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教師教學培訓心得體會

時間:2024-04-29 12:46:23 心得體會 我要投稿

教師教學培訓心得體會

  當我們備受啟迪時,常?梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?以下是小編收集整理的教師教學培訓心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教師教學培訓心得體會

教師教學培訓心得體會1

  在這個假期里,我有幸參加了瓊海市教育局組織的小學教師教學法技能培訓班。在8月1日上午舉行開學典禮時,我們聆聽了xx局長在開班儀式上的講話,深刻全會到了這次培訓學習活動的重要意義。因此,我們這些年輕和年老的教師學員們偕以滿腔的熱情,冒著盛夏的酷暑,克服重重困難,全身心地投入到培訓活動的潮流中去。

  學習活動開展得猶如今年夏季的天氣一樣火熱,我們的收獲也是前所未有的豐盛。在這里,我們的綜合素質(zhì)得到了提高,教學法技能有了較大的'提升,我們的能力得到了發(fā)展。同時,在這次培訓活動中,我們也看到了自己的不足,但我們有信心克服這些缺點。今天我們這些學員走到一起討論、交流、提高、充實,是為了明天更好地開展工作。我們堅信,在下個學期,我們這些學員將會以嶄新的面貌出現(xiàn)在可愛的孩子們面前。我們瓊海市的教育事業(yè)又將會迎來新一輪的騰飛。

教師教學培訓心得體會2

  這次中小學培訓活動,為我們教師創(chuàng)造良好的學習機會,帶給了優(yōu)越的學習條件。在培訓期間,我用心學習,認真聆聽專家講座,學習教學相關(guān)策略,并進行課堂教學實踐,用心去領(lǐng)悟教育理論觀點,這次培訓使我在教學理論和教育觀念上得到了超多的補充,反思了以往工作中的不足,同時也解決了一些我以往教學中的困惑。下方是我透過培訓獲得的點滴體會:

  專家講座,讓我有一種與名師對話的感覺,我收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。其中,教師的語言藝術(shù)尤其重要,語言藝術(shù)中的趣味性不容忽視,因為學生天生活潑好動,需要搞笑的東西來吸引他,帶搞笑味性的語言更能吸引他的注意力,學生的注意力集中了,才能更好地進行教育教學。課堂教學過程中的課堂提問藝術(shù)也至關(guān)重要。教學中不僅僅教師要善于提問,還要善于啟發(fā)學生自我提出問題!苯o我留下了深刻的印象。認真的學習和掌握教育科學文化知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和教育教學質(zhì)量,深入到教育的改革和研究中去,這樣才會始終沉浸在幸福的海洋里。此外,教師應(yīng)將自我學習和研究的理論運用到教育實踐中去,并不斷地進行自我反思和批判,這樣才會在教學中獲得進步,逐步轉(zhuǎn)向研究型教師,也才會體驗到工作的快樂和幸福。

  教育信念,就像一盞明燈,指引著教育工作者的行動方向。有理想,才會有行動,當今社會多元價值并存,容易讓人迷茫,失去方向。在這次遠程培訓學習中我對自我的職業(yè)有了正確的認知,不管教師的社會地位、降級地位如何,就應(yīng)以教師這一職業(yè)為榮,我自身也感受到了一種深深的'職業(yè)幸福感!白非笞晕业慕逃畨,是每一位優(yōu)秀教師不可或缺的重要素質(zhì)。

  注重教師人格魅力的塑造和培養(yǎng),教師的人格影響著孩子的成長,好教師是引領(lǐng)學生進行用心選取的向?qū),好老師能飛無助的心靈帶來期望。優(yōu)秀教師應(yīng)加強個人品味的修煉,用熱情去點燃學生,用人格魅力去影響學生,用生命去關(guān)照學生。我從課程中、從教師們的教學魅力中感悟到了:教師的品味在于內(nèi)外兼修、在于人格與專業(yè)的共同提升,修煉、激情與創(chuàng)新是成為優(yōu)秀教師的不可缺少的因素。

  教育是終生事業(yè),是一個不斷發(fā)展的過程,因此,一名優(yōu)秀的教師要有豐厚的學識。優(yōu)秀教師應(yīng)在繁重的教學工作之余,擠時光去學習充電,“問渠哪得清如許,唯有源頭活水來”,深深感悟到:讀書學習,永無止境,方能使自我知識淵博、觀察敏銳、充滿自信,永葆教育智慧之活水永不干涸。

  教育是終生事業(yè),是一個不斷發(fā)展的過程,因此,一名優(yōu)秀的教師要有豐厚的學識。優(yōu)秀教師應(yīng)在繁重的教學工作之余,擠時光去學習充電,“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,深深感悟到:讀書學習,永無止境,方能使自我知識淵博、觀察敏銳、充滿自信,永葆教育智慧之活水永不干涸。

  向書本請教,聽專家講座,聆聽名師的課堂,學習同伴的長處,這都是為自我的教育教學實踐水平的提高作好準備。一切的學習都是為了自我的實踐,為了教育好我們新世紀的接班人,否則皆為空談。于是,在培訓期間,我用學到的東西來改善我以后的教育教學工作。

  這次教師培訓,讓我感受著新課程理念的和風,沐浴著新課程改革的陽光,拓展了我的教育視野,提升了我的教研潛力,讓我的教育思想和教育行為有了真真切切的轉(zhuǎn)變。在今后的教育教學中,我會不斷學習,并運用現(xiàn)代遠程教育資源,提高自身素質(zhì)的同時提高學生的學習興趣,做一名優(yōu)秀的教師。

  這次教師培訓,讓我感受著新課程理念的和風,沐浴著新課程改革的陽光,拓展了我的教育視野,提升了我的教研潛力,讓我的教育思想和教育行為有了真真切切的轉(zhuǎn)變。在今后的教育教學中,我會不斷學習,并運用現(xiàn)代遠程教育資源,提高自身素質(zhì)的同時提高學生的學習興趣,做一名優(yōu)秀的教師。

教師教學培訓心得體會3

  20xx年7月19日--27日,我有幸參加了在上海閘北區(qū)教師進修學校“晉中市首席與特級教師(上海)高級研修班”的學習。非常感謝晉中市教育局的領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建的這樣一次難得的學習的平臺。

  此次培訓我們先后聽取了教育部教師教育專業(yè)標準制定首席專家鐘啟泉教授《靜悄悄的課堂革命》、華東師范大學教授、博士生導(dǎo)師黎加厚《新興技術(shù)與教學結(jié)構(gòu)變化》,上海市教育科學研究院教師發(fā)展研究中心研究員、教育學博士胡慶芳《以學定教理念下的課堂轉(zhuǎn)型》,上海市學校心理健康教育研究中心主任馮永熙《教師心理健康與人格發(fā)展》,復(fù)旦大學附屬中學副校長、著名文科特級教師方培君《今天教師應(yīng)該關(guān)注的幾個問題》,上海市中學物理特級教師黃勁松《名課錘煉與名師成長》,上海市特級教師、南匯中學副校長王海平《名師的培養(yǎng)》等專題講座。這些專家中,他們中的很多人正在參與新課程改革,工作在教育改革的最前沿,從中我感受到上海專家對學術(shù)的精細、工作的一絲不茍,更重要的是從中領(lǐng)悟到新課程理念下課堂教學和教師專業(yè)發(fā)展的基本策略,提升了自身的理論素養(yǎng)。專家們高瞻遠矚,內(nèi)涵豐富,每次講座就是一次頭腦風暴,帶給我一系列的思考。

