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新員工歡迎詞【集錦15篇】
在當(dāng)下社會,我們都跟歡迎詞有著直接或間接的聯(lián)系,歡迎詞的內(nèi)容主要取決于主客雙方以往的關(guān)系,取決于今后雙方關(guān)系發(fā)展的趨向,取決于這次相會的緣由及意義。如何寫一份恰當(dāng)?shù)臍g迎詞呢?以下是小編精心整理的新員工歡迎詞,希望對大家有所幫助。
新員工歡迎詞1
首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
接下來主要跟大家交流以下幾方面內(nèi)容:
第一、有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。
xx公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為xx公司付出了長期的忠誠,那么,xx公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第二、我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的'優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊志氣,創(chuàng)銷售楷模”這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
第三、希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:
您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!
謝謝大家!
新員工歡迎詞2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
大家上午好!
和我們中的每位一樣,您選擇本公司為您的前途奠定了堅實的基礎(chǔ)。歡迎您加入我們這充滿活力的團(tuán)隊和和睦的大家庭,也真誠祝賀您成為公司的一員。
公司這個名字或許對您來說比較陌生,但當(dāng)您逐漸了解她,您將會發(fā)現(xiàn)我們對員工的成長和發(fā)展有強(qiáng)烈使命,這是因為我們心中都有一種信念:您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,只要您認(rèn)真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰(zhàn),晉升的機(jī)會將不斷出現(xiàn)在您的眼前,或許您就是我們未來的領(lǐng)導(dǎo)者。
在xxx,我們有堅實、個性的企業(yè)文化,它給我們每個人一種共同的信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導(dǎo)方針,我們在工作中會不斷強(qiáng)化,落到實處。您在接受入職培訓(xùn)時將會得到更詳細(xì)地了解,也真誠地希望您從自身做起,做一個我們文化和信念的強(qiáng)大的影響者。
當(dāng)您融入新的環(huán)境,開始您的新的角色時,像我們所有人一樣,您也會犯錯誤。當(dāng)您犯錯誤時,您首先應(yīng)該勇敢的承認(rèn),并從中吸取教訓(xùn),我們也會全力協(xié)助,使大家共同進(jìn)步。
經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè),已逐步得到x社會的認(rèn)可,我們的員工的團(tuán)結(jié)勤奮和聰明智慧,正在打開并占領(lǐng)我們的.市場,公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,幫助您實現(xiàn)您的夢想。希望您在團(tuán)隊中工作愉快,人力資源部溝通的大門永遠(yuǎn)為您敞開,我們歡迎不同部門,不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問,我們都會隨時為大家效勞,不論何時,請讓我們知道我們能為您做些什么。
尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的口號,也是我們價值的體現(xiàn)。最后,再次歡迎您的加盟,并預(yù)祝您在xxx取得非凡的成就!
新員工歡迎詞3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們:
大家上午好!
首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
第二、有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。xx公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為xx公司付出了長期的.忠誠,那么,xx公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第三、我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團(tuán)隊志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
第四、我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
讓我們一起共同努力吧!
新員工歡迎詞4
恭喜你成為xxx的一員!
你進(jìn)入的是一個充滿活力和希望的'群體,你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。
在這里,我們應(yīng)更加珍惜眼前共事的時光,有溫暖、有激情、有體諒、有幽默,因而對人生和事業(yè)充滿信心,我們應(yīng)該這樣逐步成長。
在這里,只要你用心描繪,你一定可以繪出最美妙的藍(lán)圖。公司提供發(fā)展的平臺,希望每一個祥光人,都能做到用無言的默契,用溝通的心靈,用燦爛的笑容,用理解的目光去發(fā)展;全身心地投入畢生的精力和才智,回報我們共同的家。
以祥光事業(yè)為己任,不以祥光利益為己有。
相信自己,相信公司,相信我們共同的家。
新員工歡迎詞5
各位新同事:
