(通用)教師培訓的心得體會15篇
我們心里有一些收獲后,好好地寫一份心得體會,這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學習。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編收集整理的教師培訓的心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
教師培訓的心得體會1
4月的教師培訓已接近尾聲,現(xiàn)就這次培訓談談自己的感受。
這次培訓的內容主要有三個方面:一是專家解讀新版課程標準,二是體育教學----排球訓練,三是理論學習,包括教研探討和體育政策法規(guī)文件。
首先就專家解讀新版課程標準有以下體會:
一、清楚10年來課程改革所取得的主要成績與不足。成績是可喜的,但仍存在許多不足之處,我們教師在平時的教育教學活動中針對性地去摸索,去實踐,爭取為課程改革作出自己的一點貢獻。
二、正確處理好師生的關系。民主、平等、友好的師生關系,愉快的、積極的課堂教學氣氛,能提高學生主動學習的積極性。
三、分層次培養(yǎng),讓每個學生都能在原有水平上得到提高。 在教學活動中要考慮不同能力學生的需要,改變過去那種有的是班級組織過程中,突出問題比較典型的班級。通過班級調研,讓大家學習好的班級管理經(jīng)驗,同時也折射出自己班級管理方面的共性問題,以便于通過集體共同查找問題,來促進共同反思,共同改進。在調研過程中,我們從幼兒上課、游戲活動的要求;課間盥洗、飲水的秩序;對同伴和老師的禮貌行為等方面進行調研,看看幼兒在一日活動中對教師常規(guī)要求的掌握情況如何;顒雍,調研組人員還及時向班主任反饋情況,對在常規(guī)組織中還存在的不足給予提醒和指導。通過這樣扎實有效的調研活動,給班主任專業(yè)知識方面帶來了實實在在的指導,班主任的組織能力大大提高,從而使我們孩子的學習活動時間得到了更有效的利用,減少消極等待,動靜交替合理開展活動。
3、進行特色班級創(chuàng)建、研討、展示,發(fā)揮班主任特長優(yōu)勢
我園的班主任培訓工作能夠結合自身新辦園的實際情況,以及我園藝術幼兒園的藝術品牌特色特點,開展了特色班級活動,每個班都申報了特色班級,并對特色班級創(chuàng)建進行了深入研究。豆豆班的.做做玩玩,芽芽班的快樂韻律,果果班的舞蹈精靈等,各班完善了自身班級的創(chuàng)建方案,積極開動腦筋,設計出了一系列符合幼兒特點的活動、區(qū)角及其他的內容。同時,還開展了特色班級展示研討活動。本學期有三個班級進行了班級展示。芽芽一班的快樂韻律,芽芽二班的韻律童謠,果果班的舞蹈活動。在展示后,還組織進行了研討,每位老師說出了自己的想法和建議,為特色班的繼續(xù)創(chuàng)建及疑惑都進行了一些智慧的交流。 教師培訓心得體會 篇7
雖然只有短短的六天培訓時間,但是培訓內容方方面面都涉及到了,從教師的師德、心理、禮儀,幼兒的常見傳染病、發(fā)展指南解讀及幼兒園的安全、工作流程、環(huán)境布置等等都作了細致的培訓。
無規(guī)矩不成方圓,因此,健康幼兒園的肖知杰園長,對制度與任職要求作了詳細解說,我們要做一個以幼兒為本、師德為先、能力為重并且終身學習型的好老師。__老師解讀了《3-6歲兒童發(fā)展指南》,印象最深刻的是那句“一日生活皆教育,一日活動皆課程”。是啊!生活中處處都是知識,活動中透顯著課程,孩子們無時無刻不在學習著,他們本是一張白紙,靠家長與老師來描繪。
“學高為師,身正為范”,想要做好孩子們的典范,必須要身教重于言教,因此,魯黎老師的《幼兒園文化建設—修煉魅力教師》的講座對于我們是多么的重要,魯黎老師處處散發(fā)著一種人格魅力,她激勵我們加強道德修養(yǎng),以自己崇高的情操和良好的思想道德風范去感染幼兒和教育幼兒,為幼兒樹立良好的榜樣,給于幼兒正面積極的教育。
在沒有接觸幼教行列之前,我認為幼兒園就是玩玩游戲、教孩子唱唱歌、跳跳舞。但是通過培訓,我知道幼兒園的任務是實行保育與教育相結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美全面發(fā)展的教育。促進其身心和諧發(fā)展。同時,我們還學習了幼兒一日常規(guī)活動,幼兒園一日工作流程,幼兒園文化建設,環(huán)境創(chuàng)設以及教師的心理健康與調適,音樂欣賞方法。
我一直立志當一名教師,如今愿望實現(xiàn)了,我會不斷完善自我。我們教育的是一群天真可愛的幼兒,對于幼兒來說,幼兒園是他們接觸社會的第一步,老師對于幼兒們的心靈健康成長起著至關重要的作用,幼兒是祖國的未來、明天的希望,用心、用愛托起明天的太陽,是我們每一名幼兒教師義不容辭的責任。
因此,要想成為孩子的真正教育者,就要把自己的愛心奉獻給他們。要想給予愛,首先要擁有愛,用愛的眼睛去觀察孩子.才能發(fā)現(xiàn)每一個孩子的與眾不同;用愛的耳朵去聆聽孩子,才能聽到他們來自天籟的聲音;用愛的心靈去感受孩子,才能體會到他們純潔、善良的心靈;只有俯下身來走進他們的世界,才能夠領略其中的美好!只有用心工作,才有收獲;唯有愛,才是最好的教育。我會為成為一名合格的幼兒教師而努力的。
這六天的學習,專家們給我們留下了一筆寶貴的財富,感謝他們頂著炎炎烈日為我們傳授知識,同時,感謝開發(fā)區(qū)教育局為我們提供這次學習機會,感謝__幼兒園為我們提供場地,我一定不會辜負眾望,在今后的職業(yè)生涯中我會用心呵護,用愛去教育,成為一名合格的幼兒教師。
教師培訓的心得體會2
最近有幸參加了20xx年浙江省中小學美術(書法)教師培訓班,期間在培訓的承辦方杭州市留下小學進行了參觀考察。其實,工作幾年來有幸參觀的學校不少,杭州市留下小學確實是讓我留下印象比較深的一所學校。這不僅是學校把對于傳統(tǒng)文化藝術的認識和在學校中的結合,更讓我深感欽佩的是學校把本土文化和傳統(tǒng)文化作為得以傳承的責任,所以無論是本地鄉(xiāng)土民間文化還是學校社團文化建設都做的扎實有效,起碼在學校社團文化中體現(xiàn)出的厚重是一般學校所沒有的或者說是缺少的。
在參觀杭州留下小學的校園文化中,讓我感覺到學生在校園中的主體做到了最大化的呈現(xiàn),就像一個放大鏡一樣,把學生的一切在;顒舆M行了放大:學校門口刻在的大石上的校名是學生親手寫的書法,學校的宣傳冊是學生徒手親手繪制的,在學校的文化墻上也都是學生活動的身影,尤其是美術作品的展示更是學生的天下,可見杭州留下小學所具有的那份來自學生中的那份自信和獨特的眼光。
學,F(xiàn)在的社團文化可謂大同小異,在杭州留下小學美術這一塊中,最讓我們參觀的老師感到震撼的是杭州留下小學的美術課堂作業(yè)的展示,一個個走廊和一面面整體的墻都展示著學生的美術課堂作業(yè),正是這樣的課堂作業(yè)彰顯著學校在整體的美術教育的成果,讓人感到“實在”和“真實”,在我們美術老師眼里反而更來的“真實可靠”,也體現(xiàn)了美術老師們的“用心良苦”。
四天的書法骨干教師培訓匆匆而過,回顧這四天的培訓,講座、練習、觀摩、交流,多樣的形式,在這炎炎夏日,如同一縷清風,吹散縈繞于心頭的迷霧,明晰了書法教學之路的方向。
靜心聆聽諸位專家的講座,字字珠璣,用心思索,尋找著推開書法教學大門的鑰匙。楊鍔先生告訴我們書法教學需要我們擁有睿智的雙眼去捕捉研究的著力點,以獨特的視角去解讀;徐貴明老師言傳身教,巧妙點撥,讓我知己不足,加緊自身錘煉的步伐;王慧松教授妙招頻出,讓我明白書法教學不能只憑滿腔熱情,亦應有道,當從學生的學習實際出發(fā),不斷創(chuàng)新,研究出各個學生易于接受得教學妙招,努力營造學生喜愛的妙趣橫生的教學氛圍。
觀摩巫艷秋老師的書法教學公開課,感嘆于執(zhí)教老師精湛的`教學記憶,精巧的教學設計,精到的精到的教學指點,精細的教學環(huán)節(jié),于是,我頓悟:書法教學不僅僅是寫字技能的訓練,更是歷史文化的傳承,為人之道的培養(yǎng)。
風乍起,吹皺一池春水。隨著新課標的修訂實施,書法教學必將迎來一個嶄新的發(fā)展前景。書法藝術是中華民族的瑰寶,四天的培訓收獲需要在今后漫漫教學征程中逐一落實,與書法唯有的日子不再單調,我將與我的學生們一同走進這一看似簡單的黑白世界,感受其蘊含的無窮魅力。
教師培訓的心得體會3
在教育局的統(tǒng)一部署和教研室的精心組織下,為期16天的遂昌縣初中英語教師全員培訓落下帷幕。此次活動我縣參加英語學科的培訓教師有80人。培訓內容有Phonics語音、口語、課堂用語,示范課及講評,教學設計,說課等。采用授課與考試內容相結合,集中考試與一對一口試相結合。學員順利通過此次考核,初步達到了預期的培訓目的。
