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小學校本教研學習心得

時間:2023-08-22 10:44:56 心得體會 我要投稿
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小學校本教研學習心得

  我們在一些事情上受到啟發(fā)后,寫心得體會是一個不錯的選擇,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編為大家收集的小學校本教研學習心得,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

小學校本教研學習心得

小學校本教研學習心得1

  一、轉(zhuǎn)變教育理念,迎接新的挑戰(zhàn):

  1、新的課程標準,體現(xiàn)以人為本的思想。根據(jù)課改的

  指導(dǎo)思想,學生是知識的建構(gòu)者,學習是經(jīng)驗的重組和重新理解的過程,學生是自主的學習者,通過自主的知識建構(gòu)活動,學生的創(chuàng)造力、潛能、天賦等得以發(fā)揮,情意得到陶冶,個性得到發(fā)展。

  2、樹立了“健康第一”的思想,體現(xiàn)身體、心理、社會“三維”健康觀,實現(xiàn)運動參與、運動技能、身體健康、心理健康、社會適應(yīng)五個領(lǐng)域目標。

  二、熟悉新課程標準的要求在實踐中總結(jié)經(jīng)驗

  1、課堂的觀念變了

 、僬n堂不在是教師表演的舞臺,而是師生之間交往、互動的舞臺。

  ②課堂不再是對對進行訓(xùn)練的場所,而是引導(dǎo)學生發(fā)展的場所。體育教學需要練習,但更需要興趣。

 、壅n堂不只是傳授知識的場所,而更應(yīng)該是探究知識的場所。

 、苷n堂不再是教師教學行為模式化的場所,而是教師教育智慧充分展示的場所。

  2、教學內(nèi)容選擇余地大。教師可以根據(jù)學校和學生的實際情況組織教學,針對體育與健康課程標準,教師對教學內(nèi)容和教材處理更加機動靈活。

  3、評價方法有所改變。新課程體現(xiàn)以人為本的思想,要求評價采用自模和常模評價相結(jié)合,重視學生的點滴進步。通過實踐,學生的積極性、自主意識明顯提高。

  4、體育與身體健康相聯(lián)系。提出身體、心理、社會三維健康觀和五個領(lǐng)域的目標,要求教師在教學過程中考慮的更多、更仔細。

  5、注重學生興趣的培養(yǎng)。在實踐中,重視學生興趣的培養(yǎng),形成特長,為學生終身體育打好基礎(chǔ)。學生在課堂中表現(xiàn)積極、認真,學習效果好。

  6、教師可以嘗試多種教學方法。在教學實踐中注意嘗試各種教學方法,或由學生提供他們喜歡的練習方法,以提高教學實效。

  總之,通過這此培訓(xùn)學習,使我認識到必須轉(zhuǎn)變教育觀念,摒棄傳統(tǒng)的教學理念,以新的角色和學生相處,樹立“以學生為本”的教學理念,把選擇權(quán)讓給學生,授于魚不如授于漁,讓學生學會學習的方法,運用新的教學手段激發(fā)學生主動求知的欲望,激發(fā)學生練習的興趣,鼓勵學生大膽提出設(shè)想,促進學生自主性和獨立性,突出學生的個性,培養(yǎng)學生具備現(xiàn)代的適應(yīng)能力和生存能力,使學生成為課堂教學的主角,教育的主體和獲得知識的主動者,讓我們走進學生的心靈,讓課堂追求一份詩意,讓孩子們享受到體育的快樂!小學校本教研學習心得 篇6

  越來越散的學生考驗著老師的耐心,挑戰(zhàn)著老師的教學方法。常常聽到老師們抱怨,再教也教不會,好不容易教會了又很快忘掉,老師真的太難當了!自己一年的'高一教學實踐過程中,見證了老師們的苦不堪言。

  教育開始讓教育者困惑了。

  校本教研的春風吹來,校園里掀起一股研究教育、探討教學的熱潮,我受益匪淺。

  一、專家引領(lǐng)指明方向。

  學校派領(lǐng)導(dǎo)出去學習,帶回來最新的教育教學理念和可以借鑒的實踐做法,給大家澄清了概念,指明了研修的方向,開闊了研修思路。磨題、課堂觀察、磨課等等的理論學習和實踐操作,讓大家在感到新穎的同時,開始思考教學,規(guī)范教學,不斷接近教學的本質(zhì),提升教與學的默契度,提高教學質(zhì)量。

  1、磨題

  以前的考練題,老師們自己出題的概率并不高,即使是自己出題,也多半是東粘西湊四不像,每個題目的可考性、全卷的整體流暢度尚且不能顧及,更不要說是否適合自己的學生了。所以,很費事才組織、舉行的一次考練,往往不能夠充分地考查學生的學和教師的教,每每事倍功半。

  磨題的做法督促大家開始坐下來一起研究課標和學生,研究考試和考試題。一名教師命題后,備課組多次磨題,在真正走進教學的學術(shù)氣氛下,大家暢所欲言,直到最后把這套題優(yōu)化成最合適自己學校學生的一套考練題。在確保能夠很好地考查教與學的同時,大家揚長補短,共同進步。

