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小學學校教研活動總結

時間:2024-11-05 16:29:48 活動總結 我要投稿

小學學校教研活動總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編為大家收集的小學學校教研活動總結,歡迎閱讀與收藏。

小學學校教研活動總結

小學學校教研活動總結1

  我們小學在上級教育主管部門領導和關懷下,依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)總結如下:

  一、關注課堂教學,抓好教學質量

  學校的教學工作都圍繞提高教學質量這個中心,學校本期制定了教學目標任務,各年級對目標任務向班級和學科教師進行了分解,學校對上期學區(qū)教學質量考試的質量情況向全校老師進行了通報,各年級召開了總結會,制定了本期教學計劃,擬定了措施。老師們向課堂要質量,大力進行教學改革,各位教師精心設計教案,合理安排教學的各個環(huán)節(jié),利用好教材中所蘊涵的思維發(fā)散點,充分展現(xiàn)學生的知識構建過程,培養(yǎng)學生樂思、善思的學習習慣,貫徹"先學后教,以學定教,自主學習,當堂訓練"這一課堂教學模式。習題精選,題量適中,評講及時,因材施教,重視學生的思想教育和學法指導,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,關注學生的心理健康。

  二、推進課程改革,實驗好新教材

  突出新課程改革工作重點。全體教師認真學習新的課程標準,領會其改革的精神實質,科任教師熟悉新教材,逐步摸索出適應新教材,適應我校學生特點的教學路子,重視學法指導,倡導學生主動參與,樂于探究,培養(yǎng)學生收集和處理信息的能力,獲取知識的能力,分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。學校切實抓好教研活動,開展了形式多樣的教研活動,對新課程實施不斷總結。

  三、充分發(fā)揮教研活動作用

  加強教研活動,充分發(fā)揮教研活動的作用,教研活動管理制度化、科學化,教務主任認真對教師進行教學研究、教學改革、教學業(yè)務的管理。重點抓備課、教法研討、命題研究、質量分析。做到有針對性,有實效性。同學科教師加強溝通,充分發(fā)揮了團隊作用。充分發(fā)揮教研活動的作用,認真制訂活動計劃并積極實施。學校每月對教學工作全面檢查。

  四、強化教學常規(guī)管理,規(guī)范教學行為

  堅持依法治教,嚴格執(zhí)行課程計劃,加強實施新課程的組織領導和新課程設置管理,繼續(xù)細化教學管理。進一步完善和修訂教學常規(guī)的要求,以加強教學工作的常規(guī)管理為重點,不斷規(guī)范教師的教學行為,將教學常規(guī)工作落到實處。針對調研和巡課過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時將情況向全體教師進行通報分析,進一步規(guī)范了教學行為。

  五、搞好考試安排,嚴格考試管理

  嚴格考試的考務工作。強化考紀教育,增強考試的'嚴肅性,確?荚嚨目陀^、真實、有效。嚴格考試管理,加強了教師教學質量監(jiān)控,對考試情況及時召開教學質量分析會,面向全體進行教學質量跟蹤調查,切實關心每一位學生的成長,全面提高教學質量。

  六、認真組織各級各類教研活動

  開展校內教師公開課活動、學區(qū)、校際教師觀摩課活動。通過這些活動,促進了教師教學水平的提高。加強了校際間的教育教學交流。

  七、參加學區(qū)教學檢測班級教學工作緊張有序

  參加學區(qū)教學檢測班級教學工作"緊張、有序、科學、高效"。根據義務教育的課程改革形勢及時調整備考策略,優(yōu)化教學行為。充分發(fā)揮課堂的主渠道、主陣地作用,切實優(yōu)化課堂教學,向40分鐘要效益。所有老師有質量意識,危機意識,憂患意識,認真研究檢測形勢,認真研究考試策略,千方百計提高參加學區(qū)教學檢測班級的教學質量。

  八、開展校本培訓,提高教師素質

  學校著力打造一支崇德尚美、才高藝精的教師隊伍。學校領導、優(yōu)秀教師認真開展了對青年教師的培訓,在思想上引導。組織青年教師學習教育政策法規(guī),學習師德規(guī)范,樹立科學的人生觀,世界觀、價值觀,樹立正確的教育觀,人才觀。學校開指導青年教師鉆研教材、教法、進行教學改革,提高業(yè)務能力。學校善于發(fā)現(xiàn)青年教師的閃光點,適時予以表彰。

  反思是教師對教學行為以及由此產生的結果進行審視和分析的過程,它是教研最普通的形式,按教學進程,要求教師在教學前、教學中、教學后三個階段進行反思。教學前,反思教材、學生、教法三大教學要素,使教學方案具有針對性和前瞻性。教學中,要求及時、自覺地對師生的行為進行反思,不斷調整教學重心和教學方法,使課堂教學高質、高效地進行。教學后,對自己的教學行為進行批判性反思,使教學經驗理論化。通過反思,教師的教學能力有了明顯提高。

  九、開展教師討論活動,促進教學交流

  教師討論活動在周五進行,教師輪流演講,每次發(fā)言教師兩名。討論內容主要是一周以來的教學心得、教育故事、教育反思、課程改革、教育信息、學科探索和學校管理。教師發(fā)言時觀點正確鮮明,論據充分有力,能緊密結合教學實際,通過這項活動,老師們能夠在反思教育教學,傳播先進的教育理念,講述親歷的教育故事,給教師以親近感、親切感,促進了教育教學交流,讓教師們分享了教育的成功與喜悅,在傾聽和訴說中,探究了科學的教育教學方法。

  學校每月、期中、期末對學生開展學情調查,對學情分類進行歸納,及時反饋并進行研究,及時調整教育教學手段,改進教學方法,特別注重對學困生和留守學生的調查,從生活情況、學習情況、心理素質多方面進行研究,準確地發(fā)現(xiàn)問題,及時地采取措施,這樣,"從學生中來,到學生中去",促進學生全面健康成長。

小學學校教研活動總結2

  一、本學期開展的校本研究工作

  1、成立組織,制度管理。成立了以校長為組長的校本研究組織,形成了校辦室、教導處、教研組齊抓共管的局面。制訂了《陳漢鄉(xiāng)中心小學校本研究制度》(含《教師學習制度》、《集體備課制度》、《聽課評課制度》、《校本研究考核制度》)。確保了以制度促教研,以制度促發(fā)展。

  2、積極開展校內教研活動。結合本學年校本培訓內容《上好課》,學校組織開展了集體備課、集體培訓、學習研討、總結交流等多種方式的活動。把校本研修與教科研結合起來,每位教師在有效備課、上課基礎上,利用現(xiàn)代教育技術,人人上了校內公開課和校際公開課。

  3、承辦教研協(xié)助會,展示教科研成果。11月30日,趾鳳、柳坪、隘口、北浴、陳漢五個山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學教研協(xié)作區(qū)在我校召開。我校為此次研討活動提供了6節(jié)研討課(語文、數學、英語各2節(jié))。研討課結束,分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分學科對六節(jié)課進行小組研討,然后分學科進行集中研討。與會教師就研討主題“優(yōu)化教學策略,實施有效教學”暢所欲言,各抒己見,討論熱烈;各位領導和專家對研討課作了高度的評價和精彩的點評。本次活動還交流論文50余,教學設計30余。此次協(xié)作區(qū)教研活動,為山村小學教師創(chuàng)造了展示自我和互動交流的平臺,鍛煉了教師的業(yè)務技能,提升了教師的專業(yè)素養(yǎng)。

  4、開展課題研究,提高科研能力。學校承擔的市級數學課題“農村小學數學課堂教學有效策略的研究”和縣級語文課題“農村小學語文合作學習有效策略的研究”,正處于緊張的研究進程中,均取得階段性成果。另外,我校承擔北京師范大學組織實施的“提升明德小學教育質量”項目的“攀登英語、數學分層測試卡、中華文化經典誦讀、提升明德小學管理質量”四個子課題研究任務,目前該項目實驗研究均取得階段性成果。

  二、本學期校本研究工作積累的經驗

  1、加強自我學習和集體培訓。通過自學,掌握新理念,加強自我反思,提高教師的教學總結能力、評價能力與教學理論水平。通過集體培訓,更新教師教育理念,使課堂上實現(xiàn)師生互動、生生互動,使課堂教學體現(xiàn)新理念,實現(xiàn)三維目標的有機結合,切實提高課堂教學實效性。

  2、加強教研組的職能,使之成為提高教育教學質量和促進教師專業(yè)發(fā)展的平臺。

  3、推行“走出去”的培訓方式。教師的發(fā)展需要專業(yè)的引導,在名師引導中明確方向,在“課堂拼搏”中“學會教學”,這是教師們獲得發(fā)展的重要歷程,因此,要改變目前課堂教學的“瓶頸現(xiàn)象”,通過進行大量的教育思想和理念的引導及教師自身教學實踐研究,從中不斷地獲取新的理念、尋找新的方法、積累新得經驗。

  4、做好“請進來”的工作。專家、名師的參與是校本教研成功不可缺少的培訓資源。個角度說,專家、名師的指點是校本教研的`源頭活水,他們的現(xiàn)場指導是最有效、最受教師歡迎的形式,針對教師在教育教學中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑,盡可能地邀請專家來校開展專題講座,進行“臨床會診,現(xiàn)場診斷”,找出問題及原因,制定對策措施,幫助教師解答疑難。

