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教師個(gè)人年度計(jì)劃

時(shí)間:2024-07-04 18:05:13 年度計(jì)劃 我要投稿

教師個(gè)人年度計(jì)劃錦集5篇

  光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,我們又將迎來(lái)新的喜悅、新的收獲,是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)計(jì)劃了。擬起計(jì)劃來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編精心整理的教師個(gè)人年度計(jì)劃5篇,歡迎大家分享。

教師個(gè)人年度計(jì)劃錦集5篇

教師個(gè)人年度計(jì)劃 篇1

  一、個(gè)人基本情況。

  本人本學(xué)期任教三年級(jí)二班《語(yǔ)文》、《論語(yǔ)》及《杏壇經(jīng)典》等科目的教學(xué)工作,自參加工作以來(lái),本人一直潛心鉆研教學(xué),并不斷探索科學(xué)的教學(xué)方法,始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)其他師之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,隨著高效課堂理念的逐步深入,本人也不斷地反思自己的教學(xué),力求真正達(dá)到高效課堂,因此,在搞好教育教學(xué)的同時(shí),自己不斷學(xué)習(xí)語(yǔ)文教學(xué)理論及專業(yè)知識(shí),提高自己的教學(xué)基本功以及個(gè)人文素養(yǎng),努力成長(zhǎng)為一位優(yōu)秀的人民教師。

  二、個(gè)人發(fā)展目標(biāo)。

  1.首先要樹(shù)立終生學(xué)習(xí)的觀念,努力提升自己的專業(yè)修養(yǎng),努力學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí),提升自己的語(yǔ)文素養(yǎng)。

  2.努力養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,作為語(yǔ)文老師,必須要積累一定的閱讀量,要不斷撰寫(xiě)閱讀心得,經(jīng)常撰寫(xiě)教育隨筆、教學(xué)論文等。力求在市或省級(jí)教育期刊發(fā)表自己的作品。

  3.不斷提高有效課堂的探究,大膽創(chuàng)新,不斷實(shí)踐,其真務(wù)實(shí),不斷總結(jié),不斷反思,提高自己的課堂駕馭能力,爭(zhēng)取獲得領(lǐng)導(dǎo)專家的認(rèn)可。。

  4.提高運(yùn)用現(xiàn)代教育教學(xué)設(shè)備的能力,要善于借鑒網(wǎng)絡(luò)資源,網(wǎng)上課堂、名師課堂實(shí)錄等網(wǎng)絡(luò)資源,能取他人之長(zhǎng),補(bǔ)已之短。用先進(jìn)的教育教學(xué)理念武裝自己的頭腦。

  5.在教學(xué)中,始終對(duì)學(xué)生抱著一副認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,要有對(duì)學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的愛(ài),讓學(xué)生樂(lè)于學(xué)習(xí),能夠做到親其師信其道。

  6.提高自己的綜合能力,做到要給學(xué)生一滴水,自己首先要有一碗水,盡力提升自己專業(yè)知識(shí)、個(gè)人基本功,力求達(dá)到一個(gè)新的高度,做一名真正的、學(xué)生喜愛(ài)的教育工作者。

  三、具體措施

  1.積極學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論知識(shí)。

  本學(xué)期,我將制定嚴(yán)格的個(gè)人教育教學(xué)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,爭(zhēng)取每周利用業(yè)余時(shí)間按時(shí)學(xué)習(xí)《小學(xué)語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》、《小學(xué)語(yǔ)文教師》、《教師教學(xué)用書(shū)》、《小學(xué)語(yǔ)文教材教法》等有關(guān)資料。并且不斷鉆研新教材,探索新教法,深入領(lǐng)會(huì)新課程的學(xué)科性質(zhì),學(xué)科理念,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力。認(rèn)真讀教育專著,及時(shí)作好筆記,寫(xiě)出自己的心得,豐富自己的文化素養(yǎng)。多看相關(guān)的教育類期刊雜志,了解著名教育專家、行家的最新觀點(diǎn),總之,用科學(xué)的理論知識(shí)武裝自己的頭腦。

