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學(xué)生會生活部規(guī)章制度(集合)
隨著社會不斷地進步，制度使用的情況越來越多，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編精心整理的學(xué)生會生活部規(guī)章制度，歡迎閱讀與收藏。
學(xué)生會生活部規(guī)章制度1
1.工作要抱著“認真、負責、積極、進取、務(wù)實、創(chuàng)新”的態(tài)度，服從上級安排。
2.要有團隊精神，相互幫助，相互關(guān)心，熱愛部門，不得做損害部門的事。
3.要遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，不得違紀。
4.熟記部門的各項規(guī)章制度并要求做到(有“三從四得“三從：服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長;四得：吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心：用心留意身邊事、用心聽、用心做;兩意：心意、誠意;與秘訣：膽大心細臉皮厚等)。
5.早晚檢查按規(guī)定的時間準時出席，需請假者必須得到批準方可。(特別是星期五下午)
6.捉蟲、飯?zhí)弥等找轿�，值日要準時，不得無故缺席，若有特殊情況者可向部長或該天值日組長請假，可與其他組員對調(diào)值日。
7.文書工作要落實到位(認真登記每天扣分情況，做好統(tǒng)計工作并按時按量上交等);成員當日檢查時，如有班級衛(wèi)生情況嚴重等，要及時向部長或總文書匯報。
8.開會要準時出席，做好會議記錄，尊重他人，嚴于律己。9.要有時間觀念，周記要準時交，工作、會議要準時出席。
10.儀容儀表要端正，不得佩戴首飾，工作時不得化妝、穿便服、穿拖鞋;注意言行舉止，待人有禮，尊重師長;做事要以身作則。
11.定期做好工作總結(jié)和工作計劃。
12.把工作當成是一種樂趣，保持高度的.工作熱情。
備注：
1、如遲到或缺席超過三次者，罰一次為部門義務(wù)衛(wèi)生清潔。(特殊情況除外，勞動范圍為四統(tǒng)一處、辦公室等)。
2、請大家自覺遵守本規(guī)章制度，做個合格的生活部成員。
學(xué)生會生活部規(guī)章制度2
為了全面貫徹我校各項教育方針與管理政策，加強我部門內(nèi)部的管理，改善工作質(zhì)量，提高工作效率，以服務(wù)廣大同學(xué)、鍛煉自身能力為目的，根據(jù)學(xué)校的各項規(guī)章制度和結(jié)合我部門的實際情況，特制此章程。
第一章總則
1．加強我部門的管理，規(guī)范我部門成員的行為，合理安排各成員的工作，充分調(diào)動各成員積極性、主動性和創(chuàng)新性；
2．明責任，講才干，在平時的工作中，要保質(zhì)保量地去完成上級交給的任務(wù)和組織開展的'各項活動；
3．本部門各成員相互團結(jié)協(xié)作，并積極配合學(xué)生會其他部門的工作。
第二章基本準則
1．嚴格遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，有明確的組織性和紀律性；
2．全體成員保持嚴格的工作作風和積極的工作態(tài)度，工作時要嚴于利己、秉公無私、不怕苦，敢創(chuàng)新和帶好頭；
3．合理安排自己的學(xué)習工作，做到品學(xué)兼優(yōu)；
4．在同學(xué)當中要塑造一個良好的形象，不接受粗俗的文化；
5．認真完成各項工作。
第三章責任負責制度