  5、組織落實好課題研究工作。課題研究是提高教師專業(yè)化發(fā)展的良好途徑,通過開展課題研究,提高教師教育教學及科研水平。

  三、本學期校本研究工作存在的問題

  少數教師自我學習走過場,研究工作開展不夠深入,有待進一步改進。

  四、本學期校本研究的心得體會

  校本研究有利于形成民主、開放、有效的教研機制,有利于提高學校課程建設能力和辦學水平,有利于促進教師教育教學及科研能力的進一步發(fā)展。開展好校本研究工作對于創(chuàng)造性地實施新課程,全面落實課程改革的目標,切實提高教學質量,促進教師專業(yè)發(fā)展,改進和完善教學有著積極促進作用。

  五、本學期校本研究工作取得的成效

  20xx年11月,學校再次被評為縣“教育科研先進單位”,并在全縣教科研工作會作經驗交流,學校有六位老師被表彰為“縣教育科研先進個人”,其中王榮華同志作為全縣教育科研先進個人代表在大會上發(fā)言,得到市教科所領導的高度贊賞,其發(fā)言文稿《在教育科研的沃土中成長》于《安徽青年報》“特別推薦”欄目發(fā)表。10月,我校張琴老師在縣教育局小學教研室組織的送教下鄉(xiāng)活動中,在千嶺中心小學執(zhí)教的《掌聲》獲得好評。余桂芬老師在全縣中小學青年教師演講比賽中喜奪一等獎第一名桂冠。朱青霞老師在縣智能語音優(yōu)質課比賽中榮獲二等獎。學校數學評價改革專題總評獲市級一等獎,其中六個單項均獲一等獎。本學期,教師論文和學生征文在縣以上刊物發(fā)表或獲獎達20次,其中,余桂芬、王榮華同志指導陳婉同學參加縣“安全在我心中”演講比賽獲一等獎第一名。

小學學校教研活動總結3

  一、健全組織,明確職責

  建立健全學校安全工作領導小組,確定校長為安全工作第一責任人。明確崗位人員職責,層層簽訂安全工作責任書,嚴格執(zhí)行責任追究和責任查問制,進一步明確和強化安全工作職責,共同做好學校安全和綜治安全。

  二、健全各項制度,常規(guī)落實

  1、加強門崗安全管理,實行“門禁”制度,保安人員24小時值班制度。配齊專職安保人員和安保器材,增加電子監(jiān)控設備,實現(xiàn)人防、物防、技防三位結合,嚴格車輛、人員來校簽名登記制度,將不確定性危害因素拒之門外。

  2、護導值勤制度:實行護導師工作責任制,每天由一位帶班行政和四位護導師上午7:30、下午1:30到位做好校門口及各樓層值班巡視工作,及時把偶發(fā)事件消滅在萌芽狀態(tài)。

  3、節(jié)假日護校制度:每逢節(jié)假日均安排行政帶班、教師護校,確保學校財產安全。

  4、落實定期檢查制度。隱患排查小組在每周五下午進行一次全面安全檢查,對學校校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網式大排查,確保師生安全,并根據排查隱患情況,制定整改措施,及時進行整改并上報相關領導。

  5、教師提前進課堂制度及課課點名制度:每堂課的任課教師必須提前5分鐘進課堂,做好學生的出席點名工作,發(fā)現(xiàn)問題及時與家長聯(lián)系。值日行政每天早晨、下午進行每班的點名記錄工作。落實晨檢和離校等記工作。

  6、簽訂責任書、告家長書制度:學校在學期初與教師簽訂責任書,將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。密切聯(lián)系家長,讓學生家長明確學生安全責任意識,開學時與家長簽訂安全責任書,節(jié)假日假前均要與家長簽訂告家長書。

  7、安全教育進課堂。每天上下午放學前任課教師進行5分鐘安全教育并做好教育記錄,每周五周末或節(jié)假日放假前班級安全教育,由班主任具體負責。

  8、學校主要領導,分管領導和值日行政利用每天的早操時段不定時強調安全注意事項,做到安全工作天天講,周周抓。

  9、建立學校安全意外事故處置預案制度及應對措施。

  10、實行課間護導師巡視制度、行政巡查制和責任追究制度,加大安全防范力度,杜絕安全事故發(fā)生。

  三、加強教育,強化師生安全意識

  本學期,學校安全工作將從以下幾方面開展:

  1、與全體家長簽定《20xx年秋季安全管理責任書》,明確學校安全管理規(guī)定及家校雙方職責。定期利用家校通發(fā)送安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。

  2、利用學校集會、國旗下講話、校園廣播、班隊會、講座、led電子屏幕等途徑及時、有針對性的對師生進行安全教育。利用多種形式開展安全教育活動,營造安全教育氛圍,對學生加強自救、自護方面知識的教育。

  3、嚴格要求各班主任和科任老師做好晨檢和學生因病缺勤和病因追蹤工作,嚴格落實晨檢和預防傳染病防控工作制度。

  4、重點抓交通安全、防溺水安全

  定期對學校周邊進行交通隱患排查,設交通安全標志。各班主任繼續(xù)全面排查學生上下學乘車情況,匯報學校建立學生乘車情況滾動管理,禁止學生乘坐一切不合格車輛。每天上學放學重點時段帶班行政、一名護導師及村巡邏隊員在學校大門口值班,成立校內小交警員,每天2人輪流在校門口勸導學生的文明禮儀及維護同學的入學秩序。

  對學校周邊危險水域進行隱患排查,設防溺水宣傳欄、警示牌及橫幅標語,利用學校led滾動屏幕、學校廣播早會、國旗下講話、班隊會、放學前5分鐘、家校通、家長會、分發(fā)告家長書等形式進行防溺水宣傳教育。

  5、制定應急預案。

  制定因自然災害、消防、防震、群體性感染、暴力事件等突發(fā)問題發(fā)生的應急預案,進行各類逃生演練活動,提高師生應急避險能力。本學期將舉行至少兩次應急疏散演練,如防震演練和消防安全演練。

  6、加強校園周邊的綜合治理工作,嚴禁校門口擺攤、堆雜物,及有危險的物品,嚴禁在校園周圍有干擾正常教育教學的活動。嚴禁學生向校園周邊的小商小販購買一切物品。

  7、做好午托安全工作,確保飲食衛(wèi)生。

  制定午托教師安全管理制度及午托應急預案,學校嚴格與送餐單位簽訂安全責任書,并做好學生的健康飲食習慣教育。各班安排午托值班老師照顧學生的飲食,確保不出問題。特別加強學校飲用水的管理,專人負責,定期檢測,確保安全。

  8、做好校內進行定期消毒、定期大掃除,每周五下午對學生的`餐具進行消毒工作。

  9、積極主動與法制副校長聯(lián)系,邀請法制副校長、消防人員及交警等蒞校開設講座,定期組織師生進行應急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我保護能力。

  10、加強安保工作,繼續(xù)積極與村巡邏隊聯(lián)系,每天上、下午放學重點時段,請村巡邏隊到校門口執(zhí)勤,協(xié)助維持上學及放學期間的門口秩序,營造輕松和諧的學習工作氛圍,促進學校教育事業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。每天重點時段到村附近危險水域巡視,看學生是否到危險水域玩耍,并建立臺帳。

  11、加強對重點部位警報系統(tǒng)和消防器材的檢查及維修,確實把安全工作做細,落實到位。

  12、打造“一校一品”之心理健康特色之路。結合我校有專業(yè)心理健康教育教師(國家三級心理咨詢師)的優(yōu)勢特點,決定開展以“心理健康安全教育在行動”的安全特色項目,通過心理健康課程、團體心理輔導活動、開放心理咨詢室、個人及團體箱庭制作、教授手語歌曲、影展活動、心理興趣小組、親子活動、專題講座、設計心理健康板報、心理健康漫畫征集、通過家校通平臺向家長發(fā)送心理健康安全教育小貼士等形式開展活動,爭取到20年底,通過“泉州市安全發(fā)展學校”考評驗收。

小學學校教研活動總結4

  一、指導思想

  本學年我校以遵循教育局"抓質量,保安全,強素質,樹形象"的總體思路為指導,以市教科所和學校工作目標為導向,以扎實的教研與管理工作為基礎,以解決教育教學工作中的實際問題為立足點,以理論與實踐相結合為生長點,以課堂教學為切入點,用“學校教育網、實驗小學教科研博客”做園地,用課題研究作指引,加強課堂教學改革的研究,努力構建課堂教學新模式和優(yōu)質高效的評價體系,以研究促改革,為學校發(fā)展和教師專業(yè)成長營造良好氛圍。促使教育科研走向過程、走向實踐、走向問題、走向合作,全面深化教育科研工作。

  二、總體思路

  20xx年我校教育科研工作的總體思路:完善實驗小學網站、實驗小學教科研博客、小課題博客的管理與運行;充分發(fā)揮教科室、小課題主持人的管理與指導職能;做好小課題研究、?秾嶒炐W教科研》的編印、規(guī)劃課題研究、教育科研成果評選,實現(xiàn)出成果、出人才、出成績的教科研工作目標。

  三、主要措施

  1、加強科研骨干隊伍建設,健全教育科研專項工作制度

  充分調動課題主持人、教育科研骨干教師的示范帶動作用,充分發(fā)揮專兼職研究員的引領、指導作用,充分發(fā)揮教導處、教科室、小課題主持人的管理、督導職能,以點帶面,推動我校教育科研工作不斷深化。不斷完善《實驗小學課題研究管理制度》、《實驗小學課題研究實施程序》、《實驗小學課題研究成果獎勵制度》。

