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公司檢討書精選15篇
在學(xué)習、工作、生活中犯錯誤以后,為此要寫檢討書來自我反省,請注意寫檢討書要注意正確的格式。其實很多朋友都不知道怎么寫檢討書吧!下面是小編為大家整理的公司檢討書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
公司檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在上班期間,我煙癮上來實在憋得難受,就拿出香煙抽了起來,不料被巡視的領(lǐng)導(dǎo)看到了。對此我做出深刻的檢討,希望引此為戒!
回想事情經(jīng)過,本人由于長期吸煙,昨天上午煙癮來了,當時沒考慮工作環(huán)境不允許吸煙,就隨手拿出一根煙吸了。事后我非常之懊悔,不該在公共場所抽煙。
事后,我也冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的'沖動付出代價了。領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻的認識到事已至此的重要性。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對公司的責任感不夠。平時工作作風懶散,如果不是因為過于懶散也不至于如此。為了更好的認識錯誤,也是為了讓公司領(lǐng)導(dǎo)能夠相信我。我保證認真改正自己的錯誤,保證不再重犯!
本人保證從今日起即戒煙,不僅本人不吸還力勸周圍仍在吸煙的同事也戒煙。實際行動勝過千言萬語,請領(lǐng)導(dǎo)拭目以待,本人將用實際行動來驗證本檢討書的效力。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年x月x日
公司檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
20xx年x月x日星期三晚班,xxx在工作區(qū)正常工作時,在操作xx設(shè)備時,設(shè)備突然出現(xiàn)xxx,當場導(dǎo)致xx的左手一根手指被嚴重擠傷。
此事件給我們沉痛的教訓(xùn)和警示,充分證明了我們的安全工作沒有做到位,在設(shè)備運行前沒有對其進行仔細的檢查。
由于我們的工作管理的失誤,造成了企業(yè)安全管理方式粗放,相關(guān)安全制度落的不實,操作規(guī)程執(zhí)行不細,督促檢查力度不夠,特別是夜班的情況下缺乏應(yīng)有的警覺,最終引發(fā)了這起安全生產(chǎn)責任事故。給企業(yè)安全生產(chǎn)工作造成了極其惡劣的影響。對此,我愧疚萬分,深深悔責。 面對血的教訓(xùn),我充分認識到忽視安全生產(chǎn)工作是導(dǎo)致事故的必然結(jié)果,安全生產(chǎn)工作是企業(yè)經(jīng)濟工作的生命線,不能有一絲一毫的疏忽、大意、懈怠;面對痛苦的.回憶,我充分認識到規(guī)章制度完善、管理嚴格、責任落實是防止事故的重要手段;及時排除隱患、制定整改措施是防止事故的根本方法:
1. 認真貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,牢固樹六“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針。
2. 班組要認真負責組織好每天的班前、班后會,結(jié)合以往的事故案例進行教育,提高職工安全意識和自我防護能力。
3. 班組中安全檢查工作更加重要,把班前所講的安全內(nèi)容及操作是否落實到實處,對發(fā)現(xiàn)違章的職工進行現(xiàn)場教育和講解。
4. 在生產(chǎn)期間要檢查人員、設(shè)備的安全情況,讓所有工作必須在掌握中。
5. 加強要害崗位管理,對非定崗人員不得操作設(shè)備,非定崗人員如操作設(shè)備要有相關(guān)的技術(shù)指導(dǎo)在場指導(dǎo),否則一律不得操作。
6. 各班班長做好監(jiān)護工作,對作業(yè)區(qū)實時檢查,第一時間杜絕安全隱患。
我們深知,任何道歉也不能帶回王振宣完好的手指,任何懺悔在血的教訓(xùn)面前也顯得格外的無力與蒼白。我愿意接受各級組織對我的批評,以此為鑒,遠離事故,警示后人!