在培訓期間,我們的教師熱情高漲,學習積極性較高,積極參與,態(tài)度端正,認真學習,記筆記,提建議,不怕苦,不怕累,克服炎熱和寒冷天氣,不遲到不請假,嚴格要求自己,抓緊珍惜一切可能學習的機會,表現(xiàn)出良好的素質和渴求學習的愿望。擔任本次培訓授課的教師是來自浙江師范大學外語學院的駱巧麗老師。她在培訓之前就征求廣大教師的意見,結合大家的學習要求,調整上課內容,充分滿足了大家的學習需要,這樣的課也是大家樂于接受的。她上的課輕松風趣,形式多樣,對于所授內容,講解透徹到位,并能做到舉一反三,旁征博引,體現(xiàn)了良好的專業(yè)功底。對于學員提出的問題,她總是熱情細致而有耐心地答疑解惑。在互動環(huán)節(jié)中,大家暢所欲言,交流自己在教學中的新得體會,課堂氣氛融洽活躍。
通過本次培訓,我想我們參與學習的老師應該在語音、口語、課堂用語等知識能力方面有所收獲,如:糾正了不良的發(fā)音;掌握了應用日常口語;交流學習優(yōu)秀教師的教學理念,設計方法,提高教學技能,了解掌握專業(yè)提升的途徑與方法,掌握最新英語教學資料獲取的途徑與教研動態(tài)。它促進了教師自身專業(yè)知識的提高,為教師的自我發(fā)展提供了良好的學習機會,為自身專業(yè)提升自學引航導路搭建平臺,從而為促進教育教學質量的提高添磚加瓦。
通過本次培訓,我想我們應該樹立終生學習終生培訓的意識,不斷更新觀念,勤于學習,與時俱進。隨著經(jīng)濟國際化全球化的發(fā)展,英語詞匯的不斷更新,社會需求對英語教師的口語、語音、技能等水平要求會越來越高,如果教師不注意加強自身的學習勢必會被動挨打。在倡導終生學習的社會發(fā)展前題下,逆水行舟不進則退,人人應有危機意識,樹立終身學習的意識,抓緊一切可能學習的機會,強化自己提高自己。
教師培訓心得體會 篇在學校信息化建設和應用發(fā)展這樣一個新背景下,作為學校領導必須具備信息化領導力——基本的信息素養(yǎng)和利用信息化設備組織教學,合理評價教師、學生和學校管理人員的信息技術應用水平及其效果的能力,引領和示范合理高效地使用信息化資源的能力,簡言之就是使學校在信息技術方面的投入取得應有的成效的能力。學校領導的信息化領導力,是在信息化環(huán)境中,學校領導所體現(xiàn)出的一種綜合影響力和領導氣質。
教育信息化作為一項系統(tǒng)工程,成功與否受多方面因素的制約。要想加強信息化領導力,推動教育信息化的整體發(fā)展,學校應當系統(tǒng)規(guī)劃、有序行動,對以下方面要有所關注和思考:
第一,要關注課程
教育改革和新課程的挑戰(zhàn)。教育信息化的領導力應當體現(xiàn)在全面了解我國基礎教育改革與教育信息化的現(xiàn)狀,并進而認識到教育信息化與基礎教育新課程教學改革是密切相關、互為促進的。信息技術與課程整合,正是新課程背景下的教育信息化實踐創(chuàng)新的具體體現(xiàn)。
第二,要關注課堂
創(chuàng)新教學與教學改革。教育信息化的領導力體現(xiàn)在應當了解信息化教學在課堂實現(xiàn)的基本模式,認識到信息技術的有效應用需要以教學方式的改革為基礎,認識到高價值的信息技術課堂教學應用要確保體現(xiàn)技術的有效整合。
第三,要關注學生
信息化與學生的全面發(fā)展。教育的目的是為了促進每個學生的全面發(fā)展。在教育信息化的進程中,創(chuàng)設以“學”為中心的信息化學習環(huán)境,促進學生的全面發(fā)展應是教育信息化領導力關注和思考的出發(fā)點——應該了解如何創(chuàng)造將學校、社區(qū)、家庭緊密聯(lián)合的信息化教育體系;了解如何利用網(wǎng)絡技術開展教師、學生、家長多方參與的評價與家庭學校互動:了解實現(xiàn)學生的電子成長記錄與全面發(fā)展軌跡;了解如何將社會信息化發(fā)展和新課程改革對學生發(fā)展的新要求,轉化為教師、學生的行為和基本素養(yǎng)。
第四,要關注教師
面向信息化的教師專業(yè)成長。教育信息化領導力應該體現(xiàn)在——在教育信息化的進程中,教師的專業(yè)發(fā)展面臨著新的要求和新的'機遇。教師需要掌握基本的技術應用能力,需要掌握將信息技術整合到課程中的教育技術能力,需要掌握借助信息技術尋求終身發(fā)展的學習能力。學校領導要認識到,面向信息化的教師專業(yè)成長,是教育領域系統(tǒng)規(guī)劃信息化發(fā)展的重要組成部分,需要為教師的專業(yè)發(fā)展制定相應計劃,以內化為教師自覺利用教育信息化的執(zhí)行力。
第五,要關注環(huán)境
信息化教育環(huán)境與學校文化建設。學校領導們該認識到,教育信息化建設的效果體現(xiàn)之一,是教育文化的變革。如何在學校信息化環(huán)境建設與校園文化之間取得協(xié)調和共同促進發(fā)展,以取得信息化投入的效益。
第六,要關注效益
區(qū)域教育信息化投入的效益評估。教育信息化是一件經(jīng)濟、人力、物力投入都極大的工作。學校領導應當清醒并深刻地認識到,教育信息化系統(tǒng)規(guī)劃需要對技術投入的效益進行關注,需要對教育信息化各系統(tǒng)要素效果和整體效益進行通盤考慮和認真評估。
只有對這些方面真正思考,從硬件設施、軟件資源、應用隊伍、課程改革、教學應用、規(guī)章制度等進行系統(tǒng)設計,才能有效地推進學校的信息化發(fā)展與建設,真正具備教育信息化的領導能力。
當前,教育信息化已成為學校教育教學管理工作的一個重要組成部分,在推進教育信息化的進程中,學校的職責就是要尋找能夠使每個學生達到學習狀態(tài)、學習水平并得以健康成長和發(fā)展的條件。校長作為學校的,是學校工作的掌舵者,學校信息化的有效應用和使用水平,取決于校長及中層領導因素、教師因素和環(huán)境因素。其中學校的引領作用是關鍵。
思想是行動的先導。學校領導的認識層次決定了學校信息化工作的發(fā)展方向,學校的信息化的制度的制定符合教學規(guī)律,要貼近教學實際,符合教師的工作需求,才能夠被教師認可,才能有效地得到執(zhí)行,因此學校有關信息化方面制度建設和激勵機制的的健全是推進學校教育信息化工作的重要保障。
學用結合是深入推進信息化的法寶。學校領導的身體力行是學校信息化工作順利進行的關鍵,校領導必須清楚各學科教師的學習情況,做好信息化推進中的對全體教師培訓指導工作,能及時利用數(shù)據(jù)對課堂教學及質量進行分析,化解難點和教師的困惑,讓教師切實體會信息技術的魅力。
信息化的管理服務是效率的保證。學校領導和相關管理人員要密切合作,協(xié)調做好服務和管理工作,推動學校信息化工作的快速發(fā)展。
為信息化搭建、打造必要的環(huán)境。學校要從硬件建設和軟件提升方面為教師的使用提供便利,解決實際應用中存在的問題和困難。學校專業(yè)信息技術人員的學習和教師的專業(yè)培訓必須符合教師的實際需求,確保優(yōu)質資源能為教師正常教學所用,能為學生平等地共享。
教師培訓的心得體會4
“綠潤生命,盛及未來”xx年對于我這個新老師能考上綠盛表示感恩,對于這次的培訓也表示榮幸。通過這次培訓我自己表示受益匪淺,從改變地位的轉變到教學方法、教學質量都對自己產(chǎn)生了積極影響,讓自己面對以后的教學有了更好的教育機智。
“有所得”通過這次培訓,了解到對我自身綜合素質,修心養(yǎng)性都是難能可貴。也了解到學校的中心工作是教育,教育的根源是靠教師引導。學校工作離不開教師,而我們新進教師則是教師隊伍的重要組成部分,也非常感謝各位老師、校領導在百忙之中給我們新教師帶來營養(yǎng)頗豐的精神糧食。
“為人師表”成為我們每個新老師的座右銘,因為我們教師的一言一行,不僅代表著自己的修養(yǎng),更代表綠盛教師團隊。我們所承擔的任務不僅是向學生傳授知識,更重要教會學生如何做人。這就對我們教師提出了嚴格的要求,讓老師要有健全人格,優(yōu)良的品行可以言傳身教。我熱愛老師這個職業(yè),崇尚教師。我會將教書育人當做自己的一種崇高追求,盡自己全部力量成為一個德才兼?zhèn)涞捏w育教師。
“教學方法”上面講到我認識的教學方法,特別是楊校、梁校講到的“導學案”。學生只有自己動手才能體會到從做中學,教師要發(fā)揮自己角色,在這過程中學生才能在教師帶領下掌握所需知識,在教學過程中還要因材施教,針對不同對象采用不同教學方法。
“一顆愛心”要當一名合格教師,既要有對教育無限忠誠,循循善誘,還要對學生一片愛心,通過無私的愛來激發(fā)他們求知欲。培訓老師曾說過“考80分的同學要愛她,因為以后有可能是你的同事,考不及格的同學你要愛她,因為以后有可能他會當老板,給學校做貢獻”。如果我們始終是舍本逐末,到頭來只會是事倍功半。教師傳道、授業(yè)解惑。我們要引導他們做個對社會有用的人,要成為他們人生過程中追逐的目標。這句話最好的解釋就是----教育的一切都源于愛!最后,我會用青春的熱情點燃自己事業(yè)之光,更要為學校的發(fā)展貢獻出自己的努力,實現(xiàn)自己的價值。今天,我為能進綠盛而驕傲!明天,綠盛能為我教出的孩子而自豪!
