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員工年會的發(fā)言稿

時間:2023-10-18 16:25:24 講話稿 我要投稿

員工年會的發(fā)言稿(優(yōu))

  在我們平凡的日常里,在很多情況下我們需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。怎樣寫發(fā)言稿才能更好地發(fā)揮其做用呢?下面是小編收集整理的員工年會的發(fā)言稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。

員工年會的發(fā)言稿(優(yōu))

員工年會的發(fā)言稿1

尊敬的集團領導、尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:

  大家晚上好!

  我是裝配部的員工xx,很高興今天站在這里代表公司全體員工發(fā)言。

  輝煌的20xx年已經過去了,嶄新及充滿期望的20xx年正闊步向我們走來;厥撞黄椒驳20xx年,面對中國乃至世界經濟的不穩(wěn)定和不景氣,面對政府的每年最低工資的提高,面對制造業(yè)的利潤空間不斷被壓縮,加上廣大員工的辛勤努力下,公司的很多方面都取得了長足的發(fā)展和實質性的改善:

  1、公司的銷售額與月劇增,屢創(chuàng)新高,最終年銷售收入也達到了xx在上海創(chuàng)辦公司以來的最高值!

  2、確立以“省”為主線的管理理念,嚴格控制采購需求,大幅降低采購成本,爭取利潤的最大化。

  3、以“換”為“修”的管理模式的改變,減少了工程機械的報廢和延長了機器的使用壽命,為公司節(jié)約了較大的維修成本。

  4、車間的三漏(漏油、漏水、漏氣)得到了質的改善,此項改善不僅是讓員工的安全得到保證,更重要的是車間環(huán)境給人耳目一新和拒絕了油、、水、氣的浪費。

  5、對車間的屋頂進行了改造,解決了每逢下雨車間必漏的問題,同時更換了明瓦,不僅讓車間更加明亮,同時也節(jié)約了用電。

  “軍功章啊有你的一半也有我的一半!”當公司的.業(yè)績在穩(wěn)步發(fā)展的同時,公司沒有忘記廣大員工的辛勤付出,公司著手逐步改善提高員工的福利,加強企業(yè)文化的建設:

  1、穩(wěn)步改善員工就餐狀況,為全體員工每餐增加一份飲料,及每周提供兩次水果。

  2、為提高員工的福利和增強相互了解,在XX年組織了一次團隊活動,20xx年再次增加為春秋季兩次。

  3、每位員工生日之時,公司給予生日祝賀,讓員工真實的感受到了組織的溫暖。

  4、組織中高級管理人員集體學習受訓,增強團隊凝聚力和提高管理能力。

  5、XX年已經成功的舉辦了一次年會,20xx年的年會現(xiàn)正在紅紅火火的進行中,有理由相信這次的年會一定會更加圓滿!。

  6、特別值得一提的是在年會中設立的優(yōu)秀員工獎、十年員工獎、及xx年員工特別獎讓受獎員工倍感鼓舞和溫馨,更能激勵廣大員工積極工作,爭先創(chuàng)優(yōu)。

  回顧了特別的20xx,展望充滿期待的20xx,我們還是有很多的方面可以去優(yōu)化、改進:

  比如人力資源的最大化利用,制程不良率的有效降低,機器利用率的大幅提高及機械化、自動化的轉換等等,在有限的利潤空間里創(chuàng)造出更大的輝煌業(yè)績!

  最后,請允許我代表xx上海全體員工向集團領導,向xx上海管理層真誠的說聲:領導,你們辛苦了!是你們給我們創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境!是你們給我們帶來了穩(wěn)定的就業(yè)機會!是你們讓我們感到做為xx的員工而自豪!我們唯有帶著一顆感恩的心,努力工作來回報上級領導的辛勤付出!

  20xx年屬于xx,屬于我們xx人!

  20xx!我們來了!

  謝謝!

員工年會的發(fā)言稿2

尊敬的領導:

  大家好!

  今晚我們齊聚景色秀麗,風光無限的海濱之畔,富麗堂皇的xx大酒店,參加本次年會。我謹代表xx分公司全體同仁對各位的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎,寒意雖近,溫暖如舊,xx始終懷著一顆赤誠之心為島城客戶悉心服務,愿我們的真誠伴隨您左右,溫暖您的生活。

  歲月如歌,跋涉似舞。xx發(fā)展經歷了xx年,xx年的時間算不上滄桑,卻也是砥礪漫漫。一分耕耘,一分收獲。xx年對于所有xx人來說注定是激動不已的一年,在這一年中,xx的總資產超過了xx萬億大關,向世界級的金融集團公司發(fā)展目標又邁出了堅實的一步;成功收購xx銀行,順利完成管理架構平移,為打造綜合金融航母打下了堅實的基礎。在所有尊貴客戶的關懷支持下,在所有xx人的共同努力下,xx真正成為全國領先的.,可以為客戶提供全方位的理財服務的金融集團。

  xx重拳搭建了xx平臺后,無論是保險保障產品還是銀行信貸產品以及證券帳戶,xx可以一步到位幫助客戶進行自主管理,實現(xiàn)一個客戶,一個帳戶,多個產品,一站式服務,從客戶角度出發(fā),既為客戶進行全方位理財規(guī)劃,又為客戶搭建高效管理平臺,為實現(xiàn)xx綜合理財服務的承諾提供了有力的支持。

  人之相惜惜于品、人之相交交于情、人之相敬敬于德。“服務至上,誠信保障”,是xx對客戶永恒的承諾。客戶是服務之本;客戶滿意,是企業(yè)價值之源。努力為客戶提供全方位、個性化、專業(yè)化的產品及服務,是xx不懈的追求。

  盛世xx,情滿島城,祝各位嘉賓事業(yè)興旺財源廣,家庭美滿祥瑞多。

員工年會的發(fā)言稿3

各位來賓、各位同仁:

  大家晚上好!

