老年人能力評估培訓總結(jié)（通用20篇）
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，讓我們好好寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？下面是小編整理的老年人能力評估培訓總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
老年人能力評估培訓總結(jié) 1
老年人是人類的寶貴財富，老年人健康是社會文明進步的重要標志，開展老年人健康管理工作，關(guān)系到家庭幸福、政治穩(wěn)定和社會和諧。在過去的一年中，根據(jù)基本公共衛(wèi)生服務項目管理要求和我鎮(zhèn)轄區(qū)實際情況，我們將老年人管理工作列入預防保健工作的重要組成部分，作為尊老、敬老、愛老和服務社會的具體實事，當成公共衛(wèi)生服務工作者義不容辭的神圣職責，不折不扣、腳踏實地地開展了老年人健康管理工作。具體表現(xiàn)為以下幾個方面：
一、認真學習工作方案、及時制定工作計劃。
3月上旬，我們派出專職慢病醫(yī)生參加了縣CDC慢病防治專題培訓會議。隨即就召開了全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生和全體防保人員培訓會議。會上，除傳達了縣慢病工作會議精神，學習了縣CDC慢病管理工作方案外，還討論落實了我鎮(zhèn)的具體工作步驟，落實了工作人員，制定了工作計劃，確保了我鎮(zhèn)老年人健康管理工作的順利開展。
二、建立健全鎮(zhèn)村兩級組織網(wǎng)絡。
為確保工作進展，我們對全體防保人員實行了老年人健康管理工作劃區(qū)包干，明確了1名分工負責人、1名管理人員在村一級，也明確了村衛(wèi)生室醫(yī)師親自負責，形成了自上而下的工作合力。通過上下聯(lián)通、醫(yī)患互動，使我鎮(zhèn)老年人健康管理工作實現(xiàn)了真正意義上零的突破。
三、開展健康教育與健康促進活動。
針對老年人的生理和心理特點，我們利用喜聞樂見的形式，廣泛深入地開展了老年健康教育與健康促進活動，如廣場互動式健康知識教育、健康櫥窗展示、專題健康知識講座、發(fā)放老年保健小冊子、與南京中醫(yī)藥大學聯(lián)合開展老年傳統(tǒng)醫(yī)學服務進社區(qū)等，使高血壓、糖尿病、腫瘤、家庭急救、預防跌倒、老年體育活動和老年人健康生活方式等科學知識為越來越多的'老年人所認同和掌握。
四、做好老年人生活方式和健康狀況評估、體格檢查和健康指導工作。
全鎮(zhèn)65歲以上老年人995人，已建立健康檔案995份，建檔率100%，電子錄入1110份，電子檔案錄入率100%。按照每年進行一次健康檢查的要求，我們組織了防保、臨床和檢驗人員，走出醫(yī)院、深入社區(qū)，扎扎實實地開展工作，截止20xx年xx月xx日，我們已完成650余人體檢任務，體檢率90%。體檢過程中，我們及時對老年人生活方式和健康狀況進行了評估，對查出的高血壓病病人，糖尿病病人信息，已及時轉(zhuǎn)入慢病組進行慢病管理，通過努力基本完善了老年人健康管理體系。
由于老年人健康管理工作起步較遲，缺乏規(guī)范的運作模式和工作經(jīng)驗，不足之處在所難免。原發(fā)性高血壓和2型糖尿病病人管理需進一步強化等等，我們將在新的一年里努力改進，將老年人健康管理工作推向新臺階。
老年人能力評估培訓總結(jié) 2
根據(jù)縣衛(wèi)生局公共衛(wèi)生工作有關(guān)精神和要求，按照慣例每年對本轄區(qū)內(nèi)所有65歲以上老年人進行健康體檢與信息錄入工作。今年在以歐院長為組長的健康體檢領(lǐng)導小組領(lǐng)導下圓滿完成了20xx年冠軍鎮(zhèn)65歲以上老年人體檢的大型任務。
一、此次體檢對象涉及冠軍鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)65周歲以上年人及常駐居民滿65歲以上的人群。從9月1日至10月31日為期2個月的體檢時間，為廣大群眾提供了充裕的體檢時間，讓群眾能夠根據(jù)自己的時間安排來確定來醫(yī)院體檢。
二、為圓滿完成這次體檢，醫(yī)院成立了領(lǐng)導小組，組織各相關(guān)科室開了協(xié)調(diào)會。精心組織了這次體檢工作。與以往每年需要抽調(diào)16個人，帶著相關(guān)診療儀器，還要安排兩個車子接送，到每個村的指定體檢地點。浪費了大量的人力財力，一個村一上午的體檢時間，很多群眾因為自己的其他事情沒有來體檢。導致有的村老年體檢人數(shù)還沒有下隊的醫(yī)務人員多。今年我們醫(yī)院優(yōu)化了體檢流程，印發(fā)了具有特色的.健康體檢卡，發(fā)放到每個65歲以上老年人手中，老年人憑體檢卡在規(guī)定的時間內(nèi)，來醫(yī)院進行個人自助體檢，醫(yī)院每天從各科室抽調(diào)醫(yī)務人員在門診大廳的導診臺巡邏值班，幫助老年人進行體檢登記，帶領(lǐng)他們?nèi)プ龈黜椣嚓P(guān)檢查。這種體檢流程為醫(yī)院節(jié)約大量的人力，財力、精力，同時更是贏得了廣大群眾的一致好評。體檢人數(shù)相比往年大幅度增加。
三、體檢內(nèi)容包括個人基本信息，生活方式和健康狀況評估、體查、輔助檢查(血常規(guī)、肝腎功能、乙肝表面抗原、血糖、血脂、心電圖)中醫(yī)藥健康管理服務記錄等。今年體檢人數(shù)共為2354人，新發(fā)現(xiàn)高血壓人數(shù)268人，糖尿病患者126人，體檢資料都及時存檔錄入系統(tǒng)。
老年人能力評估培訓總結(jié) 3
老年人中醫(yī)藥健康管理工作是公共衛(wèi)生服務的一項重要工作內(nèi)容，我社區(qū)衛(wèi)生服務中心貫徹落實上級文件相關(guān)工作要求，進一步加強中醫(yī)藥服務能力建設(shè)，積極推進中醫(yī)藥健康管理服務項目，以通俗易懂的語言，講述了每年為老年人提供1次中醫(yī)藥健康管理服務，老年人健康管理內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保健指導。中醫(yī)體質(zhì)辨識，按照老年人中醫(yī)藥健康管理服務記錄表前33項問題采集信息，根據(jù)體質(zhì)判定標準進行體質(zhì)辨識，并將辨識結(jié)果告知服務對象。中醫(yī)藥保健指導，根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運動保健、穴位保健等方面進行相應的中醫(yī)藥保健指導。
一、取得成績：
20xx年，我社區(qū)衛(wèi)生服務中心在上級部門的領(lǐng)導和全中心職工的認真工作下共完成5758個老年人的.中醫(yī)藥健康管理服務記錄表，管理率52.7%，并認真錄入夷陵區(qū)村衛(wèi)生室管理系統(tǒng)。
二、存在問題及原因分析：
我社區(qū)衛(wèi)生服務中心老年人中醫(yī)藥健康管理率較低，主要是因為一是查體老年人和門診老年人患者較少，二是老年人對中醫(yī)藥健康管理的認識不足。
三、今后打算：