11月12日—16日,我有幸參加了為期五天的小學數(shù)學90學時集中培訓班學習。我深知參加本次培訓對自己來說意味著什么,雖然很辛苦,但我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環(huán)節(jié),自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領導的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與干練。是的,在培訓學習的.每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發(fā),給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!在這里就從聽取的報告中淺談自己的兩點感悟。
一、在讀書中反思。
本次課程學習,讓我充分領略到專家與名師那份獨特的魅力廣博的知識積累和深厚的文化底蘊。這些專家與名師都有一個共同的嗜好讀書,他們充滿智慧和靈氣的課堂正是得益于他們讀書。讀書,可以讓自己從不同層面得到豐厚;讀書,可以加深自身文化底蘊,提高自身專業(yè)素養(yǎng)。幾乎每個專家在講座結束之前都向我們推薦了幾本好書,讓我覺得自身知識的貧乏的可憐。知之而改之,今后我努力的方向就是每天要讀書,只要堅持,哪怕讀一點點都是好的。在讀書的過程中,還必須要學會思考,在思考中進步。
二、在教學中反思。
教師,尤其是一線教師,重要的工作陣地就是課堂。但教師不能只是課堂技術的機械執(zhí)行者,而必須是課堂實踐的自覺反思者。葉立軍博士的“基本數(shù)學思想方法與小學數(shù)學教育”的講座,引導我們思考“教學中,數(shù)學思想方法的具體運用”。并通過具體案例和大家共同探討了一些具體的數(shù)學思想方法,特級教師劉松給我們做了“優(yōu)效教學”的講座,向我們介紹了他有關的多年的教學實踐與反思,結合案例生動的講解了如何做到優(yōu)效教學的有關內容,生動,實際。當然,精彩的講座很多,讓我深深感受到教師就必須在各個方面提高自己。尤其是在教學方面,應該嘗試多種教學方法,改變課堂,創(chuàng)造多彩課堂。一個優(yōu)秀的教師不會上課單一。而是要有多種多樣的課堂方式。只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生。讓學生喜歡上數(shù)學課,從而在各個方面提高自己的數(shù)學水平。即在科學的理念指導下,改變教學方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管學生會不會。現(xiàn)在要多學習。強調從學生已有的生活經(jīng)驗出發(fā),讓學生親身經(jīng)歷將實際生活中的問題抽象成數(shù)學問題并加以解決這一理念。采用教材中的教學情境,將課本數(shù)學變?yōu)樯顢?shù)學,盡量創(chuàng)設生活化的的課堂情境,使課堂教學成為一種開放的“生活化“教學。
培訓活動是短暫的,但無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。
余興莊中學劉艷林20xx年1月7日,區(qū)教育局領導為了使我們新任教師盡快適應教育教學工作,專門在市一中安排了對我們進行為期2天的培訓。這次培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣,包括師德師風教育、教育新理念、教師職業(yè)道德規(guī)范、教育政策法規(guī)、教師心理健康教育、現(xiàn)代教育技術等等諸多方面的系統(tǒng)學習。雖然時間較短,但內容卻是充實的,對我們新教師來說更是終身受益,通過培訓,我得到了很大的收獲,從中得到了很多體會和啟發(fā)。
首先,作為一名教師,在教師的職業(yè)道德上,教書育人是我們的原則,教書育人是一項職責重大的嚴肅工作,來不得半點虛假、敷衍和馬虎,否則必辱使命。我們要在教師這個崗位上做到樂教勤業(yè)。明白了教師就是為人師表,老師的一舉一動都會直接影響著學生的發(fā)展,作為一名人民教師就要有好的職業(yè)道德。同時,我們老師要熱愛學生,因為熱愛學生有助于學生良好思想品德的培養(yǎng)。它的這一作用有兩方面極為明顯,一是熱愛學生可以為有效進行思想品德教育鋪設良好的感情“通道”,建立起良好的師生關系。二是教師熱愛學生這種態(tài)度和行為,本身對學生良好思想品德的形成具有陶冶作用。
其次,培訓幫助我解決了在過去的教育教學工作中存在的一些問題。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法。另外,眾多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。最后冷主任向我們細致的講解了如何完成小課題及小課題的規(guī)范步驟。
再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力,使我對以后的工作更加堅定,使我對自己有了新的要求-做一名陽光的教師。法國作家羅曼羅蘭說,要散布陽光到別人心里,先得自己心里有陽光。什么樣的教師是陽光教師?我想,那些充滿青春活力、充滿朝氣、擁有創(chuàng)新精神、敢拼敢闖、擁有屬于自己的教育方式和教育思想的教師就是陽光教師。做陽光教師,就是要有自己的教育思想,敢于創(chuàng)新和開拓進取,而不是單純地依靠教材、教案、教參、教輔資料,沒有經(jīng)過自己的思考、加工,進行簡單的"復制"和"粘貼",這樣的教育是難以教出具有創(chuàng)新精神的學生,難以培養(yǎng)出具有開拓進取品質的人才,而這樣的教師也注定與陽光教師無緣。
曾看到這樣一個案例:有一個年輕教師上的課非常棒,得到上級領導的賞識,得到廣大教師和領導的認同,于是,上級領導打算提拔這個教師到教育局某部門工作。在提拔前,領導到該學校視察,聽了一節(jié)這個教師的隨堂課,由于這個女教師平時對隨堂課不重視、備課不認真、上課敷衍了事,結果這次的"突然襲擊"讓這個教師措手不及,結果,那堂課可想而之的糟糕。于是,提拔的事就這樣不了了之,而這個即將升起的新星也就隕落。這樣的教師,就是"偽陽光教師",遲早會曝光于大庭廣眾之下。
樹立正確的教育觀,這是我們廣大年輕教師最重要的、最根本的問題。如果這個教育觀問題不能得到很好的解決,那我們的教育就不能解決問題。因為,方向是錯的,所以,你的教育人生也是錯的。
做一名陽光教師,用理想教書、積極育人。
教師培訓的心得體會5
短短兩天的培訓學習,令我的心情久久不能平靜,可以說是我近十年的教學生涯中,一次難忘的學習交流。從舜耕學校的教育教學專題片到專家型老師的報告,從教育教學常規(guī)到課題研究,從學,F(xiàn)有的蓬勃生機到校領導的發(fā)展愿景,在學校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出舜耕人追求卓越的那種樸實真誠、謙虛好學,勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學習中受益匪淺,百聽不厭,百學不倦。
我想,“作為教師,不僅是一個學者,他更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據(jù)教學現(xiàn)場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。
在教育這個舞臺上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,這些在教育教學活動中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠學到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至會產(chǎn)生心靈的震撼。
經(jīng)過培訓學習,我更堅定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個方面努力去做,完善自己。要堅定不移地熱愛著“舜耕人追求卓越”的教學事業(yè)。
1、教師的愛體現(xiàn)在付出。一名教師愛的奉獻離不開扎實的基本功并體現(xiàn)在日常與孩子們的交流之中的。前蘇聯(lián)教育家霍姆林斯基說:“不了解孩子,不了解他們的智力發(fā)展、思維、興趣、愛好、才能、稟賦、傾向,就談不上教育!庇纱丝梢,愛是需要大量付出的,沒有付出愛就沒有載體,就會成為有名無實的空談。教師最大的幸福和人生價值的體現(xiàn)就是培養(yǎng)出比自已更能干的學生,只有培養(yǎng)出合格的學生才能無愧于全社會對教師職業(yè)的尊重,這當然也是教師愛的付出的最好回報。
2、有愛心有知識的教師才是“好教師”。高爾基曾說過:“愛孩子,那是母雞都會做的事,如何教育孩子才是一件大事!痹诮逃校挥凶鹬貙W生,才能教育學生。在學生心目中,具有愛心和具有知識,才是“好教師”。師生間真摯的情感,會使學生自覺地尊重教師的勞動,愿意接近老師,希望與老師合作,向老師袒露自己的思想。學生是學習的主人,是發(fā)展的主體。教師面對的是學生的未來,而不是個人眼前的榮譽和利益,要立足于學生的成長。
3、教師對學生的愛是尊重學生。在新課程改革全面鋪開的今天,教師的主要理念是“以學生為本”,關注學生的主體地位,尊重學生,平等對待學生,關愛學生是師生和諧相處的重要前提。尊重學生就是把學生當作和自己一樣有尊嚴、有追求、有獨特個性特長、有自我情感的生命個體,建立新型的現(xiàn)代師生關系,教師要進行必要的角色轉換,要從傳統(tǒng)的師道尊嚴中擺脫出來,要從家長的.威嚴中解放出來,要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來,學會傾聽,學會理解,學會寬容,學會欣賞,懂得贊美,善于交流,成為學生成長的伙伴,成為學生成長的引導者和鼓勵者。
4、熱愛學生,誨人不倦是教師的本職。愛孩子的感情是書本上學不到的,與學生共同學習、玩耍,成為學生的朋友,學生有什么心里話都愿意和老師說,對學生充滿愛心和對學生保持人格上的平等。關心學生的冷暖體察學生的心理,通過各種渠道,加深師生的感情溝通,通過師生心靈上的交流、撞擊和感情交融,達到教育學生的目的。教育首先是一種保護,保護學生的人格,保護學生的心靈。課堂上,先與學生進行溝通,問問他們想聽什么,怎么講才能調動興趣,然后引導學生自讀、自悟,能發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,給予及時的表揚,真誠地賞識他們,利用教育細節(jié)影響學生。
作為一名人民教師,我感到由衷的自豪,也深知肩負的歷史寄托和責任。我清楚要成為優(yōu)秀的教育工作者,就要不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的師德素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進,開拓進取已成為這個時代的主旋律,信息時代的教師一定要勤于學習,勇于創(chuàng)新,踏實肯干,用自己辛勤的努力培養(yǎng)出新世紀、新時期的新一代。
教師培訓的心得體會6
曾經(jīng)參加過許多教材培訓會,但從未參加過這種形式的培訓。
今天是x月x日———小學數(shù)學培訓的最后一天,下午會議結束后看到教師們離去的背影,心中不由升起了一絲不舍。與其說是培訓,倒不如說是盛會!