  黃勁松華老師帶給我的思考

  黃勁松老師是一位物理學科的特級教師,除了理科老師特有的條理、清晰的風格外,他還具備文科老師的`口才與幽默,可以說他不僅是一位嚴謹?shù)奈锢砻麕煟是一位感性的小說作家,創(chuàng)造的小說作品多次在雜志上發(fā)表。大家深深地為黃老師豐富的人生閱歷而折服。他說:名師,源泉在課堂,非塑造或復(fù)制而成。名課,盛滿了知識,盛滿了美,一半兒知識,一半兒醉。一位名師,可以沒有愛與恨,但是不可以默然。黃老師還忠告我們:不管有多大年歲,千萬不要以為自己老了,不管閱歷多么厚重,你一定要純粹,不管有多么忙碌,你一定要讀書和寫作。名師的特色在哪里?就是傾聽自己內(nèi)心的聲音,按著自己的心靈需要去行事。黃老師是這么說的,更是這么做的,尤其他的物理課片段讓我打開了理科教學的另一扇窗戶,看到了別具一格的天空,他幾萬字的教學日記讓我由衷敬佩。

  我想:能成為名師,熱愛與堅持不懈是我們最需要的當教師的品質(zhì),而現(xiàn)實中,我們往往用“工作忙”作為自己不去堅持寫一些教學隨筆和反思的借口,而這些不經(jīng)意之間的“記錄”往往成為老師最寶貴的財富。作為教學一線的教師,我想,自己更需要筆耕。

  方佩君老師帶給我的思考:

  方佩君老師是復(fù)旦大學附中副校長,著名的文科特級教師。她是一位研究性的教師,也是研究型的管理者。不僅在自己的學術(shù)領(lǐng)域有自己嫻熟的教學技能和理論,而且她還是“上海市好家長”,在教育孩子方面,相信孩子、相信學生是她心中不變的情懷,她說過:老師不是醫(yī)生,不能總是看學生的缺點與不足;老師也不是警察.不能像盯著可疑的人那樣只看學生檔案中的陰影;老師也不是演員,不能只在舞臺上按照劇本演戲。老師應(yīng)該是尋找寶藏的人。在學生心靈的土地上,尋找生命的精神資源,并把這種潛在的資源發(fā)掘出來,變成精神財富。老師不僅要發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,而且要引導(dǎo)他們自己去發(fā)現(xiàn)其閃光點,使他們形成自愛的心態(tài)……她的教育信念:公正、善待每一位學生,努力成為孩子成長中的“貴人”!所有的這些教育理念給我深深地思考,也成為我心中努力的方向。

  作為社會的一員,我們在感謝生命中遇到的貴人時,不能忘記自己肩上也承擔著同樣的責任,要常常問著自己的心:我們每天面對的孩子會因遇到我們而走上美好的人生之路,還是會由于我們的忽視變得碌碌無為?我們的教育行為是能幫助孩子形成良好的價值觀,還是會把學生引向自卑自棄的深淵?我們的教學能成就一個孩子的夢想,還是打碎了孩子的希望?我想,我會努力成為他們生命中的貴人!

  上海學習結(jié)束了,但卻是全新的開始,希望自己的職業(yè)生涯能以這些專家為榜樣,扎實經(jīng)歷,愈行愈遠……

教師教學培訓心得體會4

  初冬季節(jié),桂花依然飄香。在這泛著些許冷風的季節(jié)里,我又迎來了豐都縣教委對我們進行的新入職教師教育教學能力的培訓,本次培訓內(nèi)容為新課程標準及教材解讀,由我們學校的資深旅游專業(yè)教師李慶紅老師及其他幾位老教師對我們進行指導(dǎo),指導(dǎo)我們的教學常規(guī)工作,如備課,聽課,說課,上課、評課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學生等;然后進行跟班實行,實習班主任一日常規(guī)工作,并安排我們開展班、團體活動;進行PPT制作與微課制作。

  此次培訓日程是這樣安排的,11月15日:上午4學時進行課程標準解讀學習,下午4學時進行教材解讀學習,晚上2學時,我們自學鞏固課程標準和教材熟悉。11月16日:上午4學時聽指導(dǎo)教師上課、課后交流和進行備課學習,下午4學時聽指導(dǎo)教師上課、課后交流和二次備課學習,晚上2學時進行備課、說課學習,11月17日:上午4學時聽指導(dǎo)教師上課、評課和備課學習,下午4學時聽指導(dǎo)教師上課、說課和課件制作學習,晚上2學時輔導(dǎo)學生、批改作業(yè)學習。11月18日:上午4學時,我們上課、說課和評課學習,指導(dǎo)教師全程指導(dǎo),下午4學時,我們進行PPT制作、微課制作指學習,晚上2學時輔導(dǎo)學生、批改作業(yè)學習。11月19日:上午4學時,我們展示公開課活動:備課、說課、上課和評課,下午4學時,我們跟班進行班主任一日工作常規(guī)、班團隊活動的學習,晚上2學時,我們跟班進行班主任一日工作常規(guī)、班團隊活動學習。11月20日:上午4學時,我們跟班進行班主任一日工作常規(guī)、班團隊活動學習和展示,下午4學時,我們在老教師的指導(dǎo)下寫教學反思、培訓心得體會,晚上2學時,進行培訓總結(jié)。

  本次培訓讓我受益匪淺,收獲良多,下面我想就這次培訓談?wù)勎业母邢肱c心得體會。

  一、教師應(yīng)該具備扎實的基本功

  在李慶紅老師的指導(dǎo)下,也通過對老教師的聽課學習,我從他們身上認識到了扎實的教學基本功對教師至關(guān)重要,它反映了一個教師駕馭課堂教學的能力,是搞好課堂教學的基礎(chǔ)。教師只有具備扎實的教學基本功,才能有效完成教育教學目標和教學大綱規(guī)定的任務(wù);竟Τ思訌妼I(yè)知識的積累之外,還有教師的語言能力,教育教學能力及與專業(yè)相關(guān)的其他學科知識。

  1、培養(yǎng)扎實的語言基本功。

  語言知識是運用語言進行交際活動的基本材料,是運用導(dǎo)游講解能力的基礎(chǔ),沒有語言知識的基本材料,運用語言進行交際活動的過程就難以實現(xiàn)。詞匯貧乏,語言規(guī)則混亂不清,不知道如何使用規(guī)范用語,口頭交際活動就難以有效進行。通過實際觀察,我發(fā)現(xiàn),當前我們學校的學生不會使用普通話,說話沒有語流語感,部分同學的普通話直接用方言表達。

  只有這樣,教師才能運用簡練、準確的語言有效組織課堂教學活動。

  2、在學好專業(yè)知識的基礎(chǔ)上,加強對其它學科知識的學習。人們常說,“給學生一滴水,教師必須先有一桶水”。博覽群書、增長閱歷是一名現(xiàn)代教師應(yīng)該具備的教學素養(yǎng)。隨著學習型社會的到來,一個專業(yè)化的教師的知識結(jié)構(gòu)應(yīng)該是呈網(wǎng)狀的,既要有能勝任專業(yè)學科教學的系統(tǒng)扎實的'的專業(yè)知識,又要掌握厚實的文化知識(即與專業(yè)相關(guān)的自然、人文等各方面的知識)以及豐富的教育學、心理學及社會學知識。廣大教師要通過各種形式,在深化學科專業(yè)知識學習的基礎(chǔ)上,加強對其它相關(guān)學科知識的學習。