1．一切以“服務(wù)同學(xué)”為基礎(chǔ)，不得擺“官架子”，統(tǒng)籌規(guī)劃具體的工作任務(wù)；
2．分管好負責人對各項任務(wù)和活動的責任，并對活動進行監(jiān)督和協(xié)調(diào)；
3．積極地，高效地和按時地完成任務(wù)，不推委，不拖拉，不推卸責任；
4．本部門的責任關(guān)系是副部長及干部對部長負責，部長對學(xué)生會主席團負責。
第四章會議制度
1．定期召開本部門會議；
2．會場保持嚴肅，不得做一些與會無關(guān)的事；
3．召開生活委員會議時，本部門所有成員均要到場，對各班生活委員進行點名考勤；
4．要做好會議記錄存檔。。
第五章宿舍安全隱患排查制度
1．我部門每周都進行宿舍安全隱患排查。
2．對在排查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時上報，請維修部門維修！
第六章招聘新成員制度
1．新成員均需填報應(yīng)聘表，演講競聘和接受本部門面試，擇優(yōu)錄��；
2．在招聘中，要做到公平，公正和公開。為我部吸收優(yōu)秀的后備人才。
XX學(xué)院生活部
XXXX年XX月XX日
學(xué)生會生活部規(guī)章制度3
一、行為規(guī)范
1、鍛煉自我，服務(wù)職院。
2、我以集體為榮，集體以我為榮。
3、談吐有禮，講話合乎場合例會、集會上。
4、不得在公共場合吸煙、酗酒、打架。
5、儀表端莊，符合學(xué)生干部身份。
6、部室成員要起好帶頭作用，注意個人行為和衛(wèi)生。
二、部長職責
1、制定學(xué)期初的計劃，做好學(xué)期末的總結(jié)。統(tǒng)籌本部門的日常工作，制定和完善本部門的各種規(guī)章制度；
2、按時參加會議并向上級反映本部門的情況，有間隔的召開本部門的會議并傳達有關(guān)會議精神；
3、認真處理好本部門在工作上、個人關(guān)系上存在的問題，主動地與本部室成員溝通，要審時度勢，管理好本部門；
4、部長應(yīng)每星期參加部長例會；
5、部長應(yīng)主持各項生活部的例會。
三、副部長職責
1、協(xié)助部長統(tǒng)籌本部門的日常工作，制定和完善本部門的各種規(guī)章制度；
2、認真、細致的做好部門工作，部長不在時要主持大局工作，管理好本部門；
3、會議期間擔任記錄員，并負責生活部的日常常規(guī)檢查工作，及時準確的把信息反饋給部長；
4、每周與部室成員組織好衛(wèi)生檢查工作，并做好統(tǒng)計。
四、考勤制度
1、例會實行點名制，遲到八分鐘以上者是做缺勤；
2、遲到兩次算缺勤一次，請假兩次算缺勤一次，缺勤五次取消評獎評優(yōu)資格，缺勤六次自動辭退；
3、需請假者必須事先遞交請假條，并找部長簽字，如果特殊情況不能及時遞交請假條，需通過電話請假，會后及時補交請假條；
4、例會時間：每周二中午12點，例檢時間：每周四下午4點30分冬季或每周四下午4點50夏季，特殊情況另行通知。
五、會場紀律
1、會場中需關(guān)機或調(diào)成震動，會場需保持安靜；
2、活動期間，考勤制度照樣進行，并積極配合辦公室做好考勤；
3、本部室成員不得將工作，安排，及相關(guān)機密性內(nèi)容外泄，不得偏向某系，以個人利益出發(fā)發(fā)
六、工作檢查
1、端正態(tài)度，做到公平公正，不得夾帶個人主觀意愿，言辭委婉謙虛
2、檢查工作時要穿正裝，佩戴工作證，列隊檢查。檢查時要認真，不能交頭接耳，保持好隊伍的整齊。
3、工作完成后，副部長要及時組織本部成員統(tǒng)計結(jié)果并準確填報；
4、工作中無視紀律嬉戲打鬧或弄虛作假者，給予嚴重警告；
5、因工作失誤，不稱職，受人檢舉，投訴的成員，一經(jīng)查實，將在例會上點名批評；
6、工作中，由于個人失誤導(dǎo)致信息失真，造成不良影響者，須向當事人道歉。