作為小學數(shù)學中心團隊中的一員,親身經(jīng)歷和目睹了臺前幕后的點點滴滴。有全縣教師的艱辛付出和領導的精心策劃下,全縣的教師這十幾天來的付出,讓我震驚!
記得第一次聽說暑期培訓時,我有些擔心,老師們能認真地對待嗎?會不會變成一種形式。我想有很多人會這樣想。但經(jīng)歷十幾天的培訓,這種擔憂早已蕩然無存。老師們參與的熱情,發(fā)言的積極,精心的準備,討論交流的激烈的場景,讓我無不為之感動。我在想這又源于什么呢?
這次培訓然我有無數(shù)個沒想到:沒想到會場秩序是那么井然有序;沒想到老師們學習的熱情那么高漲;沒想到老師們進步的愿望如此的強烈;沒想到……曾經(jīng)看到發(fā)言教師準備到深夜憔悴的面容,曾經(jīng)看到老教師腰酸背疼不得已而站著聽講,曾經(jīng)在深夜收到老師們發(fā)來的心得……
我在經(jīng)歷著,也在感受著,更在收獲著……有種欲望叫做進步,有種信念叫做執(zhí)著,我想每個人正是懷揣著這種追求聚在一起,這是一種心靈的交流,這是一種思維的碰撞!在這次盛會中我們攝取著自己所需的營養(yǎng),所以我們累并快樂著!
一、認真學習教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法,做一名合格的高校教師。
雖然在來到師專以前,我已經(jīng)積累了許多的工作經(jīng)驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。教導處的紀勇平處長給我們詳細介紹和講解了我校的相關教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法,并結合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。
我認識到,作為高校教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度,防止教學事故的發(fā)生,從而確保教學任務的順利完成。
二、對學校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔。
在這次培訓的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。
三、觀摩課堂教學,結合自己的教學實踐,找到了差距,也找到了改進的方向。
這次培訓又安排了兩次課堂觀摩。雖然是不同的專業(yè),但是教學的方法是相通的。從觀摩教學中,我再結合自己的教學實踐,找到了自己的差距,認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。
四、認識到高校教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。
從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。鄭偉鵬老師以他豐富的教學經(jīng)驗為我們做了一次生動的`報告。他從高校教師的構成、對高校教學概念的認識、教學觀念的轉換、大學課程內容的基本特點、大學教學過程的基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會,使我對高校教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。
我認識到,高校教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統(tǒng)一。
作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從型向民主型的轉變。這些都要經(jīng)過艱苦的努力和學習。
大學課程內容有著許多的特點,具體可以總結為以下幾點,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。
作為大學的教學過程,也是一門藝術,它不僅需要教師有專業(yè)的知識,還需要有獨立性、創(chuàng)造性、實踐性的教學技巧的掌握。我體會到要作為真正合格的高校教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。
作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們?yōu)榘駱,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。
教師培訓的心得體會7
本學期,在學校組織的學習中,我們深入研究了《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《教師職業(yè)道德行為準則》等相關法律法規(guī)。通過這些學習,我深刻認識到作為一名教師,我們不僅要有扎實的學科知識,更要注重培養(yǎng)學生的個人素養(yǎng)和健康發(fā)展。我們應該在各個方面都以身作則,樹立正確的社會價值觀。只有這樣,我們才能成為新時代合格的教育工作者。為了成為一名符合新時代要求的合格教師,我們應該努力做好以下幾個方面的工作:首先,我們要不斷提升自己的學科知識水平,保持學習的熱情和求知欲。只有具備豐富的專業(yè)知識,才能夠給予學生更好的教育引導。其次,我們要注重培養(yǎng)學生的綜合素質和個性發(fā)展。不僅要關注他們的學業(yè)成績,還要注重培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力、思辨能力、團隊合作精神等。只有全面發(fā)展,才能更好地適應社會的需求。同時,我們要注重培養(yǎng)學生的思想道德素養(yǎng)。要以身作則,做一個積極向上、正直誠實的榜樣,引導學生樹立正確的價值觀和人生觀。通過開展一系列的師德教育活動,加強對學生的道德教育。最后,我們要注重與家長的積極溝通和合作。與家長保持密切的聯(lián)系,了解學生的家庭背景和特點,共同關心學生的成長。通過家校合作,形成良好的教育氛圍?偠灾鳛橐幻聲r代的教育工作者,我們要不斷提高自身素質,關注學生的綜合發(fā)展,注重培養(yǎng)學生的思想道德素養(yǎng),并積極與家長溝通合作,為學生的全面發(fā)展和社會主義建設做出積極貢獻。
1、熱愛崗位,崇尚職業(yè)。首先,我們應該對教育事業(yè)懷有深深的熱愛,并全心全意地投入其中。選擇了從事教育工作,就要對自己的選擇充滿信心與決心,不計較個人得失,積極主動地進取和創(chuàng)新。我們要以盡心盡責的態(tài)度完成每項教學任務,不追求最好,卻追求更好。只有這樣,學生才能受到我們的激勵和影響,積極努力學習,不斷進步。
2、我熱愛教育事業(yè),關心每個學生的全面成長。在履行傳道、授業(yè)、解惑的使命的同時,我注重關注學生的身心健康發(fā)展,努力建立良好的師生關系,使學生對我既親近又信任,讓教與學相輔相成,幫助學生成為自己想要成為的人。我看到先進的教師們都關注那些進步較慢的學生,他們不輕言放棄任何一個學生,這種博愛精神深深地感動了我,也讓我更深刻地理解了“沒有愛就沒有教育”的真諦。因此,在今后的教學中,我將以愛為先導,先關愛學生再進行教育。
3、教師的行為舉止對于學生的思維、行為和品質具有潛移默化的影響,學生常常模仿著教師的一言一行。這將在學生成長的道路上產(chǎn)生一生的深遠影響。因此,教師應時刻以身作則,成為學生們心目中的好榜樣。教師必須首先要求自己做到才能要求學生做到。在日常生活中,教師應堅持自律,始終要求自己嚴格要求自我。
4、勤奮不懈,積極進取。有一句名言說得好:“沒有學不會的學生,只有不會教的老師。”這就對老師提出了更高的`要求,要不斷提升自身素質,不斷完善自己,以便能夠給每一位學生提供優(yōu)質的教育。那么如何提高自身素質呢?首先,我們必須與時俱進,不斷學習,積極探索新的教育方法。同時,我們要注重嚴謹治學,永不厭倦地傳授知識,不斷追求精益求精,在平時的積累中不斷準備,以便隨時能夠給學生提供所需的幫助和指導。
5、在知識經(jīng)濟時代,終身學習和持續(xù)進取是教師師德的顯著體現(xiàn)。隨著知識和技術的快速更新,每個人都面臨著被淘汰的風險。在科技發(fā)展如此迅猛的背景下,如果不時刻保持學習狀態(tài),我們的知識結構將很快落后于實踐的要求。因此,時代要求教師必須轉變學習觀念,堅持“學以致用、實踐推動學習、終身學習”的理念,緊跟當代知識和技術的發(fā)展步伐。雖然前路漫長,但只要將其視為一次寶貴的經(jīng)歷和鍛煉,你會因自己豐富的經(jīng)驗而感到自豪,你會因經(jīng)受住各種考驗而自豪。
今天,我們遠離故鄉(xiāng),離開了親人的身邊。但我們有幸能夠一起合作,這是一種緣分。在面對一些小事時,不要斤斤計較;在遇到一些委屈時,不要耿耿于懷。我們應該珍惜這樣寶貴的機會,相互學習、相互推動、相互關心、相互理解。無論身處何地,無論去向何方,我們都要保持堅強、進步和合作的精神,更要擁有快樂。讓我們攜手并肩,為了美好的生活共同努力!人生如大海,只有魚兒躍出水面才能看到更廣闊的世界;人生如蒼穹,只有自由翱翔的鳥兒才能領略更高遠的天空。機會總是眷顧那些有準備的頭腦?傊裉斐蔀橐晃缓细竦睦蠋,必須持續(xù)學習、不斷進取、與時俱進,以迎接新的挑戰(zhàn)。
教師培訓的心得體會8
