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系統(tǒng)管理崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-06-05 14:56:18 管理我要投稿

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)15篇【精】

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的系統(tǒng)管理崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)15篇【精】

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)公司erp（k3-cloud）系統(tǒng)的`完善及用戶培訓(xùn);

　　2、處理和反饋用戶的意見(jiàn)和建議;

　　3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求調(diào)研、分析、制定方案;

　　4、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通，解決用戶提出的系統(tǒng)疑難問(wèn)題

　　5、對(duì)公司信息化建設(shè)部署策略提出方案，并進(jìn)行實(shí)施和管理

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1、做好it設(shè)備的管理、分配和技術(shù)支持;

　　2、配合運(yùn)營(yíng)部門(mén),按照工作流程和要求,做好公司網(wǎng)站的信息更新和發(fā)布;

　　3、跟進(jìn)落實(shí)信息系統(tǒng)的`升級(jí)、測(cè)試工作;

　　4、負(fù)責(zé)erp/oa/lims/wms等系統(tǒng)的維護(hù)與操作;

　　5、做好其他上級(jí)布置的工作任務(wù)。

　　崗位要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、工作認(rèn)真、仔細(xì)、有責(zé)任心;

　　3、邏輯思維清晰,工作有條理,有計(jì)劃性;

　　4、遵守規(guī)章制度,有自律精神;

　　5、熟悉各類數(shù)據(jù)庫(kù)的語(yǔ)言。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)3

　　一、生產(chǎn)處管理職責(zé)

　�。ㄒ唬┥a(chǎn)管理

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃編制及生產(chǎn)任務(wù)的下達(dá)；

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)協(xié)調(diào)和調(diào)度、產(chǎn)品生產(chǎn)的跟蹤；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)材料申請(qǐng)計(jì)劃的編制；

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造人工費(fèi)用的制定；

　　5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作；

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的各環(huán)節(jié)的統(tǒng)計(jì)；

　　7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理和文明生產(chǎn)管理

　　8、其他負(fù)責(zé)的與生產(chǎn)管理有關(guān)的工作

　�。ǘ┥a(chǎn)工藝管理

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件的編制、監(jiān)督實(shí)施，

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝的技術(shù)改造和工藝進(jìn)步，

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造過(guò)程中工藝問(wèn)題的.解決，

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題解決方案的制訂。

　�。ㄈ┵|(zhì)量管理

　　1、產(chǎn)品質(zhì)量檢查；

　　2、檢驗(yàn)計(jì)劃編制；

　　3、檢驗(yàn)設(shè)備的檢定；

　　4、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)；

　　5、產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題調(diào)查、處理。

　�。ㄋ模┰O(shè)備管理

　　1、負(fù)責(zé)設(shè)備全廠生產(chǎn)設(shè)備的驗(yàn)收、檔案管理、登記。；

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備操作規(guī)程的編制；

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備檢修計(jì)劃的編制和組織實(shí)施。

　　4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維修與維護(hù)。

　　5、負(fù)責(zé)填寫(xiě)設(shè)備檢修、維修記錄，設(shè)備的維修檔案的管理。

　　（五）售后服務(wù)和現(xiàn)場(chǎng)施工指導(dǎo)

　　1、負(fù)責(zé)成套設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安裝指導(dǎo)，

　　2、負(fù)責(zé)顧客質(zhì)量信息反饋的登記和處理。

　　3、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的溝通。

　　4、其他售后服務(wù)工作。

　　（六）、廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　1、工藝員崗位職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)用友nc財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)的管理和維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)等其他相關(guān)軟件系統(tǒng)如oa、ehr接口的開(kāi)發(fā)支持、管理和維護(hù);

　　3、負(fù)責(zé)和財(cái)務(wù)系統(tǒng)公司的工作溝通,保障財(cái)務(wù)系統(tǒng)的順暢運(yùn)行和及時(shí)解決系統(tǒng)碰到的各種問(wèn)題;