七、內(nèi)部獎懲
1、凡是沒有履行職責的.，沒有完成任務(wù)的，取消“評優(yōu)，評先”資格；
2、積極，按時參加部內(nèi)及學(xué)生會的各項活動，如無辜不參加者將提出部內(nèi)批評；
3、按時參加部內(nèi)例會，不得遲到，有特殊情關(guān)無法參加者及時向部長請假；
4、無禮頂撞，或不停上級正確安排達三次以上，予以清退處理；
5、本部室的獎懲與綜合測試相聯(lián)系，按平時表現(xiàn)給與加分。
注意事項
1、本規(guī)章制度僅適用于院學(xué)生會生活部
2、部室成員應(yīng)嚴格遵守各種細則
3、院學(xué)生會生活部保留對本規(guī)章制度的最終解釋權(quán)
學(xué)生會生活部規(guī)章制度4
1.體育部成員在參加監(jiān)督，組織活動中要保持公平，公正的態(tài)度。
2.體育部成員在落實各項工作任務(wù)時，要保持積極、樂觀、主動的工作態(tài)度，不得敷衍了事，逃避責任;
3.在開展各種活動時，要樹立自尊、自信的理念，努力捍衛(wèi)和維護學(xué)校、學(xué)生會的名譽，不得私下參與或發(fā)動動活動;
4.在與老師、同學(xué)交流中，要禮貌、忍讓、謙虛、穩(wěn)重，不得對老師、同學(xué)進行言語攻擊或私自滋生事端;
5.當個人利益與集體利益發(fā)生時，應(yīng)舍棄個人利益，服從全局。
學(xué)生會體育部簽到制度
1.中午16：10-17：50為學(xué)生會辦公時間，請假及曠到應(yīng)備案。
2.值班人員的值班當天工作內(nèi)容為：收取本會函件、接聽來電、整理辦公室內(nèi)務(wù)、接收歸還本會辦公室的物品、接待來人員以及其他日常事務(wù)。
3.值班結(jié)束時，值班人員須填寫值班日志，記錄值班當天的主要情況。接收的文件、信函及物品等，有明確接收單位或個人的，值班人員須通知接收單位負責人或接收人，無明確的接收單位個人的，值班人員應(yīng)拆封存檔，重要信息應(yīng)當即向辦公室報告或知會當事人。
4.對待來人員應(yīng)持主動、熱情的態(tài)度，在職權(quán)范圍內(nèi)可解決的事情必須當場解決，不在職權(quán)范圍內(nèi)的事件應(yīng)作記錄并盡快匯報相關(guān)負責人。
5.來同學(xué)提出的意見、建議、批評、投訴等，由辦公室移交有關(guān)部門。移交本會各部門的，該部門須在一個工作周內(nèi)將處理結(jié)果轉(zhuǎn)達提出的`同學(xué)，并報辦公室備案。
6.本會值班及接待實行“首問負責制”，來人員提出的學(xué)生會職責范圍內(nèi)的問題，首先接觸的干部必須為來同學(xué)解決或指引聯(lián)系到本會相關(guān)部門或人員。
7..值班時間表由相關(guān)負責人根據(jù)無課表安排。
學(xué)生會體育部會議制度
1.體育部成員須準時參加體育部例會，不得無故遲到、早退、缺席;
2.會議請假經(jīng)得部長同意，方可生效，不得代人請假(特殊情況除外)
3.缺席會議的成員須及時向同事了解會議內(nèi)容，以保證工作的.順利開展;
4.例會時將手機關(guān)機或者調(diào)整為震動狀態(tài);
5.會議出勤列入個人考評。
學(xué)生會體育部獎罰制度
1.對給本部工作做出較貢獻的成員，可推薦成為學(xué)生會優(yōu)秀個人;
2.對違工作制度、會議制度的成員進行批評教育，激勵上進;
3.對工作態(tài)度不良，嚴重違規(guī)章制度的成員，實行勸退。
學(xué)生會體育部有關(guān)活動細節(jié)說明
1.在舉辦活動中，不得以任何理由私拿學(xué)生會財物;