八月酷暑,灼灼烈日,依舊阻擋不了黃高人銳意進取的腳步。在學校組織的連續(xù)幾天的密集培訓之后,讓我重新認識了黃岡中學,重新定位自己的教學生涯。
何校長的談話,高屋建瓴,推心置腹,語重心長。他講到我們要辦一所深入民心的學校。誠然,教育不是高高在上的,而是要“接地氣”的讓每一位學生學會真善美。一個只有分數(shù)沒有情懷的學校注定是曇花一現(xiàn)。
經(jīng)過幾天的培訓,讓我認識到學校開設了四十多門選修課,涉及語文、美術、音樂、技術等多方面內容,學校帶領我們新進教師參觀了選修課教室,有靈活生動的戲劇表演,有豐富有趣的手工陶藝,甚至還有設備齊全的廚藝課程,對于從縣一中上來的我來說,如非親眼所見,絕不相信。令人震驚。黃岡中學真正做到了素質教育。
心存敬畏,行有所止。敬畏是一種嚴謹認真的態(tài)度,常懷敬畏之心,方守道德底線。人,要敬畏的有很多,我們應敬畏黃岡中學,敬畏學生。如果一位老師總是得意忘形,沉浸在過去的輝煌成就中忘乎所以,不把學校放在眼里,不把學生放在心里,最終結果只能是被拋棄。因此,我們應加強自身學習,嚴格要求自己,如陳校長講話中談到我們要做有理想、有道德、有學識、有仁愛之心的“四有”新人。
作為一名年輕的'教師,盡管有三年的教學經(jīng)歷,卻仍然沒有領悟教育的真正境界,陳校長的話如春風化雨,令人醍醐灌頂。學校猶如水,師生猶如魚,其行動像游泳一樣,大魚前導,小魚尾隨,是從游。從游既見,其濡染觀摩之效,自不求而至,不為而成!按篝~帶小魚”應當是一種理想的教育方式。
非常榮幸聆聽了幾位校領導的講話,讓我逐漸清晰今后的教學之路,我們的命運與黃岡中學的命運息息相關,緊緊相連。作為一名黃高人,任重而道遠。我們應秉承前輩樂于奉獻的人梯精神,精誠合作的團隊精神,嚴謹務實的治學精神,敢為人先的創(chuàng)新精神。
黑格爾曾經(jīng)說過:“一個民族有一群仰望星空的人,他們才有希望!蓖瑯樱粋學校要有一群仰望星空,腳踏實地的教師,學校才有希望。在今后的日子里,定當嚴格要求,腳踏實地,探索創(chuàng)新,與各位前輩們并肩作戰(zhàn),篳路藍縷,再啟山林!
教師培訓的心得體會9
了解教師職業(yè),提升教師自身素養(yǎng);
老師既代表“學生的老師”,又代表“學生的學生”。身為老師,師德必不可少。以新課程理念為指導,
第一,教師是文化的傳遞者,“師者,傳之以德,傳之以言,言之以解,言之以言,行之以行”;
第二,教師是榜樣,學以致用,身體力行也正是這一含義,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,其實就是做人的一種認同感;同時,學生受教育的過程就是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。三是教師是管理者,必須具有較強的組織領導和管理協(xié)調能力,才能使教學更加高效,更好地為學生服務。四是教師是家長,作為教師,要有愛心,教師對學生的關愛應該是無私的,平等的,就像家長對待孩子一樣,所以我們說教師是家長。同時,教師也要善于發(fā)現(xiàn)每個學生的發(fā)展需求和閃光點。五是教師是朋友,所謂良師益友,就是強調師生間要互相交流,師生間要融洽,親和力要達到知心朋友。教師是學生的心理輔導者。對教育學、心理學、健康心理學等有一定的理解,了解不同類型學生的心理特征、心理困惑、心理壓力等,及時提供幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理素質。身為教師,不僅要有一定的職業(yè)標準,還要有良好的心理素質和道德意識。
以新的教育教學理念和心理學基礎來指導自己的教學工作。
訓練給了我很多方法和策略去面對我將要面對的工作。幾位從事教育工作多年,教學經(jīng)驗豐富的專家在培訓過程中,根據(jù)自己的實際經(jīng)驗,向我們介紹了做一名優(yōu)秀教師的要點和方法,令我印象深刻。關于教師發(fā)展問題,有幾位專家強調要適時調整和更新自己的知識結構,進行終身學習;在談到如何克服困難時,有專家也提出了如何加強教師之間團結協(xié)作的方法;在教法經(jīng)驗方面,通過“講、聽、評”的指導,讓我更加明確了上好一堂課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術性的眼光來對待教學,力求教學更好。在班主任工作的`指導下,從方法上進行了一些深化,特別是對學生的管理和對班級的管理。有些具體的例子,讓我深感做好育人工作,首先要提升自己的感知力。
第三,角色轉換。
訓練讓我對將來的工作充滿信心和動力。我剛走進教師崗位,對新的生活、新的責任、新的工作充滿了熱情,但在方法上缺乏經(jīng)驗,這樣就形成了心理矛盾。并且在這次培訓中,特別是在教師的心理調適方面得到了很大的平衡,并且獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。激勵新教師適應教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際環(huán)境;鼓勵我們更理性地認識社會,認識自己的角色;鼓勵我們成為終身學習型教師,成為能不斷適應新知識新問題的教師;鼓勵我們堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明才智,爭取在教學上取得更大的進步。這樣的鼓勵,讓我對將來的工作充滿信心和動力。
為了在教師這一行取得成功,自己首先要熱愛這一職業(yè),熱愛學生,熱愛教育事業(yè),在教育教學過程中不斷學習,不斷進步,在工作中不求回報,刻苦鉆研,一切為了一份熱愛與執(zhí)著,在教學中,不能墨守成規(guī),要不斷發(fā)展,不斷思考適合自己學生的教學方法,這樣,最終自己的價值才能體現(xiàn)出來。
學一輩子學一輩子,提高自己的能力。
一、終身學習,我們不僅要提高自己的專業(yè)知識,而且要多學一些教育學、心理學、課程改革思想等方面的知識。與此同時,我們也應該學會做些人際關系的事情。老師在做與人相處的工作,如果善于觀察、研究、思考,處理好與學生、父母、同事的關系,那么相對來說,工作起來會更得心應手。
二、提升人格魅力,作為一名老師,首先要讓學生喜歡上你,喜歡聽你講,然后喜歡聽你指點。
引導。這些都需要人格魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心態(tài),在與學生相處中得到學生的“信任”。書籍是最好的老師,多讀書,不斷提高自己,在實踐中反省自己,做一個合格的人民教師。
二、熱愛學生,誠摯可以是一面鏡子,也可以是一件無敵的武器,對待學生,對待花樣年華的青少年,除了誠摯,還能用什么方式去感動和贏得他們的信任呢?作為一名教師,我會本著對學生的熱愛,堅定的走下去。
三、不斷反思,要從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這一環(huán)節(jié);要不斷反思,改進。沒有最好的教師職業(yè),只有更好的。通過不斷的反省和積累,獲得屬于自己的經(jīng)驗和方法,并且能夠把這種方法深化成一種理論,這就是做一個老師的最高境界。
這個訓練,就是要有新的起點,要有新的奮斗,要有新的旗幟作指引,就是要有一個好的旗幟,在思想、行動和實踐工作中給予切實的指導和鼓勵。使我有了明確的定位,堅定的信念,奉獻精神,良好的心態(tài),高度的責任感,熱愛學生的行動,進取意識,并不斷規(guī)范自己的行為,做一個真正合格的老師。
老師這個平凡但又偉大的職業(yè),在學校開學前的一次新教師培訓后,我終于走上了舞臺。
作為一名老師當時的激動難以言表,因為終于能站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。一轉眼三個月過去了,我也逐漸體會到了做老師的酸甜苦辣。
這次教師培訓,對我來說意義重大,短短五天的培訓十分短暫而寶貴,內容涉及的東西很多,它必將對我今后的教育教學工作起到很好的指導作用。因此,我的教育教學工作能力必將大大提高。
教師培訓的心得體會10
隨著時代的發(fā)展,渴望求知的人是越來越多,作為已工作多年的我,自然也渴望不斷的豐富自我。為更貼近自我的工作,時間過得真快,轉瞬間的小學老師崗位素養(yǎng)本領提升培訓就要過去了。在短短的一個多月的學習時間中,我收獲良多,以下是我的一些學習心得體會:
一、拓寬了學問面,有了危機感
網(wǎng)絡培訓中每個模塊設置了許多的學習資料,每個學習資料有相關的視頻、圖片、文本等等相關素材,我都仔細學習。經(jīng)過學習,即拓寬了我的學問面,又開發(fā)了我的思維,也讓我有了危機意識。網(wǎng)絡信息學問更新快速,老師不僅僅是教化者還應是一名終身學習者,僅有不斷學習才能與進俱進,使自我的學問儲備恒久鮮活。而網(wǎng)絡培訓為老師的終身學習供應了新的渠道。
二、更新了我的教學觀念
網(wǎng)絡培訓是一門全新的方式,里面包含的都是最新的教學資料、方式、理念。經(jīng)過學習,更新了我的教化觀念豐富了我所教學科的學問資料。培訓中教學方法和本學科中的教學資料的具體解讀是我在培訓中最為感愛好的培訓資料,感到學完后受益匪淺。
三、重視溝通與溝通
除了自我學習之外,盡可能地與同學、老師進行溝通溝通,探討與學習生活有關的'各種問題。當遇到自我難以解決的困難和問題時,多與同學溝通學習心得和體會,并從網(wǎng)絡上找尋相應的解決方法。
四、這次培訓的好用性,也是最重要的