  非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂,共賀新春。時間過得飛快,我們已悄然告別了成績斐然的20xx年,迎來了充滿希望的20xx年。過去的一年,是公司發(fā)展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年,也是我們在座各位創(chuàng)造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下,xxx公司在渠道銷售、終端銷售、產品整合、生產制造、電子商務、倉儲物流、售后服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業(yè)績,所有成績的取得都凝聚著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協(xié)力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支持。

  20xx年的成績已經成為了歷史,展望20xx年,圍繞品牌打造、渠道升級、產品優(yōu)化、效率提升、服務到位、團隊開發(fā)等方面的工作,我們的任務更加艱巨,但與此同時,我們的隊伍也更加壯大了,未來我們的力量一定會更強。希望所有公司的同仁能夠卸下歷史的成績和壓力,攜手共進,在新的一年不斷跨越,再創(chuàng)新的歷史。戰(zhàn)略決定方向,細節(jié)決定成敗,20xx年我們將繼續(xù)完善質量管控,品牌建設和產品結構的優(yōu)化,加強產、供、銷等方面的管理,為客戶提供多方面、多渠道的服務,通過各部門通力合作,穩(wěn)步實現(xiàn)共贏。

  公司要持續(xù)發(fā)展,需要我們每個人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),同心同德,創(chuàng)新進取。對于每位員工,我主要強調三方面的內容,希望大家能夠凝聚力量,全力以赴,共鑄我們輝煌的未來。

  一、聯(lián)袂發(fā)展,合作雙贏

  對于我們來說真正的贏是雙贏,這里包括三層意思:

  1.公司與客戶的雙贏,即通過實現(xiàn)顧客的價值來實現(xiàn)公司的利益。一方面要提升xxx公司的產品整合能力,完善供應商管理,優(yōu)化電子商務平臺和倉儲物流管理,提供客戶更專業(yè)的一站式采購服務;另一方面要開展xxx產品的生產制造項目,提供更優(yōu)質的產品,提升xxx產品的市場占有率。

  2.公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培養(yǎng)體系,推動公司的發(fā)展。通過每一位員工的努力,凝聚團隊的力量,保證日常各項工作的順利開展,從而更好的推動xxx公司的發(fā)展歷程。同時,公司將在20xx年著力企業(yè)文化的建設,把xxx公司的文化理念,與xxx公司的發(fā)展戰(zhàn)略相結合,促使企業(yè)理念真正落實到企業(yè)的經營與管理之中。

  3.公司與社會的雙贏,通過投身社會公益事業(yè),提供就業(yè)機會,樹立xxx公司良好的社會形象,為社會的發(fā)展做貢獻。

  二、和衷共濟,攜手共贏

  一個前進的時代,總有一種奮發(fā)向上的精神;一個發(fā)展的企業(yè),總有一種積極進取的意志,xxx公司在20xx年要全力打造一支專業(yè)、有凝聚力、敢于創(chuàng)新的團隊,著重培養(yǎng)團隊精神,提升公司的團結度。在分工越來越精細的現(xiàn)代社會,即便是最復合型的人才也不能一個人做完所有的事情,也不能改變整個團隊的工作表現(xiàn),一個專業(yè)的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。只有樹立大局意識、協(xié)作精神和服務精神,在尊重個人的興趣和成就的前提下,協(xié)同合作,通過合適的組織形態(tài)將每個人安排至合適的崗位,充分發(fā)揮集體的潛能,才能形成強大的.合力,提升效率,產生戰(zhàn)勝一切困難的強大動力。天時地利不如人和,只有同事之間的關系融洽相處,我們工作起來才會更舒心,每天才會過得更有意義。當工作是一種樂趣時,生活是一種享受;而當工作是一項義務時,生活就成為苦役,同事之間若有良好的關系,將有利于大家的工作和生活。

  三、做人之本,成事之基

  我們常說做事先做人,它就是指要成就一番事業(yè),首先要有好的品德。的確,學會做人是成事之道,得人心者得天下,人品人格是謀事之基,一個人若要成功,首要問題就是學會做人。善待別人,就是善待我們自己,懂得尊重別人,懂得互諒互讓,懂得愛護集體,懂得勤奮努力。每一個人生活在現(xiàn)實社會中,都渴望著成功,而且很多有志之士為了心中的夢想,付出了很多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背后都有著責任的身影,責任可以使人堅強,責任可以激發(fā)潛能,在一定程度上,責任承載著能力。一個充滿責任感的人,才有機會充分展現(xiàn)自己的能力,才能爭取到更多的機會,才能更好地走向成功。在這個世界上,有才華的人很多,但是既有才華又有責任感的人卻不多,只有擁有責任與才華,才能更好地立足于社會。20xx,我期待xxx公司因為有你而自豪!