大家上午好!今天我為能有在座多位新同事的加盟而感到高興,你們的加盟 為公司注入了新的血液, 添加了新的希望,我謹(jǐn)代表恒大美森美的全體員工對在座的各位表示熱烈的歡迎! 大家來自不同地區(qū), 共同匯集在恒大美森美這個公司,你們進(jìn)入的是一個充 滿活力和希望的群體,您們面臨的也將是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。公司和員工是 一個共生體,公司的成長,要依靠員工的成長來實現(xiàn);員工的成長,又要依靠公司這個平臺, 公司將盡力為您們每一個人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺, 也希望每一個人, 全身心地投入自己的精力和才智,回報公司。我們將在共同信任和相互理解的基 礎(chǔ)上,度過您在公司的歲月。這種理解和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。
今天的培訓(xùn),將會把企業(yè)的歷史、轉(zhuǎn)型過程、主要制度、企業(yè)文化和核心價值觀等內(nèi)容向大家做介紹, 希望大家認(rèn)真思考和感悟。我們希望給大家傳遞一些 有價值的信息,希望你們能在工作的過程中和人生的道路上更好地適應(yīng)和成長, 少走彎路; 另一方面也希望企業(yè)能更好地發(fā)展,讓我們的成長與企業(yè)的'發(fā)展更好 地結(jié)合,形成一個共同成長的局面。
公司正在實施持續(xù)創(chuàng)新、資本運(yùn)作和品牌提升三大戰(zhàn)略,我們希望通過執(zhí)行 人才引進(jìn)計劃、員工成長計劃,使人力資源成為恒大美森美實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展 目標(biāo)的重要支撐力量。
在實施持續(xù)創(chuàng)新戰(zhàn)略方面,包括經(jīng)營模式、機(jī)制、組織結(jié)構(gòu)、服務(wù)等各方,只要對公司發(fā)展有利,并通過實際的檢驗?zāi)軌虍a(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,我們都會 支持。我們更要不斷創(chuàng)新模式,延長服務(wù)鏈條,產(chǎn)生實際的效果,使我們有綜合能力的優(yōu)勢, 從而將我們與一般的競爭對手區(qū)別開來。
未來,變化將是一種常態(tài), 很多標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)識都在不斷與時俱進(jìn),應(yīng)對變化最好的辦法就是創(chuàng)新,我們看待事 物的態(tài)度要不斷地調(diào)整和提高,并根據(jù)發(fā)展的需要不斷去改變。資本運(yùn)作戰(zhàn)略方 面,我們將會提出更完整的思路,我們已經(jīng)做過一些嘗試,但還沒有真正發(fā)揮作 用, 因此潛力還是巨大的。
品牌提升戰(zhàn)略方面,品牌是公司的口碑, 是無形資產(chǎn), 我們也要進(jìn)行專題討論,不斷向前推動,前段時間成為湖南衛(wèi)視《爸爸去哪兒》 欄目指定唯一官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結(jié)果。管理、財務(wù)和人力資源是我們實現(xiàn)戰(zhàn)略的三大支撐。管理方面我們提出了 “行業(yè)領(lǐng)先,集團(tuán)領(lǐng)先”的標(biāo)準(zhǔn),對于我們這樣一個后發(fā)的企業(yè)來說,這個標(biāo)準(zhǔn) 是很高的。因此,如果員工某一步跟不上公司的發(fā)展速度,就可能會步步都跟不上。財務(wù)方面,我們作文的資金管理系統(tǒng)正在不斷完善,融資能力大大提高,風(fēng)險控 制也在逐步加強(qiáng)。
人力資源方面,我們希望能通過預(yù)先計劃的實施讓人力資源整體的競爭能力得到提高,真正成為整個戰(zhàn)略的支撐點(diǎn),這既是公司戰(zhàn)略的需要, 也是大家自身成長的需要。
我們把人才成長放在非常重要的位置,希望通過一兩年的時間,能從在座各位中成長出更多能獨(dú)立作戰(zhàn)的業(yè)務(wù)骨干。
對大家來說,通過這次的培訓(xùn),自己能感悟多少,就能成長多少,今天大家都在同一起跑線上,也許一兩年后就會出現(xiàn)很大的差距,關(guān)鍵在于有沒有用心, 有沒有汲取別人的長處和經(jīng)驗。
我們的本意并不希望有人掉隊,但現(xiàn)實可能不會這樣,最后的評判標(biāo)準(zhǔn)是績效。我們的考核機(jī)制很嚴(yán)格,恒大以前的員工也都經(jīng) 歷了大浪淘沙的過程,有的高升了,有的被解聘了,希望在座的各位能經(jīng)得起考 驗,能夠認(rèn)識到績效是最終的標(biāo)尺。
很多新員工會提到,剛到公司我們就給他們壓了一些任務(wù)。其實在使用中學(xué) 習(xí)、提高是最好的培養(yǎng)方式。很多時候任務(wù)可能是個挑戰(zhàn),但每一次挑戰(zhàn)都是一 個學(xué)習(xí)的機(jī)會,一定要勇于面對挑戰(zhàn)。雖然開始可能會感到無從下手,但我相信在我們公司,如果你就某一問題請教任何人,大家都會認(rèn)真地解答。這樣的使用 和培訓(xùn)對個人成長來說是一種最好的機(jī)會和最大的福利。
相信大家如果很好地完成了交辦的任務(wù),內(nèi)心也會有成就感。
你們以后的路還很長,無論是否在公司發(fā)展,如果能培養(yǎng)起自身的能力,能為別人創(chuàng)造價值, 無論走到哪里都會很受歡迎。公司將會盡可能多地提供磨練的 機(jī)會和平臺,也希望大家珍惜,因為公司為每一個人提供的機(jī)會都有成本,不僅是費(fèi)用成本, 更多的是機(jī)會成本和時間成本,機(jī)會成本的喪失可能是公司最大的 損失。
大家加入恒大美森美之前肯定經(jīng)過認(rèn)真選擇,擇善而從,但一旦選擇,我們就要主動融合,盡快適應(yīng)公司的管理和文化。只有主動融合,公司才能給我們更 好的支持,讓我們更好地發(fā)展。就我們每一個員工而言,大家來到這個企業(yè),也 希望大家主動融合,盡快適應(yīng)環(huán)境,越快越好。能否適應(yīng)環(huán)境是能力問題,能不能融合是態(tài)度問題, 如果進(jìn)入公司很長時間還不能融合,可能說明你真的不適合 公司,對公司和自身都會是一種損失,那么雙方就可能要重新進(jìn)行選擇。
期待成長,期待公司的成長,期待員工的成長,期待大家專業(yè)能力的成長。
今天我特別想說,希望能從你們中間涌現(xiàn)出一批能帶領(lǐng)隊伍作戰(zhàn)的將才和帥才! 我們對你們寄托著無限的希望,我們也會盡可能為你們創(chuàng)造更好的平臺。
希望大家能對今天的培訓(xùn)有更多的感悟,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),在每一個環(huán)節(jié)上持續(xù)改善,相信每個人能看到自己的成長。
最后期待著一年、兩年、三年后能為大家的長足進(jìn)步而舉杯慶賀!