讓我們學員確的確實有收獲,并將之應用到教學當中。以上是我在本次網(wǎng)絡培訓的一些心得,在今后的學習中,我會以理飽滿的熱忱參加到學習中,以收獲更多的成果。
教師培訓的心得體會11
俗話說:活到老,學到老。人的一生要學習的東西太多了,這不,這次培訓學習給我們提供了寶貴的學習機會,我興奮得不知從哪里下手,從教十多年來,第一次這么系統(tǒng)地學習理論知識和專業(yè)知識,聆聽專家的精辟講解,學習他們做學問的方法,我如饑似渴的吸取知識,更被專家們熱愛事業(yè)的品質和執(zhí)著的精神所感染,是我決心也要做一名研究型的老師,做一個愛崗敬業(yè)的老師。在這次培訓中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為中青年教師,我深知自己的數(shù)學教學上是幼稚且不成熟的,教學工作中還有很多不足,但通過這些日子的學習,我堅信在以后的工作學習中一定能取得更大的進步。下面是我通過培訓獲得的點滴體會。
一、更新觀念,激發(fā)情趣
這次培訓,使我的觀念得到更新,聆聽專家的講座和看了學員老師作業(yè)及評論,我深深體會到我的觀念是多么陳舊,這不利于學生的成長,不利于自己的教學,更不利于自身業(yè)務能力的提高。通過這次培訓,我深深體會到,一位老師不單是教書,傳授知識,還得教育學生怎樣做人。自己在教學除了有很強的敬業(yè)精神之外,還得在教學中融入新的教學理念和教學手段,這樣才能豐富課堂,提升自己的激情,才能持久提升自己學習數(shù)學的興趣。
二、教學觀念的轉變
聽了專家的講座,課堂上,教師的角色必須改變,不再是課堂上的主體。課堂上的主體應該是學生,教師是什么角色呢?應是課堂的引導者、組織者、是學生的合作者。課堂上的新知、疑難問題,不再由老師滿堂灌,而是引導著學生自學,組織學生合作,解決疑難問題。對于每位老師都要面臨的備課和上課任務,在這次培訓中我也有了進一步的認識。在日常工作中面對龐大的班級學生數(shù),面對堆積如山的要批改的作業(yè),再加上那么些個后進生,教師已經(jīng)忙得不可開交,談何每天細心備課,認真專研教材,尤其是像我這樣缺乏經(jīng)驗的中青年教師,日常課堂教學的有效性內心來說實在讓人堪憂。湯老師和梁老師的講解為我們這方面的思考提供了一些可借鑒的方法。空談理論不切合實際,屏棄理論也不合邏輯。我們應理論結合實際,在日常工作中根據(jù)自身的工作量在學期初為自己制定好工作目標,如細致備多少課,進行多少節(jié)課堂教學研究等。簡而言之,就是有選擇性地進行教學研究,保證在有效地教學時間中做到充分利用?芍^:量不在多,貴在精。我想這樣一種教學行為的轉變,才能真正意義上運用到我們的實際工作中,才能讓學生獲得更為有效的教學。不難想象,我們培養(yǎng)的人才,是失去了開發(fā)、探究精神的人才,對于一個精神的民族是意味著什么!而新課堂的教學標準是師生交互、積極主動、共同發(fā)展或探索的過程。故在新改下應挖掘學生的潛能,教師只是從思路與角度去引導學生,學為主,教為輔!這將是全新的教學模式。由于我們老師長期處于舊的模式下,無論觀念還是執(zhí)教方式的改變,都需長期過程,對于我們每位老師都是一種挑戰(zhàn)!
三、提高自身素質,起好教學的指導作用
面對新課改,教師應有合理的知識結構為基礎,并應具有專門的教育教學實踐能力,能有效地、創(chuàng)造性的解決教育教學領域中的問題。才能在以后的教學中,充分發(fā)揮一位教師在新模式下應有的作用。教師是教學活動的組織者、引導者、合作者,要根據(jù)學生的情況,對教材進行加工,有創(chuàng)造地設計教學過程。教師只有具備專業(yè)、深厚的各種基礎知識,才能游刃有余將專業(yè)特點與實際相結合,深入淺出的開展自己的教學。就數(shù)學而言,傳統(tǒng)的教育中的模式,教與學大部分脫離學生的日常生活。其實數(shù)學知識不是獨立于學生之外的“外來物”,而是存在于學生熟悉的事物和情境之中!因此,在數(shù)學教學中,教師一定要注意貼近學生的生活實際,適當引入他們喜歡的活動,如于課堂相關的提問、講故事、表演等,使他們產(chǎn)生樂學、好學的動力,從而增強學生探究的欲望。
通過培訓學習,我覺得作為教師必須自覺進行教學反思,發(fā)揚繼承優(yōu)秀的教學傳統(tǒng),更新教學理念和教學思想,努力實踐、探索,提高自己的課堂教學水平,結合新課程的學習,做一名好老師,要有一定的文化通識,不能畫地為牢,文史哲藝術文化自然科學都要有所涉獵。這就使我更堅定的終身學習的信念。相信“讀書破萬卷,教學如有神”,杜娟老師不僅專業(yè)知識過得硬,對學生也是關愛有加。我們不免要深思:作為一名有良知的教師,應該以怎樣的人格、智慧、愛心去面對朝陽、鮮花般燦爛的學生生命。是啊,我們培養(yǎng)學生,首先要有愛心,其次要有耐心和恒心。只有用真情去關愛學生,才能贏得學生的愛戴,自己的教育工作才能順利進行。
教師是人類靈魂的工程師,人類文明的建設者和傳播者,學生健康成長的引路人。教師創(chuàng)新能力的高低直接著所培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力的強弱。如果教師只拘泥于“一支粉筆,一本書”的舊教學模式,就會扼殺學生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力。因此,教師應不斷更新教育教學觀念,大膽創(chuàng)新,大膽探索,不斷豐富擴大自己的'知識面,在掌握學科知識和常規(guī)教學方法、手段的基礎上,還要掌握與學科有關的學科知識及現(xiàn)代的教學方法和手段,真正的到“常教常新”。同時,每一位老師應加強道德修養(yǎng)的提升,不斷陶冶自己的情操,塑造人格魅力!從而,才能在自己的課堂教學中,營造民主、平等、和諧的課堂氛圍。真正調動每一位學生的積極性,從而縮短教師與學生、學生與學生、學生與文本之間的距離。
四、要善于總結:
通過這段時期的培訓,我深深體會到,一名優(yōu)秀的教師的成長是離不開反思的。沒有反思就不會認識到自己的教育教學中的不足,也就不會有改進,也就不會有進步。通過反思,讓我認識了自己在教育教學上的不足。要想給學生一滴水,教師就必須有一桶水,甚至更多。因此,我暗下決心,自己一定要在工作之余,擠出時間來投入各個方面的學習,只有通過自己不斷的學習,不斷的提升,才能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,才能讓我們學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。通過反思,我也深深懂得了在提高自身修養(yǎng)的同時,也要不斷地在實踐中總結經(jīng)驗,積累教學教育中的一切好的經(jīng)驗。除此之外,教師要在工作中大膽嘗試多種教學方法,只有形式多樣的課堂,才能更好地吸引學生,讓學生喜歡我們的課。當然,我們只有在不斷的嘗試中,才能找到隱藏在教育教學中的一條條規(guī)律,才能坦然地面對那一雙雙求知似渴的眼睛,才能在嘗試中得以提高自己的教育教學水平。在整個骨干教師培訓流程中,除了名師的風采,一個個曲折感人的成長故事,一個個獨到精辟的理論和見解,還有對工作、對生活、對學生的一些深刻的感悟,給我留下深刻的印象。通過培訓,我向自己提出了更高的要求,力求在以后的工作中,一定要做到:經(jīng)常自我反思。在自己的教育教學實踐中,不斷地總結經(jīng)驗得失。多學專業(yè)知識,博學多長;畹嚼,學到老。學習無止境,教學無止境。讀萬卷書,行萬里路。讀書是提高自我修養(yǎng)的最好的途徑,知識是財富,人生是財富,教育教學經(jīng)驗和感悟也是財富。要想獲得這些財富,我們只有不斷地讀書和學習,去探索一條條捷徑,才能夢想成真。我們一定要養(yǎng)成學習的好習慣,以便更好地服務于教育教學工作,以便更好地服務于我們的社會。多和別人交流。只有通過交流,才能及時找出自己的不足,才能在不足中找到突破口,才能得以提高。他人直言不諱的意見的建議才是發(fā)現(xiàn)不足的最有效途徑。要聽真言,要想聽真言,就要和別人好好交流一番,這對我們將大有益處。
五、構建科學實用的評價體系。
如何構建科學實用的評價體系,是在課改后的工作中重要的一環(huán)!例如作為我們數(shù)學專業(yè)活動評價的目的,是為了全面了解學生數(shù)學學習歷程,激勵學生的學習和改進教師的教學,從而讓學生在真正的數(shù)學學習中成長。如何建立評價體系,應注意評價目標多元化。如同ISO標準體系建立,不僅有結果為參數(shù),更有過程諸多參數(shù)及所涉及對象方方面面。所以,評價體系的建立既要建立學習知識技能結果的評價目標,又要建立數(shù)學活動過程與方法的評價目標,更要建立學生在數(shù)學活動中所表現(xiàn)出來的情感與態(tài)度,認識自我價值,樹立堅強信心等方面的評價目標。當然,我認為僅靠這短短幾天,根本不能完全消化課改的精髓。新課程教材中知識選擇性、應用性,如何培養(yǎng)學生的主動學習與探究精神,怎樣將數(shù)學與信息技術的整合等,都需要一個過程進行消化。我將在以后多閱讀課程標準,力爭能夠理解課程標準的精神,并在實際教學中貫徹;力求將本次理論知識盡量融入以后實際教學中,積極參與網(wǎng)絡及學校同事交流,不斷提升自己,是自己真正能夠肩負起一位教師的責任!我相信隨著課程改革的實踐,我一定能夠取得好的教學效果!