  攜手共贏,共創(chuàng)美好的未來。我相信,有在座各位員工的信心和努力,有大家團結協(xié)助、不斷創(chuàng)新的團隊精神,必將開啟xxx公司新的發(fā)展篇章,使公司取得更加輝煌的業(yè)績,相信我們在座的各位,也能夠收獲更多的成功和幸福!最后,值此新春佳節(jié)來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個早年,祝大家在新的一年里工作順利!身體健康!闔家幸福!謝謝各位。

員工年會的發(fā)言稿4

尊敬的各位領導、來賓,親愛的各位同事:

  下午好!

  律回春暉漸,萬象始更新。值此新春佳節(jié)到來之際,我謹代表公司董事會,向各位來賓的到來表示熱烈的歡迎,向全體員工的辛勤工作致以深深的謝意!

  20xx年,是公司逆勢而上的一年,是非凡的一年:公司成立十周年,公司工會正式成立,第xx屆工會代表大會勝利召開,廣州分公司順利搬遷和人員擴編,公司各種豐富多彩的員工活動等,讓我們的每一位員工看到公司發(fā)展的期望。

  雖然全球金融海嘯再一次考驗我們全體員工的斗志和信心,但是,我們的企業(yè)和全體員工應對危機與困難,在公司董事會、管理層的正確指導下,用心采取自救行動,開源節(jié)流、削減開支,并抓住這個時機在企業(yè)內部進行苦練內功、強化培訓、提高技能,把握機遇,創(chuàng)新發(fā)展。通過公司管理層和全體員工的努力,公司獲得了健康、穩(wěn)步持續(xù)的發(fā)展,做到了穩(wěn)健運營,實現(xiàn)贏利的目標。所有這些成績的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水,也凝聚著員工家屬對公司工作的大力支持和無私奉獻。

  因此,我謹代表各方股東、董事、監(jiān)事向全體員工表示衷心的感謝,并通過你們向你們的家人表示新春的祝福,祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!

  展望20xx年,我們將面臨新的機遇和更大挑戰(zhàn),期望大家繼續(xù)努力,開拓創(chuàng)新,與時俱進,以新的`姿態(tài)、新的步伐,譜寫新的篇章!

  我相信20xx年,在董事會的正確決策下,有公司管理層的正確領導,有我們全體員工的共同努力和齊心協(xié)力,通過強化管理,提升效率,我們的員工和企業(yè)務必能夠攜起手來,共度難關,在激烈的市場競爭中求得新的發(fā)展,公司務必會有更完美的未來!最后祝我們的年會圓滿成功!

  謝謝大家!

員工年會的發(fā)言稿5

尊敬的x總、尊敬的集團公司各位領導、各位同事及其家人們,

  大家新年好! 我是xx,很榮幸代表公司xx部門20xx年度優(yōu)秀員工發(fā)言。我謹代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,感謝x總的信任,感謝給予我們關心和幫助的.集團公司各位領導,感謝所有不辭辛苦、團結互助的全體同事們!衷心的謝謝你們!(此處90°鞠躬,停頓3秒)

  自xx年加入xx各司已有xx年時間,從一個營業(yè)員到收銀員到領班,從一個外行到對行業(yè)的了解及公司業(yè)務的熟悉,我一直告訴自己,雖然我的崗位很平凡,但我的一言一行都代表著公司品牌在顧客心中的形象,用最好的服務和飽滿的熱情去面對每一位顧客,是我一直在堅持和努力的目標!今天,公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽稱號,這既是對我們過去一年工作表現(xiàn)的肯定和贊賞,更是對全體員工任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)工作的表彰和感謝!

  我們不會因為過去的榮譽而沾沾自喜,驕傲自滿。在新的一年里,我們將不斷提升自我,繼續(xù)勇往直前,迎接一切挑戰(zhàn),用滿懷的信心去贏得市場競爭,為公司、為自己交出一份更加優(yōu)異的成績。

  在此新春佳節(jié)來臨之際,我謹代表營運中心全體優(yōu)秀員工祝xxx集團xx年大展宏圖,財源滾滾!祝大家萬事如意,合家歡樂!謝謝大家!

員工年會的發(fā)言稿6

  今天,集團在總部召開20xx年度財務工作會議,會議開得很緊湊,既務實又高效。計財部劉燕部長對集團20xx年度財務工作做了總結,對明年工作做了部署,集團財務工作抓得較早,主動積極,措施得力,希望各企業(yè)認真貫徹落實。

  20xx年初,集團對財務系統(tǒng)進行體制改革,讓財務總監(jiān)進入經營班子,兼管財務工作,肩負起管理及監(jiān)督雙重職責。你們作為企業(yè)領導班子成員,所處的平臺更高,視野和思路更為開闊,管理的職權更有力度,促進各企業(yè)的財務管理工作有了新的起色。集團財務部在保證集團財務管理工作正常高效運轉和轉型創(chuàng)新方面,發(fā)揮了積極作用;xx信息力抓資金管理及成本管理兩條主線,推動企業(yè)管理的精細化;特力集團理財取得成效,提高了資金使用效率和效益;黎明集團重點抓住財務制度及財務隊伍建設,開展專題培訓,提升財務人員素質;香蜜湖目前處于待開發(fā)階段,以租賃經營為主,資金理財和風控管理能力逐步提高;小梅沙和物業(yè)公司從資金流入手,查找經營中的薄弱環(huán)節(jié),通過提升財務管理促進了企業(yè)經營管理工作的改進;地產公司致力于稅務籌劃工作,合理避稅,體現(xiàn)了財務價值創(chuàng)造的能力;小貸公司按照金融企業(yè)要求,建立財務管控體系,已經進入了正常運營階段。過去的一年,集團系統(tǒng)全體財務人員做了大量辛勤的工作,也取得了很好的成績。在此,我代表集團對大家表示衷心感謝!