新員工歡迎詞6
大家好!
首先,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體員工,對諸位加入四川南藥川江醫(yī)藥有限責(zé)任公司這個大家庭表示熱烈的歡迎,也感謝大家把選擇四川南藥作為您職業(yè)生涯中的新的驛站。
從諸位加入南藥的第一天起,您就成為了這個大家庭中的一員。您的發(fā)展是我們成功的重要因素,在您職業(yè)成長的過程中,我們將為您提供不斷完善的條件、創(chuàng)造廣闊的發(fā)展空間和機(jī)遇,努力使公司成為你人生旅程中的.重要驛站;也愿您能充分展示和表現(xiàn)自己,持續(xù)不斷的學(xué)習(xí),最大限度地發(fā)揮您的才智和潛能。
努力是您永遠(yuǎn)需要保持的狀態(tài),成長來自您每一次正確的行動、每一滴辛勤的汗水、每一次積極的溝通、每一個理解的笑容、每一項工作的圓滿完成。
四川南藥將秉承南京醫(yī)藥“尊重人才,重視人才,以人為本,追求員工與公司同發(fā)展、共成功”的人才理念,為您的成長發(fā)展提供公平的競爭激勵機(jī)制、提高個人素質(zhì)的強(qiáng)大培訓(xùn)基地、成就您人生事業(yè)的相關(guān)資源及適合您能力的工作舞臺。快樂工作、功成名就、生活幸福、安康順體,是我們對你的希望和祝福。四川南藥愿成為您第二個家,讓我們共同努力,使公司和您自己不斷得到發(fā)展和成長,不斷從平凡走向成功,不斷從成功走向卓越,并在其中不斷體驗、收獲快樂和幸福。
再一次對諸位的加盟表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
新員工歡迎詞7
首先我代表**公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
第二.有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。**公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為**公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn),只要你為**公司付出了長期的.忠誠,那么,**公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第三.我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟**公司,共建**公司,向著“立團(tuán)隊志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!
第四.我希望每一位新同事能盡快地融入**公司,成為**公司密不可分的一分子,同時也希望您在**公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:
您因**公司而自豪,**公司因您更精彩!
謝謝大家!
新員工歡迎詞8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位新員工們,
大家上午好!
首先非常真誠地歡迎各位新員工加進(jìn)這個正在成長租房合同書房屋中的大團(tuán)隊。我是來自人力資源部的,非常榮幸,今天的培訓(xùn)由我來主持,?茨艿玫酱蠹业闹С峙c配合!謝謝大家!
從今天起,你們已成為團(tuán)體的重要成員,你們是注進(jìn)公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。?茨銈兡芘c這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學(xué)六一兒童節(jié)歌詠比賽閉幕串詞習(xí)。在這里,公司各項培訓(xùn)也不斷推進(jìn),無論是什么崗位,都享有同等的提升機(jī)會。為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓(xùn)的'學(xué)習(xí)中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學(xué)習(xí),為未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
我們團(tuán)體要求每一個人以高度認(rèn)市場部營銷員崗位職責(zé)市場部真負(fù)責(zé)的態(tài)度,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、創(chuàng)造性地完成自身的崗位職責(zé)。要在做精、做專、做優(yōu)上多下功夫,積極主動,多想辦法,設(shè)備動力科崗位職責(zé)設(shè)備丟掉速成的幻想,腳踏實地從每一個細(xì)節(jié)、每一個部份進(jìn)手,耐下心來,持之以恒,積沙成塔,方成大器。
本公司永遠(yuǎn)追求客戶滿足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“積極、熱情、主動、快捷、正確、安全”的行為準(zhǔn)則往完成工作。
小學(xué)教師個人校本研修總結(jié)
我們熱切?茨欣蠈嵉钠焚|(zhì)、熱情的態(tài)度、堅韌的意志、禮貌的言行、快捷的效率、創(chuàng)新的意念以及合作的團(tuán)隊精神,在公司的大舞臺上扮演好您的角色!