  2、課堂觀察

  要聽課了,老師們不再是拿著一樣的聽課本走進教室,整整齊齊坐下來,從頭到尾記錄教學環(huán)節(jié),等候檢查,而是每個人有自己不同的表格,準備從不同角度觀察課堂并記錄課堂的不同側(cè)面,讓聽課更直接、精致、更有效地促進教學。

  3、磨課

  教學四樓的錄播室越發(fā)忙碌了,因為青年教師的錄播課越來越多、越來越好。每一節(jié)課都是經(jīng)過備課組反復(fù)打磨的。導(dǎo)課是否簡潔?課堂設(shè)計是否遵循科學突出重點突破難點?教師追問是否準確?學生參與度是否提高?點撥是否及時到位?小結(jié)環(huán)節(jié)有沒有缺失?課堂訓(xùn)練題是否典型?課堂評價怎樣?聽課人多方位的觀察,講課人全面的提升,因而,每一節(jié)課都有相當高的質(zhì)量,直接受益的,是學生。

  二、自我反思糾正行為。

  在教學實踐中,每位教師都不斷反思自己。我最深的體會是教學目標對教學效果的影響。我發(fā)現(xiàn),學生學習效果欠佳,是有原因的。而這其中最重要的原因之一,可能就是教學目標的不明確了。也就是說,教學效果不好,論起該負的責任來,老師首當其沖。

  教學效果不明確,會有什么影響呢?

  1、太多的內(nèi)容、太高的目標會使學生望而卻步,或者干脆選擇放棄。

  2、太少的內(nèi)容、太低的目標會使學生失去興趣,或者盲目得意忘形。

  3、教學目標不清晰,會使學生摸不著頭腦,學習過程中無所適從。

  4、教學目標偏離,會使學生因明顯的學考分離和銜接不自然而逐漸喪失學習信心。

  所以,在具體的教學過程中,教師應(yīng)該根據(jù)自己學生的實際基礎(chǔ)情況制定恰到好處的、清晰的、可操作性強的教學目標,以確保學生學習過程的游刃有余,學習效果的真正提高。

  三、同伴互助優(yōu)化教育。

  同伴互助、共同發(fā)展是我校教師的新理念。我們以團隊的形式進行校本研修,在集體的共同智慧中提升自我,在同伴的優(yōu)良品格中完善自我,在合作的巨大力量下增強團隊戰(zhàn)斗力,讓學生受益,讓教育魅力無限。

  除了備課組內(nèi)外的教學研修合作,我自己參加的省級課題和區(qū)級課題也在進行中,教學和教研的相融、課題組智慧的碰撞,無不提升著我的教育教學水平。

  總之,校本研修的春風吹綠了杜中校園,給教學和教研帶來了生機和活力,盡管仍然有教育難免的困惑和不斷出現(xiàn)的新問題,畢竟教育和教學在接近其本質(zhì)的路上前行,在務(wù)實的作風中提升。相信校本研修帶來的,將是教育的滿園花開。

小學校本教研學習心得2

  隨著基礎(chǔ)教育課程改革的不斷深入,校本教研、教師的專業(yè)化發(fā)展正在受到越來越多的關(guān)注。校本教研是推動課程改革進一步深化的內(nèi)在動力,是促進教師專業(yè)化發(fā)展的必由之路。而教師的專業(yè)化發(fā)展又是促進教師提升自身素質(zhì),逐步提高教育教學質(zhì)量,實現(xiàn)教師可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。在學習《校本教研實施與教師專業(yè)發(fā)展》一書中,以下是自己學習所得:

  校本教研是一個新事物,其內(nèi)在規(guī)律與發(fā)展特點還有待探討,但有一點是不容置疑的,即校本教研是為了滿足學校和教師可持續(xù)發(fā)展的需要,是以學校為基本單位,著眼于學校的整規(guī)劃和發(fā)展,以學校實情為出發(fā)點,以具體實踐為落腳點,在上級教研部門的直接指導(dǎo)下,由校長、教師、學生共同參與的,旨在提高課堂教學質(zhì)量,提高教師的業(yè)務(wù)水平、科研能力,促進師生共同發(fā)展而開展的教學研究。它著重強調(diào)理論指導(dǎo)下的實踐性研究,既注重解決實際問題,又注重經(jīng)驗的總結(jié)、理論的提升、規(guī)律的探索和教師的專業(yè)發(fā)展,是保證新課程改革試驗向縱深發(fā)展的新的推進策略。校本教研的基本特征是以校為本,強調(diào)圍繞學校自身遇到的問題開展研究,學校是教學研究的基地,教師是教學研究的主體,應(yīng)該突出“以校為本”、“以教師為本”、“以學生為本”和“以解決具體問題為本”的原則。