  2.積極汲取他人教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

  我們學(xué)校的語(yǔ)文教學(xué)同行,很多都是教育專家,他們有著豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),每位老師的水平都很高,這正是我學(xué)習(xí)的寶貴財(cái)富。

  本學(xué)期,我們學(xué)校定在每個(gè)周四為家長(zhǎng)開(kāi)放周,這正是一個(gè)學(xué)習(xí)的大好機(jī)會(huì),我將利用這難得的機(jī)會(huì)認(rèn)真聽(tīng)課,認(rèn)真做聽(tīng)課記錄,認(rèn)真反思,認(rèn)真參與聽(tīng)課后的反思討論,爭(zhēng)取通過(guò)課堂聽(tīng)課,在與授課者進(jìn)行交流與溝通的過(guò)程中,汲取其他老師教育教學(xué)的精髓,不斷改進(jìn)自己的.教學(xué)方法,在共同探索中求進(jìn)步,讓自己在聽(tīng)課學(xué)習(xí)中不斷成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)高效課堂。

  3.勇于改革課堂實(shí)踐。

  “在教學(xué)中探索,在探索中求新”課堂教學(xué)永遠(yuǎn)是一個(gè)全新的藝術(shù),俗話說(shuō),教學(xué)有法,但無(wú)定法,本學(xué)期,我將努認(rèn)真?zhèn)湔n,努力上好每一節(jié)課,這不僅是全面提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)的需要,更是自我教育生涯提高的需要,能夠達(dá)到自我發(fā)展的需要。老師的提高促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。總之,本學(xué)期我將不斷實(shí)踐,不斷探索、不斷反思,不斷總結(jié),向著做一個(gè)創(chuàng)新型的教師而努力,

  4.堅(jiān)持寫(xiě)“教育反思”。

  沒(méi)有反思就沒(méi)有進(jìn)步。我們學(xué)校也要求教師要經(jīng)常寫(xiě)教學(xué)反思,力求通過(guò)寫(xiě)教育反思提高教師的教學(xué)水平,本學(xué)期,我將把學(xué)校這一要求當(dāng)成提高自己的契機(jī),爭(zhēng)取在教學(xué)后及時(shí)反思,多角度多方面進(jìn)行反思,絕不把反思只是當(dāng)成一項(xiàng)任務(wù)來(lái)完成。比如,上課后,聽(tīng)課后,交流后都要及時(shí)把自己的點(diǎn)滴收獲記錄下來(lái),長(zhǎng)此以往,相信自己的教學(xué)能力一定能夠提升,自己對(duì)教學(xué)的思考也一定會(huì)有所收獲。爭(zhēng)取在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下,不斷提高,并且不斷探究出適合自己的高效課堂教學(xué)模式。

  當(dāng)然,個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃只是一個(gè)計(jì)劃,如何將計(jì)劃落到實(shí)處,如何真正提高自己,這不是一朝一夕的事,我將繼續(xù)努力,爭(zhēng)取在各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師的幫助下,完成成長(zhǎng)計(jì)劃要求,真正全面提升語(yǔ)文素養(yǎng),給學(xué)生一個(gè)生動(dòng)、活潑、高效的課堂。

教師個(gè)人年度計(jì)劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  根據(jù)教育局工作部署,結(jié)合我校實(shí)際,本學(xué)期工作將認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)有關(guān)師培工作的精神,以提高教育教學(xué)能力為重點(diǎn),以實(shí)施素質(zhì)教育為主旋律,著力提高教師的思想道德素質(zhì)和教育教學(xué)能力,本著轉(zhuǎn)變觀念、強(qiáng)化管理、面向全體、突出骨干、按需施教、注重實(shí)效的原則,以促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展為宗旨,加快我校教育的跨越式發(fā)展。逐步建立一支適應(yīng)基礎(chǔ)教育要求的智能型教師隊(duì)伍。