  剛才,在聽取企業(yè)財務總監(jiān)、財務經理工作匯報時,我在一直思考,結合xx集團的實際情況,我認為主要從以下“三項服務”來思考和評價財務工作:一是能否為達成企業(yè)戰(zhàn)略目標服務,二是能否為提升企業(yè)經營管理效率服務,三是能否為實現(xiàn)企業(yè)價值最大化服務。

  接下來,就如何做好集團財務工作,與大家進行交流,主要是希望集團財務管理轉型升級工作,在實現(xiàn)“三項服務”方面,有更加全面的思路,有更加作為的表現(xiàn)。

  一、加強財務功能戰(zhàn)略管理,處理好遠期目標及近期指標的關系

  企業(yè)財務戰(zhàn)略一方面以遠期發(fā)展為中心,關注的是企業(yè)未來發(fā)展的機會;另一方面以近期利潤為中心,關注的是企業(yè)現(xiàn)在經營狀況的改善。財務戰(zhàn)略管理既要依據(jù)企業(yè)的財務狀況,制定出符合企業(yè)發(fā)展規(guī)律的總體戰(zhàn)略,又要依據(jù)總體戰(zhàn)略制定出一份支撐企業(yè)總體戰(zhàn)略的財務戰(zhàn)略,保證遠期發(fā)展目標的實現(xiàn)和近期經濟指標的完成。因此,財務戰(zhàn)略管理就是為了實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標和加強企業(yè)競爭優(yōu)勢,運用財務戰(zhàn)略管理的分析工具,確認企業(yè)的競爭地位,對財務戰(zhàn)略的決策與選擇、實施和控制、計量和評價等活動進行全局性、長期性和創(chuàng)造性的謀劃過程。其重點是要把財務戰(zhàn)略放在集團戰(zhàn)略體系中,提升財務戰(zhàn)略管理的地位,為實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標服務。

  一是推進集團的總體戰(zhàn)略和單元戰(zhàn)略的落地。財務管理工作要根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃、主導產業(yè),制定并執(zhí)行財務戰(zhàn)略,其中涉及投資戰(zhàn)略規(guī)劃、籌資戰(zhàn)略規(guī)劃、財務發(fā)展規(guī)劃、財務結構規(guī)劃、研究與發(fā)展規(guī)劃等,最核心的是投資戰(zhàn)略規(guī)劃和籌資戰(zhàn)略規(guī)劃。

  二是財務管理工作要突出重點!笆濉逼陂g,財務部門要突出圍繞集團加大投資和拓展新項目、開發(fā)存量資產、提高資源和資本運營能力等方面,主動發(fā)揮職能作用,及時提供必要的財務支撐。

  三要注意財務戰(zhàn)略的評估調整優(yōu)化,促進企業(yè)戰(zhàn)略管理應變能力的提升。企業(yè)戰(zhàn)略為企業(yè)指明了發(fā)展方向,但具體實施則需要企業(yè)在市場競爭中摸索和不斷調整,而調整的依據(jù)同樣也來源于企業(yè)的財務功能。財務管理需要提供與執(zhí)行各種戰(zhàn)略實施計劃有關的成本、利潤和財務的明細狀況,確保最大程度地實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標,并發(fā)現(xiàn)未能預知的機遇和挑戰(zhàn)。

  四是加強財務部門與其他職能部門的協(xié)調,協(xié)助企業(yè)業(yè)務管理人員分析各種戰(zhàn)略備選方案和行動方案的財務可行性,共同實現(xiàn)集團和各企業(yè)的戰(zhàn)略。

  二、優(yōu)化全面預算管理體系,體現(xiàn)預算管理價值

  集團從20xx年開始建立全面預算管理體系以來,全面預算管理水平逐年提升,特別是今年在預算的編制審核、問題分析、預算調整等方面,做到科學編制,符合實際,堅持預算調整原則,強化執(zhí)行及監(jiān)督。

  但是,現(xiàn)階段對預算執(zhí)行評估還不到位,集團提出的預算整改措施,往往僅僅以預算結果為導向,只是從結果出發(fā),總結不足,僅僅滿足預算指標完成的要求,忽視了預算編制及執(zhí)行過程中反映出的經營漏洞,預算的價值沒有得到充分體現(xiàn)。因此,集團全面預算工作應優(yōu)化對預算執(zhí)行情況的評估,轉變?yōu)橐灶A算考核、預算執(zhí)行的過程為導向,在評估過程中發(fā)現(xiàn)管理、營銷、產品開發(fā)、商業(yè)模式等環(huán)節(jié)的短板,提出更有價值的整改措施,以完善經營管理流程、優(yōu)化盈利結構、合理配置資源和加強組織協(xié)調,從而提高企業(yè)管理水平,使全面預算管理真正成為提升企業(yè)經營管理效率和盈利水平服務的有效工具。

  三、提高投資財務的分析能力,提前介入項目投資環(huán)節(jié)

  財務戰(zhàn)略中最為核心的是投資和籌資。目前,集團存量資金較充裕,加大投資是事關集團發(fā)展的最重要工作。在集團加大投資的過程中,財務管理工作應關注以下三點:

  一是要提高資金成本的核算能力。在投資決策過程中,要應用貨幣時間價值、機會成本等理念和工具,為管理層提高決策的依據(jù),推動投資項目決策。

  二是提前介入到投資項目選擇,提高投資項目的財務分析效率,不能等業(yè)務部門將投資項目材料轉到財務部門再做投資分析,時間就耽誤了,影響決策的效率。

  三是提高投資分析水平。

  目前部分企業(yè)對投資項目分析存在走過場、滿足審批流程的`要求的問題。投資財務分析必須深入到投資項目中,要分析項目運作模式、投資可行性、投資效益等,不能走過場,為科學決策提供依據(jù)。另外,投資財務分析應列入財務部門的考核,如投資后評價發(fā)現(xiàn)財務分析數(shù)據(jù)出問題,應追究財務的責任。

  四、挖掘財務的價值創(chuàng)造能力

  財務的價值創(chuàng)造,主要從兩個方面去研究:

  一是要順著資金收支二條線的流向和成本的控制,深入到生產、營銷、投資等環(huán)節(jié),挖掘價值潛力,堵住管理漏洞,體現(xiàn)財務價值創(chuàng)造能力。目前各企業(yè)在這方面做了一些工作,但還不夠,各企業(yè)財務總監(jiān)要在這些方面發(fā)揮更大的作用。

  二是要繼續(xù)通過稅務籌劃、資金理財方面創(chuàng)造價值。

  五、夯實會計基礎工作,永無止境

  會計核算始終是財務管理的基礎工作,我們在強調財務工作轉型時,不能削弱會計基礎工作。各級財務部門要嚴格按照財務制度、流程的要求,扎實做好會計核算工作。

  另外,要重點強調加強財務審核、業(yè)務招待費的管理。必須堅持嚴格執(zhí)行制度和預算,厲行節(jié)約,不弄虛作假,不奢侈浪費,對不能報銷的堅決拒絕報銷。要加強財務監(jiān)督,防范系統(tǒng)性和結構性風險。

  六、加強財務隊伍建設,全面提升“三服務”的意識

  近年來,集團在財務隊伍建設工作中投入了大量精力,通過抓住財務總監(jiān)管理、財務人員管理及財務后備人才管理三條主線,財務隊伍在綜合素質、業(yè)務能力等方面有了質的提高。但在新知識不斷涌現(xiàn)和信息化時代,我們的知識結構、創(chuàng)新的理念還要提升。財務人員必要的專業(yè)知識不能退化,還要學習和接受新知識,對資本的管理、信息化管理、貨幣時間價值、機會成本、邊際成本等現(xiàn)代財務理念,在實際工作中,要能夠駕輕就熟地運用。另外,要通過組織財務人員、各企業(yè)財務高管的專題培訓、學習交流等方式,全面提升“三服務”的意識和財務業(yè)務水平。

  希望各級財務人員新的一年在集團財務管理轉型中取得新的成效,努力推動集團財務管理工作更上一層樓,為集團“十三五”規(guī)劃開好局起好步,做出應有貢獻。

員工年會的發(fā)言稿7

尊敬的董事長、尊敬的各位領導、尊敬的各位項目經理:

  各位同仁:

  大家晚上好!非常榮幸代表先進工作者在此發(fā)言。

  新年伊始,萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹代表xx集團xx五廠全體員工并以我個人的名義,向董事長、各位領導、各位項目經理及全體xx同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿!

  回想我在xx成長的經歷,不由得使我感慨萬千,我于年月步入xx集團,初來乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實踐經驗不足,一時我有點適應不了,有過猶豫和茫然,董事長看到我這一點,及時找我談話開導我:你剛剛接觸鋼結構這一塊,是人生的一個重大轉折點,要想盡快融入社會,不能讓環(huán)境去適應你,而是讓自己去適應環(huán)境,董事長就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿自信,相信我,在生活上關心我,經過一段時間磨合,我漸漸融入到了xx這個溫暖的大家庭,在技術上勤學苦練,工作上認真負責,下達的生產任務在確保質量的同時,做到完成好每一天的產量,由于集團各位領導對我工作的信任,于20xx年4月份調我到xx五廠主持全面工作,在此期間,我更加意識到自己的責任重大,為了把xx各項管理工作推上一個新的臺階,我首先加強了公司各項制度的執(zhí)行力度,實行精兵簡政,調整部門結構,優(yōu)化人員素質,實行主管負責制,逐步提升生產產量,嚴格控制成本,推行部門績效考核,并且堅持“質量第一、安全保障、服務為先”的`管理理念,“抓服務、抓落實、抓管理”同時我們將想客戶之所想,及客戶之所及,一切為了客戶,一切為好客戶。

  各位同仁:誰是最可愛的人?是那些吃苦耐勞、認真負責、默默無聞的員工,在集團,還有許許多多先進的典型,在五廠,我也經常會看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產第一線,當時我看了很感動,先不說他們的工作方法多么可圈可點,單說這種責任感,就值得我們敬畏和學習,我想他們這就是先進,他們在激發(fā)他人、鞭策他人,讓所有的員工樹立起價值觀,呈現(xiàn)出一派先進的企業(yè)文化氛圍。更使我想起xx集團的企業(yè)價值觀“做人用于情,做事用于心”,把工作當成自己的事業(yè)來做,在平凡的崗位上發(fā)揮主觀能動性,描繪自己的職業(yè)生涯,我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們去好好學習。

  各位集團領導:今天我被評為20xx年度先進個人,但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中,我也還存在很多不足,成績只能說明過去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表五廠鄭重承諾,我們將把過去的成績作為新的工作起點,以更高的標準嚴格要求自己,虛心學習他人的長處,在工作中不斷提高和完善自我,認真履行崗位職責,認真工作,愛崗敬業(yè),始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來回報集團領導和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家!