  3、培養(yǎng)良好的教育能力和教學技能。

  傳統(tǒng)的教學以傳授知識為主,以教師講授為主,以課堂教學為主,學生的主體性地位未能得到體現(xiàn)。新課程下的教學應(yīng)探索生動活潑又適應(yīng)中職生個性特點的多樣化的教學方式。因此,教師在課堂中要能根據(jù)教學內(nèi)容,恰當?shù)倪\用教學技巧,才能不斷提高課堂教學的效果。

  二、好課的四大標準

  在本次培訓中,李慶紅等其他幾位老師用實際告訴我們好的一節(jié)課應(yīng)該具備四大標準:

  1、清晰的教學結(jié)構(gòu),

  2、把更多的、時間留給學生,

  3、教學內(nèi)容要明確,教師要學會在教學中把深厚難懂的理論概念簡單化、生活化的教給學生,把現(xiàn)在的知識和已有的知識做好銜接。

  4、教學方法要多樣性:多樣化的行為模式,語音語調(diào),隨時調(diào)制自己的教學方法。

  三、尊重差異,做好養(yǎng)成教育。

  通過班主任的跟班學習,我發(fā)現(xiàn)每一個學生都是獨特的個體,可能有些同學成績不好,但是他的動手能力卻比較高;可能有些同學的反應(yīng)能力不怎么強,但他卻具備敏捷的觀察力;可能有些同學不喜歡讀書,但他卻熱愛生活。這個世界上,沒有統(tǒng)一標準的成功,適合學生的才是最好的。魯迅曾說“教育是要立人”,我對這句話的理解就是,真正的教育是教會學生怎樣做一個人,做一個好人,所以我認為好的教育不能夠是只注重學生的成績和分數(shù),而是注重培養(yǎng)學生養(yǎng)成好的行為習慣。

  通過這次培訓,我對旅游專業(yè)有了重新認識,也意識到了自身在教育教學上存在嚴重的不足。教育之路任重道遠,教學工作很關(guān)鍵。未來的道路還很長,在教育這條大道上,我將堅持不斷學習和完善自己,走出自己的一片教育教學新天地。再次感謝為本次培訓辛勤付出的指導(dǎo)老師們。

  20xx年11月20日

教師教學培訓心得體會5

  聽課感言及期待20xx年12月3日,我有幸參加了我集團舉辦的二級教員培訓班,作為一名小教員,我希望能通過此次培訓得到心理素質(zhì)、語言表達能力和控場能力的提升。在培訓課上,我認真地聆聽并做好記錄,對比自己在教學經(jīng)驗和問題,收獲頗豐,更加深刻感受到作為一名集團安全小教員的光榮。關(guān)于培訓大致形成了以下體會:1、關(guān)于小教員職業(yè)的更深認識愛崗敬業(yè),認同角色!抖Y記學記》中對小成定義為“一年視離經(jīng)辨志,三年視敬業(yè)樂群,五年視博習親師,七年視論學取友”!叭雱t獻奇謀出則行其政”,愛崗敬業(yè)既是教員、教師的職業(yè)道德,也是中華民族傳統(tǒng)的美德。小到個人、大到集團公司甚至于社會如果缺乏這種精神,便無法前進與發(fā)展。小教員只有熱愛工作,才能盡其才,獲得成就和滿足感,提高自我效能感知。17歲的馬克思在中學畢業(yè)論文中寫道:“歷史承認那些為共同目標勞動因而自己變得高尚的人是偉大人物;經(jīng)驗贊美那些為大多數(shù)人帶來幸福的人是最幸福的人”,而“教師”作為馬克思所類比的職業(yè)能夠幫助我認識本我、完善自我和實現(xiàn)超我。這一點,我們在國家級教學名師朱士信教授的身上就能找到答案。春風化雨,潤物無聲。教育的核心不僅是傳授知識,更重要的是培養(yǎng)高尚的人格!笆陿淠,百年樹人”,踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。而集團小教員又以其特定的任務(wù),起特殊的作用,構(gòu)成其特殊的地位。在這次培訓過程中我有幸能夠感受專家嚴謹治學,樂于奉獻等優(yōu)良品質(zhì)的熏陶,尤其是教我們要講真話。講真話學員們才會信任你,這是我作為一名學生,能聽聽到白教授的講課,我很自豪。2關(guān)于教學能力提高的想法小教員作為集團教學活動的主體,對整個教學應(yīng)該有預(yù)先的規(guī)劃和設(shè)計,設(shè)計不同,效果迥異?此菩攀帜閬,實則獨具匠心。正所謂要想上好課,必先備好課。人文社會科學的課程需要小教員有大量相關(guān)的知識積累,而且知識的更新很快,要想將前沿的知識傳授給學生,必須緊追本課程相關(guān)理論研究的前沿,不論是國內(nèi)的還是國外的。教材的更新周期比較慢,一些觀點、數(shù)據(jù)存在片面或者滯后的現(xiàn)象,因此作為小教員,不能拘泥于書本的框架與約束,更多采用向?qū)W生傳授獲得知識的方法,授之以漁,并介紹最新的研究進展。其次,編寫教案對提高教學質(zhì)量和小教員的理論與實踐教學水平有著重要的意義。編寫教案有助于養(yǎng)成嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和辦事認真的習慣;可使備課充分,上起課來有條不紊;可使課程教學有案可循,課后自查有據(jù)可依;避免信口開河;可使小教員增強授課信心。最后,激發(fā)學員的學習動機,教育過程中的平等與對話。在高度信息化的今天,小教員不再是知識的權(quán)威者,不再是教育過程中的主宰者,更不是學員的.對立面。小教員需要尊重學員,在教學活動過程中強調(diào)雙方平等地位。小教員不是高高在上的專家,更不是學生的個人發(fā)展設(shè)計師,而是引導(dǎo)、陪伴和幫助其探索未知的自己,剖析自己缺失什么,需要什么,追隨自己的心靈尋找發(fā)展的目標。教育體現(xiàn)的是一種濡化作用,小教員與學員的對話是一種交互主體的形式,使學生能夠理解和內(nèi)化小教員傳達的知識,使之能夠自己解讀自身問題,達到助人自助的目的。1、小教員如何解決自身的問題?小教員處于公司員工角色和教員角色間的轉(zhuǎn)換階段。如何在短期內(nèi)適應(yīng)這種角色的轉(zhuǎn)變。2、怎樣提高語言表達能力、控場能力?作為一名新小教員,我自身語言表達能力不強,控場能力也不好,怎樣去提高自身的不足。

  自來水集團禹通公司

  劉濤20xx年12月10日

教師教學培訓心得體會6

  為專心做好本學期教育教學工作,我校根據(jù)縣教育局和中心學校對本次集訓班的要求,從22日開頭到26日結(jié)束,舉辦了為期5天的暑假老師集訓班,本次集訓班執(zhí)行專題發(fā)言、分組討論、課件講座與展現(xiàn)、課改實錄觀看、老師信息技術(shù)基本技能培訓、表態(tài)發(fā)言等形式開展培訓學習。

  經(jīng)過學習,我熟悉到高新課堂的重要性。構(gòu)建高效課堂是我們每一位老師畢生都要討論的課題,把老師和學生都從題海和加課中解放出來,讓老師快樂地教,讓學生快樂地學。那么,在教學中如何來提高課堂的有效性呢?通過反思自己平時在教學中存在的一些問題,我認為應(yīng)該從以下幾個方面去努力。