此致
敬禮
檢討人:
xx年x月x日
公司檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
今天我在中午時間抽完煙把煙帶進廠子里被警衛(wèi)發(fā)現(xiàn),我感到非常懊悔和羞愧,在此深刻的反省自己犯下的錯誤。
作為一名廠里的職員,我的任務(wù)就是在廠好好工作,遵守廠里的規(guī)章制度和紀律。平時領(lǐng)導(dǎo)就一再強調(diào)不讓把煙帶進廠子里,可是我還是僥幸不被發(fā)現(xiàn)。中午吃飯時間我去警衛(wèi)室拿鑰匙,警衛(wèi)說一廠的不在當時沒想到還有二廠的,用一廠的用慣了早晨我本身就把煙帶進廠子里,而且中午抽完煙沒趕緊放進柜子里,中午抽完煙就往廠子里帶 被警衛(wèi)發(fā)現(xiàn)并把自己在哪個車間和自己的名字記下了
一開始學(xué)著抽煙是為了好玩,到了后來就慢慢上癮了,我知道吸煙對我們的身體不好,尤其是對肺和心臟不好。廠里也有明文規(guī)定不允許在廠吸煙。我也知道領(lǐng)導(dǎo)不讓我們抽煙是為了我們好。我犯下的錯誤非常嚴重,我感到自己對不起領(lǐng)導(dǎo)們對我的關(guān)愛
事后,我冷靜的想了很久,感到非常后悔,我深刻的認識到事情的嚴重性。往小了說是我自己吸煙,違反了廠里紀律,對自己身體有害;往大了說是給領(lǐng)導(dǎo)、車間臉上抹了黑對同事們的不負責任,給同事做了壞的帶頭作用,我深深懊悔不已。深刻檢討。以后我一定端正態(tài)度,改正抽煙的`壞習慣,提高對自身的要求,加強自我約束,嚴格遵守廠里的紀律。 如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力工作 學(xué)習。
俗話說:再一再二不再三。真心的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個改正的機會。我保證以后再不抽煙。
檢討人:
日期:
公司檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)你好;
第一段;我于xx年幾月幾號,我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好。
我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應(yīng)付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的.威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。
此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。
所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。
檢討人
年月日
公司檢討書5
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責的心情向您遞交檢討,以深刻反思我沒有負起一名銷售經(jīng)理管理責任的嚴重錯誤。
我認真回顧了錯誤的發(fā)生經(jīng)過,因為我沒有把關(guān)好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發(fā)生了爭執(zhí),給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領(lǐng)導(dǎo)、同事們?yōu)榇司拘、困擾。
經(jīng)過徹夜反思,我總結(jié)了錯誤歸根結(jié)底在于:
1,我沒有嚴格遵守工作規(guī)章辦事,可以說我在一定程度上忽視了酒吧經(jīng)營規(guī)則。
2,我沒有保持一個認真、嚴肅、謹慎的工作態(tài)度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,特別是沒有注意審核好客戶身份。
3,我缺乏必要的問題預(yù)判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在一定程度上也說明我的工作素養(yǎng)是不足的。
面對錯誤,現(xiàn)如今我感到非常內(nèi)疚、懊悔、自責。錯誤發(fā)生以來的.這幾天以來,我都一直為這個事情困擾、自責。我感到自身非常對不起老總,對不起同事,也對不起我自己?墒牵曳浅C靼變H僅在這里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我必須在充分認識錯誤的基礎(chǔ)上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發(fā)生。
為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費的顧客經(jīng)過我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀察、總結(jié)此次錯誤的經(jīng)驗教訓(xùn),逐漸加強我的工作素養(yǎng),為卡巴那的發(fā)展貢獻力量,不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷與厚待。
現(xiàn)在,我真的深深地知道錯了,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過自新的機會。
檢討人:
時間:
公司檢討書6
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
由于我的疏忽大意,丟失了公司的壹個主軸,給公司造成了嚴重的損失,對此我感到非常抱歉,因為我清楚的知道,公司的主軸單價3萬,我感覺到事態(tài)非常的嚴重,并想盡一切辦法尋找,由于主軸使用的次數(shù)和范圍過多,到目前為止依然無法找到。
對于這個嚴重的錯誤,我感到非常痛苦和不安,深刻地研究錯誤并進行自我的檢討,發(fā)現(xiàn)我自身存在這三方面問題:1. 我對工作上的細節(jié)還不夠仔細。2.上下班沒有認真核對工作日常用到的備品。3.我沒有對工作有足夠重視。
丟失了公司的主軸 , 我自己的責任是不可推卸的,會影響到我們公司產(chǎn)品的正常銷售,這也造成了對公司的損失和影響。今后我也會在除了認真工作外,還應(yīng)該加強對公司財產(chǎn)的管理。
我知道,即使是公司的一支筆一張紙,也是公司的'財產(chǎn),我們應(yīng)該有效、合理的使用,絕不能浪費,更不能丟失。今后我壹定會引以為戒,妥善管理各種財物,做到領(lǐng)取備品后及時存?zhèn)}!
