公司合同通用5篇

　　隨著人們法律意識的建立，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。你所見過的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的公司合同6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

公司合同 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，為了保證甲方生產(chǎn)和生活所需人員賣報紙乙方及其勞務(wù)人員的利益，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議，雙方應(yīng)共同遵守。

　　一、協(xié)議期限：

　　年 月 日起至年 月 日止

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、根據(jù)工作需要，甲方使用乙方勞務(wù)人員______名（每月變化以實際人數(shù)為準），負責安排其工作崗位，并進行日常管理：

　　2、根據(jù)崗位工作標準及規(guī)章制度對乙方勞務(wù)人員進行監(jiān)督考核，乙方勞務(wù)人員出現(xiàn)嚴重違規(guī)行為的，甲方可以將其退回乙方：

　　3、每月月底前以人民幣形式支付乙方派入甲方工作的勞務(wù)人員的工資，工資標準及考核兌現(xiàn)辦法按甲方規(guī)定執(zhí)行，但工資支付補的違反法律法規(guī)。

　　4、有義務(wù)按協(xié)議規(guī)定的標準、時間支付乙方“其他費用”。

　　三、乙方的權(quán)力和義務(wù)：

　　1、按時間按標準換取“其他費用”：

　　2、保證甲方固定資產(chǎn)的維護保養(yǎng)，做到不丟失、不損壞、不流失。

　　3、教育勞務(wù)人員貫徹甲方崗位工作標準及規(guī)章制度，自覺接受甲方的監(jiān)督考核。

　　4、乙方應(yīng)按國家規(guī)章制度與勞務(wù)人員簽訂《勞動合同》，并負責辦理勞動合同的變更、終止、續(xù)訂、解除工作，未經(jīng)甲方同意，不得將已經(jīng)派入甲方的勞務(wù)人員再派遣到其他單位。

　　5、乙方負責勞務(wù)人員各項社會保險及住房公積金的繳納：勞務(wù)人員出現(xiàn)工傷時，乙方根據(jù)國家及本市工傷保險政策為勞務(wù)人員辦理工傷認定、費用報銷、落實工傷待遇等手續(xù)。

　　四、乙方勞務(wù)人員工作標準：

　　1、準時到崗，遵章守紀，遵守本崗位安全操作規(guī)程，服從主管部門和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指揮。

　　2、保持工作崗位設(shè)備清潔，復(fù)制本方位設(shè)備的使用、維護、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)立即處理或保修。

　　3、預(yù)防責任事故，杜絕重大責任事故。

　　4、保證服務(wù)質(zhì)量，做到耐心、細致、熱情、周到、語言文明。

　　5、其他內(nèi)容按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、乙方委托甲方發(fā)放勞務(wù)人員的工資

　　1、乙方委托甲方發(fā)放勞務(wù)人員的工資，工資發(fā)放的.具體人員以乙方實際輸入到甲方工作的人員為準。甲方發(fā)放勞務(wù)人員工資時，各項保險和住房公積金個人部分由甲方在工資單中代扣，并以“其他費用”的形式劃轉(zhuǎn)到乙方。

　　2、乙方應(yīng)按標準為勞務(wù)輸入到甲方的人員上養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育五項社會保險和房積金等。

　　六、違約責任：

　　1、甲方因特殊情況撤銷崗位或服務(wù)項目是，應(yīng)提前一個月通知乙方，未提前一個月通知乙方的，每晚通知一天，則應(yīng)多支付乙方向伏安勞務(wù)人員一天的工資及“其他費用”。

　　2、乙方因人員變動，不能履行協(xié)議某項崗位內(nèi)容時，應(yīng)提前一個月通知甲方，未提前一個月通知甲方的，每晚通知一天，則應(yīng)按相關(guān)勞務(wù)人員一天的工資及“其他費用”標準向甲方賠償，給甲方造成直接經(jīng)濟損失的按有關(guān)規(guī)定賠償。

　　七．甲乙雙方因本協(xié)議發(fā)生爭議時，雙方有權(quán)通過商議或法律程序解決矛盾。

　　八．本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意簽訂，并從簽訂之日起生效，雙方簽訂的原《勞務(wù)協(xié)議書》自本《勞務(wù)協(xié)議書》生效之日起作廢。

