公司員工規(guī)章制度

　　在日常生活和工作中，制度起到的作用越來(lái)越大，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值，其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家收集的公司員工規(guī)章制度，歡迎大家分享。

公司員工規(guī)章制度1

　　1目的

　　為了保證崗位所使用的安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案能適時(shí)得到修訂更新，特制定本制度。

　　2范圍

　　本制度適用于安全保衛(wèi)部門(mén)負(fù)責(zé)組織制定的安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的修訂管理。

　　3職責(zé)

　　3.1公司生產(chǎn)副總經(jīng)理負(fù)責(zé)安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的審批工作。

　　3.2安全保衛(wèi)部門(mén)負(fù)責(zé)組織公司安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的編制、修訂、發(fā)放、作廢、銷(xiāo)毀工作。

　　3.3各車(chē)間、部門(mén)負(fù)責(zé)制定本車(chē)間、部門(mén)的相關(guān)的安全規(guī)章制度、應(yīng)急救援預(yù)案，適時(shí)修訂安全操作規(guī)程。

　　4管理

　　4.1安全規(guī)程制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的制定

　　4.1.1安全保衛(wèi)部門(mén)根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)管理實(shí)際需要，制定安全規(guī)章制度，并發(fā)放到有關(guān)的工作崗位，規(guī)范從業(yè)人員的安全行為。

　　4.1.2各車(chē)間、部門(mén)要根據(jù)生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設(shè)備特點(diǎn)和原材料、輔助材料、產(chǎn)品的變更，適時(shí)修訂崗位安全操作規(guī)程，規(guī)范從業(yè)人員的操作行為，控制風(fēng)險(xiǎn)，避免事故的.發(fā)生。

　　4.1.3安全保衛(wèi)部門(mén)根據(jù)重大危險(xiǎn)源制定公司事故應(yīng)急救援預(yù)案，各車(chē)間、部門(mén)根據(jù)危險(xiǎn)源識(shí)別情況制定相應(yīng)的崗位應(yīng)急預(yù)案。

　　4.2安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的發(fā)放。 安全保衛(wèi)部門(mén)根據(jù)各車(chē)間、部門(mén)的實(shí)際制定發(fā)放范圍，經(jīng)生產(chǎn)副總經(jīng)理審批后發(fā)放。

　　4.3安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的修訂、評(píng)審。 公司應(yīng)定期進(jìn)行安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案的評(píng)審和修訂，確保其有效性和適用性。

　　4.3.1安全規(guī)章制度的修訂時(shí)機(jī)和頻次。

　　正常情況下，應(yīng)五年修訂一次，遇下列情況應(yīng)及時(shí)修訂：

　　4.3.1.1法律法規(guī)發(fā)生改變時(shí);

　　4.3.1.2機(jī)構(gòu)和人員發(fā)生變化時(shí);

　　4.3.1.3當(dāng)生產(chǎn)工藝、技術(shù)、設(shè)備、原材料、產(chǎn)品發(fā)生變化時(shí); 4.3.1.4危險(xiǎn)源發(fā)生變化(包括危險(xiǎn)源的種類(lèi)、數(shù)量、地理位置);

　　4.3.1.5應(yīng)急機(jī)構(gòu)和應(yīng)急人員發(fā)生變化時(shí);

　　4.3.1.6應(yīng)急設(shè)備設(shè)施發(fā)生變化時(shí);

　　4.3.1.7應(yīng)急演練后發(fā)現(xiàn)存在不符合項(xiàng)時(shí);

　　4.3.2安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案評(píng)審。

　　安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案應(yīng)每年進(jìn)行一次評(píng)審，以確保其有效性和適宜性，評(píng)審時(shí)間和評(píng)審方式依具體情況而定。

公司員工規(guī)章制度2

　　1、目的與適用范圍

　　為了加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)制度的管理，及時(shí)評(píng)審和修訂安全生產(chǎn)制度，確保安全生產(chǎn)制度的適宜性和有效性，特制定本規(guī)定。

　　本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審和修訂。

　　2、引用法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)

　　《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》

　　3、安全生產(chǎn)管理制度的制訂

　　3.1安全科組織有關(guān)的專(zhuān)業(yè)部門(mén)制訂公司級(jí)的安全生產(chǎn)制度，并送達(dá)相關(guān)部門(mén)、單位進(jìn)行會(huì)簽，征求修改意見(jiàn)。