  二、具體措施

 。ㄒ唬庥艚處煶砷L(zhǎng)的氛圍。

  1.讀好書(shū)。教師要真正成為“讀書(shū)人”,要繼續(xù)引導(dǎo)教師進(jìn)行主題閱讀,文化閱讀,讀整本的書(shū),做一個(gè)有底蘊(yùn)的人。作為教師,還要閱讀學(xué)生這本最應(yīng)該讀的書(shū),教好書(shū),育好人,成為學(xué)生朋友知音和導(dǎo)師。教科室要圍繞學(xué)校課題,精選讀本組織老師共讀、分享。

  2.上好課。進(jìn)一步落實(shí)“認(rèn)真上課”這一條要求,建立課堂教學(xué)三級(jí)把關(guān)制:①自我把關(guān)。每位教師要認(rèn)真學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)及學(xué)校課題思想,認(rèn)真鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)浜谜n,認(rèn)真上好課;②教研組把關(guān)。教研組長(zhǎng)要積極組織教師上好組內(nèi)研討課。建議多采取課例分析的形式,切實(shí)開(kāi)展集體備課、說(shuō)課、評(píng)課活動(dòng)。集體備課要真正落實(shí),備課要匯集眾人智慧,上課要上出個(gè)人特色,資料要在校園網(wǎng)上分享。③行政把關(guān)。從第三周起,教導(dǎo)處人員及部分骨干教師每周聽(tīng)隨堂課一至二節(jié),聽(tīng)后進(jìn)行評(píng)課切實(shí)提出修改意見(jiàn),幫助教師,尤其是青年教師提高教學(xué)水平。

  3.寫(xiě)好文!锻局小方萄行(bào)已不定期出版兩期,記錄了前階段課題研究所開(kāi)展的一系列學(xué)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng),以及老師、學(xué)生的階段成果,見(jiàn)證了在教研之路上老師們的一路艱辛與成長(zhǎng)。本學(xué)期,教科室將繼續(xù)辦好《途中》教研小報(bào),并選取優(yōu)秀稿件積極向外投稿,提高科研成果的宣傳力度。上學(xué)年,學(xué)校教師發(fā)表文章不足教師數(shù)的10%,及時(shí)提煉、積極投稿,這一塊工作一向是本校教師的弱項(xiàng),本學(xué)期教科室要積極敦促。

  (二)搭建教師成長(zhǎng)的舞臺(tái)。

  1.“青藍(lán)工程”常抓不懈。

  學(xué)校工會(huì)和教導(dǎo)處繼續(xù)開(kāi)展“青藍(lán)工程”師徒結(jié)對(duì)活動(dòng),發(fā)揮骨干教師的“傳、幫、帶”作用,根據(jù)新教師的具體情況,落實(shí)培養(yǎng)規(guī)劃,為他們配備教學(xué)業(yè)務(wù)強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干教師擔(dān)任指導(dǎo)教師,通過(guò)師徒相互聽(tīng)課交流,使青年教師的業(yè)務(wù)能力得到提升。本學(xué)期仍將根據(jù)安排開(kāi)展對(duì)新教師基本功的培訓(xùn)與考核。

  2.“名師工作室”分享智慧。

  “名師工作室”是學(xué)校專業(yè)發(fā)展的專業(yè)團(tuán)隊(duì),名師工作室領(lǐng)銜人要以提升自己,成就隊(duì)員的責(zé)任心來(lái)經(jīng)營(yíng)管理工作室,要立足教師的智慧分享來(lái)提升教師的學(xué)識(shí)底蘊(yùn)、精神涵養(yǎng),以“精要微分享、主題自組織、形式多樣化”的宗旨開(kāi)展活動(dòng),融合微講座、微展示、微分享、微點(diǎn)評(píng)等活動(dòng),將活動(dòng)從專注常規(guī)向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)變,從而成為教師發(fā)展的有力平臺(tái)。