  消除由于老師講得過多、學生參加過少而導(dǎo)致的靠大量課后作業(yè)來完成教學任務(wù)的問題,逐步解決忽視學生情感、態(tài)度、價值觀目標實現(xiàn)的問題。反思自己的教學,發(fā)現(xiàn)自己在很多情況下,自己對課標與課本的學習與討論還不足,這樣就影響和制約了課堂駕馭能力,課堂駕馭能力反過來也就影響了課堂教學的效率。平時自己在備課時,只習慣于備教學內(nèi)容,而忽視備學生。試想假如不去討論學生對所教內(nèi)容的把握情況,不去討論學生的個體差異,一切從本本動身,課堂教學的適切性就會大打折扣,課堂教學的高效更無從談起。在真實、常態(tài)的課堂教學中,常常發(fā)現(xiàn)自己所提的問題本身就有問題,無效問題、假問題、無價值問題充斥課堂,這樣的提問耽誤了學生寶貴的課堂學習時間,也影響了課堂教學效率的提高。因此,今后要高效地完成課堂教學任務(wù),就必須留意對課堂提問的討論,所提的問題必須是有價值的、有啟發(fā)性的、有一定難度的,整個課堂的問題設(shè)計必須遵循循序漸進的原則。

  課堂上,有時給學生提出問題,學生還沒來得及思考,就馬上要求其回答,這樣不僅浪費了學生課堂思考的`時間,而且有效性很差。這種形式主義的教學方式使無效勞動充斥課堂,嚴重影響了課堂教學的效率。有時讓學生閱讀課文、討論、溝通、做鞏固練習等,不提任何時間和標準的要求,學生漫無目的地閱讀與溝通,課堂組織松散,時間利用率低。有時只對學生提出比較籠統(tǒng)的要求,學生不明白老師要他們干什么和要他們怎么干,這樣,學生就失去了老師的有效指導(dǎo)。因此,要給學生一定的思考時間和思維空間,要削減“講與聽”,增加“說與做”,嘗試“教與評”。因此,我們必須立足于學生,讓學生樂觀參加學習,實現(xiàn)有效的、多向的、高質(zhì)量的互動,從而達到優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學這一最終目標。

教師教學培訓心得體會7

  在教師教學基本功培訓中,我深刻地認識到了教師的重要性和教學基本功的重要性,也感受到了教學基本功對于教學的提升和學生的成長的重要作用。

  首先,教師的重要性不言而喻。教師是教育的主體,是學生的引路人,是培養(yǎng)學生全面發(fā)展的關(guān)鍵人物。一個優(yōu)秀的教師不僅需要有豐富的知識儲備,更需要有良好的教學基本功,才能夠在教育教學中發(fā)揮出自己的優(yōu)勢,給學生帶來更好的教育體驗。

  其次,教學基本功的重要性也不容忽視。教學基本功是教師教學的基礎(chǔ),包括課堂設(shè)計、教學方法、教學技能等方面。只有教學基本功扎實,才能夠在教學中靈活運用,提高教學效果,促進學生的`全面發(fā)展。

  在教學基本功培訓中,我學到了很多實用的教學方法和技巧。比如,教學中的問題導(dǎo)入,可以激發(fā)學生的思維,增強學生的學習興趣;課堂講解中的圖文并茂,可以讓學生更好地理解知識點;教學中的互動環(huán)節(jié),可以讓學生更好地參與到教學中來,增強學生的學習效果。這些教學方法和技巧都是我平時所沒有接觸到的,但是在培訓中,我深刻地認識到了這些方法的重要性,并且在實際教學中也有所嘗試,效果非常明顯。

  此外,我還學到了在教學中如何關(guān)注學生的全面發(fā)展。教育不僅僅是傳授知識,更是培養(yǎng)學生的能力和素質(zhì)。在教學中,我們需要關(guān)注學生的認知能力、情感態(tài)度、社交能力等方面的發(fā)展,讓學生在知識的同時,也能夠得到全面的發(fā)展。

  總之,教師教學基本功培訓讓我深刻地認識到了教師的重要性和教學基本功的重要性,也讓我學到了很多實用的教學方法和技巧。在今后的教學中,我會更加注重教學基本功的培養(yǎng),靈活運用各種教學方法和技巧,關(guān)注學生的全面發(fā)展,為學生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。

教師教學培訓心得體會8

  光陰飛逝,光陰荏苒。不知不覺英語教研組在學校指導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下。度過了將近半學期,回首這些光陰,英語教研組所開展的一系列活動。旨在引導(dǎo)老師逐步樹立新的教育理念,不斷進步我們老師的教育,教學程度;不斷促進幼兒對英語的主動學習,先將這兩個月的工作總結(jié)如下:

  一.加強英語老師的師資隊伍建立:

  在英語教學中為了更好的將知識教給孩子。英語老師必須加強自身的學習,豐富關(guān)于幼兒英語教育的理論、教法和學法。并積極參加各種英語培訓,進步自身才能。

  二.扎扎實實抓好課堂教學:

  衡量一個老師工作責任心的標志之一就是教學常規(guī)工作。只有扎扎實實的定好教學進度、方案、教學設(shè)計等工作。才能上好每一節(jié)課,對活動中存在問題及時的討論并交流,從而促進教學質(zhì)量的進步。

  課堂教學是教學工作的主陣地,進步課堂教學的實效性關(guān)系到學生學習的質(zhì)量。因此,我們英語老師積極學好教學理論,用理論指導(dǎo)理論。經(jīng)常開展各種聽課活動,取長補短,共同進步。

  三.加元配合,充分發(fā)揮家園共育的作用:

  在施行家園共育中,為了使家長們進一步理解幼兒園英語教學的作用,我們通過一日活動、召開家長會、網(wǎng)絡(luò)等方式與家長獲得聯(lián)絡(luò),共同進步孩子的對英語學習的興趣。

  四.利用游戲,輕松學習英語。

  游戲是幼兒易于承受的,是促進孩子學習的‘催化劑’特別是針對年齡小的'孩子。只有將好玩的游戲融入英語教學中,幼兒才會愿意學。通過游戲,引導(dǎo)孩子積極參與活動,進步孩子學習的積極性,讓孩子主動的參加到活動中來。

  五.新的一年工作設(shè)想:

  1.努力學習,不斷進步自身業(yè)務(wù)程度和教學才能。

  2.積極探究新的教學方法。

  3.勇于創(chuàng)新,盡最大努力培養(yǎng)幼兒學習英語的興趣。

  英語是我國的特色之一,為了營造一個輕松和諧的英語教學氣氛,在今后工作中,必須繼續(xù)去探究,去考慮,去理論,在新的一年,我要以嶄新的精神相貌去迎接新的挑戰(zhàn)。

教師教學培訓心得體會9

  今天上午我們學習了“教學評一致性”,我從中領(lǐng)悟到,“教學評一致性”是有效教學的基本原理,它要求老師的教、學生的學、課堂的評是一致性的,這種一致性體現(xiàn)在教、學、評必須共同指向?qū)W習目標:教師的教,是為學習目標的教;學生的學,是為學習目標的學;課堂的評,是對學習目標的評。

  第一、清晰的目標是“教-學-評一致性”的前提和靈魂。沒有清晰的目標,就無所謂教-學-評的活動;沒有清晰的目標,也就無所謂一致性,因為判斷教-學-評是否致的依據(jù)就是,教學、學習與評價是否都是圍繞共享的`目標展開的。目標是教-學-評的靈魂。

  第二、“教-學-評一致性“涉及兩種理解:一是針對教師而言,二是針對教師與命題專家而言。前者是指老師在特定的課堂教學活動中,老師的教、學生的學以及對學生的評價應(yīng)該具有目標的一致性;后者是指老師的教、學生的學與命題專家的命題應(yīng)保持目標的一致性。