　　九．本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）： 乙方（蓋章）：

　　甲方法定代表人乙方法定代表人

　　或委托代理人（簽章）：或委托代理人（簽章）：

公司合同 篇2

　　尊敬的**、在座的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　你們好！為全面貫徹落實集團公司三屆三次董事會提出的科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年的要求，同時緊緊圍繞公司提出的實施四大目標、完善四大機制、制訂四項措施的整體發(fā)展規(guī)劃，為圓滿完成公司下達給我們銷售部的任務(wù)，我們準備在新的一年里，做好以下幾個方面的工作：

　　1、總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，提高認識，銳意進取。

　　對于20xx年，我們可以說是取得了一點微薄成績，但我們在肯定成績的同時也深知自身的工作中還存在著的許多問題和不足。對此，必須進一步理清工作思路，認真對照公司下發(fā)的《關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子干部組織紀律、工作表現(xiàn)及思想素質(zhì)》文件精神，深刻查找自身工作作風，能力素質(zhì)方面存在的問題和不足，自查自糾、自我反省，自加壓力、首先在思想上樹立努力拼博的準備。

　　2、具體落實銷售計劃。

　　對照公司下達的.05年的銷售計劃目標，再根據(jù)銷售部內(nèi)部人員構(gòu)成進行指標分解，直接落實到科室和個人，制訂相應(yīng)有效措施加強控制，并落實到月度計劃性客戶。在計劃分解的同時，制訂相關(guān)落實措施，即實施嚴格的考核制度。

　　加強對業(yè)務(wù)人員的要求和管理，一切以實績和數(shù)據(jù)來衡量他們的工作能力。對2個月內(nèi)工作沒有起色，又拖銷售部后腿的業(yè)務(wù)人員，擬準備采取強硬手段，作辭退處理。并及時物色人才，補充新鮮血液，充實銷售隊伍。另外，業(yè)務(wù)員每次出差回廠，必須以書面形式作匯報。規(guī)定每月2日召開一次銷售例會進行分析產(chǎn)品銷售情況、交流產(chǎn)品銷售經(jīng)驗、分析市場動態(tài)、預(yù)測價格走勢、通報銷售業(yè)績、分析存在問題，提出改進意見等。

　　3、努力拓展銷售區(qū)域，進一步擴大市場占有率。

　　銷售是企業(yè)第一車間，銷售業(yè)績的好壞從某種程度來說直接決定了企業(yè)的生死存亡。20xx年，潤發(fā)機械公司的產(chǎn)品需求，在一定程度上保證我們的銷售量，但我們銷售部所有人員在思想絕不能有絲毫的信賴性，在20xx年我們準備在鞏固以前老客戶的基礎(chǔ)上，積極發(fā)展新客戶，開拓新市場。

　　另外我們還將對所有客戶按照信譽、進貨量等多種因素綜合評分，進行嚴格的A、B、C等級分類，對20xx年度進貨總量大、計劃穩(wěn)定、匯款信譽好的大客戶，進一步深化雙方的友好合作關(guān)系，對已開發(fā)的產(chǎn)品及數(shù)量上未供足的客戶，作為重點發(fā)展對象，組織好攻關(guān)力量，用足時間打攻堅戰(zhàn)，以確保計劃的穩(wěn)定性。

　　4、一手抓銷售計劃，一手抓貨款回收，并處理好兩者之間的關(guān)系。

　　銷售產(chǎn)品和回籠資金是銷售部的二大職責，缺一不可，公司已對銷售部貨款回籠方面制訂了嚴厲的責任制度。我們銷售部全體人員一定在思想上引起高度重視并采取相應(yīng)的措施，將應(yīng)收款壓到最低限度，必要時將采取薄利多銷，全部現(xiàn)鈔的營銷辦法。

　　5、開拓思路，積極發(fā)展代理商。

　　在確保導(dǎo)軌毛坯銷售總量的情況下，積極開發(fā)附加值高的產(chǎn)品銷售渠道、為提高企業(yè)的經(jīng)濟效益作貢獻

　　6、加強工作責任心和組織紀律觀念。

　　一定做到身在其位，必負其責，不回避問題和矛盾、敢于負責、敢于碰硬，一切緊緊圍繞公司發(fā)展的整體利益從實際出發(fā)，做好自己的本職工作。對自己份內(nèi)的工作抓落實，求效果，充分發(fā)揮四千、四萬的吃苦耐勞精神，堅決以成功的人找方法，失敗的人不找理由的工作要求來衡量自己的工作質(zhì)量。