現(xiàn)如今,我的錯誤已經(jīng)發(fā)生,而且無法挽回,我覺得自己愧對公司,愧對于你,我真的是大錯特錯,F(xiàn)在,我只有進行徹底的悔改,才能彌補我的過失。
此在,我向您保證保證,從今往后我一定要嚴肅認真地對待這個管理工作。再也不會在工作當中肆意粗心大意,一定會好好的做好這份工作。
檢討人:
20xx年xx月xx日
公司檢討書7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我明白您此刻不想看到我,也不想理解我的任何道歉跟認錯,因為我這次在辦公室的行為實在是有點過分了,我今日午時跟同事__在辦公室直接打了起來,這種事件就算放在整個職業(yè)圈都是少有所聞的吧,這要是傳出去那對我們公司的聲譽影響就大了,誰還愿意來我們公司任職啊,最關(guān)鍵的是會把顧客嚇跑吧,以后都怕了和我們公司合作了,生怕一言不合我們就打人,您放心,為了防止這樣的事情發(fā)生,我已經(jīng)一個一個的找當時目睹全過程的同事們談過了,他們已經(jīng)答應(yīng)我,不會說出去,并且他們手機里錄的視頻,拍的照片我也都給刪了,保證已經(jīng)做到萬無一失了。
此刻來說說我的過錯,我一個在公司工作一年多的員工,也不是什么都不懂的小白了,今日還跟個愣頭青似的,一點也收不住自我的脾氣,跟同事__打了起來。首先在這件事的大體上,我承認我有錯,我一下子沒有顧及到那里還是公司,還在上班時間,把自我身為公司職員的素質(zhì)全然忘了,按照公司的條例,我們兩個要被扣除一個月的工資,并且寫一份深刻的檢討書,我此刻都已經(jīng)主動的領(lǐng)罰了,我不是那種做錯事還頂嘴的人,主要是我今日我也不明白自我怎樣了,那個暴脾氣一下子就上來了,手腳都不聽使喚了,上去就是揍,按照我平常的脾氣,我肯定會心境氣和的以最正規(guī)、最理智的方式來解決問題。
您明白我今日為什么大動肝火嗎?上周您要我們一周之內(nèi)交給您一份對__項目的最劃算的報價方案,我無意中發(fā)現(xiàn),__同事他的方案居然跟我的一模一樣,可是局因為他先上交的,我也不敢再把我的交上去了,免得被您懷疑我抄襲,這可是我們工作的大忌,當您問起我來的.時候,我就只能說沒做,可想而知最終惹來您的大聲批評,之后他還小人得志的來我座位前對我冷嘲熱諷的,還說我不懂得保護好自我的勞動成果,我看到他那張臉,我就氣不打一處來,我站起來就給了他一拳,誰明白他那么不禁打,一拳就倒了,可能他也覺得自我丟臉了吧,也不怕死似的,站起來跟我扭打在一齊,要不是之后有辦公室的同事們的阻攔勸架,可能我就要打到他求饒為止,這樣大膽的竊取我的勞動成果,真的是不明白他這樣的心思是怎樣隱藏到此刻的,我估計他沒少竊取我們公司其他同事的東西。
您放心,這件事是不是他在抄襲我,您過兩天就明白了,我需要時間收集證據(jù),我也向您保證,我以后再也不會這么沖動行事了。
此致
敬禮!
檢討書:XX
20xx年XX月XX日
公司檢討書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
我因為在工作的時候打電話破壞了公司的正常秩序,我感到非常后悔,之前的我會犯這種錯誤,完全是因為不認真,沒有調(diào)整好自己的工作態(tài)度,思想認識還未到位,一時的錯誤,它令我懊悔不已!但是這個處罰給我敲響了警鐘,我幡然醒悟,理解到無規(guī)矩不成方圓,犯了錯誤就要受到處罰,所以處罰下達以后,我沒有怨天尤人,而是潛心從自己身上找錯誤,查不足,經(jīng)過一段時間深刻的反醒,我對自己犯的錯誤感到后悔莫及。
我沒有一點悲傷的接受了上司的處罰反省一天,這一天我明確了自己的錯誤,在靜靜的思考后我明白了一個道理,我的行為是不對的!
思想上,我重新檢討自己,堅持從認識上,從觀念上轉(zhuǎn)變,要求上進,關(guān)心集體,關(guān)心他人,多和優(yōu)秀同事接觸,交流。
紀律上,現(xiàn)在我一定要比以前要有了很大改變,現(xiàn)在的我對自己的言行,始終保持嚴格的約束,不但能遵守公司的'紀律,更加懂得了身為一名職工哪些是可以做的,哪些是不可以做的。
學(xué)習上,我可以不避困難,自始至終為掌握更多知識,使自己的素質(zhì)全面得到提升,為公司做更多事!
我想再對我的行為做一個檢討,我打電話是不對的。,同時還影響了同事們,大家在同時看著我的時候我的感覺也是痛苦的,同事們有的驚嚇,有的憤怒,有的嬉笑,我完全浪費了大家的寶貴時間,我是個對自己和對他人不負責的人,我有愧與大家!