我們相信,公司由于您的加進(jìn)而會更出色、更美好!將成為一個著名品牌,在社會上享有盛譽(yù),與此同時,您也將會有所收獲、有所提升!
讓我們一起共同努力吧!
新員工歡迎詞9
同學(xué)們:
大家好!
首先,我代表xx集團(tuán)公司、代表集團(tuán)xx銷售總部對你們加入xx集團(tuán)公司表示熱烈的歡迎和祝賀!
xx集團(tuán)公司是一個快速發(fā)展中的企業(yè),從1996年成立,至今有13年歷程。xx從一個貿(mào)易公司發(fā)展成為,既:研發(fā)、生產(chǎn)制造、產(chǎn)品銷售、工程安裝、售后服務(wù)為一體的綜合性石油設(shè)備制造企業(yè)。
xx走過的十三年歷程,是快速發(fā)展的十三年、是輝煌的十三年。
xx集團(tuán)公司為大家提供了一個展示才華的機(jī)會,體現(xiàn)自身價值的舞臺,追求事業(yè)的平臺,同學(xué)們有文化、有知識,xx是你們的用武之地,是你們追求人生價值和實現(xiàn)理想的搖籃。
第二、有付出才有回報,有忠誠才有信任,
xx公司提倡高效率、快節(jié)奏、竟然有序的工作風(fēng),xx員工有誠實守信、處事公平、忠于職守、團(tuán)結(jié)合作的優(yōu)良品德。xx重才、愛才、更惜才。公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家塔建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為公司的發(fā)展付出長期的忠誠,那么公司一定會記住你,一定會給你所希望的薪水及榮譽(yù)。
第三、xx公司向普天下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,希望更多的優(yōu)秀人才加盟公司共創(chuàng)美好未來。
同時,xx助你成功,機(jī)遇大于挑戰(zhàn),路就在你腳下,如果你事業(yè)有成,當(dāng)你像金子閃閃發(fā)光的時候,xx也可以享受一份光明。
第四、我們希望每一位同學(xué)、同事,能盡快融入xx公司文化,成為xx公司的一分子。
今天對于每個同學(xué)來講,可能是人生的一個轉(zhuǎn)折。站在新起點(diǎn),希望大家來到新的單位,享受新的.生活,要有新的理想和追求。要在崗位上學(xué)習(xí)發(fā)揚(yáng)老一代石油人特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)良傳統(tǒng)或作風(fēng),立足崗位,勤學(xué)苦練,腳踏實地,扎實工作,以飽滿的熱情、奮發(fā)向上的姿態(tài)迅速投入到學(xué)習(xí)工作中去,盡快適應(yīng)崗位工作要求,在新的工作崗位上取得更加優(yōu)異的成績,在xx的發(fā)展中建功立業(yè)。
預(yù)祝大家身體健康、學(xué)習(xí)進(jìn)步、工作好、生活好。
謝謝大家。!
新員工歡迎詞10
首先,我要向各位同學(xué)問聲好!歡迎你們加入啟帆教育!
從今天的現(xiàn)在開始,你們將不是學(xué)生和同學(xué)了,你們的身份將是老師和同事。
在這里,我及我代表的近百名啟帆教育的老員工歡迎你們成為正在成長的啟帆教育的一員。希望我們在今后的日子里一起高興的工作,快樂的生活和成長。
啟帆教育和你們一樣的年輕,也會有很多不如意的地方,需要你們的關(guān)愛,需要你們?nèi)ナ┓、澆水、養(yǎng)護(hù),讓她與我們在座的每位一起共同成長和壯大。
企業(yè)選擇了你們,你們也可以選擇企業(yè)。不是每個人都能夠適應(yīng)所有的企業(yè)。希望在今后短短的幾天試工作中,我們都能夠互相進(jìn)行了解,盡快達(dá)到雙相選擇,你們也盡快了解和適應(yīng)企業(yè)文化。
你們大部分都是剛畢業(yè)的大學(xué)生,欠缺很多的經(jīng)驗,但是,你們的朝氣和敢想敢干的`精神是其他人所不能比的,這也是啟帆教育選擇你們的原因之一,希望你們在以后的工作和生活中繼續(xù)發(fā)揮下去,并能在工作中學(xué)習(xí)到一些經(jīng)驗,收獲一些金錢以外的東西。
企業(yè)的發(fā)展需要大量的優(yōu)秀的員工,衷心希望你們每一位都能夠很快成為我們的優(yōu)秀員工,我們需要大量優(yōu)秀員工充實我們企業(yè)的中高層,我們現(xiàn)在南京的5個分點(diǎn)和濟(jì)南現(xiàn)在的這個點(diǎn)不是我們的最終目標(biāo)。我們需要開辟全國很多的地方,如青島、北京、鄭州等。因此,我們需要大量優(yōu)秀的人才來共同完成我們的目標(biāo)。
啟帆教育將給予你們無限大的發(fā)展和成長的空間。
最后再次對各位的到來表示歡迎,對各位對啟帆教育的信任表示感謝!