我社區(qū)衛(wèi)生服務中心將中醫(yī)藥健康管理作為今后的重要工作之一。將進一步發(fā)揮中醫(yī)藥健康管理在基本公共衛(wèi)生服務項目實施中的獨特優(yōu)勢，以健康教育、社區(qū)義診、入戶隨訪等多種形式，加強老年人養(yǎng)生保健行為干預和健康指導，將中醫(yī)藥健康教育活動持續(xù)開展下去貢獻一份力量，做好老年人中醫(yī)藥健康管理工作。
老年人能力評估培訓總結(jié) 4
昨天（7月20日），20xx年度蘇州市老年人能力評估師培訓班開班，吸引了來自養(yǎng)老機構(gòu)、養(yǎng)老評估公司、居家養(yǎng)老服務機構(gòu)的160余名從業(yè)人員參加。
老年人能力評估師的.工作內(nèi)容主要是采集、記錄老年人的基本信息和健康狀況，評估老年人日常生活活動能力，測量與評估老年人認知能力，精神狀態(tài)、感知覺與溝通能力、社會參與能力，確定老年人能力等級并出具老年人能力綜合評估報告，以及為老年人能力恢復提出建議等。
“這次培訓報名很火爆，有的機構(gòu)一下子送了12名員工來培訓�！碧K州市養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會副秘書長蒯偉敏告訴記者。
從20xx年起，蘇州市積極組織老年人能力評估師培訓，累計已組織了9期培訓，共培訓560名評估員。
據(jù)了解，此次培訓班由市民政局指導，蘇州市養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會主辦、蘇州市康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)學院承辦。在為期3天的培訓中，將從當前養(yǎng)老實踐特點出發(fā)，系統(tǒng)安排專業(yè)課程和考評測試，重點針對老年人能力評估的評估對象、評估指標、評估實施及評估結(jié)果等內(nèi)容進行培訓。參加結(jié)業(yè)考試并考評合格的學員，將獲得相應證書。
老年人能力評估培訓總結(jié) 5
一、引言
隨著社會老齡化的加速發(fā)展，老年人群體日益增長的需求與關(guān)懷成為社會各界關(guān)注的焦點。老年人能力評估作為養(yǎng)老服務的重要環(huán)節(jié)，對于精準匹配服務資源、提升老年人生活質(zhì)量具有重要意義。近期，我有幸參加了老年人能力評估的專項培訓，現(xiàn)將培訓內(nèi)容及個人體會總結(jié)如下。
二、培訓內(nèi)容回顧
理論基礎(chǔ)與政策解讀：培訓首先從老年人能力評估的基本概念、目的與意義入手，詳細解讀了國家關(guān)于養(yǎng)老服務及老年人能力評估的相關(guān)政策法規(guī)，為我們后續(xù)的實踐操作奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。
評估工具與方法：介紹了多種國內(nèi)外廣泛使用的老年人能力評估工具，如日常生活活動能力（ADL）、工具性日常生活活動能力（IADL）、認知功能評估量表等，并詳細講解了每種工具的使用場景、評估步驟及注意事項，使我們對評估工作有了更加系統(tǒng)和全面的認識。
實踐操作與案例分析：通過模擬評估、小組討論和案例分析等形式，讓我們親身體驗了評估的全過程。從收集信息、選擇評估工具、實施評估到結(jié)果分析，每一步都進行了細致的指導和討論，有效提升了我們的實際操作能力。
倫理與溝通技巧：強調(diào)了在評估過程中應遵循的倫理原則，如尊重、保密、公正等，并分享了與老年人及其家屬溝通的有效技巧，確保評估工作的順利進行和結(jié)果的準確性。
后續(xù)服務與支持：探討了評估結(jié)果如何應用于老年人的`照護計劃制定、服務資源分配及長期照護管理等方面，強調(diào)了評估工作的連續(xù)性和動態(tài)性。
三、個人體會與收獲
深化了理論認識：通過培訓，我對老年人能力評估的理論基礎(chǔ)、政策法規(guī)及評估工具等方面有了更加深入的理解和掌握，為今后的工作提供了有力的理論支撐。
提升了實操技能：實踐操作環(huán)節(jié)讓我親身體驗了評估的全過程，不僅掌握了評估工具的使用方法，還學會了如何根據(jù)老年人的實際情況靈活調(diào)整評估策略，提高了評估的準確性和效率。
增強了溝通能力：培訓中強調(diào)的倫理原則和溝通技巧對我啟發(fā)很大，使我意識到在評估過程中與老年人及其家屬建立良好溝通關(guān)系的重要性，這對于提升評估工作的質(zhì)量和效果至關(guān)重要。
拓寬了工作思路：通過案例分析和小組討論，我了解了評估結(jié)果在不同場景下的應用方式，拓寬了我在養(yǎng)老服務領(lǐng)域的工作思路，為未來的職業(yè)發(fā)展奠定了更加堅實的基礎(chǔ)。
四、結(jié)語
總之，這次老年人能力評估培訓是一次非常寶貴的學習經(jīng)歷。它不僅提升了我的專業(yè)素養(yǎng)和實操技能，還讓我深刻認識到老年人能力評估在養(yǎng)老服務中的重要性和復雜性。我將把所學知識和技能應用到實際工作中去，為老年人提供更加精準、專業(yè)的服務，為構(gòu)建和諧社會貢獻自己的一份力量。
老年人能力評估培訓總結(jié) 6
為進一步規(guī)范老年人能力評估工作，加強評估工作過程管理，提升全區(qū)評估人員專業(yè)水平，朝陽區(qū)養(yǎng)老服務行業(yè)協(xié)會于近日組織了朝陽區(qū)老年人能力評估工作培訓會。培訓采用騰訊會議線上方式進行，有207名評估人員在線參加了培訓。
培訓首先由朝陽區(qū)養(yǎng)老服務行業(yè)協(xié)會的康揚洋圍繞老年人能力評估相關(guān)政策與評估規(guī)范、評估信息管理系統(tǒng)使用與評估工作的基本流程、老年人能力評估量表使用方法與注意事項，以及評估過程中的常見問題等四個方面進行詳細講解。
培訓第二部分邀請到朝陽區(qū)養(yǎng)老服務指導中心運維單位北京鼎興達科技有限公司區(qū)域經(jīng)理喬偉老師，從評估需求背景、評估監(jiān)管目的.、監(jiān)管工具使用指南、系統(tǒng)監(jiān)管流程、監(jiān)管方介紹五個方面向各位評估員介紹評估監(jiān)管項目工具的使用方法和注意事項。
此次培訓使評估員對于整個評估工作流程有了更深入的了解，也幫助評估員更好地掌握評估監(jiān)管工具的操作和使用。從而進一步提升全區(qū)老年人能力評估的專業(yè)水平，推動我區(qū)養(yǎng)老服務高質(zhì)量專業(yè)化發(fā)展。
老年人能力評估培訓總結(jié) 7
基本公共衛(wèi)生慢性�。ǜ哐獕骸⑻悄虿。┘袄夏耆私】倒芾恚鶕�(jù)余杭區(qū)公共衛(wèi)生服務工作要求，積極開展高血壓、糖尿病等慢性疾病的管理、防治工作，加強老年人健康管理項目的規(guī)范管理，促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化要求，對全鎮(zhèn)13個行政村以及各社區(qū)衛(wèi)生服務站，從事基本公共衛(wèi)生服務的人員按照《中國高血壓防治指南》、《中國糖尿病防治指南》及規(guī)范進行了全面細致的基本公共衛(wèi)生管理服務業(yè)務培訓。從而使基本公共衛(wèi)生慢性病和老年人健康管理工作規(guī)范化管理，總結(jié)如下：