　　在新的一年里，我們銷售部將以嶄新的面貌展示在大家面前、并爭取以更好的佳績回報公司領(lǐng)導(dǎo)以及全體員工對我們的信任和期望，確保按時完成公司下達的各項指標及任務(wù)。為潤浦型鋼公司的興旺發(fā)達，奉獻自己的全部力量和智慧。

　　最后，向大家拜個早年，祝大家新年快樂，雞年大發(fā)！

　　謝謝大家！

公司合同 篇3

　　不少裝修糾紛和爭議都是由一份不規(guī)范的裝修合同造成。合同是業(yè)主維護自身合法權(quán)益的重要依據(jù)，在和裝修公司簽訂合同時，一定要認真閱讀每項條款，發(fā)現(xiàn)不合理之處，及時提出并要求裝修公司更改。在和裝修公司簽訂合同時，業(yè)主需要注意哪些問題呢？

　　一、選擇信譽好的裝修公司，不要隨便請裝修“游擊隊”

　　在裝修行業(yè)中，很多游擊隊都是掛靠大裝修公司，或者存在裝修公司把一些工程進行轉(zhuǎn)包的現(xiàn)象。所以，業(yè)主在簽訂合同前，可要求公司出示其全套工商注冊資料，以及一些相關(guān)資質(zhì)證書，并且核對公司用的企業(yè)名稱及蓋的公章是否是同樣的名稱。

　　與裝修公司洽談，業(yè)主一定要有備而來，一則可以節(jié)省時間，二則不至于一問三不知。這些準備工作包括：明確裝修要求；到材料市場去走走，了解材料的大致價格；確定裝修價位，最好留有余地，比如確定一個最低價位和最高價位。

　　二、報價單不僅要看價格，還要看材料說明和施工工藝

　　業(yè)主在拿到裝修公司提供的報價單后，一定要仔細閱讀，很多業(yè)主拿到報價單后看的僅是價格一欄，報價低了就認為可以，報價高了就一個勁砍價。其實，這樣做是錯誤的。如果價格沒有與材料、制造或安裝工藝技術(shù)標準結(jié)合在一起，該報價就只是一個虛數(shù)。所以，報價單中需要關(guān)注的不僅僅是價格，材料說明及制造安裝工藝技術(shù)標準也非常重要。并且業(yè)主要提防裝修公司的單價陷阱，裝修不比買別的東西，其價格非常不透明。所以，一定要擦亮眼睛，而且業(yè)主一定要和裝修公司一起到現(xiàn)場測量并且計算實際的數(shù)據(jù)，看清楚所有報價再給錢。

　　三、砍價時要把握好度，爭取付款方式3：3：3：1比例

　　業(yè)主在和裝修公司談判的時候，不要進行過分的砍價�？硟r前應(yīng)該對每個項目，合格工程的最低價格有大概了解，砍價也不宜砍得太低，適中就可以。裝修是先定價格再施工，如果砍價太低，裝修公司又舍不得丟了這個單，很可能忍痛接了活兒但在裝修過程中再想盡辦法找回來。所以，和裝修公司砍價一定要適可而止，而且，砍價前一定要約定好所有工序的工藝和用料，砍價后也要確認工藝和用料標準沒有降低。在一般的裝修合同中，裝修付款方式通常是分三次付清。建議在簽訂合同時，盡量約定把付款時間按照工程進度3：3：3：1的進行支付。

　　四、小心合同中出現(xiàn)的“按實際發(fā)生計算”的字眼，注意約定裝修輔料用料

　　與裝修公司簽訂合同前，應(yīng)該要求裝修公司盡量詳細地在報價單中標明每個項目的具體工程量，特別是在水電路改造這樣的項目中，特別要避免裝修公司使用“按實際發(fā)生算”這樣模糊的描述。

　　一般業(yè)主不會忘記在附件中約定一些材料的品牌和品質(zhì)等級型號等內(nèi)容，但注意的都是水泥、乳膠漆、大芯板等主材，而常疏忽輔料比如白乳膠、烯料、勾縫劑之類的建材。其實，輔料這些東西嚴重影響裝修工程的環(huán)保性，無論用了多好的大芯板，如果所用的白乳膠是不環(huán)保的，那么完工后的家具一定是不環(huán)保的，其污染性是超乎想象的.，所以在簽訂合同時一定要對工地所用的這些輔料的品牌及型號加以限定。