　　3.2安全科根據(jù)會(huì)簽提出的修改意見(jiàn)，對(duì)初稿進(jìn)行修改，形成審批稿。

　　3.3審批稿經(jīng)分管經(jīng)理審核后由總經(jīng)理審批，發(fā)布實(shí)施。

　　4、評(píng)審與修訂

　　4.1安全生產(chǎn)制度的評(píng)審

　　4.1.1評(píng)審的頻次：正常情況下，每年組織評(píng)審一次；當(dāng)出現(xiàn)以下情況時(shí)，可隨時(shí)組織評(píng)審。

　　a）安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)發(fā)生變化；

　　b）生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化；

　　c）安全生產(chǎn)相關(guān)的組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化；

　　d）管理機(jī)構(gòu)的管理職責(zé)發(fā)生重大變化時(shí)；

　　4.1.2評(píng)審組織：安全生產(chǎn)制度評(píng)審，本著制訂部門(mén)組織相評(píng)審的原則。

　　4.1.3評(píng)審內(nèi)容

　　a）與法律、法規(guī)符合性；

　　b）與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性；

　　c）與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性；

　　d）安全管理制度之間的相容性和匹配性；

　　4.1、4評(píng)審輸出

　　4.1、4.1評(píng)審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。

　　4.1、4.2評(píng)審結(jié)果要形成書(shū)面材料，反饋給參加評(píng)審的.人員和審批人。

　　4.2安全生產(chǎn)制度修訂

　　4.2.1修訂頻次：正常情況下，每?jī)赡杲M織修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況，可隨時(shí)組織修訂。

　　a）安全生產(chǎn)法律、法規(guī)發(fā)生變化，現(xiàn)行安全規(guī)章制度與之出現(xiàn)沖突，或不能充分滿足法律、法規(guī)要求；

　　b）生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化；

　　c）新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)，現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理；

　　d）組織機(jī)構(gòu)發(fā)生重大變化，需重新分配安全生產(chǎn)職責(zé)；

　　e）各級(jí)人員素質(zhì)發(fā)生較大變化，規(guī)章制度的要求已經(jīng)充分轉(zhuǎn)變員工的自覺(jué)行動(dòng)；

　　4.2.2修訂組織：安全生產(chǎn)制度修訂，本著制訂部門(mén)組織修訂的原則，當(dāng)制訂部門(mén)發(fā)生職能變化時(shí)，由該職能的后續(xù)承接部門(mén)組織。必要時(shí)，需了解該制度的制訂的原始背景。

　　4.2.3修訂依據(jù)：

　　4.2.3.1國(guó)家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。

　　4.2.3.2安全生產(chǎn)制度評(píng)審結(jié)果。

　　4.2.3.3制度執(zhí)行過(guò)程中，員工提出其它合理建議。

　　4.2.4修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，要履行會(huì)簽手續(xù)，最后由總經(jīng)理審批后，修訂版發(fā)布實(shí)施。

　　4.2.4安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行

　　因特殊原因，終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度，按原審批程序申請(qǐng)批準(zhǔn)終止執(zhí)行。

公司員工規(guī)章制度3

　　1、 升降機(jī)必須專(zhuān)人適用、維護(hù)，持證上崗。

　　2、 升降機(jī)機(jī)房?jī)?nèi)不得潮濕，禁止煙火和堆放雜物。

　　3、 升降機(jī)嚴(yán)重超載。所運(yùn)貨物應(yīng)安放均衡，不能過(guò)于偏心和靠近籠門(mén)，且要采取相應(yīng)的防動(dòng)措施，防止貨物在運(yùn)動(dòng)中滑動(dòng)。

　　4、 升降機(jī)嚴(yán)禁吊運(yùn)超長(zhǎng)物件和易燃、易爆等危險(xiǎn)物品。、

　　5、 進(jìn)入升降機(jī)吊籠，嚴(yán)禁在內(nèi)跳躍。

　　6、 禁止非法維護(hù)（禁止短接各線路、開(kāi)關(guān)，手動(dòng)掀按接觸器和開(kāi)啟層門(mén)）

　　7、 層門(mén)與籠門(mén)開(kāi)、關(guān)都要到位（不要用力過(guò)猛）。否則，門(mén)鎖和平層安全裝置將不起作用。

　　8、 在使用過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)異常聲音或不良現(xiàn)象時(shí)，應(yīng)立即停止使用，查明原因并排除故障，嚴(yán)禁帶故障運(yùn)行。

　　9、 在維修過(guò)程中，如須手動(dòng)開(kāi)啟層門(mén)時(shí)，應(yīng)注意確定吊籠位置，以防墜入井道。

　　10、 升降機(jī)在適用過(guò)程中不得任意改變運(yùn)行方向，不得忽開(kāi)忽停。

　　11、 升降機(jī)停用后，必須將吊籠降落到最底層基地，拉斷電源。

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