  最后:祝愿集團的發(fā)展更上一層樓!

  祝董事長、各位領導,各位項目經理、各位同仁在新的一年里:

  事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿、幸福安康!

員工年會的發(fā)言稿8

尊敬的各位領導和代理商朋友、親愛的各位同事們:

  大家上午好!

  XX即將過去,在這個辭舊迎新的日子,中天恒信所有總結XX,展望XX。今天能站在這里發(fā)言,我的心情很激動,感到十分的榮幸。

  作為剛入職的一名新  在入職的這一個多月里,最重要的就是參與了公司組織的圓夢之旅大型旅游交流活動。此次活動人數(shù)達300多人,客戶來自全國不同地市的經銷商朋友。通過最初的分析比較旅行社到最終的客戶安全返程,在此過程里我學習太多太多的東西,也為以后組織大型活動積累了經驗。很高興,此次旅游活動都獲得良好的反映,尤其新馬泰的游客,他們在國外的10天里不僅玩的開心而且購物還很開心,成為他們很難忘的一次出國旅行。

  此外,我是后勤工作者的一份子。公司各部門分工明確,我們后勤部門主要負責財務、人事和客服。在財務這一塊的工作中,每個財務人領導、同事:

  承蒙大家厚愛,獲得20xx年度“  雖然我來集團的工作時間不長,但這是我發(fā)自肺腑的`語言,回想剛來的那幾日,種種感覺和情景,仍歷歷在目。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了xx。

  無論是在生活上還是工作中,都得到了上級領導們的關心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。因為新近接觸這個行業(yè),總難免出差錯,在不犯原則性錯誤的時候,總能夠得到上級領導的寬容,也從上級領導的眼神里可以讀到:知錯就改就是好孩子!在不責備的同時,讓人沒有下次再犯同類錯誤的理由。

  自20xx年進集團工作至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位  雖然被評為  最后,祝大家工作順心如意,身體健康!

員工年會的發(fā)言稿9

各位嘉賓,各位員工,大家好!

  我總覺得時間過的很快,上次年會我站在這里向大家講話的情景好像還沒過去多久,就又是一年春節(jié)了。那么首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感謝。

  XX年對我們僑泰而言是很重要的一年。這一年里,我們的門店數(shù)增加到了20家,公司規(guī)模也擴展到了280人。這一串數(shù)字讓我很欣慰,僑泰成立短短幾年就能有今天的成績,和在座各位的辛勤工作分不開,僑泰的成長和發(fā)展是大家一起創(chuàng)造的。所以,我要在這里說一聲,謝謝大家,僑泰能有你們,我覺得很自豪。

  XX年,我們有了長足的進步,那么XX年,目標又在哪里?

  我們都知道房產中介的競爭越來越激烈,外資品牌也在不斷介入,怎樣順時而動、因機而發(fā),是大家在XX年肩負的職責。挑戰(zhàn)是必然的.,但是我們的機會更大!

  我始終認為,做房屋中介很有挑戰(zhàn)性,我們面前的市場很大,關鍵在于怎樣把握。在XX年,公司目標還要增加10到15家直營分行。這應該不是一個夢想,在座的各位既然加入了僑泰大家庭,我就希望大家能夠同心同德、齊心協(xié)力,共同把它變成現(xiàn)實。相信只要我們堅持誠信待客、堅持務實勤奮,就一定能夠成功。

  我對僑泰的未來充滿了信心,我對在座的各位更有信心!僑泰提供了一個大舞臺,而我相信你們的努力能讓這里更精彩,每一份付出都會得到回報。我期待我們共同的僑泰事業(yè)能在XX年步上一個新的臺階,而你們也能為自己創(chuàng)造一個更好的明天。讓我們一起把僑泰房產做得更大、更強,進入中介市場前三名。

  最后,我祝愿大家,春節(jié)愉快、萬事如意!

  謝謝各位!

員工年會的發(fā)言稿10

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是電力監(jiān)控部的xxx。很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言,首先我僅代表新員工向在座的各位領導、同事以及那些正在一線奮斗的同事們致以最誠摯的祝福,祝大家新年快樂,在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。

  來到公司已經半年了,在這半年里,我經歷了從學生到公司員工的角色轉變,這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應工作后與學校完全不同的環(huán)境,說快樂是因為我無論在工作還是生活上都不斷地在進步,更加有責任心,也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受,社會這個大學堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚,同時賦予我們更多的堅強。