　　五、明確合同中對工期、保修等的約定，附有詳細的設(shè)計圖

　　裝修合同中必須嚴格約定工期，而且應(yīng)該明確約定如果施工方延誤工期，應(yīng)該對業(yè)主的賠償責任，最好是每延誤一日，按照總工程款的某個比例賠付給業(yè)主。切記在合同中只約定了工期卻沒有注明違約責任的工期約定等于一條空文。而且，業(yè)主一定要與裝修公司約定項目保修，包括保修期限與保修范圍，比如出了問題，裝修公司是包工包料全權(quán)負責保修，還是只包工不負責材料保修，或是還有其它制約條款，這些都一定要在合同中寫清楚。

　　業(yè)主還需注意，裝修合同中必須附上詳細的設(shè)計圖，簽訂合同時要留意設(shè)計圖是否標注了比例及詳細的尺寸說明，不明白的就要問，不合適的就讓設(shè)計師改，這個時候一定不要嫌麻煩。

　　六、細節(jié)問題馬虎不得，凡事多留幾個心眼

　　為了防止因一些細節(jié)問題，業(yè)主和裝修公司產(chǎn)生糾紛，業(yè)主們最好就這些細節(jié)問題和裝修公司進行約定。如水電費用問題，裝修過程中，現(xiàn)場施工都會用到水，電，煤氣等，一般到工程結(jié)束，水電費加起來是筆不小的數(shù)字，這筆費用應(yīng)該誰來支付，在合同中也應(yīng)該標明。又如增減項目問題，多做個柜子，多改幾米水電路等等在裝修中挺常見，但需在增減項目施工前，項目變更須有文字約定，詳細注明變更數(shù)量級價格并經(jīng)業(yè)主簽字認可方可作為結(jié)算依據(jù)。

公司合同 篇4

　　甲方： ________

　　乙方姓名：________證號：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本合同，并共同遵守執(zhí)行。

　　一、甲方根據(jù)工作需要，按照______有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

　　二、合同期限： 本合同期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。

　　三、乙方的權(quán)利義務(wù)：

　　1、乙方應(yīng)向甲方提供真實身份信息，遵守國家法律法規(guī)，接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

　　2、乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范，做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。

　　3、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準獲得勞動報酬。

　　4、乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。

　　5、乙方對甲方及其派遣單位的.商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。

　　6、 乙方工作時間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的，工資概不發(fā)放。

　　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。

　　2、甲方可以根據(jù)實際工作需要，調(diào)換乙方工作崗位，乙方應(yīng)當服務(wù)服從安排。

　　3、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對乙方予以獎懲，并于每月____號前支付乙方上個月工資。

　　4、甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔相應(yīng)的義務(wù)。

　　五、合同的解除與終止：

　　1、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除本合同：

　�。�1）嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規(guī)章制度的； 嚴重失職，營私舞弊，對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的；

　�。�2）應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的。

　　（3）被依法追究刑事責任的：

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　（1）乙方患病或非因工負傷，一月內(nèi)累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

　　（2）本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成一致的。

　　3、乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)承擔賠償責任。

　　4、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時解除本合同：

　�。�1）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的；

　�。�2）未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

　　（3）合同期滿，甲、乙雙方均可提出終止合同，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

　　六、違約責任：

　　由于一方違約，造成本合同無法履行時，違約方應(yīng)支付對方違約金。若給對方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。

　　七、本合同如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。

　　八、本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

　　九、不遵守工作制度，擅自離崗；在廠外發(fā)生的一切違章事故，責任自負（甲方只負責協(xié)助處理）。

　　甲方：乙方：

　�。ê炞�/蓋章）：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

　　合同制定注意事項：

　　如何約定勞動試用期

　　合同的試用期是指在勞動合同的期限內(nèi)，用人單位與勞動者為相互了解對方而約定的考察期間，它是整個勞動合同期限的組成部分。但是，試用期條款并非必備條款、

　　如果雙方同意約定試用期，不同的合同期限應(yīng)該約定不同的試用期。勞動合同期限不滿六個月的，不得設(shè)試用期；滿六個月不滿一年的，試用期不得超過一個月；滿一年不滿三年的，試用期不得超過三個月；滿三年的，試用期不得超過六個月。

