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企業(yè)市場調(diào)查報告

時間:2024-10-28 07:48:10 調(diào)查報告 我要投稿
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企業(yè)市場調(diào)查報告

  在人們素養(yǎng)不斷提高的今天,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。那么大家知道標(biāo)準(zhǔn)正式的報告格式嗎?下面是小編為大家收集的企業(yè)市場調(diào)查報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

企業(yè)市場調(diào)查報告

  冶金行業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分,近年來產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整初見成效,一大批調(diào)產(chǎn)項(xiàng)目投入運(yùn)營,產(chǎn)業(yè)布局逐步趨向合理,產(chǎn)業(yè)集中度有所提高,大中型國營與民營企業(yè)技術(shù)裝備水平不斷提高,科技和自主創(chuàng)新能力得以提高,經(jīng)濟(jì)技術(shù)水平明顯改善。

  一、調(diào)研目的

  通過對太原鋼鐵集團(tuán)公司、長治鋼鐵集團(tuán)公司、中陽鋼鐵集團(tuán)公司、承德鋼鐵集團(tuán)公司等單位進(jìn)行調(diào)研,主要是明確冶金技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生的具體就業(yè)崗位、人才培養(yǎng)目標(biāo)、規(guī)格,各崗位具體工作任務(wù)、需要的技術(shù)技能和理論知識,并以此為基礎(chǔ),來制定和優(yōu)化冶金技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,按照生產(chǎn)崗位所需的職業(yè)能力組織教學(xué)。

  二、調(diào)研對象

  1、調(diào)研對象:鋼鐵冶金行業(yè)。主要是國營與民營省內(nèi)外大中型鋼鐵企業(yè)。

  2、調(diào)研分工:共分三個小組。為達(dá)到調(diào)研目的,我們對上述分類中的每一個類型選擇了一至兩家單位為對象進(jìn)行比較深入的調(diào)研。第一組省內(nèi)國營大型企業(yè),具體調(diào)研對象:太原鋼鐵公司煉鐵廠、第二煉鋼廠、特鋼廠;長治鋼鐵集團(tuán)公司燒結(jié)廠、煉鐵廠、煉鋼廠。第二組省內(nèi)民營大中型企業(yè),中陽鋼鐵集團(tuán)公司煉鐵廠、煉鋼廠;侯建邦通才工貿(mào)有限公司燒結(jié)廠、煉鐵廠、煉鋼廠。第三組省外國營大型企業(yè),具體調(diào)研對象:承德鋼鐵集團(tuán)公司煉鐵廠、煉鋼廠。

  三、調(diào)研方法與內(nèi)容:

  此次調(diào)研主要以現(xiàn)場個人訪談為主、網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查、召開企業(yè)工程技術(shù)人員座談會等手段為輔的方法進(jìn)行。現(xiàn)場調(diào)研時,調(diào)研人員一般選擇各對象領(lǐng)導(dǎo)、人力資源經(jīng)理、部門主管和現(xiàn)場一線工程技術(shù)人員。

  四、調(diào)研結(jié)果分析

  1、職業(yè)崗位分析。

 、俦緦I(yè)畢業(yè)生的就業(yè)范圍,冶金技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)范圍主要是鋼鐵生產(chǎn)企業(yè)與鐵合金生產(chǎn)企業(yè),重點(diǎn)是燒結(jié)、球團(tuán)、高爐煉鐵、轉(zhuǎn)爐煉鋼、電爐煉鋼、鐵合金等車間主要操作崗位及生產(chǎn)技術(shù)管理、安全和質(zhì)量檢驗(yàn)等相關(guān)部門。

 、诋厴I(yè)生可從事的崗位,冶金技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生主要從事鐵礦粉造塊、煉鐵、煉鋼、連鑄等生產(chǎn)環(huán)節(jié)的一線崗位操作,相應(yīng)的工種主要有燒結(jié)車間的配料工、混料工、燒結(jié)工;煉鐵車間高爐值班長、熱風(fēng)工、爐前工以及上料工;轉(zhuǎn)爐和電爐煉鋼車間的煉鋼工、吹氧工、合金工、爐前工、精煉工、鑄鋼工、連鑄機(jī)長;車間技術(shù)員、班組長、車間生產(chǎn)組織和管理者。