一、制定慢性病管理工作計劃
根據(jù)余杭區(qū)公共衛(wèi)生工作任務指標和考核的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，確定具體的管理目標，對轄區(qū)內(nèi)所有35歲以上高血壓、糖尿病和60歲以上老年為管理目標人群。各社區(qū)衛(wèi)生服務站醫(yī)務人員（包括鄉(xiāng)村醫(yī)生）負責對本村（社區(qū)）高血壓、糖尿病患者進行篩查、評估登記建檔管理和隨訪，并制訂了高血壓、糖尿病篩查、評估、確診管理工作流程，做到了慢性病患者和60歲以上老年人實行一人一檔案，每個檔案中有個人信息表、個人體檢表、每次隨訪記錄表，老年人健康體檢表。填表書寫要規(guī)范、完整、各種醫(yī)學檢查單附貼隨訪表后，明確了鎮(zhèn)、村二級公共衛(wèi)生管理項目的各自職責。鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務中心負責培訓各社區(qū)衛(wèi)生服務站醫(yī)務人員（鄉(xiāng)村醫(yī)生），負責轄區(qū)內(nèi)的各類資料整理歸檔管理和上報工作，力爭我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生管理服務項目健康管理率、規(guī)范管理率、控制率達到上級要求。
二、定期培訓慢性病管理人員
為了使我鎮(zhèn)慢性病管理工作順利實施，由社區(qū)衛(wèi)生服務中心組織人員培訓轄區(qū)內(nèi)各社區(qū)衛(wèi)生服務站基本公共衛(wèi)生管理服務項目管理人員，每季度一次，在中心四樓會議室，舉辦了慢性�。ǜ哐獕骸⑻悄虿。┘袄夏耆私】倒芾砉芾砉ぷ鬟M行了培訓，參加培訓40余人。用《中國高血壓防治指南》、《中國糖尿病防治指南》及余杭區(qū)慢性�。ǜ哐獕骸⑻悄虿。┕芾硪�，指導各村社區(qū)衛(wèi)生服務站公共衛(wèi)生管理服務人員熟練管理和規(guī)范管理程序，牢固掌握高血壓、糖尿病的篩查、評估、個人信息的'采納、登記、歸檔工作要領(lǐng)，工作中一定按要求認真填寫各種信息表格，準確記錄數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)目標管理服務人群，做到及時發(fā)現(xiàn)患者，及時登記信息，及時建檔管理及時隨訪，同時，要求各村社區(qū)衛(wèi)生服務站公共衛(wèi)生管理人員每月底上報本村（社區(qū)）慢性病患者的發(fā)現(xiàn)數(shù)和累計患病人數(shù)及老年人健康管理建檔人數(shù)和累計建檔人數(shù)，并按實施方案要求定期隨訪。
幫助患者及家屬了解高血壓、糖尿病、對個人，對家庭的危害，教育目標人群自己識別高血壓、糖尿病，從而減少疾病的發(fā)生和給個人、家庭造成的影響，指導目標人群及老年人倡導“合理膳食，戒煙限酒，適量運動，心理平衡”的健康生活方式。重點干預35歲以上的正常高值血壓、超重肥胖人群，以利推遲或預防高血壓、糖尿病的發(fā)生，同時指導高血壓、糖尿病患者規(guī)范用藥，按患者的實際情況決定防治措施，告訴患者出現(xiàn)哪些異常時應及時就診，做好危急患者的轉(zhuǎn)診工作，作好轉(zhuǎn)診記錄和轉(zhuǎn)診后2周內(nèi)主動隨訪工作，為本村的慢性病和60歲以上老年人建立管理檔案，實行每人二年一次的農(nóng)民健康體檢，每季度1次隨訪并給予康復措施指導，從而使慢性病和老年人健康管理達到規(guī)范管理。
三、全鎮(zhèn)慢性病管理工作總結(jié)
20xx年度，按余杭區(qū)公共衛(wèi)生工作的要求，開展慢性病和老年人健康管理服務項目，全鎮(zhèn)13個行政村以及各社區(qū)衛(wèi)生服務站，全面開展了慢性�。ǜ哐獕骸⑻悄虿。┖屠夏耆私】倒芾淼暮Y查評估建檔工作，落實公共衛(wèi)生管理工作人員16人，全鎮(zhèn)家庭健康檔案建檔10465戶，建檔率為99.6％，高血壓患者管理數(shù)3895人，高血壓管理率為98.6%。糖尿病患者管理數(shù)684人，糖尿病管理率99.4%。90歲以上老年人服務數(shù)96人，服務率100%，弱勢人群服務數(shù)385人，服務率為100％，殘疾人服務數(shù)492人，服務率為100％。對查出的慢性病患者都建立了個人管理檔案，并按期進行了隨訪，及時納入規(guī)范管理。
四、待完善的問題和建議
通過一年的慢性病管理工作，全鎮(zhèn)防治慢性病和老年人健康管理工作取得了一些成效，但是還是存在著一部分群眾的健康意識不強，還一時改變不了過去舊的生活習慣，加之極個別鄉(xiāng)村醫(yī)生不夠重視，不能按要求開展管理工作，不按時上報月工作報表。因此，這就需要對各社區(qū)衛(wèi)生服務站負責人和慢性病管理服務人員進一步加強業(yè)務培訓工作，明確工作目標和此項工作重要性的認識，改變服務意識，增強服務功能，增強社區(qū)責任醫(yī)生的責任心，加快家庭健康檔案的信息化管理工作，從而使社區(qū)衛(wèi)生服務管理工作更加規(guī)范化。
老年人能力評估培訓總結(jié) 8
為進一步規(guī)范老年人自理能力專業(yè)評估工作，保障能力評估的專業(yè)性，8月5日，北侖區(qū)民政局、衛(wèi)健局、醫(yī)保局聯(lián)合組織召開老年人自理能力篩查專業(yè)評估工作培訓會。北侖區(qū)民政局副局長、黨組成員石旭兆以及北侖區(qū)醫(yī)保局副局長、黨組成員康春飛出席，參與專業(yè)評估的130余位評估人員參加了培訓。
會議伊始，石旭兆強調(diào)老年人自理能力篩查專業(yè)評估時間緊、任務重、標準高，各評估人員要高度重視老年人自理能力篩查評估工作，保質(zhì)保量完成；康春飛強調(diào)老年人自理能力篩查評估工作可以準確掌握我市老年人自理能力和養(yǎng)老服務需求，評估人員要對評估環(huán)節(jié)抓緊落實，嚴格把關(guān)。
會議邀請康復護理領(lǐng)域?qū)I(yè)人員作為講師，詳細講解了《老年人失能評估量表解讀》，從日常生活活動能力評估、認知能力評估、感知覺與溝通能力評估三個方面進行綜合分析，確定失能等級。邀請評估專家對重度失能評估的內(nèi)容進行解讀，詳細講解如何把控具體的.操作細節(jié)以及評估中的注意事項。
為進一步加強評估人員的理解與應用能力，培訓會組織了專業(yè)評估實操環(huán)節(jié)，對全體評估人員進行分組，由四位專家?guī)ш牐謩e進行實操模擬。通過理論＋實操的方式，更好的幫助了評估人員將所學的知識落地實施。
為加快評估人員熟悉專業(yè)評估操作系統(tǒng)，社會養(yǎng)老服務指導中心工作人員，針對“浙里康養(yǎng)”系統(tǒng)中自理能力評估模塊的線上操作，進行了演示操作，并對問題一一做現(xiàn)場解答。