2.舉辦活動的活動經(jīng)費統(tǒng)計報銷時，須持有正規(guī)發(fā)票，不得以口頭形式上報;
3.活動舉辦后，及時清點物品，及時歸還，并做好記錄;
4.活動舉辦后，所有成員盡早起草活動總結(jié)，及時上交，以便匯總上交學(xué)生會秘書處;
5.活動中如果遇到糾紛，應(yīng)冷靜處理，并及時上報，不得沖動鬧事;
學(xué)生會體育部常規(guī)制度
一、日常工作：
1、召開文體員會議，了解各同學(xué)體育愛好及特長等。
2、定期召開體育部內(nèi)部會議，總結(jié)不足，交流經(jīng)驗，討論活動計劃。
二、系上常規(guī)工作：
1、組織各全系各班級開展籃球，足球，羽毛球，乒乓球等各類比賽。
2、組織系籃球，足球隊定期訓(xùn)練。
3、對有體育特長的同學(xué)統(tǒng)一登記,為運動會選拔人才做準備。
4、帶隊參加學(xué)院運動會;“旭峰杯”籃球，足球賽;“錦江杯”乒乓球羽毛球比賽，以及其他一些體育比賽。
5、可據(jù)具體情況開展一些其他活動。
3、學(xué)生會紀檢部的規(guī)章制度
學(xué)生會生活部規(guī)章制度5
1.工作要抱著“認真、負責、積極、進取務(wù)實、創(chuàng)新”的態(tài)度，服從上級安排。
2.要有團隊精神，相互助，相互關(guān)心，熱愛部門，不得做損害部門的事。
3.要遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，不得違紀。
4.熟記部門的各項規(guī)章制度并要求做到（有“三從四得“三從：服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長；四得：吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心：用心留意身邊事、用心聽、用心做；兩意：心意、誠意；與秘訣：膽心細臉皮厚等）。
5.早晚檢查按規(guī)定的時間準時出席，需請假者必須得到批準方可。（特別是星期五下午）
6.捉蟲、飯?zhí)弥等找轿唬等找獪蕰r，不得無故缺席，若有特殊情況者可向部長或該天值日組長請假，可與其他組員對調(diào)值日。
7.文書工作要落實到位（認真登記每天扣分情況，做好統(tǒng)計工作并按時按量上交等）；成員當日檢查時，如有班級衛(wèi)生情況嚴重等，要及時向部長或總文書匯報。
8.開會要準時出席，做好會議記錄，尊重他人，嚴于律己。9.要有時間觀念，周記要準時交，工作、會議要準時出席。
10.儀容儀表要端正，不得佩戴首飾，工作時不得化妝、穿便服、穿拖鞋；注意言行舉止，待人有禮，尊重師長；做事要以身作則。
11.定期做好工作總結(jié)和工作計劃。
12.把工作當成是一種樂趣，保持高度的'工作熱情。
備注：如遲到或缺席超過三次者，罰一次為部門義務(wù)衛(wèi)生清潔。（特殊情況除外，勞動范圍為四統(tǒng)一處、辦公室等）。
1、請家自覺遵守本規(guī)章制度，做個合格的生活部成員。
2、學(xué)生會體育部規(guī)章制度
學(xué)生會生活部規(guī)章制度6
一、部門簡介
德化陶瓷職業(yè)技術(shù)學(xué)院院學(xué)生會生活部，主要負責學(xué)校后勤集團的工作的檢查和監(jiān)督，承辦在學(xué)校的社會實踐、勤工儉學(xué)，解決同學(xué)們在學(xué)習生活中遇到的各種困難、維護同學(xué)們的切身利益，以及院學(xué)生會對學(xué)生生活相關(guān)活動的組織和策劃，為大家打造一片良好的學(xué)習生活環(huán)境。
生活部的'工作宗旨：想同學(xué)所想，急同學(xué)所急。
二、行為規(guī)范
第一條：我以集體為榮，集體以我為榮。