  教師的專業(yè)化發(fā)展是指教師個體專業(yè)水平提高的過程以及教師群體為取得教師職業(yè)的專業(yè)地位而進行努力的過程。前者是指教師個體專業(yè)化,主要包括理論素養(yǎng)專業(yè)化、學科知識專業(yè)化、教學實踐專業(yè)化等方面;后者是指教師職業(yè)專業(yè)化。教師的專業(yè)素養(yǎng)、教師的專業(yè)化程度,是教育改革的重大主題之一,是教師教育研究的核心課題。教師的專業(yè)化發(fā)展是關(guān)系著教育改革成敗的關(guān)鍵。因此,采取有效措施加快教師的專業(yè)發(fā)展就是教育界面臨的一大課題。目前,農(nóng)村地區(qū)的中小學教師,由于受條件限制,他們的專業(yè)化發(fā)展受到制約;同時,教師教育制度、教育科學的改進與發(fā)展等都是制約教師專業(yè)化發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。與發(fā)達國家相比,我國教師的專業(yè)化尚處于中、低水平,這必將影響新課程改革的進一步深化,影響教學質(zhì)量的提高。

  從專業(yè)的角度來看,教師的成長離不開教育教學實踐,教師的發(fā)展只能在學校,在具體的教學實踐中,在對自己實踐的不斷反思中才能完成。學校既是教師專業(yè)生活的場所,又是教師專業(yè)成長的地方,加強校本教研正是促進教師專業(yè)化發(fā)展的必由之路。

  美國著名學者波斯納曾指出教師成長的公式為:教師成長=經(jīng)驗+反思,這個公式揭示了教師專業(yè)發(fā)展的本質(zhì)。在校本研究中,關(guān)注更多的是實踐價值,即著重解決教師教育教學中所面臨的實際問題。教師的經(jīng)驗來自于教學實踐,通過課堂教學實踐,發(fā)現(xiàn)一些新情況、新問題,產(chǎn)生一些疑惑,這些問題和疑惑是課前沒有想到的,課后與其他教師共同交流和探討,及時解決問題,這樣,教師的教學經(jīng)驗就不斷地得到豐富和完善,教師的專業(yè)水平也在潛移默化中得到提升。但有一點應(yīng)該引起足夠的重視,即教師的教學經(jīng)驗大多處于一種散亂的無序的狀態(tài),校本教研的目的之一就是使教師從學科理論高度認識自己的教學經(jīng)驗,使之形成一種理性的、自覺的教學行為。這種轉(zhuǎn)變是要通過教師對自身教育教學實踐的反思來完成的,反思是進行校本教研的基礎(chǔ)和前提。許多教師對教學反思缺乏理性思考,對發(fā)現(xiàn)的問題不能進行深層次的探究,得過且過,或者對教學中的疑惑囫圇吞棗,一知半解,這樣教師始終不能提升自己的業(yè)務(wù)水平,幾十年原地踏步。而實施校本教研,就是要求教師反思自己的教學究竟存在哪些問題,哪些是關(guān)鍵性的問題,為什么是關(guān)鍵問題;做到課前想一想,自己的教學設(shè)計要體現(xiàn)什么教育理念,使用什么教學方法來激發(fā)學生的學習興趣;課后,認真反思一下,自己有什么收獲,存在哪些不足,今后怎樣改進;等等。教師在反思過程中,對教學會有更多的理性認識。要具有這種反思能力,必須掌握豐富的教育理論,如教育教學的一般原理、課程與教學的知識、課程評價的知識、教材的呈現(xiàn)順序、學生的生理和心理發(fā)展的特點等知識,這就必然促進教師自覺主動地學習,不斷領(lǐng)悟教育的真諦,擴展理論視野,形成正確的教學態(tài)度和堅定的教育信念,提高自主學習能力,使教師的理論素養(yǎng)得到不斷的提升,為成為研究型的教師打下基礎(chǔ)。

  校本課程是校本教研的重要組成部分,其開發(fā)的價值在于促進教師專業(yè)的發(fā)展和學生個性的發(fā)展,從而形成學校的辦學特色。校本課程指的是學校根據(jù)先進的教育理念,針對本校教師的需求和教師在教學實踐中提出的具體問題,充分利用學校的課程資源,通過自行研討、設(shè)計,并在專業(yè)研究人員的指導(dǎo)下編制的體現(xiàn)本校特色的、多樣性的、可供教師選擇的課程。教師參與校本課程的開發(fā),必然會促進教師學科知識的專業(yè)化發(fā)展。因為,校本課程的內(nèi)容大多來自現(xiàn)實生活,貼近學生生活,很多知識對教師來說可能也是陌生的,會使教師面臨許多新的教學觀念、材料和策略的挑戰(zhàn)。這就要求教師不但在教學思想、教學模式上要隨著社會的變化而不斷變化,注重學生本位,著眼于學生學習方式的改變,促進學生個性的充分發(fā)展,而且要密切關(guān)注本學科知識的不斷更新和變化,了解學科課程的發(fā)展前景和規(guī)劃,不斷調(diào)整教學方法,更新自己的知識結(jié)構(gòu),使之更趨于合理,更能適應(yīng)新課程改革的需求。同時,開發(fā)校本課程還能增進教師對學校的歸屬感,提高教師的工作滿足感和責任感,在課堂教學中更能游刃有余地指導(dǎo)學生使用學習材料和指導(dǎo)小組學習,更能體現(xiàn)“以學生為本”的教學原則。可見“課程的改革,從某種意義上說,不僅是變革教學內(nèi)容和方法,而且也是變革人”。校本課程的開發(fā)過程實質(zhì)上是一個變革過程,是教師對自己的專業(yè)知識和課堂教學過程的'一個再回顧、再反思的過程,也是教師的學科知識不斷豐富完善的過程,使教師成為課程的主要參與者和主持者,而不再是被動的“消費者”。