  3.“同心結(jié)盟”梯隊(duì)發(fā)展。

  一是同心結(jié)盟,共同成長(zhǎng)。同學(xué)科組或同年級(jí)組或同辦公室要真正形成學(xué)習(xí)共同體,同心結(jié)盟,以共同的價(jià)值取向與發(fā)展目標(biāo)為組織依據(jù),組建基于“相互學(xué)習(xí)、相互研究、共同成長(zhǎng)”的教師團(tuán)隊(duì);當(dāng)然,面對(duì)重要事件(如會(huì)課、基本功比賽、展示活動(dòng)等)可臨時(shí)組建項(xiàng)目式團(tuán)隊(duì);在教師工作量、壓力增大的'現(xiàn)實(shí)背景下可建立關(guān)注教師身心健康、生活品質(zhì)的家庭式團(tuán)隊(duì);基于某個(gè)研究課題,尋求專業(yè)突破的共同需求式團(tuán)隊(duì)等,以此來(lái)尊重和滿足教師的不同需求。

  二是構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),梯隊(duì)培養(yǎng)。關(guān)注三年內(nèi)青年教師,第一年“與你同行”站穩(wěn)講臺(tái),第二年“我型我秀”扎實(shí)課堂,第三年“亮我風(fēng)采”展現(xiàn)個(gè)性;著力教師的梯隊(duì)培養(yǎng),本學(xué)期要落實(shí)新秀研課、行政獻(xiàn)課、骨干導(dǎo)課等做法,通過(guò)課堂這一舞臺(tái),養(yǎng)成反思研究的專業(yè)生活習(xí)慣,讓各級(jí)教師拾級(jí)而上,共同提升專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),本學(xué)期要開(kāi)展好區(qū)教學(xué)新秀的評(píng)選活動(dòng)和制定好新三年教師發(fā)展規(guī)劃。

  三是校際聯(lián)盟,搭建平臺(tái)。本著“走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的原則,還是要繼續(xù)開(kāi)展與兄弟學(xué)校的教學(xué)聯(lián)誼活動(dòng),從而開(kāi)拓教育視野,提升課堂品質(zhì)。

 。ㄈ┨嵘1窘萄械钠焚|(zhì)。

  校本教研不僅是學(xué)生成長(zhǎng)的場(chǎng)所,同時(shí)也應(yīng)成為教師成就事業(yè),不斷學(xué)習(xí)和提高的平臺(tái)。

  1.凝聚教研主題。

  校本教研主題要明確,方向要清晰,課題是學(xué)校教育教學(xué)工作的“神”與“魂”。一方面,我們將繼續(xù)以課為“媒”,研究“常態(tài)課”“常規(guī)課”,打造精品課,課堂教學(xué)提出“四個(gè)一“的要求,即“每節(jié)課要有一個(gè)體現(xiàn)思維開(kāi)放的核心問(wèn)題,至少有一次學(xué)生的自主探索活動(dòng),至少有一次學(xué)生的自主提問(wèn)或質(zhì)疑,至少有一名同學(xué)到講臺(tái)前面進(jìn)行講解”,在實(shí)踐中促研究,以扎實(shí)的研究作風(fēng)為本課題的結(jié)題做好充分的準(zhǔn)備。另一方面,我們要進(jìn)一步提煉主題、提煉實(shí)踐關(guān)鍵詞,“十三五”省規(guī)劃課題《指向思維品質(zhì)提升的深度教學(xué)研究》,是“自主學(xué)習(xí)”課題的進(jìn)一步發(fā)展和深入,是從教與學(xué)的“形”走向教與學(xué)的“神”的研究,立足“自主學(xué)習(xí)”,指向“思維提升”,它是學(xué)生學(xué)習(xí),教師教學(xué)的最終目標(biāo)。本學(xué)期要對(duì)該課題研究方案進(jìn)一步細(xì)化,并組織課題組人員、各名師工作室人員等進(jìn)行學(xué)習(xí)和研討,實(shí)施“實(shí)證”和“思辨”相結(jié)合的教科研工作樣態(tài),努力促使教師在科研中拓寬專業(yè)視野,提升專業(yè)素養(yǎng),促使課堂更有深度、更有厚度,學(xué)生的學(xué)習(xí)更有效度。