　　4、配合系統(tǒng)升級(jí)實(shí)施工作,參與系統(tǒng)各模塊調(diào)研、實(shí)施方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)方案測(cè)試、系統(tǒng)培訓(xùn)等相關(guān)工作;

　　5、根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)的發(fā)展,對(duì)系統(tǒng)的運(yùn)用進(jìn)行適應(yīng)性修改;

　　6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1、本科學(xué)歷及以上,會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化或it等相關(guān)專業(yè);

　　2、從事用友nc財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理等相關(guān)工作不少于1年,基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),了解財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)法律及政策,具有從事互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、熟悉用友nc財(cái)務(wù)系統(tǒng)及常用辦公管理軟件,自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

　　4、性格開(kāi)朗活潑、工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具有良好的職業(yè)道德;為人正直、富有團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感,能承受一定的壓力。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及其設(shè)備的維護(hù)、管理、故障排除等日常工作，確保公司網(wǎng)絡(luò)日常的正常運(yùn)作；

　　2、負(fù)責(zé)解決排除各種軟硬件故障，做好記錄，定期制作系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告；

　　3、維護(hù)和監(jiān)控公司網(wǎng)絡(luò)，保證其正常運(yùn)行；

　　4、安裝和維護(hù)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件，同時(shí)為其他部門(mén)提供軟硬件技術(shù)支持；

　　5、維護(hù)數(shù)據(jù)中心，對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份；根據(jù)公司要求，定期整理匯總相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的'其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、有兩年以上的計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)的工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、精通局域網(wǎng)與服務(wù)器管理，有較強(qiáng)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉Windows操作系統(tǒng)；熟悉常見(jiàn)的路由器、交換機(jī)等工具的安裝及維護(hù)；

　　4、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通、領(lǐng)悟能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理軟件項(xiàng)目管理、實(shí)施、日常維護(hù)工作;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目測(cè)試,對(duì)軟件問(wèn)題進(jìn)行跟蹤分析、問(wèn)題解決,提出軟件改進(jìn)要求并評(píng)估改進(jìn)方案;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施及實(shí)施過(guò)程中的`溝通協(xié)調(diào),及時(shí)處理用戶提出的問(wèn)題;

　　4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件業(yè)務(wù)流程規(guī)范、優(yōu)化和改進(jìn),建立完善各項(xiàng)權(quán)限管理策略;

　　5、負(fù)責(zé)編寫(xiě)財(cái)務(wù)軟件安裝手冊(cè)、用戶操作手冊(cè)及相關(guān)操作幫助文檔等;

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、企業(yè)管理、信息管理、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮;

　　2、有3年以上的財(cái)務(wù)軟件項(xiàng)目管理與實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),有過(guò)金蝶EAS或用友NC項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)7

　　1.負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)前期實(shí)施調(diào)研、安裝、培訓(xùn)與上線;

　　2.負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)日常操作的管理與維護(hù),異常事件的調(diào)查,故障的.排查;

　　3.負(fù)責(zé)公司新來(lái)人員的erp操作培訓(xùn)工作;

　　4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌it相關(guān)的日常管理工作:

　　5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品等基礎(chǔ)資料錄入與維護(hù);

　　6.負(fù)責(zé)服務(wù)器維護(hù)、計(jì)算機(jī)管理等;

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)8

　　1、餐飲、商品基礎(chǔ)物料體系建立，成本及BOM建立；

　　2、確定各系統(tǒng)功能需求、流程優(yōu)化；

　　3、各系統(tǒng)模塊開(kāi)發(fā)測(cè)試；

　　4、水樂(lè)園腕帶更衣柜建設(shè)，娛雪系統(tǒng)雪具系統(tǒng)配置；

　　5、用戶使用手冊(cè)編寫(xiě)；

　　6、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)配置；

　　7、信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)點(diǎn)位確認(rèn)，如商品點(diǎn)、餐飲店、腕帶點(diǎn)等；