但我深深明的到:人無完人,每個人都有自己做錯事的時候,重要的是自己犯了錯誤后如何改過自身,所以此后,我一定嚴格要求自己。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批評,和我個人的反省,保證以后不會再出現(xiàn)此類的情況了,不會因為個人的原因來破壞公司的紀律,這次造成的影響我向大家表示歉意,對不起,請領(lǐng)導(dǎo)給我處罰我愿意接受,請給我一個改過的機會,并請大家原諒我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,對公司多做貢獻,來彌補這次的過錯。請大家相信我。
檢討人:xxx
xxxx年xx月xx日
公司檢討書9
此次事故的發(fā)生,暴露出xx工區(qū)在安全教育、現(xiàn)場安全管理、班組管理還存有較大漏洞,現(xiàn)場的違章作業(yè)現(xiàn)象在個別職工身上表現(xiàn)還相當嚴重;此事故再次為我們敲響警鐘:必須嚴管理,加強教育,越是春節(jié),責任越重,越要加強現(xiàn)場安全管理。
一、事故說明:
1、事故時間:200X年1月17日19時15分左右
2、事故類別:其它
3、事故單位:xx工區(qū)
4、事故地點:7706下巷第五車場以西約20米處
5、傷者:x,男,48歲,山東省泰安寧陽人。
6、傷及部位:頭部右上側(cè)
7、受傷程度:重傷
8、事故經(jīng)過:200X年元月17日中班,x工區(qū)值班主管技術(shù)員x,在技術(shù)課時間組織職工學(xué)習了《煤礦職工安全手冊》有關(guān)內(nèi)容及上級的有關(guān)安全文件精神,班前會上安排x等6人去7706下巷第五車場處處理開裂的噴漿皮及煤和矸石,并裝車運出,強調(diào)了在處理開裂的噴漿皮及煤和矸石時要搞好敲幫問頂和運輸時的信號聯(lián)系工作。到達現(xiàn)場后,組長x帶領(lǐng)x等4人處理開裂的噴漿皮及煤和矸石,x2人運輸車皮,由于風水管影響處理開裂的噴漿皮及煤和矸石,x等人就將其吊在了頂板吊掛隔爆水棚的架子上距離巷幫約300毫米的地方,處理完第五車場西20米以里較破碎的開裂的噴漿皮及煤和矸石后,繼續(xù)處理第五車場20米處開裂的噴漿皮及煤和矸石,x、x站在礦車左后方,x站在礦車左前方觀察處理情況,高大軍在礦車前右方靠近巷幫的地方用鋼釬往下撬開裂的噴漿皮及煤和矸石,19時15分,開裂的一塊噴漿皮及煤和矸石約長×寬×厚=4.5米×1.9米×0.1~0.35米突然片下,砸在吊起的風水管上(1寸鐵水管1根,2寸塑料管2根),將風水管打落,風水管打在x的頭部。
9、事故原因:
。ㄒ唬┙M長x違章指揮、違章作業(yè),職工高大軍、x、x違章作業(yè),未嚴格執(zhí)行“在處理大面積片幫時支設(shè)好撐幫斜柱”的規(guī)定,未支設(shè)撐幫斜柱;同時未按措施規(guī)定將風水管放到巷道底板上反而將其吊在巷道頂板的隔爆水棚架子上,致使開裂的噴漿皮及煤和矸石整體片幫砸在風水管上,是導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。
。ǘ﹛工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場安全管理不全面、不到位,現(xiàn)場沒有安排跟班副區(qū)長,安排工作不嚴不細,安全管理有漏洞,班組管理、職工安全教育不到位,職工安全意識差,察看現(xiàn)場不細致,是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因。
。ㄈ┌踩O(jiān)督檢查不到位,安監(jiān)處缺乏x專職安監(jiān)人員,沒有安排安監(jiān)員跟班監(jiān)督檢查,是導(dǎo)致事故發(fā)生的重要原因。
。ㄋ模┑V安全管理不到位,安全檢查覆蓋面及針對性差,也是導(dǎo)致事故發(fā)生的一個原因。
10.處理意見:
絕于以上分析,依據(jù)《北宿煤礦200X年安全工作安排意見》及其他有關(guān)規(guī)定,經(jīng)礦安全辦公會議研究決定,對事故有關(guān)責任人員處理如下:
。ㄒ唬┙M長x身違章指揮、違章作業(yè),未按措施規(guī)定處理開裂的噴漿皮及煤和矸石,致使整體片幫,是造成事故的直接責任者。給予x罰款1200元,撤消組長職務(wù)、降兩級工資半年之處分。
。ǘ┞毠、x、x違章作業(yè),未按措施規(guī)定處理開裂的噴漿皮及煤和矸石,致使整體片幫,是造成事故的'直接責任者。給予職工x、x、x每人罰款1000元。
。ㄈ┌踩眳^(qū)長x懷,現(xiàn)場安全管理不全面、不到位,察看現(xiàn)場不細致,是造成事故的主要責任者。給予x懷罰款1200元。
。ㄋ模┲蛋嘀鞴芗夹g(shù)員x,班前會安全工作安排不具體、不細致,也是造成事故的重要責任者,給予x罰款1000元。
。ㄎ澹﹨^(qū)長席福勝、黨支部書記xx現(xiàn)場安全管理不全面、不到位,現(xiàn)場沒有安排跟班副區(qū)長,安全管理有漏洞,班組管理、職工安全教育不到位,職工安全意識差,是造成事故的重要責任者,給予席福勝、**每人罰款1200元,并給予行政警告處分。
。└钡V長x、安監(jiān)處長x、副總工程師x對事故的發(fā)生負有一定安全管理責任,責成三人在礦安全辦公會議上做出檢查。
說明:事故經(jīng)過、事故原因、處理意見載自北煤安便發(fā)[20xx]11號《關(guān)于x工區(qū)x重傷事故的通報》。
二、查找原因及整改措施:
1.從措施上查找:此次事故是至200X年10月8日(早班)劉雙增事故以來的第二起關(guān)于處理大面積片幫所發(fā)生的事故。在劉雙增事故之前,《關(guān)于處理大面積片幫》的安全技術(shù)措施沒有太具體的規(guī)定,只籠統(tǒng)地指出認真執(zhí)行敲幫問頂制度;在劉雙增事故之后,經(jīng)區(qū)隊認真分析研究后,制定了《關(guān)于處理大面積片幫》的安全技術(shù)措施,主要有三條:①打好撐幫斜柱,確保不整體片幫;②禁止工作面里頭有人員停留,必須所有人員全部撤離到處理地點以外。③應(yīng)將該處及附近風水管或鋼絲繩、電纜放下,并保護好。
從此三條不難看出,只要執(zhí)行其中任何一條,都不會發(fā)生117事故。同時,再一次深刻體會到:規(guī)程措施的每一條都是血的教訓(xùn)。
靜下心來,我們再認真分析《關(guān)于處理大面積片幫》的三條安全技術(shù)措施:第一條,打好撐幫斜柱的目的之一是保護人,目的二是保護附近設(shè)備。執(zhí)行起來復(fù)雜,通常只有在為保護附近不可移動的設(shè)備時,才實施;第二、第三條的目的單純是為了保護人,而且執(zhí)行起來簡單易行。故我們認為,安全措施不在多,更重要的是具有實用性。
從“1.17”事故之后,我們再次完善《關(guān)于處理大面積片幫》的安全技術(shù)措施:把原來的第二、第三條改為第一、第二條;撐幫斜柱在為保護附近不可移動的設(shè)備時執(zhí)行,并編寫了7條如何實施撐幫斜柱措施。
2.從職工安全教育上查找:長期以來,x工區(qū)職工無論是從年齡結(jié)構(gòu)上,還是從文化結(jié)構(gòu)上,安全教育一直是重要的課題,全礦也是如此。117事故明顯說明,職工的個人不安全行為、不規(guī)范的技術(shù)操作是出事故的主要原因,在近一時期我礦的各類事故中突出的一點。從此可以看出,舊的“三慣”行為的慣性還很大,這就表明安全教育的重要性、長期性、艱巨性。
①抓住思想教育作為切入點 長期以來,職工有“俺是小學(xué)本科,大老粗、攉大锨的,掙錢不多,整天學(xué)習考試,難為俺干嗎?”的思想。這實際上是“三慣”不安全行為的慣性大的重要根源。我們x工區(qū)今后安全教育工作要從思想教育作為切入點,改變以往被動性學(xué)習多,主動性少。
②改進方法為措施 要把每周一的安全活動、周二的技術(shù)課從區(qū)長擴展到跟班副區(qū)長,從主管技術(shù)員擴展到技術(shù)員、班工長,要改變以往理論性學(xué)習多,針對性少;改變以往在地面學(xué)習多,井下現(xiàn)場學(xué)習少。
、蹚娀贫葹楸U 要向抓計劃生育那樣,制定嚴格的學(xué)習制度,作為強化安全教育的保障。
3.從現(xiàn)場安全管理上查找:
“1.17”事故暴露出x工區(qū)現(xiàn)場跟班制度執(zhí)行的不利,是x工區(qū)現(xiàn)場安全管理的明顯漏洞。工作地點分散,跟班難的問題必須得以解決。
、賴栏瘳F(xiàn)場跟班制度的執(zhí)行,杜絕空班現(xiàn)象。
、谝(guī)范跟班程序。班前會必需將本班所安排的各項工作進行安全評估,做到跟班有的放矢。
、垡(guī)范作業(yè)程序。各工作地點在開工前,班組長必需要開現(xiàn)場安全辦公會,將施工的每一環(huán)節(jié),安全責任到人,分工明確。
三、吸取刻訓(xùn),加強管理
1.嚴格措施施工,抓好安全技術(shù)措施學(xué)習和貫徹。要明確安全技術(shù)措施的目的是為了實現(xiàn)安全生產(chǎn),而不是開工的通行證。讓每一個職工認識到安全技術(shù)措施的要求的目的是什么,不按安全技術(shù)措施執(zhí)行的隱患在哪里,會造成什么嚴重的后果,從而提高職工的安全意識。必須采取現(xiàn)場跟班到位、加強技術(shù)培訓(xùn)雙管齊下,從思想到行動、從技術(shù)到規(guī)范操作,徹底杜絕今后類似事故發(fā)生。
2.加強技術(shù)課培訓(xùn),嚴格技術(shù)課學(xué)習制度。認真的抓好技術(shù)課的安全技術(shù)措施學(xué)習和貫徹是區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)的共同責任,區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)要齊抓共管,嚴格按安全技術(shù)措施施工作為安全嚴管理的一項重要舉措來抓。
3.嚴格現(xiàn)場跟班制度,狠抓現(xiàn)場安全管理。每班班前要將各施工地點安全狀況進行分析,跟班副區(qū)長必須到達安全程度差的工作地點進行現(xiàn)場指揮施工。
4.堅持“四不放過”的原則,x工區(qū)要將此事故在各班班前會再進行認真分析和討論,讓每一名職工認清違章作業(yè)的嚴重后果,接受事故教訓(xùn),在今后的工作中嚴格按規(guī)程規(guī)范自己的行為。
四、結(jié)束語
在“1.17”事故之后,x工區(qū)做了大量的工作,以上所述是安全管理方面的主要工作匯報和檢討,在此我代表x工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子向礦安監(jiān)處及各業(yè)務(wù)科室在事故之后給于的積極幫助表示深深的感謝。
最后,我再次向全礦職工表示深深的歉意(深鞠躬)。
x工區(qū)
20xx年2月10日
公司檢討書10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們:
在這里我鄭重地向領(lǐng)導(dǎo)和同事們說一聲:對不起!