  2.豐富教研形式。

  課堂是教研的主陣地,在常態(tài)教學(xué)過(guò)程中,我們要豐富活動(dòng)形式,新人展示課 、骨干示范課,組內(nèi)磨課,校際聯(lián)誼,等等。在課堂錘煉的同時(shí)開(kāi)展沙龍、演講、主題辯論等教研活動(dòng),敦促教師反思、提煉與表達(dá),帶動(dòng)青年骨干在不同層次上得到發(fā)展與提升,積極參加高一級(jí)別的骨干評(píng)選,提升學(xué)校骨干教師的比率與層次。要讓青年教師、骨干教師真正參與到課題的全過(guò)程,進(jìn)行進(jìn)行主題性的學(xué)習(xí)、實(shí)踐與反思,真正讓科研轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,以“三力”為目標(biāo),自覺(jué)成長(zhǎng)。

  (四)鼓勵(lì)教師積極成長(zhǎng)。

  1.青年教師達(dá)標(biāo)考核。圍繞教育局對(duì)青年教師的達(dá)標(biāo)考核要求,要將各考核條例、工作分散落實(shí)在平時(shí)的教育教學(xué)工作之中,引領(lǐng)新上崗青年教師快速入門(mén),增速成長(zhǎng)。

  2.“三力”教師。不同層次的教師都要要以“三力”教師為發(fā)展目標(biāo)與動(dòng)力,自覺(jué)監(jiān)行個(gè)人行為,立師德,養(yǎng)師能,并積極參與各級(jí)各類的賽課、骨干教師評(píng)選,提升學(xué)校教師骨干隊(duì)伍的人數(shù)及骨干層次。

  3.業(yè)務(wù)考核。業(yè)務(wù)考核是對(duì)每一位教師教育教學(xué)工作的基本,要抓實(shí)抓嚴(yán)。

  4.骨干考核。骨干是一種榮譽(yù),考核是一種鞭策,鞭策骨干教師不斷學(xué)習(xí)、實(shí)踐、成長(zhǎng),對(duì)于骨干教師的考核要抓“真實(shí)”,發(fā)揮條例的激勵(lì)、監(jiān)督作用,敦促教師的專業(yè)成長(zhǎng)。

  三、各月主要工作安排:

  二、三月份:

  1.制定、學(xué)習(xí)教師教育工作計(jì)劃。

  2.做好任期課堂考核的課題安排、備課磨課。

  3.行政獻(xiàn)課活動(dòng)。

  4.青年教師達(dá)標(biāo)考核材料上交(3月24日前)。

  5.學(xué)校閱讀工程建設(shè)啟動(dòng)。

  四月:

  1.區(qū)第三屆“遠(yuǎn)航杯”課堂教學(xué)。

  2.市陶研會(huì)小教專委會(huì)非工具性學(xué)科教學(xué)研討。

  3.校長(zhǎng)任期三年考核之課堂考核。

  4.區(qū)小學(xué)教學(xué)質(zhì)量調(diào)研。

  五月:

  1.骨干教師課題示范課。

  2.準(zhǔn)備材料參加區(qū)“四優(yōu)”作品評(píng)比。

  3.區(qū)校園文化藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)等。

  六月:

  1.各課題組總結(jié),整理、展示課題研究資料。

  2.教師教學(xué)競(jìng)賽、發(fā)表、獲獎(jiǎng)?wù)撐牡瘸晒y(tǒng)計(jì)。

  3.“三力”教師和年度人物評(píng)選。

  4.舉辦讀書(shū)交流會(huì)。

教師個(gè)人年度計(jì)劃 篇3

  本學(xué)期9月1日開(kāi)學(xué),到20xx年1月18日結(jié)束。除去期中、期末考試,實(shí)際授課時(shí)間大約16周,11月中旬舉行期中考試,1月中旬舉行期末考試。具體教師個(gè)人業(yè)務(wù)工作計(jì)劃如下:

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹黨的教育方針,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,用教育科研解決教學(xué)工作計(jì)劃中的困難和問(wèn)題。要求全體教職工立足本職工作,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,增強(qiáng)責(zé)任感、事業(yè)心和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),提高業(yè)務(wù)能力,全面落實(shí)“立足校本,規(guī)范務(wù)實(shí),以人為本,改革創(chuàng)新”十六字方針,全面提高教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我校教育教學(xué)新發(fā)展。

  二、工作目標(biāo)及采取的措施

  教學(xué)常規(guī)管理;認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)管理,從教師的.備課、上課、作業(yè)批改、考試等教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),認(rèn)真做好督促,具體措施:

  1、檢查;學(xué)校要對(duì)常規(guī)教學(xué)采取不定期、不定形式的檢查。

  2、聽(tīng)課;領(lǐng)導(dǎo)班子多進(jìn)課堂聽(tīng)課。

  3、檢測(cè);各年級(jí)進(jìn)行不定期的小檢測(cè),并將檢測(cè)成績(jī)情況匯報(bào)學(xué)校,以查漏補(bǔ)缺。

  4、通報(bào);每次檢查、檢測(cè)結(jié)果都要在校會(huì)上通報(bào)。

  三、抓教師隊(duì)伍建設(shè),提高教師素質(zhì)

  1、重視教改教研,優(yōu)化教師業(yè)務(wù)素質(zhì)

  2、加強(qiáng)非課改年級(jí)教師新課改理念學(xué)習(xí)和指導(dǎo),確保教師的教學(xué)理念新和觀念新。

  3、抓課堂教學(xué)改革,認(rèn)真開(kāi)展聽(tīng)課、評(píng)課、說(shuō)課和優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)。要求每人講2節(jié)公開(kāi)課,寫(xiě)1篇說(shuō)課稿。

  4、加大信息教學(xué)力度,積極探索學(xué)科與計(jì)算機(jī)教學(xué)的整合,努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)資源的共享。

  四、主要工作安排

  月份序號(hào)主要工作

  九月

  1新學(xué)期工作安排

  2開(kāi)學(xué)典禮

  3統(tǒng)計(jì)學(xué)生基本情況

  4檢查教師各項(xiàng)工作計(jì)劃

  5各班對(duì)學(xué)生進(jìn)行禮儀安全等教育

  6各班辦一期新學(xué)期主題板報(bào)

  7優(yōu)質(zhì)課評(píng)選(鄉(xiāng))

  8舉行第一次月考

  9迎接鄉(xiāng)教學(xué)常規(guī)檢查

  十月

  1迎接縣教學(xué)常規(guī)檢查

  2小學(xué)語(yǔ)、數(shù)、英觀摩課(鄉(xiāng))

  3學(xué)校集中聽(tīng)課

  4第二次月考

  5學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)評(píng)選

  十一月

  1鄉(xiāng)小學(xué)學(xué)科研討會(huì)

  2期中考試

  3迎接鄉(xiāng)中心校對(duì)學(xué)校公開(kāi)課、優(yōu)質(zhì)課檢查

  4校數(shù)學(xué)觀摩課

  5校第三次月考

  十二月

  1常規(guī)教學(xué)大檢查(鄉(xiāng))

  2人文素養(yǎng)拓展計(jì)劃培養(yǎng)對(duì)象考核(縣)

  3校第四次月考

  4迎“元旦”節(jié)目匯演

  元月

  1組織期末復(fù)習(xí)

  2期末考試

  3教師交各項(xiàng)工作總結(jié)

教師個(gè)人年度計(jì)劃 篇4

  一、基本情況

  高中理綜教研組包括高中理、化、生三科教師共13人,其中高級(jí)教師7人,研究生3人,除4名新招聘老師最少都有3輪以上高中小循環(huán)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及靈活的教學(xué)方法,深受學(xué)生歡迎。分三個(gè)備課組(第一名為備課組長(zhǎng))

  物理備課組:毛勇軍(高一)周建穗(高一)李粟(高二)廖水金(高三)管道霞(高一、二)