  第三、“教-學-評一致性”指向有效教學。有效教學不是理性的思辨,而是基于證據(jù)的推論。教學“有效”的唯一證據(jù)在于目標的達成,在于學生學習結(jié)果的質(zhì)量,在于何以證明學生學會了什么。

  認識與實踐“教-學-評一致性”的原理,給我們教學帶來了深刻變化:學習目標從似有若無走向核心統(tǒng)領(lǐng);課堂設(shè)計從始于教學走向逆向思考;課堂評價從隨心所欲走向理性導(dǎo)航;教學活動從低效煩瑣走向有序開放;對學習信息從熟視無睹走向深度關(guān)切。也就是說,“教-學-評一致性”其實是給我們帶來了理念的變革,讓我們對課堂的思考建立在原理的層面,而不僅僅是經(jīng)驗的層面。

教師教學培訓心得體會10

  為了全面貫徹市中小學教師培訓工作會議精神,認真落實《區(qū)師資隊伍建設(shè)規(guī)劃》,加強我校教師隊伍建設(shè),促進我校教師專業(yè)化發(fā)展,確保我校校本研修工作的順利實施,根據(jù)區(qū)教育局和進修學校的要求,結(jié)合我校實際情況,我校扎實穩(wěn)步地進行校本研修工作。現(xiàn)將我校教師培訓工作做以總結(jié)。

  一、師資隊伍建設(shè)規(guī)劃的主要內(nèi)容

  1、切實做好教師全員培訓

  本期繼續(xù)參加繼續(xù)教育,全面落實骨干教師培訓。

  我校在本周期內(nèi)繼續(xù)推進骨干教師參加教師進修學校的培訓,積極參加市區(qū)骨干教師各級各類培訓活動。創(chuàng)造更多更好的學習機會,制定相應(yīng)的制度,帶動各科教學水平的提高,對于有貢獻的骨干教師,學校將投入相應(yīng)的基金給予物質(zhì)上的獎勵。

  2、積極鼓勵教師學歷提高

  不斷加大工作力度,采取有效措施,進一步調(diào)動全體教師參加學歷提高進修的積極性。

  3、繼續(xù)加強教師專項培訓

  深入研究我校師資需要進行培訓,滿足教師急需的專項培訓內(nèi)容和培訓方式,滿足教學的實際需要。完善專項培訓的管理,凡本期內(nèi)參加的專項培訓:如:班主任培訓、新課程培訓等,均根據(jù)培訓學時和內(nèi)容按照有關(guān)規(guī)定及入繼續(xù)教育學分,我校已經(jīng)做好此項工作的管理。

  4、形成完備的培訓制度

  本年度校本培訓工作,我校根據(jù)區(qū)局要求,實行學分登記和認定制度,按照不同教師的要求,明確教師的崗位工作職責及完成相應(yīng)職責所需要參加培訓的內(nèi)容和自身事業(yè)發(fā)展的途徑,以及晉級的具體要求,激勵全體教師樹立事業(yè)心和責任感,調(diào)動全員參加培訓的自覺性,促進我校教師校本研修工作的順利進行。

 。1)加強組織領(lǐng)導(dǎo)

  根據(jù)區(qū)局的要求,我校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,加強對教師此項工作的領(lǐng)導(dǎo),并提供政策支持和條件保障,定期專題研究此項工作,積極參加每年區(qū)里此項工作的`評估工作。

 。2)完善管理制度

  我校建立各級教師培訓管理檔案和學分管理制度,建立和實施教師培訓學分登記管理制度和分年度學分管理方法。將全校在職教師繼續(xù)教育制度與教師人事制度改革相結(jié)合,參加培訓成效與教師職務(wù)評聘相結(jié)合,促進教師的終身學習和專業(yè)發(fā)展。

  我校制定了全體在職教師培訓教育的規(guī)劃和年度計劃,并由專人負責(校長和培訓主任)此項工作。學校鼓勵、支持教師按照規(guī)定完成培訓學習,合理安排好教師的工作和學習時間,并將此作為教師考核、晉級、聘任、獎勵的依據(jù)之一。凡沒有按規(guī)定參加培訓的教師,不能申報晉升高一級專業(yè)技術(shù)職稱。

 。3)保證經(jīng)費投入

  我校建立教師培訓經(jīng)費投入的保障機制,設(shè)立教師培訓專項經(jīng)費,按照全體教職工工資總額的一定比例單獨列支,切實予以保障,并加強經(jīng)費管理,提高經(jīng)費使用效益。

教師教學培訓心得體會11

  八月三日,我在沂南雙語實驗學校參加了沂南縣小學語文骨干教師暑期培訓。我感覺受益匪淺,對于略讀課文的教學有了一個新的認識。

  在實際的教學中,我們的略讀課文的教學,基本上是這樣上的:

  一是走馬觀花,過于略。既然是略我就略的個徹底,讓學生自己讀讀課文,說說課文內(nèi)容就算完了。

  二是面面俱到,過分詳細。只要是教科書上有的我就得讓學生明白個透,從內(nèi)容到思想,從寫作方法到句式分析,無一不講,總是怕學生讀不通、弄不懂,所以往往把一課時的教學時間變成兩課時、

  三課時。不但拖延了教學進度,而且學生的獨立閱讀能力得不到培養(yǎng)。有時有把精力過多放在對文本的研讀上,而忽略了向文本之外的拓展延伸,所以使學生的閱讀興趣和閱讀量得不到提升。通過這次學習,使我認識到這兩種方法都是不對的,我們應(yīng)該對略讀課文有一個正確的解讀。

  略讀課文,并不是可以忽略的,首先要準確把握略讀課文在整個單元教學中的地位和作用,立足單元主題,找準閱讀的重點、難點以及寫作特點。所以第二點就需要教師仔細鉆研教材,不要以為略讀課文就可以粗略的備,粗教卻要精備,只有教師找準了切入點,找準了需要精的“點”,才能引導(dǎo)學生粗中有細,略中有精的感悟文本。

  第三由于略讀課文需要向外拓展延伸的內(nèi)容有很多,所以這就需要教師課下精心搜集整理與文本有關(guān)的書籍、文章、資料,為學生搭起一座走向課外閱讀的橋梁。

  而略讀課文又是不能等同于精讀課文的,要把握略讀課文解讀的“度”,要讓學生在粗讀瀏覽中找準重點,把握課文的主要內(nèi)容,迅速捕捉與全文關(guān)系密切的信息——字、句、段。但又不能像精讀課文那樣逐字逐句剖析,要注意培養(yǎng)學生的獨立閱讀能力,讓學生應(yīng)用學過的方法來解讀文本,重要的.不是文章的內(nèi)容,而是要引導(dǎo)學生從思維的深度和廣度兩個方面入手,更多關(guān)注語言特色、寫作技巧等,從而著力豐富語文素養(yǎng)。

  葉圣陶曾經(jīng)說過:“就教學而言,精讀是主體,略讀只是補充;但是就效果而言,精讀是準備,略讀才是應(yīng)用!比绻f,精讀課文在教學時,必須“細嚼慢咽”,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用的話;那么,略讀課文在教學時,教師要更加放手,讓學生自主閱讀,運用在精讀課文中獲得的知識與方法自己把課文讀懂,并在學習中漸漸習得基本的讀書方法。

  相對與精讀課文,略讀課文較為淺顯些,這樣正好為學生提供了閱讀的階梯,為他們創(chuàng)設(shè)了更好的獨立閱讀的實踐機會。略讀課文不一定都是粗糙的,不精致的,古詩云:橫看成嶺側(cè)成峰。略讀課文也有其精巧之處,特別是新人教版的略讀課文都文質(zhì)兼美,需要作為教師的我們仔細研究,從而改進我們的略讀課文教學,提高教學效果。