第二條：談吐有禮，講話合乎場合（例會、_上）。
第三條：不得在公共場合吸煙酗酒、打架。
第四條：儀表端莊，符合學(xué)生干部身份。
第五條：部門成員要起好帶頭作用，注意個人行為和衛(wèi)生。
三、例會制度
1、生活部干事例會時間為每周二中午12：30，地點于院學(xué)生會辦公室。
2、每次例會需做詳細的會議記錄。
3、生活部成員應(yīng)按時出席例會，不得無故遲到、早退、缺席。請假必須在會議召開前30分鐘且必須向（副）部長說明情況。
四、部門紀律
第一條：會場中手機需關(guān)機或調(diào)成震動，會場需保持安靜。
第二條：活動期間，考勤制度照樣進行。
五、考核條例
1、每次例會都對所有成員作考勤記錄，實行點名制，以此作為年終時評優(yōu)的一項指標。
2、在開展工作過程中，為所有成員建立活動檔案，對每個成員的工作表現(xiàn)作詳細記錄，對于表現(xiàn)優(yōu)秀者，將考慮推薦參加學(xué)生會的評優(yōu)，并積極地為其提供提高個人綜合素質(zhì)的機會。
3、考核采用量化評分，分為考勤，工作量，工作成效，工作創(chuàng)新，工作態(tài)度的等方面，基礎(chǔ)分為60分。
4、考勤分20分，干部應(yīng)參加的活動和會議無故不到每次扣4分，未到次數(shù)占應(yīng)到次數(shù)25%的，扣10分。此項為零分者，其考核總成績再扣10分。
5、工作量無滿分限制，未完成職責內(nèi)工作，每次扣1.5分，完成職責外工作每次加2分，職責內(nèi)工作由于非客觀原因未完成的，每次扣2分。
6、工作成效無滿分限制，其所開展的工作，見成效每次加1—3分，未達預(yù)期目標的每次扣3分。
7、工作創(chuàng)新分最多10分，對有新方法，新思路的，視效果酌情加分。
8、工作態(tài)度滿分20分。對于工作態(tài)度特別不認真，敷衍塞責，弄虛作假，營私舞弊和有損生活部聲譽的，每次扣3—10分。
9、考勤監(jiān)察由部長負責，并于學(xué)期末通報各成員。
六、工作檢查
第一條：端正態(tài)度，做到公平公正，不得夾帶個人主觀意愿，言辭委婉謙虛。
第二條：開展工作時要佩戴工作牌，工作時不能無故找人代替，并且在工作時要禮貌的自報家門及工作任務(wù)。
第三條：工作完成后，各成員要及時統(tǒng)計結(jié)果準確填報，及時上交。
第四條：因工作失誤、不稱職、受人檢舉、投訴的同學(xué)，一經(jīng)查實，將取消評獎評優(yōu)資格。在例會上點名批評兩次，取消評獎評優(yōu)資格。
第五條：工作中，由于個人失誤導(dǎo)致信息失真，造成不良影響者，需向當事人道歉。
學(xué)生會生活部規(guī)章制度7
第一章總則
第一條湖南女子大學(xué)生活部隸屬學(xué)生會，是在團委學(xué)生處管理、指導(dǎo)下開展工作的學(xué)生自治組織。
第二條生活部作為一個幕后部門,一直默默的為全校師生提供生活上的服務(wù)和幫助。幫助同學(xué)們解決生活上遇到的難題，為教師提供良好的環(huán)境。
第三條學(xué)生本著自尊、自重、誠實勞動的態(tài)度參加生活部活動，堅持遵守國家法律、法令和學(xué)校的規(guī)章制度，不能影響教學(xué)、生活的正常秩序，不能影響自身的學(xué)習主業(yè)，不得以參加生活部工作為由而影響學(xué)習或違反校規(guī)校紀。
第二章部門內(nèi)部職責及制度
第四條生活部在部長、副部長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
第五條部長職責
(1)根據(jù)校學(xué)生會的工作部署，主持指定每學(xué)年工作或重大任務(wù)的計劃，并對各項工作負責。