  總之,校本課程的開發(fā)能使教師具有一個更開放的思維系統(tǒng),具有更強的批判性反思能力,豐富教師的學科知識,增強教師的探究性學習能力,F(xiàn)今,強調(diào)學生進行“探究性學習”和“合作性學習”,而校本課程的開發(fā),則是教師探究性學習和合作學習的一種有效方式,是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑。

  教師的專業(yè)發(fā)展最終是在教學實踐中得以體現(xiàn)的,要將校本教研落到實處,使之不流于形式,必須有一套相對完善的評估體系,以促進教師將先進的教育教學理念運用到具體的教學實踐中,并通過實踐與反思,與教學對象不斷互動,不斷強化自己的教學實踐能力,通過教學實踐重構(gòu)自己的專業(yè)知識結(jié)構(gòu),做到既能掌握先進的教育理論又能站在學科前沿,在處理教材和運用學科理論知識上運籌帷幄。

  校本教研與教師專業(yè)化發(fā)展的關(guān)系是相輔相成,密不可分的,兩者是在教師的教學實踐中共同發(fā)展、共同提高的。一方面,校本教研促進了教師的專業(yè)化發(fā)展,提高了教師的專業(yè)水平和教育教學水平,教師在校本教研中不斷成長,涌現(xiàn)出一大批專家型的教師;另一方面,教師的專業(yè)知識和教育理論素養(yǎng)得到提高,有利于教師在教學實踐中發(fā)現(xiàn)具體問題,自覺進行教學反思,同時使課程研發(fā)的能力得到提高,使教師無序的、散亂的教學經(jīng)驗上升到自覺的教育教學行為,為更好地實施校本教研打下堅實的基礎(chǔ)。在新課程改革的大背景之下,要使教師的專業(yè)化得到可持續(xù)發(fā)展,就必須開展行之有效的校本教研活動,走“科研興校,科研強師”之路,充分調(diào)動廣大教師投身教育科研的積極性,努力營造濃厚的科研氛圍,培養(yǎng)出一批批專家型的、研究型的教師,從而不斷提高教學質(zhì)量,使教學面貌有一個大的改觀,以保證新課程改革的順利進行。

小學校本教研學習心得3

  觀念轉(zhuǎn)變是課程改革重中之重的問題,是課程改革的重要目標和內(nèi)容,是推進基礎(chǔ)教育課程改革的重要條件,教育教學觀念的根本轉(zhuǎn)變不是一蹴而就的,是一條布滿艱辛和汗水的道路,是一項長期的任重道遠的艱巨任務(wù)。每天我熱情地投入到教育教學中,與學生們共同體驗成功的喜悅,與同事共同面對課改在教學的實施中帶來失敗的困惑。

  在教學過程中要給學生多一點賞識與鼓勵。新的《語文課程標準》指出,對學生的日常表現(xiàn),應(yīng)以鼓勵、表揚等積極性的評價為主,采用激勵性的評語,盡量從正面引導(dǎo)。莎士比亞說:“贊賞是照在人心靈上的陽光!鼻疤K聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說:“要讓孩子們體驗勞動的歡樂和自己的勞動而感到自豪!睘榱俗屓w學生品嘗到學習的快樂和成功的喜悅,教師在評價時要竭力睜大眼睛尋找學生的閃光點。(如:“你這個詞用得真準確!”“這個句子真美!” “發(fā)言聲音響亮!”“真自信!”“真大方!”“你敢于發(fā)表自己意見,進步真大!” “你的發(fā)言觸動了我的思維,震撼了我的心靈!”“你理解透徹,語言精當,表達流暢且自信滿懷,我非常欣賞你!”“我有聽君一席話,勝讀十年書的感覺了!”“你懂得比老師還要多!”“你讀得比老師還要棒!”)大量的實踐證明,對學生的賞識與鼓勵,不僅有利于提高學生的學習興趣,而且培養(yǎng)了學生學會欣賞他人,相信自己,積極向上的品格,充分體現(xiàn)了語文教學的人文性。