　　8、初始基礎(chǔ)物料及銷售政策協(xié)議配置；

　　9、各部門(mén)工時(shí)矩陣確認(rèn)，高級(jí)排班及基礎(chǔ)排班方案設(shè)計(jì)；

　　10、停車場(chǎng)系統(tǒng)建設(shè)，含崗?fù)は到y(tǒng)配置、收費(fèi)方案討論及配置等；

　　11、信息設(shè)備安裝，組織用戶進(jìn)行各系統(tǒng)培訓(xùn)；

　　12、信息系統(tǒng)合同管理，采購(gòu)管理等。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述:

　　1.執(zhí)行銷售合同,安排發(fā)貨單據(jù);

　　2.公司出庫(kù)、入庫(kù)系統(tǒng)的單據(jù)操作和系統(tǒng)維護(hù);

　　3.月底盤(pán)庫(kù)對(duì)賬;

　　4.采購(gòu)助理工作,包括制作合同、聯(lián)系發(fā)貨、跟蹤貨物進(jìn)展等具體執(zhí)行工作。

　　5. 5.5天工作制

　　任職要求:

　　1.一年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.高度的工作責(zé)任心,有吃苦耐勞精神;

　　3.工作認(rèn)真仔細(xì),工作效率高;

　　4.具備良好的'溝通、協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　5.熟練使用office軟件,包括pdf文件的修改技能;

　　6.具備一定的英文基礎(chǔ)。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)10

　　1.負(fù)責(zé)機(jī)房環(huán)境和電力設(shè)備的查看和保養(yǎng)。

　　2.負(fù)責(zé)主機(jī)及操作系統(tǒng)的.檢測(cè)。

　　3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的跟蹤、運(yùn)行記錄。

　　4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)備和運(yùn)行情況的查看。

　　5.負(fù)責(zé)系統(tǒng)平臺(tái)操作系統(tǒng)資源和應(yīng)用程序運(yùn)行情況的檢測(cè)。

　　6.負(fù)責(zé)系統(tǒng)安全和防病毒。

　　7.負(fù)責(zé)備品和備件的保管、送修或更換。

　　8.負(fù)責(zé)日常管理所需要的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和報(bào)表提供。

　　9.新業(yè)務(wù)開(kāi)通后，和新業(yè)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)運(yùn)行數(shù)據(jù)的監(jiān)控和統(tǒng)計(jì)。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)11

　　1、建立并維護(hù)公司對(duì)外發(fā)布網(wǎng)頁(yè)的信息更新及跟蹤反饋；

　　2、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)資料的收集和整理，配合部門(mén)完成招投標(biāo)工作；

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)控和消防系統(tǒng)的日常維護(hù)，參與跟進(jìn)合同執(zhí)行情況。

　　4、熟練掌握監(jiān)控和消防設(shè)備的`性能和使用方法，熟悉設(shè)備系統(tǒng)基本情況，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，愛(ài)護(hù)設(shè)備，確保設(shè)備的正常運(yùn)行；

　　5、認(rèn)真做好監(jiān)控錄像的查詢、登記及保存工作；

　　6、負(fù)責(zé)秩序維護(hù)人員的監(jiān)控和消防系統(tǒng)的培訓(xùn)工作，并協(xié)助秩序維護(hù)員做好小區(qū)安全防范工作；

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)秩序維護(hù)人員的每月巡更跟進(jìn)工作；

　　8、負(fù)責(zé)LED屏的日常維護(hù)和信息發(fā)布；

　　9、負(fù)責(zé)小區(qū)每月公共區(qū)域的水電費(fèi)繳納工作；

　　10、負(fù)責(zé)公司的文藝活動(dòng)編排及協(xié)助籌備工作；

　　11、協(xié)助做好門(mén)禁系統(tǒng)維護(hù)和藍(lán)牙卡續(xù)費(fèi)登記工作，參與跟進(jìn)項(xiàng)目合同執(zhí)行情況；