老年人能力評估為準確量化老年人真正需求和合理配置養(yǎng)老服務資源提供了科學依據(jù)。通過此次培訓，評估人員進一步了解了老年人自理能力評估的意義，對后期我區(qū)老年人自理能力專業(yè)評估工作的開展奠定了扎實基礎(chǔ)。
老年人能力評估培訓總結(jié) 9
為提高全民素質(zhì)，全面實施九億農(nóng)民健康教育行動，提高東海社區(qū)居民的自己保健意識，我社區(qū)的健康教育工作在新北區(qū)、春江鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下、以創(chuàng)建江蘇省衛(wèi)生社區(qū)為契機，以普及九億農(nóng)民健康教育行動為方針，取得了一些成績，社區(qū)居民為提高全民素質(zhì)，全面實施九億農(nóng)民健康教育行動，提高東海社區(qū)居民的自己保健意識，我社區(qū)的健康教育工作在新北區(qū)、春江鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下、以創(chuàng)建江蘇省衛(wèi)生社區(qū)為契機，以普及九億農(nóng)民健康教育行動為方針，取得了一些成績，社區(qū)居民群眾的衛(wèi)生意識得到了提高，進一步加強了自己保健意識。健康知識的普及率、健康行為的形成率得到了很大的提高�，F(xiàn)將近階段東海社區(qū)健康教育工作情況匯報如下：
一、組織落實，職責明確。
健康教育是一件事關(guān)全社區(qū)，全社會的系統(tǒng)工程，必須在社區(qū)領(lǐng)導的統(tǒng)一指導下，各有關(guān)部門齊抓共管的密切協(xié)作下才能做好。為進一步加強健康教育工作的指導，今年根據(jù)人員的調(diào)動，及時調(diào)整，充實了力量，成立了健康教育領(lǐng)導小組，做到有組織，有領(lǐng)導。同時依照江蘇省衛(wèi)生村健康教育的標準進行檢查，結(jié)合自己的實際情況，制定了社區(qū)居民民健康教育規(guī)劃和各行各業(yè)健康教育實施計劃，做到了年初有計劃，年終的總結(jié)。
二、確立試點，落實到位，全面推行健康教育工作。
以社區(qū)居委會、衛(wèi)生室、文化室為健康教育示范點。對重點行業(yè)、重點人群開展健康教育，有固定的'健康教育宣傳櫥窗，定期更換內(nèi)容，同時發(fā)放新農(nóng)水產(chǎn)村村民健康教育知識和健康行為問答題0份。家庭衛(wèi)生須知0衛(wèi)生與健康0份，衛(wèi)生科普知識入戶率達100%，同時開設(shè)健康教育課程。
三、開展全民健身活動
1、從16年組建婦女健身隊以來，組織婦女每天晚上7：00-9：00開展健身活動，深受居民的好評。
2、組織婦女骨干參加鎮(zhèn)村舉辦的各種文藝聯(lián)歡會，既鍛煉了身體，定稿版又陶冶了情操，提高了知名度。
3、組織婦女骨干到外地參加學習，使她們開闊視野，提高了科學健身的本領(lǐng)。
4、衛(wèi)生室健康教育。衛(wèi)生室除利用行業(yè)優(yōu)勢特點進行衛(wèi)生宣傳外，還增設(shè)了衛(wèi)生咨詢服務臺。加強硬件建設(shè)、改善服務態(tài)度，提高服務質(zhì)量，使衛(wèi)生知識水平有了進一步提高。充分利用現(xiàn)有宣傳專欄，每月進行一次衛(wèi)生知識和保健方面的教育。
5、公共場所健康教育。公共場所的健康教育主要做了以下幾個方面的工作。一是結(jié)合行業(yè)特點，定期組織法人代表和從業(yè)人員進行健康知識培訓，培訓率達100%。二是積極開展控煙教育，根據(jù)東海社區(qū)下發(fā)的《關(guān)于公共場所禁止吸煙》的文件精神，各類公共場所都定了禁煙制度，設(shè)置了禁煙標志，使公共場所的吸煙現(xiàn)象得到有效控制，同時設(shè)立義務監(jiān)督員，有力的推動控煙工作的發(fā)展。
6、社區(qū)內(nèi)的健康教育。社區(qū)內(nèi)的健康教育主要抓住了健康知識入戶這個重要環(huán)節(jié)。今年向居民印發(fā)《創(chuàng)衛(wèi)生宣傳手冊》共0份，其中內(nèi)容豐富多彩，入戶率達100%。使居民擴大了健康教育的認識面，大大提高了健康意識。培訓了各單位專(兼)職健康教員7名，進一步提高了居民的衛(wèi)生意識。同時加強了單位職工的健康教育，特別是對新工人、女職工及接觸有毒、有害的工人定期或不定期地進行居民衛(wèi)生知識培訓。這些活動都獲得了良好的效果。
老年人能力評估培訓總結(jié) 10
近日，寧夏首期老年人能力評估師培訓班在寧夏老年人服務中心(寧夏民政行業(yè)職業(yè)技能培訓中心)舉辦，來自全區(qū)各市、縣(區(qū))民政局工作人員、養(yǎng)老機構(gòu)負責人以及護理工作人員等共計60人參加了此次培訓。
老年人能力評估是養(yǎng)老機構(gòu)重要工作職責之一，不僅能夠準確量化老年人的需求，更能為合理配置養(yǎng)老服務資源提供可靠依據(jù)。此次培訓，寧夏老年人服務中心邀請北京思德庫養(yǎng)老服務信息化研究院專家前來授課，課程涵蓋老年人能力評估原則、評估的'具體實施及注意事項、評估文檔填寫方法、評估指標解析、經(jīng)典案例分析等。學員通過理論學習、實操模擬、交流討論、實地參觀等多樣化的學習形式，全面了解和掌握老年人能力評估相關(guān)知識，并進行線上理論考試和論文撰寫。成績合格學員將頒發(fā)老年人能力評估師資格證書，成為寧夏首批持證的老年人能力評估師。
今年以來，寧夏老年人服務中心(寧夏民政行業(yè)職業(yè)技能培訓中心)立足行業(yè)實際需求，以“掌握技能、服務民政、奉獻社會”為宗旨，著力提高培訓的科學性、系統(tǒng)性和實用性。下一步，中心將在繼續(xù)辦好養(yǎng)老護理員培訓班的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新開展養(yǎng)老院院長培訓班、老年社會工作者培訓班等，努力為促進寧夏養(yǎng)老服務業(yè)持續(xù)健康發(fā)展做出更大貢獻。
老年人能力評估培訓總結(jié) 11
為配合落實《北京市老年人能力綜合評估辦法》京（民養(yǎng)老發(fā)〔20xx〕42號），北京市大興區(qū)民政局組織區(qū)域內(nèi)老年人能力綜合評估的第三方工作人員，參加了由民政部培訓中心舉辦的“老年人能力評估人員業(yè)務能力提升培訓”。
培訓學習通過“中國民政人才網(wǎng)絡學院”平臺開展，于20xx年11月29日至12月12日，為期15天，預計培訓50余人。中心根據(jù)《關(guān)于進一步規(guī)范老年人能力綜合評估工作的通知》精神，結(jié)合老年人能力評估標準及規(guī)范，設(shè)置老年人生理心理特點、老年人常見問題的'觀察方法、養(yǎng)老行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)知識、養(yǎng)老機構(gòu)老年人能力評估實務等六大模塊近30學時線上培訓課程。
此次培訓旨在全面提升大興區(qū)老年人能力評估人員的職業(yè)素養(yǎng)及業(yè)務能力，推動建立規(guī)范化、專業(yè)化、職業(yè)化的評估隊伍，更好地服務當?shù)孛裾B(yǎng)老工作。