　　合同當事人僅約定試用期的，試用期不成立，該期限即為勞動合同期限。

　　在試用期內(nèi)，勞動者是否享有保險？

　　在試用期內(nèi)也應(yīng)該有享受保險，因為試用期是合同期的一個組成部分，它不是隔離在合同期之外的。所以在試用期內(nèi)也應(yīng)該上保險。另外，企業(yè)給員工上保險是一個法定的義務(wù)，不取決于當事人的意思或自愿與否，即使員工表示不需要交保險也不行，而且商業(yè)保險不能替代社會保險。所以，法律規(guī)定試用期也應(yīng)該給員工繳社保的。

　　建立勞務(wù)關(guān)系一定要簽訂勞動合同，因為勞動合同的簽訂關(guān)系到勞動者與用工方權(quán)利義務(wù)的明確，而權(quán)利義務(wù)關(guān)系的明確與雙方財產(chǎn)利益密切相關(guān)。若沒有簽勞動合同，用工方固然會負賠償責任，但員工對開始勞務(wù)的時間和應(yīng)有待遇也難以證明。因此，當以勞動合同進行約定說明，方顯公平公正。

公司合同 篇5

　　甲方：

　　乙方：

　　為了完善企業(yè)管理制度，規(guī)范監(jiān)理工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，針對廣西南寧“龍域香醍半島”工程，簽訂以下協(xié)議：

　　一、甲方與乙方合作監(jiān)理項目從工程實際開工之日算起直至項目竣工驗收合格之日為止（開工之日以甲方簽證為準）。

　　二、甲方的責、權(quán)、利：

　　1、甲方對項目建設(shè)中的施工安全和工程質(zhì)量的監(jiān)理負有重要責任，應(yīng)自覺維護乙方的市場信譽，按時繳納管理費，負責監(jiān)理工作過程中發(fā)生的應(yīng)承擔的其他費用。

　　2、若乙方派出的總監(jiān)代表和其他工作人員因為工作責任心、業(yè)務(wù)水平、協(xié)調(diào)能力等與甲方合理、合法要求完成工作產(chǎn)生矛盾突出時，隨意向施工單位和甲方索要錢物要求和行為等，甲方有權(quán)要求更換人員。

　　3、甲方應(yīng)尊重乙方派出工地的總監(jiān)代表和其他工作人員。乙方協(xié)助甲方約束監(jiān)理組人員不得索取和接受施工單位或材料供應(yīng)商的錢物，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方應(yīng)從嚴處理相關(guān)人員。

　　4、乙方應(yīng)向甲方提交該項目的監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細則、旁站方案以及各類監(jiān)理報表及資料樣表，甲、乙雙方認真按有關(guān)部門規(guī)定貫徹實施和完善資料。

　　5、甲方協(xié)調(diào)處理施工單位及監(jiān)理部內(nèi)部的關(guān)系，確保項目規(guī)范正常運作。

　　6、甲方負責本工程的質(zhì)量、安全、進度、安全、成本控制及合同管理等工作。乙方配合和指導(dǎo)本工程的監(jiān)理、檢查、驗收等工作，但乙方在質(zhì)量和安全方面，有權(quán)對違反強制性條例或驗收項目的主控項目不合格項提出整改要求和報告。否則，由此造成的后果由甲方承擔。

　　7、由于甲方在監(jiān)理過程中不聽從總監(jiān)和其他工作人員書面勸阻或分清事由確因甲方的原因造成違章發(fā)生罰款，損失由甲方承擔。由于甲方原因監(jiān)理項目受到政府部門書面責令停工整頓，除應(yīng)承擔項目整改費用外，還應(yīng)賠償乙方市場信譽損失費壹萬元整（10000元/次），視情節(jié)輕重乙方有權(quán)單方面終止合同。

　　三、乙方的責、權(quán)、利：

　　1、甲方在對合作項目辦理行政審批手續(xù)時，乙方負責向甲方提供辦理手續(xù)所需的資質(zhì)證書，營業(yè)執(zhí)照及介紹信等資料。

　　2、負責與甲方簽訂監(jiān)理合同及實施監(jiān)理過程中簽署蓋章各種監(jiān)理文件。

　　3、乙方派出的項目總監(jiān)理工程師必須持有國家注冊監(jiān)理證書。同時定期或不定期將派出檢查人員檢查該監(jiān)理項目的工作質(zhì)量和安全文明施工方面的控制狀況，并將檢查結(jié)果和意見反饋給甲方。