  新世紀課程改革以促進學生的'發(fā)展為基本理念,力求使學生在責任感、自主學習與生活能力、創(chuàng)新意識與創(chuàng)造能力等方面有卓越的表現(xiàn),努力追求創(chuàng)造相對寬松的發(fā)展環(huán)境,構(gòu)建開放的基礎(chǔ)教育體系,倡導(dǎo)學生在選擇中學習選擇,在嘗試中學會負責,在參與中發(fā)展自我,強調(diào)教育教學與生活及社會實踐相結(jié)合,使學生更主動、更自覺、更活潑、更多樣地學習,把課堂與社會,把課堂與家庭結(jié)合起來,在更大更廣的天地中獲得發(fā)展,全面嘗試新的學習方式。在學生學習方式的研究上,倡導(dǎo)自主、合作、探究的學習方式。讓學生在學習過程中表現(xiàn)出充分的自主性,以我要學的狀態(tài)投入學習。

  反思如同前行路上的驛站,休整再出發(fā)才能精神百倍,方向正確。積極撰寫反思型教學案例,不斷地記錄和積累教學工作中的范文、經(jīng)驗和資料,有利于教學工作的深入進行,有利于不斷提升自身的理論水平和教學能力。每教完一節(jié)課后,我都記下本課的創(chuàng)新“亮點”;找不足之處,寫出改進之法;想應(yīng)做之法,留下瞬間感悟,不斷積累成功的經(jīng)驗。

  每一位班主任都希望成功,但是責任心獲得成功才是成功班主任的前提有了責任田,班主任就會全身心地投入到工作中,用自己的光和熱去照亮和溫暖著每一個學生的心靈。有了責任心班主任、在工作過程中就會想方設(shè)法克服困難最終使自己的事業(yè)成功。作為班主任應(yīng)做到上對學校負責,下對學生負責兩方面。因而要做到全面執(zhí)行學校布置的各項工作,并能積極帶領(lǐng)全班學生。通過各種教育形式。組織各種活動,使學校學生雙滿意。這樣才能當好一名成功的班主任。

  “問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應(yīng)時代發(fā)展的需要而不致于落伍,教師尤其應(yīng)該如此。校本培訓(xùn)與時俱進,重在指導(dǎo)教師學會學習,提高教師的實際動手能力,使教師受益匪淺。

小學校本教研學習心得4

  20xx年3月14日,我和學校全體教師參加我校組織的教研會學習活動。本次活動主要有三位老師向?qū)W校和全體老師做了相關(guān)的匯報,全體老師認真聆聽并學習。其后,校領(lǐng)導(dǎo)做了總結(jié)。

  近年來,我校一直立足于校本教研,把校本教研作為育人、立人之源,把校本教研作為塑師、興師之舉,把校本教研作為立校、強校之綱,在校本教研的大道上邁出了堅實的一步。

  學校各項校本教研工作在實施的過程中周全計劃,突出重點,工作效率得到了提高。

  而本人在校本教研活動過程中,收獲頗多,我逐步認識到:不開展教學研究的教師不是合格的教師,沒有研究的教學是盲目的教學,沒有研究的教育是沒有靈魂的教育,在校本教研活動的過程中,作為英語組教研組長的我,本人具體的`做法是:

  1、定期組織開展教育教學案例研討活動

  以教研組為單位,每周進行一次教育教學案例研討活動,每位教師應(yīng)注重平時的教育教學實踐中案例的搜集與整理,并在案例研討活動開展時將自己搜集的典型案例提交,大家辯析討論。

  2、定期或不定期地組織開展教學診斷活動

  每位教師應(yīng)樹立強列的問題意識,及時搜集和整理自己在教學實踐中遇到的問題,定期或不定期的組織本組教師圍繞重點問題,實施共同研究和集體診斷,分析問題的癥結(jié)所在,找出解決問題的辦法。

  3、開展集中型教學切磋,堅持集體備課然后個人上課,每次上完公開課后,組織教師認真討論、評課,深入研究,分析比較教學觀念對實際教學的指導(dǎo)意義,再嘗試實踐。

  4、開展讀書、認真反思。本人自己結(jié)合學校開展的讀書活動,定期按時按質(zhì)寫好讀書筆記及案例和有關(guān)論文及自我反思的撰寫情況,確保理論水平的提高。

  5、外出學習,開拓眼界,為了吸納外校的經(jīng)驗,我校多次派本人參加州級縣級骨干教師培訓(xùn)活動,多次參加縣級賽課以及縣級、州級聽課活動。

  通過以上活動,我真正認識到:教學是一種理性的實踐活動,教學需要研究,教師需要參與研究,我們應(yīng)該潛心教育研究,矢志教學改革,努力促進教育質(zhì)量的不斷提高和教育事業(yè)的興旺發(fā)達。

小學校本教研學習心得5

  個人通過開展校本教研活動,自己在教學上有了很大的認識和體會,下面就談?wù)勛约旱睦斫夂透邢?/p>

  校本研究的重心要置于具體的學校教學情景中,在真實的教學情景中發(fā)現(xiàn)問題,分析問題和解決問題,許多教學問題,如果脫離了具體的教學情景去抽象地談?wù),是容易做到的,但意義卻不大。校本教研強調(diào)教師是教學研究的主體,是所有教師的權(quán)利和責任。只要越來越多的一線教師以研究的態(tài)度來對待自己的教學實踐和從事教學工作,并且在這個過程中不斷提高和解決教學實踐問題的能力,學校教學質(zhì)量的普遍提高才有真正的可能。