教師教學培訓心得體會12

  10月29日至30日,市教育局組織了為期三天的鄉(xiāng)村學校教師能力提升培訓,我有幸參加了這次培訓。此次培訓的主要內(nèi)容是對部編版語文教材從字詞、閱讀、習作、古詩詞等幾個方面進行了解讀,下面我將著重從這幾個方面談?wù)勎业母惺埽?/p>

  一、字詞方面

  部編版教材在低年級的字詞教學上,將識字教學作為了重點。從低年級到高年級,各個學段識字量的要求呈遞減的趨勢。因此可以看出,在低中年級,識字教學是語文教學中的重點。作為教師一定要在兒童識字起步階段就通過多種途徑、利用多種方法來優(yōu)化識字的途徑,充分調(diào)動起兒童識字的興趣,從而達到識字教學的目的。

  從教材的安排上可以看出,新教材在低年級之所以安排這么大的識字量,目的就是要讓學生盡早開始閱讀。所以我們老師在教學中不要拔高要求,一定要把“會認”和“會寫”區(qū)分開。

  二、習作

  部編版教材在習作的安排上層次也是非常清晰,一二年級稱為“寫話”,三年級開始稱為“習作”。低年級重點是要保護好學生的'寫作興趣,讓學生關(guān)注生活,樂于表達,不要拔高要求,不要為了去寫而不斷地“練習”。寫作課程的設(shè)計,寫作教學的過程,都要從不同年齡段學生的實際出發(fā),激發(fā)學生寫作興趣,關(guān)注寫作過程的愉快。教師要做好范例教學,讓學生跟著支架學寫作。

  總之,寫作教學一定要貼近學生實際,讓學生易于動筆,樂于表達。引導(dǎo)學生關(guān)注現(xiàn)實,熱愛生活,積極向上,表達真情實感。

  三、閱讀

  常見的閱讀策略有復(fù)述、預(yù)測、提問、圖像化、聯(lián)結(jié)、推理、概括、快速閱讀、有目的地讀、自我(理解)監(jiān)控等。在部編版教材中主要涉及到的閱讀策略有復(fù)述、預(yù)測、提問、快速閱讀、有目的地讀等,并且根據(jù)學生發(fā)展的特點分層地推進。在低段主要是要讓學生喜歡閱讀,感受樂趣。中段就要讓學生能在不理解的地方提出疑問。到高段要求學生提高默讀速度,并能按要求去搜集信息,有目的地去讀。在教學中,教師一定要有整體意識,關(guān)注整套教材的閱讀策略安排,有目的地去教學。

  四、古詩詞

  統(tǒng)編版語文教材和人教版語文教材對比,古詩詞、文言文在篇目數(shù)量上的明顯加大。比如從三年級上冊開始,每冊編排古詩3首,在“日積月累”中詩詞篇目也增多了。文言文古詩詞在編排上注重選擇故事性的文本來激發(fā)學生的閱讀興趣,在中年級會出現(xiàn)同樣的文本,但用不同的表達方式來表達,注重讓學生去體會文言文的表達特點。在小學階段,教師教學時一定不要去逐字逐句地去解釋文本的意思,而應(yīng)該讓學生在反復(fù)誦讀中去感受詩詞的音韻美,讓學生去積累、積淀。

  總體來看,我覺得部編版教材最大的亮點,就是篇章頁、導(dǎo)語等內(nèi)容的設(shè)計。教師可以通過篇章頁、導(dǎo)語、課后題來把握每課的教學重點,這些內(nèi)容的設(shè)計對教師把握教材、教學都起到了很大的幫助。

  這次培訓,給我最大的感觸就是,教師應(yīng)該首先解讀教材,把握課標。只有了解了教材編寫的意圖才能把知識準確地傳授給學生,讓學生學有所得。

教師教學培訓心得體會13

  xxxx年7月9日至7月20日參加了納雍縣教育局組織的中小學教師繼續(xù)教育(十三五)的課堂教學技能培訓學習,在培訓后我受益很多,讓我明白了課堂教學能力是教師的基本素養(yǎng),是教師能力結(jié)構(gòu)中的核心要素,即課堂是實施新課程的主要場所,是培養(yǎng)學生全面發(fā)展的最重要場所,課堂教學的排列是有序的。它是按照知識體系的邏輯順序而循序漸進的。通過教師的教學設(shè)計、師生的積極互動,讓學生在學習過程中逐漸形成良好的習慣和提高學生的學習成績,在培訓中聽了幾位老師的培訓后,有感而發(fā),個人認為:

  聽了吳旋麗、王艷兩位老師的講座后,我才恍然大悟,以前的教學目標的制定、導(dǎo)入的局限性在哪里了:

  以前的教學目標都是形式,都沒有從學生實際出發(fā),聽了講座后知道了要讓學生學習知識,目標就要制定得合理,在教學過程中才有可操作性;而一堂課學生是否認真是否感興趣就來源于一堂課的開始——導(dǎo)入,有效的導(dǎo)入可以激發(fā)學習興趣,產(chǎn)生學習動機,引起注意,迅速集中思維等作用,而我在教學中很多的導(dǎo)入都只是新舊知識的銜接,缺少的新意,時間久了,學生就不感興趣了,聽了講座后學到的很多的導(dǎo)入方法,在今后教學中要充分使用,真正去上好每堂課,對得起這神圣而光輝的職業(yè)!

  王艷老師的講座,我的最大感受是:他的教學組織很好,充分做到讓學生自主學習、合作學習、探究學習,真正讓學生成為學習的主體了。而我的感覺是:在教學中我也用了這樣的方法,但收效甚微,原因是很多的,但最主要的原因我想應(yīng)該是在我的身上,平時沒有加強學生訓練,讓學生自主學習時間少,平時上課就怕時間不夠,怕知識點學生掌握不住,于是就不敢放手讓學生去學,又怕一放手學生又不聽話,怕這怕那,一堂課下來,出發(fā)點是好的,但結(jié)果就……

  聽了講座后讓我明白:什么都不去做是不會有進步的,在今后的教學中要不斷學習,不斷思考,放手讓學生去學、去做、去思考,真正做到讓學生成為學習的主體,讓學生愛上學習!

  在聽王艷老師的講座后,我充分認識到課間十分鐘的重要性,以前在課間就只是吹牛,聽了講座后,我今后要充分利用這有限的時間,把上節(jié)課上的不足在課間充分思考后,爭取下一次課有更進一步的`改進,讓學生喜歡并愛上我的課;王艷所講的以前我也在做,但現(xiàn)在一想很多時候都是為了完成任務(wù),沒有真正去反思去想,聽了講座后,才恍然大悟,要讓自己的教學能力逐漸提高,進一步了解學生實際,從而提高備課水平,是教師對教學負責,對學生負責的表現(xiàn),今后我要加強這方面的訓練,寫好教學后記。

  通過培訓使我明白:營造積極學習氛圍能將學生置于無憂無慮無壓力的愉悅情境中,可使學生不知疲倦地投身到學習中去。就能達到事半功倍的效果,而教師要在不斷的教學實踐中提高自身課堂教學能力,在教學中不斷進步、在教學中不斷提高。真的要活到老,學到老!終身學習才不會被淘汰!