新員工歡迎詞11
尊敬的各位朋友、各位新員工:
歡迎大家來到我們同策戴斯大酒店工作!首先,我謹(jǐn)代表同策戴斯大酒店董事會,方宇文化傳播有限公司,向各位表示歡迎。熱烈歡迎你們加入同策,用一句現(xiàn)實最流行的說法就是“緣分”,你們選擇了同策,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強(qiáng)了活力。
“無規(guī)矩不成方圓”,我希望大家盡快適應(yīng)酒店,遵守規(guī)章制度,服從管理,認(rèn)真對待做好自己的本質(zhì)工作。在這個平臺上,大家都是重要的一員,不要看不起自己的工作。我們服務(wù)行業(yè)需要付出更艱辛的'勞動,需要更實際的能力,沒有責(zé)任心,不服從管理,不懂得奮斗的人,等于喪失了你在公司進(jìn)步的機(jī)會。在接下來的培訓(xùn)期間,希望大家積極對待,主動參與公司保潔衛(wèi)生等相關(guān)工作,服從安排,公司將視各位培訓(xùn)的工作狀況,來決定崗位分配,以及以后的晉升。
最后希望大家在今后的工作中踏實認(rèn)真,實現(xiàn)自己的人生價值!
新員工歡迎詞12
各位新員工們:
大家好!
我是xxx,首先,我代表分公司全體員工,對各位新戰(zhàn)友選擇xx分公司、來到xx分公司表示熱烈的歡迎!作為一名在公司工作十多年的老員工,借此機(jī)會,我想就責(zé)任、學(xué)習(xí)、成長三方面談一些看法,與大家進(jìn)行交流和分享。
首先關(guān)于責(zé)任。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。再過幾天,在座各位將會奔赴不同的項目,從事不同的崗位。但我希望無論大家從事什么樣的工作崗位,都要對自己的工作負(fù)責(zé)!現(xiàn)階段,公司現(xiàn)在處于快速上升時期,它的發(fā)展、壯大,需要有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人!我希望你們就是這批有責(zé)任感、使命感的人!同時,有責(zé)任的人能得到他人的'尊重和信賴,能得到更多發(fā)展的機(jī)會,也更能在自己的崗位上有所作為。
其次是關(guān)于學(xué)習(xí)。隨著公司升級為xx二級單位,公司將進(jìn)入發(fā)展的快車道,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識和技能,是我們在公司走向成功的必要條件之一。各位新員工入職之后,公司將會為大家打造良好的學(xué)平臺,為大家 提供一系列的培訓(xùn),讓大家快速成長。但僅靠公司為大家提供的知識,是不夠的。我希望在座各位能樹立“活到老,學(xué)到老”的學(xué)習(xí)觀念,保持高度的學(xué)習(xí)熱情,在工作中能向施工現(xiàn)場學(xué)習(xí)、向前輩和老員工學(xué)習(xí)、向工作本身學(xué)習(xí),從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能;在工作之余能堅持自主學(xué)習(xí)、不懈學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)各種知識,特別是前沿的管理和技術(shù)知識,使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐,為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識儲備。
最后,關(guān)于成長。
“一萬小時定律”指出:
“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,而是付出了持續(xù)不斷的努力。只要經(jīng)過1萬小時的錘煉(如果每天工作四個小時,一周工作五天,那么成為一個領(lǐng)域的專家至少需要十年),任何人都能從平凡變成超凡。
”可見,真正決定一個人成就的,不是天分,也不是運(yùn)氣,而是嚴(yán)格的自律和高強(qiáng)度的付出,F(xiàn)階段,你們已經(jīng)站在職場的同一起跑線上,在這場歷時幾十年的比賽中,可能有人會一路順風(fēng)、有人挫折不斷,但無論誰想取得最終的勝利,實現(xiàn)個人的成長和成功,都需要有堅忍不拔、持之以恒的毅力。在成長的道路上,不一定會有鮮花與美酒,但一定伴有寂寞與荊棘,關(guān)鍵是在于誰能堅持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻——蝸牛同樣能問鼎金字塔之巔!xx分公司的新戰(zhàn)士們,你們滿懷憧憬,來到這里,就是期望能在這片土地上施展自己的抱負(fù)、實現(xiàn)自己的理想;xx分公司敞開胸懷,張開雙臂,歡迎你們的到來,并熱切期待你們帶來的新思維、新氣象,我們殷切希望你們揚(yáng)起理想的風(fēng)帆,投身xx行業(yè),經(jīng)風(fēng)沐雨,茁壯成長。相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境,融入團(tuán)隊,在現(xiàn)實中找準(zhǔn)自己的位置,實現(xiàn)人生的價值,為中建鋼構(gòu)xx分公司品牌增光添彩!xxx最后祝愿大家能在xx分公司開心工作、用心成長、舒心生活!