六、先進的理念,激勵我學習進步
通過這次培訓,我學習到了新進的理念,這將鼓勵我前進。特別是專家講座,讓我有了豁然開朗的感覺,讓我進一步了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。
這次培訓的學員老師都十分勤奮、積極,是我在平日教學工作中無法學習到的,他們發(fā)自肺腑的點評,深深震撼著我,也使得自己更加明確自己在教學中的不足。這次培訓,從理論上,很大程度上提升了我的教學水平。他們的點評言簡意賅,還十分真誠;他們的文章觀點新穎、方法貼近教學水平。同這些專家、學員老師的交流,我體會到了他們的敬業(yè),體會到了他們的積極向上,體體會到了他們的高瞻遠矚,更加體會到他們和我一樣普通,知識理論與實踐結合得更加緊密,只是教學中融入了更能調動學生學習數(shù)學積極性的教學方法。他們的學習的態(tài)度,他們先進的理念和豐富的經(jīng)驗和教訓,都將鼓勵我不斷進取,不斷豐富我的課堂,不斷學習理論學習與課堂更加緊密的結合,讓學生更加喜歡自己的課堂。
七、反思自我,開拓自取
這次培訓,我受益匪淺,學到了不少,深深體會到自己在教學中的不足,主要存在以下幾點缺陷:
1、是自己缺乏激情和創(chuàng)新。十來年的辛苦耕耘,已磨去了曾有的激情和夢想,留下太多的茫然與困惑。自己只是應付地行走于課堂和辦公室之間,奔走于任務和榮譽;自己只是機械地應付式甚至是天涯是地教學,不去考慮更多,思想高度只是停留在完成任務而完成任務。這次培訓,使我靜下心來學習本來就不豐富的教學理論,學習了先進的教學經(jīng)驗,特別是聆聽了專家的講座,學員老師的作業(yè)。
教師培訓的心得體會12
一、增強自身修養(yǎng),提高專業(yè)技能
作為教師,不斷的學習是必然的也是很重要的。經(jīng)驗是財富但也可能是一種阻礙,太多的經(jīng)驗掩蓋了教師在知識上的不斷學習,久之會導致教師的教學能力下降。因此,終身學習不斷增強自身修養(yǎng),提高專業(yè)技能是很有必要的。
二、做好教學的引導者
在學活動中,教師是學生學習的引導者。正確的引導學生學習,把機會交給學生,發(fā)掘學生的潛能,調動學生學習的.積極主動性,提高學生的動手能力和創(chuàng)新能力。有利于教師今后教學活動的開展。
三、極加強課程改革
課程改革是一項艱巨而漫長的任務,大多還處于探索階段,許多未知領域需要廣大的教師去探索、去創(chuàng)新。經(jīng)過這幾天的培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發(fā)展,做一個課改的積極實踐、創(chuàng)新者。
四、聆聽名師教誨,感受職業(yè)幸福
教師職業(yè)意味著對學生的引領和人類民族精神的薪火相傳,盡管我們目前的教師職業(yè)活動還很難達到這一高度,但至少我們內心中應該懷有一份敬意,不至于使教師職業(yè)墮落為純然謀生的職業(yè),這意味著教師職業(yè)的復雜性和心靈性。珍惜這種過程,感悟學生的成長未嘗不是快樂的事。不管壓力多大,我們都可以快樂地追求幸福。
通過這次的培訓,我將在今后的教學實踐中走出自己的一條風景線,求得教學質量的穩(wěn)步提高,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中實踐,相信只要通過自己的不懈努力,一定會有所收獲,成為一名合格的人明教師。
教師培訓的心得體會13
通過本次省化學骨干教師第一階段的培訓,首先要感謝教育廳、XXX給了我們這次難得的研究機會,在用時十天的培訓活動中,我有幸聆聽了教育專家的精彩講座,教授專家們所論述的教育觀點,他們都是以大量活潑感人的實例,全面的敘說了教育講授經(jīng)驗和處理好師生關系的具體措施,以及新期間教師工作的技巧和應該具備的素質。通過這次培訓讓我學到了許多實在的教育方法,讓我受益匪淺。以下是我參加這次培訓會后的一點感受。
一、更新觀念,良師益友
育人先要育心,只有走進學生心靈世界的教育,才能引起學生心靈深處的共鳴。老師要善待、關愛每一個學生,多與每一個學生接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”,切實走進學生心靈,做學生最信任的引路人。用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛,用真情贏得真情。也就只有在這樣的前提下,我們才更有心去主動地創(chuàng)造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關愛學生,為學生提供最適合的教育。在教育學生時,要動之以情,曉之以理,導之以行。在融洽的師生情感中,學生才會把老師的批評看作是對自己的愛護,把老師的表揚看作是對自己的鼓勵,從而引起情感的共鳴,自覺把道德要求和行為規(guī)范轉化為自己的心理定勢和良好的慣,收到“親其師,信其道,受其術”的效果。教師不要老是擺著一副高高在上的面孔來威懾學生,以維護自己“神圣”的地位。教師要用真誠的情感去熱愛學生、關心學生、愛護學生,富于同情心,這樣就會受到學生的愛戴,就能溝通師生之間的心靈,學生就會親近老師,從而在師生之間架起一座信任的橋梁。
二、以身作則,為人師表
教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強調身教勝于言教,要求學生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。教師的'天下觀、品德、行為、對每一現(xiàn)象的態(tài)度,都這樣或那樣地影響著全體學生。XXX說:“教師把學生造成什么人,自己就應當是這種人!蔽蚁M业膶W生成為積極向上、勇于創(chuàng)新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何工作,有肯定心理承受力的全面發(fā)展的有用人材,而我首先就要使自己成為這樣的人。新期間的教師應對教育對象施行影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地研究有關知識,在理論中總結經(jīng)驗,提高自身素質,才能嚴于律己,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。
3、有效講授,提高效率
教師培訓的心得體會14
這次教師培訓的內容十分豐富,理論上包括對師德、教師發(fā)展,學生管理和專業(yè)等諸多方面的系統(tǒng)學習,觀摩有著豐富教學經(jīng)驗的老教師的講座。通過認真的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:
一、對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔。
我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。
二、認真學習教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法,做一名合格的高校教師。
我已經(jīng)積累了許多的工作經(jīng)驗,但是做一名人民教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。結合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。
我認識到,作為教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度,防止教學事故的.發(fā)生,從而確保教學任務的順利完成。
三、認識到教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。
從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。通過聽講和自己的認真體會,使我對教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。
我認識到,教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學并非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統(tǒng)一。
作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經(jīng)過艱苦的努力和學習。
作為教學過程,也是一門藝術,它不僅需要教師有專業(yè)的知識,還需要有獨立性、創(chuàng)造性、實踐性的教學技巧的掌握。
我體會到要作為真正合格的教師,確實要付出自己艱巨的努力和辛勤的勞動,只有這樣才能收獲豐厚的回報。
這次培訓又安排了三十小時觀摩。雖然是不同的專業(yè),但是教學的方法是相通的。從觀摩教學中,我再結合自己的教學實踐,找到了自己的差距,認識到自己在教學中許多需要改進和提高的地方。