  教師教學技能培訓心得體會

  余靜

  我有幸成為今年4月學校教師培訓中的一員,這給我提供了這個再學習、再提高的機會。他們所講內(nèi)容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。這次聽了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的課堂教學,對我今后的教育教學工作無不起著引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為一名優(yōu)秀教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。下面是我在培訓中的幾點心得體會:

  一、我想到教師是人類靈魂的工程師

  教師肩負著為祖國的建設(shè)與發(fā)展培養(yǎng)人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的培養(yǎng)人才的責任,這是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題。

  我認為,好教師必須有敬業(yè)精神,要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。要做到這一點,就應(yīng)充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業(yè)。 現(xiàn)代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現(xiàn)為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭,而人才的培養(yǎng)靠的是教育,靠的是教師兢兢業(yè)業(yè)的工作。只有深深地認識這一點,才能激發(fā)對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質(zhì),并用它們對學生進行淺夠默化的影響和熏陶。這樣,才能培養(yǎng)出祖國需要的,全面發(fā)展的,能適應(yīng)競爭形勢的有用之才。

  二、我想到教師要有熱愛自己的教育對象—學生

  教師應(yīng)該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術(shù)精品。從本質(zhì)上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。我們職業(yè)學校的學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內(nèi)在潛能的發(fā)揮,都會成為學生健康成長與發(fā)展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應(yīng)加備的關(guān)愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發(fā)現(xiàn)他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復(fù)感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍。

  三、我想到教師要有要是要言傳身教

  一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應(yīng)和學生進行經(jīng)常性的心靈溝通,向?qū)W生暢開心靈,既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗,也可以向?qū)W生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

  四、我想到教師要有學以致用

  今后我會多參加教學方面的培訓,把學到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結(jié)合我校的實際情況,及時地為學校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,努力學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時的學習、積累。他山之石,可以攻玉,我一定將學到的知識運用于教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在職教事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。這次培訓內(nèi)容豐富,水平高,充溢著對教學技能理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我開闊了眼界。

  總之, 在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導(dǎo)教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把理論和教學結(jié)合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的教師。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結(jié)教育經(jīng)驗,反思教學實踐,一切從實際出發(fā),切實擔負起教師應(yīng)盡的責任和義務(wù)。

教師教學培訓心得體會14

  教師作為陽光下最崇高的職業(yè),肩負著青少年健康成長的社會重責。教師的素養(yǎng)高低,直接決定著青少年的未來。參加工作以來的這段工作經(jīng)歷,讓我深刻體會到了良好的教師素養(yǎng)對學生、對教學的極端重要性!坝眯年P(guān)愛,敬業(yè)奉獻”,不斷提高自身素養(yǎng),對每一位教師都有著特別的意義。

  一、用心關(guān)愛每一位學生

  學生是教師教育教學活動的對象,而且是一群特殊的對象。每一位學生都是擁有不同家庭背景、不同學習習慣、不同愛好、不同個性的個體。簡而言之,每一位學生都是獨特的。這是每一位教師在面對學生之前都必須要認識到的問題。按照現(xiàn)代教育教學的理念,教學不只是一個“傳道、授業(yè)、解惑”的過程,教師的感情投入對于教學效果也有著很重要的影響。我聽過這樣一句話:“請把學生當人看”,用詞激烈,卻發(fā)人深省。學生也是有血有肉的,他們不僅需要我們知識的灌輸,更需要愛的關(guān)懷。根據(jù)這些時間的教學體驗,我覺得作為教師應(yīng)該從以下幾方面關(guān)愛學生:

 。ㄒ唬、付出真心。不管什么樣的學生,你是不是真心對他,他都是一清二楚的,關(guān)愛學生不是口號,不是形式,是實實在在的付出才行。

 。ǘ、信任與尊重。每個人都有自尊,當然也包括學生。而且學生還處在未成年時期,心里更加脆弱,一點點的猜疑、漠視都可能引起學生心理的巨大變化,更別說更嚴重的行為了。所以作為老師在這方面一定要小心翼翼。

  (三)、寬容。寬容就是要教師擁有廣闊的胸懷。正如前面所說,每教師能力提升心得體會一個學生都是獨特的,所以會有些習慣、行為、態(tài)度等是老師所不能認同甚至是容忍的。但是作為教育者,如果我們不寬容,就相當于對這些學生關(guān)上了教育的大門!坝薪虩o類”這句話應(yīng)該是我們寬容學生的最好理由。

  二、良好的師生關(guān)系是教育教學成功的必要條件

  與學生和諧相處、建立良好的師生關(guān)系,是教師的必備素養(yǎng),也是教育教學成功的必要條件,F(xiàn)在教育理念認為:教師和學生在人格上是平等的,在交互活動中是民主的,在相處的氛圍上是和諧的。只有與學生建立良好的師生關(guān)系,學生才會信任教師,才會向教師敞開心扉,才會樂于向教師說出真情實感,才會把教師當作朋友。而如果每個學生都能跟老師做朋友,那教師的教育教學工作就事半功倍了。當然,根據(jù)我們的教學經(jīng)驗,每個人都會或多或少碰到一些自己不喜歡的、甚至跟自己作對的學生。我們還要搞好關(guān)系嗎?當然!從近處說,與這些學生建立良好的關(guān)系至少能保證你的教學活動能順利進行,避免干擾。從遠了說,這里有一個笑話跟大家共同學習:“學校新來一年輕教師,校長語重心長地對他說:考100分的學生你要對他好,以后他會成為科學家;考80分的學生你要對他好,他可能和你做同事;考試不及格的學生你要對他好,以后他會捐錢給學校的;考試作弊的學生你也要對他好,他將來會當官的;中途退學的同學你也要對他好,他會成為比爾蓋茨或喬布斯!”

  三、教學技能是教師必備素養(yǎng)

  教學是教師的本職工作,其核心在于知識的傳授。作為教師,相信我們都具備了相當?shù)闹R儲備,但是如何把知識有效地傳授給學生,是我們老師要面臨的重大課題,這就是教學技能的重要性。根據(jù)教育教學的經(jīng)驗,我覺得應(yīng)該從這些方面來提高教學技能:

 。ㄒ唬┝私鈱W生。剛開始參加工作時因為不了解學生走了不少彎路,因此我更加認識到了它的重要性。了解學生,就是要了解學生的學習基礎(chǔ)、學習習慣、學習接受能力,只有做到這些才能有的放矢。

 。ǘ├斫庹n程。如前所述,教師都具備相應(yīng)的專業(yè)知識素質(zhì),但是在教學的最初階段,我卻經(jīng)歷過“茶壺里煮餃子,有貨倒不出來”的那種尷尬,就是因為對于課程的理解和把握能力不足。

  (三)設(shè)計教案。了解學生和理解課程都能夠幫助提高教學效果,但這絲毫不能降低撰設(shè)計教案的'重要性。在一次自以為非常熟悉的一節(jié)課上的一塌糊涂之后,我深刻認識到了實際教案的重要性。設(shè)計教案,不僅是熟悉教學內(nèi)容,還要對教學環(huán)節(jié)、教學手段巧妙地進行配置,甚至要考慮到突發(fā)情況。

 。ㄋ模┖侠磉\用各種教學手段。教學手段的豐富也是一節(jié)課成功的重要條件。除了傳統(tǒng)的講授之外,還要合理的運用提問、自學、討論、繪圖、多媒體展示等教學手段,對我們青年教師來講更應(yīng)該如此。

  四、學習班主任管理技巧

  參加工作以來雖然沒有擔任過班主任,但是在優(yōu)秀班主任老師的影響下,我也在不斷積極向他們學習如何進行班主任管理。我覺得班主任管理不只是用心付出就可以了,還要掌握相應(yīng)的方法和技巧:

 。ㄒ唬⒀詡魃斫、以身作則?鬃诱f過“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!彼宰鳛橐粋班主任一定要作為學生的模范、榜樣。

 。ǘ淞⒎e極向上的班級目標,引領(lǐng)學生前進。有了目標,人們才知道奮力前行。我想班級管理也是一樣,只有大家確定了共同的奮斗目標,才會共同努力。

 。ㄈ┙⒉⒕S持良好的班級管理秩序。我認為班級管理首先不只是班主任的工作,而且班主任一個人畢竟有限,只靠一個人在努力也不可能面面俱到,所以,一個良好和有能力的班委組織是必要和必須的。另一方面,我們要相信學生有能力管理好班級組織,而且這對學生來講也是一個鍛煉和提高的過程。

  作為一名參加工作時間并不長的教師,在這段工作經(jīng)歷中遇到了很多的困難和挫折,當然也收獲了很多經(jīng)驗和教訓,讓我深刻的認識到了提高教師素養(yǎng)的重要性和必要性。在接下來的工作中,我要繼續(xù)努力提高自身的素養(yǎng),積極把“用心關(guān)愛、敬業(yè)奉獻”用到日常教學工作中,切實提高自身的教學能力。

教師教學培訓心得體會15

  20xx年的盛夏時分,在經(jīng)歷了殘酷的淘汰后最終能夠來到管城區(qū)成為一名人民教師,我的內(nèi)心感觸頗深。首先,特別感謝各級領(lǐng)導(dǎo)能夠給我這樣一次學習的機會,深感榮幸的同時又覺得使命重大,因此不敢有半分懈怠。這次的崗前培訓,內(nèi)容豐富多彩,在短短的五天中,獲得的收獲卻足以獲益終生。各位老師的耐心指導(dǎo),不僅豐富了我的教育思想、開闊了我的眼界和思路,也提升了我的教育理念和思想境界,更激發(fā)了我對教好語文的熱情和信心。

  開班第一課,卜老師給我們講了關(guān)于信息技術(shù)與現(xiàn)代課程的融合。隨著時代的發(fā)展,教學方法和手段也在不斷的更新,如今熟練的運用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和多媒體信息技術(shù)已經(jīng)成為教師的一項必備技能。之前在學校所學的課程已經(jīng)讓我能夠制作簡單的多媒體課件,但是卜老師的課堂仿佛為我們打開了新世界的大門,讓我明白我所掌握的知識是如此的淺顯。在這節(jié)課中,卜老師深入淺出的給我們講解了搜索引擎的基本檢索法、在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下獲取文本、圖片、音頻類資源的方法以及存儲分享教學資源的方法等,讓我深刻的認識到了作為一個新時代的教師“搜商”與智商情商同等重要。卜老師不僅給我們講解了這些知識,更用自己的實際課堂踐行了信息技術(shù)與現(xiàn)代課程的這樣一種融合,利用“雨課堂”這樣一個軟件,讓我們在關(guān)注其公眾號后,就能進行與卜老師的課堂互動,這也是我之前沒有接觸過的,深感神奇的同時,也暗自下決心一定在這一方面作更多的學習。

  關(guān)于師德的教育是由王茝教授和胡雄彥校長來給我們分享的。每個將來要走向教師崗位的我們都深知師德對我們職業(yè)生涯的重要性,如果一個教師不具備應(yīng)有的師德,那么無論他的專業(yè)知識有多么的豐厚,他也是不合格的,這就是所說的師德具有一票否決權(quán)。作為一名師范生,在學校時都學習過教師職業(yè)道德的內(nèi)容甚至能夠倒背如流,那如何能夠在教師職業(yè)生涯中去貫徹到底那。兩位老師給了我很大的啟發(fā)。王茝教授的課堂充滿了幽默風趣的色彩,他像朋友一樣從自己的生活著手,首先與我們拉近距離。就像王教師自己所說,他的這堂課,雖然有著枯燥的題目,但是卻有不枯燥的內(nèi)容。教師職業(yè)道德包括愛國守法、敬業(yè)奉獻、熱愛學生、教書育人、為人師表和終身學習。每一條師德都給我們做了耐心的講解并穿插了很多的故事。其中讓我印象最深刻的有:王老師在解讀“老師”這個詞時告訴我們“老”并不是年齡大的意思,而是“總是、一直”的意思,我覺得非常有感觸,老師就是一個總是作著教書育人工作的人,一直耐心指導(dǎo)學生做好自己本職工作的人。王老師在還有一句話頗為經(jīng)典,他說:“一個學生最不可愛的時候,正是需要老師給予愛的時候!彼,作為教師我們一定要關(guān)心愛護每一個學生。胡雄彥校長則像一位長輩,用自己多年的工作經(jīng)驗把對我們的建議娓娓道來。胡雄彥校長在課堂的開始就以自己作為校長多年的經(jīng)驗給我們深入淺出的講解了幾個問題:為什么我們感到倦。渴钦l剝奪了老師的管理權(quán)?教育投入越來越大,為什么教師的積極性不升反降?教改的主要阻力來源于哪里?這幾個問題胡校長都給我們一一做了解答,聽完之后讓我們現(xiàn)在整個教育大壞境有了更為深刻的認識,讓我明白了作為人的教師、作為職業(yè)人的教師、作為志業(yè)人的教師我應(yīng)該承擔的責任。在以后的`職業(yè)生涯中,我也會牢記兩位老師的教誨。

  這次培訓還為我們請來了兩位奮斗在中小學一線的教師,分別是劉新選老師和李媛老師。劉老師這次課堂的課題我非常喜歡,叫作“做快樂奔跑的蝸!保源藶榛c,劉老師給我們講解了教師發(fā)展的一個政策依據(jù)兩個基點三個目標四個抓手。李媛老師是管城區(qū)的一位資深名師,能夠聽到她的經(jīng)驗分享更是莫大的榮幸。作為一名新任教師,我也已經(jīng)做好了與壓力同行的準備,同時也相信李老師所說我們也會與幸福相伴。除此之外,還有三位教授從不同方面給我們講解作為教師應(yīng)該注意的一些問題。王全樂教授在講良性師生關(guān)系建立時告訴我們應(yīng)該示愛有方;劉安娜教授所講的教師職業(yè)禮儀文化也讓我更加明白如何“為人師表”,嚴格要求自己并為學生做好良好示范;孫紅保教授告訴我們教學與評價的重要性。這些知識都更加豐富了我的認知。

  結(jié)班儀式上,一位新任教師的發(fā)言也讓我感受頗深。是的,世界上很少有像教師這樣的職業(yè),承載著千萬家庭的夢想和希望,需要用良心和智慧去塑造每一個學生。我們的工作雖然平凡,但我們的脊梁卻支撐著孩子們的未來;我們的工作雖然清貧,但我們的雙手卻拖著學生們明天的希望。“捧著一顆心來,不帶半根草去”,我也愿像陶行知先生所說將自己的一生獻身于教育事業(yè)。

  雖然新教師崗前培訓結(jié)束了,但它留給我的卻是深深的回憶,這對于我來說,真的是一筆寶貴的財富。這些成功的經(jīng)驗不僅能為我今后的教育教學奠定良好的基礎(chǔ),也縮短了我探索真理的路途。今后,我一定會提高自覺學習的意識與能力,與時俱進,提高語文教學能力。我不僅一如既往的學習各種專業(yè)知識、不斷優(yōu)化自己的專業(yè)技能、教學能力,我還會在語文教學活動中熟練運用這些知識和技能,不斷提高自己的教學水平,努力為學生們的成長做好服務(wù)。

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