此時此刻我感到萬分悔恨和內(nèi)疚。6月25日,保險協(xié)會抽檢,我們沒有及時趕到現(xiàn)場。按規(guī)定,應(yīng)該在接到調(diào)度短信后三分鐘內(nèi)就得與客戶取得聯(lián)系,30分鐘內(nèi)到達現(xiàn)場,協(xié)同客戶處理交通事故并拍攝現(xiàn)場照片。但是我們卻晚到了十多分鐘,不僅如此,電話中與客戶的交流態(tài)度非常冷淡,缺乏工作熱情,服務(wù)不到位。給公司的形象造成惡劣影響。事情發(fā)生后,我不想給自己任何開脫的理由,作為一名保險公司的理賠查勘員,不能按要求履行自身的職責,不能給客氣提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),損壞了公司形象,我感到十分慚愧與懊悔。
由于我思想重視不夠,缺乏紀律觀念與責任意識,愧對各位領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我的孜孜教誨。我現(xiàn)在深為自己的惡劣行為感到萬分羞愧。自從踏上理賠查勘員的工作崗位以來,領(lǐng)導(dǎo)三令五申要嚴格遵守工作紀律,一定要端正工作態(tài)度,設(shè)身處地的為客戶著想,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),但我卻沒有在思想上引起高度重視。這次犯下的錯誤不僅是自己的羞恥,更為痛心地是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo),對不起同事,對不起公司。我深知犯下的錯誤的性質(zhì)惡劣,愧對領(lǐng)導(dǎo)的信任,愧對我的工作崗位,愧對一個查勘員全心全意為客戶服務(wù)的形象。這次抽查不及時趕到現(xiàn)場與服務(wù)態(tài)度的冷淡,給公司的形象抹了黑,給個人的形象抹了黑,通過反思感到內(nèi)疚和悔恨,我辜負了領(lǐng)導(dǎo)的一再囑咐,工作如此懈怠與態(tài)度冷淡,也必然導(dǎo)致客戶寒心,對公司服務(wù)的滿意度降低,使公司在形象上、業(yè)務(wù)上造成損失。我現(xiàn)在感覺自己對自己都不能容忍,因為對自己的放縱,不按紀制度規(guī)章辦事,就是對公司、對客戶的極端不負責任。
冰凍三尺,非一日之寒。只有找出犯錯誤的原因,才能從根本上認識問題的嚴重性,才能更好地改正錯誤、更好地成長。這次我犯下這樣嚴重的錯誤,究其原因,一是思想認識不到位,崗位責任意識淡薄,缺乏敬業(yè)精神,作為一個青年,對工作產(chǎn)生如此的倦怠情緒,同與崗位要求格格不入的'。二是對公司規(guī)章制度、工作制度,缺乏深刻的理解,遵規(guī)守紀的自覺性和主動性不高。三是個人工作作風懶散,對自己的要求不高,沒有對照公司制度嚴格要求自己,平日也不太注重自身服務(wù)水平提高,導(dǎo)致工作麻痹,工作態(tài)度冷淡。這次犯下的錯誤也對我平日工作敲起的警鐘,對我日常工作的評價亮起紅燈,我必須引以為戒。作為一個青年,缺乏雷厲風行的工作精神,在工作中犯這樣嚴重的錯誤,這說明,已經(jīng)到了徹底轉(zhuǎn)變工作作風的時候了。
通過這次犯錯誤,我對自己進行了深刻反思,再次對自己的工作有一個更深刻、更細致、更全面的理解,我也深深認識到這次犯錯誤對公司、對領(lǐng)導(dǎo)、對同事、對個人造成的不良影響,這不僅是我個人的事情,而是影響到整個公司的作風建設(shè)與整個公司的形象。我知道自己的錯誤不是一份檢討書就可以輕描淡寫、一筆帶過的,而是需要我在今后的工作中,不斷向自己、向領(lǐng)導(dǎo)、向同事、向公司證明自己改正錯誤的決心。根據(jù)以上的反思和自我剖析,我制訂如下整改措施:
第一,按要求完成一份內(nèi)容深刻的檢討書,對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其造成的嚴重后果,制訂相應(yīng)整改措施。這也就是我目前正在進行的。分析事情過程,自身情況,對公司和自己有更進一步的認識,了解發(fā)生錯誤的原因和不良后果以及改正辦法。這是最基礎(chǔ)和最必須完成的。只有在完成了深刻的自我檢查之后,才能更好的采取下一步的實踐行動。
第二,提高自身思想覺悟,從行動上落實。這就要求我從精神振作起來,加大提高自身素養(yǎng)的力度,然后再從實際行動上落手,例如:制訂工作計劃和目標,克服自己個性上的缺點,堅持嚴格按照計劃實行。這樣以來就是做到理論聯(lián)系實際,真正的從思想上提高。這是行動保障的前提。
第三,認真學(xué)習公司的相關(guān)規(guī)章制度,牢記九要九不要規(guī)則,按規(guī)定嚴以律已,對每天的工作進行總結(jié)與反思,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),使自己的工作更適合一個查勘員的工作要求。保證以后不再發(fā)生類似情況,決不再因為工作懈怠給客戶造成麻煩,不再因為態(tài)度麻痹而損壞公司形象。還有就是要加強和同事以及領(lǐng)導(dǎo)的溝通,以謙虛的態(tài)度,向同事們學(xué)習,及時修改自身不完善之處。
第四,開展自我批評和狠抓落實。通過這件事情,讓我懂得了,凡事知錯就改,亡羊補牢。我會把這件事情作為一面鏡子,時時刻刻提醒自己,批評自己,切記不要再犯錯。通過不斷的自我批判與糾正,時刻保持一種危機感,一種憂患意識。
每一個領(lǐng)導(dǎo)都希望自己的下屬能做到全面發(fā)展,樹立良好形象,而我卻犯下這樣嚴重的錯誤,這是萬分不應(yīng)該的,雖然我稱不上是一名優(yōu)秀的工作者,但是在工作中通過領(lǐng)導(dǎo)的教誨和同事們的模范行為,教會了我該怎樣去做人,讓我知道人字這一撇一捺該如何寫。對于這次的事情我要再次向領(lǐng)導(dǎo)和同事們說聲對不起!犯錯以后我靜下心來想了很多,充分意識到自己犯下了很嚴重的錯誤,我真誠的接受批評,也愿意接受領(lǐng)導(dǎo)給予的處分。我保證今后絕對不會再犯此類錯誤,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們相信我的悔過之心。我將在以后的工作和生活中化悔恨為力量,不斷的反思和提高,用實際行動來塑造一個全新的自己,請大家拭目以待。同時也請大家對我進行監(jiān)督,幫助我克服缺點,改正錯誤。