  2、工作任務(wù)、職業(yè)能力分析。

  ①燒結(jié)車間的配料工、混料工、燒結(jié)工、車間技術(shù)人員、班組長,根據(jù)高爐對燒結(jié)礦產(chǎn)量、質(zhì)量的要求,通過對燒結(jié)工序(原料指標(biāo)、配料、混合制粒、帶式燒結(jié)及成品處理)的控制、判斷、調(diào)整,以最低的成本,按照專業(yè)要求生產(chǎn)出化學(xué)成分穩(wěn)定、物理冶金性能優(yōu)良的成品燒結(jié)礦,在生產(chǎn)過程中正確使用、維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備,對設(shè)備進(jìn)行監(jiān)控及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備問題,提出檢修項(xiàng)目,并能對燒結(jié)機(jī)所用設(shè)備不合理處提出整改意見,燒結(jié)工指導(dǎo)、協(xié)調(diào)配料、混料、看火工、成品工的工作,依據(jù)原料條件、燒結(jié)礦化學(xué)成分、冶金性能的波動情況及燒結(jié)工藝參數(shù)的變化情況,對燒結(jié)過程進(jìn)行判斷和控制。燒結(jié)過程的操作、判斷、控制和組織及設(shè)備維護(hù)、檢修等工作按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范(安全操作規(guī)程、技術(shù)操作過程、設(shè)備維護(hù)過程)。對已完成的工作進(jìn)行記錄存檔(生產(chǎn)記錄、設(shè)備、安全記錄),自覺保持6S(清理、清潔、整理、整頓、素養(yǎng)、安全)工作要求。

 、跓掕F車間高爐值班長、熱風(fēng)工、爐前工、噴煤工、上料工、除塵工、車間技術(shù)人員、班組長,根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)、操作規(guī)程等文件,使用高爐及其附屬設(shè)備,在規(guī)定的時間內(nèi)以優(yōu)質(zhì)高效的工作方式在指定的工作崗位上,按照要求熟練地操作生產(chǎn)設(shè)備、準(zhǔn)確調(diào)節(jié)與控制各崗位生產(chǎn)進(jìn)程、正確判斷與處理失常爐況、安全組織排除生產(chǎn)故障,修訂生產(chǎn)工藝,對已完成的工作進(jìn)行記錄存檔,始終注意對崗位的清理,自覺維護(hù)使用設(shè)備,并保持安全作業(yè)和規(guī)范作業(yè)。最終完成原燃料的準(zhǔn)備、基本操作制度的制定、崗位操作及生鐵質(zhì)量的反饋等任務(wù)。

  ③轉(zhuǎn)爐車間煉鋼工、吹氧工、合金工、爐前工、車間技術(shù)人員、班組長,根據(jù)車間生產(chǎn)值班調(diào)度下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)計劃工單,組織本班組人員,在規(guī)定的時間內(nèi),以經(jīng)濟(jì)的方式,安全地利用轉(zhuǎn)爐及附屬設(shè)備完成鐵水及廢鋼的加入、吹氧冶煉、取樣測溫、出鋼合金化、濺渣護(hù)爐、出渣等一整套完整的冶煉操作,并完成煤氣回收任務(wù)和出鋼合金化任務(wù),保證煉出合格的鋼水。此外,還需按計劃做好爐襯的維護(hù)工作,并填寫完整的冶煉記錄。

 、芫珶捁、車間技術(shù)人員、班組長,利用LF—VD、LFV、ASEA—SKF、AOD、VOD等設(shè)備進(jìn)行鋼液爐外精煉,控制鋼液成分并對鋼液成分的異常情況進(jìn)行處理,維護(hù)爐外精煉設(shè)備,組織協(xié)調(diào)爐外精煉生產(chǎn)。