老年人能力評估培訓總結(jié) 12
為進一步規(guī)范老年人自理能力專業(yè)評估工作，保障能力評估的專業(yè)性。7月22日上午，縉云縣民政局聯(lián)合縉云縣衛(wèi)健局，共同組織召開“老年人自理能力篩查專業(yè)評估工作培訓會”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）民政經(jīng)辦人員及參與專業(yè)評估的.工作人員參加會議。
會議邀請護理專業(yè)領(lǐng)域人員作為講師，根據(jù)《老年人自理能力篩查實施方案》，詳細解讀《失能等級評估規(guī)范》，從日常生活活動能力評估、認知能力評估、感知覺與溝通能力評估三個方面進行綜合分析，確定失能等級。并根據(jù)工作經(jīng)驗強調(diào)了評估過程中的規(guī)范操作和注意事項。養(yǎng)老服務指導中心工作人員，針對“浙里康養(yǎng)”系統(tǒng)中自理能力評估模塊的線上操作，進行了演示操作，并對問題一一做現(xiàn)場解答。
老年人能力評估為準確量化老年人真正需求和合理配置養(yǎng)老服務資源提供了科學依據(jù)。通過此次培訓，評估人員進一步了解了老年人能力評估的重要意義，對我縣老年人能力評估工作的開展發(fā)揮出專業(yè)性和規(guī)范性的積極意義。
老年人能力評估培訓總結(jié) 13
近期，我有幸參與了老年人能力評估的培訓課程，此次培訓不僅深化了我對老年人群體的理解，還提升了我在老年人能力評估方面的專業(yè)技能。以下是我對本次培訓的總結(jié)與反思。
一、培訓背景與目的
隨著人口老齡化的不斷加劇，社會對老年人健康管理和服務的需求日益增長。老年人能力評估作為確保老年人獲得適當照護和服務的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，其重要性日益凸顯。本次培訓旨在提升評估人員的專業(yè)技能，確保評估結(jié)果的準確性和客觀性，從而為老年人提供更加個性化、全面的健康照護。
二、培訓內(nèi)容概覽
老年人生理、心理及社會評估：培訓詳細講解了老年人的`生理變化、心理需求以及社會環(huán)境對其健康的影響，為評估工作提供了全面的理論基礎(chǔ)。
評估工具與方法：介紹了多種評估工具，如量表、問卷等，并詳細講解了其使用方法和注意事項，確保評估過程的科學性和規(guī)范性。
溝通技巧與訪談技巧：老年人可能存在溝通障礙，培訓強調(diào)了耐心傾聽、理解其訴求的重要性，并傳授了有效的溝通技巧，以獲取更準確的信息。
案例分析與實操演練：通過真實案例的分析和實操演練，加深了對評估流程、難點及解決策略的理解，提升了實際操作能力。
三、培訓收獲與體會
理論與實踐相結(jié)合：培訓將理論知識與實踐操作緊密結(jié)合，通過案例分析、角色扮演等互動方式，使我對老年人能力評估有了更直觀、深入的理解。
提升了評估技能：掌握了多種評估工具的使用方法，學會了如何根據(jù)老年人的具體情況選擇合適的評估方法，提高了評估的準確性和效率。
增強了人文關(guān)懷：在培訓過程中，我深刻體會到評估不僅是技術(shù)活，更是情感活。通過與老年人的互動，我學會了如何更好地尊重他們的意愿，關(guān)注他們的情感需求，從而提供更加人性化的服務。
促進了團隊合作：培訓中的小組討論和實操演練，增強了我的團隊協(xié)作能力，讓我明白了在老年人能力評估工作中，團隊合作的重要性。
四、未來展望
通過本次培訓，我深刻認識到老年人能力評估工作的復雜性和艱巨性，也看到了自己在專業(yè)技能和人文關(guān)懷方面的提升空間。未來，我將繼續(xù)努力學習，不斷提升自己的專業(yè)水平，為老年人提供更加優(yōu)質(zhì)、全面的服務。同時，我也將積極倡導和踐行尊老、敬老、愛老的傳統(tǒng)美德，為構(gòu)建和諧社會貢獻自己的力量。
總之，本次老年人能力評估培訓是一次寶貴的學習經(jīng)歷，它不僅提升了我的專業(yè)技能，更深化了我對老年人群體的理解和關(guān)愛。我相信，在未來的工作中，我將能夠運用所學，為老年人提供更加精準、貼心的服務。
老年人能力評估培訓總結(jié) 14
今年隨著社區(qū)醫(yī)療相關(guān)政策的逐步落實，社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡逐步健全。并根據(jù)<遼寧省關(guān)于促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化的指導意見>精神，我院社區(qū)衛(wèi)生醫(yī)護人員早已深入社區(qū)，有針對性地開展工作，讓社區(qū)居民享受到安全、有效、便捷、經(jīng)濟的公共衛(wèi)生服務�，F(xiàn)總結(jié)如下:
今年我們多次到社區(qū)居民當中，主動開展社區(qū)服務工作，為他們建立居民健康檔案，進行慢病宣教，開展防病、治病的指導。目前，我國已步入老齡化社會，慢性病的預防控制工作日趨緊迫。高血壓是威脅我國居民健康的重要慢性病，預防控制高血壓是促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化的重要內(nèi)容。我院社區(qū)服務中心與市科普大學合作，對西市區(qū)所轄社區(qū)建新、創(chuàng)新、西大廟、紅運、渡口、華安、風光七個社區(qū)進行<高血壓預防>的健康講座。
共進行七次講解，以社區(qū)中老年居民為主，聽課人數(shù)達200余人次。結(jié)合居民實際以淺顯易懂的語言，簡潔明快的解釋，生動真實的事例分別從飲食結(jié)構(gòu)、限制鈉鹽、減輕體重、戒煙、限酒、加強體育鍛煉、保持良好的心理狀態(tài)——這七個方面進行講解并與他們進行面對面的交流，解答他們的疑難問題，從而把慢性病的防控的理念，把合理健康生活方式、模式介紹給他們，建立起科學防病的理念，培養(yǎng)適合自己的健康的生活習慣、生活方式，摒棄以前的不合理的，偏執(zhí)的想法。多次的`健康講座得到居民的大力支持和一致認可，社區(qū)醫(yī)療服務下到基層，貼近群眾，走入家庭 ，是非常必要的，得到熱烈的歡迎，也給了我極大的鼓舞和感動，擴大了我院在基層社區(qū)的影響，為醫(yī)院贏得了信譽。對社區(qū)居民提供健康教育服務，有利于社區(qū)衛(wèi)生服務的開展，對有效地預防與控制慢性疾病的發(fā)生是非常必要的，也是落實初級衛(wèi)生保健的有效途徑。
現(xiàn)在，基層衛(wèi)生機構(gòu)已轉(zhuǎn)變服務模式，逐步改變重醫(yī)輕防的觀念，從以基本醫(yī)療服務為主轉(zhuǎn)變到以公共衛(wèi)生服務為主。提高居民身體素質(zhì)必須從基層社區(qū)入手，以預防為主，以增加居民公共衛(wèi)生知識，改變生活習慣為主要手段，從而培養(yǎng)科學防病理念，建立健康合理的生活方式。我們認為社區(qū)衛(wèi)生工作必須加強基層衛(wèi)生工作，以健康教育為主，作為社區(qū)衛(wèi)生服務中心醫(yī)護人員更應深入實際、踏踏實實、富有成效的工作，通過我們的努力使社區(qū)醫(yī)療工作更有活力，更具實效，不斷發(fā)展。