  因為教學研究直接的目的就是提高教學質(zhì)量,促進教師和學生的共同發(fā)展,所以,以校為本教學研究制度的基本理念中重要一點,我認為就是解決教師自己的問題、真實的問題和實際的問題。在教學中如何把發(fā)現(xiàn)的問題提升為校本教研的問題,再把課題研究的成果應(yīng)用到課堂教學中去,促進教育教學質(zhì)量的提高。

  通過對校本教研的學習和討論,自己深有啟發(fā),感到這并不是主要原因,也不都是學生自己的問題,作為老師是有一定的責任的。要從自身找原因,解決老師自己的、真實的和實際的問題。自己從事了多年的教學工作,在教學中也遇到過很多這樣的學生,教學中應(yīng)該注重培養(yǎng)學生的動手操作能力,培養(yǎng)學生的探索精神,激發(fā)學生的學習興趣,主要采取了以下具體錯施。

  1、注重引課的藝術(shù):引課可以采取多種方式,如多媒體教具,掛圖、設(shè)問等,一定要有創(chuàng)意。

  2、教師主動設(shè)計實驗,激活學生的創(chuàng)造性思維。

  3、利用現(xiàn)代教學技術(shù):利用多媒體教學,配上音樂錄象等,把抽象難以理解的問題,利用形象的動畫設(shè)計,使學生很容易接受并加深理解。

  總之,在教學中,一定注意從學生的`興趣著手,通過各種手段,使學生能在輕松愉快的氣氛中享受到學習的樂趣。

  在采取以上各種教學手段的每節(jié)課的教學中,做到隨時發(fā)現(xiàn)問題,隨時記錄,找出問題的所在,叫做補改吧,通過這些方法的運用,希望能提高學生對數(shù)學課的興趣,以此實踐形成問題庫,與同科老師共同探討,解決教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題,雖然以前每節(jié)課后也都寫教學反思,但只是流于形式,沒有把課上出現(xiàn)的問題真正的記錄下來,通過這次的學習、討論,自己深有啟發(fā),對于每節(jié)課后,一定寫出詳細的教學反思,也就是按照2號文件中教學反思制要求的“三有二性”的要求去做,有情景描述、問題分析、對策構(gòu)想,既要針對教學的閃光點、失誤點、困惑點進行反思,使之具有針對性,把反思與理論學習結(jié)合起來,注重理性思考,使之具有深刻性,做到課課有反思,形成理論性問題,再運用到課堂教學中。

  總之,通過學習,自己認為教師在教學中發(fā)現(xiàn)問題是校本教研的“點火器”,教學反思是校本教研的“發(fā)動機”,兩者互相依靠,相互促進,是教師專業(yè)素質(zhì)提高不可缺少的兩部分。

小學校本教研學習心得6

  乘上廈門的航班,我們一行由桂林師范專科學校培訓(xùn)部組織的53人考察團開始的此次考察活動。

  按事先計劃好的我們參觀了廈門江頭小學、福州師范附屬小學和深圳中央教科所南山附屬小學,聽了學校的校長、主任介紹,參觀學習了各校校本教研開展的情況,與他們互相交流各自的一些好的做法,感受很深,也有了自己的思考、感悟。

  感悟之一:校本教研應(yīng)真正落實一切為學生的發(fā)展這個中心問題開展研究。

  校本教研眾所周知是以學校為基地,以學校內(nèi)教學實踐中的實際問題為研究內(nèi)容,以學校管理和教師為研究主體,以促進師生共同發(fā)展為研究目的,所開展的教學行動研究活動,是基于學校最根本的問題的研究。而我認為學校根本問題研究的出發(fā)點都應(yīng)該是以學生的發(fā)展為本。廈門江頭小學對于學生的.德育、智育、綜合素質(zhì)的培養(yǎng)可謂是下足了功夫。他們不論是科研課題的研究、還是校本課程的開發(fā)或校本教研的開展都緊緊地圍繞怎樣使學生有好的發(fā)展,制定細化了學生行為規(guī)范69條,為學生將來有高品質(zhì)的生活能力而做準備。我想廈門江頭小學開發(fā)校本課程,拓展研究空間,正是一切為學生的發(fā)展考慮,為學生的一切著想的。他們開發(fā)了法律進課堂校本課程,學生在實踐活動中快樂成長。