  化學(xué)備課組:熊遠(yuǎn)紅(高一)劉斌(高三)龔新國(guó)(高一、二)彭龍飛(高二)劉小東

  生物備課組:易永艷(三)周羽(高一)黃麗(高二)

  二、指導(dǎo)思想

  高中部綜理教研組在學(xué)校、高中部的領(lǐng)導(dǎo)下,以“自主務(wù)實(shí)實(shí)用提高”的理念,制定教研工作計(jì)劃。

  三、主要目標(biāo)

  高一年級(jí):根據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ),興趣、特長(zhǎng)、選拔和培養(yǎng)苗子。做好“特色高考”的準(zhǔn)備及培訓(xùn)工作。

  高二年級(jí):確定重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,根據(jù)文、理科的'不同特點(diǎn),加強(qiáng)重點(diǎn)生,尖子生的輔導(dǎo)和培養(yǎng),堅(jiān)定不移抓好治拐磨尖的工作。

  高三年級(jí):充分發(fā)揮集體智慧,全力以赴加強(qiáng)重點(diǎn)生輔導(dǎo)和培養(yǎng),理綜高考成績(jī)突破240分

  四、主要任務(wù)和措施

  (一)常規(guī)教學(xué)研究

  1.教學(xué)計(jì)劃以同科及年級(jí)為單位制定教學(xué)計(jì)劃,但要體現(xiàn)班級(jí)的基礎(chǔ)水平。要求在開(kāi)學(xué)第一周內(nèi)交高中部。

  2.備課:以備課組為單位進(jìn)行集體備課,要求定時(shí)定點(diǎn),重點(diǎn)備進(jìn)度,目標(biāo),重難點(diǎn),方法作業(yè)等。每周一次,全學(xué)年度不少于20次。要求有記錄。

  3.上課和聽(tīng)課:

  (1)杜絕無(wú)教案上課。每月在月底教研組檢查一次。

  (2)聽(tīng)課每期不少于15節(jié)(教齡未滿6年者不少于20節(jié)),聽(tīng)課程序:領(lǐng)表——任課老師簽字——交表——蓋章。

  4.考查

  認(rèn)真做好月考等命題工作,及月考、期中、期末閱試卷及試卷分析工作,命題具體由備課組長(zhǎng)按高中部要求落實(shí)到人。高一高二重點(diǎn)班和平行班可分卷命題。難度系數(shù)控制在0.6-0.7。

  5.作業(yè)和輔導(dǎo)

  (1)作業(yè)適量,及時(shí)批改。每月在月底教研組檢查一次。

  (2)常規(guī)輔導(dǎo)

  (3)學(xué)科競(jìng)賽輔導(dǎo),理化2科高一高二年級(jí)參加相應(yīng)的市學(xué)科競(jìng)賽。高二生物、高三物理、化學(xué)參加奧賽聯(lián)賽。要求選好苗子,有計(jì)劃,有內(nèi)容,定時(shí)定點(diǎn)進(jìn)行。早準(zhǔn)備早行動(dòng)。

  (二)課例研究

  1.課例研究論文的基本格式分三部分:第一部分教學(xué)問(wèn)題提出的背景(教學(xué)問(wèn)題提出的過(guò)程教學(xué)問(wèn)題解決的策略),第二部分課堂教學(xué)的實(shí)施過(guò)程(就是教案包括教學(xué)個(gè)環(huán)節(jié)),第三部分教學(xué)反思(學(xué)生反饋參與者反思執(zhí)教者自我反思)。

  2.作課:精選教學(xué)問(wèn)題,運(yùn)用適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)策略,精心設(shè)計(jì)教案。要求備課組參與。

  3.曬課:組內(nèi)及校內(nèi)公開(kāi)研討課。每人每學(xué)年最少1堂。要求全組成員參與聽(tīng)課。

  4.評(píng)課:以備課組為單位進(jìn)行評(píng)課,備課組各成員均為中心發(fā)言人,并對(duì)其提出評(píng)價(jià)和建議,授課人作評(píng)課記錄。會(huì)后寫(xiě)好教學(xué)反思。