老年人能力評估培訓總結(jié) 15
今年以來，在夏莊鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下，我們按照市、區(qū)健教部門的統(tǒng)一部署和要求，社區(qū)以“健康是生產(chǎn)力，保護人民身心健康”為工作宗旨，積極開展多種形式的健康教育活動，在居民中普及健康科普知識，為提高居民的健康意識和衛(wèi)生素質(zhì)開展了一系列活動:
一、加強領(lǐng)導，健全健康教育網(wǎng)絡
社區(qū)始終將健康教育納入社區(qū)年度工作計劃，與創(chuàng)建星級、衛(wèi)生社區(qū)緊密結(jié)合。及時調(diào)整健康教育領(lǐng)導小組，健全健康教育宣傳員網(wǎng)絡，組織健康教育知識培訓，確保健康教育任務落實和健康知識的傳播。
二、宣傳教育，提高居民健康意識
擁有健康，才擁有事業(yè)和生活中的一切，我們把健康教育放在一切工作首位，利用各種機會，運用各種宣傳工具開展健康教育宣傳活動，使居民養(yǎng)成良好的健康行為和衛(wèi)生習慣。
1、利用黑板報、宣傳欄等宣傳工具，定期更換保健科普知識、計劃生育知識、健康教育圖片等進行衛(wèi)生知識教育**期。在社區(qū)內(nèi)進行計劃生育、生殖保健、保健科普知識板展宣傳。
2、針對老年人、婦女、青少年及外來人口等不同對象分別請市一醫(yī)院的專家及社區(qū)醫(yī)院的醫(yī)生舉辦健康知識講座6次，參加人數(shù)150余人；播放健康錄象3次，參加人數(shù)65人；全年出板報13期；制作宣傳標語18塊。
3、開放老年活動室、文化室。增訂有關(guān)報刊雜志，開展讀報活動，增加居民衛(wèi)生健康知識。參加10月底11月初鐘樓區(qū)舉辦的職工運動會和老年運動會，參加人數(shù)10人；組織居民參加街道舉辦文化體育周活動，共有xx名居民參加。
4、關(guān)注“慢四病”健康教育活動，我們將關(guān)注“慢四病”宣傳手冊分送到居民手中。讓更多的人認識到，要擁有健康體魄，必須變被動治病為主動防病，自己為自己的健康負責，做健康的主人。在開展“防病治病”健康教育的.同時，還注意對居民進行抵制“邪教”、破除“迷信”等身心健康方面的宣傳教育。使居民提高自己防護意識和能力。
明年我們將繼續(xù)做好居民健康教育工作，提高居民的健康意識；繼續(xù)抓好社區(qū)衛(wèi)生保潔工作，落實長效管理，提高有益居民健康的生存環(huán)境質(zhì)量；對照健康教育工作標準，加大宣傳力度，創(chuàng)造“人人關(guān)心健康，人人促進健康”的氛圍，為社區(qū)健康教育工作上新臺階而努力工作。
老年人能力評估培訓總結(jié) 16
為進一步規(guī)范老年人能力評估工作，加強評估工作過程管理，提升全區(qū)評估人員專業(yè)水平，朝陽區(qū)養(yǎng)老服務行業(yè)協(xié)會于近日組織了朝陽區(qū)老年人能力評估工作培訓會。培訓采用騰訊會議線上方式進行，有207名評估人員在線參加了培訓。
培訓首先由朝陽區(qū)養(yǎng)老服務行業(yè)協(xié)會的康揚洋圍繞老年人能力評估相關(guān)政策與評估規(guī)范、評估信息管理系統(tǒng)使用與評估工作的基本流程、老年人能力評估量表使用方法與注意事項，以及評估過程中的常見問題等四個方面進行詳細講解。
培訓第二部分邀請到朝陽區(qū)養(yǎng)老服務指導中心運維單位北京鼎興達科技有限公司區(qū)域經(jīng)理喬偉老師，從評估需求背景、評估監(jiān)管目的、監(jiān)管工具使用指南、系統(tǒng)監(jiān)管流程、監(jiān)管方介紹五個方面向各位評估員介紹評估監(jiān)管項目工具的.使用方法和注意事項。
此次培訓使評估員對于整個評估工作流程有了更深入的了解，也幫助評估員更好地掌握評估監(jiān)管工具的操作和使用。從而進一步提升全區(qū)老年人能力評估的專業(yè)水平，推動我區(qū)養(yǎng)老服務高質(zhì)量專業(yè)化發(fā)展。
老年人能力評估培訓總結(jié) 17
10月16日，襄陽市社會福利院聯(lián)合襄陽市民福社會工作服務中心、襄陽市溫馨養(yǎng)老服務中心組織開展了老年人能力評估人才培訓，由社工、護理員、心理咨詢師、醫(yī)務工作者等多元學科的參培團隊，系統(tǒng)進行了“老年人能力評估”的理論和實操知識培訓。
本次培訓由思德庫評估培訓講師、中級社工師肖歡擔任主講。肖歡作為民福社工中心總干事，從事老年社會工作服務實踐7年，具有老年人能力評估實務經(jīng)驗4年。
上午，培訓講師結(jié)合老年人能力評估標準（MZ/T001-20xx)進行授課，授課內(nèi)容涵蓋老年人能力評估原則、評估的具體實施及注意事項、評估文檔填寫方法、評估指標解析、經(jīng)典案例分析等方面進行深入淺出的講解。為讓大家更好地掌握評估知識，肖總干事結(jié)合實際案例，分享了評估中會遇到的實際問題以及可以用到的解決辦法，對學員們進行老年人能力評估工作具有寶貴的借鑒意義。
為了鞏固上午所學的理論知識，加深對理論知識的實際運用，下午，講師現(xiàn)場邀請參培人員充當老人、家屬和評估員，為大家生動形象地上演了一場模擬評估。
學員們看完模擬評估現(xiàn)場，紛紛變身為“老年人能力評估師”，對參培人員扮演的老人進行綜合能力打分，學員們共同分享了自己的`打分結(jié)果和判定標準，并和老師們展開了熱烈地討論交流，現(xiàn)場氣氛十分火熱，大家也躍躍欲試。
隨即，培訓講師將現(xiàn)場分成四個大組，每組挑選6人，以1名老人、1名家屬、2名評估員、1名觀察員、1名組長等不同角色輪流扮演，感受不同角色心理狀態(tài)和工作技能等。實操模擬結(jié)束后，分小組進行復盤總結(jié)，有評估實操經(jīng)驗的人員共同分享交流了實際入戶的注意事項、經(jīng)驗等方面內(nèi)容，并就實操評估中存在的困惑和疑問，現(xiàn)場解答，交流分享。
在課堂中，學員們都分外珍惜此次培訓機會，全身心投入到學習中，汲取理論知識，積累實操經(jīng)驗，與大家共同提升老年人能力評估技能水平，為精準開展老年人能力評估提供了技能保障。
老年人能力評估培訓總結(jié) 18
為全面掌握寧鄉(xiāng)市65周歲以上老年人綜合能力情況，了解基本養(yǎng)老服務需求，11月4日下午,寧鄉(xiāng)市民政局召開全市老年人能力評估工作部署會。活動委托湖南有心養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心（有限合伙）提供現(xiàn)場評估指導及系統(tǒng)支持。全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社會事務辦主任參加此次部署會，會議由市民政局黨組成員、副局長姜得意主持，市民政局黨組書記、局長陳科軍出席本次會議并講話。