  應(yīng)該說校本教研并非一個全新的事物,它是在原來的教研活動的基礎(chǔ)上誕生的。在新課程的背景下,校本教研有了新的內(nèi)涵并被賦予新的使命。校本教研強調(diào)以下幾個方面。首先,它致力于解決教師在教育教學過程中遇到的真實的問題,或者學校在發(fā)展過程中遇到的困惑,這些問題都是學校或教師所面臨的實實在在的問題,而不是外部強加的。新課程的實施過程中出現(xiàn)了許多新的問題,這些問題的解決主要應(yīng)該靠學校的教師自己去研究,去探索。研究的主體是學校的教師,是教師對自己的教育實踐進行反思,發(fā)現(xiàn)問題并解決問題的過程。其次,教師的研究是一種實踐性研究,是在實踐中對實踐進行研究。這種研究不同于專業(yè)研究人員的理論研究,不是為了構(gòu)建宏觀教育理論,而是為了尋求現(xiàn)實問題的解決。再次,這種研究是教師全員參與的,不是個別教師研究,不是特級教師或者骨干教師的專利。新課程的順利推進需要一支高素質(zhì)的教師隊伍,需要每一個教師的熱情投入,而不僅是少數(shù)骨干教師的事。這就需要每位教師都能把校本教研看作是自己應(yīng)有的職責,為提高教學質(zhì)量,改進教育教學實踐而主動進行教學研究。廈門江頭小學、福州師范附屬小學和深圳中央教科所南山附屬小學真正地把老師的專業(yè)成長落實在校本研修中,把老師的專業(yè)成長作為校本教研的生長點。學校校都立足于校本,教研活動常規(guī)化、制度化。

小學校本教研學習心得7

  在校本教研培訓(xùn)中我認識到了:教學方式是直接影響學習方式形成、完善以及改變的重要因素,是轉(zhuǎn)變學生學習方式的根本。在促進教師教學方式轉(zhuǎn)變的過程中,教師應(yīng)做到“四變”:

  一是,教師角色的轉(zhuǎn)變,由過去的管理者、控制者、主導(dǎo)者、仲裁者為現(xiàn)在的組織者、幫助者、引導(dǎo)者、促進者。由施與者轉(zhuǎn)變成引路者,從講壇走向?qū)W生中間,參與學習發(fā)生的全過程,體會共同成長的快樂。面對飛速發(fā)展的科技知識,在今天教育信息化的平臺上,教師的絕對權(quán)威已不復(fù)存在,因而教師作為終身學習的首當其中者具有非凡的意義。從前倡導(dǎo)的換位思考、思維平等、理解學生等觀念,在今天自然地成為教師的行為。

  二是,教學策略的轉(zhuǎn)變,研究適應(yīng)學習方式轉(zhuǎn)變的教學設(shè)計的改變,構(gòu)建符合學習方式轉(zhuǎn)變的教學模式群,開發(fā)、利用教學資源,為學生學習提供平臺,探索長假、短假、平時作業(yè)形式的改變,為學生提供實踐場、體驗場,感悟自主、合作、探究學習的.快樂,心得體會。三是,教學方式的轉(zhuǎn)變,重情景、重民主、重過程、重引導(dǎo)、重體驗。要注重對學生綜合能力的培養(yǎng)和訓(xùn)練,強調(diào)以學生為主體的有意義的語言實踐活動,營造輕松愉快、積極向上的學習氛圍。四是,教學呈現(xiàn)方式的轉(zhuǎn)變,注重信息技術(shù)與學科的整合,為學

  生學習搭建快捷、高效、大容量的信息高速公路,促進學習方式的轉(zhuǎn)變。注重了教師信息素養(yǎng)的培養(yǎng)和提高,進行培訓(xùn),促進信息技術(shù)與學科教學的整合;谛畔⒓夹g(shù)的網(wǎng)上學習已經(jīng)成為眾多教師探索的課題,因此可以創(chuàng)造了豐富多樣的課型。常識課堂的開心詞典等都是生動有效的形式。

  工作和生活,使學習內(nèi)容更豐富,工作更高效,生活更有樂趣。信息技術(shù)的發(fā)展,既向教育提出了嚴峻的挑戰(zhàn),也為教育創(chuàng)造了無限的機遇。為了迎接時代的挑戰(zhàn),教育工作者必須自覺地運用當代信息技術(shù)革新教育思想

  通過校本培訓(xùn)學習,使教師更新教育觀念、樹立現(xiàn)代教育思想、掌握現(xiàn)代教育技術(shù)、優(yōu)化教師知識結(jié)構(gòu)、提高教師專業(yè)水平。更好地實現(xiàn)學校的辦學理念和辦學特色,促進學校的可持續(xù)發(fā)展和教師的專業(yè)化成長。通過本期的培訓(xùn),我的專業(yè)知識得到了鞏固和提高,相信自己繼續(xù)努力,今后我一定會用信息技術(shù)及專業(yè)技術(shù)處理教學工作。

小學校本教研學習心得8

  走上教師這個崗位已經(jīng)20多年了!袄蠈⒊鲴R,一個頂倆”于是,想當然的,憑著老經(jīng)驗認真上著每一堂課,仔細地批改著每份學生作業(yè)。慢慢地發(fā)現(xiàn),數(shù)學書里有許多新內(nèi)容,憑著老經(jīng)驗沒法上好了,即使是用以前的“老經(jīng)驗”完成教學,學生也越來越排斥……當書教的越來越疲憊時,當教育理念需要更新時,當信息時代日新月異時,我們這批老教師就迫切需要集思廣益,專家的引領(lǐng),同仁的幫助,以助我們突破瓶頸,轉(zhuǎn)換觀念。這些都需要學習,只有不斷的學習,以學習改變自己,以學習提升自己,以學習來充實自己。于是,我也積極的加入到校本學習中。