 、葸B鑄工、連鑄機(jī)長。連鑄工根據(jù)車間生產(chǎn)值班調(diào)度下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)計劃工單,組織本班組人員,在規(guī)定的時間內(nèi),以經(jīng)濟(jì)的方式,安全地利用連鑄機(jī)設(shè)備將鋼水澆注成軋鋼所需尺寸規(guī)格、質(zhì)量合格的鋼坯,并對連鑄設(shè)備進(jìn)行維護(hù)。連鑄機(jī)長根據(jù)所澆鋼水的鋼種、溫度、成分,確定合理的開澆溫度、起步速度,起步時間,在合理的冷卻制度的條件下,以正常的工作拉速生產(chǎn)出合格的連鑄坯,并保證連鑄設(shè)備的正常,并填寫完整的澆注記錄。

  3、行業(yè)職業(yè)崗位對高職畢業(yè)生的要求。

 、賹I(yè)知識要求:掌握應(yīng)用性高級技術(shù)人才必需的高等數(shù)學(xué)、英語、計算機(jī)文化基礎(chǔ)等必要知識;掌握與職業(yè)基礎(chǔ)技能相適應(yīng)的冶金機(jī)械基礎(chǔ)知識、冶煉基礎(chǔ)知識、冶金電氣技術(shù)及應(yīng)用等專業(yè)基礎(chǔ)知識;掌握與職業(yè)技術(shù)技能相適應(yīng)的燒結(jié)與球團(tuán)礦生產(chǎn)、高爐煉鐵生產(chǎn)、轉(zhuǎn)爐煉鋼生產(chǎn)、電弧爐煉鋼生產(chǎn)、爐外精煉、連續(xù)鑄鋼生產(chǎn)等專業(yè)知識;具有初步的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理及現(xiàn)場管理的基礎(chǔ)知識;了解冶金新技術(shù)、新工藝、新裝備以及綠色鋼鐵的相關(guān)信息。

  ②專業(yè)能力要求:具有冶金機(jī)械設(shè)備的識圖、制圖能力及分析冶金設(shè)備構(gòu)造、原理的能力;具有應(yīng)用冶金電器設(shè)備進(jìn)行冶金生產(chǎn)過程操作的能力;具有應(yīng)用專業(yè)知識分析和解決冶金生產(chǎn)過程中常見問題的能力;具有從事鋼鐵冶煉生產(chǎn)一線主要崗位的操作能力和處理一般事故的能力;具有從事設(shè)備的調(diào)試、使用、維護(hù)和管理的能力;具備鋼鐵冶煉生產(chǎn)組織、管理和工藝規(guī)程編制及實(shí)施的能力;具有對冶煉生產(chǎn)工藝、設(shè)備進(jìn)行初步設(shè)計和改進(jìn)的能力;具有安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、產(chǎn)品質(zhì)量分析和檢驗(yàn)的能力;具有較強(qiáng)的計算機(jī)和外語的應(yīng)用能力。

  ③方法能力要求:具有較好的吸收新技術(shù)和新知識的能力;具有較好分析和解決實(shí)際問題的能力;具有查找資料、文獻(xiàn)等取得信息的能力;具有較好的邏輯性和科學(xué)思維方法能力。

 、苌鐣芰σ螅壕哂辛己玫乃枷胝嗡刭|(zhì)、行為規(guī)范和職業(yè)道德;具有較強(qiáng)的計劃、組織和協(xié)調(diào)能力;具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新能力;具有較強(qiáng)的口頭與書面表達(dá)能力和人際溝通能力;具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;具有良好的環(huán)保和節(jié)能意識等。

  4、人才培養(yǎng)目標(biāo)。冶金技術(shù)專業(yè)主要培養(yǎng)面向鋼鐵生產(chǎn)企業(yè),掌握燒結(jié)與球團(tuán)、高爐煉鐵、轉(zhuǎn)爐煉鋼、電爐煉鋼、爐外精煉、連續(xù)鑄鋼等生產(chǎn)中主要崗位的操作技能和專業(yè)知識、并在某一主要崗位具有突出能力,能滿足鋼鐵生產(chǎn)、建設(shè)、管理服務(wù)第一線需要,具有良好職業(yè)道德、較強(qiáng)專業(yè)技能和創(chuàng)新精神以及可持續(xù)發(fā)展的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力,“多崗?fù)、一崗精”的技術(shù)、技能應(yīng)用型專門人才。

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