  嚴格執(zhí)行《理論學習制度》、《單元集體備課制度》《課題研究專題會議制度》、《教科研檢查指導目標考核制度》。按照市教科所下發(fā)的《關于完善和規(guī)范教育科研專項檔案的通知》要求,對檔案管理進一步提出明確要求,對檔案資料的搜集,記錄、打印、裝訂、歸檔等做出具體規(guī)定,明確專人管理,組織專項檢查,切實規(guī)范我校教育科研工作。完善并實施學校課題研究獎勵辦法,以保護廣大教師參加課題研究和積極性。

  完善如下的教科研管理網絡:“高效課堂研究中心——教科室——學科組——教師”與“高效課堂研究中心——教導處——年級組——教師”兩線并行的四級教研、科研工作管理網絡,使我校擁有一支能領導教育科研、管理教育科研、從事教育科研的隊伍。

  完善和落實教科研工作量化評估細則。

  首先,加大課題研究和發(fā)表、獲獎論文的獎勵力度;

  其次,圍繞“高效課堂”這個主題,本學年舉行一次校級優(yōu)質課評選、優(yōu)質教學設計評比、一次教師基本功比賽、一次論文評選,促使教師不斷加強教育科研的研究,以此來指導自己的教育實踐,提高自己的教育教學能力;

  第三,學年度評選出一批教科研先進個人、先進課題組,并給予物質獎勵和精神上的鼓勵。

  2、開展業(yè)務學習,提升教師專業(yè)發(fā)展

  以課改為龍頭,加強學習,轉變觀念,努力構建課堂教學新模式和優(yōu)質高效的評價體系,為促進學生的全面發(fā)展和終身發(fā)展以及教師的專業(yè)發(fā)展奠定基礎。以教師培訓為保證,加強交流,相互學習,努力提高我校教師隊伍的整體水平,為學校教科研質量再上個新臺階打下堅實的基礎。

  (1)督促教師開展業(yè)務學習。

  本學年的教師業(yè)務學習要圍繞課題研究這個中心:課題組的成員,要履行課題組的一切規(guī)章制度,努力提高科研能力,在課題研究的實施過程中知道采用哪些研究方法,解決什么問題,對研究成果運用何種方式展示出來等等;本學年要重點抓好幾次比較大的教科研學習活動,通過聽講座、談心得、寫感受等形式提高全體教師的科研意識。要求每位教師學年初制訂個人業(yè)務學習計劃、讀書計劃,鼓勵教師寫摘錄卡、隨筆,并納入學年教科研考核之中,調動廣大教師的學習積極性。

  (2)加強交流,互相學習,共同提高。

  本學年我們將繼續(xù)組織實驗小學每人一節(jié)優(yōu)質課活動,定期舉行骨干教師、學科帶頭人示范課,單元集體備課,定期召開教育教學經驗交流會,以先進的教學理念引領,讓優(yōu)質的教學課型帶路。在課題組研究的基礎上,集中全組的智慧,體現(xiàn)課題的思想,促進課題組全體成員的成長。

  3、大力開展課題研究,積極推廣優(yōu)秀研究成果

  認真指導好學校山東省和德州市級課題,特別是禹城市級小課題的研究工作,促進各課題組博客良好運行,及時積累研究資料和研究心得。召開課題研討專題會議,交流研究經驗,做好中期總結,明確深化方向,確保課題研究扎扎實實地往前推進。

  繼續(xù)做好20xx年到期課題的結題鑒定申報工作,在課題研究理論、中期研究檢查、結題報告撰寫等方面進行多方位指導,及時總結、提升本校典型教育科研經驗,及時總結和推廣優(yōu)秀研究成果和先進教改經驗。

  以課題研究博客為依托,強化“課題研究”的.規(guī)范化、過程化、網絡化管理,豐厚教師教科研理論底蘊,深化學校教科研工作,進一步發(fā)揮“科研先導”作用,為推進學校教育現(xiàn)代化和教育教學改革作出貢獻。

  (1)指導選題。要求課題主持人樹立“問題即課題,行動即研究、解決即成果”的觀念,小課題為解決教育教學中的問題而研究,為學校發(fā)展決策服務,為教師個人成長何提升學校品味服務。

  (2)強化引領。加強培訓和指導,堅持專家引領相結合,對課題方案設計、課題研究理論、中期研究檢查、結題報告撰寫等方面進行多方位指導。

  (3)優(yōu)化服務。一是課題研究知識的指導服務。通過講座、培訓等方式向教師傳授課題研究知識。二是指導教師利用課題博客進行交流研討,對課題研究人員參與網絡互動提出了明確要求,努力營造網上課題研究氛圍。三是周密策劃主題研究活動,召開“課題研究主持人培訓班”,組織研究人員到其它省、市進行實地學習考察,積極開展交流研討活動。

  4、探索校本課題研究

  校本課題研究屬于教育科研的范疇,無論在整體設計上,還是具體實施上,都比一般的校本研究要規(guī)范和有效得多。在這方面,本學期我校要做一些探索,他們把課堂改革當做課題來做,既有學校的整體目標(總課題),又有中目標和小目標(把總課題分解為子課題,再分解為小課題),進一步推動高效課堂建設。

  5、做好禹城市教科所和學校領導安排的其它工作。

  四、具體安排

  1、元月

  總結上學年工作,制定新學年教育科研工作計劃,提高教育科研工作責任意識、明確研究方向、提高科研能力、創(chuàng)建優(yōu)秀經驗。

  2、二月

  召開各級課題主持人、研究成員會議,通報20xx年課題研究的情況、課題研究博客運行情況。明確各級課題研究的進程、狀態(tài),制定各級課題研究的時間表。

  3、三月

  編輯印發(fā)《實驗小學教科研》20xx年第1期。召開“課題主持人座談研討會”,總結交流新鮮經驗。編印《小課題研究資料匯編(1)》;組織每人一節(jié)優(yōu)質課

  4、四月

  組織每人一節(jié)優(yōu)質課,教學設計評比,開展優(yōu)秀教育科研成果評選活動。

  5、五月

  完善《實驗小學小課題研究管理辦法》,進一步規(guī)范小課題研究工作。爭創(chuàng)“禹城市教育科研重點研究基地!

  6、六月

  自查“德州市教育科研十二五規(guī)劃20xx年課題”過程資料積累情況。修訂完善各項教育科研專項制度。編輯印發(fā)《實驗小學教科研》20xx年第2期。

  7、七月

  召開校本課題研究培訓會議,進一步推動高效課堂建設。迎接教育科研工作學年檢查。

  8、八月

  和教導處一起,做好禹城市名教師和禹城百名優(yōu)秀教師評選工作。對已到期的小課題組織結題鑒定。

  9、九月

  評選優(yōu)秀小課題研究成果。指導各做好新一輪小課題立項申報工作。編輯印發(fā)《實驗小學教科研》20xx年第3期。

  10、十月

  召開新一輪小課題研究開題及培訓會?偨Y和推廣我校優(yōu)秀小課題研究成果。迎接教育科研檔案專項檢查活動。

  11、十一月

  開展優(yōu)秀小課題評選,教育科研工作先進級部、先進個人評選活動。

  12、十二月

  指導到期的“德州市課題”主持人,整合結題鑒定申報材料,并裝訂成冊,隨時等待結題鑒定。

  優(yōu)秀論文評選

  做好年度總結,制定新年計劃。

小學學校教研活動總結5

  我校在校本教研工作中,注重提升教師能力水平和學生學習興趣的培養(yǎng)等工作,具有實效性、真實性、趣味性等特點,幾年來,逐步形成了“教師反思系列化”、“學生特色作業(yè)系統(tǒng)化”兩大特色工作。這兩項工作,有力的促進了教師專業(yè)化的成長,培養(yǎng)了學生的自主能力,帶動了我校校本教研的開展。

  一、教師的反思有力的促進了教師的成長。

  在教師反思工作中,我們要求教師必須做到“課課反思、周反思、月反思和階段性反思”,具體要求為:

  1、課課反思:要求語文教師每篇課文一反思;數學教師每一知識點一反思;英語、科學、品德與社會教師每課一反思,具體反映在教案上!罢n課反思”,使教師們在日常的教學工作中,隨時隨地的把自己教學的成功之處、教學中的失誤以及教學中學生的學習情況、表現(xiàn)情況等及時反思、思考,及時修正自己的教學思路,改變自己的教學行為,逐步提高自己的教學水平和教學能力。同時,我們大力提倡正反思,目的是讓教師不斷積累教學經驗、改變教學方式,以利于自己的教學成長。

  2、周反思:一周的教學工作,有苦有樂,有成功,也有失敗。為此,做好周反思工作,是對教學經歷、教育資源積累的重要體現(xiàn)。為此,我們要求教師可以抓住本周上課發(fā)現(xiàn)的共性問題的某一方面,或在某課的教學成功的做法,或某課突然生成的`教學信息來進行反思,對自己一周來的教學經歷的成功、失敗做一次定性,對成功的方

  面不斷提升,對失誤方面進行查找,改變自己的教學行為,對教師專業(yè)化成長起到了促進作用。

  3、月反思和階段性反思:這種形式的反思,是在“課課反思、周反思”的基礎上生成的,它能對教師一個階段來的教學行為、教學方式和教育情況進行的一次總結、回味和品嘗。教學中的酸甜苦辣,是對一個階段教學情況的咀嚼。品味的越深,自己的教學能力提升的越快,自己的成長也越快,這是我校校本教研的重要工作。