(2)及時傳達上級組織的指示和要求，經(jīng)常向上級組織匯報，請示工作，及時向下級組織布置工作，通報情況。
(3)按時召開工作會議，對部門的工作進行總結(jié)、建議。
(4)部長有權(quán)決定臨時召開緊急會議，部長可以調(diào)配部門或是協(xié)助本部門或其他部門的活動。
(5)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討。
第六條副部長職責
(1)協(xié)助部長各項工作，部長有事未參加例會時可代替部長主持會議。
(2)具體安排各項工作。
(3)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討。
第七條秘書組職責
(1)負責校內(nèi)的宣傳、招新工作。
(2)負責活動的計劃、過程、總結(jié)、通訊的編寫。
(3)收集各系的工作計劃、總結(jié)，并整理保管。
(4)負責例會的簽到、記錄。
(5)負責整理各類資料文件，做好重要資料存檔工作。
(6)負責建立和健全生活部的各項規(guī)章制度。
(7)負責制定生活部的崗位分配表，杜絕重崗現(xiàn)象。
(8)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討，三次以上作自動退出。
(9)協(xié)助其他組開展其他相關(guān)工作。
第八條督察組職責
(1)負責生活部同學(xué)的校內(nèi)工作崗位安排。
(2)負責生活部同學(xué)的值勤情況（正常、遲到、早退、曠工）。
(3)負責檢查生活部同學(xué)得到工作效率和質(zhì)量。
(4)在意見箱中發(fā)現(xiàn)有對某生活部人員不滿或提出問題者，經(jīng)部門核實，多次發(fā)現(xiàn)問題不改者，有權(quán)撤消其職位。
(5)收集和反饋生活部干事在值勤工作時存在的.問題及其與同學(xué)間存在的矛盾并予以及時解決。
(6)要深入崗位，查實情，說真話，對生活部信息起下情上傳、上情下傳的作用。
(7)遇到突發(fā)事件若不能及時處理，應(yīng)及時向上級匯報。
(8)負責考勤表的收集、整理、保管。
(9)負責生活部干部的工作情況的監(jiān)督和考評
(10)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討，三次以上作自動退出。
第九條干事職責
(1)按時、按量完成任務(wù)。
(2)積極與各系負責人聯(lián)系，并協(xié)調(diào)好總部與系部的關(guān)系。
(3)服從上級的調(diào)配。
(4)例會遲到、曠會二次要公開向部門成員作自我檢討，三次以上作自動退出。
第十條各系生活部職責
(1)每月召開系部生活部同學(xué)會議，及時溝通。
(2)按時參加校生活部召開的相關(guān)會議，不得無故缺席，如有特殊情況須事先向部長請假；
(3)每月28日前須將本月工作總結(jié)及下月的工作計劃（打印書寫均可）秘書組。
(4)配合校部有針對性地在本系范圍內(nèi)開展生活上的活動，并將活動計劃及總結(jié)及時上交生活部秘書處。
(5)各系生活部長有權(quán)利及義務(wù)督促本系生活部同學(xué)認真完成相關(guān)工作。
(8)認真及時地完成校生活部布置的其他相關(guān)工作。
(9)對工作消極，不能及時完成工作，造成重大失誤者，將建議其所在系予以辭退，并取消“優(yōu)秀組織團體”的年度評比。
(10)例會無故遲到、缺席的系部，一次警告、二次檢討、三次黃榜通知，四次以上取消“優(yōu)秀組織團體”的年度評比。
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