整隊集合、解散、練習中等,一定要嚴格要求,使學生養(yǎng)成良好的紀律習慣,否則就容易產生教學事故、突發(fā)事件等,給正常的教學工作帶來隱患。

  七、場地、器材是體育課教學中的重要輔助手段。

  教師在教學過程中要選擇適宜的運動項目,充分利用、開發(fā)現有的場地、器材資源,最大限度地讓學生掌握體育知識和鍛煉身體。 總之,我認為上好體育課的一個重要前提就是教師本人要愛崗敬業(yè)、熱愛本職工作,這樣才會釋放自已全身的能量,撲到教學工作中去,才會教好課,才能教好學生。

2022學習培訓心得體會15

  有幸在20xx年寒假前夕走進清華大學,參加了學校教育教學管理者創(chuàng)新管理高級培訓班的學習。時間飛逝,短短三天的學習生活很快結束了,然而心情卻久久不能平靜。這次培訓在教學內容上的精心編排,課堂上名師的言傳身教,無一不體現出學校領導在組織上的高度重視和良苦用心。學習機遇十分珍貴,學習生活豐富充實,受益匪淺。清華培訓中心的領導和授課老師儒雅的風采讓我為之傾倒,嚴謹的治學態(tài)度讓我為之欽佩。理論與實踐的火花在腦中碰撞,心靈的啟迪和升華讓我感悟頗深:

  收獲一:豐富了知識、開闊了視野,思想和精神得到了升華。

  名校大師們的言傳身教,為我開啟了一道感悟之門。課堂上教授們淵博的學識,旁征博引的教學方法,幽默風趣的精彩講解,教學內容的豐富多彩,簡直就是一盤享用不盡的文化大餐,使我在理念上完成了一次洗禮,在知識上得到了一次強勁的充電。 他們廣博的知識、活躍的思維、獨到的見解,使我逐漸構筑起了一個新的知識框架,特別是對當前國際國內政治經濟形勢的分析、中國社會問題的解析、積極心理學以及對自我的正確認知等理論知識的學習,使自己茅塞頓開,對以前一知半解的`東西或知其然不知其所以然的問題找到了答案,使自身的思想和精神得到進一步升華。

  收獲二:看到了差距,找到了不足,增強了不斷學習的自覺性。

  通過這次培訓學習,面前猶如打開了一扇窗子。透過這扇窗子,確實有天地遼闊、耳目一新的感覺。體會到社會發(fā)展的日新月異和人類思想的進步,認識到知識的更新對一個人的發(fā)展是多么的重要。形勢逼人,不進則退,覺得自己肚子里的墨水確實太少了,或者說掌握的知識不夠全面深入。在以往的工作中,自己總以為只要積累一定的實踐經驗,就可以應付日常工作,往往忽略了知識的更新,尤其是理論知識的更新。多數是需要什么才學什么,而且有時借口工作忙而把書本拋在腦后,并沒有養(yǎng)成自覺讀書的習慣。通過這次學習,使我深深體會到,以前知識的匱乏和膚淺。因此,必須樹立終身學習的理念,時間是靠擠出來的,只要合理安排好工作,每天抽出一定時間系統(tǒng)地看點書是完全可以做到的,若平時不注意知識的積累,就會書到用時方恨少。由此,使自己再一次領悟到活到老,學到老的深刻內涵。認識到只有堅持不懈地學習來彌補自身的不足,在學習當中不斷積累新知識,更新優(yōu)化知識結構,掌握并運用科學的方法,正確地分析解決問題,以增強工作的科學性、預見性、創(chuàng)造性,不斷提高工作效率,高質量的完成各項工作任務。

  收獲三:掌握方法,學以致用,提高解決問題的能力。

  三天的學習,我們學到的與其說是豐富的知識和開闊的視野,不如說是一些先進的理念或是思考問題的方法。老師為我們打開的是一扇知識和思考的大門,而更重要的是我們要掌握處理問題、解決問題的方法,要學以致用,融會貫通,勤于思考,善于思考,把所學到的知識真正應用于解決實際工作中遇到的各種困難和問題。自己作為一名德育工作者,面對的是普通學生和老師,在平時的工作中,要將服務融入到學校管理各個層次,做好政策、服務的傳遞,好事要做好,為構建和諧社會、和諧校園盡自己微薄之力。

  然而,要說什么才是這次清華之行最大的收獲,我認為并不止上面所提到的理念和知識,雖然這些的確讓我開闊了視野,增長了知識,但畢竟時間有限,所學到的廣度和深度也是有限的,最大的收獲其實是直接來自幾位授課老師身上的深刻啟示!

  啟示一:態(tài)度很重要,要專注和投入!

  授課老師對像我們這樣的進修班絲毫沒有敷衍了事的態(tài)度,上課始終認真負責,非常投入,甚至幾乎達到無我的程度。正是在這種良好的狀態(tài)下,老師將自己淵博的學識演繹得淋漓盡致,使得整個課堂精彩紛呈,效果突出!由此,我想如果我們在學習和工作中也有這種無我的專注和投入,我們肯定也能夠完全擺脫外界的干擾和誘惑,能夠用心靈的方式感受天地至理,真正把自己的潛能發(fā)揮到極致!

  啟示二:快樂是動力,要學會享受過程!

  幾位老師的課,始終有一種快樂的情緒傳遞,再加上課堂內容本身的精彩,不僅對老師是享受,對我們學生來說,更是一種難得的享受!不由想到,老師在工作中享受快樂,其實就是專注和投入的動力來源,因為他們熱愛自己的工作,真正以工作為樂。也不由得想到,我們干自己的工作是否也做到了這樣?事實上,沒有對理想的追求,任何人都很難始終堅持做到專注和投入,可以說,在工作中游刃有余,自得其樂,這何嘗不是我們需要追求的一種境界?突然間,我發(fā)現,留給自己的時間越來越少,自己今后要做的事越來越多……

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