  二、學生的特色作業(yè),培養(yǎng)了學生的多方面能力。

  我校學生的特色作業(yè),以“行為作業(yè)、自主作業(yè)、手抄報、繪畫、剪紙”等多種形式呈現(xiàn),我們要求學生在假期、在活動課中自主去完成。此種作業(yè)有如下優(yōu)點:

  1、突出了學生的自主性。每次作業(yè)前,各班都有不同的主題,學生通過主題,自己查閱資料,自己動手操作等方式去完成,這樣,學生成了小主人,他們定會樂于創(chuàng)作、主動創(chuàng)作。

  2、增強了學生課外作業(yè)的趣味性。學生自主設計的作業(yè),童心童稚,既豐富了課外生活,又充滿了自主學習的樂趣,學生自己愿意去設計、去創(chuàng)作、去探索,體現(xiàn)了“以學生為本”的思想。

  3、學生在完成作業(yè)后體驗了成功的快感。學生作業(yè)完成后,互相交流、互相探討、互相欣賞,他們?yōu)樽约耗茉O計出和完成好這樣優(yōu)異的作業(yè)而自豪、而驕傲。為此,他們的心中是充滿快樂的,他們才真正體驗出自己成功的快樂。

  4、培養(yǎng)了學生的動手能力和實際操作能力。學生的特色作業(yè),

  培養(yǎng)了學生的動手操作能力,啟迪了學生的心智,促進了學生大腦的健康發(fā)展和創(chuàng)造力的生成,在實際操作中培養(yǎng)了觀察能力、理解能力和創(chuàng)新能力,是一種在課堂上無法比擬的教學培養(yǎng)活動。

  總之,我校的特色工作,是幾年來探索出來的校本教研工作新思路,對教師教學水平的提升、能力的發(fā)展和學生良好素質培養(yǎng)等起到了重要作用。

小學學校教研活動總結6

  我校校本教研工作在上級領導以及學校領導的指導下,得到了很好的實踐,現(xiàn)將我校教研工作的開展情況、取得的成績以及擬設定的目標和內容做一下簡單闡述:

  一、指導思想:

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,立足于學生的全面發(fā)展,圍繞“務實、規(guī)范、精化”的工作理念,為營造教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展的良好格局,努力打造一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的反思型、科研型教師隊伍

  二、學校的工作重點

  立足本校實際,追求實際效果和注重實際應用,進行教師教學行為及學生學習方式的研究,重點解決了教師和學生在教育管理以及實施新課程中遇到的具體問題。

  三、我們教師的做法

  主要如下:

  1、管理機制落實到位。首先,堅持執(zhí)行每周聽課制度,要求每一位老師在聽課后與其他老師一起研究并整理聽課要點,并做好要點記錄表,再統(tǒng)一交由教導處或校長室審閱。其次,“教師校本研訓一體化‘一三四’模式”同時跟進,堅持每周分科組集中學習,做到定時間、定內容、定人員。利用每周二下午語文教研活動時間、每周三下午數學、星期四綜合組教研活動時間,主要是系統(tǒng)地學習專業(yè)理論、課程標準、提升文化底蘊等,并定期進行測驗、總結、評價等。

  2、注重提升專業(yè)素養(yǎng)。

  良好的教師專業(yè)素養(yǎng)是教研活動有效開展的前提。因此,我們學校依然把抓教師的專業(yè)素養(yǎng)放在首位。派出多人參加各級的培訓學習。通說這樣,使得每一位教師在關注學生發(fā)展的同時,更關注自身的發(fā)展,努力成為能適應新形勢,具有創(chuàng)新精神,在教育中充分發(fā)揮自身潛能的現(xiàn)代型教師。其次,多讀書。同樣,本學期學校也給我們老師們購買一定量的書籍。讀書有具體的要求,有規(guī)定看的,有選看的,分自學、集中學。并設定了相應的考核,進行讀書筆記展示評比,讀書心得交流等。再次,勤動筆。要求教師注意積累總結教育教學中的一些典型的事情,從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對于好的做法積累經驗,對于不好的做法及時反思及時改正。同時,學校還鼓勵教師們善于將自己積累總結的一些做法寫成論文,多向刊物雜志上投稿,鍛煉自己的寫作能力,提高自己的教育教學水平。

  3、開展教研活動,提高教學效益。

  一是進行有效備課。集體備課注重三個結合:與學習新的教學理念相結合,與實施課堂教學改革相結合,與學校課題研究相結合。設置統(tǒng)一的科組研究時間,積極進行備課制度改革,實行“三級備課”制,總體思路是“提前備課,集體議課,個人整理,注重反思”16個字。即教師提前一周備課,然后教研組集體評議,在此基礎上教師根據自身教學實際進行個性化修改,課后撰寫教學反思,反思要把課堂中的閃光點和失敗處、學生的錯例、二次教學建議等都記錄下來。這樣既加強了教師之間的學習交流,做到資源共享,同時又減輕了老師的工作負擔,提高了備課實效。

  4、立足課堂,以研促教。

  課堂教學是抓質量之本,是實施素質教育的主渠道,教學質量是一節(jié)課一節(jié)課上出來的,只有遵循學生的認知規(guī)律、心理特點,切實按課程標準辦事,才能有效提高教學質量。因此,這個學期,領導帶頭聽課,教導處每周進行一次領導聽課匯總。使教師在教學方法、手段、知識結構等方面逐步適合教改要求,在新課程實驗過程中提高教學水平和能力。努力使教研活動體現(xiàn)三化:活動時間經;,活動內容專題化,學習主題的序列化。

  5、注重日常檢查和考核、評價。

  按照計劃每周除了常規(guī)的教研組活動,每月我們還要進行一定的檢查和考核,這個學期,每個月教導處都專門抽查校本教研的各種活動或資料的檢查,對做得好的給以表揚,對存在的問題及時的指出和提供支持。分別進行了“我喜歡的一種教學方法交流活動、新課標知識考核、我最喜歡的教育教學名言交流活動、教師鋼筆字暨讀書筆記評比、‘連環(huán)跟進式’課例評比活動等。通過一系列活動給教師們搭建平臺,展示自我,讓大家在學習交流中共同成長。

  6、我們還把教師參與教本教研的表現(xiàn)納入學期對教師的綜合考核之中,并記入教師業(yè)務檔案。學期末對在校本教研中表現(xiàn)突出的教師給予一定的獎勵。

  四、存在的問題

  首先,校本教研是一項很實在的教學研究活動,注重實踐,特別是解決實際問題方面,所以要充分發(fā)揮科組的作用,特別是組長的作用。這個學期,我們在抓組長工作落實方面有所減弱,以至于一些常規(guī)的教研活動實效性不高,甚至出現(xiàn)流于形式的過程。

  其次,對校本教研的監(jiān)督力度有待提高,沒能很好的幫助教師在研究中遇到的問題。 再次,在教研方面的活動開展也很少,應該策劃一些有利于提高教師教研能力的活動更好的促進教師的教研活動能力的提高。

  總之,結合取得的'成績與我,F(xiàn)在的實際情況,我認為我們有很多需要我們進一步改進和值得思考的地方。我們相信,我們有能力逐步克服困難、不斷創(chuàng)新,走出一條適合我們發(fā)展的道路。

  五、擬定目標

  現(xiàn)將自己的一些個人建議和學校的實際情況相結合提出以下想法(著重從學校和教師自身兩方面):

  1、強調自主學習,開展讀好書活動

  學校在寒假期間向教師推薦并發(fā)放了教育雜志和書籍,要求每個教師根據自己的特點,假期讀一本教育論著,寫一篇,寫一點讀書筆記,以提高教師的教育理論水平。每位教師又可根據自身的愛好,選擇自己喜歡的學習內容,自主學習,并要求作適量的讀書筆記,在教研組內交流,做自覺的“學習型教師”。開學初,組織教師開展讀書筆記的評選和交流,提高積極性,學校把優(yōu)秀的讀書筆記全部發(fā)送到學校網頁三,進行交流。

  2、開展多種活動,提高教師課堂教學能力

  開展師德教育活動。一是認真學習上級文件精神,落實師德師風建設年活動的有關要求,積極研究制訂師德師風教育培訓計劃,有針對性地開展活動。認真學習師德師風方面優(yōu)秀人物和先進事跡,從思想上進一步樹立教書育人的責任感與使命感。二是進一步完善師德培訓與考核機制,學期初進行一次師德動員,統(tǒng)一思想,明確目標。完善師德每月考核機制,細化師德條例。與每一位教職工簽訂師德師風承諾書,切實執(zhí)行“三不準”等師德要求和師德考核“一票否決制”,堅決制止有違師德的現(xiàn)象發(fā)生。三是開展網上觀看師德講座,每位教師認真參加每月的師德考核培訓,并寫好師德體會小結。四是開展了師德師風征文演講活動。我們按照局黨委要求,認真宣傳,弘揚崇高師德,組織全體教師撰寫了以“敬業(yè)、愛生、奉獻”為主題的師德征文和演講活動,每位教師圍繞自己的教育教學工作實際,撰寫了對師德的感悟或教育孩子的體會。同時組織了35歲以下青年教師演講活動,聆聽了他們對師德的理解與心得,讓全體教職工互相學習,共同促進提高。