以上就是我對這次事件的檢討和認識以及整改措施,請領(lǐng)導(dǎo)們批評指正,并懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個改正錯誤的機會。
檢討人:xxx
20xx年06月26日
公司檢討書11
尊敬的XX:
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對不遵守公司規(guī)章制度的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。
我非常羞愧,領(lǐng)導(dǎo)費盡心機教育我們,為我們操心主持大局,希望我們每一位員工能成為一個準員工,懂道德,講文明的人!而我的行為讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為。平時對這件事的'認識不深,導(dǎo)致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司規(guī)定,再次,我這種行為還公司造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。做為公司的一員本應(yīng)該聽從領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo),服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,兢兢業(yè)業(yè)的工作。而我這種表現(xiàn),給同時事帶了一個壞頭,不利于公司文化建設(shè)!公司是多么關(guān)心我們。愛護我們!而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽領(lǐng)導(dǎo)的話,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我的要求,并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤.希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞風氣的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我這次深刻的教育。
我保證以后尊敬領(lǐng)導(dǎo),不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!
檢討人:
日期:XX年XX月XX日
公司檢討書12
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我因在工作沒有認真負責。給公司領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)形象摸了黑,幾天來,我認真反思,深刻反思,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討。
我看到了這件事的惡劣影響,工作自由散漫,缺乏責任感,檢查不夠細致,漏洞多,對人員的培訓(xùn)不到位,沒有集體榮譽感等問題。在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的`,影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
如再發(fā)生此類事件,我個人接受公司任何處置。
此致
敬禮
檢討人:
x年x月x日
公司檢討書13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
事故經(jīng)過:
20xx年8月18日上午在中石油安徽銷售分公司蚌埠分公司顧橋加油站站房形象改造施工中,泥工班組工人在對便利店熱飲區(qū)藝術(shù)磚墻墻體強電線槽開鑿施工時,由于施工方法操作不當,導(dǎo)致墻體最上邊高越70公分的磚混墻體受力不均倒塌,壓正施工的工人身上,事故發(fā)生后,施工隊長立即撥通當?shù)蒯t(yī)院120急救電話,并通知公司主管領(lǐng)導(dǎo),隨即工人被送到鳳臺縣人民醫(yī)院進行救治,后經(jīng)醫(yī)生診斷,該事故造成工人身體局部皮膚挫傷,腎臟脾臟微量出血,
事故原因分析:
1、事故發(fā)生后,我司專門成立事故調(diào)查小組,經(jīng)現(xiàn)場勘察推斷,磚墻受力不均局部倒塌,是本次事故發(fā)生的直接原因。
2、施工過程中, 工人的粗心大意,對該施工項目的風險性考慮不周,也是造成施工的重要原因。
3、在施工前雖然對傷者進行了安全教育和安全技術(shù)交底,但針對性方面有所欠缺,也是本次事故發(fā)生的另一原因。
事故預(yù)防措施:
1、事故發(fā)生后,公司成立了事故調(diào)查及處理小組,首先針對本次事故組織公司的項目經(jīng)理、安全員及施工隊長在現(xiàn)場召開安全專題會議,并針對項目的具體情況,提出有針對性的預(yù)防及整改措施,預(yù)防類似事故的發(fā)生。
2、經(jīng)公司研究決定對事故項目項目部停工整頓1天,并針對改建工程的實際情況,改組施工班組成員,提高項目施工安全系數(shù)。
3、事故項目項目部對所有的工人再次進行了有針對性的安全教育,并針對各工種的.實際情況進行了詳細的安全技術(shù)交底。
事故責任分析:
1、據(jù)初步推斷,傷者不按照施工組組要求就行施工,盲干蠻干,導(dǎo)致事故的發(fā)生,是本次事故發(fā)生的主要原因,應(yīng)承擔本事故的主要責任。
