協(xié)商解除勞動關(guān)系協(xié)議模板

　　隨著社會不斷地進(jìn)步，我們用到協(xié)議的地方越來越多，協(xié)議的簽訂是雙方或數(shù)方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。協(xié)議的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的協(xié)商解除勞動關(guān)系協(xié)議模板，希望能夠幫助到大家。

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（員工）：

　　身份證號：

　　甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，就解除勞動合同事宜達(dá)成一致，并簽訂本協(xié)議。

一、雙方同意于______年_月_日（解除日）解除勞動合同。

　　二、相關(guān)安排：

　　1、乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。

　　2、甲方應(yīng)正常發(fā)放工資至解除日。

　　3、社會保險、住房公積金應(yīng)正常繳納至______年_月（含當(dāng)月）。

　　三、離職補償

　�。�、雙方同意，離職的經(jīng)濟(jì)補償按如下第種方式計發(fā)：

　�。�1）按《勞動合同法》第47條的規(guī)定計發(fā)經(jīng)濟(jì)補償金，于______年_月_日前向乙方支付；

　�。�2）經(jīng)濟(jì)補償金為人民幣（大寫）（￥元），于______年_月_日前向乙方支付；

　�。�3）甲方無需向乙方支付離職的經(jīng)濟(jì)補償金。

　�。�、雙方確認(rèn)，上述經(jīng)濟(jì)補償包括雙方勞動關(guān)系解除相關(guān)的全部補償、代通知金等項目。

　　四、雙方在此確認(rèn)：均了解《勞動合同法》相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。勞動關(guān)系存續(xù)期間，雙方已依法簽訂了書面勞動合同，依法履行了各自義務(wù)（包括但不限于社保、勞動保護(hù)、檔案轉(zhuǎn)移、年休假等各方面）。除本協(xié)議約定的以外，任何一方都不再因為原勞動合同的履行和解除向?qū)Ψ揭�求其它報酬、費用、賠償或補償。

　　五、工作交接特別約定

　　六、保密義務(wù)

　　乙方于在職時所掌握到甲方的任何商業(yè)秘密，在與甲方解除勞動合同后，應(yīng)嚴(yán)禁泄漏甲方的商業(yè)機密及任何有關(guān)管理，技術(shù)性或商業(yè)情報，否則甲方有權(quán)保留法律追溯權(quán)；乙方不應(yīng)從事有損甲方聲譽的行為，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)部掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位。

　　七、競業(yè)限制約定。

　　八、其它條款：

　　九、附則

　　1、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。

　　2、本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效。

　　簽訂日期：_________ ______年 月 日

　　甲方（簽章）：

　　乙方（簽字）：

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