新員工歡迎詞13
xx同志:
你好!
首先我代表公司全體同仁對你的到來表示最熱烈的歡迎!衷心希望你們在全新的工作環(huán)境中,創(chuàng)新向前、不斷追求,推動公司發(fā)展,實現(xiàn)個人和企業(yè)“雙贏”的目標(biāo)!
。髽I(yè)是一個充滿活力和希望的群體,你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機(jī)遇的工作。在這里,我們應(yīng)共同珍惜眼前共事的時光,有溫暖、有激情、有體諒、有幽默,因而對人生和事業(yè)充滿信心,我們應(yīng)該這樣逐步成長。
公司是提供了個人發(fā)展的平臺,每位員工,都能做到用無言的默契,用溝通的心靈,用燦爛的笑容,用理解的目光去發(fā)展;全身心地投入畢生的精力和才智,回報我們共同的家。相信自己,相信公司,相信我們共同的家。
從今天起,xx同志已成為這個企業(yè)的一名成員。在市場暢銷的大好形勢下,我們迎來了前所未有的發(fā)展機(jī)遇。你們的到來,為公司的發(fā)展注入了新鮮的血液、增添了新的動能。這是公司之福,也是你們個人成長發(fā)展的重要契機(jī)。從事任何工作,既要有熱情,更要有頭腦;既要能苦干,更要會巧干。在此,我提幾條建議供你參考。
要適應(yīng)新的環(huán)境盡管我們生長于不同的環(huán)境、畢業(yè)于不同的學(xué)校、不同的專業(yè),但我們的目標(biāo)是一致的,都是為了適應(yīng)社會的需要,最終實現(xiàn)自身的人生價值。既來之,就要去適用新的環(huán)境、新的生活。希望你不僅在生活、工作上適應(yīng),在思想上也要適應(yīng)。你們有時會感到公司沒有你想象的公平。要知道,生活的評價,是會有誤差的,真正絕對的公平是沒有的。但在努力者面前,機(jī)會總是均等的。要承受得起委屈。沒有一定的承受能力,今后如何能頂大梁?一個人的命運(yùn)總是掌握在自己手上的。要深信,在公司,是太陽總會升起,哪怕暫時還在地平線下。
樹立主人翁意識當(dāng)你們進(jìn)入公司那一刻起,你們就成為了公司團(tuán)隊中的一員。盡管大家現(xiàn)在只是一名普通的員工,但公司興亡你我有責(zé)。所以希望大家在這個新的集體中,充分發(fā)揮主觀能動性,積極創(chuàng)造,勇于探索,努力培養(yǎng)自己獨(dú)立完成任務(wù)的能力。當(dāng)發(fā)現(xiàn)公司的管理和運(yùn)營有不盡如人意處時,不要停留于抱怨和發(fā)幾聲牢騷,要深入實際認(rèn)清情況,提出務(wù)實可行的解決問題的建議和方案。要學(xué)會協(xié)作年輕人往往容易抱怨懷才不遇,不受重視或嫌上級不肯放手,干預(yù)過多。這時你要反思一下自己與別人溝通協(xié)作的能力如何?一個人在企業(yè)中做事是不可能隨心所欲的`,在工作中當(dāng)你有一個設(shè)想或方案要實施時,你需要說服你的同事、說服你的上級支持你,你希望你的上級能傾聽下屬的意見,那么你也應(yīng)該理解上級對你的工作提出意見和建議更是正常的,而不是什么不放手或干預(yù)過多。
與周圍環(huán)境保持良好的溝通,使環(huán)境能為自己的工作提供幫助和支持至少不施加阻力,這是一個人適應(yīng)社會的一個很重要的能力。要學(xué)習(xí)新的知識任何理論都源于實踐,最終還要回到實踐中去。相信你已經(jīng)積累了一定的理論知識及工作經(jīng)驗,但還需實我們在工作中不斷實踐及學(xué)習(xí),要虛心向身邊的同事學(xué)習(xí),向先進(jìn)的骨干學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的從業(yè)精神和豐富的實踐經(jīng)驗。并根據(jù)實踐需要,再次向書本學(xué)習(xí),不斷更新自己的知識內(nèi)容和知識結(jié)構(gòu)。
公司向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望有更多的優(yōu)秀人才加盟xx企業(yè),共建我們的家園,向著“xxxxxx”這一宏偉目標(biāo)邁進(jìn)!我們期望:您因xx企業(yè)而自豪,xx企業(yè)因您更精彩!