  5.撰寫(xiě)案例研究論文。每人每期最少1篇。

  紙質(zhì)稿交高中部存檔。本組在20xx年上期末選編《高中理綜組課例研究精選》一冊(cè),供參閱交流。

  (三)課題研究

  1.著手做好省級(jí)課題《萍城重要綠化樹(shù)種的觀察及其校本教材的編制的研究》,按《課題實(shí)施計(jì)劃》進(jìn)行。主要做好課題申報(bào)及準(zhǔn)備工作(具體工作見(jiàn)課題實(shí)施方案和計(jì)劃)。

  2.生物備課組配合做好省級(jí)課題《中學(xué)生物前概念轉(zhuǎn)變教學(xué)實(shí)驗(yàn)研究》的研究工作.本期主要做好“中學(xué)生存在的前概念調(diào)查研究”。

  3.新課程實(shí)施方案校本課程開(kāi)發(fā):《萍城重要綠化樹(shù)種的觀察》

  (1)教材欄目的設(shè)置。(2)教材內(nèi)容的選擇。(3)教材排版和印刷。

  五、具體活動(dòng)及安排(第二學(xué)期另行安排)

  略

教師個(gè)人年度計(jì)劃 篇5

  根據(jù)實(shí)際情況,我的新學(xué)期的小學(xué)教師工作計(jì)劃如下:

  個(gè)人教學(xué)工作計(jì)劃分為以下五點(diǎn):

  一、思想政治

  始終如一地?zé)釔?ài)祖國(guó),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)本職工作,關(guān)心國(guó)家大事,堅(jiān)持政治學(xué)習(xí),記錄政治筆記,提高覺(jué)悟和意識(shí)。注重個(gè)人道德修養(yǎng),為人師表,嚴(yán)于律己,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活,做學(xué)生的良師益友。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的大家庭。

  二、個(gè)人業(yè)務(wù)

  作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本學(xué)年我將注重開(kāi)拓視野,訂閱專業(yè)雜志,瀏覽教學(xué)網(wǎng)頁(yè),隨時(shí)記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時(shí)間扎實(shí)提高基本功,努力使自己成為能隨時(shí)供給學(xué)生一杯水的自來(lái)水。

  三、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化方面:

  1、培養(yǎng)后進(jìn)生的自信心。只有樹(shù)立起后進(jìn)生的自信心,我們的轉(zhuǎn)化工作才找到了起點(diǎn)。要用科學(xué)的方法教育后進(jìn)生。

  2、對(duì)后進(jìn)生多寬容,少責(zé)備。要做到“三心”:誠(chéng)心、愛(ài)心、耐心。

  3、老師的輔導(dǎo)要及時(shí),當(dāng)然家庭的配合是轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的外部條件。父母在學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中的影響是很明顯的,也是極為重要的.。教師可通過(guò)家長(zhǎng)學(xué)校、家長(zhǎng)會(huì)議、家訪等多種形式與家長(zhǎng)相互交流,溝通信息。

  四、在考勤制度上要嚴(yán)格遵守

  特別是嚴(yán)格落實(shí)學(xué)校的規(guī)章制度和中小學(xué)教師行為規(guī)范,嚴(yán)格自己的行動(dòng),有事要請(qǐng)假,做學(xué)校教師的表率,做學(xué)生的表率。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)針對(duì)教師的法律法規(guī),嚴(yán)格落實(shí)未成年人保護(hù)法和義務(wù)教育法的有關(guān)文件規(guī)定,爭(zhēng)取做到行動(dòng)有法可依。

  五、關(guān)心和愛(ài)護(hù)學(xué)生

  小學(xué)生在家長(zhǎng)心目中是未來(lái)的希望,在我們的教育培養(yǎng)中是祖國(guó)的未來(lái)和希冀。加強(qiáng)師德建設(shè)和修養(yǎng)的提高,爭(zhēng)取讓師德水平再上一個(gè)新的臺(tái)階。

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