  20xx年秋學期,“首席制主題式”教研活動,在我校如火如荼開展起來。全校教師踴躍參加,積極主動為教研活動獻策獻力。在這一系列活動中,雖感覺很忙,對于能力有限的我來說,有時甚至是手忙腳亂,但是經(jīng)過之后仔細回味,感覺到的是甜,一種成長的美感,一種力量的轉(zhuǎn)化,一種充實的喜悅?梢哉f是“我參與,我充實。”

  每堂教科學研討課,我積極參與:或認真聽,仔細記;或認真選材,共同準備;或深入淺出,找不足,說反思。每一份材料,細心研磨,認真準備,在教學中多次實踐,在實踐中總結(jié)。兩個學期校本學習的時間結(jié)束了,我由衷覺得時間沒白花,我受益匪淺。在此次中心組研討學習中,每一個年級組的中心發(fā)言人講座都很精彩,在佩服講座老師博學深思精神的同時,我更關(guān)注講座的內(nèi)容。對我來說,講座中值得我學習的東西很多很多:

  一、轉(zhuǎn)變思想觀念。

  隨著社會的飛速發(fā)展,家長逐漸意識到了知識的重要性,“為孩子選擇優(yōu)質(zhì)教育,不讓孩子輸在起跑線上”已經(jīng)成為了絕大多數(shù)家長的共識。所以作為教師的我們必須要轉(zhuǎn)變思想觀念,轉(zhuǎn)變教育觀念,改變教學方式,跟上時代的發(fā)展,不在單純做知識方面的權(quán)威,將書本上的知識原原本本教給學生,而應(yīng)當充當指導(dǎo)者、合作者和助手的角色,與學生共同經(jīng)歷知識探究的過程。做一個能適應(yīng)社會、學生喜歡、家長信任的教師。

  二、加強學習

  孩子喜歡、家長信任的老師,這需要教師不斷更新知識,完善自己,提升自己,并時刻保持那一桶水是活水,是流動的水。在校本學習中,我能多方面學習,取長補短,武裝自己。過去不代表未來,要轉(zhuǎn)變觀念靠的是學習,不斷地學習,以學習來改變自己,以學習來充實自己。本次校本培訓(xùn),我更強地意識到了自己知識的淺薄。如,尹文老師的教研課在開課前的說課時的新鮮的備課理念,凡榮老師課堂上的大師風范,課后反思中的自我剖析時的高度,薛興峰老師的沉著冷靜,陳偉艷老師的扎實……在這些年輕小專家們面前我多像一只井底之蛙,什么教科研,什么新的備課理念,我都覺得很新鮮,我有了一種很強的危機感,所以學習迫在眉睫!只有這樣才能使危機有轉(zhuǎn)機,所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書!庇谑牵冶M量讓自己靜下心來讀書,在學校給我們訂的'教育教育雜志里,我學習了許多先進的理論知識,同時學習到了很多同仁們的教學經(jīng)驗,慢慢的,我學著把自己學到的運用于平時的教學中,一點一點的實踐著,我就像是一個在沙漠中行走的人,看到了綠洲,那份驚喜無語言表。

  三、學會反思。

  蘇霍姆林斯基曾說過:“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經(jīng)驗的教師!辈ㄋ辜{也說過:“沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那么他的教學水平的發(fā)展將大受限制,甚至有所滑坡!痹谝郧暗墓ぷ髦校译m然有過反思,但從來沒有很認真地正規(guī)地把它當成一項工作去執(zhí)行,只是在頭腦里想想就過了。本學期,在教學中位數(shù)時,我在完成教學任務(wù)后,總覺得語猶未盡,課堂上還有許多不如意的地方……課后,我有反復(fù)專研教材,又和年級組老師們討論,還上網(wǎng)多次查找資料,學習專家們的心得體會,觀看名師們上課實錄……慢慢的也發(fā)現(xiàn),自己在教學時的那些不足,以及怎樣改正,于是,又在同年級的其他班試上了一次,徹底改變以往的“填鴨式”教學,以學生的自我發(fā)展為中心讓學生在課堂教學中真正“活”起來,把以教師為主的“一言堂”變?yōu)閷W生積極參與的“多言堂”。全面把握新教材的特點。教師的任務(wù)是引導(dǎo)學生更深入的進入到教材中去,去“感悟”和“品味”教材的內(nèi)容,通過教師的“引”和“導(dǎo)”能力而提高他們的綜合素質(zhì)。教學效果很好。我明,白了:在以后的工作中,我一定而且必須要時時學會總結(jié)反思,這樣才能逐步提高自己的教學水平。

  總之,通過校本培訓(xùn)的學習收獲很大,希望今后能有更多這樣的機會,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學當中,在教育這個崗位上有更高的突破。老教師也要用上全新教學方法!

  20xx年xx月

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