新員工歡迎詞14
各位新同事:大家下午好!
首先,我代表十七冶工程科技公司及全體員工,對同學(xué)們選擇科技公司、加入科技公司表示最真摯的歡迎!
今天是一個特別的日子,對在座的各位同學(xué)們而言,將是人生中一個重要的
里程碑。我知道,此時此刻,雖然母校的囑托還在你們的腦海里縈繞,畢業(yè)的鐘聲還在你們的心中回響,但是你們已經(jīng)站在了一個全新的起跑線上了。明天,各位同學(xué)就要走向各自的工作崗位。今天,借此機(jī)會來跟同學(xué)們見面、交流,并與同學(xué)們共勉。從此,我們將與科技公司同呼吸、共命運(yùn)。
每當(dāng)這個時候,看到你們青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心也很激動,欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā)、滿懷豪情的來到科技公司,給企業(yè)帶來了充滿希望的新生力量;牽掛的是你們即將走向不同的工作崗位,能否盡快實現(xiàn)人生角色的轉(zhuǎn)換,是否做好了充分的思想準(zhǔn)備;期待的是你們早日成才,在崗位上建功立業(yè)。
下面,我將對接收畢業(yè)生的機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體提幾點(diǎn)要求,同時對同學(xué)們提幾點(diǎn)希望。
一、對機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體的幾點(diǎn)要求。在座的各位新同學(xué)及早他們加盟公司的學(xué)哥學(xué)姐們都是我們科技公司的新生力量,是公司健康可持續(xù)發(fā)展的人力資源保證,也是公司未來的技術(shù)骨干和管理人才。在此我要求機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體做好以下幾項工作:
1、機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體領(lǐng)導(dǎo)要高度重視新員工的接收工作,要組織好新員工安置和分排工作,使新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境,盡快熟悉企業(yè)。
2、機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體要全方位關(guān)心新員工的生活,體現(xiàn)企業(yè)以人為本的宗旨。對待新員工,工作上要嚴(yán)格要求,生活上要悉心關(guān)懷。要利用各種載體,組織開展形式多樣的活動,讓新員工切實感受到企業(yè)的凝聚力。
3、機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體要關(guān)注新員工的思想動態(tài),要充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)組織的政治核心和保證作用,引導(dǎo)新員工樹立正確的人生觀、價值觀;要加強(qiáng)對新員工敬業(yè)愛崗、人生價值的主題教育。機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體領(lǐng)導(dǎo)要定期和新員工溝通思想,認(rèn)真傾聽他們的意見,逐步引導(dǎo)他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。
4、機(jī)關(guān)部門及各經(jīng)營實體要建立人才培養(yǎng)計劃,明確培養(yǎng)目標(biāo),做好新老員工的“傳、幫、帶”工作,建立“導(dǎo)師帶徒”制度。要加強(qiáng)新員工專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng),注重拓展專業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)培訓(xùn),注重理論和實踐的有機(jī)結(jié)合,使新員工在工作崗位上成長起來,盡快成為公司發(fā)展壯大的中堅力量。
二、對新員工的`幾點(diǎn)希望
1、愛崗敬業(yè),珍惜機(jī)會。施工企業(yè)工作條件相對艱苦,但是我們既然選擇了,就應(yīng)該安下心來,在工作崗位上踏踏實實做點(diǎn)事情,這對你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。這幾年,公司對招收畢業(yè)生的力度較大,絕大部分同學(xué)對自己的定位比較現(xiàn)實,體現(xiàn)了受過高等教育的綜合素質(zhì)。我希望你們能盡快適應(yīng)科技、進(jìn)而融入科技、扎根科技公司。
2、適應(yīng)環(huán)境,融入團(tuán)隊。希望同學(xué)們能盡快融入到新的工作環(huán)境之中。在我們的工作過程中,絕大多數(shù)工作都要靠一個團(tuán)隊去完成,所以要主動將個人的成長與企業(yè)發(fā)展聯(lián)系在一起,培養(yǎng)自己的團(tuán)隊合作意識,強(qiáng)化組織紀(jì)律性,讓自身的素質(zhì)在企業(yè)發(fā)展中得到提升。
3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),善于總結(jié)。在新的崗位上,同學(xué)們既要善于從實踐中學(xué)習(xí),又要繼續(xù)善于從書本中學(xué)習(xí),要保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。很多人參加工作后就放松了學(xué)習(xí),時間長了,差距就慢慢拉開了。所以一定要善于學(xué)習(xí)、勤于思考,有目標(biāo)的拓展自身的知識結(jié)構(gòu),不斷掌握新知識、新技術(shù)、新工藝,這樣才能在工作中不斷創(chuàng)新。
4、敬重長者,勇于超越。“看人挑擔(dān)終覺輕,事非經(jīng)過不知難”。同學(xué)們在工作中一定要虛心,多向有經(jīng)驗的老同志老大哥學(xué)習(xí),遇到問題多請教。公司一直堅持“導(dǎo)師帶徒”制度,希望同學(xué)們能多向他們?nèi)〗?jīng),取長補(bǔ)短,學(xué)以致用,力爭超越。
同學(xué)們,從今天開始,你們已成為十七冶工程科技公司這個大家庭中的一員,你們的人生也將進(jìn)入一個嶄新的階段。我衷心的祝愿你們在公司“以創(chuàng)新為先導(dǎo),以創(chuàng)利為目標(biāo)”的經(jīng)營理念的引領(lǐng)下,把激情和理性共存、創(chuàng)新和扎實并舉,為公司的健康快速發(fā)展發(fā)揮你們的聰明才智,實現(xiàn)你們的人生價值。
最后,祝愿同學(xué)們生活愉快、工作順利、未來更美好!