啟動儀式上，寧鄉(xiāng)市民政局黨組書記、局長陳科軍作了重要講話，對老年人能力評估工作提出相關(guān)要求，并強調(diào)要充分利用好老年人能力評估工具采集相關(guān)評估數(shù)據(jù)，參照評估標準流程評出客觀公正的評估結(jié)果。
寧鄉(xiāng)市民政局養(yǎng)老服務科科長唐應科就全市老年人能力評估工作的重要性及方案進行了解讀，并要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道按時按質(zhì)按量完成評估工作。
培訓會議首先由湖南有心研發(fā)總監(jiān)楊云霞（湖南省DB43T1309-2017老年人能力篩查評估標準參與制定者）對此次評估標準進行詳細解讀，主要對基本信息、日常生活自理能力、視聽與溝通能力、認知能力、相關(guān)疾病等五個方面進行深入淺出地講解每項指標的評估標準及注意事項。同時對評估過程中出現(xiàn)的一些特殊案例與大家進行了分享。
隨后，湖南有心運營總監(jiān)李嬈對此次老年人能力評估項目的開展流程、思路及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道，敬老院、養(yǎng)老機構(gòu)工作人員分工進行了分析，并詳細介紹了此次評估使用的信息化工具——養(yǎng)老服務評估系統(tǒng)。
會議現(xiàn)場，信息系統(tǒng)負責人李梓璇對老年人能力評估系統(tǒng)流程進行了全流程的講解及演示。
此次老年人能力評估工作的.開展，得到了寧鄉(xiāng)市委、市政府的高度肯定，為今后一段時間寧鄉(xiāng)市精準定位養(yǎng)老服務發(fā)展方向和制定中長期養(yǎng)老服務規(guī)劃提供了依據(jù)，必將更好地推進寧鄉(xiāng)市養(yǎng)老事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。
老年人能力評估培訓總結(jié) 19
健全社會保障體系是全面建設(shè)小康社會的目標之一，中央提出在“有條件的地方，探索建立農(nóng)村養(yǎng)老、醫(yī)療保險和最低生活保障制度”，這標志著在經(jīng)歷了十多年的試點、探索之后，建設(shè)農(nóng)村社會保障體系被正式提上日程。
有資料顯示，我國60歲以上人口已達到億，超過總?cè)丝诘?0%，其中65歲以上人口億，占總?cè)丝诘�。全�?0%以上的老齡人口分布在農(nóng)村地區(qū)，農(nóng)村老齡化問題突出。農(nóng)村老年人的生活缺乏可靠保障，家庭養(yǎng)老功能日益弱化，空巢家庭增多，傳統(tǒng)的土地保障功能面臨嚴峻挑戰(zhàn)。
一、當前我國農(nóng)村養(yǎng)老的基本方式
隨著社會的變遷、經(jīng)濟的發(fā)展，我國農(nóng)村養(yǎng)老已不再是單一的家庭養(yǎng)老，而是以家庭養(yǎng)老為主，其它養(yǎng)老方式并存的格局。
家庭養(yǎng)老：這是當前我國農(nóng)村最普遍的養(yǎng)老方式，也是中華民族傳統(tǒng)美德的體現(xiàn)。農(nóng)村家庭養(yǎng)老之所以如此重要，其原因在于：
第一，我國農(nóng)村老年社會保障體系尚不完善。由于農(nóng)村地區(qū)間發(fā)展差異大，經(jīng)濟發(fā)展不平衡，短時間內(nèi)不可能在全農(nóng)村范圍內(nèi)建立、推廣養(yǎng)老保險制度，這決定了家庭養(yǎng)老會在相當長時間內(nèi)成為農(nóng)村養(yǎng)老的基本方式；
第二，農(nóng)村家庭服務業(yè)不發(fā)達。即使部分老人擁有數(shù)目可觀的養(yǎng)老金，但由于疾病纏身、自理能力較差，他們?nèi)匀浑y以安度晚年；
第三，傳統(tǒng)的思想文化觀念對農(nóng)村老人生活習慣的感染和影響�！白訉O滿堂”的天倫之樂仍是他們所渴求、向往的，且隨著年歲的增加，農(nóng)村老人抵御生活風險的能力越來越有限，對家庭人員的物質(zhì)、精神依賴亦會增加。
集體養(yǎng)老：是由集體經(jīng)濟組織對年老多病、無依無靠的老人進行贍養(yǎng)的制度。目前我國農(nóng)村集體養(yǎng)老的形式主要有“五保制度”和“養(yǎng)老院制度”。集體養(yǎng)老作為由家庭養(yǎng)老向社會化養(yǎng)老過渡的一種形式，是以集體為單位對老人進行集中供養(yǎng)的養(yǎng)老方式。
盡管集體養(yǎng)老在歷史上發(fā)揮了不小的作用，但現(xiàn)在看來，其作用仍然有限。
第一，養(yǎng)老對象過窄，集體養(yǎng)老的范圍事實上就是對五保戶的供養(yǎng)。然而，五保戶的供養(yǎng)條件非�？量蹋瑢τ谥挥信畠旱睦先艘话悴挥琛拔灞！�；
第二，沒有敬老院的農(nóng)村地區(qū)主要由村組負責對“五保戶”實行分散供養(yǎng)。集體養(yǎng)老保障也僅僅停留在維持其溫飽；
第三，對集體養(yǎng)老認識明顯不足。在農(nóng)村地區(qū)，許多符合條件的農(nóng)民不愿享受“五保戶”待遇，只要尚有一點點勞動能力，或者有親人可以依靠，誰也不愿享受“五保戶”的供養(yǎng)。
儲蓄養(yǎng)老：是一種最典型的自己養(yǎng)老方式，即老年人依靠日積月累、勤儉節(jié)約的積蓄養(yǎng)老，但這種養(yǎng)老方式在農(nóng)村越來越缺少實用價值。農(nóng)民從農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中獲得的收入有限，盡管辛苦勞作和省吃儉用，但蓋房、子女教育、醫(yī)療等各項開支卻很大。到了晚年，其積蓄難以保障養(yǎng)老的基本需求。
二、人口老齡化對傳統(tǒng)農(nóng)村養(yǎng)老模式的挑戰(zhàn)
由于城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)特征明顯，城鄉(xiāng)發(fā)展差距大，絕大部分農(nóng)村地區(qū)尚未建立完善的社會養(yǎng)老保障制度，長期以來，農(nóng)村養(yǎng)老保障主要依賴于家庭養(yǎng)老。日趨嚴重的農(nóng)村老齡化問題，必將對農(nóng)村老年人口養(yǎng)老問題提出嚴峻挑戰(zhàn)。
1、農(nóng)村老年人口的增加，加大了農(nóng)村養(yǎng)老的壓力。
2、老年人口的高齡化降低了老年人的自己養(yǎng)老能力。農(nóng)村老年人口受教育程度比較低，未讀過書的占一半以上，受教育程度在小學及以下的占到九成以上，低素質(zhì)決定了農(nóng)村老年人口大部分都是體力勞動者，年齡對他們的自己養(yǎng)老能力影響很大。老年人口中高齡人群比重的增加，降低了老齡人口的自己養(yǎng)老能力，同時也降低老齡人口自理能力。農(nóng)村老年人口高齡化和健康狀況的下降，無疑加重了農(nóng)村養(yǎng)老的負擔和壓力。