  3、充分發(fā)揮骨干教師的專業(yè)引領作用,以點帶面,提高課堂學的實效。通過骨干教師的專業(yè)引領,使廣大教師逐步改變,提升自己的教學行為。以教研組為單位,通過具體的課例研究、研討,使廣大教師認識現(xiàn)代課堂教學,實踐現(xiàn)代課堂教學,以達到在實踐中反思,在反思中提高的目的。

  4、發(fā)揮老教師傳幫帶的作用。新教師到校以后,按排教學經驗豐富的教師負責指導新教師的教學業(yè)務工作,讓老教師指導新教師鉆研大綱和教材、掌握課堂教學的方法和技巧等,耐心指導和幫助新教師掌握備課、授課、考試組織等教學環(huán)節(jié)的基本方法和工作要求,讓新教師更快進入角色,教學水平得以較快提升。4、組織公開教學.新教師擔任教學工作一段時間后,根據新教師的工作情況適時組織新教師進行公開課教學活動。課后根據新教師的上課情況組織專門的集體評課、議課,對新教師的教案準備、課件制作、教學內容、教學方法和教學手段、板書情況、教姿教態(tài)、課堂管控情況等進行全面評議,幫助新教師總結教學經驗、提高教學能力,促進新教師與新教師之間互相交流,新老教師之間共同提高。教導處以“研討課”為主,加強課堂教學研究,要求去年引進的教師每人上一節(jié)展示課,今年引進的新教師每人上一節(jié)匯報課。凡是聽的課我們都進行了交流溝通并展開討論,有力的促進了教師處理教材的能力,提升了課堂教學效率。

  5、教、研、訓立體結合,促進教師全面發(fā)展

  圍繞新課程改革,在新課程理念指導下,使廣大教師積極開展教育創(chuàng)新實踐,主動地、創(chuàng)造性地理解、應用新教材組織課堂教學,驗證新的課程標準和教材,促進教師自身素質的不斷提高。通過培訓,使教師在先進的教育理論指導下,對自己的教育教學行為進行診斷與評價、研究與分析的自我反思,實現(xiàn)認識上的升華與飛躍,從而為開展教育實踐創(chuàng)新奠定基礎教師們通過參加各級各類教研活動,一反思教育教學理念,二反思教育教學行為;三反思教育教學個性;四反思教育教學科研;五反思影響和制約學校發(fā)展的問題;在反思中提高,在提高中創(chuàng)新。從本校實際出發(fā),結合學科特點,研究如何把學科創(chuàng)新的基本理念和創(chuàng)新課堂的基本要求轉化為具體的教學行為。在教學理念、教學內容和教學方法上開展創(chuàng)新,通過課堂教學創(chuàng)新案例,完善自己的課堂教學并探索開展學科實踐活動的有效途徑和策略,進而形成自己的教學風格,創(chuàng)造性地實施新課程。

  6、保證集中培訓,夯實理論基礎

  為促使教師教育理論水平的提高,在校本培訓中,我們積極舉辦各類專題教育理論講座。本年度我們多次組織學習《小班化教育理論》,下發(fā)學習資料,組織教師學校小班化教育理念和理論,集中學習和多次教育教學理論專題講座,并采取開放式的學習策略,組織教師在年級組內進行討論、深化,使老師們夯實了理論基礎,并能用理論來指導自己的教學。我們還從網絡上、從報刊雜志上,選取優(yōu)秀文章,帶領教師學習,教師們認真做筆記,積極參與討論,提高了培訓的效果。

  以上是我對我校開展校本教研活動的一些工作總結以及存在的問題,結合我校實際情況和自己的實踐提出的建議與想法,相信我校的此項工作會做得越來越好,教師們也會越來越優(yōu)秀!

小學學校教研活動總結7

  一、加強學習,提高自身素質。

  首先,我們根據學校的安排,堅持開展每兩周一次的教研組(備課組)集體學習活動,或學習有關課改的理論,如:《語文課程標準》;或學習每學期初教研室向我們推薦的專著內的重要章節(jié),如:《中學語文教學》上的相關論文和資料等;或學習組內成員的教學反思、學習心得等。

  其次,語文組全體成員在開學初即制定出具體的自我學習計劃。在這個計劃中,每位教師要寫出自學的目標,理論學習的書單,撰寫學習心得的數。組內定期召開學習心得交流會來反饋教師自我學習計劃的落實情況。

  二、落實常規(guī),注重合作交流。

  1、精心組織每次校本教研活動。根據學校要求,每學期的校本教研計劃必須經過全組成員的協(xié)商,內容充實,形式多樣,注重實際效果。教研的內容力求做到有針對性、有實效性。每一次的教研活動堅持定時、定點、定主題、定發(fā)言人,充分利用本組教師資源,堅持每一位教師輪流主講。很多的講座都能很好地結合平時的教學實際,對人對己都有很大幫助。

  2、重視集體備課。我們的集備從制定教學計劃,統(tǒng)一教學進度始,形成了確定內容,分頭準備——自主探究,鉆研教材——一人主講,集體討論——深化吸收,形成共識的操作程序,使集備活動做到有計劃、有準備、有檢查、有總結、有效果。

  3、重視對教師間差異資源的.開發(fā)利用,將組內新老教師間差異(如在教學實踐經驗、現(xiàn)代教學技術等方面新老教師各有優(yōu)勢)作為一種資源來開發(fā)利用,開展師徒結對互幫互學活動。

  三、科研先導,促進教學改革。

  1、強化自我反思,提高專業(yè)素質。在校本教研的過程中,教師的自我反思是開展校本教研的基礎。要求組內教師教學工作要做到三思:教學前的反思,要具有前瞻性,使教學成為一種自覺的實踐,從而有效地提高教師的教學預測和分析能力;教學中的反思,要求及時,主動;教學后的反思,要有批判性,能使自己的教學經驗理論化,并有助于提高自身的教學總結能力和評價能力。很多教師每上完一節(jié)課,總要把自己的所思所感所得記錄下來,或三言兩語,或千字短文,都積累了許多很好的教學經驗。

  2、積極參與課題研究,撰寫研究論文。要求組內每位教師積極投身課題研究,從自身教育教學的實際來發(fā)現(xiàn)問題、研究問題,著眼于自身教育教學素質提高和課堂教學質量的提高。并圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。最近分別開展了《語文課堂問題情境有效性的研究》和《通過集備提高課堂教學效率的策略研究》兩個課題的研究活動。在研究過程中,結合學校的三名教育之一讀名著切實開展讀書讀經典名著活動,積累了許多經驗和案例。真正以發(fā)展學生、服務學生為目標,培養(yǎng)學生學習能力,促進學生的個性發(fā)展,不斷提升學生的創(chuàng)新精神和和實踐能力,為每一位學生的終生發(fā)展打好基礎。

小學學校教研活動總結8

  這學期,在學校領導的關心支持下,在校本教研實施方案的指引下,本人積極地參與到學校校本教研的活動中來。在這一學期的校本教研工作中,本人成長了不少,不論是實際的教學工作,還是理論上的提升都有進一步的提高。這學期來,通過全體教師的不懈努力,我們進行了理論的學習,進行課堂教學問題的交流,進行專題問題的診斷,進行了專題材料的篩選活動,制定專題教學策略,進行課例的驗證。較圓滿的完成了校本教研階段性的工作,現(xiàn)將工作總結如下:

  一、學習理論知識

  新的課題研究,必須有理論的`支撐,在學期初,我們在教務處的組織下進行各科課程標準的學習,閱讀有關教育教學的雜志和刊物,結合青陽教育辦的校本教研理論或校本教研經驗進行學習,在學習的過程中不斷豐富自己的理論知識,學習了新的教學方法,拓展了自己的知識面,有效地提高了自己的理論水平和業(yè)務能力,為自已更好的進行教學教研提供了有力保障。

  二、認真做好問題單的記錄與交流

  學習校本實施方案和學科組教研專題方案的基礎上進行教學實驗,首先運用新的課程理念,在認真?zhèn)浜谜n的基礎上,認真上好每一堂課,積極的關注課堂,及課堂教學法效率,及時的進行教學反思,梳理課堂教學中的得失,捕捉教學中的有價值的問題 ,進行教學問題記錄,利用教研時間或課余時間和老師進行及時探討,分析原因,找出對策,并及時的將教學困惑上傳至QQ上與老師分享,為學校教研專題提供較好的題材。

  三、指導新教師的課堂公開教學

  為了使新教師能更快、更好的融入到課堂教學中來,學期初跟新教師進行教材的學習,教案的設計,并進行跟班聽班,結合課堂上出現(xiàn)的難點、重點問題與新教師進行探討,給新教師的教育教學提供意見與建議。

  四、積極撰寫教學反思,及時把握課堂教學方向

  在本學期的教學中,本人積極的分階段地實踐校本教研中的專題策略,不斷優(yōu)化課堂教學目標,更加關注學生的主體地位,充分發(fā)揮學生的主動性,有問題讓學生自已提,學生能回答的問題讓學生自己的答。

  課后積極的進行教學反思,及時總結經驗,為后續(xù)的課堂教學提供更好的教學方法。

小學學校教研活動總結9

  一學期以來,我校在鄉(xiāng)中心校的直接領導下,緊緊遵循教育主管部門的部署,以課改實驗為契機,深入發(fā)動全體教師廣泛參與,積極參與教科研工作,以教科帶動教研,扎扎實實地開展教研活動,引領教師專業(yè)成長,現(xiàn)作出以下總結