謝謝大家!
新員工歡迎詞15
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位新戰(zhàn)友:
大家好!
我是xx公司副經(jīng)理兼xx,首先,我代表分公司全體員工,對各位新戰(zhàn)友選擇廣州分公司、來到廣州分公司表示熱烈的歡迎!作為一名在公司工作十多年的老員工,借此機(jī)會,我想就責(zé)任、學(xué)習(xí)、成長三方面談一些看法,與大家進(jìn)行交流和分享。
首先關(guān)于責(zé)任。任何人做事都必須要擔(dān)負(fù)責(zé)任。再過幾天,在座各位將會奔赴不同的項目,從事不同的崗位。但我希望無論大家從事什么樣的工作崗位,都要對自己的工作負(fù)責(zé)!現(xiàn)階段,公司現(xiàn)在處于快速上升時期,它的發(fā)展、壯大,需要有一批愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任的人!我希望你們就是這批有責(zé)任感、使命感的人!同時,有責(zé)任的人能得到他人的尊重和信賴,能得到更多發(fā)展的機(jī)會,也更能在自己的崗位上有所作為。
其次是關(guān)于學(xué)習(xí)。隨著公司升級為xx二級單位,公司將進(jìn)入發(fā)展的快車道,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識和技能,是我們在公司走向成功的必要條件之一。各位新員工入職之后,公司將會為大家打造良好的學(xué)習(xí)平臺,為大家提供一系列的培訓(xùn),讓大家快速成長。但僅靠公司為大家提供的知識,是不夠的。我希望在座各位能樹立“活到老,學(xué)到老”的學(xué)習(xí)觀念,保持高度的學(xué)習(xí)熱情,在工作中能向施工現(xiàn)場學(xué)習(xí)、向前輩和老員工學(xué)習(xí)、向工作本身學(xué)習(xí),從而快速完成自身角色轉(zhuǎn)變和掌握基礎(chǔ)工作技能;在工作之余能堅持自主學(xué)習(xí)、不懈學(xué)習(xí),廣泛學(xué)習(xí)各種知識,特別是前沿的管理和技術(shù)知識,使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐,為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識儲備。
最后,關(guān)于成長!耙蝗f小時定律”指出:“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,而是付出了持續(xù)不斷的努力。只要經(jīng)過1萬小時的.錘煉(如果每天工作四個小時,一周工作五天,那么成為一個領(lǐng)域的專家至少需要十年),任何人都能從平凡變成超凡!笨梢,真正決定一個人成就的,不是天分,也不是運(yùn)氣,而是嚴(yán)格的自律和高強(qiáng)度的付出,F(xiàn)階段,你們已經(jīng)站在職場的同一起跑線上,在這場歷時幾十年的比賽中,可能有人會一路順風(fēng)、有人挫折不斷,但無論誰想取得最終的勝利,實現(xiàn)個人的成長和成功,都需要有堅忍不拔、持之以恒的毅力。在成長的道路上,不一定會有鮮花與美酒,但一定伴有寂寞與荊棘,關(guān)鍵是在于誰能堅持到峰回路轉(zhuǎn)的那一刻——蝸牛同樣能問鼎金字塔之巔!廣州分公司的新戰(zhàn)士們,你們滿懷憧憬,來到這里,就是期望能在這片土地上施展自己的抱負(fù)、實現(xiàn)自己的理想;廣州分公司敞開胸懷,張開雙臂,歡迎你們的到來,并熱切期待你們帶來的新思維、新氣象,我們殷切希望你們揚(yáng)起理想的風(fēng)帆,投身xx行業(yè),經(jīng)風(fēng)沐雨,茁壯成長。相信你們能很快適應(yīng)環(huán)境,融入團(tuán)隊,在現(xiàn)實中找準(zhǔn)自己的位置,實現(xiàn)人生的價值,為中建鋼構(gòu)廣州分公司品牌增光添彩!
最后祝愿大家能在廣州分公司開心工作、用心成長、舒心生活!
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