3、農(nóng)村家庭的小型化弱化了家庭養(yǎng)老的功能。由于計劃生育政策的執(zhí)行，農(nóng)村家庭的子女數(shù)也大大下降，導致家庭規(guī)模小型化、核心化的比例上升。家庭規(guī)模的小型化、核心化，使過去一般是多對夫婦供養(yǎng)一對老人變成現(xiàn)在一對夫婦供養(yǎng)兩對及兩對以上老人，無論財力上還是精力上，都讓傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老模式難以為繼。
4、“空巢老人”的增多，獨身老人比重上升，加大了農(nóng)村養(yǎng)老的社會化需求。傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老不僅由子女為老人提供經(jīng)濟保障，更重要的是生活照顧和精神撫慰。農(nóng)村青壯年進城務工后，雖然也履行了在經(jīng)濟上供養(yǎng)父母的義務，但考慮到進城農(nóng)民的自身經(jīng)濟狀況，供養(yǎng)的程度是有限的，而且無法給予老人必要的生活照料和精神慰藉。同時，農(nóng)村老人尤其是高齡人口中獨身老人，由于缺少了“老來伴”，沒有在生活上相互照應、在情感上相互慰藉的對象，使得養(yǎng)老更加困難。
三、我國農(nóng)村養(yǎng)老保障制度的現(xiàn)狀
�。ㄒ唬┺r(nóng)村養(yǎng)老保障的覆蓋面小，保障水平低
我國農(nóng)村養(yǎng)老保障的保障對象一直限于“困難的人”、“光榮的人”和“富裕的人”，農(nóng)村的大多數(shù)人由于種種原因還無法享受社會保障。相關(guān)的調(diào)查顯示，占人口總數(shù)20%的城鎮(zhèn)居民，享受全國89%的社會保障，占人口80%的農(nóng)村居民，僅享受到了社會11%的社會保障，在縣城以下集體單位的1000多萬職工和2000多萬城鎮(zhèn)個體經(jīng)營者基本上得不到應有的社會保障。
（二）傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老模式受到挑戰(zhàn)
改革開放后，特別是農(nóng)村城市化進程的加快，其所面臨的挑戰(zhàn)主要表現(xiàn)在如下幾個方面：
�。�1）子女的贍養(yǎng)壓力增大。我國的計劃生育政策使獨生子女家庭成為我國農(nóng)村主要的`家庭構(gòu)成模式，隨著我國人口老齡化的來臨，80年代后的獨生子女，面臨著承擔四個老人的贍養(yǎng)義務，同時還有一至二個子女的負擔。
�。�2）勞動力流動和人口的遷移給家庭贍養(yǎng)帶來了負面影響。隨著改革開放和市場經(jīng)濟的發(fā)展，我國內(nèi)地農(nóng)村人口大量向經(jīng)濟較發(fā)達的城鎮(zhèn)流動，這些“離土又離鄉(xiāng)”、“進廠又進城”人員長年在外務工經(jīng)商，勢必影響對老人的供養(yǎng)。
�。�3）隨著農(nóng)民觀念和家庭規(guī)模的變化，傳統(tǒng)的大家庭模式正在被核心家庭模式所取代，家庭養(yǎng)老的保障功能正在弱化。
�。ㄈ┺r(nóng)村養(yǎng)老保障制度的管理水平較低
事實上社會保障制度的管理一直都是一項技術(shù)和管理水平要求都很高的工作，既有商業(yè)保險的技術(shù)難度，又存在著依法實施的政策難度，對管理水平的要求也很嚴格，按照國際上通用的做法就是管理、繳費和實施的使用三權(quán)分離，互相監(jiān)督，這樣才能保障養(yǎng)老保險基金的安全性、流動性和收益性，使保障基金的保值增值過程更加順利，使基金的運營更加暢通；但就我國現(xiàn)行的農(nóng)村保障基金的管理辦法卻是管理、繳費和實施使用三權(quán)集于一身，缺乏有效的監(jiān)督管理機制，擠占、挪用、貪污、揮霍農(nóng)村養(yǎng)老保障基金的現(xiàn)象時有發(fā)生。
�。ㄋ模┺r(nóng)村養(yǎng)老保障的現(xiàn)行制度和法規(guī)與農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展不協(xié)調(diào)
從現(xiàn)狀來看，我國現(xiàn)行農(nóng)村養(yǎng)老保障的制度和法規(guī)與我國農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展并不協(xié)調(diào)，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：首先，農(nóng)民的養(yǎng)老保障制度主要是以土地為中心的正規(guī)保障。近幾年來，隨著城市化進程的加快，農(nóng)民人均可耕地面積逐年減少，大量農(nóng)村人口離開土地涌入城鎮(zhèn)，使得農(nóng)村土地的保障功能正在不斷弱化。其次，新型的社區(qū)養(yǎng)老和商業(yè)養(yǎng)老保障模式僅僅在少數(shù)經(jīng)濟比較發(fā)達的地區(qū)和農(nóng)村較富裕的家庭存在，很難推廣普及。與此同時，我國老齡化的步伐正在加快，老年人比重達7.51%的農(nóng)村老齡化壓力更加不言而喻。
老年人能力評估培訓總結(jié) 20
為進一步規(guī)范老年人自理能力專業(yè)評估工作，保障能力評估的專業(yè)性，8月5日，北侖區(qū)民政局、衛(wèi)健局、醫(yī)保局聯(lián)合組織召開老年人自理能力篩查專業(yè)評估工作培訓會。北侖區(qū)民政局副局長、黨組成員石旭兆以及北侖區(qū)醫(yī)保局副局長、黨組成員康春飛出席，參與專業(yè)評估的130余位評估人員參加了培訓。
會議伊始，石旭兆強調(diào)老年人自理能力篩查專業(yè)評估時間緊、任務重、標準高，各評估人員要高度重視老年人自理能力篩查評估工作，保質(zhì)保量完成；康春飛強調(diào)老年人自理能力篩查評估工作可以準確掌握我市老年人自理能力和養(yǎng)老服務需求，評估人員要對評估環(huán)節(jié)抓緊落實，嚴格把關(guān)。
會議邀請康復護理領(lǐng)域?qū)I(yè)人員作為講師，詳細講解了《老年人失能評估量表解讀》，從日常生活活動能力評估、認知能力評估、感知覺與溝通能力評估三個方面進行綜合分析，確定失能等級。邀請評估專家對重度失能評估的內(nèi)容進行解讀，詳細講解如何把控具體的操作細節(jié)以及評估中的注意事項。
為進一步加強評估人員的理解與應用能力，培訓會組織了專業(yè)評估實操環(huán)節(jié)，對全體評估人員進行分組，由四位專家?guī)ш�，分別進行實操模擬。通過理論＋實操的'方式，更好的幫助了評估人員將所學的知識落地實施。
為加快評估人員熟悉專業(yè)評估操作系統(tǒng)，社會養(yǎng)老服務指導中心工作人員，針對“浙里康養(yǎng)”系統(tǒng)中自理能力評估模塊的線上操作，進行了演示操作，并對問題一一做現(xiàn)場解答。
老年人能力評估為準確量化老年人真正需求和合理配置養(yǎng)老服務資源提供了科學依據(jù)。通過此次培訓，評估人員進一步了解了老年人自理能力評估的意義，對后期我區(qū)老年人自理能力專業(yè)評估工作的開展奠定了扎實基礎(chǔ)。
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