  進入國電南瑞軌道分公司,我們來到不同的部門和項目,開始不同的工作,雖然身在天南海北,但我們的心是一樣的,我們對工作的熱愛是相同的。我來到公司后進入了北京地鐵九號線項目部,跟隨大家忙碌在九號線的各項工作中,從繪圖到調試,從南京到北京,我深刻地認識到工作的不易,也深深地體會到肩上的責任,我們的每一項工作都可能會關系到系統(tǒng)的正確性和安全運行,因此每一個細微之處都需要百倍的細心和絕對的認真。為了幫助我們盡快適應環(huán)境和熟悉工作,公司為我們每位新員工都指定了師傅。我的師傅是九號線的項目經理,她一直都很關照我,不但耐心地向我傳授技術知識,而且以身作則地教會我積極主動的工作態(tài)度,在北京出差期間,師傅廢寢忘食地投入到工程調試中,即使生病也依然堅持工作,甚至顧不上家中年幼的孩子和重病的.老人。在我們公司這樣的優(yōu)秀員工不勝枚舉,他們長期奮斗在最艱苦的環(huán)境卻從不曾懷有怨言,正是他們無私的奉獻支撐起我們公司的優(yōu)秀業(yè)績,他們帶給我們新員工的不只是感動,更是震撼,是前進的動力。他們以實際行動踐行著公司的價值觀:誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻。我們要時刻以他們?yōu)榘駱,嚴格要求自己,牢記自己的責任與義務,為公司的發(fā)展貢獻全部力量。

  在軌道公司,除了同事們工作的熱情,給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。在這里,領導沒有居高臨下的姿態(tài),他們會耐心地傾聽我們的想法,平和地提出自己的意見。在這樣平等民主的環(huán)境中,我們每個人都可以暢所欲言,集思廣益。此外,各位領導也非常關心我們員工的生活,即使長期出差在外,我們也能夠經常收到來自領導的問候,感受到家一般的溫暖。

  在這半年的工作中,我們不可避免地遇到各種挫折,也犯過一些錯誤,是領導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協(xié)作支持我們一直到現(xiàn)在,沒有你們就不會有我們今天的成長。在此,我要代表新員工衷心的感謝大家,感謝你們這半年來對我們的照顧和幫助。謝謝你們!

  同時我也相信我們這些新員工的加入,一定會讓我們的團隊更加溫暖,更加充滿凝聚力,我們的公司也一定會蒸蒸日上,前景輝煌。就讓我們所有人同心協(xié)力,共同奮斗,一起建設公司的美好明天!

  我的發(fā)言到此結束。再次祝大家新年快樂

  謝謝!

員工年會的發(fā)言稿11

  很榮幸被評為20xx年度優(yōu)秀員工,在這里我謹代表所有的優(yōu)秀員工向公司領導表示誠摯的感謝。獲得優(yōu)秀員工的稱號既是公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵。激勵我在今后的工作中,更加出色的完成各項工作,不辜負公司對我期望。

  自20xx年進入公司工作至今,我從項目上的一個xxxxxx到公司人事專員這接近四年的的時間里,并沒有為公司做出什么了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀以及可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的'努力盡力盡快的去完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務實文化和平凡道理。因此,我認為,在xxxxxx,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質能力成為公司技術骨干,都是優(yōu)秀的。

  雖然我進入人力資源部工作的時間并不長,但這是我發(fā)自肺腑的語言,回想剛來的那幾日,種種感覺和情景,仍歷歷在目。無論是在生活上還是工作中,都得到了領導們的關心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。因為新近接觸人事專員這個崗位,總難免出現(xiàn)差錯,在不犯原則性錯誤的時候,總能夠得到領導的寬容,也從領導的眼神里可以讀到:知錯就改就是好孩子!在不責備的同時,讓人沒有再犯同類錯誤的理由。正是這一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我一直留在xxxxxx這個大家庭。

  最后,我想說xxxxxx給予我們每個人的機會都是平等的,只要你有能力并能認真盡責的工作,你可就以向更高的崗位以及更高薪酬發(fā)展。

  謝謝!

員工年會的發(fā)言稿12

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家下午好!

  我是xxxx,首先感謝各位領導給我這次機會,能夠站在這個講臺上意味著領導給予我充分的肯定以及同事對我的信任,對此,我表示非常的榮幸,再次感謝大家。

  xx年xx月我來到xxxx公司,懷揣一顆好奇心來到這個陌生的環(huán)境,接觸陌生的人群,公司的領導和同事都特別的隨和,大家兄弟姐妹相稱,格外親切,于我而言,在外漂泊數(shù)年忽然在這里找到“家”的感覺,“歸屬感”油然而生,我決心要把自己的全部精力投入到xx工作中。

  在這一年多的時間里,身為市場部的員工,出差洽談業(yè)務是我的本職工作,每一份合同的順利簽訂,每一個項目的成功完成,都是對我個人能力的肯定,更是對我的鞭策,時刻提醒我戒驕戒躁,鼓勵我更加努力工作。當然,每一個項目從開始到結束都會遇到些許困難,沒有大家對我的幫助,我也不會在這里如此迅速的成長,在此,感謝領導對我的悉心指點,感謝同事對我的熱心幫助,讓我在工作中不斷積累成功的經驗,逐漸成熟。三十歲前跟對人,三十歲后做對事,與其說決定人一生的是能力,不如說改變人一生的是機遇,一個公司興旺與否取決于領導的正確指引和員工的凝聚力,我慶幸自己來到xxxx公司,慶幸自己來到這個團結的大家庭,慶幸能夠遇到在座這些精明干練的領導和任勞任怨、踏實肯干的同事,偌大的'世界,天外有天,人外有人,不管我擁有什么,擁有多少,其實對于整個xxxx而言,我都是渺小的一份子,不過,我會努力發(fā)揮螺絲釘?shù)淖饔,我會保持積極的工作熱情,挖掘更多的環(huán)評項目,為公司創(chuàng)造更大的利益。喜迎xx十年慶,眾員工齊心歡唱,借此機會,請容許我代表全體員工向公司送上祝福,祝愿我們的“xxxx”蓬勃發(fā)展,蒸蒸日上!