　　4、監(jiān)督乙方執(zhí)行國家有關(guān)政策法規(guī)、監(jiān)理合同示范本以及現(xiàn)行監(jiān)理規(guī)范規(guī)定的施工階段具體監(jiān)理工作，對甲方現(xiàn)場監(jiān)理人員的服務(wù)質(zhì)量及不合格的監(jiān)理人員，乙方可建議甲方作出整改或更換人員。

　　5、認真負責積極引導(dǎo)施工單位做好施工安全，控制好工程質(zhì)量。及時書面通報政府有關(guān)部門對監(jiān)理工作的指導(dǎo)性意見和措施。有責任和義務(wù)及時向甲方及施工單位提出合理的建設(shè)性書面意見或有關(guān)部門整改意見，若甲方存有疑義應(yīng)向乙方做出具體的解釋并做好記錄。甲方在監(jiān)理工作執(zhí)行過程中實際造成的各種不良后果，應(yīng)承擔全部的經(jīng)濟責任。

　　6、乙方應(yīng)盡其所能協(xié)助甲方協(xié)調(diào)、理順與甲方合作項目與政府有關(guān)職能部門之間的'關(guān)系，應(yīng)付有關(guān)部門的檢查并化解矛盾。如有公關(guān)費用發(fā)生，屬甲方責任的，則由甲方承擔，屬乙方責任的，則由乙方承擔。

　　7 、有權(quán)要求甲方及時支付監(jiān)理服務(wù)費費。

　　8、乙方負責編制、整理、收集本工程的監(jiān)理公司的內(nèi)業(yè)資料

　　9、乙方必須配合甲方辦理本工程的開、竣工及驗收等所有相關(guān)手續(xù)，提供本工程必須的所有監(jiān)理人員的上崗證、職稱證、資格證等資料。乙方須派一位專業(yè)監(jiān)理工程師長駐現(xiàn)場，主要是簽字和監(jiān)督工程質(zhì)量和安全，配合和指導(dǎo)甲方現(xiàn)場監(jiān)理工作。

　　10、如因乙方未能夠提供合格的監(jiān)理資料、不配合工程的檢查、驗收工作或乙方自身管理等方面的原因造成本工程停工或不能夠驗收，由此造成的損失應(yīng)由乙方承擔監(jiān)理責任。

　　11、因為乙方服務(wù)不周、內(nèi)部管理不善致使公司歇業(yè)停業(yè)，造成甲方工期延誤或停工，每次除賠償甲方壹萬元整（10000元/次）外，還可視情節(jié)輕重甲方有權(quán)單方終止本協(xié)議。情節(jié)嚴重甲方可向乙方索賠因此而產(chǎn)生的一切損失費用，最高不超過甲方向乙方支付的除稅后的管理費。

　　四、監(jiān)理管理費及支付方式：本項目監(jiān)理費按每月壹萬零伍佰元整（￥10500元）包干使用，凡本項目范圍內(nèi)的全部分項監(jiān)理費均包含在包干價內(nèi)，除按工期按月支付監(jiān)理管理費用外不再增加其他公司監(jiān)理服務(wù)費用。如現(xiàn)場派出常駐人員，甲方應(yīng)另附人員成本（人員工資、保險、培訓和其他福利）：總代：5000元每月，專業(yè)監(jiān)理工程師3500每月，資料員2500元每月。

　　甲方支付給乙方管理費按每季度轉(zhuǎn)帳支付一次，乙方需提供正式的監(jiān)理發(fā)票。

　　五、雙方應(yīng)面向市場及時通報監(jiān)理工作和工地控制方面的信息，任何一方延誤信息的通報造成不良后果的，由責任方承擔相應(yīng)的經(jīng)濟和法律責任。

　　六、甲、乙雙方若有簽訂《建設(shè)工程委托監(jiān)理合同》或其他文本協(xié)議，僅作為辦理該項目施工許可證等手續(xù)資料之用，不能夠作為監(jiān)理方（乙方）計算監(jiān)理報酬或索取其他費用的依據(jù)，同時，其他條款與本協(xié)議書相矛盾處，以本協(xié)議為準。

　　七、本協(xié)議壹式肆份，甲方貳份，乙方貳份，雙方簽字之日起生效。

　　甲方（簽章）：

　　代表人（簽字）：

　　______年______月______日

　　乙方（簽章）：

　　代表人（簽字）：

　　______年______月______日

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