  一、以教科帶動教研,引領教師的專業(yè)成長

  本學期,我校緊緊圍繞中小學課堂教學銜接和小學生素質教育發(fā)展評價研究兩上課題展開教育科研工作,以這兩個課題為切入點,引領教師廣泛參與,每位教師有自己的研究專題,寫出研究方案,定期組織教師理論學習,以理論指導實踐、采用案例分析、課題中期小結、教學反思、論文撰寫等多種形式開展廣泛的研究,讓教師從理論上得到充實,從理念上得到更新,并通過各種形式的外出培訓學習、外出聽課、外出研討,提高教師的綜合素質,開拓教師的視野,促進廣大教師的專業(yè)成長。

  二、定期進行集中教研,為教師創(chuàng)設研究平臺

  為了把教研工作落到實處,我校每周定期組織集中教研活動、分學科、分時間、分地點舉行。教研活動形式多樣,集中理論學習,了解教研動態(tài);觀看優(yōu)秀教學錄相,并進行討論評析,取人之長,補已之短;開設教學研討課,集中評課,探討教學中存在的問題,推進教學經驗。由于有了這些平臺,教師可以展示處人風采,也可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,有價值的經驗得以推廣、研究,不完善的地方得以改進,學校教研氣氛較濃。本學期我校共開設語文教研課15節(jié),數學教研課13節(jié),英語教研課5節(jié)。促進了教學研討的實效性。

  三、抓教學常規(guī)管理,提高教育教學質量

  在教學管理中,我們力求向管理要質量。建立教學質量監(jiān)控與評價制度。定期檢查教師教案及作業(yè)批改情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并進行跟蹤檢查,期末對教案進行歸納整理,按學科、年級分類,存入學校教案資源庫,并評選出優(yōu)秀教學設計,給予獎勵。

  規(guī)范日常巡課制度,定時巡課與不定時巡課相結合,及時了解教師教學前沿動態(tài)。建立推門聽課的制度。不定時下班聽課,與執(zhí)教教師共同切磋存在的問題,加強對教學工作的.管理,促進教學質量的提高。

  落實年段日;ヂ犝n制度。要求以年段教研組為單位,教研組長負責督促,每位教師最少聽6節(jié)本學科教師的常態(tài)課,增強互動交流,達到互相取長補短的目的。

  四、抓特長生培養(yǎng),推進教研成效

  學生的特長方面的發(fā)展,是展示教研成果的一個重要渠道。我校緊抓特長生培養(yǎng),開設了文學社書法興趣小組數學思維興趣小組等第二課堂活動,鼓勵學生積極參與,開展豐富多彩的活動,調動了學生學習積極性,促進了學生的全面發(fā)展,濃厚了學校的教研氣氛,豐富了學生的課余生活。本學期,我校學生任壯、王珂在縣作文大賽中獲一等獎,五年級學生王珂所寫作文在現(xiàn)代家長雜志發(fā)表。特長生的培養(yǎng),濃厚了學校的學習氛圍,豐富了學生的課余生活,推進了學校的教研成效。

  五、開設教師論壇,促進經驗交流,提高教育教學質量

  為了充分發(fā)揮骨干教師的示范引領作用,帶動廣大教師參與教研,廣泛提高全校教師教研水平,我校為骨干教師創(chuàng)設平臺、定期開設教師論壇,讓優(yōu)秀青年的先進教育教學成果(教后反思、案例分析、教學隨筆、教育感悟)在論壇上進行交流,讓先進經驗得以推廣,以點事面,促進共同提高,同時,評選出最佳經驗給予獎勵,充分調動教師們的積極性,促進教育教學質量的提高。

  以上是我校一學期以來的教研工作回顧,在今后的工作中,我們將發(fā)揚長處,改進不足,以教研為先導,繼續(xù)努力讓教育教學工作更上一個新臺階。

小學學校教研活動總結10

  一學期以來,我校緊緊遵循教育主管部門的部署,以課改為契機,深入發(fā)動全體教師廣泛參與,積極參與教科研工作,以教科帶動教研,扎扎實實地開展教研活動,引領教師專業(yè)成長,現(xiàn)作出以下總結。

  一、以教科帶動教研,引領教師的專業(yè)成長。

  本學期,我校緊緊圍繞中小學課堂教學綜合能力的提高和小學生素質教育發(fā)展評價研究兩上課題展開教育科研工作,以這兩個課題為切入點,引領教師廣泛參與,每位教師有自己的研究專題,寫出研究方案,定期組織教師理論學習,以理論指導實踐、采用案例分析、課題中期小結、教學反思、論文撰寫等多種形式開展廣泛的研究,讓教師從理論上得到充實,從理念上得到更新,并通過各種形式的外出培訓學習、外出聽課、外出研討,提高教師的綜合素質,開拓教師的'視野,促進廣大教師的專業(yè)成長。

  二、定期進行集中教研,為教師創(chuàng)設研究平臺。

  為了把教研工作落到實處,我校每周定期組織集中教研活動、分學科、分時間、分地點舉行。教研活動形式多樣,集中理論學習,了解教研動態(tài);觀看優(yōu)秀教學錄相,并進行討論評析,取人之長,補已之短;開設教學研討課,集中評課,探討教學中存在的問題,推進教學經驗。由于有了這些平臺,教師可以展示處人風采,也可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,有價值的經驗得以推廣、研究,不完善的地方得以改進,學校教研氣氛較濃。本學期我校共開設語文教研課10節(jié),數學教研課10節(jié)。促進派了教學研討的實效性。

  三、抓教學常規(guī)管理,提高教育教學質量。

  在教學管理中,我們力求向管理要質量。建立教學質量監(jiān)控與評價制度。定期檢查教師教案及作業(yè)批改情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并進行跟蹤檢查,期末對教案進行歸納整理,按學科、年級分類,存入學校教案資源庫,并評選出優(yōu)秀教學設計,給予獎勵。

  規(guī)范日常巡課制度,定時巡課與不定時巡課相結合,及時了解教師教學前沿動態(tài)。建立推門聽課的制度。校級行政領導、教導處不定時下班聽課,與執(zhí)教教師共同切磋存在的問題,加強對教學工作的監(jiān)控,促進教學質量的提高。

  落實年段日;ヂ犝n制度。要求以年段教研組為單位,教研組長負責督促,每位教師最少聽10節(jié)本年段教師的常態(tài)課,增強互動交流,達到互相取長補短的目的。

  四、集中與分散相結合,推進教研成效。

  我們教研形式采取集中于分散相結合。以集中為主,以分散為輔。分散教研是教師利用空課時間、下課時間相互交流,一事一議,一事一論。將功夫用在平時,發(fā)現(xiàn)問題及時討論解決。

  五、設教師論壇,促進經驗交流,提高教育教學質量。

  為了充分發(fā)揮骨干教師的示范引領作用,帶動廣大教師參與教研,廣泛提高全校教師教研水平,我校為骨干教師創(chuàng)設平臺,讓優(yōu)秀青年的先進教育教學成果(教后反思、案例分析、教育感悟)在教師中進行交流,讓先進經驗得以推廣,以點事面,促進共同提高,同時,評選出最佳經驗給予獎勵,充分調動教師們的積極性,促進教育教學質量的提高。

  以上是我校一學期以來的教研工作回顧,在今后的工作中,我們將發(fā)揚長處,改進不足,以教研為先導,繼續(xù)努力讓教育教學工作更上一個新臺階。

小學學校教研活動總結11

  (一)教材通研活動

  教材通研也就是我們所說的全冊備課,每位教師單獨進行全冊備課,往往會出現(xiàn)這樣的問題:知識點把握不夠全面、教學方法不夠恰當、教材編寫意圖圖把握不準等。因此,我們就利用寒、暑假教師集中培訓的時間組織教師進行教材通研活動;顒忧埃鱾湔n組組長安排備課任務,確定備課主講人,也就是每人都要進行全冊備課,然后在教研室規(guī)定的時間內以備課組為單位進行教材通研活動,通研的內容包括全冊教材分析、全冊教學目標、教學方法的選擇及單元教學知識點等。通過活動,能使年級組內所有教師準確的把握教材的編寫意圖,為以后的.教學打好了堅實的基礎。

  (二)專題復習研討活動

  專題復習研討活動包括兩個方面的內容:期中專題復習研討和期末專題復習研討。這兩個活動的內容大同小異,先由備課組長分配備課任務,也就是對于復習分專題時進行備課,一般情況下字詞由一個人備、日積月累和句子由一個人備、閱讀由一個人備、習作由一個人備,每人既要備知識點,更重要的是將知識點進行分類并總結教學方法。備完后,將電子稿打印出來,人手一份,進行集體研討。通過這樣的專題復習研討活動,使老師們都能夠有針對性的進行復習,知識點比較全面,能夠有效促進同年級教學質量的均衡發(fā)展。

  (三)同上一節(jié)課活動

  活動過程:選定課題—集體備課—個人上課—評課—二次集體備課

  同上一節(jié)課活動,學校要求每個年級備課組每個學期都要組織一次,活動時間由備課組自行確定,活動時備課組要邀請學科教研員參加活動。選定課題其實就是統(tǒng)一課題,然后組內成員先個人備課,接著進行集體備課,形成統(tǒng)一的集體備課教案。個人上課是指備課組內的教師用集體研討的教案進行上課,也就是不同的教師用同一篇教案進行上課。評課,就是上完課后,組內成員進行互相評課。二次集體備課,是指在評課的基礎上,結合課堂教學實際對第一次集體教案進行必要的調整和修改。通過同上一節(jié)課活動,推進了教師之間的相互學習和交流,同時,還能發(fā)現(xiàn)集體備課中存的問題,進行及的整改,為以后的集體備課更具有實效性和可操作性找到了出路。