2、項目在過程管理中,雖然施工前對傷者進行了安全教育和安全技術(shù)交底,但在具體施工過程中沒有進行有效監(jiān)督,是本次事故發(fā)生的另一重要原因,現(xiàn)場項目負責人負主要管理責任。
事故反思:
如何加強工人的安全教育,提高工人的安全防范意識是搞好安全工作的一個重要保證,是項目施工中,不能僅僅為了抓質(zhì)量搶進度而忽略了安全施工的重要性,如果在施工中連最起碼的現(xiàn)場安全施工、文明施工都保證不了的話,施工質(zhì)量和進度又從何談起呢。工人應(yīng)該在施工后前得到全面的安全培訓(xùn)后才能上崗作業(yè),但是建筑行業(yè)工人流動的無序在目前是個不爭的事實,安全教育只是起到最基本的預(yù)防作用,在具體項目施工過程中,如何讓工人自身提高安全意識,并加以有效的監(jiān)督,是我們應(yīng)該急需解決的問題。
此致
敬禮
檢討人:
xx年x月x日
公司檢討書14
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
由于我自己的疏忽大意,丟失了申請的飛騰加密狗,給公司造成了損失,為此我感到非常的抱歉和不安,因為我清楚的知道,公司的加密狗是公司的財物,我感覺到事態(tài)非常嚴重,并想盡一切辦法尋找,但是由于使用的地方和次數(shù)太多,到目前為止仍然無法找到。
最近一段時間,我經(jīng)常出差,由于工作需要,都隨身攜帶加密狗,有時候為了盡快解決問題需要通宵加班,疲倦時難免疏忽大意;同時,開發(fā)組內(nèi)部加密狗有限,也經(jīng)常需要相互借用,增加了加密狗管理的難度。當然,這些都不能成為我丟失加密狗的理由,我自己的責任是不可推卸的,我以后也會在除了認真工作外,還應(yīng)該加強對公司財物的管理。
讓我稍感欣慰的是,我丟失加密狗的時間應(yīng)該是最近幾個月(年初公司統(tǒng)一清查過一次),這段時間飛騰4.1加密狗現(xiàn)在已經(jīng)停止銷售,大部分報社也都陸續(xù)升級到飛騰專業(yè)版和飛騰創(chuàng)藝,而丟失的地方可能是在公司或客戶那里,如果在公司丟失也僅限于開發(fā)部內(nèi)部,不會流傳到其它地方;如果丟失在客戶那里,我回憶了最近去的報社,主要是北京日報、半月談、娛樂信報,京華時報,大連日報,他們使用的'都是飛騰專業(yè)版或者飛騰創(chuàng)藝,不會再使用更低的飛騰版本來進行生產(chǎn);同時由于開發(fā)的性質(zhì),我們一般是在客戶實施過程或者實施之后才會去報社,這個階段用戶一般已經(jīng)購買并投入生產(chǎn)使用,購買的飛騰也足夠報社使用,因此如果丟在報社也不會影響到我們產(chǎn)品的銷售,這也降低了對公司所造成的損失和影響。
我知道,即使是公司的一支筆一張紙,也是公司的財產(chǎn),我們應(yīng)該有效、合理的使用,絕不能浪費,更不能丟失。最后,我今后一定引以為戒,妥善管理各種借物,做到快借快還,也懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠在公司制度基礎(chǔ)上,盡量考慮我的難處,謝謝!
檢討人:
20xx年xx月xx日
公司檢討書15
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
xx月xx日,在工作中,我犯了一個嚴重的錯誤,聽客戶唆使替客戶簽字,被領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),才未鑄成大錯,兩天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事做出深刻檢討,并將我兩天來的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)及各位同學(xué)匯報如下:
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作不嚴謹?shù)谋厝唤Y(jié)果,也是與我公司要求背道而行。經(jīng)過兩天的反思,我對自己的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。一直以來,我對自己的`要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近來,由于工作逐漸走
上了軌道,而自己對公司也有了一定了解,慢慢開始放松了對自己的要求。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對各位同學(xué)對我的關(guān)心同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,作為一名客服人員,行為舉止不僅僅代表個人,更重要的是代表公司形象,既然公司有該項制度,不僅僅是制約客戶,同時也是制約我們員工自己,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,現(xiàn)在,我
深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)及各位同學(xué)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣私自為客戶簽訂協(xié)議,那還要制度和法律干什么呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律的觀念,不良風氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我們團隊做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,請各位同事監(jiān)督我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
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