　　12、協(xié)助社區(qū)做好小區(qū)每季度的計(jì)劃生育，入戶信息登記及變更等工作；

　　13、協(xié)助財(cái)務(wù)室做好物業(yè)費(fèi)的收繳工作；

　　14、嚴(yán)格遵守公司保密規(guī)定，不泄露工作中接觸的公司秘密；

　　15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

　　16、管理員應(yīng)保持監(jiān)控室內(nèi)的清潔衛(wèi)生，并自覺(jué)遵守其他各項(xiàng)規(guī)章制度和國(guó)家的法律法規(guī)。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助職能群 sop/wi推廣執(zhí)行,定期檢討,修訂和完善;

　　2、規(guī)劃“業(yè)務(wù)活動(dòng)管理系統(tǒng)”,系統(tǒng)日常的維護(hù),管理;

　　3、參與公司重大業(yè)務(wù)活動(dòng)的策劃、統(tǒng)籌及執(zhí)行工作;

　　4、項(xiàng)目類工作的統(tǒng)籌或支持。

　　任職資格:

　　1、 2年以上直銷或快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有一定的項(xiàng)目管理和大型活動(dòng)的'執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);

　　3、良好的文字功底,能獨(dú)立完成sop/wi文件的撰寫(xiě);

　　4、熟練運(yùn)用office辦公軟件。

系統(tǒng)管理崗位職責(zé)13

　　一、熟悉企業(yè)OA各項(xiàng)流程操作

　　合格的OA系統(tǒng)管理員必須要熟悉整個(gè)企業(yè)OA系統(tǒng)的所有功能操作方式以及流程窗體創(chuàng)建方式，同時(shí)具備良好的企業(yè)流程分析能力，以確保能夠及時(shí)得為員工以及管理者提供各類幫助。

　　二、具有一定的計(jì)算機(jī)操作知識(shí)

　　依據(jù)企業(yè)OA系統(tǒng)的操作環(huán)境，如Linux或Windows，OA系統(tǒng)管理員需要熟練掌握系統(tǒng)的安全架設(shè)方法，在系統(tǒng)出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，能夠?yàn)镺A系統(tǒng)服務(wù)商提供最準(zhǔn)確的系統(tǒng)故障問(wèn)題，并協(xié)助解決各類問(wèn)題。

　　三、了解公司的各級(jí)人事權(quán)限

　　由于OA系統(tǒng)運(yùn)用了用戶權(quán)限分配，每個(gè)級(jí)別的用戶所能操作的工作都不相同，這就要求管理員能夠了解公司的.人事管理職責(zé)分配，以便為每位員工提供最準(zhǔn)確和恰當(dāng)?shù)挠脩魴?quán)限

　　四、能夠?yàn)槠髽I(yè)員工進(jìn)行OA操作培訓(xùn)

　　部分大型企業(yè)OA流程管理十分復(fù)雜，新入職的員工如果通過(guò)自身的摸索可能需要十分長(zhǎng)的時(shí)間才能掌握各類操作流程，這就要求管理員能夠?yàn)楦鱾€(gè)員工進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們能夠以最短的時(shí)間掌握OA的相關(guān)操作。

　　五、能夠發(fā)現(xiàn)目前OA系統(tǒng)存在的不足，提出明確的改進(jìn)需求

　　一家企業(yè)的OA系統(tǒng)不可能是永遠(yuǎn)一成不變的，隨著企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)對(duì)于OA的需求會(huì)不斷提升和改變，這就要求管理員具備統(tǒng)籌管理的思維，找出OA系統(tǒng)最需要改進(jìn)的功能。

　　通過(guò)實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化，或者說(shuō)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化辦公，可以優(yōu)化現(xiàn)有的管理組織結(jié)構(gòu)，調(diào)整管理體制，在提高效率的基礎(chǔ)上，增加協(xié)同辦公能力，強(qiáng)化決策的一致性，最后實(shí)現(xiàn)提高決策效能的目的。