小學學校教研活動總結12

  當前,作文教學中普遍存在著一種現(xiàn)象:小學生不喜歡作文,一提起作文就愁眉苦臉,提不起興趣,總覺得無話可說?墒,寫不出又不能不寫,無奈就拿起《作文選》搞移花接木,改頭換面。作文難寫,難教困擾著學生和老師。根據老師們的這種困擾我校開展了本次作文指導課研討活動,只是起到拋磚引玉的作用。現(xiàn)將本次活動做以下總結。

  優(yōu)點

  1、做課教師認真研讀教材、研讀課標,并根據本班學生的知識水平及現(xiàn)有的能力出發(fā)選擇了作文題目。

  2、做課前教師認真準備,認真部署任務,課堂上達到了預期的目的。

  3、做課教師認真?zhèn)湔n,認真講課,給參加教學活動的教師起到了表率作用。

  4、全體教師參與了本次活動,在活動中教師們認真聽課,在課后對本次活動出現(xiàn)的優(yōu)缺點,進行了認真的評析。參加的教師都得到了不同的提高。

  存在問題

  1、學生的已有的語言積累比較少,學生口語表達的范圍比較窄。

  2、學生不能用自己的語言組織表達自己的思想。

  3、學生作文的語言空洞,不能表達真情實感。

  4、教師引導學生想象的空間比較窄。

  活動中形成的意見

  1、“從內容入手,分步訓練”。老師們的共同的理念都是作文課堂應該是開放的課堂,解放學生的思想,解放學生的手、腳、頭腦,解放學生的時間、空間;帶著感悟進入生活,帶著生活進入課堂;作文是悟出來的,不是教出來的。

  2、興趣是最好的老師。作文教學首先要重視的是激發(fā)學生的寫作興趣。“只有在學生情緒高漲,不斷要求向上,想把自己獨有的想法表達出來的氣氛下,才能產生出使兒童的作文豐富多彩的那些思想、感情和詞語!苯處熤挥写竽懙赝黄平滩模κ沽曌鲀热莺陀柧毿问椒蠈W生需求,用他們喜歡的形式,寫自己喜歡寫的東西,表達自己愿意表達的情感。開辟生活體驗作文、游戲作文的習作課堂,在活動中、生活中學習寫作,開放豐富多彩的展示舞臺,以不同形式激發(fā)他們的學習興趣。

  3、豐富生活體驗,培養(yǎng)感悟生活的能力。常言道: “巧媳婦難為無米之炊”、“無欲不舉筆, 無情難成文!睕]有豐富的生活體驗和情感體驗,便不可能有習作沖動。老師們的實驗應從“內容入手”,有針對性地組織一些生動有趣的活動,如社會考察活動、角色體驗活動、游戲活動。同一形象在不同學生的眼中的感覺是各不相同的;同一形象在同一學生的不同感情視野中,其特色也是不同的;許多學生對于發(fā)生在身邊的生活,視而不見、充耳不聞、置若惘然。我們要設立操作性強的活動,引導學生養(yǎng)成關注生活,走進生活,體驗生活,感悟生活,記錄生活點滴的習慣,強調個性化表達,讓獨特的情感寄予于一事一物中。這樣日積月累,采擷了生活中的朵朵浪花,成了記載學生豐富多彩的生活小畫冊,也成了學生傾心交談的摯友。

  4、要分步訓練,依序推進。在長期的摸索中,老師們的.習作指導形成了系列:低年級重在看圖寫話,編童謠,編童話;中年級寫活動作文、游戲作文,記觀察日記,編寫童話;高年級寫人、記事、續(xù)寫,寫讀書筆記等綜合訓練。學生的作文平淡,往往只見樹干,不見枝葉,針對這種情況,希望老師們對各類作文進行分類訓練,今天兩節(jié)作文指導課一篇是寫人的、另一篇是寫景的,針對性訓練比較強,只要堅持訓練下去,一定會收到事半功倍的效果。

  5、提高語文作文能力,單靠教科書中的幾篇文章,寫幾篇課后的作文是遠遠不夠的,只有廣泛的閱讀,能讓你馳騁古今,經天緯地。所以閱讀從小學開始,早一天,就多一份人生的精彩;遲一天,就多一天平庸的困擾。所以要求各學校應開設“閱讀訓練課”作為校本課程研究的主陣地。把我們的圖書室有效的利用起來,學校安排時間進行開放。這項工作做得好的學校牌子溝小學?砷_展“閱讀經典名著”,“誦讀古典詩文等活動或豐富多彩的語文綜合實踐活動,課前三分鐘的經典誦讀等等,不僅陶冶著孩子們稚嫩的心靈,而且還傳承著民族的文化精髓。

  總之,借著這次活動的東風,各校要把作文指導課課堂教學活動推動下去,掀起教研之風。本學期作文指導課是寫景、寫人的作文指導課,下學期將開展對應的作文講評課。以后將繼續(xù)開展寫事、狀物的作文指導課和講評課。我們一定要把這項校本教研活動推動下去,抓出成效來。

小學學校教研活動總結13

  這學期,臨時沙場秋點兵,我成了語文教研組組長,有些惶恐。前幾年,我一直幸福地充當著一個參與中,汲取著每一個教研活動的豐富營養(yǎng)。這一次,我成了活動的策劃者,有些無措。不過,我是幸福的,因為有一群可愛的二小語文人在幫助我,支持我,許我在摸索中前進。回顧這一學期的語文校本活動,我們忙碌著,我們不斷創(chuàng)造精彩,我們更是收獲滿滿。

  一、摸索中前進……

  語文教研組共有語文教師24人,平均年齡三十周歲左右。各位教師以先進教學理念和扎實的基本功戰(zhàn)斗在教育教學第一線,是一支年輕且富有朝氣的教研隊伍。

  學期初,我們認真學習溫州市小學語文教學新常規(guī),做到常讀常新。只有常常讀,才能有新的發(fā)現(xiàn),新的收獲。閱讀是最重要的語文作業(yè)。學生的練習,盡量要在課堂內,在老師的指導下完成。基于對新常規(guī)的解讀以及切實落實龍灣區(qū)小學語文教研組長會議精神,我們改變了備課方式,突出學生的學習活動。我給每一位語文老師提供了一個備課模板,包括“學習目標”、“核心問題”、“學習活動”、“板書設計”等幾個方面。我們的備課簡化了教學的流程,加強了教師設計學生學習活動的意識。

  本學期,我們的常規(guī)校本教研活動扎實有效地開展。圍繞“基于活動的'略讀教學”這一教研主題,我們把教研聚焦在學生的學習活動上,圍繞學生的學習活動來進行設計教學,探討略讀教學的門道。我們以“合作打磨”方式分年段進行。因為我們堅信“一個人可以走得很快,但是一群人可以走得更遠!”教研活動聘請龍灣區(qū)教研員曹俊老師、特級教師俞國平老師蒞臨指導。此外,組長還積極倡導身為一名語文老師,更應閱讀課外書籍,來充實自己的理論高度,語文組為老師們征訂了《小學語文》,《略讀有道》等書籍,力求每一位組員用知識武裝自己,在引領中提升,在活動中反思,在活動中輻射,我們努力前行在龍灣小語教研的前列。

  二、精彩中收獲……

  站在巨人的肩膀上,我可以走得更加的穩(wěn)健。有了前幾年的積淀,龍灣二小語文教研團隊也形成了自己獨有的教研方式和風格。教研活動分步實施,群策群力,得益學生。本學期,教研組圍繞“基于活動的略讀教學”這一教研主題,以“合作打磨”方式展示進行,教研活動遵循“三部曲”原則,各年段圍繞略讀教學,展開了如火如余的團隊“集體磨課”活動,在反思中改進,在反思中成長。

  一份集體的溫暖

  這學期,我們學校采用了集體備課的形式,采用一人兩單元的方式進行歸納整理,負責教師對所負責的單元進行整理,選出重難點,制定教學環(huán)節(jié),制作ppt大家共享,其他教師在修改、思考的過程中,理出適合自己班級的教學方法,在教學中有效地突破了知識重難點的講解。

  我們的教研活動,也采取了“抱團取暖”的形式。教研活動分低,中,高三個年級段進行,安排到上課的老師先自選略讀課文的課題,自行解讀文本,設計課堂教學主要任務和主問題,挖掘言語實踐點,設計有效的課堂練習。然后在小組內討論教學設計,共享智慧,改進和完善教案。形成初案以后,各年級段就展開了如火如特的團隊 “集體磨課”活動,不斷借班磨課,不斷提出意見,老師也在反復磨課中不斷提升。雖然只是校級的公開課,但是每一位老師都是盡全力去展示,這才是最美麗的二小語文人。

  一次精彩的展示

  這學期,我們語文教研組有一個重要的教研活動,那就是區(qū)小學語文學本課堂協(xié)作校專題研討活動暨王少秋名師工作室活動。為了做好這一次的活動,我們每一個語文老師都很投入。

  學期初,我們制定了本次教研活動的階段性活動計劃,做到任務落實到人,反饋落實到具體時間。上課老師自行解讀文本,精心設計教案,每一次試教,語文團隊就是她最好的“智囊團”。當我們遇到瓶頸時,我們邀請了特級教師俞國平老師來為我們指點迷津。于是,追尋專家引領的蹤跡,結合自己的思考,還有學生的學情,我們不斷打磨《果園機器人》。最后,王潔瓊老師呈現(xiàn)了一堂別樣的課堂,給與會老師耳目一新的感覺。