總之,這次新教師培訓雖然是安排在學期之中,時間緊,任務重,不可能有太多的時間和次數(shù)。我通過這次培訓,總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。確實,作為一名教師,要學習的東西實在是太多了。不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,盡快的能夠勝任自己本職的教學工作,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的教師,為我們國家的教育事業(yè),為我們的發(fā)展壯大做出自己應有的貢獻。
教師培訓心得體會學校為了提高我們青年教師的素質,推動學校教育教學改革,逐步提高教學質量,委派了青年教師去自治區(qū)黨校參加培訓。學校一直把青年教師的培訓當成教師隊伍建設的一項重要工作來抓。3月24日和25日,我非常有幸地被學校派出學習了兩天,主要是針對提升我們青年教師教育教學能力的培訓。
這次培訓一共有四位專家給我們培訓,分別在各個方面講授了青年教師應具備的各種能力和修養(yǎng),其中有很多是肺腑之言和經(jīng)驗之談,使年我認識到自己的不足之處,非常有利于我們青年教師的成長。每位專家講座主題如下:
1、胡凌燕老師講座主題是《基于課堂效果的教學設計技能》,主要介紹了教學背景分析的教學目標制定以及教學過程設計。
2、趙貴江老師講座主題是《基于教學設計的教學實施能力》,主要介紹了基于教學設計的教學實施能力培養(yǎng),著重分析了強化重點、突破難點;恰當提問有效追問;清晰高效講解技能等。
3、王小京老師講座主題是《基于課堂效果的教學評價能力》,主要介紹了學生作業(yè)評價能力和教學效果評價能力。
4、夏秋榮老師講座主題是《青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃設計》,主要介紹了青年教師在教育行業(yè)中應該正確認識教師行業(yè),并對自己的教育教學能力的培養(yǎng)做出合理的規(guī)劃。
本次培訓,內容豐富,理念新穎,聽講的時候,就會不自覺地將自己的教學活動和教學理念和專家所講的進行反思,問問自己:有沒有把學生放在首位?在夏秋榮院長的講座中,她用先進的教育理念來點亮我們青年教師對知識的渴求和對教育的執(zhí)著追求。令我難忘的是趙貴江老師的報告。他是一位中學高級地理教師。他的專題報告思路清晰,給我們青年教師展示了作為教師應該具有的教育教學技能。
可以說,聆聽專家的講座,如沐春風,使我的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化。深有體會如下:
我們青年教師應該博覽古今典籍使自己成為飽學之士,俗話說得好:“要給學生一杯水,自己要有一桶水”。我們教師必須勤奮進取,不斷學習新的知識豐富自己,這樣才能跟上時代的步伐,才能教好學生。我要按照學校規(guī)定的教學要求進行工作,在教授課程之前,先把教材讀通讀透,弄懂教材的每一個細節(jié),制定一個適合學生實際情況的授課計劃,然后認真進行備課,盡量多理論聯(lián)系世紀,多講一些適合學生今后工作的內容,講課時注意基
本概念準確,思路清晰,還要積極進行改革,注重學生實際能力的培養(yǎng),上課時,盡量實行啟發(fā)式和討論式教學,調動學生的積極性,引發(fā)學生的學習興趣。課后,多和學生進行交流,給學生講解疑難問題,了解學生學習情況,每次上完課認真總結,寫好課后記,以便改進自己以后的教學工作。
這次青年教師培訓使我在教育理念上有了全新的認識,我將努力在今后的教學過程中結合自己的學科特色,采用個性化教學,成為學生學習中的引導者、解惑者,這將成為我今后從教過程中終身教學追求的目標。我在這次培訓中獲益良多,這會成為我今后教學生涯的一筆財富。我要努力做到最好,爭取盡快成為一名優(yōu)秀的青年教師。
教師培訓的心得體會15
小時候我以為你很美麗,領著一群小鳥飛來飛去。小時候我以為你很神氣,說上一句話也驚天動地。長大后我就成了你,才知道那間教室,放飛的是希望,守巢的總是你。長大后我就成了你,才知道那塊黑板,寫下的是真理,擦去的是功利,長大后我就成了你,才知道那支粉筆,畫出的是彩虹,灑下的是淚滴。長大后我就成了你,才知道那個講臺,舉起的是別人,奉獻的是自己!币皇赘,唱出的是教師的真諦。xx年8月15日,我的夢想成真了,我成為了一名人民教師,感謝學校給了我這樣一個十分難得的機會,在這場新進教師培訓中,我聽了許多經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀教師講述教師的真諦,講述這么多年來他們的從教經(jīng)驗以及心得體會。這對于一個羽翼未豐的新進教師我來說,就像久逢甘露的樹苗,抓緊機會,汲取養(yǎng)分,豐滿羽翼。
一句“走進實驗門,你就是實驗人”,曾經(jīng)深深印刻在我的心中,擁有著悠久歷史的XXX,它的發(fā)展是一部拼搏的歷史,是一部順境中求發(fā)展的歷史,是一部持之以恒,持之以恒的歷史。眾所周知,一個學校的歷史影響著一個學校的校風,影響著一個學校的精神文化。這樣一所擁有積極與向上氛圍的學校,又怎能不迎來它的春天呢?我聽著實驗中學的歷史,看著一位又一位當真賣力的實驗教師,我的心中有感動,更多的是自滿和高傲,我為成為一名實驗人而感到自滿,為成為一名實驗人而感到高傲。與此同時,我感到自己肩上的那一份責任,為實驗增光添彩的責任,為實驗努力奮斗的責任!
還沉浸在實驗學校歷史之中的時候,卻被眾多經(jīng)驗豐富教師的報告拉回了現(xiàn)實。新進教師培訓,說是培訓,在我看來,它更像是一場心靈的洗禮,更像一場振奮人心的演講報告會,在這個過程中,我為教師的無私奉獻而感動落淚,我為教師的堅實的業(yè)務能力而驚嘆崇拜,我為教師靈活的應變能力而嘆為觀止。即使培訓結束了,我還沉浸在這場盛宴里無法自拔,這就是實驗人的魅力。會后,我細細回味,努力反思。將這次新進教師培訓會的心得體會總結如下:
一、態(tài)度決意高度,用心決意深度
每位名師在作報告的時候,都提到了態(tài)度。對待教師這一職業(yè),你的態(tài)度是什么?是你謀生的職業(yè),照舊你為之奮斗的奇跡?你需求的是給自己一個明確的角色定位。你只有規(guī)矩態(tài)度,你才能明白教師的內涵,明白教育的`真諦,你才能看到教育不單單只是傳授知識的過程。你會發(fā)現(xiàn)教育是一個美妙的過程,是一個提升的過程,是一個感化的過程,是一個美化的過程,是一個開化的過程。不是真正愛教師這一職業(yè),就無法真正體味教師的康樂。一個明確的態(tài)度,決意你在教師這條道路是所能達到的高度,用心決意你在這條道路的深度。其中一位教師做的報告還縈繞在我的心頭,為了能把自己的學生從高一帶到畢業(yè),身兼數(shù)職也任勞任怨,卻因學校安排不能帶自己的學生而失聲痛哭。這樣的教師真諦,這樣的教師境界,是每一個真正愛自己學生的教師感同身受的吧。把學生當成自己的孩子,把愛獻給每一個學生,關注每一個學生,這才是一個教師該有的態(tài)度,該有的用心。
二、打鐵還需自身硬
打鐵還需自身硬,對于一名教師而言,就是要求教師有堅實的業(yè)務程度,精煉的專業(yè)知識,豐富的講授方法,敏捷的應變能力。作為一名合格的人民教師,首當其沖的就是教好每一堂課。因此,要受苦鉆研業(yè)務,備好教材,吃透教材,研讀講授大綱。對于新進教師而言,這點既是重點也是難點,是新進教師工作的重中之重;畹嚼,學到老,要想能跟上學生的成長,達到講授相長的目的。教師就應該不放棄任何研究的機會,多讀書,多研究,多積累。尤其對于新進教師而言,不僅要豐富講授理論,更應該豐富自己的實戰(zhàn)經(jīng)驗。多聽經(jīng)驗豐富教師的課堂,多聽課,研究別人的講授經(jīng)驗。在思想上重視,在態(tài)度上當真,在行為上堅持,最后學會反思總結。多寫講授反思,收獲感悟。只有這樣,你才能在進步中成長。
三、學會處理“三關系”
笑著做教師,蹲著看學生,樂著做同事!盭XX這句話,十分貼切的道出了教師要學會處理的三個關系:自己與教師職業(yè)角色的關系;教師與學生的關系;同事之間的關系。笑著做教師,明確自己的教師理想,學會處理自己與教師這一職業(yè)的關系,學會在工作中找到屬于自己的康樂。蹲著看學生,學會處理與學生之間的關系,學會尊重學生,才能獲得學生的尊重與愛戴。樂著做同事,學會處理與同事之間的關系,在和諧,愉悅的環(huán)境下工作。
這次的新進教師培訓,教給我了許多的經(jīng)驗,給了我很多的心得與體會。正如歌曲中所唱,教師舉起的是別人,奉獻的是自己。想要成為一名合格的教師,就要集五心于一體,就要擁有一種能力,擔負起一種責任。作為一個羽翼尚未豐滿的新進教師,在教師的道路上,我需要做的努力還有很多。用“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”的精神勉勵自己;用“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”的堅持要求自己;用“師者,傳到授業(yè)解惑也”的角色定位自己;用“十年育樹,百年育人”的心態(tài)堅持自己。既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。
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