員工年會的發(fā)言稿13

尊敬的老師們、親愛的同學們:

  大家好!

  很榮幸被評為XX年度的優(yōu)秀員工,這既是公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵,雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業(yè)績,但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè),認真對待每一件事,多思考,多關注,為把好產品的質量關盡自己的一份力。在今后的工作中,我將更加出色的完成各項工作,不辜負公司對我期望。

  當選為公司XX年度的優(yōu)秀員工,這是一份榮譽,更是一份激勵。加入公司近七年來,從一個對電路板這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢,到現(xiàn)今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設備的工作原理,還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理,整個過程離不開上級領導的'認真教導和資深同事們的熱心幫助,在今后的日子里,我將秉承團結奮進的精神,引導更多的人加入到我們的優(yōu)秀隊伍中來,讓我們一起為cctc更加燦爛輝煌的明天加油!

  自從參加工作以來,追求突出,無論何時何爭做最好,一直是我的座右銘,入廠以來歷屆優(yōu)秀員工都是我學習的榜樣,沿著這個目標,我不斷努力前進,我想優(yōu)秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。獲得優(yōu)秀員工這個榮譽后,優(yōu)秀這個詞會鼓勵我更加努力地去開展工作,用積極向上的態(tài)度去營造一個更加有戰(zhàn)斗力的團體,更好地為公司服務。

  當選為優(yōu)秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的各項指標,做好每一件事,我決心在員工中起到革新技術,提高效率,發(fā)揚團隊精神等帶頭作用;也決心為打造品牌,保質保量完成任務,努力提高員工素質,在各級領導的帶領下,為將打造成為世界一流企業(yè)奉獻青春和力量!衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大,努力為企業(yè)的繁榮昌盛做出貢獻!公司以人為本的企業(yè)文化使我們獲益很多,我們也應該為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

  這次能夠當選優(yōu)秀員工,是對我XX年度工作的肯定,更是對我以后工作的一種鞭策,我更應該嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優(yōu)秀員工的形象。在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

員工年會的發(fā)言稿14

尊敬的領導、親愛的同事們:

  首先,感謝公司領導以及各位同事對我們怡景灣一年的工作成績給予肯定,在此,請允許我代表怡景灣管理處全體員工,向關心和支持我們的.各級領導表示衷心的感謝! 今天是立奇峰公司一年一度的新年晚會,也是我們公司第五個年會,也是農歷的小年,從五年前的今天開始,立奇峰公司定下了每年的農歷臘月二十三小年定為公司的年會期,以此來表達對各位來賓和各位同事的祝福。在此我代表立奇峰公司提前向各位來賓、各位同事先拜個早年,祝各位來賓、各位同事在新的一年里虎虎生威,萬事順心,健康和睦,平平安安發(fā)大財。

  在過去的五年里,立奇峰公司經歷了很多波折起伏,中間經歷過三次深圳公司的搬遷,四得了比較好的成效。

員工年會的發(fā)言稿15

尊敬的銀行領導和各位同事們:

  大家下午好!

  我有幸被評為銀行的優(yōu)秀員工,首先,要感謝xxxx銀行給了我這個舞臺,感謝行領導對我的信任和厚愛,感謝同事的幫助和支持。

  在過去的這幾年里,我們伴隨xxxx銀行一路精彩紛程的走了過來。其間,有目共睹的是,在xxxx行長的親切關懷下,在以xxxx行長為核心的管理團隊的正確領導下,xxxx銀行繼往開來,與時俱進。對內,緊抓團隊建設;對外,積極開拓市場,使xxx銀行進一步走上了制度化、規(guī)范化的管理軌道。

  自參加工作至今,我并沒有為行里做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。

  在我看來,只有在工作中撒播辛勤的種子,才能收獲優(yōu)秀的果實;只有在工作中積極向上,才能保持好心態(tài)去勇闖難關。工作是一條漫長的荊棘路,可以選擇繞道而行,也可以退縮,但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做,才有條理,才有進度,才有成效。

  這些年,xxxx銀行通過社會招聘校園招聘進了一批一批的優(yōu)秀員工,看到他們就像看到了當年的我。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來的希望。而我也成為了他們的第一任老師,行領導對我的信任讓我更加努力的教授我所學到的每一點知識,在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的,除了耐心,細心,還要深入淺出的闡述他們對業(yè)務的疑問。很欣慰的是,他們都很認真地在學習,努力的做到最好。在xxx銀行的各項考試中都取得了驕人的成績。這讓我感受到了為人師者的'喜悅。

  xxxx年,我的付出得到了行里的認可,我深感無比的榮幸,我想行里這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報這個平凡的道理。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

  過去的榮譽已成為過去,xxxx年才是我們奮發(fā)圖強的一年,我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進,我將不斷加強個人修養(yǎng),自學加強學習,努力提高工作水平,揚長避短,發(fā)奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實,樹立xxx銀行人的良好形象。

  “新年伊始,萬象更新”,在新春佳節(jié)之際,請允許我向一年來關心、支持幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

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