  本次活動,還安排了4個論壇,從主題的確定到最后的脫稿講演,我們絲毫沒有放松。王少秋老師高要求,細指導,確保了這次活動的質量。正是這一次次的案例重整,一次次的思維碰撞,一次次的名師的指點,才讓每一個論壇發(fā)言贏得了陣陣掌聲,同時也得到了區(qū)語文教研員曹俊老師的高度肯定。

  一份收獲的快樂

  學期初,我們語文組迎來了第一件大事,那就是“小文學家”的評選和推薦工作。最后,六(1)班的虞智涵同學獲得20xx年溫州市“小文學家”提名獎,龍灣區(qū)“小文學家”稱號;林依澍、陳恩博榮獲20xx年龍灣“小文學家”提名獎。

小學學校教研活動總結14

  一學期來,我們小學數學教研組的全體教師以整體推進素質教育為目標,以課程改革為中心,以課堂教學改革為重點,深入開展教學研究,并在學校領導的大力支持和幫助下,我們加強教研力度,采取課題牽動策略。以課堂教學改革為切入點,以促進學生生動活潑地學習為主攻方向,努力提高課堂教學效率,切實提高教育教學質量,F(xiàn)就以下幾方面總結如下:

  一、教學常規(guī)工作管理

  從整體優(yōu)化出發(fā),加強教學工作的五個環(huán)節(jié)的管理。為進一步發(fā)揮教研組、備課組的功能,開學初,我組積極響應學校的號召,明確樹立集體質量意識,信息資源共享,認真落實了集體備課制度,由備課組長負責制,抓好備課過程中的各環(huán)節(jié)。據抽查,各備課組至始至終都能認真執(zhí)行。

  二、教研組建設

  根據學校的工作計劃,結合本組的特點,經過全組教師的熱烈討論,制定了工作目標和具體計劃,有定期的教研活動制度、備課制度、相互聽課制度、教研組活動記錄。組內教研氣氛濃厚,各教師聽課都在15節(jié)以上,年輕教師都積極參加各種進修、培訓活動。全組教師團結協(xié)作凝聚力強,有良好的師德師風。

  三、教科研活動

  1、加強年級組聽課、評課活動。本學期,各年級組老師,積極開展集體備課,每次研討課,老師們都能認真研究教材,寫出設計意圖和詳細教案,課后及時召開專題研討會,針對上課老師教學中存在的問題,各教研組成員提出了許多改進建議。我們教研組尤其重視評課及反思環(huán)節(jié),在每位老師開課之后,教研組都要在組內開展認真的說課、評課活動。這樣組內教師之間相互取長補短、相互學習,真正做到優(yōu)質資源共享。

  2、本期我們數學組與xx學校數學組進行了校際交流活動。由xxx老師執(zhí)教的'三堂課體現(xiàn)了我們數學組的集體智慧,得到了各級高度評價。

  3、課題組成員以課題帶動全組成員進行“小學生數學學習中兩極分化的成因及對策”研究,全組成員在課題研究中都得以提高業(yè)務能力以及教學水平。

  四、工作實績

  1、xx執(zhí)教的《粉刷圍墻》集全組之智慧,在主題競賽活動中獲得一等獎。

  2、xx老師在湖數學老師風采演講中獲得二等獎。

  3、xx老師在說課比賽中獲得xx市一等獎、xx市二等獎。

  一份耕耘,一份收獲。教學工作苦樂相伴。本學期通過一系列的活動,讓每一位老師都有不同程度的提高,讓每一位學生都取得了進步,這是我們數學教研組活動的目的。今后,我們將以更飽滿的熱情投入到未來的工作中,以求實的態(tài)度、務實的作風換取更好的成績。

小學學校教研活動總結15

  本學期我校以鎮(zhèn)小的中心工作為核心,以學期初的工作計劃為目標,以新課程理念指導教學的改革,關注每一個學生的發(fā)展,為學生的發(fā)展服務。堅持以教師觀念的轉變,促教學方式的變革,以教師素質的提高,促課堂教學效益的提高,進一步增強教學的活力,達到扎實雙基,重視能力,發(fā)展創(chuàng)新意識和能力教學目標.

  一學期以來,狠抓教師隊伍建設、教育教學研究和強化內部管理,扎實地抓好基礎教育改革實驗工作,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、加強教師隊伍建設,努力提高教師的素質

  1、本學期,抓教育教學理論學習仍舊不可松懈,繼續(xù)組織全體教師認真學習《課程標準》及新學期課程內容,使每一位教師能夠進一步充分地了解新的《課程標準》的理念、目標、原則、內容編排及實施建議。我們把抓理論學習與校本培訓結合起來,學校制定校本培訓計劃,教師個人制定培訓方案,在原有的學習“課標”的基礎上自主學習課改理念,并作學習筆記。凡有各類公開課我們要求相關教師積極參加,教材教法報告每人必須參加,回來教導處檢查筆記。

  2、加強新課程學科培訓,努力推進課程改革。除了積極參加鎮(zhèn)級、縣級組織的培訓以外,我校還將組織全校教師進行一~二年級英語學科培訓,以校本培訓為主要形式.另外我校為教師訂閱了各種報刊、雜志,組織收看輔助教學的有關的錄像,使教師從多渠道吸納新理念、新方法,切實做好各學科培訓工作。

  3、加強學習與反思,努力提高教師的自身素質。鼓勵并督促教師注重理論學習,自覺學習教育教學雜志,并結合自己的教學實際,勤于反思,撰寫教學案例、教學反思、教學論文。本學期的學習主要以校本教研為主,把校本教研作為促進教師成長的主要渠道,構建學習型組織,形成規(guī)范化、制度化的學習時間、學習方式和學習習慣,以不斷提高教師素質。

  二、堅持抓常規(guī)管理,改革課堂教學

  教學質量是學校的生命線,學校教學質量的優(yōu)劣關系到整個學校以及教師在社會上的聲譽和形象。教學質量的提高是本學期的中心工作。為此,我們從常規(guī)入手,切實提高學校的教學質量。

  1、我們強化教學常規(guī)檢查督導工作。在計劃、備課、上課、作業(yè)批改、成績考查、學生輔導等每一個教學環(huán)節(jié),都狠抓規(guī)范管理。為本校的日常工作制定了“三個一”,即每天至少檢查一次教師課堂教學情況,每周至少檢查一次備課、作業(yè)批改等筆案工作,每個月至少組織一次校內視導。通過日常的檢查和校內視導,我們看到,本學期以來,我校教師在備課、上課等各個教學環(huán)節(jié)上都能嚴格執(zhí)行要求,在備課上方面,通過加強學習,明確要求,我校教師都能深入學習新課標的基礎上,圍繞教辦要求,寫出規(guī)范的教案,杜絕上無準備之課,大部分同志備課都能寫教案。在上課方面,各教師基本上能嚴格執(zhí)行課程設置方案,把握好教學進度,大力推行教學現(xiàn)代化手段,結合教材實際,積極組織學生進行自主性學習、探究性學習、合作性學習,在傳授雙基的同時,重視學習情感與學習能力的培養(yǎng)。在作業(yè)設計與批改方面各位教師都能按照作業(yè)規(guī)范的要求,注意作業(yè)的明確性和針對性,以及作業(yè)的深廣度和份量,并做到認真、及時地批改、訂正

  2、加強集體備課。組織教師共同鉆研教材,吃透教材,用活教材,同時充分發(fā)揮每位教師的才智,互相取長補短,從而保證課堂四十分鐘的有效性。在課程標準的引導下,加強對新教師和課堂駕馭能力欠缺的教師的聽課指導,教師還可以決定自己在每堂課上所講的內容、授課的方式或順序等在教學研究上提倡各抒己見,不強求一致;在教學管理中,堅持“教有定規(guī),教無定法”的原則,鼓勵教師根據自身的情況,求實創(chuàng)新、博采眾長,以形成自己特有的教學方法及風格,對教學過程不加干涉,不硬行推廣某一種教學法,教書不拘一格,育人各得其法;在教學質量評價上,不簡單用及格率、升學率、排名次、分數高低等指標來衡量教師業(yè)績,而是側重學生素質的全面提高。在這種自由的教研氣氛和寬松的教學環(huán)境下,教師的才華得以施展。學生的素質得到全面提高。本學期我們以改革教學方法為突破口,確立“以人為本”的'教育觀,創(chuàng)設多種教研途徑,如結合一人一課,年級組聽課,學科組聽課、評課等活動,加強教學研究,提高教師的上課、評課能力,提高每一堂課的效益。

  3、我們還在學生中開展各種競賽評比活動,促進了學生的廣泛的興趣愛好的形成,提高我校學生的綜合素質和創(chuàng)新、實踐能力,為我校教學質量的提高打下了堅實的基礎。在語文學科方面,我們開展了校朗誦比賽、書法比賽.例如:舉行的語文朗讀比賽朗讀比賽,內容限于贊揚、歌頌祖國、親人、教師,材料不能選取教科書,必須是課外書籍,目的是拓寬學生對課外書籍的閱讀量,分高年級組(四、五、六年級),低年級組(一、二、三年級),五年級和三年級分別榮獲優(yōu)秀班集體,通過本次朗讀比賽,促進了我校學生對課外書籍閱讀的渴望,增強了他們的知識水平,拓寬了學生視野。學生即使不走出山村也能了解到外面的高科技術。

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